Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich habe mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Security sowie im Umgang mit Security Incidents.Ich habe ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im Bereich IT, idealerweise mit Fokus auf Informationssicherheit.Ich besitze fundierte Kenntnisse im Umgang mit Tools wie Firewall, EDR, SIEM, Schwachstellenmanagement oder IDS.Ich habe Erfahrung mit Frameworks wie MITRE ATT&CK und ein Verständnis für ISO 27001, ISO 27002 oder BSI-Grundschutz.Ich verfüge über breites Wissen in IT-Disziplinen wie Netzwerk, Server, Client und Cloud.Ich zeige analytische Stärke bei der Auswertung von Protokollen und Sicherheitsmeldungen.Ich arbeite verantwortungsbewusst, prozessorientiert und entscheidungsfreudig.Ich habe sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Responsibilities: Ich stärke aktiv die Informationssicherheit und sorge für die effektive Abwehr sowie Erkennung von Cyberangriffen.Ich analysiere und bewerte Alarme im Rahmen des Security-Incident-Managements und koordiniere Maßnahmen in den Fachteams.Ich erkenne Schwachstellen, entwickle geeignete Gegenmaßnahmen und treibe deren Umsetzung voran.Ich berate Fachbereiche bei der Einführung neuer IT-Systeme in Bezug auf IT-Sicherheit und führe technische Abnahmen durch.Ich koordiniere externe Dienstleister bei Penetrationstests und führe kleinere interne Tests eigenständig durch.Ich verantworten zentrale Elemente unserer Sicherheitsplattform (Log-Management, IDS, EDR).In enger Zusammenarbeit mit unserem CISO agiere ich als zentrale Schnittstelle zu IT-Teams, internationalen Fachbereichen und Partnern. Technologies: CloudFirewallMobileSecurity More: Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Wir bei Minimax gehören zu den Marktführern im Brandschutz und stehen in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung.Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch motiviertes Arbeitsumfeld. Eine Arbeitsumgebung, in der respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbstverständlichkeit sind.Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne/externe Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie. Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – zum Beispiel Zuschläge, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr. Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket. Unser Standort ist gut über die Autobahnen A1 und A21 sowie eine direkte Bahnverbindung von Hamburg und Lübeck zu erreichen. Neben einer bezuschussten Betriebs-kantine an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe bieten wir Ihnen kostenfreie Mitarbeiterparkplätze. Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible und mobile Arbeitszeitmodelle. Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen. Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm. Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzern-eigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung. Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position. Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Berufsausbildung oder Studium im Bereich InformationstechnologieErfahrung in der Administration von IT-AnwendungenAusgeprägtes analytisches Verständnis zur Beurteilung komplexer Sachverhalte und SystemeEine große Portion Neugier, Hartnäckigkeit und Selbstorganisation, um den Dingen auf den Grund zu gehenErfahrungen in der Administration von IT-Sicherheitsanwendungen sind wünschenswertGute Kenntnisse und Erfahrungen mit IT-Sicherheitsprodukten wie XDR, Schwachstellenmanagement, Privileged Access Management (PAM), Identity and Access Management (IAM) oder Security Information and Event Management (SIEM) sind wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse (Wort / Schrift) Responsibilities: Ich übernehme die Verantwortung für unsere internen Sicherheitsplattformen, betreue diese und führe bei Bedarf Fehleranalysen durch.Ich unterstütze die Fachabteilungen bei der Erstellung von Rollen- und Rechtekonzepten und bei der Integration von Fachsystemen.Ich nehme an verschiedenen internationalen IT-Sicherheitsprojekten teil.Ich arbeite im Security Office an der Informationssicherheit, dem Business Continuity Management und der Abwehr von Cyber-Angriffen.Gemeinsam mit unserem CISO bilde ich die Schnittstelle zu anderen IT-Teams, Fach- und IT-Bereichen in den Auslandsgesellschaften sowie zu Sicherheitsdienstleistern. Technologies: IAMMobileSecurity More: Ein Job, der Leben und Werte schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Marktführern im Brandschutz und steht in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung. Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch motiviertes Arbeitsumfeld, in dem respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbstverständlichkeit sind. Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an einer sichereren Welt. Eine große Portion Neugier und Hartnäckigkeit sowie Selbstmanagement sind in diesem Job das A und O. Wenn Sie außerdem ein ausgeprägtes analytisches Verständnis zur Beurteilung komplexer Sachverhalte mitbringen, dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat! Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie. Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr. Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket. Unser Standort ist gut über die Autobahnen A1 und A21 sowie eine direkte Bahnverbindung von Hamburg und Lübeck zu erreichen. Neben einer bezuschussten Betriebskantine an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe bieten wir Ihnen kostenfreie Mitarbeiterparkplätze. Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible und mobile Arbeitszeitmodelle. Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen. Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm. Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung. Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position. Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
Salary: 70.000 - 100.000 € per year Requirements: ▪ Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit oder verwandten technischen Feldern▪ Sehr gute Kenntnisse in Linux- und Windows-Umgebungen▪ Hohe Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Motivation▪ Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)▪ Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit▪ Von Vorteil: Zertifizierungen wie OSCP, OSEP, CISM oder CISSP sowie Kenntnisse in Tools wie CrowdStrike Responsibilities: ▪ Analyse von Event- und Log-Dateien zur Identifikation von Angriffsmustern▪ Durchführung forensischer Untersuchungen und Bewertung von Sicherheitsvorfällen▪ Entwicklung und Optimierung von Reaktionsprozessen bei Sicherheitsvorfällen▪ Monitoring von Systemen zur Erkennung potenzieller Bedrohungen▪ Ableitung und Umsetzung präventiver IT-Sicherheitsmaßnahmen▪ Enge Zusammenarbeit mit Kundenteams wie SOC, CDC oder CERT▪ Beratung und Unterstützung bei der Umsetzung technischer Sicherheitslösungen Technologies: LinuxSecurityWindowsNetwork More: GermanTechJobs ist direkt an der Kandidatensuche für diese Rolle beteiligt.## Unternehmensübersicht- Branche: IT-Sicherheit, Cybersecurity-Beratung - Gründung: Junges und wachsendes Unternehmen - Hauptsitz: Bad Vilbel, Deutschland - Mitarbeitende: 7 festangestellte Teammitglieder - Dienstleistungen: - Zielgerichtete Penetrationstests von IT-Systemen und Produkten - Klassische IT-Sicherheitsberatung (z.B. regulatorische Anforderungen) - Aktives Monitoring und Abwehr von Cyber-Bedrohungen - Kundenbasis: Überwiegend Großunternehmen, aber branchenübergreifend aktiv - Vision: „Die digitale Welt sicherer machen“ - Mission: Beitrag zu einer sicheren Gesellschaft durch IT-Sicherheit - Unternehmenskultur: - Nerdig-professionell: Hoodies, Energydrinks und Kickertisch - Flache Hierarchien, starke Zusammenarbeit - Hohe Eigenverantwortung - Gemeinsame Mittagessen im Team ## Rollenübersicht: Berater IT-Sicherheit (m/w/d)- Standort: Bad Vilbel (vor Ort & hybrid) - Remote Work: Bis zu 3 Tage/Woche Homeoffice - Start: Ab sofort - Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch (C1) - Gehaltsspanne: €55.000 – €100.000 brutto/Jahr - Bonus: Keiner - Ausstattung: Diensthandy & Laptop werden gestellt ## Vertragsdetails- Vertragsart: Unbefristet - Arbeitszeit: Vollzeit (40h/Woche), Teilzeit (32h/80%) möglich - Urlaub: 30 Tage - Probezeit: 6 Monate ## Hauptaufgaben- Forensische Analyse und Erkennung von Angriffsmustern in Ereignis- und Logdateien - Überwachung von Systemen auf Anomalien und Sicherheitsbedrohungen - Planung und Optimierung von Reaktionsprozessen auf Sicherheitsvorfälle - Entwicklung und Ableitung präventiver IT-Sicherheitsmaßnahmen - Beratung und Umsetzung von Sicherheitsverbesserungen beim Kunden - Unterstützung in Sicherheitsteams wie SOC, CDC oder CERT ## Muss-Anforderungen- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit oder verwandten technischen Feldern - Fundierte Kenntnisse in Linux- und Windows-Umgebungen - Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (C1) - Zuverlässig, vertrauenswürdig, eigenständig, motiviert - Wohnsitz in Deutschland (rechtlich und operativ erforderlich) ## Wünschenswerte Fähigkeiten- Zertifizierungen wie OSCP, OSEP, CISM, CISSP - Kenntnisse in Tools wie CrowdStrike oder Plangs - Erfahrung in kundenorientierter Sicherheitsberatung ## Teamstruktur & Zusammenarbeit- Teamgröße: 7 direkte Kolleginnen und Kollegen - Berichtslinie: Geschäftsführung - Zusammenarbeit mit: Kunden direkt, anderen IT-Sicherheitsberatern - Flache Strukturen mit kurzen Entscheidungswegen ## KPIs & Leistungsindikatoren- Termintreue und Qualität der forensischen Auswertungen - Effektivität bei der Erkennung und Abwehr von Bedrohungen - Kundenzufriedenheit mit technischer Beratung - Beitrag zur internen Wissens- und Prozessverbesserung ## Benefits- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice - Offene, lockere Teamkultur - Teamevents und monatliche gemeinsame Mittagessen - Möglichkeit zur Entgeltumwandlung - Raum für eigene Ideen und deren Umsetzung ## Bewerbungsprozess1. Bewerbung über GermanTechJobs2. Erstgespräch – Screening mit dem Hiring-Team 3. Finales Gespräch – Persönliches Treffen mit Team und Geschäftsführung - Fokus: Kultureller Fit, Eigenverantwortung, fachliche Tiefe in Cybersecurity ## Besondere Vorteile- Bedeutende Rolle in einem sinnorientierten Unternehmen - Eigenverantwortung ab dem ersten Tag - Breites Spektrum an Security-Cases bei namhaften Kunden - Flexibles Remote-Arbeiten bei gleichzeitig engem Teamzusammenhalt - Wachstumschancen in einem dynamischen, expandierenden Cybersecurity-Unternehmen
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Ein Abschluss in Informatik oder einem anderen technischen FachgebietErfahrung in der Administration heterogener Netzwerke mit Microsoft-Windows- und Linux-basierten Clients und ServernErfahrung mit Netzwerkinfrastruktur, Systemintegration und in der Arbeit mit DrittanbieternFortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGültiger Führerschein Responsibilities: Unterstützung von Endbenutzergeräten und der IT-Infrastruktur in Deinem GebäudeHilfe bei wesentlichen Netzwerkprojekten, beispielsweise den IT-Einrichtungen für neue Amazon-GebäudeVorschlagen neuer Prozesse, die den Einsatz von IT an den Amazon-Logistikzentren verbessernMentoring und Förderung von Kolleg:innen Technologies: SupportLinuxWindowsCiscoITIL More: Unser Ops Tech Solutions Team (OTS) bietet allen Amazon-Betriebsstandorten weltweit laufenden Tech-Support. Die Wartung, Aufrüstung und der Schutz der IT-Infrastruktur und Endbenutzergeräte eines der größten Unternehmen der Welt erfordern die verschiedensten Fertigkeiten. Einige Teammitglieder sind Ingenieure, die bei der Schaffung und Umsetzung von Lösungen helfen. Andere übernehmen Managementrollen und agieren als Führungskräfte für unsere Kolleg:innen im Tech-Support, damit diese unsere Endbenutzer:innen besser unterstützen können. Wir legen großen Wert auf Diversität und ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen können. Um Mitarbeitende gezielt zu fördern, bieten wir zum Beispiel das "Women's Leadership Program" an, das sich auf Schlüsselkompetenzen und Herausforderungen für Frauen im Berufsleben konzentriert. Amazon hat außerdem mehrere Affinity Groups wie Glamazon für die LGBTQIA+ Community und Families at Amazon für Mitarbeiter mit Familien. Wir bringen Mitarbeiter unterschiedlicher Hintergründe zusammen, fördern ein inklusives Umfeld und bieten Networking- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Alle Mitarbeitenden sind eingeladen, sich diesen Gruppen anzuschließen, unabhängig von persönlicher Zugehörigkeit. Das Amazon OTS-Team arbeitet engagiert daran, Leistung und Nachhaltigkeit für alle neuen Lösungen im Gleichgewicht zu halten. Viele unserer Mitarbeitenden arbeiten an lokalen Standorten. Unser Team ist rund um die Uhr aktiv und sorgt dafür, dass wir Support anbieten und wichtige Wartungsarbeiten mit den geringstmöglichen Unterbrechungen des Geschäftsablaufs durchführen können.
Salary: 40.000 - 70.000 € per year Requirements: Du bringst ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder in einem anverwandten Informatik-Studiengang bzw. einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Bereich mit.Du hast Kenntnisse in ABAP / ABAP Objects.Du bewegst dich sicher in SAP (Customizing, Debugging, usw.).Du verfügst über technisches Wissen in den relevanten Prozessen.Du bewegst dich sicher im Deutschen (mind. Level B2) als auch im Englischen (mind. Level C1). Responsibilities: Du gehst neue Herausforderungen lösungsorientiert an und es fällt dir nicht schwer, mit Kunden in den Austausch zu gehen? Zusätzlich verfügst du über eine „Hands-on"-Mentalität? Super, dann suchen wir genau dich für unser Team!Du unterstützt das Team aus Entwicklungssicht im 2nd Level Support im SAP-Modul SD bei Analyse und Anpassung von Programmen und Customizing.Du bearbeitest selbstständig und lösungsorientiert Anliegen von unseren internationalen Kunden und berätst diese.Du analysierst Kundenanforderungen und Störungsmeldungen, erstellst Lösungskonzepte und setzt diese im Rahmen unseres Change-Prozesses um.Du dokumentierst und testest Prozesse und Funktionen. Technologies: ABAPSupportMobileSAP More: Mit Ausdauer und Leidenschaft geben wir unseren Kundinnen und Kunden Rückenwind. Im Bereich Service Management müssen wir manchmal viele Probleme gleichzeitig angehen. Da ist Ausdauer gefragt. Wir stellen einen Rund-um-die-Uhr-Support zur Verfügung, der zuverlässig und lösungsorientiert bei Problemen hilft. Dazu gehören auch Services auf internationaler Ebene. Absolute Kundenzufriedenheit ist unser Ziel, das es zu erreichen gilt. Für unseren Standort in Bad Mergentheim, Würzburg oder Berlin inkl. Mobile Working (bis zu 80%) suchen wir bundesweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als IT Softwareentwickler - SAP/ABAP SD (m/w/d) im Support. Neben den ständig neuen Tastaturen, einem super Team und einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir dir noch mehr Benefits, wie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr, moderne Arbeitsmittel und flache Hierarchien. Lass uns gemeinsam neue Herausforderungen angehen!
Salary: 45.000 - 65.000 € per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder verfüge über eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Schwerpunkt.Ich bringe praktische Erfahrung in der Implementierung und Anpassung von Microsoft Dynamics 365 Power Apps (z. B. Sales) mit.Auch mit Microsoft Power Automate habe ich bereits gearbeitet und kenne mich mit Automatisierungsmöglichkeiten aus.Ich verfüge über ein gutes Verständnis betrieblicher Abläufe und Prozesse und kann Anforderungen praxisnah interpretieren.Meine Kommunikationsstärke zeichnet mich aus – ich kann auch komplexe technische Zusammenhänge klar und verständlich erklären.Ich arbeite gern im Team, bringe eine hohe Serviceorientierung mit und behalte stets die Bedürfnisse meiner internen Kunden im Blick. Responsibilities: Ich gestalte aktiv unser unternehmensweites HR-Digitalisierungsprojekt mit – und bringe meine Ideen bei der Einführung moderner HR-IT-Lösungen auf Basis von HR for Dynamics / Microsoft ein.Ich analysiere die Anforderungen unserer Fachbereiche und entwickle daraus durchdachte, technische Lösungskonzepte – inklusive Priorisierung für die Umsetzung.Ich bin die zentrale Schnittstelle zwischen HR, IT und externen Partnern und sorge für einen effizienten und klaren Informationsfluss.Ich übernehme Verantwortung im Change- und Release-Management, begleite Roll-outs und steuere professionell das Testmanagement.Ich integriere neue Lösungen nahtlos in unsere IT-Serviceprozesse und stelle sicher, dass diese im laufenden Betrieb reibungslos funktionieren. Technologies: Office 365 More: Bei B&O Service stehen unsere Handwerker im Mittelpunkt – sie sind unser Aushängeschild und das Herzstück unseres Betriebs. Damit unsere Handwerker ihre Arbeit effizient und auf höchstem Niveau erledigen können, brauchen sie die bestmögliche Unterstützung. Genau hier kommt unsere IT-Abteilung ins Spiel. Unsere IT- und Digitalisierungslandschaft gliedert sich in mehrere spezialisierte Bereiche: Digitalisierung, Softwareentwicklung, IT-Service und -Infrastruktur sowie Business Services. Gemeinsam entwickeln und betreiben wir innovative digitale Lösungen, optimieren Prozesse und stellen sicher, dass sowohl unsere internen Teams als auch unsere Kunden bestmöglich unterstützt werden. Dabei legen wir besonderen Wert auf Effizienz, Nachhaltigkeit und zukunftsorientierte Technologien. Ich möchte, dass Sie nicht nur Prozesse verwalten, sondern aktiv gestalten. In unserem unternehmensweiten HR-Digitalisierungsprojekt gestalten Sie die Zukunft der Personalarbeit mit – an der Schnittstelle von HR, IT und externen Partnern. Mit Ihrem Know-how bringen Sie moderne HR-IT-Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 zum Laufen und sorgen dafür, dass Technik und Anwender:innen perfekt zusammenpassen. Wir suchen derzeit aktiv für unseren Standort München oder Bad Aibling zum frühestmöglichen Eintrittstermin nach einem erfahrenen Inhouse IT Consultant (m/w/d) für Microsoft Dynamics 365.
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Du bist kommunikativ und arbeitest gerne in Gruppen.Du hast Interesse an neuen Technologien und bist aufgeschlossen für den technischen Fortschritt.Mathe und Informationstechnik begeistern dich sowohl in deinem Studium als auch im Alltag.Du bist bereit, Theorie und Praxis in einem dualen Studium zu verbinden. Responsibilities: Während deines dualen Studiums erwirbst du zwei Abschlüsse: eine auf zwei Jahre verkürzte Ausbildung zum Fachinformatiker und parallel dazu ein Studium der Wirtschaftsinformatik und nachhaltigen IT an der Hochschule Osnabrück.In deinen Praxisphasen kannst du erfahrenen Kollegen über die Schulter schauen und das IT-Wissen in der Praxis anwenden.Im 5. Semester wählst du deine Vertiefung, bei der du dich in speziellen Bereichen wie IT-Infrastrukturmanagement oder E-Business spezialisierst, und schreibst deine praxisbezogene Bachelorarbeit. Technologies: More: Wir bieten dir eine große Azubigemeinschaft, in der du deine neuen Kollegen kennenlernen kannst. Unsere zahlreichen Absolventen und Studierenden aus höheren Semestern stehen dir mit Rat und Tat zur Seite. Wir setzen uns dafür ein, deine Stärken und Interessen zu erkennen und dir Perspektiven im Unternehmen aufzuzeigen. Zudem unterstützen wir deine Weiterentwicklung mit zahlreichen internen und externen Weiterbildungsangeboten. Als zusätzlichen Vorteil bieten wir monatliche Tankgutscheine und eine Unfallversicherung für unsere dual Studierenden.
Salary: 60.000 - 90.000 EUR per year Requirements: • Du konntest bereits Berufserfahrung in der Gestaltung durchdachter, intuitiver Mobile Apps sammeln.• In deinem Portfolio kommen deine konzeptionellen sowie visuellen Designfähigkeiten und dein Verständnis für nutzerzentriertes Design zum Ausdruck.• Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und bleibst hinsichtlich Usability sowie aktueller Designtrends stets auf dem neuesten Stand.• Du bringst Erfahrung im Erstellen von Design-Systemen und -Patterns mit, um konsistente sowie skalierbare Designs zu entwickeln.• Du bist sicher im Umgang mit Figma, Sketch, der Adobe Creative Cloud oder vergleichbaren Tools.• Ein Studium oder eine Ausbildung im Bereich Design wie UX/UI, Kommunikationsdesign oder Interaction Design hast du erfolgreich abgeschlossen.• Da Deutsch unsere Firmensprache ist, setzen wir gute Deutschkenntnisse voraus.• Du bist bereit, mehrmals wöchentlich gemeinsam mit dem Team vor Ort in unserem Büro in Bad Nauheim zu arbeiten. Responsibilities: • Deine Verantwortung liegt in der Mitgestaltung des Look and Feels eines unserer internationalen Mobile Games in einem interdisziplinären Team.• Du bist in allen Phasen des Entwicklungsprozesses von der ersten Konzeptidee bis zum finalen Produkt beteiligt und hast dabei immer die Bedürfnisse unserer Spieler:innen im Blick.• Du bringst deine Kreativität und deine Leidenschaft für Design ein, um ein einzigartiges Nutzungserlebnis zu schaffen.• Du erstellst Marketing-Inhalte und gestaltest unsere Store-Auftritte bei Apple, Google und Facebook.• Du führst qualitative sowie quantitative Tests (z.B. User- oder A/B-Tests) durch, um Designentscheidungen zu validieren und das Spielerlebnis kontinuierlich zu verbessern. Technologies: AndroidCloudCSSFigmaMarketingMobileSketchiOSUX UI DesignAdobe CSHTML5 More: Bei Lotum konzipieren, entwickeln und betreiben wir Mobile Games für Android und iOS sowie für innovative neue Plattformen wie Facebook Instant Games und TikTok. Unser Ziel ist es, in kleinen Teams Produkte von großer Bedeutung zu erschaffen, die Millionen Freund:innen und Familien jeden Tag gemeinsam spielen. Unsere Spiele wurden bereits von über einer Milliarde Nutzer:innen weltweit installiert.Für unsere Mobile Games sind intuitive User Interfaces und eine geschmeidige User Experience so unabdingbar wie ihr Code. Deshalb hast du als Product Designer:in die Möglichkeit, die Verantwortung für das gesamte Design des Games zu übernehmen und gemeinsam mit dem Entwicklungsteam am Erfolg unserer Spiele zu arbeiten.Möchtest du mit deiner Arbeit Millionen Menschen begeistern?Sende uns jetzt deine Bewerbung und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Salary 90.000 - 120.000 EUR per year Requirements:- Responsibilities:- Technologies:- TypeScript- JavaScript- NodeJS- Vue- Flutter- Dart- Kotlin- HTML5- CSS- GCP- Docker- GitHub- Redis- Kubernetes- Firebase- GameDevMore: https://germantechjobs.de
Salary 60.000 - 80.000 EUR per year Requirements:- Responsibilities:- Technologies:- C#- WebServices- MS-SQL- Azure- DevOps- Visual Studio- JSONMore: https://germantechjobs.de
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