Deine Rolle Als Senior Product Marketing Manager – Growth (d/m/w) bei LIQID verantwortest du die Entwicklung und kontinuierliche Optimierung unseres Messagings im Bereich Acquisition – von der ersten Anzeige bis zur Conversion. Du übersetzt Zielgruppen-Insights in differenzierte Value Propositions und orchestrierst gemeinsam mit Performance Marketing, CRM, Website-Team und unserem Inhouse Creative Studio kreative Maßnahmen zur effizienten Lead-Generierung. Deine Rolle ist zentral in der Schnittstelle zwischen Strategie, Advertising, CRM, Product (Onboarding) und Sales – mit einem klaren Fokus auf Wachstum. Was machst du dabei konkret? Zielgruppenspezifische Messaging-Strategien: Du entwickelst klare Botschaften, die auf unsere Zielsegmente zugeschnitten sind – basierend auf Customer Insights, Research und Testing. Content-Briefings für Creatives: Du erstellst strukturierte Briefings für Ad Creatives, Landing Pages und CRM-Strecken, und arbeitest eng mit unserem Creative Studio an der Umsetzung. Funnel-orientierte Kommunikation: Du entwickelst Messaging-Routen entlang des gesamten Funnels – von Ad Copy über Landing Page bis zur E-Mail-Nurture-Strecke. Experimentieren & Lernen: Du identifizierst Hypothesen, planst gemeinsam mit dem Advertising Team A/B-Tests, analysierst die Ergebnisse und dokumentierst Learnings systematisch. Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Performance, Website PM, CRM und BI zusammen und sorgst für einen klar abgestimmten Go-to-Market-Prozess. Das bringst du mit Background: Du hast bereits mind. 5–7 Jahre Erfahrung im Bereich Produktmarketing oder Growth Marketing (o.ä.) – in einem agilen Umfeld mit ambitionierten Wachstumszielen. Du verfügst über ein starkes Verständnis für Zielgruppen, digitale Funnels und datengestütztes Marketing. Skills & Fähigkeiten: Du hast nachweislich erfolgreich Messaging-Strategien entwickelt und getestet, die sich positiv auf CAC, CPL oder Conversion Rates ausgewirkt haben. Du verfügst über starke Fähigkeiten im strukturierten Projektmanagement – von Hypothese bis Umsetzung. Du bringst analytische Kompetenz mit, arbeitest gerne mit BI- und Testing-Tools, und leitest aus Daten konkrete Maßnahmen ab. Du kannst klar, überzeugend und präzise kommunizieren – in Deutsch wie in Englisch. Mindset: Du denkst in Hypothesen, hast Lust auf schnelles Testing und kontinuierliches Lernen. Du brennst für kreatives Wachstum und die Verbindung aus analytischem Denken und starker Kommunikation. Du bist selbstorganisiert, kollaborativ und treibst Themen proaktiv voran. Das bieten wir dir Vielfalt: Flache Hierarchien und kulturelle Offenheit machen dich ab Tag 1 zum integralen Bestandteil unseres bunten Teams aus internationalen Talenten. Flexibilität: Wir machen dein Leben nicht kompliziert. In flexiblen Arbeitsmodellen, Arbeitszeiten und Mobile-Working-Regelungen findest du die richtige Balance. 28 Tage Urlaub und 2 zusätzliche freie Tage am 24. und 31.12. verschaffen dir zudem entspannte Auszeiten. Wertschätzung: Du gestaltest mit uns die Zukunft des digitalen Wealth Managements in einem innovativen, mehrfach ausgezeichneten Unternehmen auf Wachstumskurs, mit hoher Marktrelevanz und viel Raum für deine Ideen. Entwicklung: Macbook, Kopfhörer und Display sind selbstverständlich. Darüber hinaus supporten wir dich mit 1.500€ Development-Budget pro Jahr in deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Smart Money: Als LIQIDian erhältst du attraktive Konditionen für unsere Anlagestrategien, einen monatlichen Lunch-Zuschuss und exklusive Discounts bei verschiedenen Anbietern. Wohlbefinden: Regionale Bio-Produkte halten Dich vor Ort im Office fit – und unsere Gesundheitsinitiativen oder unser Health Assistance Programm auch weit darüber hinaus. So geht es für dich weiter Eine ausgezeichnete Candidate Experience und Transparenz haben für uns im Interviewprozess die höchste Priorität. Die verschiedenen Bewerbungsphasen helfen uns zu verstehen, wie eine Zusammenarbeit aussehen könnte. Kurzes Video Interview mit unserem Recruiting-Team: Erstes lockeres Kennenlernen. Video Interview mit unserem Head of Marketing: Wir tauschen uns aus, ob deine Erfahrungen und Erwartungen an die Position mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Case Study: Du löst eine kurze Case Study und zeigst uns, wie Du mit einer konkreten Problemstellung umgehst. Persönliches Kennenlernen: Du triffst das Team und erhältst praktische Einblicke in die Arbeit. LIQID ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit steht. Alle qualifizierten Bewerbungen werden ohne Rücksicht auf Hautfarbe, Alter, Religion, Geschlecht, ethnische und nationale Herkunft, Behinderung oder aufgrund von anderen durch Gleichbehandlungsgesetze geschützte Eigenschaften berücksichtigt.
Einleitung Wir sind ein seit über 10 Jahren bestehendes Abrechnungsunternehmen das sich auf die Betreuung von Krankenhäusern spezialisiert hat. Aufgaben Ihr Aufgabenbereich ist die selbstständige Abrechnung privatärztlicher Leistungen. Ihre Arbeit würde komplett von Zuhause stattfinden. Ein Kontakt/ Austausch mit den betreuten Mandanten ist gewünscht. Die Arbeit erfolgt mit i.d.R. mit 2 PC´s und Internetverbindung erfolgen. Ein PC ist für die Eingabe in unser Abrechnungsprogramm und der andere PC ist für das Krankenhausprogramm aus denen die abrechnungsrelevanten Daten ersehen werden. Selbstverständlich erfolgt eine Einarbeitung sowohl in das Krankenhausprogramm (meistens Orbis) und unser Abrechungsprogramm. Es werden nach erfolgreichger Einarbeitung immer die gleichen Mandanten bearbeitet und es soll auch ein Austausch zwischen Mandant und Ihnen stattfinden. Qualifikation GOÄ-Wissen muss bereits umfangreich vorhanden sein und es wird Abrechnungserfahrung in der Gynäkologie gesucht Benefits Sie können nach der Einarbeitung komplett autark arbeiten und unsere Entlohnung richtet sich nicht nach Betriebszugehörigkeit sondern diese orientiert sich an der Leistung. Wir bieten eine sehr hohe Entlohnung und die Zusammenarbeit basiert auf Vertrauen. Das heißt, nicht die reine Stundenarbeitszeit ist entscheidend sondern die Qualität der Arbeit und die Selbstständigkeit. Die Entlohnung variiert nach den jeweiligen Möglichkeiten und diese liet zwischen Brutto EUR 3.000,00 bis 4.500,00 (Jahresgehalt zwischen 36.000,00 bis 54.000,00) Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns basiert die Zusammenarbeit auf Vertrauen und trotz der großen Entfernungen zwischen den Kollegen/Mandanten legen wir Wert auf eine familiäre Atmosphäre und wer erstmal bei uns angefangen hat, der will auch bleiben.
Einleitung ServiceHero strebt danach, der führende Anbieter für die Lösung von haushaltsnahen Notfällen zu werden, von Wasserrohrbrüchen über Schädlingsbekämpfung bis hin zum Schlüsseldienst. Unsere digitale Plattform bietet schnelle und transparente Hilfe, indem sie qualifizierte Fachkräfte mit betroffenen Kunden verbindet. Als Deutschlands größter Anbieter für Schädlingsbekämpfung mit SchädlingsHero haben wir bereits einen ersten Schritt in diese Richtung gemacht. Du treibst unser Performance-Marketing voran und bist verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Google-Ads-Strategie. Dabei arbeitest du eng mit einem kleinen, hochmotivierten Team zusammen und bringst eigene Ideen ein, um uns kontinuierlich zu verbessern. Du bist unser Experte in allem, was Google Ads, Landing-Page-Optimierung (Webflow) und angrenzende Kanäle betrifft. Gleichzeitig hast du die Freiheit, eigene Projekte umzusetzen und neue Ansätze zu erproben. Aufgaben Strategische Planung & Umsetzung Entwicklung und Steuerung von Google-Ads-Kampagnen zur Erreichung klarer OKR-Vorgaben Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung unserer Performance-Marketing-Aktivitäten Identifizierung neuer Wachstumschancen und Einbringung strategischer Vorschläge Lokales Marketing Gestaltung und Optimierung lokaler Kampagnen für unsere deutschlandweite Plattform Berücksichtigung der speziellen Anforderungen (z. B. "Kammerjäger + Stadt”) Kanalmanagement Übernahme und Ausbau des Microsoft-Ads-Accounts Evaluierung weiterer Plattformen (Meta Ads etc.) als zusätzliche Wachstums- und Testfelder Landing-Page-Optimierung & Webflow Entwicklung und Umsetzung von Conversion-Optimierungen in Webflow Enge Zusammenarbeit mit Design und Content, um performante Landing-Pages zu erstellen Analyse & Reporting Nutzung von Google Analytics und weiteren Tools für Performance-Analysen Erstellung regelmäßiger Berichte und Ableitung konkreter Maßnahmen Weitergabe wichtiger Erkenntnisse an das Team Teamarbeit & Kollaboration Aktive Mitarbeit an Projekten außerhalb des Paid-Marketings (Events, Offline, Presse, SEO) Gemeinsame Entscheidungsfindung über strategische Marketing-Themen Unterstützung anderer Teammitglieder und Übernahme von Ad-hoc-Projekten Qualifikation Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung im Performance-Marketing mit Fokus auf Google Ads Erfolgsnachweise in der Skalierung und Optimierung großer Kampagnen Analytische Fähigkeiten Versierter Umgang mit Google Analytics, Excel/Sheets und idealerweise weiteren Analyse-Tools Datengestützte Entscheidungsfindung und Routine in der KPI-Überwachung Technische Kenntnisse Erfahrung in Webflow oder die Bereitschaft, sich hier schnell einzuarbeiten Umgang mit Microsoft Ads oder Vergleichbares als Ergänzung zu Google Ads Soft Skills Hohe Eigeninitiative und Lust, Verantwortung für eigene Projekte zu übernehmen Anpassungsfähigkeit in einem agilen Start-up-Umfeld Konstruktive Zusammenarbeit und offenes Teilen von Informationen mit dem Team Kulturelle Übereinstimmung Move forward: Proaktive Problemansprache und lösungsorientiertes Handeln Grow constantly: Offen für Veränderungen und persönliche Weiterentwicklung Honor genuinely: Respektvoller, wertschätzender Umgang mit allen Beteiligten Share openly: Transparente, offene Kommunikation im Team und über Abteilungen hinweg Benefits Hybrid-Modell: Zwei feste Präsenztage im modernen Berliner Büro, ansonsten flexible Arbeitstage 30 bezahlte Urlaubstage pro Jahr Wettbewerbsfähiges Gehalt Budget für Learning & Development (Weiterbildung, Konferenzen, etc.) Einfluss in der Start-up-Phase : Flache Hierarchien, direkter Impact, schnelle Entscheidungen Modernes Büro in Berlin mit neuester Ausstattung Chancengleichheit : Wir fördern ein inklusives Arbeitsumfeld mit Respekt für alle Hintergründe Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte sende uns deinen Lebenslauf und relevante Arbeitsproben (Kampagnenbeispiele, Erfolge etc.) zu. ServiceHero fördert Chancengleichheit. Wir setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen. Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, einschließlich Alter, Staatsbürgerschaft, Menschen mit Behinderungen, Familienstand, Religion und Weltanschauung sowie sexueller Orientierung, sind bei uns willkommen.
Einleitung WILD HEART FREE SOUL – Berlin Fester Tag: Samstag | Start: ab sofort oder nach Vereinbarung Du suchst eine kleine, schöne Aufgabe für dich – voller Ästhetik, Begegnung und Sinn? Vielleicht bist du Studentin, Mutter oder einfach bereit für eine inspirierende Nebenbeschäftigung. Bei uns geht es nicht um Druck, sondern um echte Verbindung – mit Menschen und besonderen Stücken. Aufgaben Worum geht’s? Wir suchen eine offene, stilbewusste Person, die uns samstags im Showroom in Berlin unterstützt. Du bist unsere Gastgeberin vor Ort – warmherzig, präsent, interessiert. Deine Aufgaben – liebevoll & überschaubar: Kund:innen willkommen heißen und persönlich beraten (kein Vorwissen nötig – wir zeigen dir alles) Geschichten hinter unseren Teppichen erzählen – du bekommst dafür eine kleine Einführung Den Showroom mit uns gestalten: Teppiche legen, Ordnung halten, Atmosphäre schaffen Wenn du Lust hast: kreative Beiträge wie z. B. eine kleine Story auf Instagram oder Mithilfe bei Events – aber nur, wenn es zu dir passt Qualifikation Was du mitbringen darfst: Du bist offen, freundlich, aufmerksam – und hast Freude am persönlichen Kontakt Du liebst schöne Dinge und interessierst dich für Design, Kultur oder Einrichtung Du arbeitest zuverlässig und gern in einem kleinen, ruhigen Rahmen Verkaufserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss – du kannst bei uns alles lernen Du sprichst sehr gut Deutsch (mindestens B2) und kannst dich auch auf Englisch verständigen Benefits Was wir dir bieten: Einen festen, entspannten Tag pro Woche – Samstag gehört dir & uns Einen der schönsten Showrooms Berlins, gefüllt mit handverlesenen Kelims & Geschichten Ein herzliches, kleines Team mit Leidenschaft für Handwerk & Stil Raum für dich: deine Ideen, deine Persönlichkeit, deine Entwicklung Faire Bezahlung + Provision auf von dir verkaufte Teppiche Ab Herbst evtl. zusätzliche Tage, wenn du magst Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach dir? Dann schreib uns ein paar persönliche Zeilen über dich und deine Motivation – ganz unkompliziert, ohne formellen Druck. Wir freuen uns auf dich – und auf gemeinsame Samstage voller Schönheit & Begegnung.
Einleitung Seit nunmehr fünf Jahrzehnten steht Viani mit seinem Großhandel in erster Reihe der führenden Importeure und Distributeure für hochwertige Spezialitäten und Lebensmittel aus Italien in Deutschland. In einem sich ständig wandelnden Marktumfeld behaupten wir uns durch Innovation und Kontinuität. Deswegen betreibt Viani seit 2019 auch ein modernes Lebensmitteleinzelhandelskonzept, bei dem die Liebe zum Produkt und die kompromisslose Qualität im Fokus stehen. Unsere sieben Läden in Berlin, Hamburg, München und Göttingen werden von rund 120 Mitarbeiter*innen betreut. Wir bieten einen Arbeitsalltag mit viel Vertrauen, Verantwortung, Teamgeist und natürlich leckeren Produkten. Werde Teil unserer Familie im Viani Schöneberg oder Viani Prenzlauer Berg! Aufgaben Du begeisterst unsere Kund*innen von guten Lebensmitteln aus Italien und bietest ihnen eine fachkundige Beratung Du gestaltest das Erscheinungsbild mit einer kreativen Warenpräsentation und sorgst stets für volle Regale in unserem Alimentari Du bedienst unsere Kund*innen an der Frischetheke und sorgst für die Einhaltung der Hygienevorschriften Du unterstützt bei der Ermittlung des Bestellbedarfs Du bedienst unsere Kund*innen an Kasse und Espressobar Du sorgst gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen für einen reibungslosen Tagesablauf Qualifikation Du bist ein kommunikatives Verkaufstalent und hast Spaß am direkten Austausch mit Kund*innen Du begeisterst unsere Kund*innen durch deine authentische Art und deine ausgeprägte Gastfreundschaft Du bringst Berufserfahrung im Umgang mit frischen Lebensmitteln mit, z.B. durch eine Kochausbildung oder Einzelhandelstätigkeit Du hast eine Affinität zu guten Lebensmitteln und der italienischen Küche Die Arbeit in Früh- und Spätschichten sowie an Samstagen ist für Dich kein Problem Benefits Ein dynamisches Arbeitsumfeld, großartige Produkte und viele Möglichkeiten, Dich weiterzubilden Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien und ein tolles, motiviertes Team Flexible Arbeitszeiten auf Minijob-, Werkstudenten- oder Teilzeitbasis Sonderkonditionen auf unser Sortiment und eine ‚Coffee-Flat‘ Ein langfristiges berufliches Zuhause Noch ein paar Worte zum Schluss Das klingt nach dem perfekten Job für Dich? Dann sende Deine Bewerbungsunterlagen an Teresa Feller - wir freuen uns, von Dir zu hören!
Einleitung ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR DICH / SIE ALS SCHWEISSER - ALU (M/W/D) WER WIR SIND - Die Wisch Engineering GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen in der metallverarbeitenden Industrie in Berlin Spandau. Wir entwickeln und fertigen Metallbaugruppen und –komponenten u.a. für die Schienenfahrzeugindustrie, den Maschinenbau und den Fahrzeugbau. Mit über 100 Mitarbeitern (m/w/d) werden Kunden in ganz Europa bedient. Kontinuierliche Investitionen in unseren Produktionsstandort und strategische Partnerschaften mit unseren Kunden sind die Grundlage für eine weitere erfolgreiche Entwicklung des Unternehmens. Aufgaben DIE HERAUSFORDERUNGEN WIG-Schweißen von Konstruktionen aus Aluminium und CrNi-Stählen Arbeiten nach techn. Zeichnungen Stumpf- und Kehlnähte, überwiegend PA/PB, von 1-5 mm WIG Schweißprüfungen: 141 P BW 23 S t3 PA ss nb 141 P FW 23 S t1 PB sl 141 P BW 23 S t>6 PA ss nb 141 P FW 23 S t>3 PB ml Optional: Für Alu-Tankbauarbeiten zusätzlich folgende MIG Prüfungen: 131 P BW 23 S t>6 PA ss nb 131 P BW 23 S t3 PA ss nb 131 P FW 23 S t>3 PB ml Überprüfung der Maßtoleranzen, Endprüfung der gefertigten Schweißnähte Allgemeine Schlossertätigkeiten Einhaltung von Arbeitsschutzbestimmungen Qualifikation DIE KOMPETENZEN Abgeschlossene technische Ausbildung, iVm. Berufserfahrung als WIG-Schweißer*in sowie gute Kenntnisse im Lesen u. Umsetzen von techn. Zeichnungen Gültige Schweißprüfungen wünschenswert. Abgelaufene Prüfungen können intern erneuert werden. Bereitschaft zur Schichtarbeit u. Mehrarbeit Hohe Teamfähigkeit, zuverlässige und genaue Arbeitsweise, verbunden mit einem hohen Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Gute Sprachkenntnisse in deutsch Benefits Wir bieten eine sehr interessante Tätigkeit mit viel Potential für Entscheidungsspielräume, flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege, spannende und interessante Aufgaben, langfristige Perspektiven und einen unbefristeten Vertrag, problemlose Parkplatzmöglichkeiten und eine Bushaltestelle direkt vor dem Haus. Daneben bieten wir auch Betriebliche Weiterbildung und Mentoring-Programme für Mitarbeiter (m/w/d); Mitarbeiter (m/w/d) Empfehlungsprogramme, Betriebsarzt (m/w/d) Termine, Arbeitszeitkonten, Überstundenzuschläge usw. Noch ein paar Worte zum Schluss DIE BEWERBUNG – Interesse? Wir freuen uns über Ihren Besuch auf unserer Karriereseite . Dort können Sie sich jederzeit bewerben und uns kontaktieren. Alternativ können Sie uns auch per mail erreichen. Bis bald und viele Grüße vom Wisch Engineering Team
Einleitung Nimm eine Schlüsselrolle als Performance Marketing Specialist ein – bei einem SaaS Unternehmen mit innovativer B2B Cloud Lösung. Der Arbeitgeber ist eine mehrfach ausgezeichnete Berliner Softwarefirma mit Kunden in über 100 Ländern. Mission & Produkt deines zukünftigen Arbeitgebers: Eine sichere & zentral gesteuerte Druck-Infrastruktur für globale Unternehmen – die innovative Cloud-Plattform revolutioniert Druckvorgänge der modernen Arbeitswelt. Die Unternehmenskultur: Vertrauen, Zusammenhalt & persönliches Wachstum in einem internationalen, technologiegetriebenen Team – mit Berliner Base & Remote-Mentalität. Dein Beitrag: Du verantwortest die internationale Marketingstrategie der B2B SaaS-Produkte – von skalierbarer Leadgenerierung bis zum Markenaufbau. Mit kreativen Ideen & analytischem Blick kreierst du wirkungsvolle Multi-Channel-Kampagnen – als Performance Marketing Specialist | SaaS & B2B (m/w/d). Aufgaben Entwicklung & Umsetzung einer skalierbaren B2B-Marketingstrategie für diverse SaaS-Produkte Planung, Steuerung und Optimierung digitaler Kampagnen: Google Ads, LinkedIn, E-Mail-Marketing, Webinare, etc. Identifikation der Zielkundengruppe & Sicherstellung des Product-Market-Fits Umsetzung von Performance-Marketing-Maßnahmen inkl. KPI-Monitoring, A/B-Testing und Conversion-Optimierung Erstellung und Koordination von Content-Marketing-Inhalten mit überzeugendem Storytelling – von Social Media bis Whitepapers Nutzung KI-basierter Tools zur Personalisierung und Automatisierung von Marketingaktivitäten Beobachtung von Markt- & Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung strategischer Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit deinem Marketingteam sowie Kolleg:innen im Vertrieb, Produkt Management und Customer Success bei Go-to-Market-Kampagnen Qualifikation Wohnort in Berlin Sehr gute Deutsch – & Englisch Kenntnisse Absolviertes Studium in Marketing, Kommunikation, BWL oder einem ähnlichen Bereich Einschlägige Erfahrung im digitalen B2B-Marketing, idealerweise mit SaaS-, Tech- oder IT-Fokus Expertise in der Leadgenerierung und Kampagnensteuerung mit Fokus auf Performance Hohe digitale Affinität und sicherer Umgang mit Marketing- und Analytics-Tools (z. B. HubSpot, Google Analytics, LinkedIn Ads) Erfahrung mit KI-Tools für Content-Generierung und Performance-Optimierung Nice-to-have: Kenntnisse im Bereich Marketing-Automatisierung Erfahrung im Employer Branding oder Partner-Marketing Benefits Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice : 50% wöchentliche Präsenz im Berliner Office Großes, helles Büro direkt an der Spree beim Tiergarten Ein sicherer Arbeitsplatz Vielfältige Karriere- & Aufstiegsmöglichkeiten Flache Hierarchien & dynamisches Arbeitsklima Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Bikeleasing via Jobrad + Zuschuss zu Deutschlandticket Wellpass für die Fitnessbegeisterten Kinderbetreuungszuschuss Vergünstigtes Deutschlandticket Lounge mit Spielekonsole für die Entspannten Regelmäßige Teamevents : Ausflug nach Kopenhagen, Grill & Chill auf der Dachterrasse, virtuelle Events – bring deine eigenen Vorschläge ein! Eine große Cafeteria mit kostenlosen Bio-Getränken & Küche Mitarbeiteraktienprogramm Ein faires Gehalt mit besten Weiterentwicklungs-Optionen Offenheit für deine Wünsche Noch ein paar Worte zum Schluss Das klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann werde Teil der Erfolgsgeschichte & bewirb Dich jetzt – als B2B Marketing Manager (m/w/d)! Wir rufen dich an & erklären dir die weiteren Schritte.
Einleitung Handicap International e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in Controlling (m/w/d) Büro Berlin, Teilzeit (20), ab sofort, befristet bis zum 31.12.2026 Dein Arbeitsplatz bei uns: Crossroads ist das Programm von Handicap International e. V. an der Schnittstelle Flucht, Migration und Behinderung. Seit 2018 setzt sich Crossroads für nach Deutschland geflüchtete und migrierte Menschen mit Behinderungen ein, um ihre Lebenssituation zu verbessern. Auf Grundlage der UN-Behindertenkonvention gibt Crossroads Handlungsempfehlungen an Politik und Verwaltung, stärkt die Selbstvertretung von Betroffenen, informiert sie über ihre Rechte und hilft bei Fragen zu Sozial- und Teilhabeleistungen. Ebenso berät und schult Crossroads Fachkräfte aus der Flüchtlings-, Migrations- und Behindertenhilfe und fördert ihre Vernetzung. Das Programm wird unterstützt durch die Europäische Kommission (Asyl- und Migrationsfond – AMIF) und Deutschland Hilft. Für das finanzielle Controlling der Crossroads-Projekte suchen wir dich als Sachbearbeitung Controlling (m/w/d) mit 20 Wochenstunden am Standort Berlin Aufgaben Deine Aufgaben im Einzelnen: Verantwortlich für das Controlling der Personal- und Sachkosten im Arbeitsbereich Crossroads nach Vorgaben der Mittelgeber Verantwortlich für das finanzielle Reporting an Projektleitung und Mittelgeber von Crossroads unter Einhaltung der Zuwendungsrichtlinien der Mittelgeber und von Handicap International e.V. Mitarbeit bei der Optimierung von Reportingstrukturen bei Crossroads und ggf. der Kooperationspartner in enger Abstimmung mit Leitung und Ref. Monitoring Crossroads Verantwortlich für das interne Reporting an die Föderation Humanity & Inclusion für die IST-Kosten, die jährliche Budgetplanung und den 3 - Jahresplan im Bereich Crossroads. Übernahme der Kontierungsinformation (Budgets) in die entsprechende Planung-/Reportingsoftware (aktuell Workday Adaptive Planning), Aktualisierung von Forecasts und Budgetinformationen in der Datenbank Verantwortlich für die Abstimmung zwischen Buchhaltung und Controlling Crossroads. Qualifikation Was du mitbringst: Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise von Projekten öffentlicher Mittelgeber oder vergleichbar Sehr gute Kenntnisse der Bundeshaushaltsordnung und der allgemeinen Nebenbestimmungen für Zuwendungen zur Projektförderung des Bundes, öffentlicher Vergaberichtlinien sowie des Bundesreisekostengesetzes bzw die Bereitschaft, sich diese sehr schnell anzueignen Sehr hohe Zahlenaffinität und detailgenaue Arbeitsweise Gute Kenntnisse aller gängigen Office-Anwendungen, sehr gute Anwenderkenntnisse in Excel, Kenntnisse von Workday Adaptive Planning sind von Vorteil Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen an den Bürostandort München Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englisch- und/oder Französischkenntnisse Effektive, selbständige und verlässliche Arbeitsorganisation Hohe Eigenmotivation und Initiative, sich in neue Arbeitsinhalte einzuarbeiten Belastbarkeit und Teamfähigkeit Du bringst nicht alle Voraussetzungen für die Stelle mit? Überzeuge uns, dass du dennoch der*die richtige Kandidat*in bist! Benefits Was wir dir bieten: Ein Gehalt in Anlehnung an die Entgeltgruppe 11 TVöD VKA und auf Basis deiner Erfahrungen Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden befristet bis zum 31.12.2026 Eine sinnstiftende Aufgabe, die Geflüchteten mit Behinderung in Deutschland hilft 30 Urlaubstage bei einer 5 Tagewoche, Bildungsurlaub Die Mitarbeit in einem hoch motivierten Team mit flachen Hierarchien in Deutschland und als Teil des internationalen Netzwerks der Föderation Humanity & Inclusion Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (40%) am Standort Berlin (60%) Ein umfangreiches Onboarding sowie eine offene Feedbackkultur Teamfördernde Events – digital und live Fort- und Weiterbildungen, je nach persönlichen Fähigkeiten und Entwicklungspotentialen Noch ein paar Worte zum Schluss Vielfalt ist uns wichtig. Wir setzen uns für die gleichberechtigte Teilhabe in allen Lebensbereichen ein und freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder jeder anderen Diskriminierungserfahrung sowie von Personen mit eigener oder familiärer Flucht- oder Migrationserfahrung. Wenn du dich für unser Anliegen begeisterst und du mit deinem Können zu dessen Umsetzung beitragen willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte schicke deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Motivationsschreiben) unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittsdatums zusammengefasst in einer PDF-Datei bis zum 10.06.2025 per Email mit "Sachbearbeitung Controlling" im Betreff. Aufgrund der Dringlichkeit behalten wir uns vor, erste Auswahlgespräche bereits vor Ablauf der Bewerbungsfrist zu führen. Handicap International (HI) ist eine gemeinnützige Organisation für Nothilfe und Entwicklungszusammenarbeit, die in rund 60 Ländern aktiv ist. Wir setzen uns für eine solidarische und inklusive Welt ein. Wir verbessern langfristig die Lebensbedingungen für Menschen mit Behinderung und unterstützen diejenigen, die besonderen Schutz benötigen. Außerdem kämpfen wir für eine Welt ohne Minen und Streubomben sowie gegen Bombenangriffe auf die Zivilbevölkerung. HI ist Co-Preisträgerin des Friedensnobelpreises von 1997. Handicap International e.V. ist der deutsche Verein der internationalen Organisation Humanity & Inclusion.
Einleitung Diese Rolle ist ein entscheidender Baustein für das Wachstum und die Weiterentwicklung unseres Customer-Care-Bereichs: Im Zentrum stehen die proaktive Betreuung unserer Kund:innen, die Optimierung unserer Kommunikationsprozesse und das tägliche Commitment, aus Anfragen Begeisterung zu machen. Du wirst nicht nur Teil eines ambitionierten Teams, sondern hast die Chance, Strukturen aktiv mitzugestalten mit echtem Impact auf Kundenzufriedenheit und Effizienz. Aufgaben Deine Aufgaben: Übernahme des First-Level-Supports: Du bist die erste Anlaufstelle für alle eingehenden Kundenanfragen und -beschwerden Steuerung und Überwachung aller Kommunikationskanäle - von der reaktiven Bearbeitung bis zur aktiven Outbound-Kommunikation Onboarding neuer Kund:innen und Begleitung der ersten Schritte - persönlich und effizient Pflege und Verwaltung von Kundendaten in enger Abstimmung mit Partnern, Sales und Projektmanagement Mitgestaltung und Automatisierung von internen Prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung der Customer Journey Qualifikation Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im Kundenservice - idealerweise im Energiesektor, Mieterstrom oder Strommarktumfeld Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Excel - Erfahrung mit CRM- und Ticketsystemen von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau Zusätzlich sind uns folgende Fähigkeiten und Eigenschaften wichtig: Kundenorientierung & Kommunikationsstärke - professioneller und empathischer Umgang mit unterschiedlichsten Kundengruppen, auch in herausfordernden Situationen Problemlösungskompetenz - Herausforderungen strukturiert analysieren, passende Lösungswege entwickeln und Verantwortung übernehmen Selbstorganisation - Aufgaben priorisieren, Prozesse effizient dokumentieren und eigenverantwortlich steuern Resilienz - auch unter Druck handlungsfähig bleiben, gelassen und lösungsorientiert agieren Eigeninitiative - aktiv mitgestalten, Verbesserungspotenziale erkennen und über den eigenen Aufgabenbereich hinausdenken Benefits Mit deinen Ideen hast du die Chance, unser dynamisches Team zu bereichern und aktiv die Zukunft der Solarenergie in einem schnell wachsenden Start-up mitzugestalten! Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation in einer lockeren und positiven Arbeitsatmosphäre Gestaltungsspielraum - Bei uns hast du 100% Verantwortung für das, was du tust, und darfst mit Herausforderungen wachsen Enge Zusammenarbeit mit den Gründern und dadurch eine steile Lernkurve Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office sorgen für eine gute Work-Life-Balance modernes Office im Zentrum von Berlin und guter BVG-Anbindung (z.B. Nordbahnhof, Rosenthaler Platz) ausgestattete Küche mit Kaffee, Softdrinks und Snacks rund um die Uhr regelmäßiges Team-Lunch und weitere Teamevents Wir bieten attraktive Zuschüsse zu Urban Sports Club, einem JobRad und für den ÖPNV
Intro Your mission We are looking for a Business Development Manager – German Speaker at Makerverse. You'll play a key role in growing one of the most exciting companies in on-demand manufacturing. You’ll connect businesses with our cutting-edge AI platform for solutions like additive manufacturing, CNC machining, and injection molding. You'll be helping to shape the future of manufacturing by engaging with potential clients, creating presentations, and building strong industry relationships. With guidance from experienced professionals, you'll gain valuable experience and advance your career in adynamic, fast-paced setting. Tasks Manage and support technical sales projects, guiding customers through the onboarding process and helping them leverage the full potential of our platform. Develop and deliver tailored, technically-focused sales materials and presentations that address customer needs across various manufacturing technologies. Build and maintain relationships by serving as the point of contact for customers, helping them navigate our platform and achieve project success. Collaborate closely with internal teams to ensure the smooth execution of customer projects, addressing challenges and identifying opportunities for further engagement. Requirements At least 2 years of experience in sales within manufacturing companies, with a strong understanding of CNC machining, injection molding, or additive manufacturing You speak at least C1 level of German and English Excellent communication and relationship-building skills Knowledge of CRM systems (e.g., HubSpot) is a plus Basic data analytics skills to support data-driven decision-making and customer targeting are also a plus. Benefits At MakerVerse, we don’t just execute—we innovate. We don’t just meet expectations—we exceed them. If you’re ready to take ownership, tackle meaningful challenges, and grow as part of a strong team, we’d love to hear from you. At MakerVerse, we live by these principles: We Own It. We Deliver It. – We take responsibility, act with purpose, and go the extra mile to create impact. We Execute Relentlessly. We Solve Big Challenges. – We embrace a "Doer” mindset & focus on solutions, not problems. Our Customers’ Success = Our Success. – We solve for impact & prioritize what drives customer success. We Win Together. We Set the Bar High. – We challenge and support each other to achieve our best and succeed as a high-performance team. Curious about our Employee Benefits? Find out more on our website
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