Einleitung TaxTalente ist eine junge Job-Matching Plattform für Jobsuchende und Unternehmen in der Steuerberatung. Unser Anspruch ist es, Bewerbern in der Steuerberatung das Leben zu vereinfachen und ihnen zu ihrem Traumjob zu verhelfen. Auf Basis deiner Wünsche können wir dir deinen passenden Job, aus der Vielzahl von Top-Kanzleien in unserem deutschlandweiten Netzwerk vorschlagen und dir vollumfänglich mit unserer Expertise beratend zur Seite stehen. Derzeit suchen wir nach einer Steuerfachkraft (Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter) für eine unserer Partner-Kanzleien in Hildesheim. Falls du woanders wohnst, ist dies kein Problem, da 100% Homeoffice ebenfalls möglich ist. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Dein Aufgabenbereich kannst du dir auf Basis deiner persönlichen Präferenzen selbst aussuchen. Erstellung von Finanzbuchhaltungen für Unternehmen unterschiedlicher Größenklassen (optional Lohnbuchhaltung) Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Korrespondenz mit Mandanten , Behörden und Ämtern Unterstützung bei Digitalisierungsmaßnahmen Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche , die deinen Interessen entsprechen Qualifikation Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn du dich in den nachfolgenden Punkten wiederfindest. Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten Sorgfältige , effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise Offen für eine digitale Arbeitsweise Leidenschaft für steuerliche Themen Benefits Du hast genug von 0815 Benefits, von denen du nicht wirklich profitierst? Dann solltest du einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen. Außerordentliche Vergütung zwischen 52.000€ und 85.000€ / Jahr Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf 100% Homeoffice Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen Umfangreiche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und ein persönlicher Mentor Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Schnell, unkompliziert und effizient deinen Traumjob finden – ein Versprechen an dich, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. Deine Vorteile mit uns auf einen Blick: Du führst keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen du während des Bewerbungsprozesses merkst, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor deinem Bewerbungsgespräch all deine mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen deine Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens 100% Anonymität – solange du uns nicht das "Go" gibst und einem Kennenlernen mit deinem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmst, erfährt niemand von deinem Namen oder deinen bisherigen Arbeitgebern – deine dir wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von "normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.) Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für dich
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung und Optimierung von Backend-Systemen und APIs mit Python Design und Implementierung skalierbarer Softwarelösungen Integration von Datenbanken (z. B. PostgreSQL, MySQL) und externen Services Performance-Analyse und -Optimierung von Anwendungen Erstellung und Pflege von Tests (Unit, Integration) zur Qualitätssicherung Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung des Codes Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von RESTful APIs Sehr gute Kenntnisse in Python und gängigen Backend-Frameworks (z. B. Django, Flask) Erfahrung mit relationalen Datenbanken (MySQL, MariaDB, PostgreSQL) und Software-Architektur, CI/CD und Versionierung (Git) Problemlösungsorientierte Arbeitsweise und analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Trainer im Außendienst (m/w/d) Referenz 12-218701 Wir suchen für ein renommiertes Unternehmen einen Trainer im Außendienst. Es handelt sich hierbei um eine Direktvermittlung in Festanstellung, die für Sie kostenfrei ist. Der Arbeitgeber steht für vielfältige berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten. Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich jetzt als Trainer im Außendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio in Hildesheim Option zur betrieblichen Altersvorsorge Sprachkurse, Jobrad und Fahrradleasing nach dem Dienstrad-Konzept Zugang zu Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Durchführung von Softwareschulungen beim Kunden vor Ort (deutschlandweit) Beratung der Kunden zur Anwendung und im Umgang mit den Softwarelösungen Zielgruppenorientierte Wissensvermittlung Analyse und Anpassung des Schulungsangebots nach den Trainings Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen oder technischen Bereich Möglichkeit für Quereinsteiger Kommunikationsstärke und ausgeprägte Serviceorientierung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zu deutschlandweiten Reisen Führerschein Klasse B Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lisa-Marie Cordt (Tel +49 (0) 511 807184-157 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218701 per E-Mail an: office.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Einleitung Du liebst deinen Beruf und legst Wert auf eine ausführliche Beratung? Dann bist du bei uns genau richtig! In unserer wachsenden Augenoptik-Abteilung kannst du dich entfalten und dir Zeit für deine Kunden nehmen. Freu dich auf echte Gestaltungsfreiheit, spannende Fortbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung . Bei uns kannst du dich entsprechend deiner Interessen und Stärken verwirklichen – und dabei die Vorteile eines inhabergeführten Familienunternehmens genießen! Egal ob du gerade deine Ausbildung abgeschlossen hast oder schon lange im Beruf dabei bist, wir möchten dich kennenlernen und haben für jede Qualifikation spannende Einsatzbereiche! Aufgaben Fassungsberatung nach modischen und augenoptischen Kriterien Beratung und Auswahl passender Brillengläser und Sehlösungen Anatomische Anpassung und Abgabe von Brillen Aktive Zusammenarbeit mit Werkstatt und Verwaltung Qualifikation Du hast deine Gesellenprüfung im Augenoptik-Handwerk erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Du kennst die aktuellen Trends und technischen Anforderungen in der Glas- und Fassungswahl. Du beherrschst die anatomisch korrekte Anpassung von Brillen für optimalen Seh- und Tragekomfort. Du hast Erfahrung im Umgang mit Kunden und im Idealfall bereits in einer ähnlichen Position gearbeitet. Benefits Angenehmes Arbeitsumfeld in einem modernen Familienunternehmen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Konditionen Flexible Arbeitszeiten in Teil- oder Vollzeit möglich Modernste Technik in allen Unternehmensbereichen Kostenlose Brillen, Mitarbeiter-Rabatte, Betriebliche Altersvorsorge Eigenverantwortliches Arbeiten mit Entfaltungsmöglichkeit der eigenen Stärken Inner- und überbetriebliche Fortbildungsveranstaltungen Produktschulungen unserer Hauptlieferanten Förderung einer Meisterausbildung oder Zusatzqualifikation Kostenlose Getränke Noch ein paar Worte zum Schluss Werde jetzt Teil eines großartigen Teams in einem der führenden Fachgeschäfte der Region ! Auf über 500 Quadratmetern bieten wir seit über 40 Jahren modernste Augenoptik & Hörakustik an. Seit 2022 sind wir mit einer Filiale in Elze vertreten und möchten auch in der Zukunft weiter wachsen.
Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Bistums Hildesheim. Im Bischöflichen Generalvikariat sowie in den Gemeinden und Einrichtungen des Bistums arbeiten rund 2500 Menschen. Im Bistum Hildesheim leben rund 510 000 Katholikinnen und Katholiken. Das Bistum erstreckt sich von Cuxhaven bis Hann. Münden und von der Weser bis zum östlichen Rand Niedersachsens. Klinikseelsorger:in (w/m/d) in der Psychiatrischen Klinik Lüneburg gGmbH Das Bistum Hildesheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pastorale Mitarbeiterin/ einen pastoralen Mitarbeiter für katholische Klinikseelsorge in der Psychiatrischen Klinik Lüneburg gGmbH. Die Wochenarbeitszeit beträgt 39,8 Stunden (Vollzeit). Dienstsitz ist die Psychiatrische Klinik Lüneburg gGmbH. Die Psychiatrische Klinik Lüneburg gGmbH ist eine kommunale Versorgungsklinik mit 430 Betten in 2 Fachabteilungen. Das Klinikum sichert in stationären und teilstationären Angeboten die gemeindenahe psychiatrische und psychotherapeutische Versorgung für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Der Versorgungsauftrag umfasst auch die Behandlung von Patient:innen in psychiatrischen Notfallsituationen und in akuten Krisen. Die Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie behandelt eingewiesene psychisch kranke Straftäter und Suchterkrankte. Zur Klinik gehören die Krankenpflegeschule mit 84 Ausbildungsplätzen und das Lüneburger Ausbildungsinstitut für Kinder-und Jugendlichen-verhaltenstherapie. Diese Aufgabe erfordert die Fähigkeit, Patient:innen über einen längeren Zeitraum auch außerhalb der Klinik in Kooperation mit weiteren Einrichtungen bei der integrativen Bewältigung ihrer Krankheits- und Lebenserfahrungen zu unterstützen. Sie arbeiten im Team mit einer Seelsorgerin und einem Seelsorger der evangelischen Kirche. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die seelsorgliche und spirituelle Begleitung von Patient:innen und deren An- und Zugehörigen innerhalb und außerhalb der Klinik sowie die der Mitarbeiter:innen. Aufsuchende Unterstützung auf den Stationen sowie Krisen- und Trauerbegleitung bilden einen wichtigen Schwerpunkt Ihrer Aufgabe. Mit den multiprofessionellen Teams der Stationen und den Verantwortlichen der unterschiedlichen Ebenen der Klinik arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen. Sie sind nach Absprache Mitglied im Klinischen Ethikkomitee. Als pastorale Mitarbeiterin/ pastoraler Mitarbeiter in der katholischen Krankenhausseelsorge gestalten und feiern Sie Gottesdienste, Rituale und Andachten, bieten geistliche Angebote an und tragen ökumenisch Verantwortung für die Kapelle. Sie unterstützen psychiatrieerfahrene Menschen außerhalb der Klinik mit Angeboten zur Alltagsgestaltung und Wiedererlangung von Selbstständigkeit, zu Sinn- und Lebensfragen sowie zur Bewältigung von Lebensbeeinträchtigungen. Dazu kooperieren Sie mit angeschlossenen sozialen Einrichtungen, kirchlichen Einrichtungen und den Netzwerken vor Ort. In der Seelsorge arbeiten Sie ökumenisch bzw. interreligiös mit der Seelsorge der Kirchen und unterschiedlicher Glaubensgemeinschaften zusammen. Sie nehmen teil am standardisierten Einarbeitungsprozess, an der Krankenhausseelsorgekonferenz sowie am regelmäßigen fachlichen Austausch der Psychiatrieseelsorgenden im Bistum Hildesheim. Sie sind dienstlich angebunden im Dekanat Lüneburg und stehen im Kontakt mit den Mitarbeitenden in der Pastoral und den Diensten vor Ort. Sie engagieren sich in der Aus- und Fortbildung von Mitarbeitenden im Gesundheitswesen und in der Begleitung von Ehrenamtlichen. Wir erwarten Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise der Katholischen Theologie und/oder Religionspädagogik, oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Kompetenzen. Wünschenswert ist eine abgeschlossene pastorale Berufseinführung (Pastoral- oder Gemeindereferent:in) und berufliche Erfahrung in einer psychiatrischen Einrichtung. Sie verfügen über eine Klinische Seelsorge-Ausbildung (KSA-Kurs) mit psychiatrischem Schwerpunkt und ethische Kompetenzen im Gesundheitswesen und/oder sind bereit, diese Qualifikation zeitnah zu erwerben. Mit Menschen arbeiten Sie gern, insbesondere mit denen, die sich in Krisen- und Grenzsituationen befinden. Es fällt Ihnen leicht, deren Nöte, Sorgen, Ängste und Freuden wahrzunehmen und Sie können diese in allen Lebenslagen seelsorglich begleiten. Kommunikation, Beratungskompetenz und Kontaktfähigkeit zeichnen Sie aus wie auch Ihr Wunsch nach überkonfessioneller Zusammenarbeit. Sie sind in der Lage, in einem nicht kirchlichen, komplexen und multikulturellen System zu arbeiten und dort den Sendungsauftrag der Kirche zu repräsentieren. Darüber hinaus sind Sie eine zugewandte, belastbare und reflektierte Persönlichkeit. Gemäß Artikel 6 (3) der "Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse" ist Ihre Zugehörigkeit zur katholischen Kirche unabdingbar. Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einem abwechslungsreichen und herausfordernden Arbeitsfeld eine strukturierte Begleitung und Anleitung bei der Einarbeitung. Wir unterstützen und fördern die für diese Stelle noch notwendige Qualifizierung Die Arbeit in einem motivierten und kompetenten ökumenischen Team zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten (wir sind zertifiziert für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben) vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub/ Jahr ein angemessenes Tarifgehalt entsprechend der Arbeitsvertragsordnung im Bistum Hildesheim (AVO) angelehnt an den Tarifvertrag der Länder inkl. Jahressonderzahlung Wir fördern aktiv die Gleichstellung und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für alle Mitarbeitenden im kirchlichen Dienst des Bistums Hildesheim. Schwerbehinderte mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 31.07.2025. Für fachliche Rückfragen steht Ihnen der Diözesanreferent für kategoriale und diakonale Seelsorge, Herr Gregor Schneider-Blanc, zur Verfügung, Tel. (05121) 307-234, E-Mail: g.schneider-blanc@bistum-hildesheim.de. Für Rückfragen vor Ort steht Ihnen Pfarrer Carsten Menges zur Verfügung, Tel.: (04131) 6030912, pfarrer@kath-kirche-lg.de. Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Katrin Müller, komm. Leiterin der Abteilung Personalservice, Tel. (05121) 307-484. >www.stellenangebote.bistum-hildesheim.de Jetzt bewerben Bischöfliches Generalvikariat Hildesheim https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1011279/logo_google.png 2025-08-01T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2025-06-06 Hildesheim 31134 Domhof 18-21 52.1488157 9.9458896
Willkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar Peine Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen. Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams! Wir suchen einen engagierten Referenten für Objektbetreuung (m/w/d), der für das Thema Immobilien brennt und unsere sparkasseneigenen Objekte professionell betreut und weiterentwickelt! Wir bieten einen Job, der dir Freude macht: Du bist der Hüter des dir anvertrauten Immobilienportfolios und sorgst für dessen Instandhaltung und Weiterentwicklung. Zu deinen Aufgaben gehört die Planung, Begleitung und das Kostencontrolling von Sanierungen sowie Um- und Neubauten sparkasseneigener Immobilien sowie deren technischer Gebäudeausrüstung. Du setzt die definierten Nachhaltigkeitsziele für unsere sparkasseneigenen Immobilien um. Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt: Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch. Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen. Attraktive Vergütung gemäß TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge. Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen. Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. Unsere Benefits im Überblick findest du hier. Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten. Was wir uns von dir wünschen: Ein abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung. Du überzeugst mit deinen fundierten Kenntnisse des Planungs- und Vertragsrechts, der Gesetzgebung und der relevanten Baubestimmungen gepaart mit einem technischen Verständnis. Du bist ein Teamplayer und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln sowie der Umgang mit Menschen bereiten dir Freude. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank! Bei Fragen steht dir Frau Kerstin Wittenberg aus dem Bereich Personal, Tel 05121-871-4182 oder per E-Mail unter kerstin.wittenberg@sparkasse-hgp.de und Herr Kersten Reinelt (Teamleiter Facility Management) unter Tel. 05121-871-2275 oder per E-Mail unter kersten.reinelt@sparkasse-hgp.de als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Du möchtest in einem top ausgestatteten Betrieb mit modernster Technik arbeiten? In unserer wachsenden Augenoptik-Abteilung kannst du dich entfalten und weiterentwickeln. Du berätst Kunden rund ums Sehen, unterstützt unser Team fachlich und bringst dein Wissen dort ein, wo deine Stärken liegen – ob in der Beratung, bei Sehanalysen oder in Spezialbereichen wie Kontaktlinsen oder vergrößernden Sehhilfen. Freu dich auf Gestaltungsfreiheit, spannende Fortbildungen und die Chance, Verantwortung zu übernehmen – ohne Konzernstrukturen, sondern mit den Vorteilen eines inhabergeführten Familienunternehmens . Aufgaben Durchführung von Refraktionsbestimmungen und Sehanalysen Beratung zu Brillengläsern, Fassungen und Speziallösungen Begleitung und Förderung weniger erfahrener Teammitglieder Mitgestaltung von Fortbildungen und internen Schulungen Identifikation von Optimierungspotenzial im Kundenservice Unterstützung bei administrativen Aufgaben Qualifikation Du hast deine Meisterprüfung im Augenoptik-Handwerk erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Du beherrscht gängige Refraktionsverfahren und führst Refraktionen sicher, präzise und kundenorientiert durch. Du hast erste Erfahrungen mit Kontaktlinsenanpassungen und Interesse dein Wissen in diesem Bereich weiter auszubauen. Du hast Freude daran, dein Know-how zu teilen und weniger erfahrene Teammitglieder fachlich zu unterstützen. Benefits Angenehmes Arbeitsumfeld in einem modernen Familienunternehmen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Konditionen Flexible Arbeitszeiten in Teil- oder Vollzeit möglich Modernste Technik in allen Unternehmensbereichen Kostenlose Brillen, Mitarbeiter-Rabatte, Betriebliche Altersvorsorge Eigenverantwortliches Arbeiten mit Entfaltungsmöglichkeit der eigenen Stärken Inner- und überbetriebliche Fortbildungsveranstaltungen Produktschulungen unserer Hauptlieferanten Förderung weiterer Zusatzqualifikation Kostenlose Getränke Noch ein paar Worte zum Schluss Werde jetzt Teil eines großartigen Teams in einem der führenden Fachgeschäfte der Region ! Auf über 500 Quadratmetern bieten wir seit über 40 Jahren modernste Augenoptik & Hörakustik an. Seit 2022 sind wir mit einer Filiale in Elze vertreten und möchten auch in der Zukunft weiter wachsen.
Teilzeit (20 bis 25 Stunden/Woche), Haus TabeaJeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. Aktuell leben im Haus Tabea 62 Menschen im erwachsenen Alter mit verschiedensten Unterstützungsbedarfen in insgesamt drei Wohnbereichen. Die Menschen, die dort zuhause sind, wohnen zentral auf dem "Campus" in Sorsum in einem modernen Ambiente und erfreuen sich der dort stattfindenden Aktivitäten. Wenn Sie Interesse haben, unsere Kund:innen zu unterstützen, zu fördern und das Wohnangebot weiterzuentwickeln, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben - Menschen mit Beeinträchtigung im täglichen Leben begleiten und betreuen - Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen - Individuelle Entwicklung fördern - Selbstständigkeit, Kommunikation und Eigenverantwortlichkeit stärken - Entwicklungsberichte und Teilhabepläne erstellen - Hobby- und Freizeitaktivitäten unterstützen, anregen und umsetzen Ihr Profil - Mindestens dreijährige abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Berufsausbildung (Heilzerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in) oder gleichwertige Ausbildung - Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden - Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit. Wir bieten Ihnen - Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung. - Arbeitszeit: Wir planen unsere Dienste verlässlich und achten auf Ihre Wünsche und Interessen. Wenn Sie freiwillig einspringen, prämieren wir dies mit einer Extra-Zahlung. - Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage. - Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung. - Beruflich weiterkommen: Unsere Personalentwicklung orientiert sich an Ihren Talenten und Zielen. Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen, auch zur Führungskraft. Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. - Gesund bleiben: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt. Wir freuen uns auf Sie! Gerne können Sie bei uns auch hospitieren. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen. Social Benefits - Bezahlung nach Tarif - Betriebliche Altersvorsorge - Jährliche Sonderzahlung - Kinderzulage - Personalentwicklung Ihr Kontakt Hendrik Hodur 05121 604-1551 Teilzeit (20 bis 25 Stunden/Woche), Haus Tabea Jeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. Aktuell leben im Haus Tabea 62 Menschen im erwachsenen Alter mit verschiedensten Unterstützungsbedarfen in insgesamt drei Wohnbereichen. Die Menschen, die dort zuhause sind, wohnen zentral auf dem "Campus" in Sorsum in einem modernen Ambiente und erfreuen sich der dort stattfindenden Aktivitäten. Wenn Sie Interesse haben, unsere Kund:innen zu unterstützen, zu fördern und das Wohnangebot weiterzuentwickeln, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben - Menschen mit Beeinträchtigung im täglichen Leben begleiten und betreuen - Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen - ...
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