Du bist interessiert an der Stelle als Sales Development Representative (w/m/d) bei Cito Transport Technologies GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Als Sales Development Representative bist du die treibende Kraft in der ersten Phase unseres Verkaufsprozesses und damit ein entscheidender Baustein für den Erfolg unseres Vertriebsteams. Du identifizierst potenzielle Kunden, führst erste Gespräche und qualifizierst diese sorgfältig, um die Grundlage für erfolgreiche Kundenbeziehungen zu legen. Tätigkeiten Kundengewinnung : Du identifizierst gezielt potenzielle Kunden, verstehst ihre individuellen Bedürfnisse und begeisterst sie für den Mehrwert unserer SaaS-Lösung. Erstkontakt & Qualifikation : Durch proaktive Telefonakquise trittst du mit Interessenten in Kontakt, führst erste Gespräche, qualifizierst sie und stellst sicher, dass sie zur Zielgruppe passen und offen für unsere Lösung sind. Nahtlose Zusammenarbeit : In enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam übergibst du qualifizierte Leads und sorgst für eine reibungslose Übergabe, damit das Team optimal auf die Verkaufsgespräche vorbereitet ist. Datenpflege : Durch präzise Datenpflege und strukturiertes Lead-Management im CRM-System hältst du alle relevanten Informationen fest und schaffst eine wertvolle Grundlage für den gesamten Vertriebsprozess. Optimierung : Du analysierst deine Ansätze, bringst frische Ideen ein und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unseres Lead-Generierungsprozesses bei. Anforderungen Sprachkenntnisse : Hervorragende Deutschkenntnisse (C2) und idealerweise sichere Englischkenntnisse. Kommunikationsstärke : Du inspirierst und begeisterst Kunden mit deinem Auftreten und schaffst nachhaltige Verbindungen. Erfahrung : Erste Erfahrungen im Vertrieb, Telesales oder Kundenkontakt sind von Vorteil. Ein Grundverständnis von Vertriebsprozessen hilft dir dabei, schnell durchzustarten. Technisches Verständnis : Du hast eine Affinität für SaaS-Produkte und kannst dich leicht in technische Lösungen einarbeiten. Arbeitsweise : Selbstständigkeit, Zielorientierung und der Blick fürs Wesentliche zeichnen dich aus. Resilienz : Rückschläge motivieren dich, aus jedem Gespräch zu lernen und deine Ansätze zu optimieren. CRM-Kenntnisse : Erfahrung mit Salesforce oder einem vergleichbaren CRM-System ist ein Plus. Bewerbungsprozess Video-Interview Wir starten den Prozess mit einem Video-Interview, um uns gegenseitig kennenzulernen und erste Fragen zu klären. Probearbeiten (ca. 3 Std vor Ort) Im nächsten Schritt hast du die Möglichkeit, dir bei einem Probearbeiten vor Ort einen praktischen Eindruck von der Arbeit und dem Team zu verschaffen. Entscheidung ✅ Wenn das Probearbeiten für beide Seiten passt, bekommst du den Vertrag zugesendet und wir freuen uns auf die Zusammenarbeit! Über das Unternehmen Wir sind Cito, die digitale Transportlösung von Volkswagen Nutzfahrzeuge. Unsere Mission: den zeitkritischen Transportmarkt neu zu definieren! Unsere benutzerfreundliche Plattform ermöglicht es, Transporte jeder Art effizient und digital zu organisieren – von präzisen Direktfahrten bis hin zu individuellen Sonderlösungen. Modernes Live-Tracking und ein nahtloses digitales Dokumentenmanagement sorgen dabei jederzeit für volle Transparenz und Kontrolle. Cito steht für die Zukunft des Transports – smart, transparent und zuverlässig. Dafür suchen wir Menschen, die genau diese Zukunft aktiv mitgestalten wollen. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Mobilität neu!
Firmenbeschreibung Für einen international erfolgreichen Innovationsführer im Bereich der Medizintechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungspersönlichkeit als Leiter Technischer Kundenservice (w/m/d). Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines 50-köpfigen Teams im technischen Kundenservice Gesamtverantwortung für vier Customer-Service-Bereiche Strategischer Ausbau des Service-Netzwerkes zur schnellen und effektiven Betreuung der Fachhandelspartner und Endkunden Enge Zusammenarbeit mit Sales, Produktentwicklung und Qualitätsmanagement Analyse und Aufbereitung von Kundenfeedback sowie Fehlerberichten zur kontinuierlichen Verbesserung von Servicequalität und Produktentwicklung Entwicklung neuer Servicestrategien für nationale und internationale Märkte Einführung digitaler Tools zur Serviceoptimierung Nachhaltige Steigerung der Servicequalität durch gezielte Mitarbeiterförderung, moderne Kommunikationsstrategien und schlanke Prozesslandschaften Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbare technische Ausbildung Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Customer Service, idealerweise in einem produzierenden Umfeld Fundierte Kenntnisse mit Qualitätstools und ERP-Systemen Strategisches und analytisches Mindset mit einer proaktiven, durchsetzungsstarken Persönlichkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Benefits Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit-Option 30 Tage Urlaub Gesicherter Fahrradraum und gute Parkmöglichkeiten Kostenfreies, modernes Fitnessstudio am Standort inkl. Duschen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits-Programm Weiteres Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Johannes Rynes unter 030 206 2559 22 gerne zur Verfügung.
Labor Berlin, gegründet 2011 als Tochter von Charité und Vivantes, ist Europas größtes Krankenhauslabor. Mehr als 750 Mitarbeitende führen jährlich über 60 Millionen Laboranalysen an 13 Standorten in ganz Berlin durch. Mit seinem umfassenden Leistungsspektrum – interdisziplinär und gebündelt unter einem Dach – gestalten wir die diagnostische Zukunft. Mehr über Labor Berlin gibt es auf unseren Social Media-Kanälen sowie auf unserer Website. Im Fachbereich Kooperation & Studien, Standort Berlin-Wedding Campus Virchow-Klinikum (CVK) besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Position als Projektmanager Klinische Studien (m/w/d) (Kennziffer: 16249) Das erwartet Sie bei Labor Berlin: Eigenständige Organisation, Koordination und Qualitätssicherung von Leistungsstudien (MPDG/IVDR) und klinischen Prüfungen (AMG/CTR) Erstellung von Projektplänen sowie Termin- und Budgetkontrolle Sicherstellung der Qualitätsstandards durch Prüfung von Studienprotokollen, Analytischen Plänen und Arbeitsanweisungen Mitwirkung bei Studiendokumentation und Studienberichten Unterstützung bei kaufmännischen Aufgaben (Angebote, Rechnungen, Bestellungen) Koordination der Projektteams und Kommunikation mit internen sowie externen Stakeholdern Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium Mehrjährige Projektmanagement-Erfahrung, idealerweise im med.Umfeld von Leistungsstudien oder klinischen Prüfungen (GCP) Erfahrung mit Projektmanagement-Methoden (z.B. Agile, Scrum, PMI) und Qualitätsmanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2) Sorgfältige, analytische und kommunikationsstarke Arbeitsweise Wir bei Labor Berlin bieten Ihnen Befristete Festanstellung (zunächst bis 31.12.2026), Vollzeit (39 Wochenstunden - Teilzeit möglich) inklusive flexibler Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell (bis zu 5 Tage/Woche mobiles Arbeiten) sowie 30 Tage Urlaub (zusätzlich: 24. + 31.12. frei) Bei Umzug nach Berlin: Option zur Anmietung eines möblierten 1-Raum-Apartments, Übernahme der Umzugskosten Mitgliedschaft im "Urban Sports Club", Kinderbetreuung im Krankheitsfall ("Kids Mobil"), kostenloser labordiagnostischer Basis-Check BVG-Firmenticket, Dienstrad-Leasing ("JobRad"), Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung Umfangreiches Fortbildungsprogramm (>100 Veranstaltungen/Jahr u.a. über "Haufe Akademie"), Sommerfest/Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen Werden Sie ein Teil von Labor Berlin. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich ganz einfach mit Ihrem Lebenslauf über den Button " Jetzt Bewerben " oder per E-Mail an bewerbung@laborberlin.com. Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Henry; Tel.: +49 (151) 4223 1193. Labor Berlin Services trifft seine Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung bevorzugen wir schwerbehinderte Menschen. Anfallende Kosten für Vorstellungsgespräche werden nicht übernommen. Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Labor Berlin Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen. Labor Berlin – Charité Vivantes Services GmbH · Abteilung Personal · Sylter Straße 2 · 13353 Berlin · Folgen Sie uns auf LinkedIn, Instagram oder Facebook!
Einleitung Holzkontor Preussen GmbH mit Sitz in Berlin-Spandau sucht einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für die Neu- und Bestandskundenpflege in Vollzeit. Das Unternehmen ist ein führender Entsorgungsfachbetrieb mit Spezialisierung auf die Aufbereitung von Gebrauchtholz und die Produktion von Sekundärrohstoffen. Aufgaben Akquise von Neukunden für sämtliche Leistungen Betreuung und Pflege des bestehenden Kundenstamms Erstellung von Angeboten inklusive Preiskalkulationen Nachkalkulation von Aufträgen Bearbeitung von Ausschreibungen Qualifikation eine hohe Affinität zu Verkauf und Beratung Selbstbewusstes Auftreten und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten Eigeninitiative, Zielstrebigkeit und Teamgeist Führerschein Klasse B Benefits eine attraktive Vergütung Intensive Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen Aufstiegschancen in einem wachsenden Unternehmen Modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team Smartphone Noch ein paar Worte zum Schluss Es warten spannende Aufgaben in der Entsorgungsbranche! Seien Sie mutig – und bewerben Sie sich, wir freuen uns auf Sie!
Intro Verantwortungsvolle Bauleitung spannender Projekte im Hoch- und SF-Bau Attraktive Zusatzleistungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Dienstwagenoption Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes Bauunternehmen mit Sitz in Berlin, das anspruchsvolle Hochbau- und Schlüsselfertigprojekte in der Region realisiert. Für den weiteren Ausbau seiner Aktivitäten suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die operative Verantwortung auf der Baustelle übernimmt und dabei auf eine strukturierte Organisation und kurze Entscheidungswege trifft. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Steuerung der Bauausführung im Hoch- und SF-Bau Wirtschaftliche Projektverantwortung hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen Mitwirkung bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen Koordination mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren Nachtragsmanagement sowie Aufmaß- und Rechnungserstellung Führung und Einsatzplanung von Polieren und gewerblichen Mitarbeitenden Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Hochbau oder Schlüsselfertigbau wünschenswert Fundierte Kenntnisse in der VOB und relevanten Normen Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit Organisationsstärke Ausgeprägte Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit MS Office; Englischkenntnisse von Vorteil Vergütungspaket Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass Firmenrad-Leasing über Company Bike Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in Abstimmung mit der Führungskraft Kontakt Alan Amo Referenznummer JN-062025-6768361 Beraterkontakt +49304000470026
IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - MyStudium - Weil Lehre nicht nur ein Job ist, sondern ein Statement. Du willst nicht nur lehren, sondern auch etwas bewegen? Dann starte an Deutschlands größter Hochschule und gestalte mit uns die Lehre der Zukunft - in einem Umfeld, das deine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im MyStudium mit 18 Unterrichtseinheiten ab dem Jetzt bewerben . Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Berlin und Köln. Das erwartet Dich Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Digitalisierung, Social Media, hybride Events und Sharing Economy. Du gestaltest Lehrveranstaltungen anhand hochwertiger Lernmaterialien, die wir Dir auf Basis des Modulhandbuchs zur Verfügung stellen (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). Du leitest praxisnahe Lehrveranstaltungen und Tutorien vor Ort und förderst einen aktiven und interaktiven Lernprozess. Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor . Das bringst Du mit Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Tourismusmanagement oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. Gib dein Wissen weiter : Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Lehre steht dir - auch im Lebenslauf! Bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil unserer Mission, Bildung für alle zugänglich zu machen. Was oft nach trockener Theorie klingt, wird bei uns lebendig - wenn Praxiswissen genau auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft - werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) für unsere Zentrale Notaufnahme (m/w/d) Standort: Schlosspark-Klinik, Heubnerweg 2, 14059 Berlin Umfang: in Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) patienten-, service- und teamorientiertes Denken und Handeln selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen Bereitschaft zur Identifikation mit dem Leitbild unserer Klinik Ihre Aufgaben kompetente Planung und Durchführung einer fach- und sachkundigen Pflege im Rahmen des Pflegeprozesses ganzheitliche Betreuung der Patienten unter Berücksichtigung seiner Bedürfnisse selbstständige Organisation und aktive Mitgestaltung der pflegerischen Abläufe und deren Weiterentwicklung interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Wir bieten Entwicklungs- und Karrierechancen durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Zuschuss des Arbeitgebers zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung Einspringprämien und Prämiensystem bei Neugewinnung von Personal Jährliche Erholungsbeihilfe bis zu 40 Tage Urlaub pro Jahr möglich Fahrradleasing über Company Bike Mentorenprogramm vergünstigtes Speisenangebot in der Cafeteria gesundheitsfördernde innerbetriebliche Angebote Mitarbeitervorteilsprogramme (Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen)
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Du bist interessiert an der Stelle als SaaS Plattform Entwickler Backend (m/w/d) bei Eseebase GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Fließend Eseebase ist ein innovatives, dänisches Proptech-Unternehmen mit 100 Mitarbeitern in DK, BD und DE. Entwicklungsteams gibt es an den Standorten in Herning (DK) und Berlin (DE). Die Position in Berlin wird führend für die Produktentwicklung auf dem Deutschen Markt sein. Seit 2008 haben wir uns auf die Digitalisierung von Bestandsimmobilien spezialisiert mit starkem Fokus auf die Wohnungswirtschaft. Bis heute haben wir mehr als 50.000 3D-BIM-Modelle erstellt als digitaler Zwilling für unsere Kunden. Wir liefern nicht nur 3D CAD Modelle, sondern präsentieren auf der Eseebase Plattform gezielt Gebäudedaten und Gebäudeanalysen, die für die Optimierung und Entscheidungsunterstützung der laufenden Instandhaltung, Vermietung und Modernisierungsprozesse von unseren Kunden genutzt werden können. Besonderer Fokus wird auf die energetische Optimierung gelegt, um es unseren Kunden zu ermöglichen die beste Entscheidungen zu treffen und auch um die Zielsetzungen der EU Taxonomie zu erfüllen. Tätigkeiten Du entwickelst und wartest unsere Data Harvesting & Cleansing Plattform als führender Backend Entwickler . Neben der Anbindung neuer Datenquellen, über die wir die digitalen Gebäudezwillinge unserer Kunden mit Informationen anreichern, kümmerst du dich um den reibungslosen Betrieb und das Onboarding neuer Kunden Entwicklung und Implementierung von Datenanalysen und Algorithmen zur Identifikation energetischer Schwachstellen und zur Bereitstellung von Modernisierungsempfehlungen. Die Entwicklung und Sicherstellung von API-Integrationen zu ERP-Systemen unserer Kunden Die Entwicklung und Sicherstellung von API-Integrationen zu externen Datenbanken unserer Partner Beitrag zur Optimierung der Plattform hinsichtlich Performance, Skalierbarkeit und Datensicherheit, um eine zuverlässige Entscheidungsgrundlage für unsere Kunden zu gewährleisten. Enge Zusammenarbeit mit Frontend-Entwicklern und dem Produktmanager , um eine nahtlose Nutzererfahrung zu garantieren. Du wirst in einer internationalen Organisation in enger Kooperation mit unserer Entwicklungsabteilung in Dänemark, sowie mit unserem outgesourcten Frontend Entwicklungspartner in Berlin zusammenarbeiten. Anforderungen Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit ASP.NET, .NET und C# Erfahrung mit relationalen Datenbanksystemen (z.B. Microsoft SQL Server) und ORM-Frameworks (wie Entity Framework) Sicherer Umgang mit Git und AzureDevOps für Versionierung und CI/CD Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit HTML, CSS, TypeScript und Vue Kenntnisse oder Interesse in der Entwicklung von dynamischen Algorithmen zur Datenanalyse und Entscheidungsunterstützung. Verständnis für Energieeffizienz -Themen und/oder Interesse an nachhaltiger Gebäudemodernisierung von Vorteil. Team Du entwickelst und wartest unsere Data Harvesting & Cleansing Plattform als führender Backend Entwickler. Du wirst direkt mit dem Geschäftsführer die Entwicklungsziele für Deutschland entwickeln und abstimmen. Die Implementierung auf unserem Plattform wirst du selbstständig mit den Kollegen in Herning(DK) abstimmen, wo ein Team von fünf Entwicklern sitzen. Wenn externe Ressourcen angefordert oder benötigt werden, die Koordination hier übernehmen. In Berlin sind wir 6 Personen stark und du wirst hier mit allen Firmenbereichen in Berührung kommen. Unser Außendienst für die Gebäudevermessungen ist in NRW und HH ansässige. Generell gilt kurze Wege und flache Hierarchien. Gestaltungsspielräume für die Umsetzung eigener Ideen. Eine dynamische Branche, die sich expansiv entwickelt und damit gute Entwicklungschancen bietet Gehaltumwandlungsmöglichkeiten, wie betriebliche Altersversorgung werden verwaltet, wenn erwünscht. Auch Job Rad wird verwaltet, wenn erwünscht. Arbeitshandy mit Flatrate Tarif, das auch privat genutzt werden darf. Arbeits- und Homeoffice IT Ausstattung. Teamevents. Bewerbungsprozess Haben wir deine Interesse geweckt, dann gib uns bitte Bescheid, damit wir uns deinen Profil anschauen können. ich, Thomas Kristensen werde, dich innerhalb von einer Woche zu einem Teams Meeting einladen um uns kennenzulernen. Uns interessiert hier insbesondere deine Erfahrung: - im Backend-Entwicklung - mit SaaS Systemen generell - mit Datenbanken und Datenanalysen deine Interesse oder Bezug: - zu Wohnungswirtschaft - zu EU Taxonomie Regelung oder Klimazielen im Allgemein In der zweiten Runde werden wir den Kandidaten/in zu einem vor Ort Termin in unserem Büro in Berlin einladen wo er/sie das kleine Management Team kennenlernen wird. Auch unsere externe Entwicklungspartner wird da anwesend sein. Der Entscheidungsprozess wird wenige Tage dauern nach dem letzten vor Ort Termin . Die Stelle kann dann zum frühestmöglichen Zeitpunkt angetreten werden. Auch mitten im Monat kann gestartet werden. Über das Unternehmen Eseebase ist führend im Bereich Gebäudedigitalisierung, und wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Gebäude mit digitalen Lösungen zum Leben zu erwecken, sodass Betrieb und Instandhaltung einfacher und billiger werden. Unsere Expertise in innovativen und maßgeschneiderten Lösungen kehren das Innerste der Gebäude nach außen und bringen sie zum Sprechen. Wir sind eine globale Familie, die eng zusammenarbeitet. Einige von uns arbeiten in Europa – andere in Asien. Für uns alle gilt, dass wir in unserem jeweiligen Fach exzellent sind und gemeinsam alles daran setzen, um innovative Lösungen für unsere Kunden zu schaffen. Wir bringen Gebäude zum Sprechen, damit unsere Kunden handeln können. Zeichenbüro in Bangladesch Mithilfe der dänischen Entwicklungsagentur DANIDA gründeten wir schon 2008 ein Zeichenbüro in Bangladesch. Das Zeichenbüro ist eine gut funktionierende und professionell betriebene Einheit, die es uns ermöglicht, beim Preis wettbewerbsfähig zu sein, ohne Kompromisse bei der Qualität eingehen zu müssen. Wachstum und Wertschöpfung Unser wesentlichster Erfolgsparameter ist, dass unsere Kunden Geld sparen, doch wir sind auch stolz darauf, dass wir 2017 von der Wirtschaftszeitung Børsen zum "Gazellen-Unternehmen" auserkoren und vom Dänischen Industrieverband mit dem Initiativpreis ausgezeichnet wurden. eseebase als Arbeitgeber Wir sind eine lebendige Organisation mit neuen Denkansätzen. Bei uns stimmen Arbeitsumgebung und Arbeitsatmosphäre, und lachende Gesichter gehören bei uns zum Alltag. Wir laden unsere Mitarbeiter ein, Teil der Entwicklung zu sein, und legen großen Wert darauf, dass jeder den eigenen Alltag gestalten kann. Wir sind ein flexibler Arbeitsplatz mit vielen fachlichen wie auch sozialen Veranstaltungen. Wenn Sie mehr über unsere freien Stellen erfahren möchten, dann folgen Sie uns hier auf LinkedIn oder besuchen Sie unsere Webseite. eseebase hat heute 150 Mitarbeiter, die sich auf Büros in Dänemark, Schweden, Deutschland, Bangladesch und Ind
Einleitung Der Bundesverband wirfahren vertritt die Interessen von rund 2.000 Mietwagenunternehmen und über 45.000 Fahrerinnen und Fahrern in Deutschland. Als flexibler, digital vernetzter und bedarfsorientierter Mobilitätsdienst ergänzt die Mietwagenbranche den öffentlichen Nahverkehr, entlastet Innenstädte vom privaten Autoverkehr und bietet insbesondere im ländlichen Raum eine echte Alternative zum eigenen Pkw. Ob Kranken-, Schüler- oder Limousinenverkehr – ob eigenständig oder im Verbund mit Plattformanbietern: Mietwagen sind ein unverzichtbarer Bestandteil moderner Mobilität. Unterstütze uns dabei, der Branche eine Stimme zu geben und sachlich, lösungsorientiert und klar für zeitgemäße gesetzliche Rahmenbedingungen und ein faires Wettbewerbsumfeld einzutreten. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien, Kampagnen und visuellen Formaten in enger Zusammenarbeit mit Vorstand, Politik- und Pressearbeit Strategische und operative Betreuung unserer Social-Media-Kanäle (TikTok, LinkedIn, Instagram. Aufbau und Pflege von Whatsapp-Info-Kanälen für unsere Verbandsmitglieder Pflege und Weiterentwicklung unserer Homepage (CMS) Monitoring und Analyse von Reichweiten, Trends und Community-Feedback Qualifikation Erfahrung als Social Media- oder Communications Manager:in, idealerweise im politischen, Agentur- oder Verbandsumfeld Politisches Grundverständnis und Gespür für gesellschaftliche Debatten. Interesse an Mobilität, Digitalisierung und Verkehrspolitik Sicherheit in Text, Bildsprache und redaktioneller Planung. Erfahrung in der Produktion von Kurzvideos (z.B. für TikTok, oder Instagram Reels) ist ein Plus Eigenständige, kreative Arbeitsweise und Lust, neue Kommunikationsformate zu entwickeln Benefits Ein innovatives und spannendes Umfeld in der Zukunftsbranche Mobilität Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Ein motiviertes Team und flache Hierarchien Arbeitsplatz in zentraler Lage Noch ein paar Worte zum Schluss Matthias und Martin freuen sich auf deine Bewerbung mit einem aussagekräftigen Lebenslauf, aktueller Gehaltsvorstellung und frühstmöglichem Startdatum!
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