Gruppenleitung im Portfoliomanagement (m/w/d)
Vonovia - 44803, Bochum, DE
Vonovia stellt sich vor: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia mehr als 549.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 72.400 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 99,2 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kundenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Seit 2013 ist das in Bochum ansässige Unternehmen börsennotiert. Vonovia beschäftigt rund 15.850 Mitarbeitende. Deine Aufgaben Spannend und abwechslungsreich zugleich: In deiner neuen Rolle unterstützt du die Teamleitung im Tagesgeschäft und hast darüber hinaus die Möglichkeit, deine Ideen bei der Erarbeitung von Handlungskonzepten und Prozessen einzubringen Aufkommende Kundenanfragen und Klageverfahren werden durch dich aktiv und serviceorientiert bearbeitet Du begleitest und koordinierst Rechtsvorgänge zu Modernisierungsmaßnahmen bis hin zu deren Abschluss Darüber hinaus koordinierst du die Bearbeitung von wirtschaftlichen und persönlichen Härteeinwänden im Rahmen von Modernisierungsmaßnahmen sowie bei Mietanpassungen an die ortsübliche Vergleichsmiete Zudem nehmen die Analyse und die strukturierte Aufbereitung deiner Ergebnisse einen wichtigen Bestandteil deiner Arbeit ein. Auf Basis deiner Analysen werden Prozesse überarbeitet / angepasst und du nimmst somit direkten Einfluss auf die Performance Die Erstellung eines monatlichen Dashboards mit Hilfe von Excel und PowerPoint erweitert deinen Aufgabenbereich Dein Profil Du kannst dich für Themen der Immobilienwirtschaft begeistern, hast Lust darauf, Verantwortung zu übernehmen und den nächsten Karriereschritt zu wagen und erste Führungserfahrung zu sammeln Dabei kommt dir deine abgeschlossene kaufmännische oder immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder dein Studium in Wirtschaft, Projektmanagement, Immobilienökonomie o.ä. zu Gute Du hast Freude daran, mit den unterschiedlichsten Menschen zusammen Themen voranzutreiben und lässt dabei deine Ziele nie aus den Augen – durch deine empathische und zugleich durchsetzungsstarke Art werden deine Projekte immer ein glatter Erfolg Ebenso gelingt es dir als Ansprechperson auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Bereichen / Personen in den Austausch zu treten und deine Anliegen professionell zu platzieren / durchzusetzen Der routinierte Umgang mit den gängigen Office-Softwareprogrammen (MS Excel/Access/PowerPoint) runden dein Profil ab Wir bieten Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Dazu erhältst Du eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, Vermögenswirksamer Leistungen Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeitercasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie einer guten ÖPNV-Anbindung Flexibilität & Weiterbildung: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten Gesundheit : Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents, Jobbike (auch E-Bike), etc. Kontaktiere uns Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Du bist interessiert? Dann klicke auf den Button " Bewerben " und nutze bitte das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Julia Bischoff +49162 2352199
Kinderkrankenschwester (gn) in Voll- und Teilzeit
InCare by Piening - 44789, Bochum, DE
WIR SUCHEN DICH ALS KINDERKRANKENSCHWESTER (GN) Du bist eine liebevolle Krankenschwester, die gerne auf einer Kinderstation arbeitet und Verantwortung übernimmt. Die Pflege und Betreuung von kleinen und jungen Patienten ist für dich eine Herzensangelegenheit. Jetzt hast du die Möglichkeit, als Kinderkrankenschwester (gn) bei inCare einzusteigen und von vielen Vorteilen zu profitieren. Deine Benefits: • Übertarifliche Zulage für deine herausfordernde Arbeit (Stundenlohn ab 25,00 Euro) • Fahrtkostenübernahme für PKW oder ÖPNV, damit du stressfrei zur Arbeit kommst. • Fortbildungsmöglichkeiten, um stets auf dem neuesten Stand zu sein und dich weiterzuentwickeln. • Attraktive Mitarbeiterrabatte, die dir finanzielle Vorteile bieten. • Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit. • 30 Tage Urlaub, damit du ausreichend Zeit für Erholung und Freizeit hast. Dein Profil: • Ausbildung zur Kinderkrankenschwester (gn) oder vergleichbare Qualifikation mit der pädiatrischen Vertiefung in der Ausbildung oder nachgewiesenen Berufserfahrung in der Kinderkrankenpflege • Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenzen, eine empathische Art im Umgang mit kleinen Patienten • Schichtbereitschaft undFelxibilität Deine Aufgaben: • Unterstützung von Teams in verschiedenen Krankenhäusern, entsprechend deiner Qualifikation. • Pflegerische Versorgung und Betreuung der kleinen Patienten. • Sicherstellung einer liebevollen und professionellen Patientenversorgung. Über inCare by Piening: inCare by Piening ist ein etabliertes Unternehmen mit bundesweiten Standorten, im Ruhgebiet vertreten durch unsere Niederlassung in Essen. Als Great Place to Work zertifiziert, legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur. Willkommen bei inCare: Wir begrüßen alle Bewerberinnen und Bewerber im Sinne der Diversität bei inCare by Piening. Unser Team freut sich darauf, dich als Kinderkrankenschwester (gn) in unserem engagierten und einfühlsamen Team willkommen zu heißen. Tauche ein in die spannende Welt der Kinderkrankenpflege im Ruhrgebiet und werde Teil unseres motivierten Teams! Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft junger Patienten mit inCare by Piening!
Pflegefachkraft (gn) in Voll- und Teilzeit
InCare by Piening - 44789, Bochum, DE
WILLKOMMEN BEI INCARE BY PIENING! Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte (gn), die mit Herz und Kompetenz für regionale Einsätze in der stationären Krankenpflege im Ruhrgebiet. Egal ob in Vollzeit oder Teilzeit - wir bieten vielfältige Beschäftigungsmöglichkeiten und attraktive Benefits. Deine Benefits bei inCare: • Übertarifliche Zulage als Anerkennung deiner Leistung • Übertarifliche Zuschläge (Stundenlohn ab 25,00 Euro) • Fahrtkostenbeteiligung (PKW und ÖPNV) für flexible Mobilität • Fortbildungsmöglichkeiten • Mitarbeiterrabatte für diverse Angebote • Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektiven • 30 Tage Urlaub für die nötige Erholung • Urlaubs- und Weihnachtsgeld Dein Profil: • abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (gn) oder vergleichbare Qualifikation • Du bist schichtbereit und zeigst Flexibilität in deiner Arbeitszeitgestaltung • Berufserfahrung in der stationären Krankenpflege • Fachweiterbildungen werden gern gesehen, sind jedoch kein Muss • Zuverlässigkeit, Verbindlichkeit, Teamarbeit, Einfühlungsvermögen und starkes Kommunikationsgeschick, schnelle Einarbeitung in neue Arbeitsprozesse, - über diese Eigenschaften freuen wir uns besonders Deine Aufgaben als Krankenpfleger (gn): • Unterstützung verschiedener Teams in unterschiedlichen Pflegeeinrichtungen • Professionelle Betreuung und Pflege von Patienten entsprechend deiner Qualifikation • Dokumentation und Organisation der Pflegeprozesse • Umsetzung von Maßnahmen zur Gesundheitsförderung • Gewährleistung einer optimalen Versorgungsqualität Wir über uns: inCare by Piening ist ein renommiertes Zeitarbeitsunternehmen mit Standort in Essen, im Herzen des Ruhrgebiets. Als Great Place to Work zertifiziert, bieten wir ein familiäres Arbeitsumfeld mit Wertschätzung für jeden Mitarbeiter. Diversität wird bei uns großgeschrieben, denn wir glauben an die Stärke individueller Vielfalt. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit deinem Know-how und Engagement die Zukunft der Pflege. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei inCare! Wir setzen uns für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Referent Finance (m/w/d) Entwicklungspotenzial zur stv. Leitung
Peak One GmbH - 44789, Bochum, DE
Sie suchen eine berufliche Herausforderung, bei der Sie sich entwickeln und wachsen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Referenten/in (m/w/d), der sich in dem Team im Rechnungswesen entfalten möchte und langfristig die Möglichkeit hat, in die stellvertretende Leitung zu wachsen. Über den Kunden: Das Unternehmen ist ein etablierter Player in der Branche und arbeitet direkt mit einem erfahrenen Team zusammen. Mit einer langjährigen Erfolgsgeschichte und einem starken Team von Experten setzt der Kunde Maßstäbe in Sachen Innovation und Servicequalität. Der Fokus liegt darauf, die Kunden stets die bestmöglichen Lösungen anzubieten und ihnen dabei zu helfen, ihre Ziele zu erreichen. Aufgabenbereiche: Mitarbeit im Konzernrechnungswesens in einem Team von 4 Mitarbeitern Federführende Umsetzung von IFRS-Richtlinien, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie nebenbei HGB-Berichterstattung Nutzung von Tools wie LucaNet und anderen modernen Systemen wie einem speziellen Leasingtool für IFRS 16 Möglicherweise Umstellung auf Navision Betreuung von Tochtergesellschaften in Holland, Malta und Deutschland Anforderungen: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Rechnungswesen, idealerweise auch in der Wirtschaftsprüfung Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in einem internationalen Umfeld Führungserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss Bereitschaft zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Arbeitsbedingungen: Attraktives Gehalt Flexible Arbeitszeiten mit der Option für Remote-Arbeit (maximal 2 Tage pro Woche) 30 Tage Urlaub, 40-Stunden-Woche mit Gleitzeitregelung für Überstunden Parkplätze direkt vor Ort, verschiedene Mitarbeiterveranstaltungen und Team-Events Warum die Stelle frei ist: Die Position ist sowohl aufgrund von Mehrbedarf frei Bewerbung: Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams werden und Ihre berufliche Zukunft aktiv gestalten möchten, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an c.schmidt@peak-one.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam zu wachsen!
(Senior) Projektmanager / Consultant im Bereich HR-Strategie (m/w/d)
Vonovia - 44803, Bochum, DE
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören mehr als 568.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Das Wohnungsunternehmen steht mitten in der Gesellschaft, deshalb haben die Aktivitäten von Vonovia niemals nur eine wirtschaftliche, sondern immer auch eine gesellschaftliche Perspektive. Vonovia beteiligt sich daran, Antworten auf die aktuellen Herausforderungen auf dem Wohnungsmarkt zu finden. Das Unternehmen setzt sich für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und für ein gutes Zusammenleben in den Quartieren ein. In Kooperation mit sozialen Trägern und den Bezirken unterstützt Vonovia soziale und kulturelle Projekte, die das nachbarliche Gemeinschaftsleben bereichern. Zudem beteiligt sich Vonovia an einer besonders wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe: dem Bau neuer Wohnungen. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 16.000 Mitarbeitende. Vonovia ist Mitglied im deutschen Leitindex DAX 40. Deine Aufgaben Im Zuge des Programm-/Projektmanagements verantwortest du die Planung, Strukturierung und Umsetzung von HR-Projekten, bist erste Ansprechperson für die Teilprojektleiter und stellst notwendige Tools & Templates zur Verfügung Du bist verantwortlich für das HR-Projektportfolio und bewertest Projektideen im Zusammenhang mit der kontinuierlichen Entwicklung unserer HR-Roadmap und stellst so den Beitrag zur HR-Strategie sicher Du begleitest Veränderungsprojekte im Zuge der HR-Transformation mit Fokus auf Effizienz und Kundenzentrierung Im Strategieprozess gibst Du Impulse rund um aktuelle HR-Trends und bist aktiv an der zukunftsorientierten Ausrichtung unserer HR IT-Landschaft beteiligt Das Stakeholder-Management auf verschiedenen Ebenen rundet deinen Aufgabenbereich ab – dabei bestichst du durch klare Kommunikation bis zum Vorstand und einen souveränen Umgang mit verschiedensten Ansprechpartnern und Hierarchieebenen Dein Profil Du besitzt ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und konntest bereits mehrjährige Erfahrung im Management von diversen (HR-)Projekten und dem Führen sowie Entwickeln von Projektteams sammeln Du konntest bereits dein analytisches Denkvermögen, ausgeprägte Lösungskompetenz sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten auf allen Hierarchieebenen unter Beweis stellen – beispielsweise in einem Beratungsumfeld Du zeichnest dich durch fundierte Entscheidungsfindung in komplexen Situationen und dynamischen Umgebungen sowie sichere Präsentations- und Moderationsfähigkeiten aus Auch in stressigeren Phasen behältst du stets die Ruhe und den Überblick Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint zur Erarbeitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen, runden dein Profil ab Wir bieten Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, VL Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeitercasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung Flexibilität & Weiterbildung: Wir schätzen flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum & Teamgeist: Flache Hierarchien, spannende Projekte mit viel Freiraum für Ideen und Weiterentwicklung sowie ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt und eine offene Fehlerkultur praktiziert Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents Kontaktiere uns Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen. Bist du interessiert? Dann klicke bitte auf den Button "Bewerben" und nutze das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Christian Pilz Teamleitung Recruiting 0234 - 314 2486
Filialleitung (m/w/d)
Action - 44789, Bochum, DE
Filialleitung Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
(Senior) Projektmanager / Consultant im Bereich HR-Strategie (m/w/d)
Vonovia - 44803, Bochum, DE
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören mehr als 568.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Das Wohnungsunternehmen steht mitten in der Gesellschaft, deshalb haben die Aktivitäten von Vonovia niemals nur eine wirtschaftliche, sondern immer auch eine gesellschaftliche Perspektive. Vonovia beteiligt sich daran, Antworten auf die aktuellen Herausforderungen auf dem Wohnungsmarkt zu finden. Das Unternehmen setzt sich für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und für ein gutes Zusammenleben in den Quartieren ein. In Kooperation mit sozialen Trägern und den Bezirken unterstützt Vonovia soziale und kulturelle Projekte, die das nachbarliche Gemeinschaftsleben bereichern. Zudem beteiligt sich Vonovia an einer besonders wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe: dem Bau neuer Wohnungen. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 16.000 Mitarbeitende. Vonovia ist Mitglied im deutschen Leitindex DAX 40. Deine Aufgaben Im Zuge des Programm-/Projektmanagements verantwortest du die Planung, Strukturierung und Umsetzung von HR-Projekten, bist erste Ansprechperson für die Teilprojektleiter und stellst notwendige Tools & Templates zur Verfügung Du bist verantwortlich für das HR-Projektportfolio und bewertest Projektideen im Zusammenhang mit der kontinuierlichen Entwicklung unserer HR-Roadmap und stellst so den Beitrag zur HR-Strategie sicher Du begleitest Veränderungsprojekte im Zuge der HR-Transformation mit Fokus auf Effizienz und Kundenzentrierung Im Strategieprozess gibst Du Impulse rund um aktuelle HR-Trends und bist aktiv an der zukunftsorientierten Ausrichtung unserer HR IT-Landschaft beteiligt Das Stakeholder-Management auf verschiedenen Ebenen rundet deinen Aufgabenbereich ab – dabei bestichst du durch klare Kommunikation bis zum Vorstand und einen souveränen Umgang mit verschiedensten Ansprechpartnern und Hierarchieebenen Dein Profil Du besitzt ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und konntest bereits mehrjährige Erfahrung im Management von diversen (HR-)Projekten und dem Führen sowie Entwickeln von Projektteams sammeln Du konntest bereits dein analytisches Denkvermögen, ausgeprägte Lösungskompetenz sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten auf allen Hierarchieebenen unter Beweis stellen – beispielsweise in einem Beratungsumfeld Du zeichnest dich durch fundierte Entscheidungsfindung in komplexen Situationen und dynamischen Umgebungen sowie sichere Präsentations- und Moderationsfähigkeiten aus Auch in stressigeren Phasen behältst du stets die Ruhe und den Überblick Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint zur Erarbeitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen, runden dein Profil ab Wir bieten Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, VL Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeitercasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung Flexibilität & Weiterbildung: Wir schätzen flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum & Teamgeist: Flache Hierarchien, spannende Projekte mit viel Freiraum für Ideen und Weiterentwicklung sowie ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt und eine offene Fehlerkultur praktiziert Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents Kontaktiere uns Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen. Bist du interessiert? Dann klicke bitte auf den Button "Bewerben" und nutze das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Christian Pilz Teamleitung Recruiting 0234 - 314 2486
DevOps Engineer (m/w/d) im Raum Stuttgart gesucht!
Platri IT GmbH - 44807, Bochum, DE
Über unsere Kunden Wir, die Platri IT, sind ein Softwarehaus, IT-Dienstleister und Personalberater aus Bochum. Für diverse Kunden suchen wir derzeit nach DevOps Engineers (m/w/d) Unser umfangreiches Kundenportfolio umfasst die verschiedensten Branchen sowie eine breite Palette an Unternehmensgrößen – von mittelständischen Betrieben bis hin zu internationalen Konzernen. Wir suchen für den Raum: Stuttgart, München, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Düsseldorf, Köln, Ruhrgebiet und bei 100% Remote-Stellen auch deutschlandweit. Zum Ablauf Wie du vielleicht schon gemerkt hast, ist das hier keine normale Stellenbeschreibung. Hier hinter verbergen sich eine Menge verschiedener Stellen, die wir dir passend zu deiner Bewerbung anbieten. Deshalb gestaltet sich der Ablauf wie folgt: 1) Bewirb dich auf diese Stelle mit deinem Lebenslauf 2) Wir gehen daraufhin in den Austausch mit dir 3) Nachdem wir alle deine Anforderungen und Wünsche aufgenommen haben, stellen wir dir passende Stellen vor Qualität vor Quantität, besonders wenn es um dich und deine berufliche Zukunft geht. Nur ein individuelles Angebot, das zu dir passt, wird dir vorgestellt. Profil Für unsere Kunden ist es wichtig, dass du Erfahrungen mit Pipelines bzw. CI/CD sowie typischen Tools dafür (Git, Jenkins etc.) Fundierte Linux und Scripting-Kenntnisse Container-Technologien (z.B. Docker oder Kubernetes, etc.) Automatisierungstechnologien (z.B. Ansible, Puppet, Chef, Terraform, etc.) Zusätzlich ist professionelle Erfahrung mit Cloud-Anbietern wie GCP, AWS, Azure oder anderen Cloud-Lösungen wünschenswert. Alles Weitere klären wir dann persönlich! Kontakt Sollte dies dein Interesse geweckt haben, dann bewirb dich gerne oder buche dir gleich ein persönliches Gespräch unter folgendem Link: https://calendly.com/ronald-kroo/erstgesprach-i-devops Ich freue mich schon darauf, dich kennenzulernen Ronald Kroo
Gruppenleitung im Portfoliomanagement (m/w/d)
Vonovia - 44803, Bochum, DE
Vonovia stellt sich vor: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia mehr als 549.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 72.400 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 99,2 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kundenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Seit 2013 ist das in Bochum ansässige Unternehmen börsennotiert. Vonovia beschäftigt rund 15.850 Mitarbeitende. Deine Aufgaben Spannend und abwechslungsreich zugleich: In deiner neuen Rolle unterstützt du die Teamleitung im Tagesgeschäft und hast darüber hinaus die Möglichkeit, deine Ideen bei der Erarbeitung von Handlungskonzepten und Prozessen einzubringen Aufkommende Kundenanfragen und Klageverfahren werden durch dich aktiv und serviceorientiert bearbeitet Du begleitest und koordinierst Rechtsvorgänge zu Modernisierungsmaßnahmen bis hin zu deren Abschluss Darüber hinaus koordinierst du die Bearbeitung von wirtschaftlichen und persönlichen Härteeinwänden im Rahmen von Modernisierungsmaßnahmen sowie bei Mietanpassungen an die ortsübliche Vergleichsmiete Zudem nehmen die Analyse und die strukturierte Aufbereitung deiner Ergebnisse einen wichtigen Bestandteil deiner Arbeit ein. Auf Basis deiner Analysen werden Prozesse überarbeitet / angepasst und du nimmst somit direkten Einfluss auf die Performance Die Erstellung eines monatlichen Dashboards mit Hilfe von Excel und PowerPoint erweitert deinen Aufgabenbereich Dein Profil Du kannst dich für Themen der Immobilienwirtschaft begeistern, hast Lust darauf, Verantwortung zu übernehmen und den nächsten Karriereschritt zu wagen und erste Führungserfahrung zu sammeln Dabei kommt dir deine abgeschlossene kaufmännische oder immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder dein Studium in Wirtschaft, Projektmanagement, Immobilienökonomie o.ä. zu Gute Du hast Freude daran, mit den unterschiedlichsten Menschen zusammen Themen voranzutreiben und lässt dabei deine Ziele nie aus den Augen – durch deine empathische und zugleich durchsetzungsstarke Art werden deine Projekte immer ein glatter Erfolg Ebenso gelingt es dir als Ansprechperson auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Bereichen / Personen in den Austausch zu treten und deine Anliegen professionell zu platzieren / durchzusetzen Der routinierte Umgang mit den gängigen Office-Softwareprogrammen (MS Excel/Access/PowerPoint) runden dein Profil ab Wir bieten Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Dazu erhältst Du eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, Vermögenswirksamer Leistungen Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeitercasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie einer guten ÖPNV-Anbindung Flexibilität & Weiterbildung: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten Gesundheit : Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents, Jobbike (auch E-Bike), etc. Kontaktiere uns Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Du bist interessiert? Dann klicke auf den Button " Bewerben " und nutze bitte das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Julia Bischoff +49162 2352199
Ausbildung als Zahnmedizinische Fachangestellte / ZFA (m/w/d)
zahneins GmbH - 44866, Bochum, DE
Lust auf neue Herausforderungen? Für die Zahnarztpraxis Thiemer Heermann ist Ausbildung eine Herzenssache. Bei der Ausbildung als Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter (m/w/d) in Bochum lernst du einen Beruf, bei dem du Patient*innen zum Lächeln bringst. Bewirb dich jetzt und gestalte deine Zukunft! Die Ausbildung startet am 1. August 2024. Perspektiven: Wertgeschätzte Verstärkung : Deine Chefs und das Praxisteam freuen sich auf deine Unterstützung Top-Praxis: Es erwartet Dich ein sympathisches Team, das sich untereinander respektiert, wertschätzt und miteinander lacht Wissens-Feuerwerk: Du hast Zugang zu umfangreichem Wissen und jederzeit eine Person, die sich um dich kümmert. Möchtest du dich zu einem späteren Zeitpunkt spezialisieren oder hast du bestimmte Interessen, stehen dir alle Türen in der Praxis Thiemer Heermann offen Übernahme Garantie: Absolvierst du deine Ausbildung erfolgreich, ist eine Übernahme als ZFA gesichert Aufgaben: Betreuungs-Held*in: Am Empfang und im Behandlungszimmer betreust du die Patient*innen fürsorglich und übernimmst Verantwortung Vorbereitungs-Strateg*in : Du bereitest die Praxisräume vor und pflegst die Instrumente sowie Geräte Assistenz-Champion: Du assistierst den Zahnärzt*innen bei der Versorgung der Patient*innen Verwaltungs-Ass: Du bestellst Praxismaterial, dokumentierst die Behandlungen und erstellst Abrechnungen sowie Kostenpläne Profil: Einen guten Schulabschluss und gute Deutschkenntnisse Erste Erfahrungen in der (Zahn)-Medizin (z.B. durch ein Praktikum) sind vorteilhaft Du zeichnest dich durch Einfühlungsvermögen und Lernbereitschaft aus Eine zuverlässige und freundliche Art rundet dein Profil ab Neugierig geworden? Bewirb dich bitte direkt über das Bewerbungsformular. Bei Fragen steht dir Melissa Hoffmann unter 0151 50604167 Verfügung. Weitere Informationen: www.thiemer.com Über uns Die Zahnarztpraxis MVZ Thiemer Heermann ist spezialisiert für zahnärztliche Behandlungen im Bereich Bereichen Implantologie, Zahnästhetik, Kieferchirurgie, Kieferorthopädie, Parodontologie und Sport-Zahnmedizin. Die Praxis genießt eine sehr hohe Anerkennung seiner Patient*innen und ist in mehrere Einsatzbereichen ausgezeichnet. Außerdem bietet sie auch als Lehrpraxis eine nachhaltige Aus- und Weiterbildung an. Eine persönliche Beziehung zu Patient*innen, Kompetenz und Vertrauen sind Teil Ihrer Philosophie. Das MVZ Thiemer Heermann ist Partner der zahneins GmbH und damit Teil eines starken Netzwerks. Mit über 80 Praxen bundesweit ist zahneins der größte Dentalverbund in Deutschland. zahneins steht für hochwertige Zahnheilkunde, die klare Fokussierung auf Patient*innen sowie Innovation und Langfristigkeit im Handeln. Auch du persönlich profitierst davon: durch den Austausch mit Kolleg*innen aus dem Verbund, Fortbildungen sowie eine sichere und langfristige Perspektive.
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: