Bankkaufmann (m/w) Firmenkundengeschäft
PS Direkt.com - Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, DE
Bankkaufmann (m/w) Firmenkundengeschäft Morgens gerne ins Büro gehen Für ein Finanzunternehmen in Düsseldorf suchen wir einen Bankkaufmann (m/w/d) für das Firmenkundengeschäft in Vollzeit. &nbsp…
IT-Supporter (m/w/d) mit Homeoffice-Option
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
IT-Supporter (m/w/d) mit Homeoffice-Option Referenz 12-181253 Für ein Unternehmen mit Sitz in Remscheid suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen IT-Supporter (m/w/d) mit Homeoffice-Option. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flache Hierarchien Homeoffice-Möglichkeit Mitarbeiterbenefits Zuschuss zum Jobticket Attraktive Vergütung von 35.000 bis 42.000 Euro Ihre Aufgaben: Installation, Konfiguration und Fehlerbehebung aller Windows- und Mac-Arbeitsplätze der Mitarbeiter/innen Unterstützung und Betreuung der Kolleginnen und Kollegen bei der Anwendung der genutzten Programme Ansprechpartner für alle gängigen Soft- und Hardware-Fehler Mitarbeit an IT-Projekten, die die technische Weiterentwicklung vorantreiben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung im Support oder in einer Tätigkeit mit Kundenkontakt Vertrauter Umgang mit Windows 10 und 11, Mac OS, Mobile Devices und Microsoft 365 Erste Erfahrungen in der Netzwerkverwaltung und IT-Security Sehr gute Deutschkenntnisse Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Supporter (m/w/d) mit Homeoffice-Option. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Canan Demirbilek (Tel +49 (0) 211 828934-15 oder E-Mail it.duesseldorf@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Oberarzt/Leitender Oberarzt (m/w/d) Pneumologie und Infektiologie
WeMatch. - 40210, Düsseldorf, DE
Über uns Unser Kunde, ein Krankenhaus im Raum Düsseldorf, sucht derzeit einen Oberarzt oder Leitenden Oberarzt (m/w/d) Pneumologie mit der Zusatzbezeichnung Infektiologie. Aufgaben Die fachärztliche Versorgung der Patient*innen aus der Pneumologie gehört zu Ihren Aufgaben Weiterhin übernehmen Sie die Verantwortung für die Infektiologie und alle dazugehörigen Aufgaben Sie haben Freude an der Weiterbildung der Assistenzärzt*innen Sie nehmen an den Hintergrunddiensten teil Profil Sie sind Facharzt für Innere Medizin und Pneumologie Sie verfügen über die Zusatzbezeichnung Infektiologie Sie suchen eine Position, die Ihnen die Möglichkeit gibt, sich weiter zu entwickeln Sie besitzen mehrjährige klinische Berufserfahrung sowie ausgeprägte Fach- und Führungskompetenz. Wirtschaftliches Denken und Verständnis für rationale Prozesse sind Ihnen eine Selbstverständlichkeit Sie sind eine aufgeschlossene und motivierte Persönlichkeit Sie haben Interesse, die Klinik weiter zu entwickeln und sind bereit neue Strukturen zu implementieren Wir bieten Eine attraktive, entsprechend dieser Position angemessenen Vergütung Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein gut aufgestelltes und motiviertes Team Betriebliche Altersvorsorge Diverse interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und diverse Weiterbildungsermächtigungen für Ihre persönliche Weiterentwicklung Eine langfristige Perspektive und verschiedene Sozialleistungen und geldwerte Vorteile Kontakt Wenn diese Stelle für Sie interessant klingt, freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme. Buchen Sie sich gerne direkt einen 15-minütigen Termin in meinem Terminkalender unter folgendem Link: https://calendar.app.google/Trm41gH2g3yUUZZ59
Learning & Development Manager (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 40210, Düsseldorf, DE
Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn wir bei LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Durchführung von Personalentwicklungsgesprächen mit Führungskräften und Mitarbeitern Organisation und Verwaltung von Maßnahmen zur Personalentwicklung Entwicklung maßgeschneiderter Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote Konzeption, Planung, Durchführung und Auswertung von Seminaren und Workshops, insbesondere im Bereich Recruitment und Sales Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Bereich der Personalentwicklung nach Bedarf Weiterentwicklung vorhandener und Erarbeitung neuer Trainingskonzepte Planung und Realisierung von Schulungsmaßnahmen in digitaler und Präsenzform Durchführung von Standortbesuchen, Methodencoaching und Training on the job Ihr Profil 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich Learning und/oder Talententwicklung Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Personalentwicklung, Erwachsenenbildung oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Vertriebstraining oder Erfahrung als Vertriebsmitarbeiter/-leiter Nachgewiesene Erfahrung in der Durchführung von Lern- und Entwicklungsprogrammen Direkte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit und Unterstützung von Geschäftsführern Du bist sicher im Umgang mit den MS Office Produkten Sehr gute Kenntnisse der englischen und deutschen Sprache Ihre Perspektiven Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Sonderzahlungen und Prämien als zusätzliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorgeangebote Angebot von Seminaren und Fortbildungen zur beruflichen Entwicklung 30 Tage Urlaub pro Jahr Gewährung von Personalrabatten auf Produkte oder Dienstleistungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Jeffrey Kuck Jeffrey.Kuck@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 179 29 809
Koordinatorin / Koordinator IT-Anwendung (m/w/d)
Information und Technik Nordrhein-Westfalen - 40476, Düsseldorf, DE
Über uns Koordinatorin / Koordinator IT-Anwendung (m/w/d) Standort: Düsseldorf, Köln, Aachen oder Münster, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L, Bewerbungsfrist: 26.05.2024 Ihre Mission: NRW vorwärtsbringen Bei IT.NRW geht es um mehr als "nur" einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Koordinatorin/Koordinator IT-Anwendung (m/w/d) tragen Sie zum Betrieb und der Weiterentwicklung von komplexen Anwendungen bei, die z.B. die Sicherheits- und Zuverlässigkeitsüberprüfungen mehrerer Bundesländer mit dem Verfahren OSiP (Online-Sicherheitsprüfung) ermöglichen. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! Ihr Bereich: Individualservices Im Servicebündel Individualservices erstellen und betreiben wir kundenorientierte Fachverfahren für unterschiedliche Behörden. OSiP und das Luftsicherheitsregister sind nur einige Beispiele. Dabei gehören Linux-Systeme sowie Abstimmungen und Koordination zu unserem täglichen Geschäft. Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben Ihre Haupttätigkeit: · Sie planen und koordinieren den Produktionsbetrieb von IT-Anwendungen sowie Änderungen und führen diese durch. · Sie koordinieren den Aufbau neuer Anwendungen. · Sie bilden die Schnittstelle zwischen unseren Kundinnen und Kunden, der internen oder externen Entwicklung und Dienstleistern. · Sie koordinieren die technischen Aufgaben mit den jeweiligen Spezialistinnen und Spezialisten oder den Administratorinnen und Administratoren. · Sie bearbeiten Störungsmeldungen sowie Tickets und pflegen die Betriebsdokumentation. · Sie unterstützen IT-Projekte in Ihrem Verantwortungsbereich bei der Umsetzung. · Sie nehmen an länderübergreifenden und landesinternen Gremien teil. Profil Bewegt mehr: Ihr Profil Sie bringen mit: · Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug · Alternativ zum Studium: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT · Fachwissen in der Architektur und Handhabung von modernen IT-Systemen · Erfahrung im Betrieb von IT-Infrastrukturen (Server, Netzwerke, Datenbanken, Speichersysteme o.Ä.) · Know-how im Umgang mit Linux-Betriebssystemen · Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) Wünschenswert sind zudem: · Erfahrung in den folgenden Gebieten: Active Directory, SOA, JBOSS, Tomcat, Hochverfügbarkeit oder Virtualisierung · Grundlagen in ITIL und/oder PRINCE 2 oder Erfahrung in der Projektarbeit · Erfahrung in der Dokumentation von Systemen, in administrations-typischen Skriptsprachen (z.B. Bash oder PowerShell) sowie in Informationssicherheit (BSI-Grundschutz, ISO 27001) Ihre Persönlichkeit: · Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen · Problemlösungskompetenz sowie ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein · Kunden- und Serviceorientierung Wir bieten Zusätzliche Stelleninfos Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit auf dem konkreten Arbeitsplatz und damit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L erfolgt, wenn Sie über eine mindestens sechsmonatige, einschlägige Berufserfahrung verfügen. In allen anderen Fällen werden Sie für die Dauer des ersten halben Jahres zunächst in der Entgeltgruppe 10 TV-L eingestellt. Ihre Benefits · Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. bis zu 80 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit) · Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten · Betriebliche Altersvorsorge · Betriebliches Gesundheitsmanagement · Ein offenes Arbeitsklima · Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW. Bewerbungsschluss: 26.05.2024 Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen: · Lebenslauf · Relevante Zeugnisse · Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal: 1. Welche Erfahrungen mit modernen IT-Systemen und mit dem Betrieb von IT-Infrastrukturen bringen Sie mit? 2. Welches Know-how haben Sie im Umgang mit Linux-Betriebssystemen? 3. Welche drei persönlichen Eigenschaften können Sie in diese Stelle einbringen? Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich. Wir lieben Vielfalt Unser Bewerbungsprozess Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam. Wir leben Vielfalt Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de
HR Business Partner (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 40210, Düsseldorf, DE
Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn wir bei LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Förderung der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Personalteams durch Unterstützung Übernahme der Verantwortung für die Projektplanung im HR-Bereich Sicherstellung der Zielerreichung für Teams, Abteilungen und Programme Hauptansprechpartner für Führungskräfte und verschiedene Abteilungen weltweit in Personalangelegenheiten Unterstützung des Führungsteams bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien Entwicklung innovativer personalbezogener Strategien mit Fokus auf die Zukunft Aktive Beteiligung und Zusammenarbeit in globalen HR-Initiativen und Projekten Direkte Berichterstattung an die Personalleitung und gemeinsame Erarbeitung von Lösungsansätzen sowie Einführung neuer Tools und Prozesse im Team Ihr Profil Erfolgreicher Abschluss eines Studiums im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement Langjährige praktische Erfahrung im HR-Bereich Umfassende Kenntnisse in der Anwendung von MS Office-Paket und einem etablierten ERP-System Ausgeprägte Hands-on-Mentalität Starke zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten Begeisterung für die Entwicklung und Implementierung von Arbeitsabläufen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung Attraktive Vergütungsstruktur Betriebliche Altersvorsorgeangebote Förderung von Weiterbildung und Karriereentwicklungsmöglichkeiten Angebote zur Gesundheitsförderung und Wellness Innovatives Unternehmen mit zukunftsweisender Vision und Expansionsplänen Gemeinschaftliche Mitarbeiterveranstaltungen und Teambuilding-Initiativen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Jeffrey Kuck Jeffrey.Kuck@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 179 29 809
Payroll Analyst (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40468, Düsseldorf, DE
Payroll Analyst (m/w/d) Referenz 12-184541 Für einen namhaften Kundenim Bereich der Medizintechnik mit Sitz im Großraum Düsseldorf suchen wir Unterstützung. Die Position ist im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung zu besetzen. Abhängig von Ihrer Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt in Höhe bis zu 85.000 Euro rechnen. Bewerben Sie sich jetzt als Payroll Analyst (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeit Flexible Arbeitszeiten Dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von Teamorientierung und Eigenverantwortung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktiver Arbeitsplatz in sehr guter Lage Regelmäßige Teamevents Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Unternehmensrichtlinien Pflege von Mitarbeiterdaten, insbesondere im Hinblick auf Änderungen in der Personalbesetzung, Gehaltserhöhungen und Abzüge Erstellung von Analysen und Reports im Bereich Gehaltsentwicklung, Überstunden, Bonuszahlungen und anderen relevanten KPIs Beratung der Mitarbeitenden in allen relevanten Fragestellungen Erfassung aller abrechnungsrelevanten Stamm- und Bewegungsdaten Erstellung von Bescheinigungen und Auswertung von Statistiken sowie von Makros und VBAs Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit dem deutschen Arbeitsrecht Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Versierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und erste Erfahrungen mit internationalen Teams Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Payroll Analyst (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Alexander Jones (Tel +49 (0) 211 828934-67 oder E-Mail pv.accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire Personalvermittlung und Interim Management GmbH Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Strategischer Einkäufer Schwerpunkt Professional Services (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 40210, Düsseldorf, DE
Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn wir bei LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Innovative Projekte im Bereich des Indirekten Einkaufs für Professional Services Mitwirkung am Aufbau und der strategischen Ausrichtung der Warengruppen Förderung kontinuierlicher Verbesserungen und Effizienzsteigerungen in Einkaufsprozessen und Tools Entwicklung und Umsetzung von strategischen Warengruppen- und Lieferantenstrategien Durchführung von Benchmarking und umfassenden Analysen Identifikation und Etablierung neuer Lieferantenpartnerschaften Strategische Verhandlungsführung und Vertragsabschluss Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und internationalen Niederlassungen Leitung und Umsetzung fachbereichsübergreifender Einkaufs- und Sonderprojekte Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in einkaufsrelevanten Bereichen Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren im Einkauf erforderlich Sehr gute Kenntnisse im Bereich Professional Services Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Souveränes Auftreten und Verhandlungsführungskompetenz Belastbarkeit und Offenheit für neue Herausforderungen Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung 30 Tage Jahresurlaub Betriebliche Altersvorsorgeangebote Betriebsrestaurant Mitarbeiterrabatte Weiterbildungsangebote und Schulungen Gesundheitsfördernde Urlaubstage Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Ibrahim Hamdan Ibrahim.Hamdan@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 179298 93
IT Administrator / SAP Basis (m/w/d)
Passion for People GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2443465SBA Einsatzort: Düsseldorf / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Düsseldorf / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie überwachen den Betrieb der SAP-Landschaften der Kunden Sie pflegen und warten System- und Mandantenkopien Sie planen und führen Updates / Upgrades für SAP-unterstützte Betriebssysteme und Datenbanken durch sowie für SAP-Releasewechseln oder heterogenen Migrationen von SAP-Systemen Sie verantworten das Troubleshooting und Performanceanalysen im Kontext der SAP-Basis Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der SAP Administration insbesondere im Bereich SAP Basis Sie haben fundierte Kenntnisse in SAP-Basis-Themen, z. B. SAP-Technologie und Architekturen Sie arbeiten selbstständig, eigeninitiativ und sind organisiert Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Ingenieur (m/w/d) - Fahrzeugbau in Produkt- und Prozessabsicherung für Rohbau und Montage
Bertrandt AG - 40549, Düsseldorf, DE
Ingenieur (m/w/d) - Fahrzeugbau in Produkt- und Prozessabsicherung für Rohbau und Montage Arbeitsort: 40549, Düsseldorf Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Digitale Produkt- und Prozessabsicherung im Verantwortungsbereich planen, steuern, durchführen und auswerten Bewerten und Interpretieren von Funktionsplänen, Funktionsmaßen und der Toleranzanalyse. Erstellung von Spann- und Fixierungskonzepten für neue Produkte bzw. Produktänderungen Durchführung der Baubarkeitsabsicherung unter Berücksichtigung der Montagereihenfolge physische Bemusterungen im Verantwortungsbereich planen, steuern, durchführen und auswerten Begleitung des Baus von Vorabfahrzeugen in Rohbau und Montage (z. B. ATG- und B-Phase), Zusammenarbeit mit der Entwicklung in den unterschiedlichen Entwicklungsphasen Qualifizierung von Multiplikatoren der Produktion und Erstellung von Schulungsunterlagen und Serienvorbereitungsberichten Was Sie mitbringen: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium Maschinenbau, Produktionstechnik, Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder vergleichbar mit einschlägiger Berufserfahrung Erfahrung im Bereich Produktentwicklung und/oder Produktionsplanung mit Schwerpunkt Rohbau oder Montage sowie Anlagen- bzw. Betriebsmittelplanung und -konstruktion Erfahrung im Bereich Baubarkeit, Produktionsgerechte Produktgestaltung, digitale und physische Produkt- und Prozessabsicherung Kenntnisse der Produktionsabläufe einer Serien- und Vorserien-Produktion Gute Kenntnisse in der Versuchsplanung und im Projektmanagement Anwenderkenntnisse in Siemens NX oder ähnlicher CAD Umgebungen (z. B. Catia V5) Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkentnisse in Wort und Schrift, Spanisch wünschenswert Projekte, die es in sich haben. Das ist Bertrandt! Als Entwicklungsspezialist mit mehr als 14 000 Mitarbeitern an über 50 Standorten arbeiten wir im Auftrag unserer Kunden weltweit an spannenden Engineering und IT-Projekten. Warum Bertrandt genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist erfahren Sie unter: https://www.bertrandt.com/karriere/warum-zu-bertrandt Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tagen Urlaub warten zahlreiche Benefits wie JobRad, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und die Gutscheinkarte Ticket Plus® auf Sie Bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann laden Sie hier in nur wenigen Minuten Ihren Lebenslauf hoch. Auf ein Anschreiben können Sie verzichten, denn wir möchten Sie lieber in einem Gespräch persönlich kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Trainingsangebote Rabatte Mitarbeiter-Events Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Martina Wolff Tel.: +49 7034 65614755 Kontakt: Martina Wolff Tel.: +49 7034 65614755 www.bertrandt.com/karriere Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Ingenieur (m/w/d) - Fahrzeugbau in Produkt- und Prozessabsicherung für Rohbau und Montage Ort: Düsseldorf
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