Account Executive France (m/f/d)
Instaffo GmbH - 10963, Berlin, DE
You are interested in the position as Account Executive France (m/f/d) at CoreTylynt GbR ? On the job platform Instaffo, you can apply for this and other jobs with ease. Create your profile in under 3 minutes and start the application process with just a few clicks. Please note that the position is only available to applicants from Germany and other EU countries . The language requirements for this position are: French - Fluent . We're revolutionising global access to high-quality construction materials. It’s an incredible opportunity for those eager to learn, grow, and see the direct impact of their work. You’ll join the Growth team, build your own customer base and drive B2B business development. You’ll work alongside serial entrepreneurs and an inspiring management team from ex-Delivery Hero, Forto, McKinsey, and BCG. Activities Build your own customer base and drive B2B business development through outbound sales. Facilitate and oversee transactions on the marketplace to ensure seamless trade between buyers and suppliers. Collaborate with both buyers and suppliers to address any issues, inquiries, or challenges that may arise during the trading process. Build and maintain strong relationships with both buyers and suppliers to foster long-term partnerships. Address any concerns or feedback from clients and work towards effective problem resolution. Work closely with the technology team to provide feedback on platform functionality and contribute to continuous improvement initiatives. Requirements Bachelor's degree in Business, Economics, or a related field. Master’s degree is a plus You have prior experience in Business Development, Sales, Key Account Management, or Account Management Strong analytical and problem-solving skills. You demonstrate fluent French skills and strong verbal and written communication skills in English Ability to thrive in a fast-paced and dynamic work environment. A basic understanding of national and international trade and supply chain management is a plus. Team You will join the French growth team, and will be reporting to our Head of Sales France. Application Process Call with our Talent team Call with an existing Account Executive Onsite interview with your future manager and another team member. Reference checks Offer About the Company Founded in 2021, the company is a trailblazing supply chain platform that has redefined the way large construction material orders are sourced, distributed, and financed. They are on a mission to unlock the vast potential of cross-border supply for the Western Market by providing access to high-quality construction materials at a global scale through their innovative platform. Since its launch in January 2022, the company has successfully served hundreds of companies and generated exponential growth toward profitability. The company’s distinct competitive advantage lies in its ability to organize the supply chain through digital innovation. By eliminating middlemen and embracing tech-first and AI, it creates a seamless connection between suppliers and buyers. Its proprietary platform technology not only facilitates supply and demand matching but also offers a comprehensive suite of services, including cloud inventory management, fulfillment solutions, and fintech capabilities. Since its inception, the company has been at the forefront of construction material management, helping companies access high-quality materials efficiently and cost-effectively. The platform provides a user-friendly experience that empowers businesses to thrive. The company counts 75+ FTEs located across Germany (Berlin HQ), China, and India. The company is on track to achieve profitability and generated triple digits million GMV. For reference, Coretylynt is the brand name we use exclusively for recruitment purposes.
Elektroniker als Junior Bauleiter / Projektleiter (m/w/d)
expertum GmbH - 13088, Berlin, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Sicherheit und Zuverlässigkeit sind Grundpfeiler für moderne Gesellschaften. Unser Geschäftspartner ist seit vielen Jahren ein etablierter Partner für öffentliche Einrichtungen, Industrie und private Investoren. Das Unternehmen entwickelt maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Gefahrenmelde-, Sicherheits-, Daten- und Medientechnik und überzeugt durch eine hohe technische Kompetenz sowie innovative Projektrealisierung. Mit einem ansprechenden Team zählt das Unternehmen in der Region Berlin-Brandenburg zu den leistungsstarken Anbietern seiner Branche. Kontinuierliches Wachstum, spannende Projekte und ein hoher Qualitätsanspruch machen den Arbeitgeber zu einem attraktiven Umfeld für Fach- und Führungskräfte, die etwas bewegen wollen. Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir ab sofort eine/n Elektroniker als Junior Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) für den Bereich Sicherheitstechnik in Vollzeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag und in direkter Festanstellung . Übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben in der Gefahrenmeldetechnik im Außendienst in der Region Berlin-Brandenburg . Sie starten Ihren Arbeitstag morgens am Sitz unseres Geschäftspartners. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Eigenständige Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich Gefahrenmeldetechnik Technische und organisatorische Koordination von Einsätzen sowie Abstimmung mit Kunden, Partnern und Nachunternehmern Verantwortung für Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle während der Projektabwicklung Vorbereitung und Prüfung von Ausführungsunterlagen sowie Sicherstellung reibungsloser Montageabläufe Übernahme der fachlichen Personalverantwortung und Unterstützung bei der Einsatzplanung des Montageteams Gewährleistung von Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Einhaltung aller relevanten Vorschriften DAS BRINGEN SIE MIT: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Elektroniker/in für Informations- und Telekommunikationstechnik, Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik, IT-Systemelektroniker/in, Informationselektroniker/in oder in einem vergleichbaren elektrotechnischen Beruf. Praktische Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik, Gefahrenmeldetechnik oder verwandten Projekten z.B. als Servicetechniker/in, Elektroniker/in oder Installateur/in Erste Erfahrung der fachlichen Personalverantwortung sowie Erfahrung in der Koordination von Teams oder Projekten Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden, Partnern und Nachunternehmern Technisches Verständnis für gängige Systeme sowie Grundkenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB/B, VOB/C) von Vorteil Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, ergänzt durch einen Führerschein Klasse B und sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift (sicherheitsrelevant) UNSER GESCHÄFTSPARTNER GARANTIERT IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Beschäftigungsperspektive 30 Tage Urlaub für eine gesunde Work-Life-Balance Bedarfsgerechte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Förderung Moderner Firmenwagen für dienstliche Fahrten - selbstverständlich mit aktueller Ausstattung und allen benötigten Arbeitsmitteln Attraktive Zusatzleistungen wie monatlich unbegrenzter Kindergarten- und Hortzuschuss, Erfolgsbeteiligung und Betriebstreueprämie Umfassendes betriebliches Versorgungskonzept (Zukunfts-, Gesundheits- und Invaliditätsvorsorge) Ergänzende betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterveranstaltungen, Jubiläumszuwendungen und kleine Aufmerksamkeiten (z. B. Obstkorb) Ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem fachkompetenten und kollegialen Team mit Spaß an der Arbeit Die Sicherheit eines kontinuierlich wachsenden mittelständischen Unternehmens LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Senior Systemadministrator (m/w/d) in nachhaltigem Umfeld
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
Senior Systemadministrator (m/w/d) in nachhaltigem Umfeld Referenz 12-220379 Möchten Sie nicht nur Systeme warten, sondern aktiv die Zukunft gestalten? Dann ist diese Position in einem krisensicheren, sozial engagierten Unternehmen genau das Richtige für Sie. Unser Partner in der City Süd-West verbindet technische Exzellenz mit gesellschaftlicher Verantwortung. Profitieren Sie von echten Entwicklungschancen, moderner Infrastruktur, einem Arbeitsumfeld, in dem Werte nicht nur kommuniziert, sondern gelebt werden, und diversen zusätzlichen Benefits. Bewerben Sie sich jetzt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Senior Systemadministrator (m/w/d) in nachhaltigem Umfeld. Ihre Benefits: Sichere Anstellung : Unbefristeter Arbeitsvertrag, tariflich abgesichert, direkt bei unserem Partnerunternehmen. Attraktives Gehalt : Bis zu 72.000 Euro jährlich, 13. Jahresgehalt, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gehaltssteigerungen mit Betriebszugehörigkeit Work-Life-Balance : 30 Urlaubstage, 38-Stunden-Woche, flexibles Arbeitszeitmodell, 40 % Homeoffice, Arbeitszeitkonto Weiterbildung & Entwicklung : Interne Formate zur Wissensvertiefung und persönliche Entwicklung Kultur & Teamgeist : Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien, Team-Events, Kommunikation auf Augenhöhe Gesundheit & Wohlbefinden : Ergonomische Arbeitsplätze, Gesundheitsvorsorge, Zuschuss für Sportaktivitäten, Obst- und Snackkörbe Zusatzleistungen : ÖPNV-Zuschuss, Corporate Benefits, Unterstützung bei finanziellen Engpässen durch interne Beratung Ihre Aufgaben: Verantwortung für den Betrieb, die Wartung und die Weiterentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Sicherheitslösungen) Umsetzung neuer Technologien in den Bereichen Cloud, Automatisierung und IT-Sicherheit Planung, Administration und Optimierung von Systemen wie Active Directory, Entra ID und virtualisierten Umgebungen Unterstützung bei der Digitalisierung interner Geschäftsprozesse und Modernisierung der Systemlandschaft Mitarbeit an strategischen IT-Projekten sowie technischer Ansprechpartner für Kollegen bei komplexen Fragestellungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. IT-Ausbildung mit Berufserfahrung) Nachgewiesene Erfahrung in der Administration komplexer IT-Infrastrukturen Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Technologien (O365, Hybridumgebungen, On-Premise), Virtualisierung und Netzwerkmanagement Tiefes Verständnis für IT-Sicherheit, Firewall-Systeme und moderne Cloud-Architekturen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 72.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jacob Pöhl (Tel +49 (0) 30 278954-40 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220379 per E-Mail an: pv.it.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Referent:in Prozesse und Steuerung in der Energie- und Abfallwirtschaft (w/m/d)
Berliner Stadtreinigungsbetriebe AöR (BSR) - 10115, Berlin, DE
Berlin gemeinsam besser, grüner und sauberer machen – das ist unsere Mission als größtes kommunales Entsorgungsunternehmen Deutschlands. Dafür suchen wir engagierte Persönlichkeiten. Für unseren Geschäftsbereich Abfallbehandlung / Stoffstrommanagement suchen wir am Standort Ruhleben eine:n Referent:in Prozesse und Steuerung in der Energie- und Abfallwirtschaft (w/m/d) Entgeltgruppe 13 TVöD VKA Was wir bieten Vergütung: Wir bezahlen nach TVöD VKA mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen, einer Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (VBL). Hybrides Arbeiten: Mobiles Arbeiten ist bei uns gelebte Realität. Work-Life-Balance: Wir haben eine 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und frei am 24. und 31. Dezember. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle mit Freizeitausgleich sowie Teilzeitmöglichkeiten. Mobilität: Wir bieten Fahrrad-Leasing und bezuschussen BVG-Jobticket oder Deutschlandticket mit 19 EUR/mtl. Moderner Arbeitsplatz: Wir ermöglichen ein komfortables Arbeiten durch cloudbasierte Anwendungen, MS Teams, eine Beschäftigten-App und ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze. Sicherheit: Als krisensichere Arbeitgeberin bieten wir dir einen unbefristeten Job mit Sinn. Alle unsere Benefits findest du unter bsr.de/benefits . Was du mit uns gestaltest Unterstützen der Geschäftseinheitenleitung sowie der Abteilungsleitung Energiewirtschaft durch Steuerung und Monitoring fristgerechter und hochwertiger Aufgabenerledigung und Entscheidungsvorbereitung Organisation und Steuerung von Berichtspflichten innerhalb der Geschäftseinheit, an der Schnittstelle zu anderen Geschäftseinheiten und dem Vorstand der BSR Vor- und Nachbereiten von internen und externen Veranstaltungen Leiten und Steuern von Sonder- und GE-übergreifenden Projekten zu strategischen Aufgabenstellungen im Bereich Energie- sowie Stoffstrom- und Anlagenmanagement Evaluieren von Ergebnissen aus dem Austausch mit unterschiedlichen internen und externen Stakeholdern Was du mitbringst Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (FH-Diplom / Master) der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder idealerweise wesensverwandte Fachrichtungen Mehrjährige nachgewiesene Berufserfahrung als Referent:in im Bereich Entsorgungswirtschaft, Energiewirtschaft, Verbände, Beratung oder in einer vergleichbaren Position Spezial- oder Weiterbildungen im Bereich, Energiewirtschaft, Entsorgungswirtschaft, Projektmanagement wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung, Gestaltung und Umsetzung diverser analoger und digitaler Formate Hohe Qualität in der eigenen inhaltlichen Vorbereitung von Vorlagen sowie konstruktives Feedback zur Qualitätsverbesserung von bestehenden Unterlagen Über den Fachbereich Der Fachbereich Energiewirtschaft ist in der Geschäftseinheit Abfallbehandlung und Stoffstrommanagement angesiedelt, welche die sichere und ökologisch hochwertige Verwertung von mehr als 1 Mio. Tonnen Siedlungsabfall verantwortet. Aus dem Fachbereich werden die gesamten energiewirtschaftlichen Prozesse der BSR gesteuert und abgewickelt sowie die Stoffstrom- und Anlagenstrategie der BSR entwickelt und deren Umsetzung begleitet. Interessiert? Dann bewirb dich bitte mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 04.09.2025 über unser Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite. Wir leben Vielfalt: Wir fördern die berufliche Gleichstellung! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Geschlechts (w/m/d) und welcher Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen und Menschen mit Migrationshintergrund zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund ausdrücklich erwünscht. Berliner Stadtreinigung (BSR) Online-Bewerbungsformular unter www.bsr.de Kontakt: Personalgewinnung E-Mail: Bewerbung@BSR.de Telefon: +49 30 7592-1000
Kaufmännischer Leiter m/w/d
serviceline Personal-Management GmbH & Co. KG - Berlin - 13127, Berlin, DE
Kaufmännischer Leiter m/w/d Standort: Berlin Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche EINLEITUNG Sie sind auf der Suche nach neuen Aufgaben, neuen Mitstreitenden und neuen Herausforderungen? Dann kommen Sie gern mit uns ins Gespräch, damit wir Ihnen das interessante Angebot unseres Mandanten vorstellen können. IHRE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Betreuung der gesamten Haupt- und Nebenbuchhaltung einschließlich der Anlagenbuchhaltung • Vorbereitung und Durchführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse • Mitwirkung bei der Finanzplanung • Ansprechpartner (m/w/d) für Steuerberater, Banken, Versicherungen und Behörden • Unterstützung der Geschäftsleitung in nationalen und internationalen Steuerfragen • Ansprechpartner (m/w/d) für ausländische Kunden und Lieferanten im Rahmen des Aufgabengebietes • Unterstützung aller für den Bereich Buchhaltung relevanten Problemstellungen sowie diesbezüglich Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter und Geschäftsleitung • Realisierung eines qualifizierten Controllings • Allgemeine Verwaltungsaufgaben wie Mietverträge, Fuhrpark etc. • Perspektivisch ist in ca. einem Jahr die Nachfolge des aktuellen Prokuristen angedacht. DAS BRINGEN SIE MIT • Gern ein BWL-Studium mit Spezialisierung Rechnungswesen/Steuern • Mehrjährige Erfahrungen im kaufmännischen Bereich • Erfahrungen mit DATEV von Vorteil • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2 Niveau) • Freude an wachsenden Herausforderungen sowie hohe Flexibilität • Eigeninitiative und Zuverlässigkeit • Führungs- und Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit IHRE VORTEILE • Festanstellung mit attraktiver Vergütung • 30 Tage Urlaub pro Jahr • Betriebliche Altersvorsorge • Erfolgs- und Leistungsprämien • BVG Job Ticket • Regelmäßige Events • Abteilungsübergreifende Hilfe & Weiterbildung • Kurze Wege- schnelle Antworten und Entscheidungen WISSENSWERT Unser Mandant ist ein mittelständischer Gerätehersteller mit 20-jähriger Firmengeschichte am Berliner Markt. Das Unternehmen entwickelt hochspezialisierte technische Komponenten, eher in Einzel- als in Serienproduktion, montiert und kalibriert diese abschließend in der eigenen Fertigung (Fläche von 2000qm). Am Standort in Berlin Pankow wirken um die 120 Mitarbeitende, davon ca. 50 % in der Produktion. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihren Lebenslauf als "Kaufmännischer Leiter m/w/d" unter Angabe der Referenznummer B-SA-15082025, gern an karriere.ber@serviceline-online.de. Haben Sie Fragen – dann sprechen Sie gern mit Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin. 030/8846980. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen. Wir freuen uns auf Sie! Passt auch für: Kaufmännischer Leiter / Kaufmännische Leiterin, Leiter Finanzen, Leiter Rechnungswesen, Head of Finance, Bereichsleiter Finanzen & Administration, Director Finance & Administration, Finanzleiter, Leiter Finanz- und Rechnungswesen
Product Owner - Digital Products (m/f/d)
mitte | Boutique Padel - 10405, Berlin, DE
Einleitung Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft. mitte ist ein Boutique Padel Club , der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als "Third Place" für verschiedenste Erlebnisse. Was uns besonders macht: Unsere Indoor-Clubs sind so gelegen, dass man sie in unter 15 Minuten erreichen kann – ideal für den urbanen Alltag Unsere vollautomatisierten Systeme sorgen für ein reibungsloses, modernes Spielerlebnis Unsere Community Leader leben Gastfreundschaft und hospitality-like Betreuung und widmen sich voll und ganz der Aufgabe, hervorragende Gastgeber zu sein Unser Interior Design stammt von einem renommierten Boutique-Architekten Wir haben bereits drei Clubs eröffnet (2x Hamburg, 1x Berlin) – weitere Standorte in Düsseldorf und Oberhausen folgen in Kürze. Unsere Ambition: Die erste Adresse für Padel in Europa zu werden. Aufgaben Du baust unsere digitale Infrastruktur Du bist Produkt Owner für alle digitalen Produkte bei mitte. Dein Ziel: Erlebnisse und Systeme entwickeln, die Nutzer:innen begeistern und unser Team leistungsfähiger machen. Das bedeutet: Du baust digitale Produkte von 0→1 – von der Idee bis zum Rollout. Du steuerst bestehende Produkte und entwickelst sie weiter – datengetrieben und userzentriert. Du bist die Schnittstelle zwischen Tech, Operations, Business und Community. Deine Rolle: Product Ownership End-to-End : Anforderungen erfassen, Roadmap entwickeln, priorisieren, umsetzen, testen, ausrollen. User Experience : Verantwortung für reibungslose Journeys – von Spieler:innen (extern) und von Teams (intern). Technische Ownership : Steuerung von internen & externen Entwickler:innen, Integrationen von APIs, Auswahl & Management von Tools. Systeme & Plattformen : Aufbau von Produkten für Customer Experience (z. B. Buchung, Payment, Community), aber auch für interne Nutzer:innen (z. B. Reporting, Expansion-Tools, Finance). Daten & Analyse : Hypothesen testen, KPIs definieren, Impact messen, iterativ verbessern. Schnittstellenmanagement : enge Zusammenarbeit mit Foundern, Operations, Construction, Finance, Tech-Partnern. Skalierbarkeit : Produkte und Systeme so designen, dass sie in vielen Märkten und Clubs funktionieren. Qualifikation Erfahrung als Product Builder (2–5 Jahre) in einem digitalen Umfeld. Systemdenken : Du kannst komplexe Anforderungen strukturieren und in skalierbare Produkte übersetzen. Tech-Affinität : API-Integrationen, SaaS-Tools, grundlegendes Verständnis von Software-Architekturen. User-Centric : Du denkst vom Nutzer aus – egal ob Spieler:in oder Teammitglied. Kommunikationsstärke : souverän im Umgang mit Stakeholdern auf allen Ebenen. Hands-on Mentalität : Start-up Mindset, 0→1-Produkte mitgestalten. Sprachen : Deutsch & Englisch. Flexibilität : Berlin-basiert oder umzugsbereit, da wir hier bauen. Benefits Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten. Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit. Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein. Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden. Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven. Sport & Wellbeing : Bei uns bekommst du regelmäßige Padel Matches auf unseren Courts - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag. Noch ein paar Worte zum Schluss Das Besondere an dieser Rolle Start-up Erfahrung aus wirklich erster Hand: In dieser Rolle erlebst du hautnah, was es heißt, ein Unternehmen von Grund auf aufzubauen – mit allem, was dazugehört. Gestaltungsfreiheit mit Verantwortung: Du übernimmst eigene Projekte, bringst Ideen ein und kannst vom ersten Tag an sichtbar mitgestalten. Wachstum mit Perspektive: Die Rolle ist der Einstieg – nicht das Ziel. Du bekommst die Chance, in eine verantwortungsvolle Position hineinzuwachsen und dich gemeinsam mit dem Start-up weiterzuentwickeln. Wenn du Lust hast, eine ambitionierte Sportmarke von Grund auf mit aufzubauen , Hands-on-Mentalität mit kreativer Energie kombinierst und nach einer Aufgabe mit Sinn, Drive und Teamgeist suchst, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Project Manager - Bau (m/f/d)
mitte | Boutique Padel - 10405, Berlin, DE
Einleitung Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft. mitte ist ein Boutique Padel Club , der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als "Third Place" für verschiedenste Erlebnisse. Was uns besonders macht: Unsere Indoor-Clubs sind so gelegen, dass man sie in unter 15 Minuten erreichen kann – ideal für den urbanen Alltag Unsere vollautomatisierten Systeme sorgen für ein reibungsloses, modernes Spielerlebnis Unsere Community Leader leben Gastfreundschaft und hospitality-like Betreuung und widmen sich voll und ganz der Aufgabe, hervorragende Gastgeber zu sein Unser Interior Design stammt von einem renommierten Boutique-Architekten Wir haben bereits drei Clubs eröffnet (2x Hamburg, 1x Berlin) – weitere Standorte in Düsseldorf und Oberhausen folgen in Kürze. Unsere Ambition: Die erste Adresse für Padel in Europa zu werden. Aufgaben Projektmanagement – mit Weitblick und Präzision. Als Projektmanager Bau (m/f/d) bist du Dreh- und Angelpunkt für die Umsetzung neuer Padel-Clubs – von der ersten Besichtigung bis zur finalen Eröffnung. Du kombinierst technisches Verständnis, Projektsteuerung und Produktdenken , um urbane Padel-Locations zu realisieren, die inspirieren, funktionieren und skalieren. Du übernimmst Verantwortung für eigene Umbauprojekte, unterstützt bei operativen Herausforderungen im Tagesgeschäft und entwickelst gemeinsam mit uns Lösungen, die das Fundament für den Aufbau des größten Padel-Operators Europas legen. Dabei arbeitest du eng mit den Foundern zusammen, lernst unternehmerisches Denken im echten Kontext kennen – und kannst jeden Tag sichtbar mitgestalten. Diese Rolle ist genau richtig für dich, wenn du ein hohes Maß an Eigeninitiative mitbringst und Lust hast, den Aufbau eines ambitionierten Unternehmens von Anfang an mitzuerleben – und mitzutreiben. Deine Rolle: Projektmanagement von A bis Z: Du steuerst sämtliche Bauprojekte end-to-end – mit klarer Planung, stringenter Umsetzung und Fokus auf Zeit, Qualität und Budget. Ressourcen im Griff: Du sorgst dafür, dass Menschen, Materialien und Maschinen zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind – effizient und kostenbewusst. Kosten & Budgets im Blick: Du erstellst Projektbudgets, verhandelst mit Partnern und stellst sicher, dass wir wirtschaftlich bauen – ohne qualitative Kompromisse. Qualitätssicherung & Compliance: Du achtest auf bauliche Standards, Design-Vorgaben und gesetzliche Auflagen – mit einem hohen Anspruch an Genauigkeit. Kommunikation & Koordination: Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Architekturbüro, Generalunternehmer, Lieferanten, Behörden und unseren internen Teams. Standardisierung & Skalierung: Du hilfst dabei, Prozesse, Module und Systeme so aufzusetzen und weiterzuentwickeln, dass wir effizient und konsistent in mehreren Städten gleichzeitig bauen können. Schnell und iterativ: Du testest, misst, optimierst – mit einem klaren Fokus auf Wirkung. Eigene Projekte: Übernahme und Steuerung eigenständiger Projekte – von der Planung bis zur Umsetzung. Von der Analyse bis zur Reflektion des Ergebnis. Operative Unterstützung: Mitarbeit im Tagesgeschäft und bei organisatorischen Themen – überall da, wo gerade Tempo gefragt ist, brauchen wir dich. Company Building: Aktiver Beitrag zum Aufbau von Europas führendem Padel-Operator – mit Ideen, Initiative und echter Verantwortung. Nichts passiert, solang wir es nicht tun. Diese Rolle ist ideal für alle, die technisches Know-how mit unternehmerischem Denken verbinden – und Padel-Clubs mit sichtbarem Impact entstehen lassen wollen. Qualifikation Berufserfahrung: Du bringst 2–4 Jahre Erfahrung im Bereich Bauprojektmanagement, Architektur oder Generalplanung mit – idealerweise in komplexen oder mehrstufigen Bauprojekten. Projektmanagement-Skills: Du arbeitest strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert – mit Erfahrung im Umgang mit Zeitplänen, Budgets, Stakeholdern und Ausschreibungen. Kommunikationsstärke: Du kannst mit Architekturbüros, Bauleitern, Behörden und internen Stakeholdern gleichermaßen souverän kommunizieren. Technisches Verständnis: Du kennst dich mit Materialien, Bauprozessen und technischen Vorschriften aus – und bringst ein gutes Auge für Design mit. Hands-on-Mentalität: Du bist nicht nur Planer:in, sondern auch Umsetzer:in – du stehst in der Verantwortung und packst an, wenn es notwendig ist. Digitales Arbeiten: Du bist fit im Umgang mit Projekttools, Excel und digitalen Bau-Dokumentationen. Sprachen: Du sprichst fließend Deutsch und gut Englisch – beides ist in der Kommunikation mit Partnern und Behörden erforderlich. Standort & Flexibilität: Du lebst in Berlin (oder bist bereit umzuziehen) und bringst Reisebereitschaft zu den entsprechenden Standorten mit. Benefits Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten. Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit. Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein. Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden. Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven. Sport & Wellbeing : Bei uns bekommst du regelmäßige Padel Matches auf unseren Courts - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag. Noch ein paar Worte zum Schluss Das Besondere an dieser Rolle Start-up Erfahrung aus wirklich erster Hand: In dieser Rolle erlebst du hautnah, was es heißt, ein Unternehmen von Grund auf aufzubauen – mit allem, was dazugehört. Gestaltungsfreiheit mit Verantwortung: Du übernimmst eigene Projekte, bringst Ideen ein und kannst vom ersten Tag an sichtbar mitgestalten. Wachstum mit Perspektive: Die Rolle ist der Einstieg – nicht das Ziel. Du bekommst die Chance, in eine verantwortungsvolle Position hineinzuwachsen und dich gemeinsam mit dem Start-up weiterzuentwickeln. Wenn du Lust hast, eine ambitionierte Sportmarke von Grund auf mit aufzubauen , Hands-on-Mentalität mit kreativer Energie kombinierst und nach einer Aufgabe mit Sinn, Drive und Teamgeist suchst, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Performance Marketing Manager (m/w/d)
Instaffo GmbH - 10963, Berlin, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Performance Marketing Manager (m/w/d) bei fenyx UG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Fließend Als Performance Marketing Lead (m/w/d) bist du maßgeblich an dem Wachstum und der Expansion unseres Geschäfts beteiligt. Du übernimmst von Anfang an eine Schlüsselrolle mit weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten und prägst aktiv die vertriebliche und marketing-technische Architektur über alle Leistungsbereiche hinweg. Tätigkeiten Konzeption und Umsetzung neuer und die Optimierung bestehender Paid Kundenakquise Kampagnen (SEA, E-Mail, LinkedIn Ads, etc.) in Kern-Märkten und zur Vorbereitung der Expansion in europäische Zielmärkte. Weiterentwicklung von Organic Kundenakquise Kampagnen (SEO, GEO, etc.) in Kern-Märkten und zur Vorbereitung der Expansion in europäische Zielmärkte. Reporting der Marketingperformance an das Gründer-Team. Direkte Zusammenarbeit mit unserer Agentur für Performance Marketing und Web-Development . Budget-Verantwortung für Investitionen in die digitale Kundenakquise (u.A. Werbe-Budgets & neue Analytics-Tools). Analyse und Optimierung bestehender Prozesse mit Fokus auf Automatisierung und Effizienz. Anforderungen Du bist strukturiert, hochmotiviert und packst gerne an ? Dann bist du mit folgenden Qualifikationen die richtige Besetzung für diese Position: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (Bachelor, idealerweise Master) oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Berufserfahrung im Performance Marketing. Du besitzt fundierte Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Paid-Marketing Kampagnen , konkret umfasst das SEA und LinkedIn-Ads. Du besitzt fundierte Erfahrung im E-Mail-Marketing, Du bist vertraut mit dem Einsatz von Tools in der Konzeption, Umsetzung, und der Performance-Analyse von Marketing Kampagnen. Du bist bereit, weitreichende Verantwortung zu übernehmen und die marketing-technische Ausrichtung eines schnell wachsenden Startups aktiv mitzugestalten. Unsere Vision begeistert dich, und du willst aktiv dazu beitragen, die Transformation der Arbeitswelt nachhaltig zu gestalten. Bonus-Punkte gibt es für: Erfahrung mit Hubspot . Kenntnisse in der Integration von Tools wie Make (Integromat), Airtable zur Datenautomatisierung und -visualisierung. Gute Sprachkenntnisse in Spanisch, Französisch, und Niederländisch sind ein Plus. → Wir wissen, dass es den perfekten Kandidaten nicht gibt. Deswegen wollen wir gerne von Dir hören, auch wenn nicht alle unten genannten Punkte auf Dich zutreffen! Bewerbungsprozess Unser Bewerbungsprozess bei Fenyx° Schnell, unkompliziert & auf Augenhöhe – so läuft’s ab: Erstgespräch (20–30 Min.) Kurzes Kennenlernen mit Max – wir stellen uns gegenseitig vor. Vertiefendes Gespräch (ca. 1 Std.) Austausch zu deinem Werdegang, Denkweise & Projekterfahrung (keine Programmieraufgaben!). Cultural Fit Call (kurz) Kurzes Gespräch mit den Co-Foundern – passt es menschlich gut? Bezahlte Probewoche (optional) Wenn möglich, testen wir die Zusammenarbeit in einer realen Woche – ganz entspannt und fair bezahlt. Wir setzen auf echte Gespräche statt Formalitäten und freuen uns, dich kennenzulernen! Über das Unternehmen Willkommen bei Fenyx! Wir skalieren die größte Plattform für nachhaltige Bürotransformationen in Europa. Kunden wie Enpal, Fielmann, oder Signal Iduna nutzen unsere digitale Plattform und logistischen Dienstleistungen, um die Veränderung Ihrer Arbeitswelten maximal nachhaltig und kosteneffizient zu gestalten. Unser Ziel? Bis 2030 soll jedes Büromöbelstück in Europa mindestens ein weiteres Leben bekommen. In 2024 haben wir +60 Projekte erfolgreich umgesetzt und uns im Umsatz vervierfacht und im Headcount verdoppelt - für den Rest von 2025 und darüber hinaus haben wir große Ambitionen und brauchen auf der Verfolgung dieser Mission tatkräftige Unterstützung! Deine Vorteile bei uns Als junges Team haben wir keine festgelegten Vorteile für unsere Mitarbeiter. Unser höchstes Gebot ist, dass wir gemeinsam gewinnen, und das funktioniert nur sofern Du Dich bei uns wohlfühlst und Deine Bestleistung erzielst! Um das zu erreichen, sind wir bereit, Deine Erwartungen und Wünsche so gut es geht zu ermöglichen! Und dann gibt es natürlich noch grundsätzliche Vorteile bei Fenyx zu arbeiten: Eine Rolle mit Sinn: Du trägst aktiv zur nachhaltigen Transformation der Arbeitswelt bei. Gestaltungsfreiheit: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und Verantwortung vom ersten Tag an. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Budget für Weiterbildungen und Perspektiven für den Aufstieg. Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Büro im Herzen von Berlin. Team-Spirit: Regelmäßige Team-Events, Urban Sports Club Mitgliedschaft, ÖPNV-Zuschuss, Obst, Snacks und Getränke. Melde Dich mit Deinem CV bei Vincent direkt via LinkedIn oder per Email an Vincent@fenyx-office.com - wir freuen uns riesig darauf, von Dir zu hören! Fenyx legt großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder anderen persönlichen Merkmalen – wir suchen Menschen, die unsere Vision teilen.
Werkstudent (m/w/d) im Recruiting
serviceline Personal-Management GmbH & Co. KG - Berlin - 10707, Berlin, DE
Werkstudent (m/w/d) im Recruiting Standort: Berlin Arbeitszeit: 15 - 20 Stunden pro Woche EINLEITUNG Du suchst einen Nebenjob, der mehr bietet als nur Kaffee kochen? Du bist kommunikativ, möchtest praktische Erfahrungen sammeln und dabei noch etwas Sinnvolles tun? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams als Werkstudent (m/w/d) im Recruiting und unterstütze uns bei der Suche nach passenden Fach- und Führungskräften. Bei uns lernst du mehr als nur die Basics – du bekommst Verantwortung, kannst deine Menschenkenntnis verbessern und hast die Chance, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken. DAS SIND DEINE WESENTLICHEN AUFGABEN • Unterstützung unserer Personalberater m/w/d bei der Besetzung wichtiger Positionen • Eigenständige Ansprache potenzieller Kandidaten über soziale Netzwerke wie Xing, Talentmanager & Co. • Teilnahme an Bewerbungsgesprächen und Erstellung von aussagekräftigen Unterlagen für unsere Kandidatenempfehlungen DAS BRINGST DU MIT • Eingeschriebener Student (m/w/d) • Interesse an Menschen und ihren beruflichen Werdegängen • Schnelle Auffassungsgabe und gute Kommunikationsfähigkeiten • Gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus (kein Muss) DEINE VORTEILE Langfristige Perspektive – auch nach dem Studium Individuelles Onboarding – wir bringen dir alles bei, was du wissen musst Eigenverantwortung – du übernimmst eigene Projekte von Anfang an Kreativer Freiraum – bring deine Ideen ein, um unsere Active Sourcing Strategie zu verbessern Attraktiver Stundenlohn – bis zu 16 € pro Stunde, je nach Erfahrung Großes Büro in Kudammnähe (5 min vom Adenauer Platz) – mit einem Bürohund, der dich manchmal besuchen kommt (oder bring gern deinen eigenen kleinen Hund mit!) WISSENSWERT Wir sind eine inhabergeführte mittelständische Personalberatung mit Sitz in Berlin Wilmersdorf – seit über 30 Jahren am Markt. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Visionen helfen wir Unternehmen, die richtigen Talente zu finden, vor allem im kaufmännischen und technischen Bereich. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Schick uns deinen Lebenslauf mit dem Betreff "Werkstudent (m/w/d) im Recruiting" und der Referenznummer B-IN-05082025, gern an karriere.ber@serviceline-online.de Wenn du Fragen hast, ruf gern Susanne Arlt, unsere Geschäftsstellenleiterin, unter 030-8846980 an. Wir garantieren dir eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen! Wir freuen uns auf dich!
Senior Digital Marketing Consultant SEO (Mensch)
Instaffo GmbH - 10963, Berlin, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Senior Digital Marketing Consultant SEO (Mensch) bei Second Elements GmbH & Co. KG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Konversationssicher Bei Second Elements hast du die Chance, in einer dynamischen und innovativen Agentur für digitales Performance Marketing aktiv mit deinen individuellen Stärken mitzugestalten. Du wirst ein Teil unseres engagierten Teams, das sich durch Kreativität, Exzellenz und eine enge Zusammenarbeit auszeichnet. Wir investieren gezielt in deine Weiterbildung und bieten dir modernste Arbeitsausstattung sowie regelmäßige Events. Im Vergleich zu anderen Unternehmen bieten wir dir nicht nur eine spannende berufliche Herausforderung, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem du dich persönlich und beruflich entfalten kannst. Tätigkeiten Was Du für und mit dem Team machst: Kernaufgaben: • Keyword-Recherche: Tools wie Ahrefs, SEMrush und der Google Keyword Planner unterstützen bei der Identifikation relevanter Keywords, Suchvolumen und Keyword-Difficulty. • Technische Audits: Mit Screaming Frog SEO Spider, Sistrix und der Google Search Console können technische Probleme wie Crawling-Fehler, Ladezeiten und fehlerhafte Weiterleitungen identifiziert werden. • Onpage-Optimierung: Tools wie Ryte, Sistrix, und die Google Search Console helfen bei der Optimierung von Meta-Daten, Content-Strukturen und internen Verlinkungen. • Offpage-Maßnahmen: Für Backlink-Analysen und Linkbuilding eignen sich Tools wie Ahrefs, SEMrush, und die Google Search Console. • Performance-Monitoring: Die Überwachung von Rankings, Sichtbarkeit und Traffic erfolgt mit Tools wie der Google Search Console, Ahrefs, und SEMrush. Zusätzliche Verantwortlichkeiten: • Google Analytics: Einrichtung und Nutzung von Google Analytics zur Überwachung der Performance-Kennzahlen. • Testing neuer Tools: Neben den genannten können innovative Lösungen wie die Funktionen von SEMrush oder Ahrefs getestet werden, um neue SEO-Potenziale zu erschließen. Teamarbeit: • Zur Zusammenarbeit mit anderen Teams bieten sich Google Workspace (Docs, Sheets) und Dashboards aus Tools wie Sistrix oder SEMrush an. • Klare Dokumentation durch Berichte aus der Google Search Console oder SEMrush. Dieser angepasste Tech Stack bietet eine solide Grundlage für effiziente SEO-Arbeit, unterstützt durch leistungsstarke Tools für alle Kernbereiche der Suchmaschinenoptimierung. Anforderungen Was Du für das Team mitbringst: Must-have: • Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich SEO • Fundierte Kenntnisse in gängigen SEO- und Google-Tools (z. B. Google Analytics, Google Search Console, SEMrush) • Zielorientiertes und unternehmerisches Denken sowie Handeln • Kundenorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf messbare Ergebnisse • Kommunikationsstärke und Freude am persönlichen Austausch mit Kollegen und Kunden Nice-to-have: • Erfahrung in einer Agentur oder im Umgang mit verschiedenen Kundenprojekten • Ganzheitlicher Marketing-Blick mit Kenntnissen in angrenzenden Bereichen wie Content-Marketing oder Performance-Marketing • Interesse an den Branchen unserer Kunden und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten • Empathie für die Bedürfnisse von Kunden Team Werde Teil unseres digitalen Teams – Diversität, Nachhaltigkeit und Innovation stehen bei uns im Mittelpunkt! Was erwartet Dich im Team: Werde Teil unseres digitalen Teams – Diversität, Nachhaltigkeit und Innovation stehen bei uns im Mittelpunkt! Wir sind eine diverse Agentur mit 22 kreativen Köpfen, die alle dieselben Chancen haben – unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Background. Als erste deutsche Boutique-Agentur mit einem Bronze EcoVadis CSR-Rating setzen wir ein klares Zeichen für Nachhaltigkeit und Verantwortung. Was macht uns besonders? Agil und nah dran: Unsere kundenzentrierten Teams arbeiten flexibel und treffen schnelle Entscheidungen – unterstützt von erfahrenen Mentoren. Teamspirit pur: Regelmäßige Teamevents und Workshops sorgen für echte Verbindungen und eine starke Gemeinschaft. Raum für Dich: Bei uns kannst Du Deine Ideen verwirklichen, Eigeninitiative zeigen und wirklich etwas bewegen. Das bieten wir Dir: Überdurchschnittliche Vergütung in der Agenturbranche. Stylische Büros im Herzen von Hamburg und Berlin – mit allem, was Du brauchst. Flexible Arbeitszeiten und Urlaubsmodelle, die zu Deinem Leben passen. Top-Ausstattung: Apple Laptop & Smartphone der neuesten Generation. Nachhaltigkeit im Alltag: papierloses Büro, Dienstfahrräder (auch E-Bikes) und Hunde willkommen! Weiterbildungsmöglichkeiten & Teilnahme an Fachmessen – Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Bewerbungsprozess Erster Call oder Video-Interview mit HR Video-Interview mit Fachteam und HR Triff das Team von SE und die GF vor Ort , löse eine Testaufgabe an und zeige uns the best of you in einer Abschlußpräsentation Über das Unternehmen Second Elements ist eine inhabergeführte Agentur für digitales Performance Marketing mit Standorten in Hamburg-Ottensen und Berlin. Seit über zwei Jahrzehnten setzen wir spannende Kundenprojekte um und bauen dabei auf eine vertrauensvolle und langjährige Zusammenarbeit. Unternehmen wie Block House, Yves Rocher, Pierre Fabre, Axel Springer Media, R+V, Ergobaby und Prokon Regenerative Energie e.G. vertrauen auf die Beratung von Second Elements. Mit einem starken und kompetenten Team von Experten für SEO, SEA, SEM, SMM und digitale Strategien haben wir uns erfolgreich am Markt etabliert.
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