Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Ein angesehenes Architekturbüro in Koblenz, das Teil eines international agierenden Engineering-Konzerns ist, sucht einen erfahrenen Architekten (w/m/d) für die Leitung anspruchsvoller Projekte in den Leistungsphasen 1-5. Das Unternehmen blickt auf ein 30-köpfiges Team von Spezialisten und eine beeindruckende Projektbilanz zurück, die für höchste Ansprüche in Planung und Umsetzung steht. In dieser Schlüsselrolle fließt Ihr fundiertes architektonisches Wissen in die Steuerung komplexer Bauvorhaben ein - von der ersten Konzeptentwicklung bis zur finalen Realisierung. Ihre Expertise im Bau- und Normenrecht sowie Ihr strategisches Denkvermögen tragen dazu bei, nachhaltige und innovative Projekte erfolgreich voranzutreiben. Erleben Sie ein inspirierendes Umfeld, in dem technischer Fortschritt und präzise Planung Hand in Hand gehen. Aufgaben Projektleitung und Organisation: Die Position sieht die eigenverantwortliche Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams vor.Planungsberatung: Anspruchsvolle Planungsaufgaben in den Leistungsphasen 1-5 werden durch fundierte Beratung, Betreuung und Bearbeitung realisiert.Kommunikation: Eine verlässliche und fachkundige Kommunikation als zentrale Schnittstelle für Kunden und das gesamte Projektteam ist integraler Bestandteil.Kundenbetreuung: Die kontinuierliche Betreuung von Bestandskunden bei laufenden Großprojekten spielt eine wesentliche Rolle.Akquisition: Zur Aufgabenstellung gehört auch die Gewinnung von Neu- und Bestandskunden sowie die Akquisition von Aufträgen. Profil Akademischer Hintergrund: Ein abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur bildet die Basis.Fachliche Expertise: Fundierte Kenntnisse im sicheren Umgang mit dem gesamten Leistungsbild nach HOAI, insbesondere in den Phasen 1-5, sind erforderlich.Rechtliches Know-how: Sehr gute Kenntnisse im Bau- und Normenrecht werden vorausgesetzt.Wirtschaftliches Denken: Ein ausgeprägtes unternehmerisches und wirtschaftliches Verständnis sowie eine innovative, technisch geprägte Denkweise zählen zu den wesentlichen Voraussetzungen.Arbeitsweise: Eine strukturierte, transparente und zielorientierte Herangehensweise sowie ein exzellentes Kommunikationsvermögen zeichnen das ideale Profil aus.Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden das Anforderungsprofil ab. Vorteile Wettbewerbsfähige Vergütung: Attraktive Gehaltsmodelle inklusive Bonuszahlungen und weiterer Zusatzleistungen.Flexible Arbeitszeitmodelle: Arbeitszeitgestaltung, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.Home-Office-Möglichkeiten: Moderne Arbeitskonzepte ermöglichen auch ortsunabhängiges Arbeiten.Individuelle Weiterbildung: Umfangreiche Fortbildungsangebote, Seminare und Mentoring-Programme fördern die persönliche sowie fachliche Entwicklung.Modern ausgestattete Arbeitsplätze: Innovatives Arbeitsumfeld mit neuester Technik und ergonomischer Ausstattung.Gesundheitsförderung: Betriebssport, regelmäßige Gesundheitschecks und weitere Maßnahmen zur Förderung des Wohlbefindens.Internationale Perspektiven: Spannende Einsichten und Mitwirkung an globalen Projekten dank der Zugehörigkeit zu einem international agierenden Engineering-Konzern.Klare Karrierechancen: Definierte Entwicklungspfade in einem wachsenden Unternehmen.Team- und Unternehmenskultur: Regelmäßige Teamevents, Firmenfeiern und ein kollegiales Miteinander prägen das Arbeitsklima.Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation: Ein Arbeitsumfeld, das innovative Ansätze und nachhaltiges Handeln als festen Bestandteil der Unternehmensphilosophie lebt. Referenz-Nr. MZA/122363
Über uns Our customer is an international Media Services Company founded in 2004 to partner with global media and e-commerce companies in the digitization, restoration, and discoverability of their visual analog libraries and have become a global leader in the fast-moving world of visual content and storytelling. The company employs ca. 600 people and their clients are some of the best-known media and e-Commerce companies. To further develop the footprint in the German/European market, we are currently looking for a home-office based Director of Sales (m/f/d) - CGI/ Retouching Aufgaben Your responsibilities: Further development and implementation of the sales strategy to ensure growth and achievement of sales targets Building strong customer relationships, developing an understanding of client needs, and creating tailored solutions that meet those needs Monitoring of sales performance, analysis of sales data, and preparation of sales forecasts and market reports Staying informed about the latest market developments in the industry as well as the regulatory framework Conduct regular check-ins and meetings with clients to understand their evolving needs and Collaborate with cross-functional teams, leveraging internal resources to support sales efforts and deliver exceptional client solutions. Conduct thorough market research to identify trends, demands, and competitive landscape within the CGI and eCommerce industries. Attend industry events, conferences, and trade shows to represent the company and build professional relationships. Leverage networking opportunities to gather market intelligence and identify new business opportunities, extending beyond the CGI and eCommerce verticals. Profil Your profile: Significant connections within eCommerce CGI and creative post production domains Longterm job experience in a similar capacity Strong sales track record Proven strategic skills to develop effective sales strategies Excellent analytical skills with a focus on results and customer orientation Fluent in written and spoken English and German Wir bieten The offer: Permanent position directly with the employer Great creative freedom and personal responsibility Exciting projects and customers as well as innovative technologies Opportunities for further development Contribution of your own talent and experience Kontakt The terms used throughout to denote persons or job titles refer to all genders. Please use our online-application form ( https://antalfmcg.catsone.com/careers/7875-Antal-International-Nrnberg/jobs/16663366-Director-Sales-mfd-CGI3D-Rendering/) only forapplying to advertised position. Please note that we can´t consider applications that we receive by e-mail. Do you have any questions or require further information? We are always happy to answer any enquires you may have either by telephone or by e-mail: ANTAL INTERNATIONAL PERSONALBERATUNG Andreas Dürr, E-Mail: aduerr@antal.com, Tel.: 0911 590 596 44
ÜBER UNS AVANTGARDE Experts vermittelt im Bereich Finance deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Vom Junior Financial Accountant (m/w/d) bis hin zum Leiter (m/w/d) Rechnungswesen - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben! Für unser Kunden, ein international produzierendes Unternehmen aus Frankfurt am Main, besetzen wir nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position: FINANZBUCHHALTER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Bearbeitung der laufenden Geschäftsvorfälle Buchung von Rückstellungen und Abgrenzungen Abstimmung und Bearbeitung der Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung Durchführung der Intercompany Abstimmung Unterstützung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Mitarbeit bei der Erstellung von Steuererklärungen Durchführung von weiteren Tätigkeiten im Hauptbuch IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen Gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB, erste Kenntnisse in IFRS vorteilhaft Gute Kenntnisse in Datev Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Englischkenntnisse vorteilhaft BENEFITS Flexible Arbeitsmodelle und Home-Office Option für eine bessere Work-Life-Balance Attraktive Vergütung gemäß unseres Tarifvertrags mit Entwicklungsperspektive Arbeitszeitkonto mit vollständigem Überstundenausgleich Es stehen 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung, um Erholung und Regeneration zu gewährleisten Durch unsere Corporate Benefits profitierst du von vielfältigen Vergünstigungen in den Bereichen Fitness, Markenprodukte und Freizeitaktivitäten INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns Gesucht: DevOps Engineer Gehalt: Bis zu ca. 90.000€ Für unser innovatives Partnerunternehmen mit technischem Schwerpunkt im Bereich generative KI, Cloud- und Softwareentwicklung sowie der IT-Sicherheit suchen wir zur Verstärkung des fünfköpfigen Teams einen DevOps Engineer! Aufgaben Administration und Erweiterung von Cloud Infrastrukturen Administration und Aufbau von CI/CD Pipelines Arbeit im Container Umfeld, speziell mit Kubernetes und Docker Scripting und Automatisierung von Infrastrukturen Profil Erfahrung im Linux Umfeld Kenntnisse im Cloud Umfeld, bestenfalls mit AWS Erfahrung in der Administration von CI/CD Pipelines Kenntnisse im Bereich Containerlösungen mit Kubernetes und / oder Docker Spaß an der Automatisierung von Prozessen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten flexible Arbeitszeiten ein hybrides Arbeitsmodell starke Weiterbildungsmöglichkeiten regelmäßige Mitarbeiterevents und viele weitere Benefits... Kontakt Klingt Interessant? Dann direkt per Sofortbewerbung bewerben! Oder auch gerne persönlich unter: Maximilian Roth Recruitment Consultant Franklin Fitch Limited +49 69 971 9429 21 m.roth@franklinfitch.com www.franklinfitch.com
Compliance Officer (m/w/d) Sanctions Referenz 12-220326 Wir suchen für eine führende deutsch-französische Privatbank einen Compliance Officer (m/w/d) Sanctions in Frankfurt am Main. Sie betreut anspruchsvolle Privatkunden, mittelständische Unternehmen und institutionelle Investoren und zählt zu den führenden Vermögensverwaltern im deutschsprachigen Raum. Sie haben jetzt die Chance, Teil dieser renommierten Institution zu werden und Ihre Zukunft mitzugestalten. Bewerben Sie sich als Compliance Officer (m/w/d) Sanctions. Ihre Benefits: Flexible Teilzeitmodelle und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit Attraktives Gehalt, vergünstigtes Deutschlandticket und vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage plus 6,5 Freizeitausgleichstage (bei Vollzeit), zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Internationale Austauschprogramme und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive Sprachkurse Betriebskantine, Sportangebote und Jobrad Unterstützung durch das Employee Assistance Program bei beruflichen und privaten Herausforderungen Ihre Aufgaben: Als Ansprechpartner für in- und ausländische Einheiten zu sanktionsrelevanten Themen entwickeln Sie Maßnahmen zur Risikominimierung. Sie analysieren regulatorische Anforderungen zu Sanktionen/Embargos und aktualisieren interne Richtlinien und Standards gemäß internationalen Vorgaben. Bewertung neuer oder geänderter Restriktionen (DE, EU, US) für das internationale Geschäft der Bank. Sie optimieren die risikoorientierte Steuerung des grenzüberschreitenden Geschäfts und erstellen praxisorientierte Anweisungen und Checklisten. Beratung der Fachbereiche zu außenwirtschaftsrechtlichen Fragestellungen und Erstellung schriftlicher Beurteilungen von Auslandsgeschäften. Durchführung zielgruppenorientierter Schulungen zu nationalem, europäischem und US-Sanktions- und Embargorecht. Prüfung von Außenhandelskontrollen bei Geschäftskunden und Bewertung des Sanktionsrisikos bei internationalen Kundenaufträgen. Ihr Profil: Abgeschlossenes juristisches Studium. Bankenspezifisches Wissen zur Exportfinanzierung von Vorteil. Mehrjährige Erfahrung im Außenwirtschaftsrecht. Fundierte Kenntnisse im deutschen, EU- und US-Sanktions- sowie Exportkontrollrecht (AWG, AWV, Embargos, Warenbeschränkungen). Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 130.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Silvan Schuster (Tel +49 (0) 69 96876-245 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220326 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Wir sind ein mittelständiges Unternehmen aus Mainz, welches in den Bereichen Heizungs-, Klima-, Sanitär-, Lüftungs- und Elektrotechnik spezialisiert ist. Wir sind hauptsächlich im Großraum Mainz und Frankfurt aktiv. Unser Kundenspektrum besteht ausschließlich aus Gewerbekunden. Aufgaben Wir suchen zur Unterstützung bei der Abwicklung unserer Projekte und zur Instandhaltung von RLT- Anlagen einen Elektroniker (m/w/d). Das Tätigkeitsfeld im elektrotechnischen Bereich besteht unter anderem aus folgenden Aufgaben: Installation von elektrotechnischen Anlagen Installation von elektrotechnischen Zubehör für RLT-Anlagen Wartung von elektrotechnischen Anlagen Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker Falls Sie noch keine abgeschlossene Berufsausbildung haben und sich aber eine Ausbildung im elektrotechnischen Bereich vorstellen können, können Sie sich ebenfalls gerne bewerben. Führerschein Klasse B1 (PKW) wäre wünschenswert, ist jedoch kein absolutes Ausschlusskriterium. Benefits Wir bieten: Faire Vergütung Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Gutes Arbeitsklima Weiterbildungsmöglichkeiten private Zusatzkrankenversicherung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns aus ihre Bewerbung und auf ein persönliches Gespräch.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Intro IT Unternehmen aus der Unterhaltungselektronik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT System Engineer (m/w/d) Firmenprofil Mein Mandant, ein international vernetztes Technologieunternehmen, das seit Jahren als Innovationsmotor in der digitalen Welt agiert, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT System Engineer (m/w/d) für den Standort in Frankfurt am Main. Als europäische Tochter eines weltweit führenden Konzerns vereint das Unternehmen Zukunftsvision mit europäischer Umsetzungskraft. Dabei steht nicht nur technologische Kompetenz im Mittelpunkt, sondern vor allem ein klarer Wertekompass, der Zusammenarbeit, Nachhaltigkeit und Exzellenz verbindet. Am Standort Frankfurt am Main trifft globale Denkweise auf lokale Hands-on-Mentalität. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Respekt und dem Anspruch, gemeinsam zu wachsen - fachlich wie menschlich. Es herrscht ein konstruktives Miteinander, bei dem Ideen geschätzt, Kulturen verbunden und Perspektiven ernst genommen werden. Wer hier arbeitet, erlebt gelebte Vielfalt und ein Umfeld, das Individualität fördert, ohne das große Ganze aus dem Blick zu verlieren. Trotz seiner Größe und Internationalität bewahrt sich das Unternehmen eine agile Struktur mit flachen Hierarchien und klaren Verantwortlichkeiten. Entscheidungen werden auf Augenhöhe getroffen, und wer Eigeninitiative zeigt, bekommt Raum, sie zu gestalten. Persönliche Weiterentwicklung wird nicht nur versprochen, sondern aktiv begleitet - durch interne Trainings, Mentoring und internationale Austauschformate. Bekannt ist das Unternehmen nicht nur für seine innovativen Technologien, sondern auch für seine hohe Prozessqualität und Sicherheitsstandards. Viele namhafte Kunden - von Finanzdienstleistern über Einzelhändler bis hin zu globalen Industriekonzernen - vertrauen auf die Expertise und Verlässlichkeit des Hauses. Diese Bekanntheit basiert auf jahrelanger Stabilität, professioneller Kommunikation und einer klaren strategischen Ausrichtung auf die digitale Zukunft. Wer hier einsteigt, wird Teil eines starken Netzwerks - getragen von technischem Tiefgang, interkultureller Zusammenarbeit und dem gemeinsamen Ziel, technologische Lösungen zu schaffen, die wirklich einen Unterschied machen. Nicht der schnelle Effekt, sondern nachhaltige Wirkung zählt. Dabei verbindet das Unternehmen klassische IT-Stabilität mit der Dynamik neuer Technologien. Kurzum: Ein Ort für Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken, Verantwortung übernehmen wollen und ein inspirierendes Umfeld suchen - geprägt von Vertrauen, Leistung und internationalem Spirit. Interesse? Dann bewerbe dich jetzt als IT System Engineer (m/w/d) für den Standort Frankfurt am Main. Aufgabengebiet Verantwortung für den reibungslosen Betrieb einer vielfältigen Serverlandschaft mit Microsoft- und Linux-Systemen (Web-, Datenbank- und Anwendungssysteme). Im 2nd- und 3rd-Level-Support findest du pragmatische und nachhaltige Lösungen für technische Anfragen. Datensicherungen - inklusive Monitoring und Reporting - liegen in deinem Verantwortungsbereich. Bei Server-Rollouts und Migrationen bist du von der Planung bis zur Umsetzung involviert. Sicherheitsrichtlinien werden von dir nicht nur eingehalten, sondern aktiv mitgestaltet. Du hältst die Dokumentation der Infrastruktur aktuell und transparent. Auch bei Management-Anfragen behältst du den Überblick und lieferst aussagekräftige Informationen. Anforderungsprofil Ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld. Fundierte Kenntnisse in Linux (Ubuntu & RedHat) und Windows Server (bis 2019) sowie Active Directory. Virtualisierung mit VMware vSphere (ab Version 6.5) gehört zu deinem Tagesgeschäft. Backups sind bei dir mit Veeam professionell gelöst. In mindestens zwei der folgenden Datenbanksystemen (wie z.B.: Oracle oder MySQL) fühlst du dich sicher Netzwerkgrundlagen sind dir vertraut; Cisco CUCM-Kenntnisse runden dein Profil ideal ab. Eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise, Kundenorientierung und Kommunikationsstärke bringst du mit. Du fühlst dich in interkulturellen Teams wohl und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch. Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten, attraktive Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld mit viel Raum für Eigeninitiative. Abwechslungsreiche Projekte und moderne IT Infrastruktur Technologien. Ein kollegiales Team, das Wissen teilt und gemeinsam wächst. Kontakt Bastian Schimak Referenznummer JN-052025-6739866 Beraterkontakt +49 1622582734
Wir suchen Dich! Vollzeit oder Teilzeit Heidelberg, Mannheim, Viernheim, Ladenburg, Heddesheim Bis zu 4.200 € pro Monat Du bist ein wahres Multitalent und ein nahbares Vorbild zugleich? Als pädagogische Fachkraft entdeckst Du gemeinsam mit den Kindern neue Welten, bastelst kreative Kunstwerke, erzählst spannende Geschichten und bist liebevoller Zuhörer (m/w/d). Für verschiedene Kitas im Raum Mannheim und Heidelberg suchen wir ab sofort Dich als Erzieher (m/w/d). Deine Perspektive: Verdienst ab € 20,00/Std. Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Übernahme des Deutschlandtickets Zugang zu unserem Benefitportal mit attraktiven Vergünstigungen Schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita Und was wir uns von Dir wünschen? Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung Du bist Sandburgenbauer (m/w/d), Bäckermeister (m/w/d), Teamversteher (m/w/d), Bastelkönig (m/w/d), liebevoller Begleiter (m/w/d), Vorbild (m/w/d), Zuhörer (m/w/d), Geschichten-Erzähler (m/w/d) und bringst frische Ideen in den Kita-Alltag Du bist eine vertrauensvolle Bezugsperson für Groß und Klein Du hast die Bedürfnisse der Kinder im Blick und förderst individuell Du entwickelst und konzipierst Angebote in Deinem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Du berücksichtigst das Konzept der Kita und setzt dieses aktiv in Deiner Arbeit um Dein Kontakt Marie Hoster Personalberaterin T: 069-13872924 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
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