Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-175263 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten ? das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. Unser Mandant plant, sein Team im Finanzbereich zu verstärken und sucht daher nach einem erfahrenen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines attraktiven Arbeitgebers mit Standorten in Berlin zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Abwickeln von Transaktionen in der Kreditorenbuchhaltung Erfassen, Kontieren und Buchen der Eingangsrechnungen Bearbeitung des Zahlungsverkehrs Abstimmen der Konten und Klärung von Differenzen Pflege der Stammdaten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Erste Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung oder in vergleichbarer Position Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und dem MS Office-Paket Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 46.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mei Rong Soh (Tel +49 (0) 30 278954-41 oder E-Mail accounting.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hedwig-Dohm-Straße 6
Wir, der GKV-Spitzenverband , vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden, wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene. Die Nationale Präventionskonferenz (NPK) hat die Aufgabe, eine nationale Präventionsstrategie zu entwickeln und fortzuschreiben. Träger der NPK sind die Spitzenorganisationen der gesetzlichen Kranken-, Unfall- und Rentenversicherung sowie der sozialen Pflegeversicherung, vertreten durch ihre Spitzenorganisationen: GKV-Spitzenverband, Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung, Sozialversicherung für Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau sowie Deutsche Rentenversicherung Bund. Neben den Sozialversicherungsträgern gehört außerdem der Verband der Privaten Krankenversicherung zum Kreis der stimmberechtigten NPK-Mitglieder. Im Rahmen der beim GKV-Spitzenverband angesiedelten Stelle sollen Aufgaben für den Kreis der stimmberechtigten NPK-Mitglieder wahrgenommen werden. Ihre Aufgaben Sie unterstützen die stimmberechtigten NPK-Mitglieder durch inhaltlich-konzeptionelle Tätigkeiten, bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der nationalen Präventionsstrategie sowie bei ihrer externen und internen Kommunikation. Dabei stehen die nachfolgenden Aufgaben im Vordergrund: Sie arbeiten in Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung der Bundesrahmenempfehlungen der NPK, zur Erstellung des NPK-Präventionsberichts und zur Vorbereitung des Präventionsforums mit. Sie übernehmen Recherche- und Textarbeiten und unterstützen bei der Erstellung von Pressemitteilungen, Positionspapieren und ggf. weiteren Kommunikationsmedien der NPK. Sie übernehmen die inhaltlich-konzeptionelle Betreuung des LinkedIn-Kanals der NPK und der NPK-Website (beispielsweise planen, erstellen und veröffentlichen Sie Posts und verantworten das Community Management auf LinkedIn, außerdem erstellen Sie Texte für die Website und übernehmen die fachliche Begleitung des Ausschreibungsverfahrens für die Weiterentwicklung und Pflege der Website). Sie vertreten die NPK nach außen, etwa in externen Gremien oder auf Fachveranstaltungen. Sie koordinieren Abstimmungen unter den stimmberechtigten NPK-Mitgliedern und unterstützen bei der Beteiligung der beratenden NPK-Mitglieder sowie weiterer relevanter Akteure. Ihr Profil Sie haben Ihr fundiertes Wissen durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Sozial-, Gesundheits-, Natur- oder Wirtschaftswissenschaften erworben beziehungsweise verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Sie können fundierte Kenntnisse und tiefergehende Erfahrungen in den Tätigkeitsfeldern Public Health und/oder Gesundheitsförderung und Prävention sowie idealerweise auch in Gesundheitskommunikation und/oder Öffentlichkeitsarbeit nachweisen. Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungssystem und Projektmanagement, zudem idealerweise über Erfahrungen in der Gremien- und Netzwerkarbeit, setzen wir voraus. Von Vorteil sind Erfahrungen in der Betreuung/Verantwortung von Websites und Social-Media-Kanälen. Organisationsgeschick, ein routinierter Umgang mit den MS-Office-Produkten, Teamgeist, ein verbindliches und ergebnisorientiertes Handeln sowie ein hervorragendes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Unser Angebot Sie erwartet ab sofort ein auf drei Jahre befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz befindet sich in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, Eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, Einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr, Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Hier Bewerben Nachfragen richten Sie bitte an Herrn Jens Hupfeld (Referatsleiter Prävention), Telefonnummer 030 206288-3179 .
What you'll do: You take ownership by building and delivering new features to our customers on your own You improve the performance of our platform to enhance the user experience for our customers You participate in discussions about the long-term architecture of Superchat You shape internal development processes and best practices that allow the engineering team to scale over time You bring your own ideas to the table to help shape our product * *What you'll bring: You have 3+ years of hands-on experience in backend development, preferably within the JVM ecosystem You have experience with AWS (or other cloud providers) and Infrastructure as Code (Terraform) You have a strong understanding of version control systems, particularly Git You are able to plan, manage, and deliver projects independently and on time You are professionally fluent in written and spoken English Tech stack: Kotlin with the Quarkus Framework You have used Java/Spring Boot instead ? Don't worry, we will get you into Kotlin/Quarkus very quickly AWS: RDS with Postgres, S3, SQS, SNS, SES, Lambda, Cloudfront Typesense (search) GitHub Actions for CI/CD Linear (project management) LaunchDarkly (feature flagging) Doppler (secret management) DataDog / Sentry / BetterUptime to monitor our services Typescript / React / NextJS / TailwindCSS for our web application Tyescript and React Native for our mobile application Check out our entire tech stack: Why Superchat: Aside from our people, culture and mission, there are a variety of additional benefits that help make Superchat a great place to work! Competitive compensation package that includes salary, benefits, and stock options of Superchat 26 days of paid vacation + 2 days off for Christmas and New Year's Eve (because we love what we do, but we also love vacation!) Regular company and team events like pizza & beer evenings, sport activities, legendary parties, and more! Annual personal development budget for conferences, courses, books, career coach, etc. An inclusive and exciting start-up environment culture that offers accelerated career and personal growth Beautiful office in the heart of Berlin (Prenzlauer Berg) equipped with ergonomic chairs, height adjustable desks, free snacks, beverages and overall good vibes At Superchat, we’re reimagining how businesses communicate with their customers. Our mission is simple: Communicating with a business should be as easy and natural as talking to a friend. Superchat is the most comprehensive messaging-suite for small and medium-sized businesses. Using our platform, businesses of all sizes can connect with customers via any channel (WhatsApp, Facebook Messenger, Instagram, Telegram and many more) and send out payment requests, collect reviews and sell products in a modern and convenient way. Superchat raised over $16.5 million in capital from leading Venture Capital funds Blossom Capital and 468 Capital as well as angel investors including the founders of Trivago, Lieferando and Lovoo. This is an on-site role in Berlin. We are offering a hybrid model with 2 days home office per week. You have to move? - relocation without stress If you’re looking to relocate to Berlin, we’re ready to assist you with all the tips we have and an agency that can help you with all your needs. You’ll feel home in no time! At Superchat, we're looking for people with passion, grit, and integrity. You're encouraged to apply, even if your experience doesn't precisely match the job description. Your skills and passion will stand out - and set you apart - especially if your career has taken some extraordinary twists and turns. At Superchat, we welcome diverse perspectives and people who think rigorously and aren't afraid to challenge assumptions. Join us! We are looking forward to your application! With your application you agree to our
Bei softgarden zu arbeiten bedeutet, Recruiting immer wieder neu zu denken. Als einer der führenden Anbieter für Recruitinglösungen bringen wir Unternehmen und Bewerber:innen schnell und einfach zusammen. Mit unserer einzigartigen softgarden Feedbacklösung werden Employer Branding Strategien optimiert und Mitarbeiterbewertungen transparent dargestellt. softgarden steht gemeinsam mit 180 Mitarbeiter:innen für eine offene Unternehmenskultur in der jede:r motiviert, zuhört und vertraut. Wir sind stolz auf unseren Team Zusammenhalt und sind auf der Suche nach neuen Kolleg:innen, die unsere Mission unterstützen Recruiting zu modernisieren. Ihre Aufgaben In der Bestandskundenbetreuung betreuen wir unsere B2B-Kunden im Enterprise-Segment. Nach dem erfolgreichen Onboarding übernimmst du die Kommunikation als Hauptansprechpartner:in für alle Anliegen und Anfragen deiner Bestandskunden. Im täglichen Austausch betreust du unsere Kunden per E-Mail sowie über MS Teams - sei es durch Care-Calls oder im Rahmen vereinbarter Termine. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und internen Abteilungen und sorgst dafür, dass Kundenbeschwerden oder Eskalationen effizient gelöst werden. Bei komplexen Anliegen arbeitest du eng mit den relevanten Abteilungen zusammen und stellst sicher, dass Kundenanfragen eigenverantwortlich und zeitnah bearbeitet werden. Ihr Profil Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Customer Success oder hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium (oder eine vergleichbare Qualifikation) sowie erste relevante Praxiserfahrung. MS Office und Salesforce beherrschst du sicher, Erfahrungen mit Intercom und Jira sind von Vorteil. Du verfügst über ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch (C2) und Englisch (C1). In der Vergangenheit hast du bereits mit Softwarelösungen gearbeitet - insbesondere HR-Tools oder CRMs sind wünschenswert. Du zeichnest dich durch starke Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und eine ausgeprägte, lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Organisation runden dein Profil ab. Unser Angebot Kaffee und kostenloses Obst im Büro sind toll, und ja, auch das haben wir. Aber seien wir mal ehrlich, darauf kommt es nicht wirklich an. Bei softgarden leben wir eine offene Unternehmenskultur, in der ... Die Arbeit sich nach dem Privatleben richtet und nicht umgekehrt Faire Kommunikation und Feedback nicht nur irgendwelche Buzzwords sind Flexible Arbeitszeiten und Home-Office selbstverständlich sind Ticket für öffentliche Verkehrsmittel oder ein Job Fahrrad Marktübliches Gehalt bestehend aus ( Fixum) und Bonus Moderne Hardware (Mac oder Windows - deine Wahl) Teamevents, wie unsere Sommerfeier, unsere organisierten Mittagessen und After-Work Drinks Betriebliche Altersvorsorge Ein Geschenk zu deinem Geburtstag und Firmenjubiläum Ein tolles, zentrales Büro in Berlin am Zoo Für die Position ist der Arbeitsort Berlin vorgesehen. Es gilt eine 4:1 Home-Office/Office-Regelung - das bedeutet, ein Tag in der Woche im Büro und die anderen kann von zu Hause gearbeitet werden. Während der Einarbeitungszeit von etwa 3 Monaten ist eine vollständige Anwesenheit im Office erforderlich. Hier Bewerben Tom Kleinschmidt Talent Acquisition Manager Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) in der Stellenanzeige verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Willkommen bei Glow25! Wir sind ein dynamisches, schnell wachsendes Beauty & Pro Aging Unternehmen aus Berlin – mit einer Herzensmission: Glow-Momente schaffen. Für unsere Kund:innen, für unser Team, für alle, die sich in ihrer Haut wohlfühlen und ihre innere Schönheit strahlen lassen möchten. Für uns bedeutet Arbeit mehr als nur Produktivität – sie soll inspirieren, begeistern und Freude bringen. Und genau hier kommst du ins Spiel! Wir wachsen rasant weiter und suchen smarte, empathische Menschen, die Lust haben, gemeinsam mit uns etwas Besonderes aufzubauen. Komm zu Glow25 und werde Teil einer Vision, die Schönheit neu definiert. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Das sind unsere aktuellen Herausforderungen und perspektivischen Ziele: Als Haustechniker (m/w/d) sorgst du dafür, dass an unserem Logistik- und Produktionsstandort in Berlin-Reinickendorf alles zuverlässig läuft – technisch wie organisatorisch. Du kümmerst dich um die Instandhaltung unserer Gebäude und Anlagen, erledigst kleinere Reparaturen eigenständig und koordinierst bei Bedarf externe Fachfirmen. Darüber hinaus übernimmst du eine wichtige Rolle im Bereich Arbeitssicherheit: Du setzt vorbeugende Maßnahmen um, achtest auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und bist mit den relevanten Vorschriften vertraut. Kurz gesagt: Du bist die zentrale Ansprechperson für alle technischen und infrastrukturellen Themen am Standort – und greifst tatkräftig ein, wenn’s gebraucht wird. In diesem Bereich brauchen wir Deine Unterstützung: Du verantwortest den laufenden Betrieb sowie die Instandhaltung unserer Gebäude und technischen Anlagen. Schäden erkennst du frühzeitig und kümmerst dich in enger Abstimmung mit dem Site Lead um die Organisation und Umsetzung von Reparaturen. Du planst und überwachst Ausbesserungen, Wartungen und kleinere Umbauten – entweder eigenständig oder mit externen Dienstleistern. Wartungsarbeiten in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär und Sprinkler gehören ebenso zu deinem Alltag wie die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen. Du verwaltest Verträge im Bereich Büroflächen und koordinierst externe Dienstleister effizient. Mit einem geschulten Blick für Technik und Ordnung sorgst du für Sicherheit – und hast dabei stets Zeit- und Kostenrahmen im Blick. Du leitest kleinere Projekte rund um Umbauten oder Energieeffizienzmaßnahmen und entwickelst Verbesserungen aktiv weiter. Du unterstützt bei der Umsetzung von HSE-Maßnahmen, führst Schulungen zur Arbeitssicherheit durch und bist Ansprechpartner für sicherheitsrelevante Themen. Du bringst folgende Erfahrungen mit: Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik, Haustechnik, Instandhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bist handwerklich geschickt und findest für Herausforderungen pragmatische Lösungen. Du bringst mehrjährige Erfahrung mit – z. B. als Haustechniker:in , Hausmeister:in oder im Facility Management, idealerweise in einem Produktions- oder Logistikumfeld. Du arbeitest sicher mit MS Office und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2). Du kennst dich mit Bauvorgaben, Arbeits- und Brandschutz sowie der HOAI aus. Das sind Charakterzüge, die Dich beschreiben: Du bist hands-on, packst an und übernimmst Verantwortung. Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar und lösungsorientiert. Du findest dich in dynamischen Situationen gut zurecht und behältst auch unter Druck den Überblick. Darauf kannst du dich freuen: Wir bezahlen dein Deutschlandticket. Einen satten Rabatt von 40 % auf unser gesamtes Sortiment im Shop. 30 Tage Urlaub + die Möglichkeit, bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub zu nehmen – denn manchmal braucht man eine kleine Auszeit. Eine betriebliche Krankenversicherung , die eine Erstattung von Zusatzleistungen im Wert von 600 Euro pro Jahr umfasst (z. B. für Sehhilfen, Zahnreinigung etc.). Jeden Monat 50 € Guthaben auf deiner Glow25 Prepaidkarte , die du im Einzelhandel in deiner Region ausgeben kannst. Das sind 600 € extra im Jahr! Wir bieten dir Obst und Getränke. Unbegrenzter Zugriff auf topaktuelle Kurse zu Technologien, Business, Leadership und mentalem/körperlichem Wohlbefinden. Nach bestandener Probezeit bieten wir dir eine betriebliche Altersvorsorge mit einem jährlichen Zuschuss von mindestens 600 Euro an. Und jetzt kommt’s: Solltest du zusätzlich dazu selbst in die Vorsorge einzahlen, gibt’s nochmal 20 % obendrauf. Yay! Du hast es bis hierher geschafft! Wenn du jetzt immer noch liest, ist die Wahrscheinlichkeit groß, dass wir ein Match sind. Eine Sache liegt uns aber noch am Herzen: Trau dich! Vor allem als Frau oder als jemand einer unterrepräsentierten Bevölkerungsgruppe. Auch wenn du nicht überall einen Haken setzen kannst, möchten wir dich ermutigen, dich trotzdem zu bewerben. Wir glauben, dass eine bunte Vielfalt von Perspektiven und Erfahrungen ein Team stärker macht – und je stärker unser Team ist, desto besser erreichen wir unsere Mission, Menschen zu mehr Energie im Alltag zu verhelfen.
Gebiet: Großraum Berlin Arbeitgeber: Der Arbeitgeber ist eine Klinik der Grund- und Regelversorgung im Großraum Berlin. Die Klinik bietet eine Kapazität von knapp 200 Betten und ein breites Behandlungsangebot in ihren 10 Fachabteilungen und spezialisierten Zentren. Stationär versorgt die Klinik jährlich 6000 Patienten und ambulant über die Notaufnahme und mehrere medizinische Versorgungszentren knapp 8000 Menschen im Jahr. Die Klinik befindet sich in einer besonders guten Lage im Großraum der Hauptstadt Berlin . Der Standort der Klinik verbindet eine Region mit hohem Freizeitwert und schöner Landschaft mit den Vorzügen einer Großstadt durch die Nähe zu Berlin. Stellenbeschreibung: Die Abteilung für Anästhesiologie und Intensivmedizin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (w/m), oder Assistenzarzt (w/m) in fortgeschrittener Weiterbildung zur Verstärkung ihres Teams. Die Abteilung ist mit ihrem motivierten Team und den jährlich 2000 durchgeführten Anästhesieleistungen ein besonders wichtiger Bestandteil der Klinik. Die Kolleginnen und Kollegen decken hier das komplette Spektrum der modernen Anästhesie ab. Ein großer Fokus sollte unter anderem auf die fortschrittlichen ultraschall-gestützten Regionalanästhesieverfahren gelegt werden, die in der Abteilung durchgeführt werden. Ihre Aufgaben: Als Assistenzarzt Anästhesie und Intensivmedizin(m/w/d) erwartet Sie: Versorgung der Patienten in der Fachabteilung Anästhesiologie Unterstützung bei allen anfallenden Leistungen Teilnahme an den Bereitschafts- und Notarztdiensten der Klinik Mitwirkung an der stetigen Weiterentwicklung und Optimierung der Fachabteilung Ihr Profil: Das sollten Sie als Assistenzarzt Anästhesie und Intensivmedizin (m/w/d) mitbringen: deutsche Approbation als Ärztin/Arzt Abgeschlossene oder fortgeschrittene Facharztausbildung der Anästhesiologie und Intensivmedizin Erste Erfahrungen in der Anästhesie, Intensivmedizin und der Tätigkeit in einer Klinik Fähigkeit zu teamorientierter, interdisziplinärer Zusammenarbeit Einsatzfreude, Flexibilität und menschlich-soziale Kompetenz Ihre Vorteile: Als Assistenzarzt Anästhesie (m/w/d) profitieren Sie von: Vergütung nach Tarif und betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche Vergütung der Notarztdienste Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Spannende Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten Motiviertes und kollegiales Team Optimale Lage mit direkter Verkehrsanbindung nach Berlin Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 11039 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Über uns Unser Kunde ist ein innovatives Traditionsunternehmen direkt in Berlin. 1.700 Beschäftigte arbeiten täglich am Betrieb und dem Ausbau spezieller Infrastruktur-Komponenten und stellen somit die Versorgung von 3,7 Millionen Berlinern sicher. Die IT-Abteilung umfasst derzeit 110 Mitarbeiter und soll nun weiter ausgebaut werden. Werden Sie Teil des innovationsgetriebenen und familiär geprägten Teams. Aufgaben Überprüfung der bestehenden Berechtigungsstrukturen in den IT-Systemen Planung der Integrierung des Berechtigungsmanagements der IT-Systeme in das zentrale IAM-System Technische Umsetzung der Integration durch Anpassungen und Scripting mit der Software "Omada Identity" Enge Zusammenarbeit mit dem Team des Chief Information Security Officers, um die Umsetzung der IT-Sicherheitsrichtlinien im Bereich Identity Management zu verbessern Analyse und Lösung von Fehlern im IAM-System sowie Unterstützung der Nutzer des Systems Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Bereich Interesse an IT-Sicherheit bzw. Cyber Security Fähigkeit, Geschäftsprozesse zu verstehen und in IT-Systeme zu übertragen Sehr gute Deutschkenntnisse Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen Von Vorteil, aber nicht zwingend: Erste Erfahrungen mit Identity & Access Management (IAM) Systemen. Verständnis für Datenstrukturen und Datenbanken. Mehrjährige Berufserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen oder Konzern. Wir bieten Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten (37 Stunden/Woche), mobiles Arbeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle (z.B. Sabbatical, Teilzeit), 30 Urlaubstage/Jahr, freie Tage an Weihnachten und Silvester sowie ein Jahresarbeitszeitkonto Persönliche Weiterentwicklung: Entwicklungsgespräche und maßgeschneiderte Weiterbildungen Angebote zur Gesundheitsförderung Bezuschussung von 50% für das ÖPNV-Firmenticket Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Die HOWOGE ist ein leistungsstarkes, kommunales Wohnungsunternehmen des Landes Berlin und mit ca. 81.600 Wohnungen eine der größten Wohnungsbaugesellschaften Deutschlands. Seit 1990 steht sie für das Schaffen von sozialem Wohnraum, eine nachhaltige Bestandsentwicklung, innovative Wohnkonzepte und gesellschaftliches Engagement. Rund 1.200 Mitarbeitende stellen exzellentes Service- und Qualitätsbewusstsein sowie Nähe zu den Mietenden in den Fokus ihres Handelns. Neben dem Kerngeschäft der Immobilienbewirtschaftung übernehmen fünf Tochtergesellschaften wohnbegleitende Dienstleistungen wie Hausmeister-, Concierge- und Reinigungsdienste sowie Aufgaben im Facility- und Energiemanagement und der Bau- und Projektsteuerung. Mit zukunftsweisendem Neubau und Ankäufen, aber auch nachhaltiger Modernisierung ihrer Bestände, ist die HOWOGE auf erfolgreichem Wachstumskurs. Für das Land Berlin ist sie zudem zuverlässige Partnerin beim Neubau und der Sanierung von Schulen. Ihre Aufgaben Aufgabenschwerpunkte. In dieser verantwortungsvollen Aufgabe tragen Sie gemeinsam mit dem COO die übergeordnete Verantwortung für die strategische und operative Steuerung der Gesellschaft und ihres Wachstums entlang der Unternehmensstrategie. Sie sind für die kaufmännischen Bereiche wie Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Treasury & Investor Relations, HR, Recht sowie Stabsstellen zu Nachhaltigkeit, Revision und Governance, Risk & Compliance zuständig. Neben der wirtschaftlichen, zukunfts- und werteorientierten Unternehmensentwicklung sorgen Sie für die rechtssichere, effiziente Führung Ihrer Ressorts und deren kontinuierliche Optimierung. Sie setzen Impulse in Richtung Innovation sowie optimierter Strukturen und Prozesse. Im Management arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen, gegenüber Ihren externen Schnittstellen repräsentieren Sie das Unternehmen souverän, integer und versiert. Ihr Profil Qualifikationen. Auf Basis eines abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder einer vergleichbaren Qualifikation bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung als Geschäftsführer:in, CFO oder kaufmännische Leitung auf Seniormanagementebene mit. Diese haben Sie in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft bzw. einer verwandten Branche gesammelt und sind daher vertraut mit der Führung einer komplexen kaufmännischen Organisation. Sie haben Erfahrungen aus kapitalmarktorientierten Unternehmen, einschließlich Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS, dem Umgang mit Investoren und Ratingagenturen sowie entsprechenden Finanzierungen. Neben Ihrer hohen Organisations- und Analysekompetenz zeichnen Sie sich durch Prozessstärke und umfassendes Know-how in regulatorischen wie rechtlichen Rahmenbedingungen aus. Ergänzt wird dies durch Ihre hohe Sensibilität für soziale, politische und öffentliche Belange. Ihre Mitarbeitenden führen Sie vertrauensvoll, zielorientiert und motivierend. Hier Bewerben Ansprechpartner:innen Maria Panten +49 (0) 221 / 20 50 61 93 Maria.panten@ifp-online.de Frederic Stein +49 (0) 221 / 20 50 61 38 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.558 - JW zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.
Einleitung Auf der Suche nach einem spannenden Job in einem tollen, jungen und agilen Team? Wir, das Geophysik-Team der TAUBER Unternehmensgruppe, wachsen weiter und suchen Dich als Verstärkung. In der Kampfmittelräumung bieten wir alle Leistungen von der geophysikalischen Voruntersuchung bis hin zur Bergung, Entschärfung und auch Vernichtung von Munition an. Hast du Lust unser Team mit Deinen Fähigkeiten zu ergänzen? Wir suchen dich als Unterstützung für unser Team Geophysiker (m/w/d) in der Kampfmittelräumung im Raum Brandenburg & Mecklenburg-Vorpommern Lass uns gemeinsam durchstarten und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte. Aufgaben Geophysikalische Messungen mit Magnetik, TDEM und Georadar Auswerten geophysikalischer Messdaten zur Störkörpersuche Teilnahme an Forschungs- und Entwicklungsprojekten, wie Softwareprogrammierung zur Verbesserung unserer Auswertungen Einmessen von Räumstellen mittels DGPS Einpflegen der Messdaten in GIS-Systeme u. Kartenerstellung Dokumentation der Messergebnisse in Bericht- und Kartenform selbständige Projektbearbeitung Qualifikation Studium (B.Sc.,M.Sc., Dipl.) der Geophysik, Geografie, Geowissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge mit geophysikalischem Schwerpunkt Führerschein Klasse B gern Erfahrungen mit Magnetik, TDEM u./o. Georadar sehr gute Computer- u. MS-Office-Kenntnisse gern Erfahrung mit QGIS, ReflexW, ... gern Erfahrung in der Programmierung, z.B. Python fließend Deutsch (mü u. schriftl.) motiviert gemeinsam im Team etwas zu erreichen konzentrationsstark und lösungsorientiert Benefits unbefristete Vollzeitstelle ein attraktives Gehaltspaket mit Vermögenswirksamer Leistungen (VL) sowie betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub JOBRAD Gesund bleiben: Kleiner Eigenbeitrag, große Auswahl – Zugang zu über 10.000 Fitness- und Wellnessangebote spezielles einjähriges Trainee-Programm für deinen Berufseinstieg jedes Jahr Teilnahme am 2-tägigen GEOTreffen, damit du immer auf dem Stand der Wissenschaft bleibst Weiterbildungsmaßnahmen durch die TAUBER Akademie (individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten) moderner, ergonomischer Arbeitsplatz Dienstwagen für die Projektabwicklung mobiles und felxibles Arbeiten nach Absprache möglich Noch ein paar Worte zum Schluss Weitere Infos über unser Unternehmen findest du auf der Facebook Seite: (1) Tauber Holding Germany | Facebook sowie auf der Instagram Seite: Tauber Unternehmensgruppe oder auf unserer Homepage . Hast du noch Fragen? Diese beantwortet dir Dipl. Geophysiker Simon Gremmler gern unter 0172 - 1498969. Sende Deine Bewerbungsunterlagen bitte als PDF digital via Join oder per Mail. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Über Bertels Ingenieure GmbH Hoheitliche Vermessung, Ingenieurkompetenz und digitales Bauen aus einer Hand. Die Kombination macht den Unterschied. Als familiengeführtes Unternehmen bündelt Bertels die Kompetenzen Ingenieur- und Vermessungswesen unter einem Dach. Zeit- und kosteneffiziente Vermessungsprojekte für den Hoch- und Tiefbau aus einer Hand. Bertels Ingenieure Als Ingenieurbüro legt Bertels Schwerpunkte auf die Ingenieur- und planungsbegleitende Vermessung für Baumaßnahmen der Infrastruktur und schafft darüber hinaus mit digitalem Zwilling und BIM Modellen Datengrundlagen für den Hoch- und Ingenieurbau. Bertels ÖbVI Exakt und zuverlässig – vermessungstechnische Dienstleistungen und Gutachten für Liegenschaftskataster und Baugenehmigungsprozesse durch Marcel Bertels, Öffentlich bestellter Vermessungsingenieur. Von unseren zwei Standorten, Berlin und Münster, bedient Bertels regionale Vermessungsprojekte in insgesamt vier Bundesländern: Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Brandenburg und Berlin. Dank fachspezifischer Expertise aus allen Bereichen des Ingenieur- und Vermessungswesens werden individuelle Rundum-Lösungen für Architekten, Bauunternehmen sowie öffentliche und private Auftraggeber ermöglicht. Was erwartet dich? Du führst Bau- und Ingenieurvermessungen im Hoch- und Tiefbau durch Du übernimmst Bestandsvermessungen auf Bundes- und Landesliegenschaften Du bereitest den vermessungstechnischen Außendienst vor und nach Du arbeitest mit CAD Programmen wie BricsCAD, AutoCAD und GEOgraf Was solltest du mitbringen? Du hast eine Ausbildung zum Vermessungstechniker (m/w/d) Du bringst 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Ingenieur- und Bestandsvermessung mit Du besitzt fundierte Kenntnisse im Umgang mit Messsensoren wie Tachymeter, GNSS und Graphische Feldbücher zur Bearbeitung der CAD-Daten vor Ort Du bist teamfähig, lernbereit und übernimmst gerne Verantwortung Du verfügst über Entscheidungsfähigkeit und einen ergebnisorientierten Arbeitsstil Du bringst fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit (C1) Was bieten wir dir? Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 28 Urlaubstage JobRad Leasing Betriebliche Altersvorsorge und Shopping Card Betriebliches Gesundheitsmanagement Regelmäßige Fortbildungen Einen modernen Arbeitsplatz mit modernster Messtechnik (Roboter-Totalstationen, 3D-Laserscanner, Drohnen und verschiedenste CAD-Programme) Einen offenen Führungsstil in einem dynamischen Team von rund 45 Mitarbeitenden Zur Bewerbung Unser Jobangebot Vermessungstechniker im Außendienst (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Bertels Ingenieure GmbH.
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