Innovation- und Community Manager:in (m/w/d)
neosfer GmbH - 60322, Frankfurt am Main, DE
Werde Teil von neosfer. Wir sind neosfer – Innovationseinheit und Frühphaseninvestor der Commerzbank . Wir glauben fest daran, dass die digitale und nachhaltige Transformation von Financial Services zu einer lebenswerten Zukunft beiträgt . Diesen Wandel wollen wir mit unseren drei Teams invest, build und connect aktiv mitgestalten. Dafür identifizieren wir spannende Innovationen im Markt und unterstützen sie mit Venture Capita l und Erfahrung ( Team invest ), erarbeiten wir Know-how und Geschäftsmodelle zu neuen Technologien ( Team build ) und bauen ein Ökosystem rund um Innovatio n , Technologie und Nachhaltigkeit auf ( Team connect ). Wir gestalten Zukunft – sei dabei im Team connect! Deine Aufgaben Lebe Community-Engagement: Du baust eine lebendige Community auf, pflegst sie aktiv und bringst Menschen zum Austausch zusammen. Sei der/die Innovations-Trendsetter:in: Du bringst unser Innovationsradar - als zentrales Tool zur Trenderkennung - auf das nächste Level und inspirierst unsere internen Research-Teams zu Höchstleistungen. Die Ergebnisse wecken die Neugier unserer Community. Entfache Kollaboration: Du bist der/die Künstler:in, der/die die Zusammenarbeit innerhalb von neosfer und unserer Community zu neuen Höhen führt. Erzähle mitreißende Stories: Du bist unser Storytelling-Genie, das Trends/Innovationen packend und zielgruppengerecht vermittelt und neue Mitglieder gewinnt. Dirigiere unvergessliche Events: Du konzipierst und organisierst aufregende Events, die unsere Community verbinden und den Innovationsgeist befeuern. Knüpfe starke Verbindungen: Du förderst eine offene Kommunikation in der Community und stärkst nachhaltig die Beziehungen unserer Mitglieder. Baue Brücken: Du bist aktiv in der Fintech-/Startup-Szene in Berlin und der Bankenmetropole Frankfurtunterwegs und verbindest diese beiden Welten miteinander. Dein Profil Deine Expertise: Du bringst mind. 1-3 Jahre Praxiserfahrung im Community Management, Community Engagement oder im Innovationsbereich mit. Deine Community-Skills: Du hast bereits erfolgreich Online-/Offline-Communities aufgebaut und weißt, wie man sie begeistert und aktiviert. Deine Stimme: Du kommunizierst exzellent – in Wort und Schrift, auf Deutsch und Englisch – und bringst Deine Message klar und inspirierend rüber. Deine Bühne: Du planst, organisierst und moderierst Events (online & offline) die begeistern und verbinden. Dein Taktgefühl: Projekte managst Du mit links, hältst Deadlines im Blick und jonglierst Ressourcen wie ein Profi. Dein Kollaborationstalent: Du gestaltest aktiv die Zusammenarbeit mit allen notwendigen Akteuren und baust Dir ein starkes Netzwerk auf. Deine Commerzbank-Connection: Du verstehst die Dynamik der Commerzbank, knüpfst die richtigen Kontakte, um Innovationen voranzutreiben. Deine Innovations-DNA: Leidenschaft für neue Ideen und Technologien treibt Dich an und Du inspirierst damit Dein Umfeld. Deine Initiative: Du überzeugst als Teamplayer:in mit starkem Antrieb und bringst eigenverantwortlich Deine Themen/Projekte voran. Deine Flexibilität: Du bist gerne unterwegs, um unser Netzwerk zu erweitern und an relevanten Veranstaltungen teilzunehmen. Warum wir? Driven by passion: Wir sind überzeugt von dem, was wir tun und brennen für Innovation und Cutting-Edge. Keeping it real: Ehrlichkeit, Offenheit und Transparenz machen unsere Teamzusammenarbeit aus. Professional Partners: Wir setzen auf fachliche Expertise und Kompetenz im Umgang mit unseren Kolleg:innen und Stakeholdern. Rising together: Komm wie du bist, zeig was du kannst, leiste deinen Beitrag und lass uns dann die Erfolge gemeinsam feiern! Taking ownership: Übernimm von Tag 1 Verantwortung für deine (Teil-)Projekte und stehe selbstbewusst zu Deinen Ergebnissen. Wir bestärken und unterstützen dich dabei! Unsere Benefits Zugang zu nahezu allen Gyms in Frankfurt mit dem Wellpass #stayhealthy Täglicher Zuschuss zu deinem Mittagessen #staynourished Zuschuss zu deiner Internetrechnung #stayconnected Hybrides Arbeiten #stayflexible Weitere Benefits für Weiterbildung #stayproductive
Finance Data Analyst (gn)
Bridgency HR Management GbR - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Datenmanagement sowie Controlling mit und suchen eine neue Herausforderung im Konzernumfeld? Unser Kunde aus dem Raum Frankfurt – ein international agierendes Familienunternehmen – hat sich zu einem visionären Vorreiter in der Dienstleistungsbranche entwickelt. Mit modernsten Technologien und einem agilen Mindset werden nicht nur Geschäftsprozesse gestaltet, sondern auch die Arbeitswelt von morgen. Werden Sie Teil dieses dynamischen Umfelds und prägen Sie aktiv die Zukunft in einem inspirierenden und fördernden Team. Ihre Mission – Finanzdatenlandschaft neu denken: In der Position als Finance Data Analyst (gn) sind Sie der Architekt der Finanzdatenlandschaft und fungieren als unverzichtbare Schnittstelle zwischen der IT und den Geschäftsbereichen des Konzerns. Sie tragen wesentlich dazu bei, Transparenz zu schaffen und die internen Entscheidungsprozesse durch fundierte Datenanalysen zu unterstützen. Aufgaben Daten- und Schnittstellenmanagement: Sie übernehmen die Verantwortung für die Strukturierung, Bereinigung und Pflege der Finanzdatenbanken, um eine optimale Datenqualität und -verfügbarkeit sicherzustellen. Datenanalyse: Sie analysieren komplexe Finanzdaten und entwickeln auf dieser Grundlage fundierte Berichte und Analysen, die für die strategische Unternehmenssteuerung von entscheidender Bedeutung sind. Projektmanagement: Sie leiten Projekte zur Implementierung und Optimierung von Finanzdatenprozessen, von der Anforderungsanalyse bis hin zur erfolgreichen Umsetzung und Monitoring. Controlling-Aufgaben: Sie erstellen und pflegen Finanzberichte, Forecasts und Budgetplanungen, die die Grundlage für fundierte Entscheidungen auf Managementebene bieten. Automatisierung & Optimierung: Sie identifizieren Potentiale zur Automatisierung und Weiterentwicklung von Reporting-Prozessen, um die Effizienz zu steigern und Ressourcen besser zu nutzen. Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen, insbesondere mit dem IT-Team und den Controlling-Kollegen, um eine nachhaltige und zukunftsweisende Finanzstruktur zu entwickeln. Strategische Beratung: Sie sind der Sparringspartner für die Geschäftsführung und leitende Manager, wenn es um die Analyse von Finanzdaten und deren strategische Nutzung geht. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Finanzwesen, insbesondere im Bereich Datenmanagement und Controlling Erfahrung im Projektmanagement und in der Führung von Projekten zur Optimierung von Finanzprozessen Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Finanz- und Datenbanksoftware sowie in der Analyse von großen Datenmengen Sehr gute SAP FI/CO/BW-, Excel- und Power BI-Kenntnisse Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Strukturierte, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit starker Hands-on-Mentalität Teamorientierung, Kommunikationsstärke und ein hoher Anspruch an die eigene Arbeit Benefits Arbeiten Sie in einem dynamischen, international ausgerichteten Unternehmen, das Ihnen Raum für eigene Ideen und Innovationen bietet Ein Tarifvertrag mit attraktivem Gehaltspaket zzgl. Bonus und 30 Tagen Urlaub Flexible Arbeitszeiten und 3 Tage Home Office Übernehmen Sie Verantwortung und prägen Sie maßgeblich die Weiterentwicklung der Finanzlandschaft Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsweisenden Umfeld Erleben Sie eine offene Unternehmenskultur, in der Teamgeist, gegenseitiger Respekt und Innovation an erster Stelle stehen
Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann (m/w/d)
All Inclusive Fitness - 40789, Monheim am Rhein, DE
all inclusive Fitness – Gemeinsam mehr bewegen! Bei all inclusive Fitness zählt das Miteinander! Als eine der größten Fitnessketten Deutschlands im Bestpreis-Segment bieten wir Dir nicht nur hervorragende Karriereperspektive, sondern auch ein motivierendes Team, das Dich jederzeit unterstützt. Mit über 135 Studios, mehr als 450.000 Mitgliedern und über 2.000 Mitarbeitenden schaffen wir eine Gemeinschaft, in der Du Dich weiterentwickeln und wachsen kannst. Bist Du bereit, Deine Leidenschaft für Fitness und Menschen in eine aufregende Karriere zu verwandeln? Starte Deine Ausbildung bei uns jederzeit und werde Teil von all inclusive Fitness! Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann (m/w/d) Deine Mission Sales mit Leidenschaft: Begeistere unsere Mitglieder und Interessenten mit Deinen überzeugenden Verkaufsargumenten. Informiere über Trainingsmöglichkeiten und gewinnst neue Mitglieder für unseren Club. Einzel- und Gruppentraining: Unterstüzte unsere Mitglieder individuell auf der Trainingsfläche und helfe Ihnen, Ihre Ziele zu erreichen. Mitreißende Kurse: Leite dynamische Gruppenkurse und sorge dafür, dass die Teilnehmer mit Spaß und Motivation bei der Sache sind. Community-Aufbau: Sei das von all inclusive Fitness in Deinem Studio und baue eine starke, unterstützende Community auf. Mit Marketing- und Promotion-Aktionen machst Du unsere Marke noch bekannter und attraktiver. Was Du mitbringen solltest Leidenschaft für Fitness: Sport, Fitness und Gesundheit sind Deine Leidenschaft?n? Perfekt, denn bei uns kannst Du diese Begeisterung weitergeben! Mindestens 18 Jahre alt: Du hast Deinen Schulabschluss erfolgreich abgeschlossen und bist bereit, Deine Zukunft aktiv zu gestalten. Menschen begeistern: Du gehst gerne auf Menschen zu, motivierst sie und inspirierst mit Deiner positiven Energie. Charakterstärke: Ehrlichkeit, Loyalität, Zuverlässigkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft sind für Dich selbstverständlich. Unsere Leistungen für Dich Kostenlose Fitnessmitgliedschaft: Du erhältst eine kostenlose Fitnessmitgliedschaft und kannst damit in allen unseren Clubs trainieren. Family & Friends: Neben Deiner eigenen kostenlosen Mitgliedschaft kannst Du eine weitere exklusive Ultramitgliedschaft an eine*n Freund*in oder Angehörige*n verschenken – für vollen Zugang zu Fitness, Wellness und mehr! Corporate Benefits: Profitiere von fantastischen Rabatten auf verschiedenste Produkte und Dienstleistungen durch unseren Partner Corporate Benefits. Zusatzurlaub für Weihnachten und Silvester: Wir schenken unseren Mitarbeitenden jeweils einen zusätzlichen halben Urlaubstag für Weihnachten und Silvester, damit alle die Festtage entspannt genießen können. Verantwortung übernehmen: Möchtest Du schon während Deiner Ausbildung Verantwortung übernehmen? Unsere Trainee-Programme in den Bereichen Clubmanagement, Sales & Ausbildung bieten Dir die besten Voraussetzungen. Einen Überblick über unsere gesamten Benefits findest Du HIER Entdecke bei all inclusive Fitness die perfekte Gelegenheit, Deine Leidenschaft für Fitness und Menschen in eine spannende Karriere zu verwandeln! Möchtest Du mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Schau auf unseren Social-Media-Kanälen vorbei: Instagram&LinkedIn Hast Du Fragen? Wende Dich an unser Recruiting-Team!
Werde Teil unseres Bike-Dream-Teams – als Monteur (m/w/d)
KarlvonDrais GmbH & CO. KG - 60435, Frankfurt am Main, DE
Standorte: Frankfurt-Sachsenhausen • Frankfurt-Eckenheim • Frankfurt-Fechenheim Start: Ab sofort oder nach Vereinbarung Level: Berufserfahren / Quereinsteiger mit Skills willkommen Deine Mission: Premium-Bikes, perfekt montiert. Ob S-Works, Canyon, Cannondale oder Orbea – du sorgst dafür, dass unsere Kund*innen ihre neuen Traumräder in Bestform erhalten. Montage, Feinschliff, Kontrolle – bei dir läuft alles wie geschmiert. Deine Aufgaben: Technik trifft Präzision. Fachgerechte Endmontage hochwertiger Bikes aller Kategorien (Gravel, Road, E-Bike, MTB) Feineinstellung von Schaltung, Bremse & Co. – exakt nach Herstellervorgabe Sicht- und Funktionskontrolle – du bist unser Qualitätssicherer auf zwei Rädern Analyse kleiner Mängel, souveräne Fehlerbehebung Wenn du möchtest: Support bei Showroom-Einsätzen oder Events Dein Profil: Schrauber aus Leidenschaft. Erfahrung als Fahrradmonteur in, Zweiradmechaniker in oder handwerklicher Allrounder Technisches Verständnis und Lust, mit High-End-Komponenten zu arbeiten Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und ein echtes Qualitätsbewusstsein Interesse an Weiterentwicklung – z. B. E-Antrieb, Di2, Apps & digitale Diagnosetools ✅ Was wir dir bieten – damit’s rund läuft. Top-ausgestattete Werkstätten an allen drei Standorten Trainings & Schulungen mit Herstellern wie Canyon, Shimano, Bosch u. v. m. Attraktive Vergütung plus Mitarbeiterrabatte & Jobrad-Angebot Starkes Team mit flacher Hierarchie und echtem Zusammenhalt Drei coole Standorte in Frankfurt – für Vielfalt, Nähe und Perspektive Jetzt bewerben und mit uns durchstarten!
HR Payroll Specialist (m/w/d) - 60% Home-Office
Harborfield Consulting GmbH - 63065, Offenbach am Main, DE
Einleitung Für ein international tätiges Industrieunternehmen im Rhein-Main-Gebiet suchen wir aktuell einen erfahrenen HR Payroll Specialist (m/w/d) zur Verstärkung des HR-Teams – in Vollzeit . Aufgaben Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung für ca. 200 Mitarbeitende in Deutschland (Inhouse) Zusammenarbeit mit externen Payroll-Dienstleistern für Standorte im europäischen Ausland Verwaltung von Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, Mahlzeiten- und Fahrtkostenzuschüssen Dokumentation und Pflege der abrechnungsrelevanten Daten Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung Grundkenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Gute Kenntnisse in Office 365, insbesondere Excel Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Benefits Moderner Arbeitsplatz mit hybrider Arbeitsweise (bis zu 60 % remote) 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge & Krankenversicherung Zuschüsse zu Mahlzeiten und Mobilität (Jobticket/Parkplatz) Sportangebote, Jobrad und weitere Corporate Benefits
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter mit eigenem Promotionsvorhaben - AG
Universitätsklinikum Frankfurt - 60596, Frankfurt am Main, DE
Die junge Arbeitsgruppe »Predictive Psychiatry" (Leiter Univ.-Prof. Dr. Jonathan Repple) der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie , welche ein Teil des Zentrums für Psychische Gesundheit der Universitätsmedizin Frankfurt ist, befasst sich mit der Analyse multimodaler Daten (MRT-Bildgebung, blutbasierter Biomarker, Neuropsychologie, Symptomprofilen) zur verbesserten Prädiktion von Therapieansprechen und Krankheitstrajektorien affektiven Störungen. Der Fokus liegt hier insbesondere in der Modellierung von psychischen Störungen als Netzwerkstörungen (Hirnnetzwerke und Symptomnetzwerke). Die Arbeitsgruppe untersucht, inwieweit verschiedene Therapieformen (z.B. transkranielle Magnetstimulation (TMS) oder Psychotherapie chronischer Depression) diese Netzwerke beeinflussen kann, um neue personalisierte Therapien für Patientinnen und Patienten zu entwickeln. Die Arbeitsgruppe zeichnet sich durch einen multiprofessionellen Aufbau aus und vereint Expertise sowohl in klinischer Forschung als auch in den Neurowissenschaften. Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Planung, Etablierung und Durchführung von psychiatrischen Forschungsprojekten im Themenfeld der affektiven Erkrankungen Rekrutierung von Probandinnen und Probanden mit Durchführung klinischer Interviews Datenaufbereitung und statistische Analyse in Python und Matlab Verfassen und Mitarbeit bei Forschungsanträgen, Publikationen, Präsentationen Enge Zusammenarbeit mit internen und externen (internationalen) Kooperationspartnerinnen und -partnern sowie Förderinstitutionen Ihr Profil Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M. Sc.) im naturwissenschaftlichen Bereich (v.a. Psychologie, Cognitive Science,Neurowissenschaften, etc.) Erfahrung mit Rekrutierung von Studienteilnehmerinnen und -teilnehmern,Testleitung, ggfs. auch MRT-Bildgebungsdaten Erfahrung im Umgang mit Patientinnen und Patienten ist wünschenswert Fortgeschrittene Fähigkeiten im Umgang mit Python, Matlab oder R und Bereitschaft Kenntnisse in diesem Bereich zu vertiefen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig Unser Angebot Tarifvertrag TV-G-U 30 Tage Urlaub, 40 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn FAQ´s für neue Beschäftigte Hier Bewerben Kontakt: Univ. Prof. Dr. Jonathan Repple und Frau Tena Lieber Telefon: 069-6301-5125 Bewerbungsfrist: 18.06.2025
IT-Systemadministrator (m/w/d) in der Hotellerie - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) - hybrides A
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie ein leidenschaftlicher IT-Experte und bereit für den nächsten Karriereschritt? Für ein renommiertes Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen engagierten und erfahrenen IT-Systemadministrator (m/w/d) am Standort Hochheim. In dieser abwechslungsreichen Position sind Sie verantwortlich für die ganzheitliche Betreuung der Serversysteme und spielen eine zentrale Rolle bei der kontinuierlichen Verbesserung der IT-Infrastruktur. Nutzen Sie die Chance, die digitale Zukunft aktiv mitzugestalten und Ihre Fähigkeiten dort einzusetzen, wo sie wirklich einen Unterschied machen. Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Die Verwaltung und Überwachung der Data Center umfasst sämtliche Bereiche wie Computing, Storage und Networking Wartungsarbeiten an den zentralen Komponenten werden durchgeführt, um eine reibungslose Funktion sicherzustellen Das Monitoring der Server- und Netzwerkkomponenten ist ebenso wichtig wie die Identifizierung und Behebung auftretender Probleme (Troubleshooting) 2nd Level Infrastructure Support sowie die Administration der Netzwerkinfrastruktur (sowohl LAN als auch WAN) Zudem werden Backups gesichert, rechtlich konform archiviert und das Disaster Recovery gewährleistet Im Fokus stehen die Überwachung und Einhaltung vereinbarter Service-Level-Agreements (intern und mit externen Dienstleistern) sowie die kontinuierliche Optimierung und Automatisierung von IT-Prozessen Spannende IT-Projekte mit der Möglichkeit, die Infrastruktur ständig zu verbessern Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrere Jahre Berufserfahrung in der IT-Systemadministration Fundierte Kenntnisse in Hypervisor-Systemen (z.B. VMware, vSphere, Hyper-V) und in der Netzwerkkonfiguration sind erforderlich Ein solides Verständnis von Firewalls, VMware, Backups und Switching Vertrautheit mit Monitoring-Systemen zur frühzeitigen Erkennung und Behebung potenzieller Probleme Erfahrungen mit Microsoft 365, Google G Suite, führenden Cloud-Anbietern (AWS, GCP, Azure) sowie in der mobilen Geräteverwaltung (MDM) runden Ihr Profil ideal ab Soziale Kompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen die Person aus, ebenso wie eine analytische Denkweise und proaktive Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, um problemlos in einem internationalen Team kommunizieren zu können Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, einschließlich gelegentlicher Homeoffice-Tage, stehen zur Verfügung Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem hochmotivierten, kompetenten und internationalen Team Die Förderung fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung wird aktiv unterstützt Zudem profitieren Mitarbeitende von zahlreichen Benefits, wie kostenfreien Getränken, betrieblicher Altersvorsorge, Sonderurlaub am Geburtstag, JobRad und Mitarbeiterrabatten für Übernachtungen in den hauseigenen Hotels Regelmäßige Firmenveranstaltungen, Teambuildingseminare und After-Work-Meetings bieten zusätzliche Gelegenheiten zur Vernetzung und zum Austausch Ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur sorgen dafür, dass die Meinung der Mitarbeitenden geschätzt wird Es herrscht ein offenes, freundliches und respektvolles Betriebsklima mit schneller Kommunikation zwischen allen Teammitgliedern Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Buchhalter (w/m/d) in der Luftfracht mit SAP - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt in der Buchhaltung? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein. Für ein führendes Unternehmen in der Luftfrachtbranche suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung eine erfahrene Buchhalterin oder einen erfahrenen Buchhalter (w/m/d). Die Stelle ist ab sofort am Standort Frankfurt am Main zu besetzen. Unser Kunde zählt zu den Top-Unternehmen der Luftfrachtindustrie und arbeitet eng mit renommierten Speditionen sowie Fluggesellschaften zusammen. Mit fünf Standorten in Deutschland und über 1.000 Mitarbeitenden allein in Frankfurt setzt das Unternehmen täglich neue Maßstäbe in Qualität und Service. Die Position wird in unbefristeter Festanstellung angeboten und bietet spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld. Nutzen Sie diese Chance und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Prüfung, Verarbeitung und Verbuchung von Eingangsrechnungen Mithilfe bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie anderen Buchhaltungstätigkeiten Kontenpflege Bearbeitung von Mahnungen Erstellen von Zahlläufen Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen in der Buchhaltung Routinierter Umgang mit MS Office Paketen und SAP Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Ihre Benefits Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Teilweise Homeoffice Gute Verkehrsanbindung Parkplatz Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Yannek Habel Yannek.Habel@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-259
Leiter (gn) Kreditprozesse & -management
Jungwild GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Du hast Lust, ein starkes Team zu führen und die Zukunft der Baufinanzierung zu gestalten? Du möchtest Prozesse optimieren und dabei Effizienz mit Qualität verbinden? Du suchst einen Arbeitgeber, der deine Ideen schätzt und dich in deiner Entwicklung unterstützt? Der Arbeitgeber: Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Finanzinstitut im Schwarzwald, das sich auf Baufinanzierung und private Vermögensbildung spezialisiert hat. Mit langjähriger Erfahrung und einem breiten Angebot an individuellen Lösungen setzt das Unternehmen neue Standards in der Branche. Es legt großen Wert auf Vertrauen, Zuverlässigkeit und Innovation, um seinen Kunden stets den besten Service zu bieten. Das wird geboten: Bis zu 40% Remote-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten am Standort Crailsheim Ein Jobticket und betriebliche Altersvorsorge Förderung deiner Weiterbildung und persönliche Entwicklung Nutzung des betriebseigenen Restaurants und Sportangebote Familiärere Zusammenhalt und Angebote zur Work-Life-Balance Das sind Deine Aufgaben: Führung und Entwicklung eines Teams im Kreditmanagement Planung und Steuerung der Personalkapazitäten Verantwortung für Kreditprozesse und deren Optimierung Sicherstellung von Effizienz und Qualität unter Einhaltung regulatorischer Vorgaben Umsetzung von Projektergebnissen Das bringst du mit: Erfahrung im Privatkundenkreditgeschäft und Kenntnisse in der Regulatorik Führungserfahrung und Freude an der Mitarbeiterentwicklung Strategisches Denken, Gestaltungswille und Kommunikationsstärke Hohes Engagement, Entscheidungsfähigkeit und Kundenorientierung Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter: 0157 8507 2018 bei Laura.
System Administrator Fault Management (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
System Administrator Fault Management (m/w/d) Referenz 12-208953 Wir suchen einen erfahrenen IT-Spezialisten im Bereich OSS, der Service Assurance und Fault Management unterstützt. Sie übernehmen die Verantwortung für die Verwaltung und Anpassung von SLAs sowie den L2-/L3-Support für Incident-, Change- und Problem-Management. Wenn Sie gerne abteilungsübergreifend arbeiten und Ihre Expertise im Troubleshooting und der Systemadministration einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort einen System Administrator Fault Management (m/w/d). Ihre Benefits: Betriebliche Altersvorsorge und unbefristeter Vertrag Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Mentorenprogramm und Weiterbildungen Firmenrabatte, Jobticket und private Unfallversicherung Mitarbeiterevents und Betriebsrat Ihre Aufgaben: Arbeit im OSS-Bereich mit Schwerpunkt Service Assurance und Fault Management Verhandlung und Anpassung von SLAs (Servicekonzepte, Supportmodelle, Wartungsverträge) L2-/L3-Support für Incident-, Change- und Problem-Management sowie Service Requests Bearbeitung von Trouble Tickets Ihr Profil: Ausbildung in Systemadministration oder vergleichbar Einschlägige Erfahrung in Operations Kenntnisse in Protokollkonfiguration (SNMP, CORBA, SOAP, REST) für NE-Integrationen Erfahrung im Fault Management und mit OSS-Produkten (z.B. IBM Tivoli Netcool, TEMIP, SolarWinds, Comarch NGSA) Fundiertes Wissen in OSS Service Assurance und FCAPS-Domänen Expertise in Netcool Suite, NGSA und XyMon Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Bereitschaft zu deutschlandweiten Reisen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Software Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lukas Geis (Tel +49 (0) 69 96876-156 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-208953 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
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