Abteilungsleiter (m/w/d) Projektentwicklung
TSG Deutschland GmbH & Co. KG - 80335, München, DE
Move with TSG – Energize your future TSG Deutschland, als Tochtergesellschaft der TSG Gruppe Paris mit mehr als 6.500 Mitarbeitern in 30 Ländern, ist ein wesentlicher Partner der Mobilitätsbranche. Rund um Tanktechnik, Elektromobilität, Kälte- / Klimatechnik, Fahrzeugwaschanlagen, Heizungs- und Zahlungssystemen und alternativen Kraftstoffen bietet das Unternehmen umweltfreundliche Lösungen mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen an. Ganzheitliche Beratung, flächendeckende Präsenz mit 1.300 Mitarbeitern an einer Vielzahl von Standorten in Deutschland sind die Grundlagen der erfolgreichen Kundenbetreuung. Für den strategischen Ausbau und die Entwicklung unseres Unternehmensbereiches Elektromobilität suchen wir am Standort München oder am Standort Markkleeberg für die Abteilung Projektentwicklung ab sofort eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Abteilungsleiter (m/w/d) Projektentwicklung Sie führen Ihr Team zum Erfolg Sie sind ganzheitlich für das Führen und Entwickeln der Abteilung Projektentwicklung verantwortlich und führen dabei standortübergreifend 15 Projektmitarbeiter dabei steuern Sie die zugewiesenen Projekte fachlich und organisatorisch unter Einhaltung von Zielvorgaben die Arbeitsabläufe sowie Aus- und Weiterbildungen der Projektmitarbeiter organisieren Sie eigenverantwortlich in Kooperation mit der Vertriebsleitung erstellen und verwalten Sie das Anforderungsmanagement an die Projekte für die zu entwickelnden Projekte in den einzelnen Projekt-Rollouts übernehmen Sie die Datenkollektion, stimmen diese ab und stellen daraus Planungskonzepte und Planungspakete (Entwurf-, Vertrags-, Ausführungsplanung) zusammen mit dem VNB-Team koordinieren Sie Netzanfragen bis hin zum Netzanschlussvertrag regelmäßig führen Sie ein KPI-Monitoring für die übertragenen Projekte durch Auftrags- und Abrechnungsverwaltung übernehmen Sie in Zusammenarbeit mit dem Backoffice-Team gesetzliche und allgemeine Rechtsvorschriften der Arbeitssicherheit, des Gesundheits-, Brand- und Umweltschutzes sowie die vertraglich zugesicherten Leistungen halten Sie ein und setzen diese um Mit Ihrer Expertise ergänzen Sie das Team abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, alternativ können Sie einen höherwertigen Abschluss nachweisen Erfahrung als Führungskraft im Bereich Elektrotechnik und Projektmanagement setzen wir voraus Erfahrung mit Trafostationen und PV-Anlagen sind wünschenswert nationale (zwischen den Niederlassungen) und eingeschränkte internationale Reisebereitschaft für den Besuch von Messen C1-Sprachniveau für eine professionelle interne und externe Kommunikation wird vorausgesetzt Damit füllen Sie Ihren Speicher auf Sicherheit: krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem international etablierten Dienstleistungsunternehmen der Mobilitätsbranche Flexibilität: Eigenverantwortung, eigenständiges und mobiles Arbeiten ergänzt Ihre Präsenz an den Standorten (München, Halle, Markleeberg) Ausstattung: ein der Position entsprechendes und leistungsorientiertes Gehaltspaket und ein E-Auto als Firmenwagen zur privaten Nutzung Spaß bei der Arbeit: ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, viel mit einem schlagkräftigen Team zu bewegen Unternehmenskultur: ein angenehmes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen und einer flachen Unternehmensstruktur mit kurzen Entscheidungswegen Qualifizierung: kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen unterstützen Sie in Ihrer fachlichen Entwicklung was für die Rente: Sie haben die Möglichkeit, Zusatzleistungen (wie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge) in Anspruch zu nehmen, um auch für "später" vorzusorgen Unser Team freut sich auf Sie Sie wollen ein Teil unseres Teams werden und zu einem gemeinsamen Wachstum beitragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, Kontaktaufnahme oder Ihren Link zu Ihrem Profil auf LinkedIn / XING. Bitte richten Sie diese per E-Mail an unsere Personalabteilung. Bitte achten Sie auf eine Eingangsbestätigung per E-Mail für Ihre Bewerbung. Sollten Sie keine Bestätigung erhalten, melden Sie sich bitte telefonisch bei uns unter +49 345 57169-10 oder +49 345 57169-11. TSG Deutschland GmbH & Co. KG Fiete-Schulze-Straße 11 | 06116 Halle (Saale) bewerbung@tsg-solutions.com | www.tsg-solutions.com
Teamleitung / Head of Accounting – Versicherungen, mit Homeoffice Anteil (w/m/d)
Europ Assistance Services GmbH - 81737, München, DE
ÜBER UNS Die Europ Assistance Gruppe wurde 1963 gegründet und ist Erfinder des Assistance-Konzepts. Sie bietet in den Bereichen Travel, Mobility, Home & Connected Living, Health und Senior Care innovative Versicherungs- und Serviceprodukte an, um Privat- und Firmenkunden maßgeschneiderte Lösungen in Notfällen und im Alltag zu liefern. Europ Assistance ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der Generali Group und deckt über 200 Länder mit ihren Services ab. DAS ERWARTET DICH Als Teil einer internationalen Matrix-Organisation wirst Du in dieser spannenden Finance-Management-Position unser 15-köpfiges Accounting-Team führen. Als Head of Accounting stehst Du in direkter Berichtslinie zum Chief Financial Officer und übernimmst die Verantwortung für das operative Tagesgeschäft in der Finanzbuchhaltung. Außerdem gestaltest Du aktiv die Finance-Transformation mit, einschließlich der Umstellung auf SAP S/4HANA. Deine Hauptaufgaben: Fachliche und disziplinarische Verantwortung sowie Weiterentwicklung des Accounting-Teams mit Haupt-, Kreditoren-, Debitoren-, Anlagen-Buchhaltung, Banken / Zahlungsverkehr und Steuern Koordination und selbstständige Weiterentwicklung aller Finanzprozesse und unterstützenden Tools für das Versicherungsunternehmen und die Servicegesellschaft Verantwortung für die laufende Buchhaltung sowie Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB IFRS und French GAAP Einleitung und Steuerung von weiteren Accounting-Projekten zur Umsetzung der digitalen Transformation sowie von Prozessoptimierungen DAS BRINGST DU MIT Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finance oder eine ausgewiesene Bilanzbuchhalter-Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung in einer ähnlichen Position im Versicherungswesen; auch Bewerber, die bereits fachliche Führungserfahrung haben und jetzt den nächsten Karriereschritt machen möchten, sind bei uns willkommen Ausgeprägte Fachkenntnisse im Bereich Accounting, insbesondere in HGB und IFRS, sowie gute Kenntnisse in Steuern wünschenswert Hervorragende Kenntnisse in SAP FI und Excel sowie eine IT-affine Denkweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Fähigkeit, auch unter Druck das Team effizient zu führen Ausgeprägte, teamorientierte Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen Wir ermöglichen bei dieser Position eine Kombination aus Büroarbeit und Homeoffice. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. WAS WIR DIR BIETEN Je nach Qualifikation und Werdegang liegt die Gehaltsbandbreite zwischen 90.000 und 130.000 Euro brutto jährlich in Vollzeit 30 Tage Urlaub und ein strukturiertes Onboarding-Programm Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und anteilige Homeoffice Option Attraktive Altersvorsorgebausteine, vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Versicherungsprodukte von Generali und Europ Assistance Individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung: Über "EGYM" kannst Du über 6.500 Partner im Sport- und Wellnessnetzwerk besuchen und an mehr als 2.000 Onlinekursen (Bewegung, Ernährung und Meditation) teilnehmen Unternehmenseigene Lernplattform zur individuellen Weiterbildung Kantine, kostenfreies Parken, Zugang zur Generali Kindertagesstätte sowie attraktives JobRad-Angebot Duz-Kultur, flache Hierarchien und interne Entwicklungsmöglichkeiten Über unser "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer Prämie in Höhe von 1.000 Euro DEIN RECRUITING KONTAKT Gerne beantwortet Dir Bastian Deppe all Deine Fragen im persönlichen Kontakt: +49 89 55 98 73 89 Wir freuen uns über Deine Bewerbung (aktueller Lebenslauf und gerne ein kurzes Motivationsschreiben) unter Angabe einer Gehaltsbandbreite und des nächstmöglichen Eintrittstermins. Entweder nutzt Du den "Zur Arbeitgeber-Website" Button von Xing oder bewirbst Dich direkt über den folgenden Link. Bis bald.
Bereichsleiter medical (m/w/d) München
TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG - 80331, München, DE
Über Uns Unser Mandant… Unser Mandant ist ein mittelständischer, etablierter Personaldienstleister im medizinischen Bereich. Hier stehen die Mitarbeitenden im Fokus, sowohl intern als auch extern. Ein guter Umgang und eine wertschätzende Umgebung sind hier selbstverständlich. Ihre Aufgaben Die Herausforderungen Kontinuierliche Weiterentwicklung und Ausbau der Niederlassungen Aktiver Vertrieb, sowohl Akquise von Neukunden als auch Betreuung von Bestandskunden Rekrutierung interner und externer Kollegen Controlling und Budgetplanung Einbringen und Entwickeln kreativer Ideen zur Optimierung und Weiterentwicklung Anforderungen Ihre Expertise Ihre fachliche Qualifikation umfasst mindestens drei Jahre Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung, vorzugsweise mit Kenntnissen im medizinischen Bereich Ein Abschluss im Bereich BWL oder im medizinischen Bereich, beziehungsweise eine Affinität zum medizinischen Umfeld, wird erwartet Sie bringen bereits mindestens ein Jahr Führungserfahrung mit Ihre persönlichen Stärken, wie Engagement, analytisches Denken, Eigeninitiative, Belastbarkeit, Organisationstalent und Teamplayer-Qualitäten, sind entscheidend für diese Position Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch die offene Ansprache von Fehlern und die Bereitschaft zur Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen aus Ihre Benefits Ihre Benefits Mentoring und Coaching durch den aktuellen Geschäftsführer Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit dem Gesellschafter Offener Austausch von Ideen Ein attraktives Festgehalt sowie ein lukratives Variablensystem Ein hochklassiger Firmenwagen zur Privatnutzung Ansprechpartner Daan Arts Consultant arts@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990913 Fax: E-Mail: arts@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Teamassistenz (w/m/d)
Gimbel Consulting GmbH - 80992, München, DE
Über uns Komm wie du bist! Wir von Gimbel Consulting bereichern dank großartiger Mitarbeitenden seit über 20 Jahren die Produktwelt unserer Kunden. Sie profitieren von unserer angenehmen und vertrauensvollen Zusammenarbeit in einem stetig wachsenden inhabergeführten Unternehmen. Unsere kurzen Entscheidungswege, die attraktiven Sozialleistungen und die Entwicklungsmöglichkeiten werden Sie überzeugen. Von Anfang an übernehmen Sie Verantwortung, die wir motivierend und fair vergüten. Eine gründliche Einarbeitung dürfen Sie erwarten. Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir eine Teamassistenz (w/m/d). Aufgaben Unterstützung des Projektteams bei anfallenden administrativen Tätigkeiten Aktive Zusammenarbeit mit den operativen Fachbereichen Allgemeine telefonische und schriftliche Korrespondenz (intern und extern) Dokumentenmanagement (Verwaltung und Digitalisierung von Akten und Unterlagen) Pflegen von Daten im MS-Excel und der Datenbank Bearbeiten von eingehender Post und Archivmanagement Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrungen in den Aufgabenbereichen der Team- oder Projektassistenz Interesse an technischen Zusammenhängen und analytisches Verständnis Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse in den MS-Office Anwendungen notwendig Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift notwendig Wir bieten Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen Umfangreiches Onboarding Vielseitiges Weiterbildungsprogramm, wie z.B. Sprachkurse Zuschuss zum ÖPNV Möglichkeit der Teilnahme am Mitarbeiteraktienprogramm Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Fühlen Sie sich von dieser Aufgabe angesprochen? Dann freue ich mich über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen an olivia.ronge@gimcon.com. Bei Fragen stehe ich gerne zur Verfügung. Gimbel Consulting GmbH Olivia Ronge Recruiting Specialist / Sales Assistance 0176 13225076 olivia.ronge@gimcon.com www.gimcon.com
#216: Software-Entwickler C#/.NET (m/w/d) - Full-Remote
SkyHire GmbH - 80331, München, DE
About us Aktuell suche ich für meinen Kunden - IT-Dienstleister - einen Senior Software-Entwickler C#/.NET (m/w/d). Tasks Du entwickelst neue Module, Komponenten und Webservices oder arbeitest an deren Erweiterung Dir macht es Spaß, die Problemstellungen komplexer Anforderungen und Features zu lösen und kreative Lösungen zu finden Um das Aufgabenfeld für Dich so abwechslungsreich wie möglich zu halten, warten bei uns sowohl Produktentwicklungen als auch interne und externe Projektentwicklungen auf Dich Dabei arbeitest Du in einem starken Team innerhalb eines agilen Entwicklungsprozesses Du bringst unsere Software durch Deine Ideen und Erfahrungen voran und wirst somit Teil unseres weiteren Wachstums Dich unterstützen erfahrene Entwickler durch Code-Reviews und Pair-Programming bei der Einarbeitung sowie Deiner weiteren Entwicklung Profile Du hast fundierte praktische Erfahrung mit C# und SQL Du verfügst über Kenntnisse in der .NET Entwicklung (ASP.NET) oder alternativen Webtechnologien Wünschenswert sind zudem Erfahrungen mit React, Typescript und JavaScript Du weißt, was ein OR-Mapper ist und kennst Dich damit aus What we offer Ein attraktives Vergütungspaket, welches neben Deinem Gehalt auf Wunsch auch weitere Bausteine enthalten kann Entscheide selbst, wo Du am effektivsten arbeitest. Hierfür bieten wir Dir flexible Mobile-Office-Regelungen Wir möchten Dir genug Raum bieten, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln - daher bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten an Bei uns erwartet Dich eine freundschaftliche Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und wertschätzender Feedbackkultur, in welcher Du viel bewirken kannst
Junior Software Developer (m/w/d)
Academic Work Germany GmbH - 80335, München, DE
Über uns Unser Partnerunternehmen SecXtreme* bietet dir die Möglichkeit, bei ihm als Softwareentwickler (m/w/d) im Bereich der IT Security in München zu starten. Starte deine Karriere bei einem Unternehmen, das seit 2004 die Informationssicherheit für hochsensiblen Daten im Bereich kritischer Infrastrukturen gewährleistet! Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Direktvermittlung . * SecXtreme GmbH setzt die IT Security in den Mittelpunkt. Um dies zu gewährleisten, berät es seine Kund:innen unterschiedlicher Größe und stellt individuelle Komplettsysteme zur Verfügung. Es bietet außerdem eine prämierte Lösung an, die den Kampf gegen Hacker erleichtert, seine HoneyBox. Aufgaben Du entwickelst mit dem Team die HoneyBox und ihre Features ständig weiter. Du führst Software- und Acceptance Tests durch und wenn mal was nicht so läuft wie geplant, bist du zur Stelle und behebst Fehler. Zusammen mit dem Team tüftelst du an coolen Ideen, um die HoneyBox noch sicherer zu machen. Du verstehst die Anforderungen der Kundenunternehmen und stehst auch ihnen zur Seite, wenn es um Entwicklungsthemen geht. Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Sehr gute Kenntnisse in Linux-Systemen Erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung, ob im Privaten oder durch Praktika und Werkstudierendentätigkeiten Persönliches Interesse und Lust, sich in verschiedenen IT-Themen zu vertiefen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Von Vorteil sind Kenntnisse in der Programmierung mit PHP, Bash oder C(++) Wir bieten Du bekommst eine attraktive Vergütung (je nach Qualifikationen bis zu 60.000€ im Jahr). Du kannst zeitlich flexibel arbeiten und hast die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Du kannst viel lernen, wachsen und an der Weiterentwicklung der HoneyBox von SecXtreme mitwirken. Die ISO 9001 Zertifizierung bedeutet qualitative und strukturierte Prozesse sowie jährliche Weiterbildungen für dich.
Abteilungsleiter (m/w/d) Projektentwicklung
TSG Deutschland GmbH & Co. KG - 80335, München, DE
Move with TSG – Energize your future TSG Deutschland, als Tochtergesellschaft der TSG Gruppe Paris mit mehr als 6.500 Mitarbeitern in 30 Ländern, ist ein wesentlicher Partner der Mobilitätsbranche. Rund um Tanktechnik, Elektromobilität, Kälte- / Klimatechnik, Fahrzeugwaschanlagen, Heizungs- und Zahlungssystemen und alternativen Kraftstoffen bietet das Unternehmen umweltfreundliche Lösungen mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen an. Ganzheitliche Beratung, flächendeckende Präsenz mit 1.300 Mitarbeitern an einer Vielzahl von Standorten in Deutschland sind die Grundlagen der erfolgreichen Kundenbetreuung. Für den strategischen Ausbau und die Entwicklung unseres Unternehmensbereiches Elektromobilität suchen wir am Standort München oder am Standort Markkleeberg für die Abteilung Projektentwicklung ab sofort eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Abteilungsleiter (m/w/d) Projektentwicklung Sie führen Ihr Team zum Erfolg Sie sind ganzheitlich für das Führen und Entwickeln der Abteilung Projektentwicklung verantwortlich und führen dabei standortübergreifend 15 Projektmitarbeiter dabei steuern Sie die zugewiesenen Projekte fachlich und organisatorisch unter Einhaltung von Zielvorgaben die Arbeitsabläufe sowie Aus- und Weiterbildungen der Projektmitarbeiter organisieren Sie eigenverantwortlich in Kooperation mit der Vertriebsleitung erstellen und verwalten Sie das Anforderungsmanagement an die Projekte für die zu entwickelnden Projekte in den einzelnen Projekt-Rollouts übernehmen Sie die Datenkollektion, stimmen diese ab und stellen daraus Planungskonzepte und Planungspakete (Entwurf-, Vertrags-, Ausführungsplanung) zusammen mit dem VNB-Team koordinieren Sie Netzanfragen bis hin zum Netzanschlussvertrag regelmäßig führen Sie ein KPI-Monitoring für die übertragenen Projekte durch Auftrags- und Abrechnungsverwaltung übernehmen Sie in Zusammenarbeit mit dem Backoffice-Team gesetzliche und allgemeine Rechtsvorschriften der Arbeitssicherheit, des Gesundheits-, Brand- und Umweltschutzes sowie die vertraglich zugesicherten Leistungen halten Sie ein und setzen diese um Mit Ihrer Expertise ergänzen Sie das Team abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, alternativ können Sie einen höherwertigen Abschluss nachweisen Erfahrung als Führungskraft im Bereich Elektrotechnik und Projektmanagement setzen wir voraus Erfahrung mit Trafostationen und PV-Anlagen sind wünschenswert nationale (zwischen den Niederlassungen) und eingeschränkte internationale Reisebereitschaft für den Besuch von Messen C1-Sprachniveau für eine professionelle interne und externe Kommunikation wird vorausgesetzt Damit füllen Sie Ihren Speicher auf Sicherheit: krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem international etablierten Dienstleistungsunternehmen der Mobilitätsbranche Flexibilität: Eigenverantwortung, eigenständiges und mobiles Arbeiten ergänzt Ihre Präsenz an den Standorten (München, Halle, Markleeberg) Ausstattung: ein der Position entsprechendes und leistungsorientiertes Gehaltspaket und ein E-Auto als Firmenwagen zur privaten Nutzung Spaß bei der Arbeit: ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, viel mit einem schlagkräftigen Team zu bewegen Unternehmenskultur: ein angenehmes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen und einer flachen Unternehmensstruktur mit kurzen Entscheidungswegen Qualifizierung: kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen unterstützen Sie in Ihrer fachlichen Entwicklung was für die Rente: Sie haben die Möglichkeit, Zusatzleistungen (wie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge) in Anspruch zu nehmen, um auch für "später" vorzusorgen Unser Team freut sich auf Sie Sie wollen ein Teil unseres Teams werden und zu einem gemeinsamen Wachstum beitragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, Kontaktaufnahme oder Ihren Link zu Ihrem Profil auf LinkedIn / XING. Bitte richten Sie diese per E-Mail an unsere Personalabteilung. Bitte achten Sie auf eine Eingangsbestätigung per E-Mail für Ihre Bewerbung. Sollten Sie keine Bestätigung erhalten, melden Sie sich bitte telefonisch bei uns unter +49 345 57169-10 oder +49 345 57169-11. TSG Deutschland GmbH & Co. KG Fiete-Schulze-Straße 11 | 06116 Halle (Saale) bewerbung@tsg-solutions.com | www.tsg-solutions.com
Projektleiter (m/w/d) E/E
RLE INTERNATIONAL Group - 80807, München, DE
Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. Ihre Aufgaben In Ihrer Verantwortung liegt die Koordination, Leitung und Steuerung von großen Teams bestehend aus Teilprojektleiter, Modulleiter und SE-Teamleiter in den Bereichen Zentralsteuergerät, physisches Bordnetz und Energieversorgung Die vollumfängliche Verantwortung für die gesamte SBWE (Serienbetreuung und Weiterentwicklung) liegt in Ihrer Hand Sie sind der direkte Ansprechpartner für den Kunden in technischen wie organisatorischen Fragen, Fachabteilung übergreifend. Eigenverantwortliche Abarbeitung und Definierung der Arbeitspakete bis zur Aussteuerung von Partner ist Ihr Verantwortungsbereich Planung und Leitung des Gesamtbudgets, dazu stetige Ermittlung und Umsetzung von Effizienzmaßnahmen, sowie Berichterstattung und gegebenenfalls Eskalationen ist Teil Ihrer Hauptaufgabe Anforderungen Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Automotive-Berufserfahrung im Projektmanagement Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich E/E Fahrzeugentwicklung auf dem Gebiet der E/E Infrastruktur und Bordnetz Sehr gute Fähigkeiten im Reporting und Steuern und Erfahrungen mit den BMW ITO Prozessen können Sie vorweisen Starke Kommunikationsfähigkeiten und Koordination größerer Teams, eine hohe Motivation und eine eigenverantwortliche und zielorientierte Vorgehensweise zeichnet Sie aus Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift können Sie souverän in Präsentationen und Verhandlungen einsetzen Ihre Benefits Wir bieten: unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem global agierenden Entwicklungspartner der Automotive- und SW-Industrie Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits Mobiles Arbeiten & Workation 30 Tage Erholungsurlaub flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung individuelle Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt durch interne und externe Weiterbildungsangebote die Möglichkeit in verschiedenen spannenden Entwicklungsprojekten bei internationalen OEMs tätig zu sein Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Online Bewerbungen berücksichtigen können. Über unser Online Karriereportalkönnen Sie uns Ihre Unterlagen in wenigen Schritten zukommen lassen und Ihre Bewerbung erreicht sofort den zuständigen Ansprechpartner bzw. die zuständige Ansprechpartnerin. Ansprechpartner Carina Knecht Recruiting Spezialistin carina.knecht@rle.de Tel.: Fax: E-Mail: carina.knecht@rle.de www:
Associate Director - Patient Safety Physician (gn): Inflammation
ageneo Life Science Experts GmbH - 81539, München, DE
Über uns For a globally leading (bio)pharmaceutical company, we are assigned to recruit an Associate Director Patient Safety Physician (gn) for the therapeutic area Inflammation. Your primary focus will revolve around orchestrating the global initiatives for Patient Safety and Pharmacovigilance (PSPV) and Risk Management (RM) pertaining to compounds at various stages of development. In this role, you will work closely with the clinical development department and will be involved in a very strategic and global function. Aufgaben Crafting proactive, patient-centric RM strategies tailored to designated compounds. Overseeing and executing all PV activities pertinent to assigned drugs, encompassing database setup, continual safety monitoring, and addressing safety concerns. Engaging in cross-functional collaboration with departments such as Clinical Development and Global Patient Engagement to devise patient-centric benefit-risk evaluations for developmental compounds. Collaborating with Global Epidemiology and Medical Affairs to design safety-oriented post-authorization studies. Analyzing clinical trial safety data for incorporation into clinical trial reports and regulatory submissions. Providing medical-scientific insights into regulatory documents, including PSURs, DSURs, RMPs, and Clinical Overview Statements. Keeping senior management apprised of the safety profile of designated drugs and suggesting PV/RM actions Profil Medical degree with clinical and/or clinical research experience. Proficient knowledge in pharmacovigilance (PV) and a comprehensive understanding of PV regulations in major markets. Experience in clinical development and involvement in regulatory submissions would be advantageous. Clinical or research experience in the therapeutic area inflammation are a big plus. Strong interpersonal and communication skills. Strong ethical sense coupled with a focus on quality and patient safety. Excellent English language skills, both written and verbal. Wir bieten highly strategic and development-related role high-impact on the development of new drugs global and intercultural work environment Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihre Beraterin für diese Position ist Frau Dilsâd Babayigit. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an babayigit@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-00.
SAP Systemadministrator (*)
Stolzberger GmbH - 85646, Anzing bei München, DE
Über uns Als Teil eines globalen IT-Markennetzwerkes ist dieses Unternehmen einer der in Deutschland qualitativ hochwertigsten IT-Dienstleister. Dennoch hat man hier die familiäre Atmosphäre an den regionalen Standorten nicht verloren. Dadurch vermeidet man hohe Reisetätigkeiten und kann sich voll und ganz auf die fachlich anspruchsvollen und spannenden Tätigkeiten konzentrieren. Um diese Anforderungen erfüllen zu können, legt man besonders viel Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung der Kollegen und Kolleginnen. Entsprechend freut man sich auf motivierte IT-Spezialisten, die auf der Suche nach einem langfristigen neuen Arbeitgeber mit weitreichenden Entwicklungsperspektiven ist. Aufgaben Unterstützung des SAP Basis Administration Teams Betrieb der SAP Produkte mit Schwerpunkt ERP und BW Berechtigungswesen sowie Change und Transportmanagement Einspielen von Support Packages und Hinweisen, Mandanten-Kopien, Kernel-Updates, Systemkopien sowie Datenbankadministration Sicherstellung der Funktionsfähigkeit Support und Ticketbearbeitung Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium/Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich SAP Basis und Betrieb Zertifizierung als SAP Technologieberater Fundierte Kenntnisse in Windows, i5/OS (IBM i, AS/400), AIX oder Linux Kenntnisse im Bereich HANA und einer weiteren Datenbank (DB2, Oracle, ASE, MaxDB) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Remote Work Moderner Arbeitsplatz Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Trainings und Schulungen in unternehmenseigener Academy Mitarbeiterbeteiligungsprogramm Kontakt Eva Betz Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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