SAP Basis Administrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60306, Frankfurt am Main, DE
SAP Basis Administrator (m/w/d) Referenz 12-219967 Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabe, bei der Sie Ihr Fachwissen in der Verwaltung und Weiterentwicklung von IT-Systemlandschaften einbringen können? In dieser Rolle stellen Sie nicht nur den reibungslosen Betrieb sicher, sondern treiben auch innovative Technologien voran und gestalten aktiv die Zukunft der IT-Struktur. Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Partnern und bieten den Nutzern wertvolle Unterstützung. Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort Sie als SAP Basis Administrator (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten für eine Work-Life-Balance Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem mittelständisch geprägten Umfeld Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien Leistungsgerechte Vergütung Betriebsinterne Verpflegungsmöglichkeit (Kantine) Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Kostenfreie Parkmöglichkeiten Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betreuung durch einen Betriebsarzt Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und aktive Mitwirkung an Projekten Ihre Aufgaben: Technische Verantwortung für den stabilen Betrieb der SAP-Systemlandschaft auf Basis von Oracle-Datenbanken Analyse und Bewertung neuer Technologien hinsichtlich ihrer Einbindung in bestehende IT-Strukturen Sicherstellung der Datensicherung und Wiederherstellung für Oracle- sowie SAPDB-Systeme Vorbereitung und Umsetzung von Systemkopien innerhalb der SAP-Umgebung Organisation und Steuerung von Serviceeinsätzen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Pflege und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation zu Abläufen, Anwendungen und Systemeinstellungen Fachliche Unterstützung und praxisorientierte Einweisung von SAP-Nutzern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Fachinformatiker für Systemintegration oder ähnliche Ausbildung Mehrjährige praktische Erfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld Fundiertes Verständnis von SAP-Systemlandschaften Vertrautheit mit den SAP-Modulen FI und MM Hohes Interesse an technischen Zusammenhängen und Geschäftsprozessen sowie Spaß an fachübergreifenden, anspruchsvollen Aufgabenstellungen Sicheres Englisch in Wort und Schrift Ausgeprägte Kooperations- und Teamorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Patrick Eiberger (Tel +49 (0) 69 96876-218 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219967 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Vulnerability Management Specialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60386, Frankfurt am Main, DE
Vulnerability Management Specialist (m/w/d) Referenz 12-222448 Sie entdecken Sicherheitslücken, bevor sie zum Risiko werden und setzen gezielt Maßnahmen zur Absicherung moderner Endgeräte um. Mit Ihrem Know-how in Management-Tools wie Microsoft SCCM, Intune und Apple Business Manager gestalten Sie aktiv eine sichere und leistungsstarke IT-Infrastruktur - immer in enger Zusammenarbeit mit den IT-Teams. Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort Sie als Vulnerability Management Specialist (m/w/d). Ihre Benefits: Hoher Gestaltungsspielraum zur fachlichen Weiterentwicklung und zur optimalen Nutzung individueller Stärken Regelmäßige Schulungsmaßnahmen sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitsmodelle inklusive Mobile Office, Gleitzeit, 30 Tagen Urlaub plus 10 Tagen Workation für eine ausgewogene Work-Life-Balance Tätigkeit in einer inhabergeführten, international wachsenden Unternehmensgruppe mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Intensiver Austausch in einem professionellen, freundlichen Team mit direkter Kommunikation Kostenlose Mitgliedschaft bei FitX oder Wellhub, Zuschüsse für EGYM Wellpass (4.500+ Einrichtungen), JobRad, Mitarbeiter-PC-Programm, pluxee-Gutscheine, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits u.v.m. Moderne Büroräume in attraktiver Lage mit kostenlosen Parkmöglichkeiten oder Übernahme der Kosten für das Deutschland-Ticket Ihre Aufgaben: Erkennung und Priorisierung von Sicherheitslücken auf Endgeräten wie PCs, Notebooks und mobilen Geräten Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Behebung identifizierter Schwachstellen Verantwortung für die Installation, Einrichtung und regelmäßige Aktualisierung von Betriebssystemen und Anwendungssoftware Verwaltung und Betrieb von Microsoft SCCM sowie Intune in gemeinsam gemanagten Umgebungen Administration des Apple Business Managers zur effizienten Steuerung von Apple-Geräten Zusammenarbeit mit verschiedenen IT-Abteilungen zur Gewährleistung der Einhaltung von Sicherheitsstandards Pflege und Nachverfolgung von Supportfällen und Problemlösungen im Ticketsystem Matrix42 Unterstützung bei IT-Projekten mit Schwerpunkt auf der Verwaltung und Betreuung von Client-Systemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik Tiefgehende Erfahrung im Umgang mit IT-Sicherheitslücken, insbesondere basierend auf Tenable Umfangreiche Kenntnisse in der Administration von SCCM- und Intune-Umgebungen Kenntnisse in der Verwaltung des Apple Business Managers sind von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie hohe Organisationskompetenz Selbstbewusstes Auftreten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit, verbunden mit großem Engagement und hoher Leistungsbereitschaft Fließende Deutschkenntnisse sowie solide Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Sicherheit Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lukas Geis (Tel +49 (0) 69 96876-156 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222448 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
IT-Systems Engineer / IT-Systemtechniker:in im Außendienst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prä
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Für ein Hotelunternehmen in Hochheim am Main suchen wir einen motivierten IT-Systems Engine-er / IT-Systemtechniker:in im Außendienst (m/w/d). Diese abwechslungsreiche Position ermöglicht es Ihnen, in einer dynamischen und wachsenden Branche tätig zu sein. Sie werden Teil eines erfahrenen Teams und unterstützen aktiv bei der Implementierung sowie Wartung unserer IT-Infrastruktur, sowohl vor Ort als auch remote. Mit Ihrem Fachwissen leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Optimierung und zum reibungslosen Ablauf unserer IT-Prozesse. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen und Netzwerken an unterschiedlichen Standorten Analyse und Lösung technischer Probleme im Rahmen des 2nd Level Supports Koordination der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Sicherstellung der fristgerechten Umsetzung aller IT-Projekte Assistenz von Mitarbeitenden und Kunden bei technischen Fragestellungen und Herausforderungen Sicherstellung der Qualität und Nachvollziehbarkeit Ihrer Arbeit durch umfassende Dokumentation der abgeschlossenen Projekte Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in in der Fachrichtung Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support oder in der Systemadministration Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien und der Administration von Windows-Systemen Technisches Geschick sowie grundlegendes Wissen über Windows-Server-Systeme Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen Hohe Reisebereitschaft und zeitliche Flexibilität zur Erfüllung der Anforderungen im Au-ßendienst Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine starke Serviceorientierung Hohe Motivation, Eigeninitiative und Selbstständigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Perspektive Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Übernachtungen und Dienstleistungen Bereitstellung eines Dienstwagens für berufliche Flexibilität Möglichkeit auf Homeoffice und mobiles Arbeiten Wertschätzende Unternehmenskultur mit Teambuilding und Firmenveranstaltungen Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz Umfassende betriebliche Altersvorsorge Sonderurlaub am Geburtstag Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Operations Manager/ Linux Administrator (m/w/d)
Instaffo GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Operations Manager/ Linux Administrator (m/w/d) bei Talentschmiede AG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als Operations Manager (m/w/d) erwartet dich bei uns mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines Teams von IT-Spezialisten, das nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistert, sondern auch die Anwendungslandschaft unserer Kunden im Bereich Linux Administration aktiv gestaltet. Warum Talentschmiede AG? Innovative Projekte und modernste Technologien : Du arbeitest an spannenden IT-Lösungen speziell im Bereich Operations Management Teamorientierte Unternehmenskultur : Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung setzt. Gemeinsam bewältigen wir Herausforderungen und feiern Erfolge. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten : Wir fördern deine kontinuierliche Weiterbildung und bieten dir maßgeschneiderte Schulungsprogramme, um deine Fähigkeiten im Bereich Operations Management ständig weiterzuentwickeln. Tätigkeiten Wir suchen dich als Operations Manager (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt, mit der Flexibilität, hybrid zu arbeiten. Deine Aufgaben: Sicherstellen eines stabilen Anwendungsbetriebs für die im Sachgebiet 2 (Betriebsmanagement-Vertriebssysteme) betriebenen Anwendungen Bedienen der Prozessdomänen Incident-, Problem-, Changemanagement sowie Service Request Fulfillment Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Monitorings und der Deployment Automation Mitarbeit bei der Integration neuer und vorhandener Anwendung in die Cloud-Infrastrukturen Mitarbeit und Unterstützung in IT-Projekten bei Fragen zum technischen Betrieb wie auch der Klärung betrieblicher Anforderungen Anforderungen Must-have: Studium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker) Grundkenntnisse im Bereich der Betriebssysteme (RedHat Linux, Windows) und der Datenbank Administration (Postgres, Oracle, MS-SQL) Grundkenntnisse im Bereich Cloud-Technologien (Azure, Kubernetes, Podman, Docker) Erste Erfahrungen im Umgang mit Jobsteuerungssystemen (Tivoli Work Scheduler, UC4) Prozessorientierung (ITIL) Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn die individuelle Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten. Team Als neuer Operations Manager wirst du Teil eines engagierten Teams, das die Stabilität und Effizienz unserer geschäftskritischen Anwendungen sicherstellt und kontinuierlich optimiert. Unser Team auf einen Blick: Prozess-Expertise : Unsere erfahrenen Application Manager und IT-Spezialisten stellen leistungsfähige und sichere IT-Anwendungen bereit, die den Geschäftsablauf unterstützen. Interdisziplinäre Zusammenarbeit : Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Partnern ermöglicht uns, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Innovation und Verbesserung : Wir setzen auf neue Technologien, um unsere IT-Services zu optimieren und zukunftssicher zu gestalten. Proaktive Problemlösung : Wir überwachen die Performance unserer Anwendungen, führen Updates durch und beheben Probleme effizient. Weiterbildung und Wissensaustausch : Schulungen und interne Workshops fördern die berufliche Entwicklung unseres Teams. Flexibilität : Hybrides Arbeiten und flexible Modelle unterstützen eine gute Work-Life-Balance. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer IT-Services aktiv mit! Bewerbungsprozess Bewerbungsprozess Unser Bewerbungsprozess ist darauf ausgelegt, dir eine transparente und effiziente Erfahrung zu bieten. Hier sind die Schritte, die dich auf deinem Weg zur Talentschmiede AG erwarten: 1. Online-Bewerbung (Instaffo) Du startest den Bewerbungsprozess, indem du uns über Instaffo kontaktierst. 2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview) Wir beginnen mit einem Kennenlerngespräch, das entweder telefonisch oder als Videointerview stattfindet. In diesem Gespräch möchten wir dich besser kennenlernen und mehr über deine beruflichen Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich erfahren. Zudem bekommst du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Position zu erfahren. 3. Gemeinsames vertieftes Kennenlernen und technisches Interview In diesem Schritt führen wir ein vertieftes Interview, das zwei Schwerpunkte hat: das gemeinsame Kennenlernen und die technische Bewertung deiner Fähigkeiten. Wir möchten sowohl dich als Person besser kennenlernen als auch über deine Fachkenntnisse sprechen. 4. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort Du bist auch herzlich eingeladen, uns persönlich in unseren Büros in Frankfurt kennenzulernen. Dieses Gespräch bietet eine großartige Gelegenheit, das Team und potenzielle Kollegen zu treffen. Es gibt dir die Möglichkeit, unsere Unternehmenskultur zu erleben und mehr über den Arbeitsalltag bei der Talentschmiede AG zu erfahren. Du kannst selbst entscheiden, ob du dieses Gespräch führen möchtest, um noch mehr Einblicke zu gewinnen und offene Fragen zu klären. Das persönliche Gespräch ist optional und richtet sich nach deinen Wünschen. Es bietet dir die Möglichkeit, noch mehr über die Talentschmiede AG und dein zukünftiges Team zu erfahren. Wir möchten, dass du dich wohlfühlst und die bestmögliche Entscheidung treffen kannst. 5. Follow-Up und Feedback bzw. Angebot Nach dem vertieften Interview besprechen wir unsere Eindrücke und treffen eine Entscheidung. Wenn wir uns für die Zusammenarbeit entscheiden, erhältst du zeitnah ein Vertragsangebot und wir klären gemeinsam die Details deines Einstiegstermins. 6. Onboarding Sobald du unser Angebot angenommen hast, beginnt unser Onboarding-Prozess. Du erhältst alle notwendigen Informationen und Unterstützung, um dich schnell in deinem neuen Job zurechtzufinden. Unser Team wird dir zur Seite stehen, um dir den Einstieg so reibungslos wie möglich zu gestalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen! Über das Unternehmen Die Talentschmiede AG ist somit eine Unternehmensberatung, die sich auf IT-Dienstleistungen spezialisiert hat und dabei gezielt junge Talente fördert und einsetzt. Unsere Kernkompetenzen liegen in den Bereichen Agile Consulting, Application & Service Management, Application Development, IT-Security, Digital Services & Technologies und AI. Die Talentschmiede AG bietet ihren Mitarbeitern umfassende Möglichkeiten für die persönliche Karriereentwicklung. Hier sind die wichtigsten Aspekte: Individuelles Einarbeitungsprogram Neuen Mitarbeitern wird ein individuell zugeschnittenes Einarbeitungsprogramm geboten, um sie optimal auf ihren gewählten Karrierepfad vorzubereiten und für die nötigen Zertifizierungen zu qualifizieren. Fortbildungs- und Betreuungskonzept Es gibt ein kontinuierliches Trainingsangebot mit E-Learning, Classroom- und Onsite-Schulungen von namhaften Anbietern und Herstellern, um die fachlichen Kompetenzen ständig auszubauen. Mentoring und Coaching Regelmäßige Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche mit dem Management sowie Mentoring und Coaching unterstützen die persönliche Weiterentwicklung. Spannende Karriereperspektiven Durch herausfordernde und abwechslungsreiche Projektaufgaben können die Mitarbeiter ihr Bestes geben und sich weiterentwickeln. Es werden gezielt Karriereperspektiven aufgezeigt. Flache Hierarchien und Teamorientierung In einem jungen, dynamischen Team mit flachen Hierarchien können sich die Mitarbeiter einbringen und von gegenseitiger Hilfsbereitschaft profitieren. Die Talentschmiede AG legt großen Wert auf die individuelle Förderung und Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter durch maßgeschneiderte Einarbeitung, kontinuierliche Weiterbildung, Coaching/Mentoring und spannende Projektaufgaben. Die Talentschmiede AG bietet vielfältige Karrierewege und Entwicklungsmöglichkeiten für ihre Mitarbeiter:Einstiegsmöglichkeiten Werkstudenten-Stellen für Studenten Young Professional Positionen für Absolventen und Berufseinsteiger in verschiedenen IT-Bereichen wie Entwicklung, Application Management, Testing, Business Analysis, Projektmanagement etc. Karrierepfade Individuelle Einarbeitungs- und Fortbildungsprogramme für die gewünschte Karrierelaufbahn Möglichkeit zur Spezialisierung durch Zertifizierungen und Schulungen Aufstiegschancen zu Experten- und Führungspositionen Persönliche Entwicklung Kontinuierliches Coaching und Mentoring durch das Management Regelmäßige Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche Herausfordernde und abwechslungsreiche Projektaufgaben zur Weiterentwicklung Förderung Unbefristete Arbeitsverträge und überdurchschnittliche Gehälter Investitionen in Ausbildung und Qualifizierung der Mitarbeiter Flache Hierarchien und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Die Talentschmiede AG bietet somit Karrierewege von der Ausbildung über Einstiegspositionen bis hin zu Experten- und Führungsrollen, begleitet von individueller Förderung, Weiterbildung und persönlicher Entwicklung. Lass uns gemeinsam über Deine Karriereentwicklung sprechen und wie wir Dein Partner für den besten Einstieg in die professionelle IT sein können. Wir freuen uns, Dich bald Kennenzulernen!
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie verfügen über erste Berufserfahrungen und solide SAP-Kenntnisse? Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein. Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir ab sofort einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung für einen Standort nordwestlich von Frankfurt. Unser Kunde ist ein weltweit führender Anbieter von Verpflegungs- und Support-Dienstleistungen. Gegründet im Jahr 1928 in Großbritannien, ist das Unternehmen in über 37 Ländern aktiv und bedient zahlreiche Branchen, darunter Gesundheitswesen, Bildungseinrichtungen und Sportstätten. Besonders hervorzuheben ist der starke Fokus auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, die das Leitbild des Unternehmens prägen. Interessiert? Dann senden Sie uns noch heute Ihren Lebenslauf zu! Ihre Aufgaben Korrespondenz mit Lieferanten und operativen Einheiten bezüglich ausstehender Rechnungen Verwaltung von eingehenden Mahnungen von Lieferanten Erfassung von Eingangsrechnungen Anfertigung von Intercompany-Verrechnungen Mitarbeit in Projekten Weiterleitung von Eingangsrechnungen per Workflow an den Betrieb zur nachträglichen Verbuchung Abschluss der Kassenbuchungen zum Monatsende Ihr Profil Langjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich Zahlenverständnis, Teamfähigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Fundierte Kenntnisse in MS-Office und SAP Ihre Benefits Home-Office Möglichkeit Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Yannek Habel Yannek.Habel@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-259
Facharzt (m/w/d) Geriatrie - 17438 in Frankfurt am Main
akut Medizinische Personallogistik GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeit? Dann haben wir eine spannende Herausforderung für Sie! Im Auftrag unseres Kunden, einer Klinik-Gruppe mit ca. 630 Planbetten, die die Regel-, Grund- und Schwerpunktversorgung abdeckt, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Facharzt (m/w/d) Geriatrie zur Direktvermittlung. akut Doc ist Spezialist für die Personalberatung und –vermittlung von Ärztinnen und Ärzten innerhalb der akut… Med Group, die als bundesweiter Marktführer an der Seite von medizinischen Berufsgruppen steht. Wir beraten und unterstützen Ärztinnen und Ärzte bei der Suche nach einer passenden Position und helfen so, die ganz persönlichen beruflichen Ziele zu erreichen. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem bundesweiten Netzwerk. Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin/Allgemeinmedizin Sie arbeiten gerne in einem nterdisziplinären Team, übernehmen aber auch selbstständig gerne Verantwortung Sie sind empathisch, kommunikativ und überzeugen durch einen hohen Qualitätsanspruch Verantwortung für die Patientenversorgung sowie sämtliche ärztliche Tätigkeiten im Schwerpunkt Geriatrie Interdisziplinäre Zusammenarbeit bei der Behandlung von multiplen Funktionsstörungen Mitarbeit bei der Fort- und Weiterbildung der Assistenzärzte sowie an der Etablierung des Weiterbildungskonzeptes Multiprofessionelle geriatrisch ausgebildete Teams Geregelte Arbeitszeiten und eine strukturierte Einarbeitung Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine tariflich geregelte, betriebliche Altersversorgung
Senior Accountant / Bilanzbuchhalter für die HGB-Abschlusserstellung (m/w/d)
Heissen Becker & Friends - 60308, Frankfurt am Main, DE
Senior Accountant / Bilanzbuchhalter für die HGB-Abschlusserstellung (m/w/d) Für unseren Mandanten, ein national tätiges Unternehmen in der Produktionsbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Darmstadt einen Senior Accountant / Bilanzbuchhalter für die HGB-Abschlusserstellung (m/w/d) Aufgaben: Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse HGB Verantwortung für Intercompany Abstimmungen Bearbeitung der Rückstellungen, Abgrenzungen, Anlagenbuchhaltung Ansprechpartner für alle bilanziellen Fragestellungen innerhalb des Unternehmens Direkte Berichtslinie zur Leitung Rechnungswesen am Standort Begleitung von internen Audits Anforderungen: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter IHK Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Gute Bilanzierungskenntnisse nach HGB Sie haben Lust mit einem engagierten Team in einem spannenden, innovativen Umfeld zu arbeiten und Teil einer Erfolgsgeschichte zu werden? Sie schätzen flexible Arbeitszeiten und großzügige Benefits? Sie möchten gefördert und gefordert werden und sind auf der Suche nach einem sicheren Arbeitsplatz? Dann könnte diese Stelle Sie interessieren! Schicken Sie uns gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu, adressiert an Frau Kling. Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment
Kreditorenbuchhalter (w/m/d) - Hybrides Arbeiten möglich
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit für neue Herausforderungen in der Kreditorenbuchhaltung? Und wünschen Sie sich ein innovatives Unternehmen, das Ihnen exzellente Entwicklungsperspektiven bietet? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein. Unser Auftraggeber ist ein international börsennotiertes Unternehmen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main. Mit über 200.000 Mitarbeitenden weltweit sorgt es für reibungslose Geschäftsprozesse in mehr als 60 Ländern. Bringen Sie Ihre Expertise in der Kreditorenbuchhaltung ein und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams. Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kreditorenbuchhalterin oder einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung. Gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihren nächsten Karriereschritt – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Mitarbeit im kreditorischen Mahnwesen Stammdatenpflege der Kreditoren mit SAP R/3 (Modul FI) Durchführung des Zahlungsverkehrs Eigenständige Bearbeitung und Abwicklung der Kreditorenbuchhaltung Mitarbeit an den Monats- und Quartalsabschlüssen Prüfen, Kontieren und Bearbeiten von Ausgangsrechnungen Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt im Rechnungswesen oder betriebswirtschaftlicher Background durch Ihr Studium Berufserfahrung von mindestens einem Jahr im o.g. Tätigkeitsfeld Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Sichere Anwenderkenntnisse in SAP R/3 sind wünschenswert Ihre Benefits Home Office Möglichkeiten Jobticket oder Parkplatz Weiterbildungsbudget Moderne Arbeitsräume Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura-Sophie Merkel laura-sophie.merkel@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194-205
Senior Debitorenbuchhalter (m/w/d) mit sehr guten Englischkenntnissen - hybrides Arbeiten (Remote &
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie ein erfahrener Buchhalter und bereit für eine neue Herausforderung? Möchten Sie in einem global agierenden Unternehmen arbeiten? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein! Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir einen Senior Debitorenbuchhalter (w/m/d) für unseren geschätzten Kunden. Unser Kunde ist ein international führendes Technologieunternehmen mit über 80 Jahren Erfolgsgeschichte. Gegründet in Südkorea, beschäftigt das Unternehmen weltweit rund 100.000 Mitarbeitende an etwa 100 Standorten. Mit innovativen Technologien und Produkten gestaltet es die Zukunft der Automobilindustrie maßgeblich mit. Werden Sie Teil dieses dynamischen Teams und profitieren Sie von einem spannenden Arbeitsumfeld in einem weltweit anerkannten Unternehmen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Kreditlimitkontrolle und -versicherung Einhaltung von Inkasso-Richtlinien Dokumentation von Rechnungen und Einzahlungen Festlegung von Rechnungs- und Zahlungsfristen Verhandlung mit säumigen Kunden Überwachung von Fakturierung und Geldeinzug Monatliche Zahlungseingangsberichte Pünktlicher Zahlungseinzug Das bringen Sie mit Bachelor in Rechnungswesen oder Finanzen Fortgeschrittene MS Excel-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Detailorientiert und ausgezeichnete Analysefähigkeiten Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell Jobticket Teamevents Weiterbildungsmöglichkeiten´ Leistungsbezogene Premien Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Yannek Habel Yannek.Habel@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-259
Senior Accountant (m/w/d) im Real Estate Umfeld
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Senior Accountant (m/w/d) im Real Estate Umfeld Referenz 12-219875 Bereit für eine neue Herausforderung? Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind wir seit 30 Jahren in der Branche tätig. Für unseren Kunden, ein international ausgerichtetes Immobilienunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in unbefristeter Festanstellung. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf zu und wir kümmern uns um den Rest. Klicken Sie auf 'Jetzt bewerben' und starten Sie Ihren neuen Job als Senior Accountant (m/w/d) im Real Estate Umfeld. Ihre Benefits: Homeoffice nach Absprache Flexible Arbeitszeiten Arbeitsplatz im Herzen Frankfurts Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Überwachung und Sicherstellung der Genauigkeit in der Haupt- und Nebenbuchhaltung Kommunikation und Abstimmung mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Banken Erstellung von Berichten für internationale Joint-Venture-Partner Betreuung des ERP-Systems in der Rolle als Key User Unterstützung bei weiteren Aufgaben in der Finanzbuchhaltung sowie bei bereichsübergreifenden Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Finance oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Accounting, idealerweise im Immobilienbereich Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, Yardi-Kenntnisse wünschenswert Bilanzsicherheit in HGB Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Niklas Winter (Tel +49 (0) 69 96876-602 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219875 per E-Mail an: pv.accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
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