Werkstudent*in im Vertrieb für Geschäftskund*innen (Unternehmen) (all genders welcome) / hybrid / De
Stickerstars GmbH - 10829, Berlin, DE
Einleitung Wir sind ❤️ STICKERSTARS aus Berlin - Wir er(k)leben Kindheitsträume Hallo, Moin und Servus! Schön, dass du vorbeischaust! Das machen wir: Unsere individuellen Stickeralben für Unternehmen bringen Teams spielerisch zusammen – ob bei Jubiläen, Events oder im Employer Branding. Ein Tool, das verbindet, begeistert – und bisher kaum jemand kennt. Du änderst das: Als Werkstudent*in im Vertrieb öffnest du die Tür zu spannenden und namenhaften Firmen, sprichst mit HR-, Event- und Marketing-Entscheider*innen und machst sie neugierig auf unsere Idee. Du telefonierst nicht mit Skript, sondern mit ❤️ Herz. Du bist unser erstes Gesicht – und die Brücke zwischen namhaften Unternehmen und unserem Vertriebsleiter Aufgaben Das könnten deine Aufgaben in unserem Business Team sein: Du bist unsere erste Stimme nach außen Am Telefon, per Mail oder im Call – du führst erste Gespräche mit Firmenkunden - sympathisch, professionell und auf Augenhöhe. Du identifizierst potenzielle Unternehmen Ob smarte Recherche, kreative Ansprache oder mal ein handgeschriebener Brief – du probierst aus, was wirkt. Du bist die Schnittstelle zum Vertrieb Deine Kontakte hast du im Überblick, gibst Insights weiter und hilfst dabei, Deals auf den Weg zu bringen. Du gestaltest die Akquisestrategie mit Gemeinsam mit dem Vertriebsleiter und dem Gründer optimierst du Strategie und Marktanalyse. Du gestaltest mit, statt nur abzuarbeiten Bei uns wirst du ernst genommen – du kannst deine Ideen einbringen, ausprobieren, mitdiskutieren - und entwickelst dich mit uns weiter. Qualifikation Was du mitbringen solltest: Du hast Lust auf echtes B2B-Sales – mit Sinn, Strategie und viel Menschlichkeit. Du telefonierst gern, denkst mit und gehst souverän auf Menschen zu. Du bist proaktiv , organisiert und willst dich in einem modernen Vertriebsumfeld weiterentwickeln. Du studierst aktuell – z. B. in einem wirtschaftsnahen, kommunikations- oder marketingbezogenen Bereich. Du sprichst und schreibst fließend Deutsch (mind. C1) . Idealerweise hast du erste Erfahrung im Sales, Kundenkontakt oder Event-/HR-Kontext – aber wichtiger ist deine Einstellung. Benefits Was dich bei ❤️ STICKERSTAR S erwartet: Ein Produkt, das begeistert – und eine Aufgabe mit echter Bedeutung. Faire Bezahlung: 1.200 €/Monat (für 20h) plus Performance-Bonus. Mentoring on the job : Du lernst direkt vom Vertriebsleiter & erfahrenen Teammitgliedern. Flexibles Arbeiten – remote oder hybrid aus unserem schönen Büro in Berlin-Südkreuz. Top-Tools : Pipedrive, Notion, ChatGPT, LinkedIn & Co. Raum für Ideen – bei uns darfst du ausprobieren, mitgestalten, auch mal scheitern. Ein Team, das verbindet – mit guter Stimmung, flachen Hierarchien und regelmäßigen Offsites. Zusammen Arbeiten: in einem schönen hellen Office mitten in "der kleinen Oase" im Naumannpark (Berlin Südkreuz) Hybrid-Setup & flexible Arbeitszeiten: denn Arbeiten ist etwas was man tut und nicht wohin man geht. Hybrides-Arbeits-Setup-Paket: Damit du bequem remote arbeiten kannst Wir lassen Dich nicht allein: Starkes Onboarding. Du bewegst Dich in flachen Hierarchien und hast direkten Kontakt zu GF sowie kurze Entscheidungswege. Family Friendly: wir schaffen dir ein Arbeitsumfeld, das Rücksicht auf familiäre Verpflichtungen nimmt und Mitarbeitenden ermöglicht, sowohl beruflich als auch privat nachhaltig erfolgreich zu sein Extras wie Urban Sports Club, Bike Leasing, Jobticket, Weiterbildung, Altersvorsorge u.v.m. Noch ein paar Worte zum Schluss DU WILLST❤️ MITSPIELEN? BEWIRB DICH BEI UNS! Du bringst nicht alles mit, hast aber das Gefühl, es passt? Folge dem Impuls und bewirb dich gerne trotzdem, nobody is perfect, auch wir nicht. Sollte diese Ausschreibung dein Herz höher schlagen lassen, freut sich Jule über Deine Bewerbung . STICKERSTARS ❤️ ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir feiern die Vielfalt und verpflichten uns, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter*innen zu schaffen.
Key Account Manager Planerberater (m/w/d)
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Gestaltungsfreiheit in einer Schlüsselrolle Arbeiten mit einem Technologieführer Firmenprofil Mein Kunde ist ein weltweit führender Hersteller von innovativen Lösungen im Bereich Heizung, Klima und Lüftung (HKL) . Mit einem starken Fokus auf energieeffiziente Wärmepumpentechnologie und nachhaltige Gebäudekonzepte unterstützt das Unternehmen Planer, Architekten und Ingenieurbüros bei der Umsetzung zukunftsorientierter Projekte. Aufgabengebiet Technische Beratung und Betreuung von Fachplanern, Architekten und Ingenieurbüros im Bereich Wärmepumpensysteme Unterstützung bei der Systemauslegung, Projektplanung und Ausschreibung Durchführung von Produktpräsentationen, Schulungen und Fachveranstaltungen Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks in der Planerlandschaft Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und Anwendungstechnik Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- oder Umwelttechnik Erfahrung in der Planung oder Beratung von Wärmepumpen- oder HKLS-Systemen Kommunikationsstärke, Präsentationsgeschick und Freude am Netzwerken Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Kundenorientierung Reisebereitschaft innerhalb der Region DACH Vergütungspaket Technologisch führende Produktpalette mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation Gestaltungsspielraum in einer strategisch wichtigen Rolle mit hoher Sichtbarkeit Attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung Arbeiten in einem internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien Kontakt Isabelle Gloeckner Referenznummer JN-052025-6745536 Beraterkontakt +49 173 3803509
Finanzmanager:in / Controller:in im Bereich Digitalisierung der Bildung
ssystems GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Bei ssystems arbeitest Du interdisziplinär mit unserem Projektmanagement, der Geschäftsführung und unseren Entwicklern zusammen an Digitalisierungsprojekten im Hochschul-Umfeld. Wir sind ein Dienstleister, der sich der Förderung der digitalen Bildung verschrieben hat. Unser Ziel ist es, durch innovative Projekte und enge Zusammenarbeit Hochschulen und anderen Bildungseinrichtungen die digitale Transformation zu ermöglichen – nachhaltig, datensouverän und an den Bedürfnissen der Nutzer:innen orientiert. Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Controllerin / Finanzmanagerin (w/m/d) an unserem Standort in Berlin Prenzlauer Berg flexibel mit Homeoffice – mit Fokus auf Projektcontrolling, Reporting und Mittelverantwortung. Aufgaben Als Controllerin bei ssystems wirst Du zur unverzichtbaren Schnittstelle zwischen Projektgeschehen, Geschäftsführung und Finanzierungspartnern. Du sorgst dafür, dass unsere Projekte wirtschaftlich fundiert und strategisch klug gesteuert werden – immer mit Blick auf Budgets, Ressourcen und Wirkung. Projektcontrolling & Reporting Du steuerst und überwachst die finanziellen Aspekte unserer Kundenprojekte mit modernen Reporting- und Controlling-Tools. Du interpretierst Daten dass sie Teams und Kund:innen verständlich und wirksam zur Verfügung stehen Rechnungsstellung & Zeiterfassung Du unterstützt unser Team bei der Erstellung und Prüfung von Ausgangsrechnungen – insbesondere im Projektkontext. Dazu gehört auch die Auswertung von Zeiterfassungsdaten, z. B. um Leistungen korrekt abzurechnen oder projektbezogen aufzuarbeiten und trägst so aktiv zur wirtschaftlichen Stabilität unserer Kundenprojekte bei. Kommunikation mit Projektteams und Kund:innen Du bist im Austausch mit unseren internen Projektleiter:innen und externen Hochschulpartnern, um Budgetziele abzustimmen, Änderungen transparent zu begleiten und Abrechnungsprozesse effizient zu gestalten. Budgetmanagement & Mittelakquise Du begleitest Budgetierungsprozesse in Projekten, kümmerst Dich um Finanzierungsanträge, Fristen, Verwendungsnachweise und stimmst Dich Kunden und Projektpartnern ab Strategisches Controlling & Prozessverbesserung Du bringst Deine Ideen zur Weiterentwicklung unserer Controlling-Prozesse ein – z. B. durch weitere Automatisierung, Digitalisierung oder die Verbesserung smarter Auswertungsformate. Dabei arbeitest Du eng mit Geschäftsführung und Technik zusammen. Stakeholder-Kommunikation Du vertrittst ssystems nach außen bei Fragen rund um Budget, Berichtspflichten und Mittelverwendung – und bist Ansprechpartnerin für unsere Partner, Prüfer:innen oder Förderinstitutionen. Und wenn du mal nicht weißt, "wohin mit einem Anliegen” Dann sind wir - deine Kollegen - für dich da – empathisch, lösungsorientiert, mit einem klaren Blick für das große Ganze und deine individuelle Weiterentwicklung. Qualifikation Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Finanzwirtschaft oder Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse in modernen Controlling-Tools und hohe IT-Affinität/Eigeninteresse an der Optimierung & Entwicklung von Tools Kompetenzen : Ausgeprägte Analysefähigkeiten, prozessorientiertes Denken und routinierter Umgang mit gängigen Softwaresystemen. Arbeitsweise: Teamorientiert mit Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein. Leidenschaft: Begeisterung für digitale Bildung und die Förderung von Chancengleichheit. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich und gute Englischkenntnisse wären von Vorteil. Benefits Dich erwartet ein tolles Team, eine Menge Flexibiliät, viel Raum für eigene Ideen und kreative Umsetzungen und zahlreiche Benefits. Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und flexibles Arbeiten, Firmenfitness, etc. IT-Equipment: Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales flexibles Arbeiten Selbst fahren: Dienstfahrrad und Deutschlandticket Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Arbeitsplatz Im Herzen von Berlin – im grünen und lebendigen Prenzlauer Berg Wir leben Vielfalt – und wollen mehr davon Wir möchten insbesondere Frauen, Menschen mit internationaler Geschichte ermutigen, sich zu bewerben. Wir glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen die digitale Bildungswelt besser machen – und freuen uns über jede Bewerbung, die unsere Vielfalt erweitert. Neugierig geworden? Du möchtest moderne und nachhaltige IT-Projekte für die Zukunft entwickeln, dich sinnvoll in unsere Gesellschaft einbringen? Dann bist Du bei uns richtig!
Verkäufer (m/w/d)
TJX Companies - 10963, Berlin, DE
TK Maxx Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, dich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Komm in unser TJX Team – ein Fortune 100-Unternehmen und der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler. Tätigkeitsbeschreibung: Für unseren Store in Schöneberg suchen wir ab sofort eine Verkäuferin / Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) in Teilzeit (8 Std. pro Woche) oder als Aushilfsjob / Minijob. Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten Urlaubsgeld sowie Personalrabatte Betriebliche Altersvorsorge, Employee Assistance Program, Wellhub Fitnessangebote Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten Deine Aufgaben: Betreuung des Verkaufs und der Umkleide Kassiertätigkeiten Mitarbeit bei der Warenpräsentation Auffüllen der Warenbestände im Verkaufsraum Pflege der Verkaufsfläche Dein Profil: Teamfähigkeit und Flexibilität Freude am Umgang mit Menschen Freundlichkeit und Verlässlichkeit Diese Position ist bei TJX Deutschland Ltd. & Co. KG zu besetzen. Wir blicken nicht nur stolz auf unseren bisherigen Erfolg zurück, sondern sehen mit noch mehr Begeisterung unserer Zukunft entgegen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Unsere Entschlossenheit, immer mutiger und größer zu denken, möchten wir mit dir teilen. Unsere Zukunft startet mit dir an Bord! Wir berücksichtigen alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechteridentität, Ehe und Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft und Mutterschaft, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung und/oder sexueller Orientierung. Adresse: Hauptstrasse 141-144 Standort: EUR TK Maxx DE Store 538 - Berlin Schoneberg
Teamleiter .Net Entwicklung im Gesundheitswesen (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
Teamleiter .Net Entwicklung im Gesundheitswesen (m/w/d) Referenz 12-222885 Möchten Sie Ihre technische Expertise mit Führungsverantwortung verbinden und dabei einen sinnvollen Beitrag im Gesundheitswesen leisten? Unser Partnerunternehmen im Südwesten Berlins bietet Ihnen die Gelegenheit, als Teamleiter .NET-Entwicklung ein vierköpfiges Entwicklerteam zu steuern und maßgeblich an der digitalen Weiterentwicklung einer krisensicheren Einrichtung mitzuwirken. Als Mitglied des Leitungsteams berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und agieren als zentrale Schnittstelle zur Konzern-IT. Bewerben Sie sich jetzt in direkter Festanstellung als Teamleiter .Net Entwicklung im Gesundheitswesen (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Partner Attraktives Gehalt bis zu 85.000 Euro jährlich, tarifgebunden Flexible Arbeitszeiten & bis zu 40% mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub bei persönlichen Anlässen Betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberanteil Karriereförderung & Weiterbildung individuell abgestimmt Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Zukunftssichere Branche mit gesellschaftlicher Relevanz Deutschlandticket-Zuschuss & Bike-Leasing Corporate Benefits : Vergünstigungen bei Sport, Shopping, Kultur und Reisen Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Leitung des Entwicklerteams Strategische Weiterentwicklung interner Anwendungssysteme (u.a. Warenwirtschaft, Anforderungsmanagement) Steuerung von Projekten im Bereich Anwendungsentwicklung - inkl. Zeit-, Budget- und Qualitätsverantwortung Vergleich und Bewertung: Eigenentwicklungen vs. marktübliche Standardlösungen Entwicklung und Einführung technischer Standards, Richtlinien und Tools für den Softwareentwicklungsprozess Enger Austausch mit der Konzern-IT & aktive Mitarbeit im Führungskreis Direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Teams oder Entwicklungsprojekten Fundiertes Know-how in der Definition und Umsetzung von Entwicklungsstandards Sicherer Umgang mit Projektmethoden (z.B. Agile, Wasserfall, Gantt-Diagramme, Risikomanagement, Change Management) Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung mit Microsoft Visual Studio, VB.NET und .NET Framework sowie Microsoft SQL Server Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsstärke und verbindliches Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Krankenhäuser Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Olaf Mayer (Tel +49 (0) 30 278954-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222885 per E-Mail an: pv.it.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
People Operations Generalist (m/w/d)
getolo GmbH - 10115, Berlin, DE
Ob Verträge, Onboarding, Events oder Prozess – du behältst den Überblick, packst mit an und gestaltest unseren Arbeitsalltag mit Herz und Verstand? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir im People Operations Team bei getolo suchen ab sofort eine:n People Operations Generalist (m/w/d). Deine Rolle in unserem Team Vertragsmanagement & Personalverwaltung: Du bist Ansprechpartner:in für Vertragsangelegenheiten, erstellst und verwaltest unser Vertragswesen. In Personio pflegst du unsere Personaldaten und bringst dich ein, wenn es darum geht, Abläufe noch klarer und effizienter zu gestalten. Workplace Culture: Du unterstützt aktiv im Bereich Workplace Culture und Events, hilfst mit bei der Gestaltung unseres Office Alltags und bringst eigene Ideen ein, um unser Teamgefühl zu stärken. Begleitung von Offboardings: Du begleitest ausscheidende Kolleg:innen durch einen klaren, strukturierten und wertschätzenden Prozess – inkl. Erstellung von Zeugnissen, Kommunikation mit IT & Payroll sowie allem, was dazugehört. Mitgestaltung von Onboardings: Du unterstützt dabei, neue Kolleg:innen gut bei uns ankommen zu lassen – vom Versand des Willkommenspakets über die Bearbeitung ihrer Unterlagen bis hin zur Unterstützung am ersten Tag. Ansprechpartner:in für unsere getolis: Wenn unsere Mitarbeitenden Fragen haben und Unterstützung benötigen - von der Anfrage einer Bescheinigung bis hin zur Betreuung während der Elternzeit - bist du gemeinsam mit deinem Team die erste Anlaufstelle und betreust sie mit Herz & Struktur. Weiterentwicklung unserer Prozesse: Du hast einen Blick dafür, wo Dinge einfacher laufen könnten – und setzt kleinere Verbesserungen direkt selbst um. Pflege unserer Wissensdatenbank: Du hältst unsere internen Infos in Confluence aktuell und denkst gerne mit, wie man Dinge noch verständlicher oder schöner aufbereiten kann – z. B. mit Screenshots, kleinen Videos oder kurzen Erklärtexten. Dein Profil Du hast mind. 2 Jahre Erfahrung im Bereich People Operations, idealerweise mit Fokus auf Vertragsmanagement und Workplace Culture. Du arbeitest sorgfältig, gut organisiert und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick. Du kommunizierst offen und klar, gehst empathisch auf andere zu und bleibst auch in stressigen Momenten ruhig. Du übernimmst gern Verantwortung, arbeitest selbstständig und hast Lust, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Du bringst Teamgeist mit, denkst mit und arbeitest gern in einem Umfeld mit flachen Hierarchien. Du sprichst sehr gutes Deutsch (mind. C1) und fühlst dich auch auf Englisch sicher. Du wohnst in Berlin oder Umgebung und bist an mindestens 2 Tagen pro Woche im Office dabei. Warum getolo? Gehalt & Urlaub Attraktives Fixgehalt Gestaffelte Urlaubstage, beginnend bei 28 Tagen (max. 30 Tage). Frei am 24. und 31.12. Mobilität & Flexibilität Wähle zwischen einem Swapfiets-Fahrrad oder einem bezuschussten BVG Umwelt- oder Deutschlandticket Arbeite hybrid - aus deinem Home Office oder in unserem Büro in Berlin-Mitte Arbeite bis zu 60 Tage im EU-Ausland Gesundheit Nutzung von kostenlosen Coaching-Sitzungen mit nilo.health, unserem Tool für mentale Gesundheit Teste unsere Produkte selbst! Wähle zwischen dentolo, petolo oder vitolo Weiterentwicklung Weiterbildungsbudget ab 750 € jährlich Regelmäßiges (360 Grad) Feedback Und vieles mehr… Legendäre Sommer- und Winterpartys Regelmäßige Teamevents Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits Zwei Ehrenamtstage pro Kalenderjahr Haustierfreundliches Büro Klingt nach einer perfekten Stelle für dich? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Über getolo Die 2015 gegründete getolo GmbH ist ein innovatives und mehrfach ausgezeichnetes InsurTech, das ganzheitliche Zusatztarife in den Bereichen Zahnzusatz, Tierkranken und -haftpflicht sowie Krankenzusatztarife anbietet. Unter den Marken dentolo, petolo und vitolo betreuen wir über 200.000 Kund:innen in Deutschland und bieten einen digitalen und unkomplizierten Schutz an, der sich nahtlos in den Alltag unserer Kund:innen integriert. Wir glauben: Vorsorge ist immer besser als Nachsorge und deshalb stellen wir Prävention, kundenzentrierten Service und finanzielle Sicherheit in den Mittelpunkt, um Kund:innen und ihre Liebsten vor unerwarteten Kosten zu schützen. Dank der engen Zusammenarbeit unseres Teams aus Marktspezialist:innen und Versicherungsexpert:innen behalten wir aktuelle Entwicklungen stets im Blick, um praktikable Lösungen für aktuelle Probleme anzubieten. Die getolo Unternehmenskultur basiert auf Zusammenarbeit, Innovationsgeist und Schnelligkeit – immer mit dem klaren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen. Mit einem Team von rund 200 Mitarbeitenden wird getolo von Daniel Gadea (CEO) und Laura Wulff (CGO) geleitet. getolo ist Partner von DA Direkt und Teil der Zurich Gruppe Deutschland. getolo ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt fördert. Wir bemühen uns, ein freundliches, sicheres und einladendes Umfeld für alle getolis zu schaffen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Einschränkungen und Begabungen jeglicher Art, körperlicher Erscheinung, sozialem Hintergrund, Familienstand, Alter oder Religion (oder deren Fehlen). Bei deiner Bewerbung konzentrieren wir uns ausschließlich auf deine Erfahrung und Motivation. Du entscheidest selbst, welche zusätzlichen Informationen du preisgeben möchtest (Foto, Familienstand, Religion, Geschlecht, Nationalität usw.). Wir schätzen und behandeln alle Bewerbungen gleich. Kontakt: getolo Recruiting Team
Immobilienverwalter (m/w/d) 37h/Woche
Kummer Consulting GmbH - 10179, Berlin, DE
Über Uns Für eine Berliner Wohnungsbaugesellschaft mit ca. 500 Mitarbeitenden suchen wir einen Immobilienverwalter (m/w/d) Ihre Aufgaben Organisation, Durchführung und Dokumentation von Kündigungen, Vorabnahmen, Übergaben, Zustandsanalysen Objekte und Mieterakten nach Ankauf/Neubau übernehmen Instandsetzungsbedarf einschätzen und Maßnahmen beauftragen Instandhaltungen koordinieren Verkehrssicherheit prüfen (Gas, Strom, Anschlüsse) Gewährleistungsmängel melden und nachverfolgen Objektbesichtigung incl. Gebäude/Außenanlagen Unterstützung bei Versicherungsschäden und Mietminderung Anfragen, Vertragsverstöße und Nachträge bearbeiten Anforderungen Ausbildung in der Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung Kenntnisse der wohnungswirtschaftlichen Gesetzgebung versierter Umgang mit gängigen IT-Programmen und branchenspezifischer Software strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit digitale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Ihre Benefits attraktive Vergütung nach Tarifvertrag über 45.000€ - 56.000€ p.a. vielfältige Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten in einer 37h/Woche 2-3 Tage mobiles Arbeiten moderne Ausstattung mit Smartphone und Laptop Sport- und Yogakurse, arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen Zuschuss zum BVG-Jobticket Ansprechpartner Annika Wendt Principal www.kummer-consulting.de
Senior Grafikdesigner:in / Mediengestalter:in (m/w/d)
Growthartig GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Bist du ein kreativer Kopf, der Design lebt und auf Social Media die neuesten Trends im Blick hat? Du weißt, dass starke Designs mehr ausdrücken als Worte je könnten? Perfekt - dann könnte das hier echt ein Match sein! Als Senior Grafikdesigner:in / Mediengestalter:in (m/w/d) wirst du Teil eines dynamischen Teams, das Kreativität und Innovation großschreibt. Dich erwarten flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und jede Menge Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln. Mit spannenden Marken wie Jamie Jacobs, Jochen Schweizer Arena, foodji, KoRo & Co. kannst du deine Ideen zum Leben erwecken und gemeinsam mit #Growthartig wachsen. Klingt gut? Dann lass uns loslegen – wir freuen uns auf dich! Wir suchen ab sofort einen/ eine Senior Grafikdesigner:in / Mediengestalter:in (m/w/d) Aufgaben Du spielst eine Schlüsselrolle in der Entwicklung und Umsetzung von Creative Ads für die Social Media Kanäle unserer Kunden Aus dem Bildmaterial der Kunden, in Ergänzung mit Stock- und generative AI zauberst du knackige und präzise Ads, die auf den Sozialen Kanälen überzeugen Die Gestaltung von Präsentationen sowie das Entwerfen von Dokumentenvorlagen und Templates gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von Fotoshootings sowie die anschließende Bildbearbeitung Zusammen sind wir kreativer: In enger Zusammenarbeit mit dem Growth Marketing Team treibst du kreative Projekte voran Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, uns in den Bereichen Motion Design, 3D oder Webdesign zu unterstützen und hier Verantwortung zu übernehmen Qualifikation Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Kreativbereich mit, idealerweise im Agenturumfeld oder im Bereich Social Media Du bist kommunikationsstark auf Deutsch und Englisch und hast Spaß an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Kunden und dem Team Kreativität ist deine Passion, ästhetisches Bewusstsein dein Talent und Trends verfolgst du mit Begeisterung. Dabei zeichnet dich eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise aus, die dir hilft, Designs und Projekte effizient umzusetzen. Sehr gute Kenntnisse in der Adobe Creative Cloud sowie Figma zeichnen dich aus Du hast Erfahrung in der Fotografie: Technisches Know-how sowie die Fähigkeit, kreative Produktshootings zu konzipieren und umzusetzen, gehören zu deinen Stärken Optimalerweise bist du vertraut mit Social Media Advertising und hast ein grundlegendes Verständnis von Performance Marketing Benefits Für deine optimale Work-Life-Balance bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Home-Office Freies und selbstbestimmtes Arbeiten in einer lockeren Arbeitskultur, bei der die Meinung jedes Teammitglieds wertgeschätzt wird und gleich viel Gewicht hat Die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung mit internen und externen Trainings Ein schönes Büro mitten in Berlin Kreuzberg mit vielen Extras und zahlreichen Foodspots für deine Mittagspause Das beste Team! Wir brennen für unsere Arbeit, unterstützen uns gegenseitig und veranstalten coole Teamevents Außerdem bieten wir dir eine Ermäßigung für eine Mitgliedschaft beim Urban Sports Club, coole Rabatte für nachhaltige Marken sowie einen Zuschuss zum Deutschlandticket Job Deine mentale Gesundheit zählt: Mit NiloHealth bieten wir dir persönliche Unterstützung, die dich in deinem Alltag stärkt Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Growthartig bist du Teil einer vor allem in der Startup Szene bekannten und erfolgreichen Growth Marketing Agentur mit Sitz im zukünftigen Silicon Valley Berlins im Herzen von Kreuzberg. Du erlebst das Arbeitsleben in einer Agentur von einer ganz anderen, unglaublich spannenden und aufregenden Seite, denn wir gehen Dinge gerne anders an und brechen Normen und Standards. Wir haben Großes vor und du kannst Teil dieser Journey sein! Du bist interessiert? Wir freuen uns auf dich! Schick uns gern deinen Lebenslauf.
Talent Scout - Internship/Working Student, Remote, German Speaker, m/f/x
hyrise GmbH - 10115, Berlin, DE
Intro ABOUT HYRISE Founded in 2020, hyrise exists for one reason: to empower people to pursue careers they truly love . We bridge the gap between high-potential talent and fast-growing B2B tech companies: For individuals: We help motivated people land great tech sales jobs at top companies. Our program is free, and designed for talent from all walks of life—especially those from unconventional backgrounds For companies: We help B2B tech companies hire and train top-performing sales teams. Whether you’re looking to hire your next SDR, an AE, onboard new sales talent or upskill your current team, we can help. We are a mission-driven team, 100% remote and funded by reputable business angels. Our latest milestone was our appearance on the startup show "Die Höhle der Löwen" . Tasks What You’ll Be Doing We’re now looking for a Talent Scout - Intern/Working Student to join us and play a key role in fueling our talent pipeline! As a Sourcer, you’ll be on the front lines of our recruiting efforts. Your mission? Find and engage amazing talent across Europe to join top-tier sales teams. Source candidates via LinkedIn Recruiter and other platforms Craft personalized outreach messages to generate interest and leads Generate qualified meetings for your Talent Advisor Collaborate with Talent Advisors to understand hiring needs Build and maintain structured candidate pipelines for active roles Use data, AI and other tools to optimize sourcing strategies Requirements What We’re Looking For You’re curious, proactive, and organized You love connecting with people and spotting potential A strong communicator, both written and verbal Interest in HR, recruiting, or sales Experience using LinkedIn Recruiter or other sourcing tools is a big plus (but not required) Fluent in English and German Duration: 6 months minimum Benefits Perks of working at hyrise Work from anywhere. You're free to work from anywhere in the world. Deep hands-on experience in modern recruiting practices Mentorship and learning from an experienced team Mission focus. We truly care about people and their stories. Enabling them to find a career they love is incredibly rewarding and something that makes us get up every day! Experienced founding team that has successfully built digital companies before. Closing Ready to Join? Apply now - and help others have a career they love!
Junior Sales Consultant (m/w/d)
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Klare Aufstiegschancen Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6786534 Beraterkontakt +491621309983
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