Intro Cultural heritage data lives in databases, paper archives, books, and collections across the globe. But new digital tools can help connect those silos, encourage collaboration, and enhance transparency. NavigatingArt is a nonprofit organization that protects and promotes cultural heritage by empowering teams with the tools to create and publish digital catalogues raisonnés and archives. We are seeking a highly motivated UX/UI designer (m/f/x) to join NavigatingArt's product team. In this role, you will work alongside art domain experts and engineers to design intuitive and elegant interfaces that enable art professionals to explore, search, and navigate complex cultural heritage data from multiple sources. Your user-centered approach and ability to craft seamless features and flows will help make extensive and diverse datasets accessible for researchers and institutions worldwide. By joining NavigatingArt, you’ll contribute to a meaningful and ambitious initiative that bridges technology and cultural heritage. Tasks Lead design activities during the research and discovery phase, translating complex user needs into actionable design directions. Conduct and synthesize user research together with the product owner, engaging with art historians and institutional experts to understand workflows, search habits, and expectations. Develop user journeys, information architecture, and conceptual wireframes tailored toward real-world research scenarios. Design durable and elegant interfaces for exploring, searching, and navigating complex cultural heritage data from multiple sources. Build interactive prototypes in Figma to support testing, stakeholder alignment, and design validation. Collaborate with the product owner and engineers to support high-quality implementation, ensuring best practices are embedded throughout. Iterate on concepts based on user feedback, usability insights, and team collaboration. Develop and maintain a design system and component library in Figma to ensure consistency across visual and functional elements. Maintain a consistent visual language by developing and documenting design systems and reusable components in Figma. Requirements A degree in Human-Computer Interaction, Interaction Design, Communication Design, or a related field, or equivalent practical experience demonstrated through a compelling portfolio. 2+ years of experience in UX/UI design for web-based products, ideally with a focus on information-rich and data-driven interfaces. A strong user-centered mindset with a focus on clarity, usability, and accessibility. Comfortable working in a small, cross-functional team and contributing across the product development lifecycle. Excellent communication skills with the ability to present and explain design decisions clearly to both technical and non-technical stakeholders. Proficiency in Figma; familiarity with Jira and Adobe Creative Suite is a bonus. Fluency in English; proficiency in German is appreciated. Curiosity about the arts, digital humanities, or cultural heritage is welcome. You share our values (listed below) and work in accordance with them. Benefits Competitive salary and work in an autonomous team with a high degree of creative freedom A collaborative and open company culture that values diversity and work-life balance among our talented colleagues from all over the world Discounted public transport ticket (Deutschlandticket) or Urban Sports Club membership Opportunities for professional development and career growth A pleasant office space in Berlin Kreuzberg/Mitte with great coffee, one fixed in-office day per week, and flexibility to work from home. Closing About NavigatingArt In 2021, a group of art historians and developers recognized the potential of new technologies to ease the creation of digital catalogues raisonnés and archives for global audiences. NavigatingArt has since applied digital strategies to meet the needs of institutions, increasing the availability of historical materials and lowering the barrier to comprehensive research. It became a nonprofit organization in 2024, supported by the Hasso Plattner Foundation, thereby aligning its legal status with its mission to protect and promote cultural heritage. Our values Integrity : transparency, authenticity, and responsibility are at the fore of everything we do. Expertise : we grow personally and professionally while learning from mistakes and striving for excellence. Durability : we prioritize longevity in the products and materials we create in an effort to do things only once — even when this emphasis requires slow thinking and development. Collaboration : we work across teams to overcome complex challenges that require everyone’s contribution, not just those at the top. NavigatingArt is committed to providing a friendly and safe environment for everyone who works here or with us, regardless of gender, gender identity and expression, sexual orientation, disability, physical appearance, body size, race, age, religion (or lack thereof), and art preferences.
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Teamaufbau in der Datenmigration: Du hast bei uns die Chance, den Datenmigrationsbereich im SAP-Umfeld von Grund auf mitzugestalten. Du baust dein Team neu auf, entwickelst es weiter und führst es zum Erfolg. In Kundenprojekten arbeitest du aktiv mit, entwickelst Kundenbeziehungen und unser Portfolio stetig weiter. Du hast den Überblick: Dabei hast du den wirtschaftlichen, deckungsbeitragsorientierten Erfolg im Rahmen unseres Geschäftsmodells im Blick. Wachstum: Unser Wachstumspfad wird durch deine Maßnahmen zur Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung der Mitarbeitenden vorangetrieben. Hands on: Du bringst dein Fachwissen direkt in die Projekte ein, übernimmst Verantwortung im Doing and sorgst für eine reibungslose Datenmigration. Nah am Kunden: Zudem kommunizierst du souverän mit Stakeholdern sowie Stakeholderinnen und erarbeitest gemeinsam mit ihnen Lösungsansätze, die den Projekterfolg sicherstellen. DEIN PROFIL SAP-Background: Du bist eine erfahrene SAP-Expertin bzw. ein erfahrener SAP-Experte in der Entwicklung oder Beratung und hast bereits zahlreiche (Teil-)Projekte erfolgreich geleitet. Führungsgespür: Als Teamleiterin oder Teamleiter kennst du dich bestens aus und weißt, wie du motivierte Mitarbeitende findest, die unternehmerisch denken und handeln. Fachwissen: Dein Fachgebiet liegt in der Beratung von Kunden im spannenden Bereich der SAP Datenmigration. Entscheidungsfindung: Du kannst strategische Entscheidungen zur Auswahl und Implementierung der richtigen Migrationsansätze treffen. Dein Netzwerk ist gefragt: Dank deines gut ausgebauten Netzwerks in der Branche kannst du dieses gewinnbringend einsetzen. Kommunikationstalent: Deine Kommunikations-Skills zeichnen dich aus. Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über uns Unser Kunde ist ein innovatives Traditionsunternehmen direkt in Berlin. 1.700 Beschäftigte arbeiten täglich am Betrieb und dem Ausbau spezieller Infrastruktur-Komponenten und stellen somit die Versorgung von 3,7 Millionen Berlinern sicher. Die IT-Abteilung umfasst derzeit 110 Mitarbeiter und soll nun weiter ausgebaut werden. Werden Sie Teil des innovationsgetriebenen und familiär geprägten Teams. Aufgaben Verwaltung, Fortschritt und Strukturierung der SIEM-Infrastruktur (Splunk) für OT-Systeme Verantwortlichkeit für das Onboarding von Systemen, Meldungskategorisierung, Priorisierung und Erstellung von Use-Cases Entwicklung und Implementierung von Sicherheitskonzepten in der IT, wie z.B. Angriffserkennung, SIEM und Threat Intelligence Erstellung von IT-spezifischen Dokumentationen und Richtlinien Leitung von IT-Sicherheitsprojekten Unterstützung bei Beschaffungsprozessen für IT-Sicherheitslösungen Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst für OT-Systeme Profil Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit technischer Ausrichtung Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit Vertiefte Kenntnisse über IP-basierte Systeme und internationale IT-Standards Gute Englischkenntnisse in schriftlicher und mündlicher Form Zusätzliches, aber nicht zwingend erforderliches: Kenntnisse in Betriebssystemen wie Linux und Windows Erfahrung mit Scriptsprachen wie Python und Bash Wir bieten Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 37-Stunden-Woche, verschiedene Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit), Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Urlaubstage pro Jahr, arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester, Jahresarbeitszeitkonto Persönliche Weiterentwicklung: Förderung der persönlichen Entwicklung durch Entwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen zur Entwicklung bis hin zu Führungspositionen oder Projektleitung Herzliche Willkommenskultur: Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern Finanzielle Sicherheit: Attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 71.000 - 100.000 € in einem krisensicheren Unternehmen, mit der Möglichkeit einer niedrigeren Eingruppierung je nach individuellen Voraussetzungen. Zusätzliche Leistungen wie Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtes Mittagessen, Jobrad-Leasing und betriebliche Altersvorsorge Standort Berlin: Unterstützung beim schnellen Ankommen in Berlin durch Kooperation mit einem Wohnungsunternehmen, falls ein Umzug für die Position erforderlich ist. Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Einleitung Über Grundwerk Digital Grundwerk Digital ist eine spezialisierte Outreach-Agentur, die B2B-Unternehmen dabei unterstützt, skalierbare Go-to-Market-Systeme aufzubauen – datengetrieben, automatisiert und mit höchster Qualität im Setup. Wir kombinieren modernste Tools wie Clay, Make, Instantly und GPT-basierte KI mit fundierter Prozess- und Vertriebslogik. Unser Team besteht aus Tech-begeisterten Strateg:innen, Engineers und Operator:innen, die jeden Tag daran arbeiten, Outreach nicht nur effizienter, sondern intelligenter zu machen. Wir sind schnell, pragmatisch und liefern – mit klarer Kommunikation, echtem Ownership und dem Anspruch, immer besser zu werden. Aufgaben Was du entwickelst: GTM-Prozesse vom Lead bis zur Outreach-Kampagne Dynamische Datenpipelines mit Clay, Apify, Google Sheets & APIs Integration neuer Tools in bestehende Sales-Flows Prompt Engineering für zielgruppenspezifische Outreach-Experimente Testszenarien und Variantenlogik im E-Mail-Marketing Qualifikation Dein Setup bei Grundwerk: Strategische Rolle zwischen Marketing, Tech & Sales Enge Zusammenarbeit mit Accountmanager & Integrations-Team Remote möglich nach Einarbeitung, 25 Urlaubstage, moderne Tools Benefits Attraktives Gehaltspaket aus Fixum und Umsatzbeteiligung Ein Top-Team im Aufbau, das dich wachsen lässt Zugriff auf modernste KI-Tools & ein Umfeld, das Innovation lebt Klarer Fokus: bauen, testen, lernen, skalieren Vollzeitstelle, 25 Urlaubstage, Start vor Ort, später Remote möglich Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist interessiert? Dann sende uns deine Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Referenzen an tom.schiller@grundwerk.digital. Wir freuen uns auf dich!
Shopmitarbeiter/Shopaufsicht in Teilzeit - gerne Quereinsteiger (m/w/d) Luxemburger Straße 3, 13353 Berlin, Deutschland Teilzeit Company: Tipico Shop Agency East GmbH Wir sind Tipico, die Sportwette - das Original! Wir sind ein Team aus Teams und machen unsere Leidenschaft zum Beruf. Sport bewegt uns. Sport erzeugt Emotionen. Sport macht aus Zuschauern Fans. Tipico verbindet Fans mit dem Sport und lässt sie Teil des Geschehens werden. Durch eine Wette. Genau hier ist unser Einsatz gefragt. We Maximise Spannung! Dabei bauen wir auf Vertrauen, Fortschritt und Leidenschaft. Schließe Dich uns an und werde Teil unseres Teams - Quereinsteiger erwünscht! Stellenbeschreibung Egal ob Fußball, Tennis oder Basketball – Sport ist Deine absolute Leidenschaft? Und Du möchtest Deine Leidenschaft zum Beruf machen? Dann sollten wir Dich kennenlernen. Denn bei Tipico wird aus Deiner Liebe für den Sport Liebe zum Job. Bewirb Dich jetzt und nutze Deine Karrierechance! Dein Spielfeld Schiedsrichter. Du behältst stets den Überblick und sorgst für einen reibungslosen Spielablauf. Spielmacher. Die Wettannahme wickelst Du sorgfältig über unser Kassensystem ab. Du bist der erste Ansprechpartner für Deine Kunden und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Stammspieler. Du begeisterst Deine Gäste, pflegst die Kundenbeziehung und sorgst so für ein optimales Spielerlebnis. We maximise Spannung! Sport ist die schönste Nebensache der Welt. Du bietest unseren Kunden Live-Sport in großartiger Stadionatmosphäre. Qualifikationen Damit punktest Du bei uns Kundenorientiert. Der Kontakt mit Kunden und das Lösen ihrer Probleme bereitet Dir große Freude. Fließende Deutschkenntnisse. Als #1 Sportwetten-Anbieter auf dem deutschsprachigen Markt ist dies Voraussetzung, um mit unseren deutschsprachigen Kunden zu kommunizieren. Verantwortungsbewusst. Dir macht es nichts aus, den Laden eigenständig anzuführen. Flexibel . Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten und bist generell auch am Wochenende bereit für Deine Einwechslung. Kommunikativ . Für unsere Kunden hast Du ein offenes Ohr und auch Du hast einige Phrasen auf Lager. Durchsetzungsstark . In unübersichtlichen Situationen behältst Du einen kühlen Kopf und bringst Ordnung ins Spiel. Spielberechtigt . Du bist volljährig und kannst ein einwandfreies Führungszeugnis aufweisen. Quereinsteiger. Berufserfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie ist vorteilhaft, aber keine Voraussetzung. Zusätzliche Informationen Damit punkten wir bei Dir Verantwortung. Eine verantwortungsvolle Position in einer spannenden sowie dynamischen Branche bei der Nummer #1. Chance. Aufstiegschancen wie auch Entwicklungsmöglichkeiten. Events. Sport-Events live! Teamspirit. Rückhalt eines leistungsstarken Teams mit flachen Hierarchien. Zuschläge. Wir zahlen attraktive Zuschläge sowohl an Feiertagen als auch an Wochenenden. Corporate Benefits. Wir geben Dir Zugang zu einem umfangreichen Online-Angebot von verschiedenen Anbietern. Zuschuss. Du hast die Wahl: Wir bezuschussen dein Deutschland-Ticket oder deine Mitgliedschafft bei EGYM WellPass. Klingt das gut? Dann bewirb dich direkt und nutze Deine Karrierechance! Sende uns dazu Deinen aktuellen und aussagekräftigen Lebenslauf zu. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anmerkungen zum Spielablauf stehen wir Dir auch gerne telefonisch zur Verfügung: 01511 6706810
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum mit rund 500 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Im Institut für Pathologie liegt neben klassischer Diagnostik ein starker Fokus auf molekularpathologischen Verfahren Das Institut ist in das interdisziplinäre Tumorzentrum und mehrere Organkrebszentren integriert Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Pathologie Sie haben Erfahrung in der Anleitung und Supervision von ärztlichen Kollegen/-innen Sie haben wissenschaftliches Interesse und engagieren sich in der Forschung und Lehre Sie zeichnen sich durch ein hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit aus Eine verantwortungsbewusste und patientenbezogene Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie übernehmen die fachliche Verantwortung in allen Bereichen der diagnostischen Pathologie Sie arbeiten bei der Weiterentwicklung der digitalen Pathologie und der Optimierung diagnostischer Abläufe mit Sie unterstützen bei der Anleitung und Supervision von Assistenzärzten/-innen Sie wirken an Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Publikationen mit Sie nehmen regelmäßig an interdisziplinären Tumorkonferenzen teil Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Voll- oder Teilzeit Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihre Klinik Ein modernes Rehabilitationsklinikum mit über 340 Betten Spezialisiert auf Psychosomatik und stationäre Psychotherapie Das Behandlungsspektrum umfasst Depressionen, Psychosomatische Aspekte bei körperliche Erkrankungen, Belastungen in helfenden Berufen Ängste und Phobien, Posttraumatische Belastungsstörung, chronisches Schmerzsyndrom, Schlafstörungen, Trauerbewältigung, Krisensituationen, dissoziative Störungen und Konversionsstörungen, Schwindel und Gleichgewichtsstörungen, Persönlichkeitsstörungen und Tinnitus Die angewandten Therapien bilden Psychotherapie, Gruppenpsychotherapie, Einzelpsychotherapie, Ergotherapie, Sport- und Bewegungstherapie, Physiotherapie und Bäder, Entspannungsverfahren und Kreativtherapien Im medizinischen Leistungszentrum werden Langzeit-Blutdruck-Messungen, Langzeit-EKG, Ergometrie, Spirometrie, Sonographie und Duplex- und Doppler-Sonographie durchgeführt Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Weiterbildungsermächtigung 3 Jahre Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, 1 Jahr Innere Medizin, 1 Jahr Psychiatrie und 1 Jahr Zusatzbezeichnung Sozialmedizin Ihr Profil Deutsche Approbation Mit Interesse an ganzheitlich patientenorientierter Versorgung Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervision Mit Interesse an ganzheitlich patientenorientierter Versorgung Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Fortlaufende interne und externe Supervision Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle auf Wunsch auch in Teilzeit
Mitarbeiter Controlling/Finanzbuchhaltung (m/w/d) Referenz 12-226226 Für ein mittelständisches Unternehmen aus dem Bereich Bau- und Verkehrsinfrastruktur suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Verstärkung im Bereich Controlling und Finanzbuchhaltung . In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie Aufgaben in der Finanzbuchhaltung, wirken an Monats- und Jahresabschlüssen mit und unterstützen bei der Planung, Analyse und dem Reporting betriebswirtschaftlicher Kennzahlen. Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung von Prozessen und Steuerungsinstrumenten bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Mitarbeiter Controlling/Finanzbuchhaltung (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Hybrides Arbeiten Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kitazuschuss Betriebsärztliche Vorsorge Zuschuss zum EGYM Wellpass Fahrrad im Job Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei Jahres- und Konzernabschlüssen Erstellung von Reportings zu GuV, Bilanzkennzahlen und Leistungen Deckungsbeitragsrechnung und Wirtschaftlichkeitsanalysen Auswertung von Projekten und Baustellen Unterstützung bei Wirtschafts- und Finanzplanungen Pflege von Stammdaten und Weiterentwicklung von Controlling-Tools Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen, idealerweise Erfahrung im Bauhauptgewerbe Sichere MS Office-Kenntnisse, vor allem in MS Excel Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil Zuverlässige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Baugewerbe Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hendrik Hantke (Tel +49 (0) 30 278954-28 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226226 per E-Mail an: accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Über uns Als Körperschaft des öffentlichen Rechts entwickelt das Lead Tech Unternehmen mit seinen 200 Mitarbeitern modernste und innovative Zukunftslösungen im Bereich des elektronischen Rechtsverkehrs. Die IT des Unternehmens - mit aktuell rund 120 Beschäftigten - hat dabei eine besondere Rolle, da sie für die Entwicklung und den Betrieb einer umfangreichen Verfahrenslandschaft verantwortlich ist. Werden auch Sie Teil des 1961 gegründeten Hidden Champions. Aufgaben Einrichtung, Betreuung und Optimierung von Soft- und Hardwarekomponenten innerhalb hochsicheren und komplexen IT-Infrastrukturen Durchführen von Backups für Disaster-Recovery sowie arbeiten mit modernen Clustertechnologien Installation und Konfiguration der entsprechenden Oracle-Produkten Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines kleinen Teams Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration und Installation von relationalen Datenbanken wie z.B. Oracle, PostgreSQL, MS SQL oder MySQL Kenntnisse im Bereich Hochverfügbarkeit oder mit Oracle RAC sind wünschenswert Solide Linux-Kenntnisse und Erfahrung mit komplexen Infrastrukturen runden das Profil ab Starke Kommunikationsfähigkeit sowie Belastbarkeit in kritischen Situationen Wir bieten Attraktives Gehaltspaket und diverse Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Viel Gestaltungsspielraum und anspruchsvolle Aufgaben Moderner Arbeitsplatz Individuelle Einarbeitung und Weiterbildung Mitarbeiterevents und eine zentrale Lage in Berlin-Mitte Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Über uns Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren? Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Gruppenleiter*in Koordinierte Kabelplanung Süd/West am Standort Berlin-Wilmersdorf. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten. Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin Als Teil der Technischen Planung und dem Bereich Netzentwicklung verantwortet das Team TNP-KK die Planung, Koordinierung und Zeichnung einer ausführungsreifen Lösung von kunden- und eigenveranlassten Bauvorhaben im Bereich der Hoch-, Mittel-, Niederspannungs- und Daten-Kabelanlagen in mittlerer bis hoher Komplexität. Diese Aufgaben erwarten Dich: Sicherstellung der Aufgabenerfüllung innerhalb der Organisationseinheit durch aktives, offenes, positives und sicheres Führen und fachliches Anleiten der Mitarbeiter*innen in Deinem Team Führung von Entwicklungsgesprächen, Gewährleistung der Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeiter*innen und Verantwortung für die Personaldisposition Kontaktpflege zu Fachbereichen innerhalb der Netzentwicklung wie z.B. zur technischen Projektsteuerung, dem Genehmigungsmanagement, der technischen Konzeption und der technischen Realisierung Unterstützung der Fachgebietsleitung, u. a. bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie sowie der Sicherstellung der eigenverantwortlichen Umsetzung der Prozessdigitalisierung durch die Mitarbeiter*innen Erarbeitung von Prozessverbesserungen für die genehmigungs- und ausführungsreife Planung und Mitwirkung bei der Umsetzung im Fachgebiet. Dies umfasst auch die Einbindung externer planungsbezogener Dienstleistungen Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem: Nutzung und Weiterentwicklung des bestehenden Steuerungsmodells zum Controlling der internen Prozesse Einhaltung des Investitions- und Betriebskostenbudgets innerhalb Deines Gestaltungsspielraums Wir suchen jemanden mit: Leidenschaft für Führung und Projektarbeit! Du kommunizierst klar sowie zielgerichtet und siehst Dich als Teil eines Teams Einem Hoch-/Fachhochschulabschluss der Fachrichtung Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (z. B. Vertiefung im Bauwesen) oder einem vergleichbaren Abschluss Umfassenden Kenntnissen im Verteilungsnetz sowie für technische und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Einem hohen Maß an Eigeninitiative, Planungs- und Organisationsvermögen Sicherem und freundlichem Auftreten und einem kommunikativen und respektvollen Umgang Einer lösungsorientierten, verantwortungsbewussten und unternehmerischen Einstellung Das spricht für Deine Karriere bei uns: Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z. B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto. Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z. B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung. Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive außertarifliche Einstiegsvergütung zwischen 75.000 – 110.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge. Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest. Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt. Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung - gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Hast Du Fragen? Wir helfen Dir gern: Informationen zum Job: +49 30 49202 3036 Informationen zum Bewerbungsprozess: Smain Boucherit, +49 1512 990 45 03
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