System Engineer Kafka (m/w/d)
Atruvia AG - 85609, Aschheim, DE
Über uns Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Servicefeld Plattformservices im Tribe Shared Plattform Services suchen wir dich als System Engineer Kafka (m/w/d) München – Unbefristete Festanstellung, Vollzeit Aufgaben Du bist für die Bereitstellung und Administration von Apache Kafka und Kafka Connect verantwortlich. Du kümmerst dich um den Einsatz und die Administration von Kafka-Tools, Schema Registry und Kafka Streams-Anwendungen. Zu deinen Aufgaben gehören neben dem Kafka-Cluster-Management auch die Kubernetes- und OpenShift-Namespace-Administration sowie das Monitoring und Alerting. Du unterstützt und managst die CI/CD-Pipeline für Deployments. Der Support der betroffenen Teams sowie die 3rd-Level-Bearbeitung von Incidents und Problems sind ebenfalls Teil deiner Aufgabe. Du bist bereit, an der 7/24-Rufbereitschaft teilzunehmen. Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts)Informatik sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Du besitzt sehr gute Kenntnisse im Bereich Apache Kafka, Java, Linux und in der Skriptprogrammierung sowie gute Kenntnisse in Kubernetes, Docker und Git. Kenntnisse in Linux, Apache Tomcat, Apache HTTPD sowie IBM WebSphere sind wünschenswert. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Die Fähigkeit, methodisch und strukturiert zu arbeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte analytische Fähigkeiten zeichnen dich aus. Dein selbstständiges und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln sowie deine ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit runden dein Profil ab. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Wir bieten Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kontakt Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 65.000 € und 94.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive Bewirb dich jetzt! Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“. Atruvia AG GAD-Straße 2–6 | 48163 Münster Jana Deimel | People Management Tel:+49 151 63468627 E-Mail:Jana.Deimel@atruvia.de Kennziffer: IN403 PLSSPS Wir freuen uns auf dich. #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #systemengineering #kafka Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen – unabhängig vonAlter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Security and Compliance Experte Public Cloud (m/w/d)
Atruvia AG - 85609, Aschheim, DE
Über uns Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Servicefeld Plattformservices im Tribe Shared Plattform Services suchen wir dich als Security and Compliance Experte Public Cloud (m/w/d) München – Unbefristete Festanstellung, Vollzeit Aufgaben Du baust die First Line Security and Compliance in der Public Cloud auf. Dabei entwickelst und erarbeitest du Konzepte zur Sicherstellung der Informationssicherheit in der Public Cloud und stimmst diese mit der Second Line ab. Zu deinen Aufgaben gehört neben der Entwicklung von wiederverwendbaren Ansätzen zur Informationssicherheit auch die Unterstützung der Fachteams bei der Härtung von Cloud-Services und -Produkten. Du berätst die Fachteams zum Auslagerungsmanagement sowie im Umgang mit schutzbezogenen Daten in der Public Cloud und unterstützt diese bei Fremdbezugsbewertungen und SiMaKats. Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik mit langjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil)Projekten. Du besitzt Erfahrung im Auslagerungsmanagement und Datenschutz sowie in der Sicherstellung von Informationssicherheit in Bezug auf Cloud Provider und in Situationen mit geteilter Verantwortung zwischen Dienstleister und Kunde. Dein sehr gutes Verständnis von Compliance-Prozessen sowie Kenntnisse in der Microsoft Azure-Plattform und ihren Services zeichnen dich aus. Weitere Provider sind zudem wünschenswert. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zielorientiert und überzeugst durch dein hohes Verantwortungsbewusstsein und deine hohe Verbindlichkeit. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Wir bieten Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kontakt Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 73.000 € und 104.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive Bewirb dich jetzt! Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“. Atruvia AG GAD-Straße 2–6 | 48163 Münster Jana Deimel | People Management Tel:+49 151 63468627 E-Mail:Jana.Deimel@atruvia.de Kennziffer: IN404 PLSSPS Wir freuen uns auf dich. #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #security #compliance Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen – unabhängig vonAlter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Product Owner Omnikanalberatung Privatkunden (m/w/d)
Atruvia AG - 85609, Aschheim, DE
Über uns Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Geschäftsfeld Omnichannel and Daily Banking im Tribe Beratungs- und Vertriebslösungen suchen wir dich als System Architect Omnikanal (m/w/d) München – Unbefristete Festanstellung, Vollzeit Aufgaben Als erfahrener Product Owner übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Produktportfolios rund um die Omnikanalberatung für Privatkunden (BeratungsGuide PK). Abgestimmt auf Kundenanforderungen und Marktentwicklungen verantwortest du die kontinuierliche Optimierung der Produkte. Mit deinem Team kümmerst du dich um die Aufnahme, Priorisierung und Dokumentation von Kundenanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Kunden, internen Stakeholdern und den Entwicklungsteams. Die Erstellung und Pflege der Produkt-Roadmap unter Berücksichtigung von Unternehmenszielen, Kundenbedürfnissen und technologischen Trends liegen ebenfalls in deiner Zuständigkeit. Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit den Kunden, um Feedback zu sammeln, Anforderungen zu verstehen und Transparenz über Produktentwicklungen zu schaffen. Du koordinierst und begleitest die Abstimmung mit verschiedenen internen Teams, einschließlich der Entwicklung sowie dem Vertrieb und Support. Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Zusammenhang mit neuen Technologien, Digitalisierung, Usability und Design. In unserer zunehmend digitalisierten Welt besitzt du ein tiefgehendes Verständnis für Kundenbedürfnisse und -verhalten sowie idealerweise ein sehr gutes Verständnis der Aufbau- und Ablauforganisation einer Bank. Deine analytischen Fähigkeiten, komplexe Anforderungen zu verstehen und in Produktfeatures umzusetzen, zeichnen dich aus. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du beherrschst Storytelling-Methoden genauso wie aktuelle Moderations- und Präsentationstechniken. Bei deiner Arbeit in einem crossfunktionalen, agilen Team bist du kommunikativ, lösungsorientiert und besitzt ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Wir bieten Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kontakt Bewirb dich jetzt! Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“. Atruvia AG GAD-Straße 2–6 | 48163 Münster Stefanie Schröder | People Management Tel.: +49 151 46287049 E-Mail: Stefanie.Schroeder@atruvia.de Kennziffer: ST433 ODBBVL Wir freuen uns auf dich. #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #productowning #omnikanalberatung Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen – unabhängig vonAlter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Product Owner Cyber Security (m/w/d)
Atruvia AG - 85609, Aschheim, DE
Über uns Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Wir suchen dich für unser Geschäftsfeld Data, Security and Identity im Tribe Security Solutions. Product Owner Cyber Security (m/w/d) München – Unbefristete Festanstellung, Vollzeit Aufgaben Als Product Owner übernimmst du die Produkt- und Budgetverantwortung und wirkst an verschiedenen Sounding Boards im Bereich SIEM, SOC und SOAR mit. Dabei arbeitest du mit agilen Methoden, d. h. du analysierst die Anforderungen unserer Kunden und spezifizierst und verfeinerst diese in Form von gut verständlichen Epics und Stories. Im Austausch mit den Stakeholdern priorisierst du das Product-Backlog nach modernen Methoden und behältst so die strategische Ausrichtung für den größten Kundennutzen im Blick. Du begleitest Projekte mit sicherheitsrelevanten Inhalten sowie die Prozesserfassung und Risikoanalysen und agierst als Ansprechpartner*in für Fragen des Managements und anderer Facheinheiten. Du kümmerst dich um das Produktcontrolling und die Marktbeobachtung hinsichtlich Trends. Außerdem arbeitest du mit weiteren Security-Abteilungen zusammen, z. B. in Themengebieten der Überwachung kritischer Aktivitäten mit hochsensiblen Daten und Systemen. Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabengebiet. Du besitzt Know-how und hast Spaß an der Arbeit mit modernen Technologieansätzen im Bereich Cyber Security, insbesondere zum Produkt Microsoft Sentinel. Die Anwendung agiler Methoden der Softwareentwicklung hast du verinnerlicht und stellst dich gerne herausfordernden Themen in einem crossfunktionalen Team. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Mit deiner ausgeprägten kommunikativen und sozialen Kompetenz bist du in der Lage, konstruktive Lösungen zu finden, wo noch keine existieren. Dein ausgeprägtes unternehmerisches Denken, verbunden mit einer hohen Auffassungsgabe, Eigeninitiative und Lösungsorientierung helfen dir dabei, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten und vorausschauend zu denken. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Wir bieten Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kontakt Bewirb dich jetzt! Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“. Atruvia AG Fiduciastraße 20 | 76227 Karlsruhe Jessica Arcuri | People Management Tel.: +49 175 1474570 E-Mail: Jessica.Arcuri@atruvia.de Kennziffer: JA406 DSISES Wir freuen uns auf dich. #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #productowning #cybersecurity Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Product Owner Content Management (m/w/d)
Atruvia AG - 85609, Aschheim, DE
Über uns Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Wir suchen dich für unser Geschäftsfeld Omnichannel and Daily Banking im Tribe Content, Individualisierung und Apps. Product Owner Content Management (m/w/d) München – Unbefristete Festanstellung, Vollzeit Aufgaben Als Squad Owner übernimmst du gleichzeitig die Rolle des Product Owners und trägst die Verantwortung für die (Teil)Produkte und Leistungen eines Squads im Umfeld Content Management als Teil der Omnikanal-Plattform. Du koordinierst die Aufgaben der Squad-Mitarbeitenden und stellst die erste Eskalationsinstanz dar. Du entwickelst innovative, kundengerechte und wettbewerbsfähige Lösungen rund um das Thema Content Management. Du bewertest, priorisierst und konzipierst Produktanforderungen und -ideen. Außerdem übernimmst die Abnahme von Anforderungen im Rahmen eines agilen Umsetzungsmodells. Du begleitest den kompletten Produktlebenszyklus von der Anforderung über die Entwicklung bis zur Pilotierung und unterstützt bei der Markteinführung. Du vertrittst und präsentierst die verantworteten Lösungen und repräsentierst das Geschäftsfeld in strategischen Projekten, Workshops und Gremien. Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts)Informatik oder (Bank)Betriebswirtschaftslehre sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet, bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Dein Verständnis für Kundenbedürfnisse und -verhalten in der zunehmend digitalisierten Welt ist sehr ausgeprägt und darüberhinaus verfügst du über ein gutes Verständnis der Aufbau- und Ablauforganisation einer Bank. Du besitzt praktische Kenntnisse in der agilen Methodik (z. B. Scrum/SAFe), ein agiles Mindset und verfügst über eine Zertifizierung als Product Owner o. ä. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Deine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise – verbunden mit hohem analytischem Denkvermögen, ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Kreativität, Innovationskraft und Qualitätsbewusstsein – zeichnet dich aus. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Wir bieten Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kontakt Bewirb dich jetzt! Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“. Atruvia AG GAD-Straße 2–6 | 48163 Münster Stefanie Schröder | People Management Tel.: +49 151 46287049 E-Mail: Stefanie.Schroeder@atruvia.de Kennziffer: ST418 ODBCIA Wir freuen uns auf dich. #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #productowning #contentmanagement Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Entgeltabrechner / - in (m/w/d)
reiss personalmanagement gmbh - 85609, Aschheim, DE
Unsere Leistungen: - Ein attraktives und sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld - Übertarifliche Zulagen - Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen - Übernahmechancen bei unserem Kunden - Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: Sie arbeiten in Vollzeit mit Übernahmeoption für ein Dienstleistungsunternehmen in Aschheim/Dornach in folgenden Bereichen: - Vorbereitung der Entgeltabrechnungen - Abwicklungs-, Bescheinigungs- und Meldewesen - Ansprechpartner/-in für Führungskräfte und Mitarbeiter bei abrechnungsrelevanten Fragen - Korrespondenz mit Behörden - Personaladministration - Stammdatenverwaltung Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Zusatzqualifikation zur/zum Personalkaufmann/frau (m/w/d) - Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung - Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP HCM - Sehr gute Kenntnisse in MS-Office - Team- und Kommunikationsfähigkeit - Selbständiges und effizientes Arbeiten - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift # K 202 Wir sind ein seit über zehn Jahren starkes, dynamisches und stetig wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen. Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Servicefachkraft (gn)
Manpower Experts GmbH - 85609, Aschheim, DE
Ihr neuer Job als Servicekraft in Vollzeit im Konferenzbereich Willkommen in unserem gastronomischen Betrieb, der die Mitarbeiter und Gäste eines angesehenen Versicherungsunternehmens im Herzen von München verwöhnt. Als Servicefachkraft oder Chef de Rang haben Sie bei uns die Möglichkeit, nicht nur Ihre beruflichen Ziele zu erreichen, sondern auch Ihre Work-Life-Balance selbst zu gestalten. Das gehört zu Ihren Aufgaben als Servicekraft: Professionelle und herzliche Betreuung der Gäste von der Begrüßung bis zur Verabschiedung Beratung und Servieren von Speisen und Getränken mit einem Höchstmaß an Servicequalität Eigenverantwortliche Leitung einer Station und Vorstandsservice entsprechend den Anforderungen unserer Kundenunternehmen Sicherstellung und Umsetzung unserer hohen Servicestandards Das bringen Sie für Ihre Tätigkeit als Servicekraft mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurantfachmann/-frau oder entsprechende Berufserfahrung im Service, Event- oder Veranstaltungsbereich Ausgeprägte Serviceorientierung und Qualitätsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse zur reibungslosen Kommunikation und Verständigung Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab. Unser Angebot für Sie: Langfristige Perspektive: Wir bieten Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, sich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln. Familienfreundliche Arbeitszeiten: Genießen Sie geregelte Tagesarbeitszeiten von Montag bis Freitag ohne Teil-, Feiertags- oder Wochenenddienst. Attraktive Benefits: Neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Mehrarbeitsstunden durch Freizeitausgleich auszugleichen. Individuelle Förderung: Wir unterstützen Ihre persönliche Entwicklung durch individuelle Schulungsangebote und Trainings in Zusammenarbeit mit externen Partnern. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Oder Sie schicken uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
KFZ Mechatroniker (m/w/d)
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Schnell und unkompliziert eine neue Stelle finden? Dann komm zur DIS AG, dem Netzwerk der Besten! Für unseren Kunden in München suchen wir Kfz Mechatroniker (m/w/d), mit Option auf Übernahme. Deine Aufgaben Unterstützen der Kollegen und Vorgesetzten als Sparringpartner Gewährleistung der Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge, durch Wartungsarbeiten und Reperaturen Technische Weiterentwicklung der Fahrzeuge Diagnose und Wartungsarbeiten an Kundenfahrzeugen Dein Profil Begeisterung für die Automobilbranche Bereitschaft zu kontinuierlichen Weiterentwicklung, um Ihre Fähigkeiten zu verbessern Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker (m/w/d) Ausgeprägter Servicegedanke und Freude an der Teamkommunikation sowie dem Austausch mit den Kunden Das bieten wir Faire Bezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Kostenfreie Stellung Deiner persönlichen Schutzausrüstung Schneller und unkomplizierter Einstieg Weil auch Dein Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Deinen Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Johanna Goebel muenchen-industrie@dis-ag.com DIS AG Industrie Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074500
Steuerfachkraft (m/w/d) in Aschheim - mindestens 60.000€ - 100% Remote möglich
Taxtalente.de - 85609, Aschheim, DE
Einleitung TaxTalente ist eine junge Job-Matching Plattform für Jobsuchende und Unternehmen in der Steuerberatung. Unser Anspruch ist es, Bewerbern in der Steuerberatung das Leben zu vereinfachen und ihnen zu ihrem Traumjob zu verhelfen. Auf Basis deiner Wünsche können wir dir deinen passenden Job, aus der Vielzahl von Top-Kanzleien in unserem deutschlandweiten Netzwerk vorschlagen und dir vollumfänglich mit unserer Expertise beratend zur Seite stehen. Derzeit suchen wir nach einer Steuerfachkraft (Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter) für eine unserer Partner-Kanzleien in Aschheim. Falls du woanders wohnst, ist dies kein Problem, da 100% Homeoffice ebenfalls möglich ist. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Dein Aufgabenbereich kannst du dir auf Basis deiner persönlichen Präferenzen selbst aussuchen. Erstellung von Finanzbuchhaltungen für Unternehmen unterschiedlicher Größenklassen (optional Lohnbuchhaltung) Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Korrespondenz mit Mandanten , Behörden und Ämtern Unterstützung bei Digitalisierungsmaßnahmen Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche , die deinen Interessen entsprechen Qualifikation Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn du dich in den nachfolgenden Punkten wiederfindest. Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten Sorgfältige , effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise Offen für eine digitale Arbeitsweise Leidenschaft für steuerliche Themen Benefits Du hast genug von 0815 Benefits, von denen du nicht wirklich profitierst? Dann solltest du einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen. Außerordentliche Vergütung zwischen 60.000€ und 85.000€ / Jahr Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf 100% Homeoffice Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen Umfangreiche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und ein persönlicher Mentor Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Schnell, unkompliziert und effizient deinen Traumjob finden – ein Versprechen an dich, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. Deine Vorteile mit uns auf einen Blick: Du führst keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen du während des Bewerbungsprozesses merkst, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor deinem Bewerbungsgespräch all deine mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen deine Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens 100% Anonymität – solange du uns nicht das "Go" gibst und einem Kennenlernen mit deinem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmst, erfährt niemand von deinem Namen oder deinen bisherigen Arbeitgebern – deine dir wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von "normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.) Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für dich
Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) in Aschheim, bis zu 55.000€
Taxtalente.de - 85609, Aschheim, DE
Einleitung TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Rechts- und Steuerberatung. Eine renommierte Partnerschaftsgesellschaft mit Hauptsitz in München und zwei kleineren Standorten im In- und Ausland ist auf der Suche nach einer Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) . Das Team in München besteht aus sechs Berufsträgern (Rechtsanwälte, Steuerberater, Fachberater) und einem kleinen Team aus fachlich sehr gut ausgebildeten Fachmitarbeitern. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Folgende Aufgaben gehören dabei zu deinem Tätigkeitsbereich: Empfang und Betreuung unserer Mandanten Bearbeitung des Postein- und Ausgangs Unterstützung der Berufsträger in der Überwachung der Fristen Erledigung der Korrespondenz, inklusive Schreiben nach Phonodiktat und das Korrekturlesen von Schriftsätzen Organisation von Dienstreisen Führung und Organisation der Ablage und Wiedervorlage Qualifikation Folgende Punkte würden wir uns von dir wünschen: Abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten Erfahrung in der Organisation und Strukturierung von Arbeitsabläufen in einem Unternehmen Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel) Wünschenswert sind Kenntnisse im Programm DATEV Anwalt pro Gute Orthographie-Kenntnisse und Ausdrucksstärke Bereitschaft sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten Benefits Das kannst du bei uns erwarten: Ein Top-Betriebsklima und ein Team mit einer hohen Hilfsbereitschaft Überdurchschnittliche Vergütung von bis zu EUR 55.000 Jahresgehalt Flexibles Arbeiten mit Home-Office Modernes und hochwertiges Umfeld Abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfangreiche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung Benefits im Bereich der Nettolohnoptimierung Noch ein paar Worte zum Schluss Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick: Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens. 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das "Go" geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären. Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von "normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.). Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.
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