Steuerfachangestellte (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 53113, Bonn, DE
Steuerfachangestellte (m/w/d) Referenz 12-216840 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits! Unser Kunde, ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Bonn, bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse einzubringen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das auf Zusammenarbeit, gegenseitiger Unterstützung und einem wertschätzenden Umgang basiert. Bewerben Sie sich jetzt als Steuerfachangestellte (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Weihnachtsgeld Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Mandantenbuchhaltung Vorbereitung der Umsatzsteuerjahreserklärung Erstellen von betriebswirtschaftlichen Auswertungen Unterstützung von steuerlichen Betriebsprüfungen Prüfung von Steuerbescheiden Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten oder vergleichbare Qualifikationen Erste Erfahrungen in diesem Bereich und Umsatzsteuerkenntnisse Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit DATEV oder vergleichbarer Buchhaltungssoftware Sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Steuerfachangestellte (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Katerina Papaderakis (Tel +49 (0) 228 24987-24 oder E-Mail accounting.bonn@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Baunscheidtstraße 17
Physiotherapeut (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit mit Zukunftsperspektive!
BeneContura Sportstudio - 53113, Bonn, DE
Einleitung Nicht nur ein Job, sondern deine Chance, wirklich etwas zu bewegen! Du liebst deinen Beruf, möchtest mehr als nur "Dienst nach Vorschrift" leisten und suchst eine Stelle, die dir echte Entwicklungsmöglichkeiten bietet? Dann lies weiter! Vielleicht ist das der letzte Schritt vor der Selbstständigkeit für dich. In meiner Praxis in Bonn biete ich dir eine tolle Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten. Ich suche eine/n Physiotherapeut/in, der/die ehrgeizig ist, Lust auf Verantwortung hat und vielleicht sogar langfristig über eine eigene Praxis nachdenkt. Wenn du wachsen möchtest – fachlich, persönlich und unternehmerisch –, bist du hier genau richtig! Aufgaben 30- und 60-minütige Behandlungseinheiten – kein Stress, mehr Qualität Eine ausgewogene Mischung aus klassischer Therapie an der Bank und aktiven Trainingseinheiten Individuelle Patientenbetreuung: Du betreust Patienten sowohl in der Einzeltherapie als auch auf der Trainingsfläche Spezialisierte Therapieprogramme: Du behandelst unsere Patienten in speziell entwickelten Therapieprogrammen Mitgestaltung: Du hast die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Therapiekonzepte mitzuwirken Qualifikation Du bist motiviert und möchtest Dich beruflich weiterentwickeln Du hast Interesse an Sport- und Bewegungstherapie Du kannst Dir langfristig vorstellen, mehr Verantwortung zu übernehmen – vielleicht sogar als Praxisinhaber/in Du möchtest nicht nur Behandlungen "abarbeiten", sondern Teil eines wachsenden Konzepts sein Benefits Viel Raum für eigene Ideen und Konzepte – gestalte die Praxis mit! Ein starkes Team, das gemeinsam wächst und eine familiäre Atmosphäre: Erlebe arbeiten auf Augenhöhe und ein herzliches Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Teamevents, die den Zusammenhalt stärken. Überdurchschnittliche Bezahlung – gute Arbeit verdient guten Lohn! Work-Life-Balance: Genieße eine ausgewogene Arbeitszeitgestaltung. Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir finanzieren Deine Fortbildungen, z. B. eine EMSQualifizierung, damit Du immer auf dem neuesten Stand bleibst. Hochwertiges Arbeitsumfeld: Arbeite in einer exklusiven Praxis mit anspruchsvollem Kundenklientel. Noch ein paar Worte zum Schluss Ich freue mich auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und deiner Gehaltsvorstellung. Bitte schick mir deine Bewerbungsunterlagen über den Bewerbungsbutton zu. Bei Rückfragen zu dieser Position stehe ich dir per Mail oder telefonisch unter 0228 – 243 84 84 oder unter 0157 59251586 zur Verfügung. Deine Anna.
Data Engineer Procurement (m/w/d)
kiresult - 53111, Bonn, DE
Einleitung Über uns Wir bei kiresult sind ein junges aufstrebendes Start-Up, dass es sich zur Mission gemacht hat die Analysemöglichkeiten für Beschaffungsteams mit einer innovativen SaaS-Lösung zu revolutionieren. Wir wollen Unternehmen dazu befähigen, intelligentere und datengestützte Entscheidungen zu treffen. Unsere Plattform verarbeitet große Mengen an Beschaffungsdaten und liefert Erkenntnisse, die zu Kosteneinsparungen, Effizienz und strategischen Vorteilen führen. Wir sind auf der Suche nach talentierten Mitarbeitern, die unsere Leidenschaft für Daten und innovative Beschaffung teilen. Wen suchen wir? Du bist Datenexperte mit einem Hintergrund in der Beschaffung? Dir macht es Spaß, Rohdaten in wertvolle Erkenntnisse zu verwandeln, die die Geschäftsergebnisse verbessern? Wenn du über ausgezeichnete Kenntnisse in Python und Excel verfügst und Erfahrung im Bereich der Beschaffung hast, würden wir uns freuen, von dir zu hören! Aufgaben Das sind deine Aufgaben Als Procurement Data Analyst bei kiresult bist du für die Umwandlung von Beschaffungsdaten in umsetzbare Erkenntnisse verantwortlich, die die strategischen Beschaffungsinitiativen unserer Kunden unterstützen. Du arbeitest direkt mit unseren Kunden zusammen, um deren Bedürfnisse zu verstehen und Klarheit und Transparenz in ihre Beschaffungsausgaben zu bringen. Du übernimmst volle Verantwortung für die Implementierung unserer SaaS-Lösung bei neuen Kunden und stelle den Kundenerfolg sicher. Deine wichtigsten Aufgaben Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen, um deren Herausforderungen und Anforderungen zu verstehen und sie in analytische Erkenntnisse umzusetzen. Extrahieren, bereinigen und transformieren von großen Datensets mittels Excel und Python, um zeitnahe und präzise Analysen zu ermöglichen. Identifizieren von Möglichkeiten für Kosteneinsparungen, Verbesserungen der Lieferkette und andere Effizienzsteigerungen im Procurement. Unterstützung der Kunden bei der Interpretation der Analyseergebnisse und Anleitung zu datengestützten Entscheidungsprozessen. Qualifikation Das bringst du mit Erfahrung im Procurement: 1 - 3 Jahre Erfahrung in den Bereichen Finanzen, Procurement oder Supply Chain mit Verständnis für Beschaffungsprozesse, Category Management und Lieferantenmanagement. Alternativ: Erfahrung in einer verwandten Beratungsfunktion. Technische Kompetenzen: Erfahrung mit Python und Excel zur Datenmanipulation, Analyse und Automatisierung Bestenfalls hast du bereits Erfahrung im Arbeiten mit (Finanz-) Daten von ERP-Systemen wie SAP oder Navision. Erfahrungen mit Datenvisualisierungstools wie Tableau, PowerBI o.ä. ist ein Plus. Analytische Denkweise: Ausgeprägte quantitative Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und in geschäftliche Erkenntnisse umzusetzen. Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch: Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in beiden Sprachen sind für eine effektive Interaktion mit unseren verschiedenen Kunden und Teammitgliedern unerlässlich. Erfahrung im Kundenkontakt: Fähigkeit, effektiv mit Kunden zu kommunizieren, ihre geschäftlichen Anforderungen und Herausforderungen zu verstehen und datengestützte Empfehlungen zu geben. Lösen von Problemen: Eine proaktive Denkweise mit einem Händchen für die Suche nach innovativen Lösungen für geschäftliche Herausforderungen. Team Player: Ausgeprägte Teamplayer Fähigkeiten und das Bedürfnis in einem kollaborativen Umfeld zu arbeiten. Benefits Was wir bieten Einflussreiche Arbeit: Sei an vorderster Front der Innovation im Einkauf tätig, helfen Sie Kunden, Millionen einzusparen, und triff fundiertere Entscheidungen. Wachstumsmöglichkeiten: Werde Teil eines wachsenden Teams, bei dem deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt steht, mit Angeboten für Schulungen, Mentoring und Karrieremöglichkeiten. Innovatives Umfeld: Arbeite mit einem talentierten Team von Fachleuten, die sich für Daten, Technologie und Einkauf begeistern. Flexibiltät in der Arbeit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, um deine beruflichen und privaten Verpflichtungen besser in Einklang zu bringen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du bereit bist, deine Datenkenntnisse einzusetzen, um in der Welt der Beschaffung etwas zu bewirken, würden wir uns freuen, von dir zu hören! Bitte sende deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben, in dem du erklärst, warum du das perfekte Match für diese Stelle bist. Unterstütze uns, die Beschaffungslandschaft zu verändern - ein Datenpunkt nach dem anderen!
W1-Professur für Weibliche Immunität
Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn - 53113, Bonn, DE
An der Medizinischen Fakultät der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine W1-Professur für Weibliche Immunität (befristet auf 6 Jahre) zu besetzen. Gesucht wird ein/eine exzellente*r Nachwuchswissenschaftler*in, der/die nachweislich erfolgreich auf dem Gebiet der Immunologie mit Schwerpunkt auf weiblicher Immunität tätig ist. Das Forschungsgebiet kann das gesamte Spektrum spezifischer wissenschaftlicher Fragen zum weiblichen Immunsystem umfassen. Diese Stelle wird im Rahmen des Programms zur Förderung von Gender-Denominationen für Professuren mit Mitteln des Ministeriums für Kultur und Wissenschaft des Landes Nordrhein-Westfalen zur Förderung der Forschung zu wichtigen Frauenthemen eingerichtet und ist in den DFG-geförderten Exzellenzcluster ImmunoSensation integriert. Der Lehrstuhl wird die Zusammenarbeit zwischen dem Universitätsklinikum Bonn (UKB) und dem Deutschen Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen (DZNE) stärken, das die Professur für sechs Jahre aufnehmen wird. Der Lehrstuhl wird direkten Zugang zu systemmedizinischen Forschungsansätzen haben, die von Einzelzelltechniken bis hin zu großen Humankohortenstudien reichen und Omics-Technologien mit mehreren Modellen sowie modernste hochdimensionale Statistik, Bioinformatik, maschinelles Lernen und KI-Anwendungen umfassen. Erfahrung mit mehreren dieser Technologien wird vorausgesetzt. Es werden Kooperationen innerhalb des Exzellenzclusters ImmunoSensation und mit anderen intra- und extramuralen Forschungseinrichtungen erwartet. Die Lehrtätigkeit in englischer Sprache wird die Masterstudiengänge »Immunosciences and Infection«, »Immunobiology« und »Molecular Cell Biology« umfassen. Einstellungsvoraussetzung ist eine Promotion oder ein gleichwertiger Abschluss in einem für die Stelle relevanten Fach. Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und verfügt über einen Dual Career-Service. Ihr Ziel ist es, den Anteil an Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Qualifiziere Bewerber*innen werden gebeten, sich über das Berufungsportal der Universität Bonn zu bewerben (https://berufungsportal.uni-bonn.de/openProcedureList.do). Die Bewerbung kann in deutscher oder englischer Sprache bis zum 09.07.2025 erfolgen. Dekanat der Medizinischen Fakultät Der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn Venusberg-Campus 1| Haus 33, 53127 Bonn Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie unter nachfolgendem Link: (https://www.medfak.uni-bonn.de/de/fakultaet/karrierewege/akademische-karriere/berufung)
Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in, MFA oder OTA (m/w/
Universitätsklinikum Bonn - 53127, Bonn, DE
Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für den Hybrid-OP Kinderkardiologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine/n: Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in, MFA oder OTA (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Was macht den OP-Bereich Kardiochirurgie aus? Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team individuelle Dienstlänge bis hin zu 12-h-Diensten möglich Arbeitsplatz im modernen Eltern-Kind-Zentrum Ihre Aufgaben: Instrumentation sowie Saalassistenz bei kinderkardiologischen Eingriffen Vor- und Nachbereitung der diagnostischen und therapeutischen Eingriffe Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) Sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte Teilnahme an Rufdiensten Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegekraft oder OTA Eine abgeschlossene Weiterbildung zur kardiologischen Fachassistenz oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Berufserfahrung im Bereich Operationspflege oder Berufserfahrung im Bereich Kinderkardiologie von Vorteil Belastbarkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Patienten- und Ergebnisorientierung Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis Interesse an neuen Fachinhalten und Organisationsveränderungen sowie der Weiterentwicklung der Operationspflege Wir bieten: Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L KR 8 oder 9 , betriebliche Altersvorsorge Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen & Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 an pflegedirektion@ukbonn.de unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23028. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartner*in: Pflegebereichsleitung Stephanie Tanzberger E-Mail: Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de Mehr Infos unter pflegeamukb.de ukbonn.de Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn pflegedirektion@ukbonn.de 0228 287 16671
Pflegedienstleitung (m/w/d)
Career People Düsseldorf - 53119, Bonn, DE
Lust auf eine neue berufliche Herausforderung im Süden von NRW? Eine Einrichtung der stationären Altenpflege sucht Sie in der schönen Bundesstadt Bonn als Pflegedienstleitung (m/w/d) . Was erwartet Sie? Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung Ein engagiertes und kollegiales Team Ein großer Gestaltungsspielraum in Ihrem neuen Arbeitsbereich Ihr Aufgabengebiet umfasst die: Koordination aller Leitungsaufgaben, insbesondere Dienstplangestaltung, Sicherstellung der Bewohnerversorgung und Mitarbeiterführung Organisation einer respektvollen, biographie- und situationsbezogenen Pflege nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen Sicherstellung und Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner durch eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung Erfüllung und Einhaltung der gesetzlich vorgegebenen Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität gemäß § 80 SGB XI Ihr Profil: Sie verfügen über eine staatliche Anerkennung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) sowie die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Sie besitzen bereits erste Führungserfahrungen Sie verfügen über eine ausgeprägte soziale Kompetenz und einen motivierenden Führungsstil Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Milena Ebeling-Hedwig zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter m.ebeling@pluss.de oder telefonisch unter +49 69 219307220 und mobil unter +49 1525 2197927 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-duesseldorf@career-people.de . career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d) -
Universitätsklinikum Bonn - 53127, Bonn, DE
Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für den OP-Bereich Kardiochirurgie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) / Teilzeit einen: Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Was macht den OP-Bereich Kardiochirurgie aus? Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team Individuelle Dienstlänge bis hin zu 12-h-Diensten möglich Umzug in das neue Herzzentrum (Verlegemanagement) Komplexe und innovative Operationen Ihre Aufgaben: Instrumentation sowie Saalassistenz bei kardiochirurgischen Operationen Vor- und Nachbereitung von Operationen Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) und sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und innovativen Technologien Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder Operationstechnischer Assistent*in bzw. vergleichbare 3-jährige Berufsabschlüsse Idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Operationspflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Berufserfahrung im Bereich Operationspflege ist von Vorteil Wir bieten: Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Flexible Arbeitszeitmodelle : bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E Sicher in der Zukunft : Entgelt nach TV-L KR 8 oder 9 , betriebliche Altersvorsorge Prämiensystem : Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen Flexibel für Familien : Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer, Jobsharing Modelle Individuelle Pflegekarriere : strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung Patientenversorgung im Mittelpunkt : dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren Gesund am Arbeitsplatz : kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung Veranstaltungen und Vorteile : Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen Clever zur Arbeit : Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen Kontakt: Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 an pflegedirektion@ukbonn.de unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23026. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartner*in: Pflegebereichsleitung Stephanie Tanzberger E-Mail: Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de Mehr Infos unter pflegeamukb.de ukbonn.de Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn pflegedirektion@ukbonn.de 0228 287 16671
W2 Professorship for Matter and Energy Dynamics in Agricultural Landscapes
Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn - Landwirtschaftliche Fakultät - 53113, Bonn, DE
The Faculty of Agricultural, Nutritional and Engineering Sciences of the Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn and the Leibniz Centre for Agricultural Landscape Research (ZALF) are jointly seeking a W2 Professorship for Matter and Energy Dynamics in Agricultural Landscapes to start as soon as possible. The new professorship will carry out basic and application-oriented research on soil and/or plant processes with a focus on the dynamics of matter and/or energy in agricultural landscapes. The research topics are open within the main research areas: Quantification of soil processes in agricultural landscapes with emphasis on the redistribution of carbon, nutrients and water as affected by crop management. Plant-soil interactions with emphasis on ecophysiological relationships and underlying processes in carbon, nutrients, water and energy transfer in the soilplant-atmosphere continuum. Research in these areas considers the landscape scale and works with experimental and sensing methods ideally combined with novel approaches for data analytics and modelling. The new professorship should integrate with the PhenoRob Cluster of Excellence ( www.phenorob.de). The candidate must be internationally visible in one of the above-mentioned research areas and must be experienced in the acquisition of relevant thirdparty funding. The coordination of larger research proposals is expected in the future. We welcome demonstrated experience in interdisciplinary research and an interest in exploiting the research results in interactions with actors from agricultural practice and policy. The professorship is jointly appointed by the University of Bonn and the Leibniz Centre for Agricultural Landscape Research (ZALF) in Müncheberg according to the Jülich Model. lt contributes to academic education in the B.Sc. and M.Sc. programs at the Faculty of Agricultural, Nutritional and Engineering Sciences of the University of Bonn with the equivalent of two hours per week per semester. It is expected that the successful candidate fosters research cooperation between ZALF and the University of Bonn in the research domain of the position. The position will be located at ZALF in Müncheberg, close to Berlin and includes leading a working group and the opportunity to co-lead the Research Area 1 «Landscape Functioning at ZALF for which respective leadership experiences are essential. The objective of the research area is to develop an integrated understanding of the biogeochemical (C, N, Si) cycles in agricultural landscapes, including the interactions between land and atmosphere (e.g. trace gas fluxes and dust emissions) and their relevance for agricultural production. Prerequisites for the application are a doctoral degree and a record of research equivalent to the German «Habilitation». The conditions of employment are according to §36 Hochschulgesetz NRW. The University of Bonn and ZALF are committed to diversity and equal opportunity and are both certified as a family-friendly institution. The University of Bonn and ZALF aim to increase the proportion of women in areas where women are underrepresented and to particularly facilitate their careers. Therefore, applications from qualified women are strongly encouraged. Applications will be handled in accordance with the State Equality Act («Landesgleichstellungsgesetz»). Applications from qualified individuals with a certified severe disability and from those of equal status are particularly welcome. Applications in English language should include a cover letter, curriculum vitae, list of publications, research statement, teaching experience, extramural funding, relevant certificates and 3 references (contacts only, no reference letters required). Questions about the position should be addressed to Prof. Dr. Frank Ewert ( Frank.Ewert@zalf.de) Applications should be submitted by 25.06.2025. The appointment committee reserves its right to also consider applications submitted after this date. Please apply via our online portal: https://berufungsportal.uni-bonn.de
Webentwickler*in Django / Python
Rheinwerk Verlag GmbH - 53227, Bonn, DE
Einleitung Der Rheinwerk Verlag ist Deutschlands führender Fachverlag für IT-Themen. Wir bieten Dir spannende Aufgaben am Puls der aktuellen Technologien und eine kollegiale Zusammenarbeit in einem netten, leistungsstarken Team. In unserem Entwicklungsteam stehen dabei die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer sehr erfolgreichen Webshops und E-Book-Angebote sowie Schnittstellen zu Partnern und Apps im Zentrum unserer täglichen Arbeit. Unsere Anwendungen entwickeln wir hauptsächlich mit Python, Django und PostgreSQL. Daneben kommen aber auch passende weitere Technologien wie RabbitMQ oder Redis zum Einsatz. Wir arbeiten mit aktuellen Entwicklungstools und Lösungen wie GitLab, CI/CD, Sentry oder Kubernetes, um nur einige zu nennen. Unsere Projekte organisieren wir seit über 15 Jahren erfolgreich auf Basis agiler Methoden wie Scrum, Code-Reviews und Pairings. Wir schätzen guten, verständlichen Code, kurze Meetings und einen offenen, kooperativen Umgang miteinander. Die Stelle ist unbefristet. Aufgaben Programmierung von anspruchsvollen Anwendungen auf Basis von Python, Django und JavaScript in den Bereichen E-Commerce und Buch-Herstellung sowie für die Automatisierung von Arbeitsprozessen Verantwortliches Mitwirken an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Softwareinfrastruktur und -architektur (Refactoring und Redesign) Auswahl und Einführung geeigneter neuer Technologien Entwicklung von Unit- und Integrationstests Durchführung von Code-Reviews, Tests und Deployments Qualifikation Berufserfahrung in der professionellen Webentwicklung mit Python und Django (oder vergleichbaren Technologien) Sicherer Umgang mit HTML, JavaScript und CSS/SASS sowie gute Linux-Kenntnisse Idealerweise Erfahrungen im Bereich moderner Softwarearchitekturen (Task-Queues, REST-APIs, Microservices) sowie Virtualisierungslösungen mit Docker oder Orchestrierungs-Tools wie Kubernetes Offenheit und Freude an neuen Technologien und Best-Practice-Methoden Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Du solltest Teamarbeit mögen und begeisterungsfähig sein. Wenn Dir dazu noch sorgfältiges Arbeiten liegt: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Benefits Ein freundliches, kompetentes und leistungsstarkes Team Einsatz aktueller Technologien, Tools und Methoden und ein sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz. Modernes Bürogebäude in einer der schönsten Lagen direkt am Bonner Rheinufer sowie Möglichkeiten, auch remote zu arbeiten Optimale Verkehrsanbindung per Zug, Bus, Bahn oder Auto sowie kostenfreies Deutschlandticket Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Fitness in Kooperation mit Urban Sports Club Unser attraktives Leasing-Angebot für Fahrräder und E-Bikes Zuschuss zum leckeren und gesunden Mittagessen (mealmates) Noch ein paar Worte zum Schluss Falls Du darüber hinaus noch Fragen hast oder noch etwas mehr darüber erfahren willst, wie wir bei Rheinwerk arbeiten, melde Dich gerne einfach direkt bei uns! Stefan Krumbiegel (Leiter Softwareentwicklung): 0228.42150.700 Timo Steidle (Softwareentwickler): 0228.42150.705 Ansonsten freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail.
Data Engineer Procurement (m/w/d)
kiresult - 53111, Bonn, DE
Einleitung Über uns Wir bei kiresult sind ein junges aufstrebendes Start-Up, dass es sich zur Mission gemacht hat die Analysemöglichkeiten für Beschaffungsteams mit einer innovativen SaaS-Lösung zu revolutionieren. Wir wollen Unternehmen dazu befähigen, intelligentere und datengestützte Entscheidungen zu treffen. Unsere Plattform verarbeitet große Mengen an Beschaffungsdaten und liefert Erkenntnisse, die zu Kosteneinsparungen, Effizienz und strategischen Vorteilen führen. Wir sind auf der Suche nach talentierten Mitarbeitern, die unsere Leidenschaft für Daten und innovative Beschaffung teilen. Wen suchen wir? Du bist Datenexperte mit einem Hintergrund in der Beschaffung? Dir macht es Spaß, Rohdaten in wertvolle Erkenntnisse zu verwandeln, die die Geschäftsergebnisse verbessern? Wenn du über ausgezeichnete Kenntnisse in Python und Excel verfügst und Erfahrung im Bereich der Beschaffung hast, würden wir uns freuen, von dir zu hören! Aufgaben Das sind deine Aufgaben Als Procurement Data Analyst bei kiresult bist du für die Umwandlung von Beschaffungsdaten in umsetzbare Erkenntnisse verantwortlich, die die strategischen Beschaffungsinitiativen unserer Kunden unterstützen. Du arbeitest direkt mit unseren Kunden zusammen, um deren Bedürfnisse zu verstehen und Klarheit und Transparenz in ihre Beschaffungsausgaben zu bringen. Du übernimmst volle Verantwortung für die Implementierung unserer SaaS-Lösung bei neuen Kunden und stelle den Kundenerfolg sicher. Deine wichtigsten Aufgaben Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen, um deren Herausforderungen und Anforderungen zu verstehen und sie in analytische Erkenntnisse umzusetzen. Extrahieren, bereinigen und transformieren von großen Datensets mittels Excel und Python, um zeitnahe und präzise Analysen zu ermöglichen. Identifizieren von Möglichkeiten für Kosteneinsparungen, Verbesserungen der Lieferkette und andere Effizienzsteigerungen im Procurement. Unterstützung der Kunden bei der Interpretation der Analyseergebnisse und Anleitung zu datengestützten Entscheidungsprozessen. Qualifikation Das bringst du mit Erfahrung im Procurement: 1 - 3 Jahre Erfahrung in den Bereichen Finanzen, Procurement oder Supply Chain mit Verständnis für Beschaffungsprozesse, Category Management und Lieferantenmanagement. Alternativ: Erfahrung in einer verwandten Beratungsfunktion. Technische Kompetenzen: Erfahrung mit Python und Excel zur Datenmanipulation, Analyse und Automatisierung Bestenfalls hast du bereits Erfahrung im Arbeiten mit (Finanz-) Daten von ERP-Systemen wie SAP oder Navision. Erfahrungen mit Datenvisualisierungstools wie Tableau, PowerBI o.ä. ist ein Plus. Analytische Denkweise: Ausgeprägte quantitative Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und in geschäftliche Erkenntnisse umzusetzen. Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch: Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in beiden Sprachen sind für eine effektive Interaktion mit unseren verschiedenen Kunden und Teammitgliedern unerlässlich. Erfahrung im Kundenkontakt: Fähigkeit, effektiv mit Kunden zu kommunizieren, ihre geschäftlichen Anforderungen und Herausforderungen zu verstehen und datengestützte Empfehlungen zu geben. Lösen von Problemen: Eine proaktive Denkweise mit einem Händchen für die Suche nach innovativen Lösungen für geschäftliche Herausforderungen. Team Player: Ausgeprägte Teamplayer Fähigkeiten und das Bedürfnis in einem kollaborativen Umfeld zu arbeiten. Benefits Was wir bieten Einflussreiche Arbeit: Sei an vorderster Front der Innovation im Einkauf tätig, helfen Sie Kunden, Millionen einzusparen, und triff fundiertere Entscheidungen. Wachstumsmöglichkeiten: Werde Teil eines wachsenden Teams, bei dem deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt steht, mit Angeboten für Schulungen, Mentoring und Karrieremöglichkeiten. Innovatives Umfeld: Arbeite mit einem talentierten Team von Fachleuten, die sich für Daten, Technologie und Einkauf begeistern. Flexibiltät in der Arbeit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, um deine beruflichen und privaten Verpflichtungen besser in Einklang zu bringen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du bereit bist, deine Datenkenntnisse einzusetzen, um in der Welt der Beschaffung etwas zu bewirken, würden wir uns freuen, von dir zu hören! Bitte sende deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben, in dem du erklärst, warum du das perfekte Match für diese Stelle bist. Unterstütze uns, die Beschaffungslandschaft zu verändern - ein Datenpunkt nach dem anderen!
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