Home Office | überdurchschnittliches Gehalt 45.000- 55.000€ | High Tech | Frankfurt am Main Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein renommiertes Ingenieurbüro in Frankfurt am Main mit über 80 Mitarbeitern und mehreren nationalen Standorten, stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektingenieur Elektrotechnik (m/w/d) zur Unterstützung seines interdisziplinären Teams ein. Das Unternehmen in der technischen Gebäudeausrüstung bietet Großprojekte von bis zu 50 Millionen Euro sowie ein aufgeschlossenes und erfahrenes Team in einem neuen Hightech Büro in Frankfurts Top-Lage. Seit mehr als 15 Jahren entwickelt das Planungsbüro ökonomisch und ökologisch zukunftsorientierte Lösungen nach Maß für seine Auftraggeber. Freuen Sie sich, Teil eines familiären Teams zu werden und Ihre Kompetenzen unter Beweis stellen zu können. Als Projektingenieur Elektrotechnik (m/w/d) unterstützen Sie Fachingenieure bei der Planung der Elektrotechnik für exklusive Bauvorhaben und haben exzellente Entwicklungsmöglichkeiten. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektingenieur ELT erwartet Sie: Planung und Projektierung der Projekte im Bereich der Elektrotechnik - Leistungsphasen 1-7 Projekt- und Budgetüberwachung Projektleitung und Qualitätssicherung Übernahme von Führungsaufgaben Ihre Vorteile: Als Senior Projektleiter ELT erhalten Sie: Gehalt: 45.000 - 55.000€ Spannende Großprojekte Ein internationales Team Zentrale gelegenes modernes Büro mit idealer Verkehrsanbindung Home Office Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektingenieur ELT mitbringen: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Abschluss Erfahrung in der Planung und Projektierung von Großprojekten Kaufmännische Kenntnisse Kenntnisse der rechtlichen Rahmenparameter Erste Führungserfahrung Deutsche Sprachkenntnisse (mindestens C1 niveau) "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 678DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Kintetsu World Express ist ein globales Unternehmen mit Hauptsitz in Tokyo/Japan und zählt mit über 18.500 Mitarbeitern an 302 Standorten in 45 Ländern zu den weltweit führenden Logistikdienstleistern. Unsere Stärken sind maßgeschneiderte, kundenorientierte Transport- und Logistikdienstleistungen mit hohen Qualitätsstandards. Schwerpunkte liegen aktuell in den Bereichen Luft- und Seefracht sowie der Kontraktlogistik. In Deutschland sind wir seit 1985 erfolgreich an derzeit 6 Niederlassungen mit über 250 Mitarbeitern aktiv. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für einen Beginn ab Sommer 2025 einen Auszubildenden (m/w/d) am Standort Frankfurt (Cargo City Süd). Aufgaben Einblicke in alle Abteilungen unserer Firma Organisation der Waren Ein- und Auslagerung Warenprüfung auf Menge und Beschaffenheit Sinnvolle Einlagerung und Beladung Kommissionierung (Verpacken, Verladen, Versenden) Begleitpapierprüfung Palettierung Arbeiten mit dem Gabelstapler Qualifikation Guter Schulabschluss, gerne auch mit Studienabbruch Gute körperliche Verfassung Sorgfältige und genaue Arbeitsweise Verantwortungs- und Gefahrenbewusstsein Räumliches Vorstellungsvermögen Teamplayer und Mitdenker Kommunikationsstärke in Deutsch Benefits Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und einem internationalen Arbeitsumfeld Sie erwartet eine übertarifliche Vergütung Sie arbeiten flexibel im Rahmen einer 39h/Woche Sie erhalten ein umfangreiches Onboarding Sie profitieren von zahlreichen Mitarbeiterrabatten und weitere Leistungen Noch ein paar Worte zum Schluss Sind Sie interessiert, in einem motivierten Team mitzuwirken und unsere weitere Entwicklung mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen.
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis Zuschlag angelehnt an die Münchenzulage von bis zu 250€ brutto pro Monat Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung Attraktive, übertarifliche Vergütung Dienstwagen mit Tankkarte oder Fahrtkostenzuschuss Fortbildungsmöglichkeiten Prämien für "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen" Tolle Benefits wie Urban Sports Club, Corporate Benefits und mehr Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten Option auf Übernahme beim Kunden Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Anleitung und Unterstützung der Eltern oder der pflegenden Angehörigen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d): Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Eine aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit sowie Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-muenchencp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung WANNA MAKE AN IMPACT? Gunnar Kühne Executive Search (GKES) ist eine Frankfurter Personalberatung mit Fokus auf Financial Services Consulting, Investmentbanking und Insurance sowie Corporates. Du bist ambitioniert, kommunikationsstark, belastbar und zeichnest Dich durch eine eigenständige Arbeitsweise aus? Dann werde ab sofort eine treibende Kraft in unserem Team als Praktikant Finance & Operations (m/w/d). Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems Salesforce sowie unserer IT-Infrastruktur Modernisierung und Digitalisierung unseres gesamten Finance Departments Ganzheitliches Projektmanagement sowie eigenverantwortliche Übernahme von Transformations- und Operational Excellence Projekten Integrative Unterstützung unserer Recruiting- und Sales Einheiten Direkte Zusammenarbeit mit unserem Head of Finance & Operations Qualifikation Erste praktische Erfahrung sowie sicherer Umgang mit gängigen CRM-Systemen sowie Date Analytics Tools, idealerweise Salesforce und Tableau Stark ausgeprägte IT-Affinität , bevorzugt auch erste Erfahrung in der strategischen Begleitung von IT-Projekten Starke kommunikative Fähigkeiten , hohe Einsatzbereitschaft und eine selbstständige, strukturierte sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise Exzellente, überdurchschnittliche akademische und schulische Leistungen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicheren Umgang mit MS Office Anwendungen Benefits …ein Mentorenprogramm inkl. wöchentlichen Feedbackgesprächen , um Dich bestmöglich zu entwickeln und zu fördern …eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien , einem lockeren Dresscode und viel Raum für Deine individuellen Ideen und Projekte …eine überdurchschnittliche, leistungsorientierte Vergütung sowie einen großzügigen Zuschuss für Dein Mittagessen …als Ausgleich zu unserem fordernden Arbeitsalltag einmal in der Woche eine Yoga -Stunde im Office und Besprechungen in Verbindung mit einem Spaziergang im Park. …die Aussicht auf Betreuung von Abschlussarbeiten sowie einen Festeinstieg Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen! Bei Fragen steht Dir Christopher Steines unter 069 348 7777 50 jederzeit zur Verfügung.
Einleitung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Junior Performance Marketing Manager/in (m/w/d) - 100% Remote. Wir sind ein Pharma Startup aus Frankfurt am Main. Unsere Mission ist es innovative Produkte zu entwickeln, die unseren Kunden einen echten Mehrwert liefern! Die wirklichen Ursachen anzugehen und nicht nur Symptome zu überdecken, haben wir uns zum Ziel gemacht. Für die zielgerichtete Vermarktung und Verwaltung unserer Produkte, suchen wir Unterstützung in unserem Team. Aufgaben Das sind Deine Aufgaben Media Buying Zielgruppenspezifische erstellung von Ads Sicherstellen eines hohen, einheitlichen Qualitätsmaßstabes der Inhalte (z.B. Konsistenz, Tonalität etc.) Regelmäßige Analyse- und Reporting-Gespräche direkt mit dem CEO Qualifikation Dass Du für Deine Arbeit brennst und erste Praxiserfahrung mitbringst ist uns wichtiger als die Anzahl der Jahre, die Du an einer Uni warst oder in einem Unternehmen gearbeitet hast. Du bringst eine hohe Affinität sowie Erfahrungen im strukturierten, schnellen Arbeiten in Team. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du weißt stets über die aktuellsten Marketing- und Digitaltrends Bescheid und liebst es, dich mit komplexen Themen auseinanderzusetzen Du arbeitest kommunikativ, kollaborativ und selbstständig Strukturierte, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise Benefits Dich erwartet Eine Unternehmenskultur, die du selbst jeden Tag mitgestaltest: Sei selbst der Wandel, den du leben willst! Täglich Neues voneinander lernen. Und all das in einer sehr spannenden Wachstumsphase. Wir können von dir und du von uns lernen. Blicke auf spannende Entwicklungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielraum in einem hoch motivierten und kollegialen Team, das auf Augenhöhe arbeitet und vieles erreichen möchte. Flache Hierarchien, Spaß bei der Arbeit, Freunde und Kollegen, eine entspannte Arbeitsatmosphäre 100% Remote-Work Abwechslungsreiche Aufgaben, Raum für Eigenverantwortung und eigene Ideen Individuelle persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Regelmäßige gemeinsame Teamevents Große Gestaltungsfreiheit für Aufgaben und Projekte
Intro Für die GEODIS EUROPE in Frankfurt am Main or Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Regional Legal Counsel und Vertragsmanager! Tasks Beobachtung, Analyse und Umsetzung aktueller rechtlicher Entwicklungen und ihrer Auswirkungen, Prüfung von deutschen und internationalen Verträgen in einem breiten Spektrum von Situationen und Sachverhalten, Unterstützung bei der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Schulungen, Verwaltung des Prozesses der Vertragsüberprüfung, Ausarbeitung und Aktualisierung von Musterverträgen, Unterstützung bei Schadensfällen und Versicherungsangelegenheiten sowie Überwachung der Datenerfassung, Pflege der juristischen Datenbanken, Optimierung der Prozesse in der regionalen Rechtsabteilung, Unterstützung des General Counsel der Region Europa im Tagesgeschäft. Requirements Volljurist/in oder abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich, Fundierte Kenntnisse des deutschen Zivil- und Handelsrechts, Erfahrung auf dem Gebiet des internationalen Handelsrechts ist wünschenswert, Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseSouveränes Navigieren in einem internationalen Arbeitsumfeld dank hervorragender Kommunikationsfähigkeiten und einer kooperativen Einstellung, Freude am Umgang mit vielfältigen Rechtsfragen und an der Beratung von Mitarbeitenden, Sicherer Umgang mit Microsoft Office Tools (Word, Excel, Power Point). Sie erfüllen nicht jede einzelne der oben genannten Anforderungen und sind nicht unser "purple squirrel "? Das spielt keine Rolle! Vielfalt ist der Schlüssel zum Erfolg auf unserer excellence@GEODIS-Reise. Auch wenn nicht jede Station Ihrer bisherigen Laufbahn den Anforderungen der Stelle entspricht, könnten Sie dennoch die richtige Person für den Job sein! Closing Das bietet Ihnen GEODIS: Ein kollegiales und offenes Arbeitsklima begleitet Sie vom ersten Tag an, Die Möglichkeit, bei einem führenden globalen Logistikanbieter zu arbeiten, der für sein Fachwissen in allen Aspekten der Lieferkette bekannt ist, Gelegenheit, sich in einer internationalen Organisation weiterzuentwickeln, Hybrider Arbeitsstil und flexible Arbeitszeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! *Mit Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Ihre Bewerbungsunterlagen 6 Monate lang von uns aufbewahrt werden dürfen.
Wir suchen Dich ab sofort als Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehöriger etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen Unsere Anforderungen an Dich als Kinderkrankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0170 / 22 66 370 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-hannovercp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0511 / 12 31 38 13 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
exzellente Vergütung 55.000 € bis 62.000 € + 30 Tage Urlaub + Freizeitangebote + Zusatzversicherungen + Corporate Benefits Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Starten Sie Ihre Karriere neu durch als Fachplaner ELT/MSR (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main und setzen Sie Ihr Fachwissen in innovativen Projekten ein! Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung, das seit über 75 Jahren mit individuellen Lösungen in den Bereichen Elektrotechnik, Gebäudeautomation und Mess-, Steuer- und Regeltechnik überzeugt. Ob Neubauten oder komplexe Sanierungsprojekte – hier erwarten Sie vielfältige Aufgaben, bei denen modernste Technik und Nachhaltigkeit im Fokus stehen. Als Teil eines international aufgestellten Konzerns, der zugleich die Werte eines mittelständischen Familienunternehmens lebt, profitieren Sie von einem Arbeitsumfeld, das Qualität, Kundenorientierung und Innovation in den Mittelpunkt stellt. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Fachplaner Elektrotechnik / MSR in Frankfurt a.M. erwartet Sie: Entwicklung elektrotechnischer Konzepte für den Bau von Rechenzentren unter Berücksichtigung spezifischer Anforderungen und Standards Erstellung und Prüfung von Planungsunterlagen wie Schalt- und Stromlaufplänen sowie Installationsdetails Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren und Auftragnehmern zur Sicherstellung der elektrotechnischen Anforderungen Analyse von Spezifikationen und Ausschreibungsunterlagen zur Bewertung der Umsetzbarkeit von Lösungen Unterstützung bei der Entwicklung innovativer und effizienter Elektroinstallationen Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften und Normen im Bereich Elektrotechnik Begleitung des Projektteams bei technischen Herausforderungen und Machbarkeitsstudien Ihre Vorteile: Als Fachplaner Elektrotechnik / MSR in Frankfurt a.M. erhalten Sie: Attraktives Gehalt von 55.000 bis 62.000 € Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Zusätzliche Versicherungsangebote Zugang zu einem renommierten Kundenstamm Vielfältige Freizeit- und Urlaubsangebote 30 Tage Urlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld Exklusives Corporate Benefits-Programm Persönliches Onboarding für einen erfolgreichen Start Hervorragende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Profil: Das sollten Sie als Fachplaner Elektrotechnik / MSR in Frankfurt a.M. mitbringen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs Mehrjährige Erfahrung in der Planung und dem Bau elektrotechnischer Anlagen, bevorzugt im Bereich Anlagenbau oder Rechenzentren Fundierte Kenntnisse in der Elektroplanung sowie relevanter Normen und Vorschriften (z. B. VDE, DIN, EN) Sicherer Umgang mit Planungssoftware (z. B. AutoCAD, Revit) und MS Office Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denkvermögen Teamorientierung, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen und flexiblen Arbeitszeiten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3330DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d)! Unsere pluss - Punkte: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Du bist auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Deiner Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützen Dich gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 069 / 21 93 07 221 oder per E-Mail: bewerbung-frankfurtbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Ihre Karriere in der innovativen Automobilindustrie. Werden Sie Werkzeugtechnologe (m/w/d) Automotive bei BRÜGGEN ENGINEERING in Ludwigshafen am Rhein und übernehmen Sie die Verantwortung für Vorserien- und Serienwerkzeuge in der Automobilproduktion. Sie überwachen die Konstruktion, koordinieren die Musterungen und sorgen für die Optimierung der Werkzeuge. Zudem beraten Sie bei der Bauteilkonstruktion für eine optimale Werkzeugfertigung. Ihre Erfahrung sowie Ihre Technikkenntnisse sind entscheidend für den Projekterfolg. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Automobilproduktion aktiv mit. Aufgaben Projektierung: Sie tragen Verantwortung für Vorserien- und Serienwerkzeuge (für Press-, Spritzguss- und Stanzwerkzeuge) in der Automobilproduktion. Konstruktionsüberwachung: Sie stellen die terminliche und technische Umsetzung von Werkzeugprojekten sicher. Musterung und Optimierung: Die Koordination der Musterungen, Optimierungen sowie Abnahme und Freigabe der Werkzeuge zählt zu Ihren Aufgaben. Beratung: Sie unterstützen bei der Bauteilkonstruktion für eine optimale Werkzeugfertigung. Qualifikation Qualifikation: Abgeschlossene Technikerweiterbildung oder Ingenieurstudium, idealerweise mit Ausbildung als Werkzeugmechaniker:in oder ähnlicher Qualifikation. Erfahrung: Fundierte Praxiskenntnisse in der Projektierung und Betreuung von Ein- und Mehrkomponentenspritzguss-, Press- und Stanzwerkzeugen. Software-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise auch mit Füllsimulationsprogrammen. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil. Persönliche Stärken: Hohe Motivation, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit. Benefits Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING in Mannheim, mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt. Innovationsführerschaft: Gestalten Sie die Zukunft der Automobilproduktion mit und treiben Sie neue Technologien voran, um Effizienz und Produktivität in der Werkzeugentwicklung zu steigern. Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist: Herr Dipl.-Ing. (FH) Christian Bitz
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