Psychologe (m/w/d), in Teilzeit
Hero Services gGmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Hero ist der größte Anbieter in Skandinavien in dem Bereich Unterbringung und Betreuung, Dolmetscherleistungen und Qualifizierung für anerkannte Geflüchtete, subsidiär Schutzberechtigte und Asylsuchende. Seit 2017 bieten wir unsere Dienste mit der Hero Zukunft GmbH sowie der Hero Services gGmbH auch in Deutschland an. Gemäß unserem Motto "Eine neue Zukunft möglich machen" unterstützen wir unsere Bewohner in derzeit 10 Unterkünften bei allen Herausforderungen des Integrationsprozesses, wobei wir aktiv Eigenverantwortung und Selbstständigkeit fördern. Wir begleiten durch Soziale Arbeit, vermitteln bei medizinischem Bedarf, beraten über Qualifizierung und den Einstieg in den Arbeitsmarkt und unterstützen ebenso das Engagement und die Vernetzung mit der Nachbarschaft. Für unsere Unterkünfte für geflüchtete Menschen in Berlin (Standort in Pankow) suchen wir ab sofort einen Psychologen (m/w/d) in Teilzeit. Aufgaben Beratung und Betreuung der Bewohner:innen der Unterkunft Identifizierung spezieller Schutz- und Hilfebedürfnisse Qualitätssicherung der sozialfachlichen Arbeit in der Einrichtung Beratung des Sozialteams Zusammenarbeit mit Behörden und dem Gesundheitswesen Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Psychologie Berufserfahrung in der Arbeit mit Geflüchteten wünschenswert, jedoch keine Bedingung Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache und mindestens einer weiteren Fremdsprache Gerne Fähigkeiten im Konfliktmanagement sowie interkulturelle Kompetenz Kenntnisse der politischen und sozialen Verhältnisse der wichtigsten Herkunftsländer Organisiert und verantwortungsbewusst Selbstständig innerhalb eines Teams Einsatzbereit und belastbar Gestaltungswillen und Motivation Benefits Eine sinnstiftende Tätigkeit Supervision und Fortbildungen Dynamisches, interkulturelles Team Flache Hierarchien Betriebliche Weiterbildung Zusätzliche Urlaubstage sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester Monatliches Teambudget Faire Vergütung sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Fachlicher und kollegialer Austausch innerhalb des Hero-Netzwerks Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Ihr Ansprechpartner ist Maximilian Melms (Bereichsleitung Personal). Wir freuen uns auf Sie!
Praktikum - Business Development / Produkt (all genders)
mammaly - 10178, Berlin, DE
Intro Vollzeit / 3-6 Monate / Praktikum We are mammaly! We are mammaly! - und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen. Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen! Als Praktikant:in im Business Development / Produkt wirst du ein integraler Bestandteil unseres Teams. Du unterstützt in der täglichen Arbeit und bringst eigene Impulse ein – mit einem wirtschaftlich-strategischen Blick auf Märkte, Kunden und Produkte. Tasks Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Unterstützung unserer strategischen Entscheidungen Analyse von Kundendaten und Ableitung von Handlungsempfehlungen Unterstützung bei der Entwicklung von Business Cases und Präsentationen für interne und externe Stakeholder Vorbereitung von Unterlagen und Reports für Meetings und Projekte Enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Marketing und Vertrieb Eigenständige Übernahme kleiner Projekte im Bereich Business Development Requirements Studium im Bereich International Business, BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä. Erste praktische Erfahrung durch relevante Praktika oder Werkstudententätigkeiten Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Excel & PowerPoint – idealerweise auch Erfahrung mit Tools wie Notion, Jira, Asana, etc Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und gutes Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse Benefits Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht. Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest. Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst. Im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte aber in Berlin und Umgebung sein. Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos. Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles. Closing Diversity & Inclusion Statement Wir bei mammaly sind ein diverses und inklusives Team. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen. Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.
Stagehand / Eventhelfer - Parttime OR Minijob - with or without Experience!
Stage XL GmbH - 10115, Berlin, DE
Intro We are looking for motivated and flexible stage construction and dismantling helpers with or without experience in the event industry starting from NOW! Become part of our colourful team and actively support us in the realisation of events! The company 36 Stage XL GmbH has been organising all kinds of events in Berlin since 2012. We take care of everything from small concerts to large-scale events. In doing so, we rely on a multinational team! Tasks Varied tasks As a stagehand you support the event directly on site! You will make sure that all the necessary equipment is transported to the right place. No previous experience is necessary for this job . The following points are important: reliability Motivation punctuality Physical fitness German or English language skills Currently at least 2G (vaccinated or recovered, verifiable via digital certificate, European validity) Requirements The following points are important: reliability Motivation punctuality Physical fitness German or English language skills Currently at least 2G (vaccinated or recovered, verifiable via digital certificate, European validity) Benefits What we offer you: 14€ per hour/gross Flexible working hours 25% night supplement Minimum flat rate of 4 hours work Type of job: part-time, mini-job Multinational team Closing Do you want to become part of our crew? Apply now to join us NOW! We are looking forward to meeting you!
Digitale:r Projektmanager:in (m/w/d)
VALID Digitalagentur GmbH - 10997, Berlin, DE
Einleitung Über uns Die VALID Group GmbH ist eine inhabergeführte Agenturgruppe mit Standorten in Berlin und Köln. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Umsetzung digitaler Strategien und Kommunikationslösungen für erklärungsbedürftige Produkte und Dienstleistungen. Unser interdisziplinäres Team vereint Expertise in den Bereichen Strategie, Design, Technologie und Content, um passgenaue und wirksame Lösungen für unsere Kund:innen zu realisieren. Zu unserem vielfältigen Kundenportfolio zählen renommierte Unternehmen, verschiedene Bundesministerien und Verbände. Deine Rolle Als Digitale:r Projektmanager:in bei uns steuerst Du anspruchsvolle Web- und IT-Infrastruktur-Projekte mit hoher inhaltlicher Komplexität. Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und internen Teams und sorgst für eine reibungslose Projektumsetzung von der Konzeption bis zum Launch. Aufgaben Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Koordination von Webentwicklungsprojekten mit Kundenschwerpunkt in den Bereichen Energie, Industrie, öffentliche Hand und Gesundheitswesen Strukturiertes Anforderungsmanagement und Entwicklung von Handlungsempfehlungen für technische Lösungsansätze (inkl. Auswahl geeigneter CMS und technischer Frameworks) Fachkundige Betreuung unserer Content-Management-Systeme, insbesondere TYPO3 und Contao Vollständige Verantwortung für die technische Projektumsetzung innerhalb der Zeit- und Budgetvorgaben sowie kontinuierliche Qualitätssicherung Koordination und intensive Zusammenarbeit mit unseren Teams (Webentwicklung, Design, Content) sowie Kunden und Partneragenturen zur Sicherstellung eines gemeinsamen Verständnisses von Prozessen und Zielen Verständliche Kommunikation komplexer technischer Inhalte an Stakeholder mit unterschiedlichem Fachwissen, einschließlich Einweisung und Schulung von Projektbeteiligten Proaktive Identifikation von Projektrisiken und Entwicklung von Lösungsansätzen Qualifikation Technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, IT-Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im digitalen Projektmanagement Nachweisliche Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von komplexen Digitalprojekten Ausgeprägtes Know-how in der Steuerung von Webprojekten wie Relaunches und Plattform-Entwicklungen Fundiertes Verständnis von Entwicklungsprozessen und -tools, Web-Technologien, DevOps-Praktiken und Content-Management-Systemen Hohe Affinität und gute Kenntnisse aktueller Internettechnologien und digitaler Trends Erfahrung mit agilen Projektmanagement-Methoden (Scrum, Kanban) wünschenswert Persönlich zeichnet Dich aus Ausgeprägte Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz, Teamgeist und Empathie Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Lösungsorientiertes Denken und Handeln Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen Hohe Service- und Kundenorientierung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Selbstverantwortliches Arbeiten, individueller Freiraum und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Verbindung mit einer konstruktiven, freundlichen Zusammenarbeit im Team sind uns bei VALID sehr wichtig. Klare und transparente Kommunikation auf Augenhöhe prägt unsere Teamkultur. Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben schaffen den Rahmen für deine fachliche Weiterentwicklung. Dabei setzen wir auf faire Arbeitszeiten und eine gesunde Work-Life-Balance. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem persönlichen Arbeitszeitkonto kannst Du Alltag und Arbeit in Festanstellung optimal vereinbaren. Auch Teilzeitmodelle sind möglich. Wir ermöglichen hybrides Arbeiten in einem mitarbeiterfreundlichen Mix. Unsere modern und ergonomisch ausgestattete Agentur bietet alle Voraussetzungen für dynamische Zusammenarbeit, die uns als Digitalagentur ausmacht. Diverse Meetingräume, Rückzugsbereiche und eine große, gemütliche Wohnküche schaffen den idealen Rahmen für flexibles und konzentriertes Arbeiten. Zusätzlich besteht die Möglichkeit, regelmäßig remote zu arbeiten. Schwerbehinderte und nachweislich gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders bevorzugt. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für neue Herausforderungen? Wir freuen uns sehr auf Deine aussagekräftige Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!
Kreditorenbuchhalter:in
BTB Berlin GmbH - 10589, Berlin, DE
Einleitung Dein Zahlenverständnis trifft auf Struktur und digitale Prozesse? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Kreditorenbuchhalter:in bist Du ein wichtiger Teil unseres Finanzteams und sorgst dafür, dass unsere Rechnungsprozesse nicht nur reibungslos, sondern auch digital auf dem neuesten Stand laufen. Mit Deinem Gespür für Zahlen, Deiner strukturierten Arbeitsweise und Deinem Blick für Optimierungsmöglichkeiten trägst Du aktiv zur Weiterentwicklung unseres Rechnungswesens bei. Wir suchen Dich als Elternzeitvertretung, befristet auf 2 Jahre. Aufgaben Rechnungsmanagement : Ordnungsgemäße Verarbeitung aller eingehenden Rechnungen im SAP (S/4 HANA) nach steuerlichen, handelsrechtlichen und internen Vorgaben. Abrechnungen buchen : Bearbeitung von Kreditkarten- und Reisekostenabrechnungen. Fristenverwaltung : Vermeidung von Mahnungen durch eine vorausschauende, strukturierte Arbeitsweise. Kommunikation : Aktive Korrespondenz mit Fachabteilungen und Lieferanten. Abschlussarbeiten : Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen. Projektarbeit : Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung digitaler Anwendungen. Qualifikation Kaufmännische Basis : Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Erfahrung zählt : Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im Energiesektor. SAP-Know-how : Gute Kenntnisse in SAP FI und SAP MM. Arbeitsweise : Analytisch, organisiert, teamorientiert und präzise in der Ausführung. IT-Affinität : Sicherer Umgang mit MS Office sowie weiteren Softwareanwendungen. Sprachkompetenz : Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Teamspirit & Eigeninitiative : Freude an Teamarbeit und Lust, Prozesse aktiv mitzugestalten. Benefits Flexible Arbeitszeiten : 38-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, dank Gleitzeitmodell und Mobilarbeit an 2 Tagen die Woche. Urlaub & Freizeit : 30 Tage Urlaub, zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12. Altersvorsorge & Versicherung : Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Gruppenunfallversicherung. Arbeitsumfeld & Entwicklung : Anspruchsvoller Arbeitsplatz mit guter Entwicklungsperspektive in einem wachsenden Unternehmen. Eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit: die sich u. a. in einer Bleibequote von 98% widerspiegelt Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Noch ein paar Worte zum Schluss Die Entwicklung innovativer, intelligenter Lösungen für die Energieversorgung treibt uns seit über 30 Jahren an. In engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern planen, realisieren und betreiben wir effiziente, maßgeschneiderte Anlagen und Netze. Du erfüllst nicht alle der oben genannten Kriterien? Kein Problem! Schick uns deine Bewerbung und wir finden gemeinsam heraus, ob die Stelle zu dir passt. Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Weiterentwicklung und Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen und Deiner Nennung des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte nutze die Möglichkeit, Deine Unter
Assistant Store Manager (m/w/d) in Berlin
Zara - 10115, Berlin, DE
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS ASSISTANT STORE MANAGER (m/w/d) IN VOLLZEIT (37,5 Std./Woche) FÜR UNSEREN ZARA STORE IN BERLIN! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben Mit regelmäßigen KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele stets im Blick. Durch gezielten Maßnahmen trägst Du zum Erreichen unserer Unternehmensziele bei. "Teamwork makes the Dreamwork” – durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills, schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren. Du erkennst Potenziale und förderst diese gemeinsam mit dem Managementteam durch individuelle Trainings. Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen. Du bist stets im Austausch mit Deinem Area Team und nimmst regelmäßig an Trainings teil. Durch Deine Leidenschaft sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team für eine hervorragende Customer Experience. Du gehst als Vorbild voran und repräsentierst ZARA unseren Kolleg*innen nach innen und unseren Kund*innen nach außen! Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit! Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt. In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s Du unterstützt den Store Manager bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest. Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt. Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion-Trends informiert. Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut kommunizieren – Unsere Teams bestehen aus internationalen Kolleg*innen aus aller Welt. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
Geschäftsführer- / in - Immobilienverwaltung für Miet- und WEG Objekte (m/w/d)
SASA Immobilien GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Wir sind eine kleine Hausverwaltung in Berlin, erfolgreich als Bauträger, Projektentwickler und Immobilienverwalter tätig und verwalten fremde Miet- und Gewerbeobjekte als auch Eigentümergemeinschaften. Aufgaben Akquise von neuen Miet- oder Eigentümergemeinschaften Unterstützung der Sachbearbeitung der Betreuung von Miet- und WEG-Objekten Vorbereitung und erfolgreiche Durchführung von Eigentümerversammlungen incl. der Überwachung der Umsetzung der Beschlüsse durch die Sachbearbeitung. Unterstützung zur Beauftragung von Reparaturen, Abschließen von Dienstleistungsverträgen Unterstützung bei der Korrespondenz mit Eigentümern, Mietern, Beiräten, Behörden, Versicherungen, externen Dienstleistern etc. Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung von Immobilien fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen im WEG- und Mietbereich den sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen ausgeprägte soziale Kompetenz, um ein Team mit hoher fachlicher diziplinaricher Führung zu motivieren Offenheit, sich in neuen EDV-Lösungen wie bsp. der Hausverwaltersoftware Wincasa und einen Führerschein (Klasse B) Benefits leistungsgerechte Bezahlung mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten und großer Eigenverantwortung inmitten eines freundlichen und hilfsbereiten Teams einen unbefristeten Arbeitsvertrag flache Organisationsstrukturen und eine angenehme Arbeitsumgebung geregelte Arbeitszeiten eine gute EDV-Ausstattung einen Firmenwagen ein Firmenhandy regelmäßige Betriebsfeste Gratisgetränke (Kaffee und Wasser) Klimatisierte Büroräume kostenlose und ausreichende Parkplätze, sowie die Nähe zur Autobahn und/oder Bushaltestellen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Berlin Bildung & Soziales - 13407, Berlin, DE
Du bist Erzieher (m/w/d)? Für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe bist Du bei uns in Voll- und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Eine faire Vergütung und Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen gesetzlichen und übertariflichen Sozialleistungen in Teil- oder Vollzeit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener sozialer Einrichtungen mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Kostenlose Urban-Sports Mitgliedschaft Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte (z. B. adidas, Sony, Sky, BMW u. v. m.) Deine Aufgabengebiete: Erziehen, betreuen und fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Ihren Wünschen und Arbeitsort) Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), Pädagogen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 030 / 20 21 40 46 12 oder per E-Mail: bewerbung-berlinbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Talent Acquisition Specialist (m/f/d)
CoreTylynt - 10178, Berlin, DE
Intro About Company Founded in 2021, the company is a trailblazing supply chain platform that has redefined the way large construction material orders are sourced, distributed, and financed. They are on a mission to unlock the vast potential of cross-border supply for the Western Market by providing access to high-quality construction materials at a global scale through their innovative platform. Since its launch in January 2022, the company has successfully served hundreds of companies and generated exponential growth toward profitability. The company’s distinct competitive advantage lies in its ability to organize the supply chain through digital innovation. By eliminating middlemen and embracing tech-first and AI, it creates a seamless connection between suppliers and buyers. Its proprietary platform technology not only facilitates supply and demand matching but also offers a comprehensive suite of services, including cloud inventory management, fulfillment solutions, and fintech capabilities. Since its inception, the company has been at the forefront of construction material management, helping companies access high-quality materials efficiently and cost-effectively. The platform provides a user-friendly experience that empowers businesses to thrive. The company counts 75+ FTEs located across Germany (Berlin HQ), China, and India. The company is on track to achieve profitability and generated triple digits million GMV Tasks Create an end-to-end recruiting plan that includes responsibilities such as sourcing and contacting potential candidates, organising interviews, and offering negotiations Collaborate closely with hiring managers to find the best candidates for the roles Get insights into different departments in our company to specify and improve your candidate search Engage in constant analysis of recruiting metrics to identify bottlenecks and improve existing process Be an active contributor to the evolution of our recruitment practices by suggesting new strategies and approaches based on your day-to-day insights Take part in a variety of projects such as employer branding, candidate experience, data-driven recruiting, tool implementation and others Requirements Strong understanding of commercial and operational roles, including sales, procurement, and logistics Previous experience in agency recruitment/headhunting or hyper growth start ups; experience with Ashby as a ATS is considered a plus Excellent communication and interpersonal skills Strong interest in conducting research and reaching out to potential candidates Strong negotiation skills as well as comfort in conducting cold outreaches Excited about assessing the cultural fit and selling the company to potential candidates Strong motivation, willingness to learn, and passion for recruitment Excellent communication skills in English, German is a plus Benefits A role to fulfill with entrepreneurial freedom and a pre-validated business model to be pushed to the next level An experienced founding team (three companies, 2 exits) A future-proof job with an attractive salary in a successful and value-oriented company Collaboration with top-tier investors and angles (incl. various unicorn founders) as well as leading market experts A challenging yet rewarding work environment, and the opportunity to make a significant impact within a rapidly growing company Beautiful office space in the center of Berlin, monthly all-hands, team events, and team lunches Closing Join one of the fastest-growing B2B companies in Europe in an industry that is starving for innovative solutions. Work with an international intercultural team led by serial entrepreneurs and seasoned executives, advised by some of the brightest minds in the industry. We are looking forward to hearing from you! Internal job reference: dc8fda27-540e-412b-8b20-1a083ef398a9
IT-Security Specialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
IT-Security Specialist (m/w/d) Referenz 12-212009 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, die IT-Sicherheit maßgeblich zu gestalten ? das sind nur einige der Vorzüge, diediese Position bietet. Unser Mandant sucht mehrere Cyber Security Specialists (m/w/d), die mit technischem Know-How und strategischem Denken die IT-Infrastruktur schützen. Freuen Sie sich auf ein innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team, das großen Wert auf Zusammenarbeit legt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance, in einem dynamischen Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als IT-Security Specialist (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Optionen Zuschüsse zur Altersvorsorge Weiterbildungsprogramme Spannende Projekte in einem hochmodernen Umfeld Mitarbeit in einem dynamischen und innovativen Team Ihre Aufgaben: Analyse und Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien und -standards Überwachung und Verbesserung von Netzwerksicherheitslösungen Durchführung von Penetrationstests und Sicherheitsanalysen Sensibilisierung und Schulung der Mitarbeitenden zu IT-Sicherheitsfragen Unterstützung bei Sicherheitsvorfällen und deren Aufklärung Ihr Profil: Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in IT-Sicherheit oder Netzwerksicherheit Kenntnisse in Firewalls, IDS/IPS-Systemen und Verschlüsselungstechnologien Analytisches Denken, Problemlösungsfähigkeit und Teamgeist Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Sicherheit Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Security Specialist (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Torben Niemann (Tel +49 (0) 30 278954-23 oder E-Mail it.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hedwig-Dohm-Straße 6
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