Über uns Im Auftrag eines Kooperationspartners suchen wir derzeit einen (Senior) SAP FI/CO Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Frankfurt am Main, mit der Möglichkeit bis zu 100% Remote zu arbeiten. Das innovative Unternehmen hat sich auf die Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Softwarelösungen spezialisiert. Es bietet umfangreiche Dienstleistungen in den Bereichen IT-Consulting, Systemintegration und Anwendungsentwicklung. Durch den Einsatz modernster Technologien unterstützt die Firma ihre Kunden aus verschiedenen Branchen, darunter High-Tech, Medizintechnik, Automotive sowie Maschinen- und Anlagenbau dabei, Geschäftsprozesse zu optimieren und die Effizienz zu steigern. Das Unternehmen legt großen Wert auf individuelle Lösungen, die exakt auf die Bedürfnisse seiner Kunden zugeschnitten sind. Ein engagiertes Team von Experten arbeitet daran, innovative Ansätze zu entwickeln, die nicht nur die aktuellen Anforderungen erfüllen, sondern auch zukunftssicher sind. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld an spannenden Projekten zur Digitalisierung mitzuwirken und die Effizienz in den jeweiligen Branchen zu steigern. Aufgaben Selbstständige Realisierung von SAP-Projekten von der Analyse über die Planung bis zur Umsetzung SAP-Prozessberatung und -Support im Rahmen der Betreuung von Bestandskunden Durchführung von Schulungen für Stakeholder Anpassung von Anforderungen mittels Customizing (Teil-)Leitung von Projekten bei Kunden Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP FI/CO Umfeld inkl. Customizing Wir bieten Homeoffice (bis zu 100%) Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Firmenfitness Freie Hardwareauswahl Firmenwagen Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Parkmöglichkeiten Mitarbeiterevents Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-24-09-09583
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Michael Page ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Du willst an dieser rasanten Entwicklung teilhaben? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Consultant (m/w/d) Business Development für unseren Standort in Frankfurt. Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Business Development unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kunden-Pitches, Projektmanagement und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Geschäfts-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist deine Persönlichkeit. Damit meinen wir dein gewinnendes Auftreten, deine innere Motivation und deinen starken Erfolgswillen, deine spürbare Energie und Dynamik, deine Teamfähigkeit, Deine organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch deine Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus hast du ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringst zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-052025-6750208 Beraterkontakt +491622160198
Ihr Job in der Pharmabranche! Unser Kunde, ein Spezialist im Gesundheitswesen mit dem Schwerpunkt auf der Entwicklung von medizinischen, pharmazeutischen und technischen Produkten, verstärkt sein Team in Friedberg ab sofort mit Ihnen als Sachbearbeiter (m/w/d) Versand / Export in Vollzeit . Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung langfristige Arbeitnehmerüberlassung Bewerben Sie sich jetzt als Sachbearbeiter (m/w/d) Versand / Export! Ihre Aufgaben Sicherstellung einer effizienten Warenversorgung durch präzise Bestandsplanung und -überwachung Erstellung von Lieferscheinen sowie eigenständige Bearbeitung und Anlage von Aufträgen Eigenverantwortliche Abwicklung von Exportaufträgen unter Beachtung der jeweiligen Länderbestimmungen Erstellung von Fracht-, Zoll-, und Versandpapieren Durchführung elektronischen Ausfuhranmeldungen über das ATLAS-System, inklusive der ordnungsgemäßen Handhabung von Exportverboten und -beschränkungen Erstellung und Bearbeitung von Ursprungsnachweisen Beglaubigung und Legalisierung von Exportdokumenten, Einreichung bei zuständigen Behörden sowie Sicherstellung der ordnungsgemäßen Abwicklung von Akkreditivgeschäften Organisation und Überwachung der termingerechten Bereitstellung von Verkehrsträgern, einschließlich der Koordination von Transportmitteln und -dienstleistern Bearbeitung von Transportschäden, Kundenreklamationen und Retouren Koordination mit Versicherungen und Dienstleistern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als z.B. Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) Langjährige Expertise im internationalen und interkontinentalen See- und Luftfrachtverkehr sowie in der Abwicklung der damit verbundenen Zollformalitäten Umfassende Erfahrung in der Versand- und Exportabwicklung, einschließlich der Anwendung gesetzlicher Vorschriften wie ATLAs und ADR Fundierte Kenntnisse im allgemeinen Zoll- und Präferenzrecht Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im Umgang mit SAP Ihre Perspektive PERMACON öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften, Branchen und Berufsfelder kennenzulernen Unbefristeter Arbeitsvertrag Bonusprogramm zusätzlich zu den gesetzlichen Sonderzahlungen Faire Vergütung Konkrete und umfassende Einarbeitung Mitarbeiterzufriedenheit von über 90% (Kununu*) Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Ihr Kontakt Eirini Chrysafidou Personalberaterin T: 069 13872922 eirini.chrysafidou@permacon.de Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
IT-Administrator (m/w/d) Referenz 12-222268 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Für ein spannendes Unternehmen in der Region Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als IT-Administrator (m/w/d). Ihre Benefits: Ein attraktives Gehalt zwischen 52.000 und 62.000 Euro brutto im Jahr Flexible Gestaltung der Arbeitszeit sowie Homeoffice-Möglichkeiten Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Optionen für Corporate Benefits und weitere Mitarbeiterprämien Ein kollegiales Team mit tollen Teamevents Tätigkeiten in einer spannenden und zukunftssicheren Branche Abwechslungsreiche Aufgaben und Verantwortung für IT-Projekte Ihre Aufgaben: Behebung technischer Störungen im Rahmen des Second-Level-Supports Überwachung der Systemlandschaft sowie Steuerung der Softwareverteilung und Client-Bereitstellung Betreuung und Weiterentwicklung der hybriden IT-Infrastruktur mit Windows- und Linux-Servern Administration von Netzwerkkomponenten und der Active-Directory-Umgebung Sicherstellung der Einhaltung von IT-Sicherheits- und Compliance-Richtlinien Verwaltung und Optimierung virtualisierter Umgebungen mit Proxmox und VMware ESX Steuerung von IT-Sicherheitsmaßnahmen einschließlich Firewalls, VPNs und Mobile Device Management Umsetzung und Mitgestaltung vielseitiger IT- und Digitalisierungsprojekte, auch in produktionsnahen Bereichen Verantwortung für strategische Infrastrukturprojekte und die Erstellung technischer Dokumentationen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration wird erwartet Kenntnisse im Microsoft-Umfeld und mit Linux-Betriebssystemen sind wünschenswert Erfahrungen mit Virtualisierungstools, Netzwerktechnik und IT-Sicherheitsrichtlinien sind von Vorteil Fundierte Kenntnisse in Scripting mit PowerShell Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Glas und Keramik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 52.000 bis 62.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222268 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Sachbearbeiter Auftragsabwicklung (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Murnau - Westried DE Aufgaben Sie sind für die Organisation und Durchführung unserer Kundenaufträge, von der Auftragserfassung bis zur Rechnungsstellung, in SAP und unserem CRM-System zuständig. Die Erstellung von Begleitpapier für den Versand im Inland und den Export ins Ausland sowie die komplette Zollabwicklung (Versandabwicklung inkl. die Erstellung von Versandpapieren, Ausfuhrerklärungen/-genehmigungen und Zolldokumenten) gehören zu Ihren täglichen Aufgaben. Sie behalten alle Termine rund um den Kundenauftrag im Blick und sind auch für die Konsignationslagerabwicklung bei Warenübergang zum Kunden verantwortlich. Die Anlage und Pflege unserer Kundendaten sowie die Erstellung von Langzeitlieferantenerklärungen zählt ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten. Sie sind für Büroorganisation und das Kunden- und Gästemanagement (telefonisch und persönlich) verantwortlich. Profil Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. zum Industriekaufmann (m/w/d) mit und konnten bereits Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung sammeln. Auch die Themenfelder: Exportbearbeitung, Zollabwicklung und Warenversand sind für Sie kein Neuland. Eine hohe Kundenorientierung, Kommunikationsgeschick und Organisationstalent zählen zu Ihren Fähigkeiten. Sie besitzen Anwenderkenntnisse in SAP und MS-Office und bringen eine gewisse Systemaffinität mit. Eine strukturierte, präzise und selbstständige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit Benefits (alles andere als "µy") Gehalt & Vorsorge: Neben einem fairen Gehalt gibt es bei uns auch Urlaub- und Weihnachtsgeld, eine Betriebliche Altersvorsorge der Allianz, Vermögenswirksame Leistungen, Essenszuschuss und eine attraktive Spesenregelungen Work-Life: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, keine Schicht- oder Nachtarbeit, Überstundenkonto, Sonderurlaub (Weihnachten, Silvester, bei privaten Anlässen), Home Office-Möglichkeit (Verwaltung) Mobilität: Fahrtkostenzuschuss, Fahrradleasing, 4 Minuten zur Autobahn, Parkplätze, Bahnhofsnähe (Standort Murnau), Duschen & Umkleiden für Sportler Team: Flache Hierarchien, freundschaftliche Du-Kultur, Sommerfest & Weihnachtsfeier (zum Teil mit der gesamten Familie), etc. Gesundheit: Hauseigene Kantine: Morgens (Brotzeit), mittags (leckere, frisch zubereitete Mittagsgerichte oder eine große Schüssel Salat), nachmittags (Obst), Obst & Müsli gratis, ergonomische Arbeitsplätze mit einem großen oder zwei Bildschirmen Weiteres: Unsere Lage im Alpenvorland sucht ihresgleichen mit ihrer Schönheit und Sportangeboten, Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Über uns Wir ermöglichen große Technologiesprünge durch den Blick aufs kleinste Detail! Als erste bohrten wir ein Loch durch ein menschliches Haar - und verschoben so die Grenzen des Machbaren. Unsere weltweit unerreichte Präzision im Bereich Zerspanung und Präzisionsmaschinenbau bringt seit 1962 Luxusuhren zum Ticken, Teilchenbeschleuniger zum Brummen und Satelliten zum Kommunizieren. Trotz unserer familiären Größe von 270 Kolleginnen und Kollegen sind wir globaler Technologieführer und ausgezeichnet als Top-Innovator und Bayerns best 50. Wir beweisen jeden Tag, dass deutsche Ingenieurskunst weiterhin unerreichte Qualität liefern kann und Kunden sowie der Gesellschaft wichtige Technologien an die Hand gibt.
Einleitung Du willst hoch hinaus? WIR helfen dir dabei! Auszubildender zum Steuerfachangestellten (m/w/d) gesucht – Karriere bei brost.schäfer Unser Versprechen an dich. Du kümmerst dich um unsere Mandanten. Wir kümmern uns um dich. Was bei den meisten Unternehmen nur eine Floskel ist, wird bei uns tagtäglich gelebt. Zufriedene Mitarbeiter sind elementar für ein gesundes und erfolgreiches Unternehmen. Und WIR haben begriffen, dass die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter größtenteils in UNSERER Hand liegt. Klingt zu schön, um wahr zu sein? Überzeug dich selbst. Unser Unternehmen. Wir haben den Anspruch, mehr zu sein als nur ein normaler Arbeitgeber in der Steuerberatung. Wir, das sind etwas über 30 Teamplayer, die Spaß daran haben, Unternehmen und Privatpersonen ganzheitlich zu beraten. Unser Grundsatz, Potentiale wecken zu wollen und Menschen bei deren individuellen Zielen zu unterstützen, bezieht sich nicht nur auf unsere Mandanten, sondern spiegelt sich auch in unserem täglichen Miteinander mit unserem Team wider. Aufgaben Deine zukünftigen Tätigkeitsfelder. Finanzbuchhaltung und Lohnbuchhaltung Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von Steuererklärungen Prüfung von Steuerbescheiden Digitalisierungsprojekte Qualifikation Was wir uns von dir wünschen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter, und wir kümmern uns um unsere Mandanten. Gerade in der Steuerberatung ist ein gewisses Grundverantwortungsbewusstsein deshalb unabdinglich. Darüber hinaus wünschen wir uns, dass du der Digitalisierung offen gegenüberstehst und mit dem Wort Team mehr verbindest als nur vier Buchstaben. Benefits Was wir dir bieten. Wir sehen unsere Mitarbeiter nicht nur als eine Nummer. Wir wissen, dass sich hinter jedem Mitarbeiter ein Mensch verbirgt - und jeder Mensch ist anders. Individuelle Förderung. Bei uns wird jeder Mitarbeiter individuell gefordert und gefördert. Und damit du weißt, dass wir das ernst meinen, wird zum Start der gemeinsamen Zusammenarbeit ein auf dich abgestimmter Karriere- und Onboardingplan entwickelt. Echter brost.schäfer Teamspirit. Wusstest du, dass wir jährlich eine interne Mitarbeiterbefragung durchführen, um zu erfahren wie wir uns als Arbeitgeber noch verbessern können? Nein?! Für uns ein wichtiger Punkt! Ach ja – unser Teamspirit wurde in der letzten Befragung als besonders positiv hervorgehoben. Tätigkeiten so vielfältig wie das Steuerrecht. Zur individuellen Weiterentwicklung gehören unserer Meinung nach spannende und vielfältige Tätigkeiten, die auch wirklich Spaß bringen. Im Rahmen unserer letzten Befragung wurde übrigens ausnahmslos angegeben, dass die täglichen Aufgaben in unserer Kanzlei im Vergleich zum vorherigen Arbeitgeber deutlich mehr Freude bringen. Gelebte Flexibilität. Flexibles und ortsunabhängiges Arbeiten? Ja, das ist bei uns problemlos möglich und nicht nur eine leere Versprechung. Du weißt um deine Aufgaben und Deadlines und deine Verantwortung dem Team gegenüber. Deshalb überlassen wir dir, ob es für dich mehr Sinn macht, morgen in unserem schönen Büro in Koblenz, oder im Home-Office, zu arbeiten. Echte Benefits. Wenn es dir gut geht, geht es uns auch gut. Deshalb sorgen wir mit zahlreichen Benefits wie beispielsweise der Option auf einen Firmenwagen oder ein E-Bike oder mit Fahrtkostenzuschüssen, Gesundheitsleistungen, regelmäßigen Teamevents und vielem Mehr dafür, dass du dich bei uns auch wirklich wohlfühlst. Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Weg zu uns. Bewerbung geht auch einfach. Durch unser innovatives Bewerbungsformular kannst du dich mit wenigen Klicks bei uns bewerben. Einfach, unkompliziert und digital. Alternativ kannst du dich auch einfach unter den nachfolgenden Kontaktdaten bei uns melden. Michael Brost 0049 261 97 36 900
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung technologisch anspruchsvoller Sicherheitslösungen für die Detektion gefährlicher und verbotener Stoffe. Die Produkte finden weltweit Anwendung in sicherheitskritischen Bereichen wie Flughäfen, Grenzkontrollen und logistischen Einrichtungen. Im Rahmen der langfristigen Personalvermittlung suchen wir für dieses namhafte Unternehmen einen engagierten und qualifizierten Elektroniker / Servicetechniker (m/w/d) zur Verstärkung des Serviceteams am Flughafen Frankfurt am Main. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von komplexen Maschinen und Anlagen - sowohl elektronisch als auch mechanisch Konfiguration und Parametrierung von Hard- und Softwarekomponenten Durchführung von Diagnosen zur Fehleranalyse und -behebung Austausch und Instandsetzung von Generatoren sowie mechanischen Lagern Lesen und Anwenden von Schaltplänen und technischen Zeichnungen Teilnahme an Bereitschaftsdiensten DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme oder Betriebstechnik oder ähnlich Befähigung zum Arbeiten an Hochspannungsanlagen (gemäß DGUV-Vorschriften) Fundierte mechanische Kenntnisse und handwerkliches Geschick Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis WIR GARANTIEREN IHNEN: Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden. Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor. Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite. Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Regionalkoordinator - Seniorendienste (m/w/d) Die St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe ist einer der größten sozialen Dienstleister im nördlichen Rheinland-Pfalz. In unserem gemeinnützigen Unternehmen engagieren sich über 1.400 Mitarbeitende an 40 Standorten in den Landkreisen Ahrweiler, Bernkastel-Wittlich, Cochem-Zell und Mayen-Koblenz. Für unsere Seniorendienste in der Region Mayen-Koblenz mit dem Dienstsitz in Mayen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Regionalkoordinator – Seniorendienste (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: Entwicklung der Wohn- und Versorgungsstrukturen innerhalb der Region Planung, Implementierung und Überwachung neuer ambulanter Wohn- und Versorgungsstrukturen Finanzplanung und -kontrolle, einschließlich der Erstellung und Überwachung von Budgets Aufbau und Pflege von Beziehungen zu externen Partnern, Behörden und anderen relevanten Akteuren Unterstützung der Einrichtungen bei operativen und strategischen Fragestellungen Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege, Geriatrie oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen mehrjährige Erfahrung in leitender Position in der Altenhilfe, idealerweise sowohl im stationären als auch im ambulanten Bereich, mit. Idealerweise haben Sie eine zusätzliche Zertifizierung im Bereich Pflege- und Gesundheitsmanagement, z. B. als Pflegedienstleitung (PDL) oder Heimleitung. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich der Altenpflege, insbesondere im Aufbau und Management ambulanter Strukturen. Sie sind kommunikativ, organisiert und haben die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen. Sie haben Erfahrung im Umgang mit Pflegesoftware und digitalen Dokumentationssystemen. Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen ist für Sie selbstverständlich. Unser Angebot: Eine Vollzeit- oder Teilzeitstelle (bis zu 39 Stunden pro Woche) Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen Tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Auszahlung von Prämien für die erfolgreiche Anwerbung neuer Mitarbeitender Betriebliches Gesundheitsmanagement Dienstradleasing Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich, wir freuen uns auf Sie! Auskünfte vorab erteilt Ihnen gerne Oliver Winter unter Telefon 02651 4968290. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH Personalentwicklung und Recruiting Am Flugplatz 21 56743 Mendig www.st-raphael-cab.de
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Integration der IT-Infrastruktur und Telekommunikationslandschaft Serviceorientierte Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen Koordination der IT-System- und Prozessintegration zur Partneraufnahme und kontinuierlichen Optimierung Unterstützung bei der Beschaffung von Hard- und Software sowie Auswahl externer Dienstleister Planung, Steuerung und Begleitung von IT-Projekten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossenes Studium in Informatik, IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste IT-Infrastrukturkenntnisse und proaktive Anwendung wünschenswert Selbstständige, ergebnis- und serviceorientierte Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Einleitung Persönlich und beruflich ankommen. In der Steuerberatung Dr. Zorn in Frankfurt am Main. Die Steuerberatung Dr. Zorn ist eine dynamische und gleichzeitig etablierte, mittelständische Steuerberatungskanzlei in modernen Räumlichkeiten im Osten von Frankfurt. Unser Uhrwerk dreht sich mit Werten wie Menschlichkeit, Persönlichkeit und Fairness. Es steht für Innovation, Digitalisierung und unseren Anspruch, uns stetig sinnvoll weiterzuentwickeln. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Denn nur, wenn es einem persönlich, menschlich gut geht, kann man auch kontinuierlich gute Leistung abrufen. Deshalb legen wir großen Wert auf ein Miteinander auf Augenhöhe, offene Türen und Ohren, Wertschätzung und den "personal Fit" neuer Teammitglieder. In unserer sich immer schneller drehenden Welt bleiben wir am Puls der Zeit und begeistern unseren stetig wachsenden Mandantenstamm immer wieder aufs Neue mit innovativen Lösungsansätzen. Wir bieten Ihnen die richtigen Rahmenbedingungen, um anzukommen – beruflich und persönlich. Aufgaben Ihre Aufgaben. Passend zu Ihren Stärken. In Abhängigkeit Ihrer beruflichen Erfahrungen und Kenntnisse legen wir gemeinsam die Schwerpunkte in Ihren Tätigkeitsbereichen fest. Die folgenden Aufgaben könnten Sie durch den Arbeitsalltag begleiten: Betreuung und Teilnahme an Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit dem Programm "Lodas" von DATEV Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern, Krankenkassen und ähnlichen Institutionen Beurteilung von Sachverhalten auf steuer- und sozialversicherungspflichtiger Grundlage Erstellung von Lohnfortzahlungsanträgen und Entgeltbescheinigungen Qualifikation Ihre Fähigkeiten. Passend zu unserer Kanzlei. Wir alle verbringen viel Zeit gemeinsam mit Arbeiten. Wir legen großen Wert darauf während dieser Zeit Spaß zu haben und uns in einem angenehmen Arbeitsumfeld zu bewegen. Dies steht und fällt mit unseren Teammitgliedern. Deshalb sind Teamfähigkeit und die richtige persönliche Einstellung für uns nicht verhandelbar, unabhängig von der Fachkompetenz. Neue Teammitglieder sollten sich durch respektvolle und niveauvolle Umgangsformen auszeichnen und Freude an ihrer Arbeit haben. Wenn Sie sich darüber hinaus in den folgenden Punkten wiederfinden, haben Sie optimale Voraussetzungen, um ein Teil unseres Teams zu werden. Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position Wünschenswert sind Kenntnisse in DATEV LODAS Eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise zählt zu Ihren Stärken, Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und Zuverlässigkeit sind für Sie keine Fremdwörter Benefits Geht es Ihnen gut, geht es uns gut. Wir setzen uns für Sie ein. Wir befassen und mit den Bedürfnissen unseres Teams und wollen uns kontinuierlich verbessern. Neben immateriellen Gründen für einen Job bei der Steuerberatung Dr. Zorn, wie dem wertschätzenden Miteinander oder dem guten Teamzusammenhalt, gibt es eine breite Palette an greifbaren Benefits, die für uns sprechen. Vergütung: Überdurchschnittliche Vergütung, 13. Gehalt, Automatische Gehaltserhöhung ohne Verhandeln, Fahrtgeld, Tankgutscheine Entwicklung : Individuelle Einarbeitung, Förderung von Fort- und Weiterbildungen (zeitlich & finanziell) Menschlichkeit: Gemeinschaftlicher Zusammenhalt hoch priorisiert, flache Hierarchien, tolle Teamevents (z.B. 8-Gänge-Menü in Frankfurt, Ausflug Hotel Adlon Berlin, etc.) Digitalisierung: DATEV Vollversion (+ DMS, ProCheck etc.), hoher Digitalisierungsgrad, Microsoft Teams, Einsatz von künstlicher Intelligenz Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit auf Homeoffice, verständnisvoller Chef Ausstattung: Räumlichkeiten in einem modernen Bürogebäude, klimatisiertes Büro Windows Surface und iPads als Standardausstattung, höhenverstellbare Tische Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie jetzt ein Teil der Steuerberatung Dr. Zorn. Bewerben Sie sich mit wenigen Klicks über das nachfolgende Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
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