First-Level-Supporter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben? Dann haben wir genau die passende Position für Sie! Für einen unserer renommierten Kunden im Großraum Frankfurt suchen wir eine motivierte und technologiebegeisterte Person für die Position des First-Level-Support-Mitarbeiters (m/w/d). Der Einstieg kann flexibel nach Absprache erfolgen. In dieser Position sind Sie der erste Ansprechpartner für technische Anfragen und Probleme unserer Kunden. Sie übernehmen eine maßgebliche Rolle in der Kundenbetreuung, indem Sie technische Herausforderungen schnell und lösungsorientiert angehen und so für einen exzel-lenten Service sorgen. Wenn Sie in einem teamorientierten Umfeld arbeiten möchten und Ihre IT-Support-Kompetenzen einbringen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Erster Ansprechpartner im First- und/oder Second-Level Support Betreuung einer breiten Palette an Anwendungen und Technologien im Support-Bereich (z. B. RedHat Linux, Jira, Confluence) Verantwortung für die Bearbeitung von Incidents und Service Requests Mitwirkung bei der Erstellung von Anwendervideos und der Weiterentwicklung der Knowledge Base Schnittstelle zwischen der IT-Abteilung und den Fachbereichen Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation, auch für Quereinsteiger Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrung mit RedHat Linux Gute Kenntnisse in der Verwaltung und Administration einer heterogenen Linux-Umgebung Ausgeprägte Fähigkeiten in der professionellen und respektvollen Kommunikation mit Kunden und Kollegen Sehr gute Deutschkenntnisse (verhandlungssicher) sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektive Interessante und facettenreiche Aufgaben in einem modernen und interessanten Arbeitsumfeld Möglichkeit, bis zu 50% der Arbeitszeit im Homeoffice zu arbeiten, sowie flexible Arbeits-zeiten Faire und leistungsorientierte Vergütung Raum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen viele spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Payroll Specialist (w/m/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung und möchten Teil eines angesehenen Unternehmens werden? Dann nutzen Sie diese großartige Gelegenheit! Unser Kunde ist eine der größten unabhängigen gemeinnützigen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen und beschäftigt über 600 Mitarbeitende – sowohl haupt- als auch ehrenamtlich. Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Payroll Specialist (m/w/d) für den Standort Frankfurt. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Ansprechpartner für Mitarbeiter Mitarbeiter bei abrechnungsrelevanten und lohnsteuer- bzw. sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Verwaltung der allgemeinen Personalvermittlung und -pflege Mitwirken bei der Optimierung von Prozessen Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnungen Mithilfe bei verschiedenen HR-Projekten Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen und/oder eine entsprechende Weiterqualifizierung im Bereich Personal Gute Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Arbeits- und Tarifrecht Routinierter Umgang mit MS-Office Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ihre Benefits Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeit Betriebliches Gesundheitsmanagement Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten Parkplatz Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura-Sophie Merkel frankfurt-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194-205
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie verfügen bereits über erste Erfahrungen im Vertriebsinnendienst? Organisations- und Kommunikationsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die DIS AG vermittelt mit großer Expertise Fach- und Führungskräfte im Großraum Frankfurt. Bei einem unserem namhaften Kunden in Frankfurt am Main, bietet sich eine interessante Perspektive im Rahmen der Direktvermittlung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Sie sind für die Auftragsabwicklung, Angebotserstellung und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit verantwortlich Sie sorgen für eine reibungslose Auftragsabwicklung Sie suchen nach effektiven Lösungen und beteiligen sich dabei, die Unternehmensprozesse zu verbessern Mitwirkung an der Umsetzung von Supply-Chain-Projekten Ihr Profil Sie verfügen über eine kaufmännische Berufsausbildung und bringen erste Erfahrungen aus dem Vertriebsinnendienst mit Sie haben einen sicheren Umgang mit den MS-Office Programmen Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Ergebnisorientierung und Teamfähigkeit runden Ihre Profil ab Ihre Benefits Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-267
IT Service Desk Agent (m/w/d) in Mainz - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit Ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen? Ein angesehenes IT-Systemhaus in Mainz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Service Desk Agent (m/w/d). Werden Sie Teil eines dynamischen IT-Teams in einem modernen Unternehmen und tauchen Sie ein in die spannende Welt der Informationstechnologie. Wenn Sie Ihre Leidenschaft für Technik in einem innovativen Arbeitsumfeld einbringen und Ihre IT-Fähigkeiten in einer anspruchsvollen Branche erweitern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Übernahme des 1st-Level-Supports für IT-Endanwender der Auftraggeber Administration der 1st-Level-Incidents Assistenz bei der Entwicklung und Pflege einer Knowledge-Management-Datenbank Entgegennahme und Bearbeitung von Störungsmeldungen und Serviceanfragen Bereitstellung von Anwenderunterstützung und Beratung zu Services, Endgeräten und IT-Prozessen Anwendung der ITIL-Standards bei allen Aufgaben und Funktionen des Service Desks Informationsaustausch mit Nutzern über den Fortschritt und die Lösung von Tickets (über das Ticketsystem und E-Mail) Unterstützung bei der Nutzung von Hardware, Standardsoftware und Geschäftsanwendungs-Applikationen Ihr Profil Erfahrung im Service Desk-Bereich wünschenswert Versierte Kenntnisse in Office 365 sowie Windows 10, idealerweise auch in Windows 11 Bearbeitung von 1st-Level-Aufgaben in Azure (z. B. Passwortzurücksetzungen) Gute Kenntnisse in ITSM-Tools (insbesondere Valuemation) Vertrautheit mit ITIL-Prozessen, einschließlich Ticketbearbeitung, Updates und Eskalationsmanagement Gewährleistung der Einhaltung von SLAs und ein starkes Verständnis für Servicequalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Ein facettenreicher Arbeitsalltag mit vielfältigen Aufgaben in der zukunftsorientierten IT-Branche Offene, inklusive und dynamische Unternehmenskultur Chance zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklungen durch vielfältige Schulungs- und Entwicklungsprogramme Individuell zugeschnittene Einarbeitung Freiraum, um aktiv an der Gestaltung der Unternehmenszukunft mitzuwirken Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten und unterstützenden Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
IT-Administrator / Inhouse Consultant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60318, Frankfurt am Main, DE
IT-Administrator / Inhouse Consultant (m/w/d) Referenz 12-222063 In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Systemlandschaft. Sie betreuen ERP- und weitere Softwarelösungen, koordinieren externe Dienstleister und unterstützen Anwender. Zudem wirken Sie aktiv an der Führung und strategischen Ausrichtung der IT-Abteilung mit. Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort Sie als IT-Administrator / Inhouse Consultant (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Vollzeitanstellung mit einer ausgewogenen 37-Stunden-Woche Attraktive, leistungsorientierte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft 30 Urlaubstage für eine erholsame Work-Life-Balance Flexibles Arbeiten - auch mobil von zu Hause aus möglich Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Ihre Aufgaben: Gestaltung und Optimierung der IT-Systemlandschaft im Bereich Frontend und Backend Wartung und Aktualisierung des ERP-Systems Wodis Sigma/YUNEO sowie weiterer Softwarelösungen Planung und Realisierung von Maßnahmen im Bereich IT-Infrastruktur und Hardware Koordination und Überwachung externer IT-Dienstleister zur Sicherstellung eines hohen Servicelevels Anpassung von Systemen, Unterstützung der Anwender und Durchführung von Schulungen Mitwirkung und Vertretung in der Leitung der IT-Abteilung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im technischen Umfeld Praxiserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit innerhalb der IT Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, bevorzugt mit Wodis Sigma/YUNEO Kenntnisse in der Betreuung sowie der technischen Weiterentwicklung anspruchsvoller IT-Strukturen im Frontend- und Backend-Bereich Grundlegendes Verständnis für Netzwerktechnologien, IT-Sicherheitsanforderungen und datenschutzrechtliche Vorgaben (DSGVO) Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie technisches Englisch auf fachbezogenem Niveau Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (37 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Farien (Tel +49 (0) 69 96876-229 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222063 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Linux Administrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie leidenschaftlich an Open-Source-Technologien interessiert und fühlen sich in der Linux-Welt zu Hause? Dann sind Sie die perfekte Verstärkung für das Team unseres Kunden! Als Linux Administrator (m/w/d) erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe, in der Sie Ihre IT-Leidenschaft und Ihre umfangreiche Erfahrung in der Systemadministration einbringen können. Gemeinsam entwickeln wir eine robuste und innovative IT-Infrastruktur, die digitale Prozesse auf ein neues Level hebt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Administration, Automatisierung und Management einer Red Hat Enterprise Linux-basierten Infrastruktur mit Ansible Bearbeitung und Weiterentwicklung von Container-Images basierend auf Red Hat UBI Unterstützung beim Deployment und Betrieb eines Laborinformationssystems unter Linux Weiterentwicklung und Pflege interner Monitoring- und Telemetrielösungen (NAGIOS Core, Prometheus, InfluxDB, Grafana) Betreuung und Optimierung der internen Log-Lösung (Elasticsearch, Logstash, Kibana) Ihr Profil Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung von Linux-Systemen und der Arbeit mit Telemetrie- bzw. Monitoring-Stacks Fundierte Kenntnisse im Bash-Scripting Erste Erfahrungen mit Container-Technologien wie Docker oder Podman sowie mit Konfigurationsmanagement-Tools sind von Vorteil Grundlegende Kenntnisse in Python sowie Erfahrung mit Versionskontrollsystemen wie Git Praxiswissen im Umgang mit Packagemanagern, der Erstellung von RPM-Paketen und der Verwaltung von Datenbanken Bereitschaft und Motivation, sich in neue Themen einzuarbeiten und kontinuierlich an beruflichen Herausforderungen zu wachsen Ihre Perspektive Ein sicheres und stabil wachsendes Arbeitsumfeld mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit kostenlosen Getränken und frischem Obst täglich Die Möglichkeit, Verantwortung in einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld zu übernehmen Die Chance, an neuen Projekten mitzuwirken und etwas Bleibendes zu schaffen, sowie die Möglichkeit, sich in ein langfristiges und spannendes Tätigkeitsfeld einzuarbeiten Profitieren Sie von zusätzlichen Vorteilen wie Dienstrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Regelmäßige Firmen- und Teamevents, die den Zusammenhalt stärken Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Key Account Manager (m/w/d) Industrieschläuche
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Vertrieb mit Substanz: Technik, Beratung und Kundenbindung auf Augenhöhe Vertriebsgebiet: Deutschlandweit Firmenprofil Ob Chemie, Lebensmittelindustrie, Maschinenbau oder Anlagenbau - die Produkte meines Kunden sichern den zuverlässigen Transport sensibler und anspruchsvoller Medien. Die enge Zusammenarbeit mit Kunden, technische Beratung auf Augenhöhe und ein hohes Maß an Serviceorientierung sind zentrale Elemente des Geschäftsmodells. Der Erfolg des Unternehmens beruht auf technischem Know-how, kurzen Entscheidungswegen und einem Team, das gemeinsam an einem Strang zieht. Kundenzufriedenheit steht hier nicht nur auf dem Papier, sondern wird täglich gelebt - in Service, Produktqualität und Kommunikation. Zur Stärkung des Vertriebs wird nun ein engagierter Key Account Manager (m/w/d) gesucht, der bestehende Großkunden betreut, neue Potenziale identifiziert und langfristige Partnerschaften entwickelt. Gesucht wird eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit technischem Verständnis und Lust auf Beratung und Vertrieb im industriellen Umfeld. Die Vertriebsregion erstreckt sich deutschlandweit mit einem Reiseanteil von ca. 40 %. Ob bei Vor-Ort-Terminen, Messen oder in enger Abstimmung mit der Anwendungstechnik - Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Produktion und Innendienst. Die Position bietet ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Segment. Ein wertschätzendes Miteinander, transparente Kommunikation und echte Hands-on-Mentalität prägen die Unternehmenskultur. Der Einsatz wird anerkannt - sowohl durch kurze Entscheidungswege als auch durch eine faire und leistungsgerechte Vergütung. Wenn Sie technisch versiert, lösungsorientiert und gern unterwegs sind, bietet diese Rolle die perfekte Mischung aus Nähe zum Kunden und unternehmerischer Verantwortung. Aufgabengebiet Betreuung und Entwicklung von Schlüsselkunden in verschiedenen Industriebereichen Ausbau des Umsatzes durch gezielte Betreuung, Beratung und Projektbegleitung Erarbeitung technischer Lösungen in enger Abstimmung mit der Anwendungstechnik Analyse von Markt- und Kundenpotenzialen sowie Ableitung von Vertriebsstrategien Durchführung von Kundenterminen, Produktvorführungen und Jahresgesprächen Teilnahme an Fachmessen und Branchenveranstaltungen zur Neukundengewinnung Enge Abstimmung mit dem Innendienst, der Konstruktion und der Produktion Nutzung von CRM-Tools zur Dokumentation und Planung von Vertriebsaktivitäten Anforderungsprofil Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im B2B-Vertrieb Idealerweise Kenntnisse im Bereich Schlauchsysteme, Fluidtechnik, Anlagenbau o. Ä. Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und überzeugendes Auftreten Freude an lösungsorientierter Beratung und technischer Vertriebstätigkeit Reisebereitschaft ca. 40 %, primär innerhalb Deutschlands Strukturierte, eigenständige und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Vergütungspaket Attraktives Fixgehalt mit leistungsorientierter Prämie Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option außerhalb von Reisetagen 30 Urlaubstage und ein familiäres Arbeitsklima Moderne Arbeitsausstattung: Laptop, Smartphone, digitale Tools Persönliches Einarbeitungsprogramm und Mentoring durch erfahrene Kollegen Weiterbildungsangebote und langfristige Entwicklungsperspektiven Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Sozialleistungen Kontakt Lisa Bechmann Referenznummer JN-062025-6754669 Beraterkontakt +49 1737393514
Senior Consultant / Team Lead Internationaler Energieeinkauf (m/w/d)
Workwise GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Über Westbridge Gruppe Die Westbridge-Gruppe ist der ESG-One-Stop-Shop der Immobilienbranche. Das Leistungsspektrum des europaweit agierenden Unternehmens erstreckt sich von Smart-Metering-Services über den Energieeinkauf und die Optimierung des Energiebezugs bis hin zur Beratung von nachhaltigem Betriebsmanagement. Zum Dienstleistungsportfolio von Westbridge zählt u.a. die Digitalisierung von Erdgas- und Strombezügen, die Integration von E-Mobilität in Gebäuden, die Begleitung von Nachhaltigkeitszertifizierungen für Immobilien und Maßnahmen zur Wassereinsparung und Abfallentsorgung auf Objekt- und Portfolioebene. Westbridge wurde 2015 in Frankfurt am Main gegründet. Durch die Anfang 2022 vollzogene Fusion mit dem Marktbegleiter Argentus und der vollständigen Übernahme von agradblue ist die Westbridge-Gruppe nun der erste Anbieter am Markt, der mit rund 200 Nachhaltigkeitsspezialisten an den Standorten Frankfurt, Hamburg, London und Warschau ein vollumfängliches Leistungsspektrum aufweist. Wir sind ein Team, das bunter nicht sein könnte. Was uns eint und stärkt, ist unsere Leidenschaft. Wir sind davon überzeugt, dass es unterschiedliche Einstellungen, Werte und Fähigkeiten braucht, um etwas zu bewirken. So verbinden wir Wirtschaftlichkeit, Serviceorientierung und Motivation miteinander. Was erwartet dich? Du steuerst aktiv und eigenverantwortlich internationale Projekte aus der Immobilienwirtschaft im Bereich Energiekostenoptimierung – von Anfang bis Ende Damit die richtigen Entscheidungen getroffen werden, strukturierst und analysierst Du selbstständig die relevanten Projektdaten Du entwickelst innovative Konzepte zur Optimierung von Energiekosten und setzt diese erfolgreich um Im Tagesgeschäft bist Du die erste Anlaufstelle für unsere internationalen Kunden und findest für jede Herausforderung die passende Lösung, gemessen an den jeweiligen lokalen Energiemärkten Für die Sicherstellung des Projekterfolgs, leitest Du Ausschreibungen, führst Verhandlungen und die dazugehörigen Vergabegespräche mit Energieversorgern aus dem Ausland Darüber hinaus betreust Du laufende Projekte, unterstützt deren Weiterentwicklung und trägst aktiv dazu bei, dass sie termingerecht und erfolgreich abgeschlossen werden Du arbeitest eng mit interdisziplinären und mehrsprachigen Teams zusammen und stellst sicher, dass alle Beteiligten über den Projektfortschritt informiert sind und sicherst die optimale Zusammenarbeit Was solltest du mitbringen? Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (Fach-/Hochschule) – vorzugsweise im Bereich International Management, Immobilien oder einem Studium mit energiewirtschaftlichem Bezug Du bringst eine mehrjährige (3-5 Jahre) Berufserfahrung im Projektmanagement mit Sehr gutes bis fließendes Französisch, Italienisch oder Spanisch ist von Vorteil. Zusätzlich besitzt Du sehr gute Englischkenntnisse Idealerweise kennst Du die lokalen Marktbesonderheiten und hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Kunden Zudem verfügst Du über fundierte Excel-Kenntnisse, die Dein Profil abrunden Dich zeichnen lösungsorientiertes, analytisches und strukturiertes Denken sowie Handeln aus, wodurch Du in der Lage bist, auch komplexe Herausforderungen effektiv zu bewältigen Deine Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft ergänzen Dein professionelles und sicheres Auftreten Du stärkst die Förderung der Teamdynamik und Mitarbeiterentwicklung durch eine motivierende Führung, regelmäßiges Feedback sowie aktive Unterstützung bei der fachlichen Weiterentwicklung Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Bereich Mitarbeiterverantwortung mit Was bieten wir dir? Führendes und schnell wachsendes Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien Starkes Zusammengehörigkeitsgefühl, innovative Lösungen und arbeiten auf Augenhöhe, arbeiten mit, und Lernen von den besten der Branche Unbefristeter Vertrag Dich erwartet ein zentrales, modernes Büro im Herzen Frankfurts mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Flexibilität und Work-Life-Balance sind uns wichtig 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen Konkurrenzfähiges Gehalt und ein zusätzlich verzielter Bonus Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Unfallversicherung für Privat- und Sportunfälle Deutschlandticket, EdenRed City als flexible Sachbezugskarte oder Urban Sports Club, Firmenrad-Leasing sowie Corporate-Benefit-Rabatte Zur Bewerbung Unser Jobangebot Senior Consultant / Team Lead Internationaler Energieeinkauf (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Westbridge Gruppe.
Sales Associate (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Spannende Karrieremöglichkeiten im Top Beratungsumfeld Ambitioniertes und agiles Team Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt , Stuttgart, Hamburg und Münchenvertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Frankfurter Standort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du hast erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb sammeln können Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Dann bewirb dich jetzt direkt und lass uns über deine Möglichkeiten bei uns sprechen! Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6754991 Beraterkontakt +491622160198
Junior Salesmitarbeiter (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt , München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Junior Salesmitarbeiter (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Gewinnung und Ausbau von Neukund:innen durch telefonischen und persönlichen Erstkontakt Bestandskund:innenmanagement Erarbeitung einer zielführenden Marktanalyse Permanenter Auf- und Ausbau der Kund:innenbeziehungen vom ersten Kontakt bis hin zum eigenverantwortlichen Vertragsabschluss Aufbau eines eigenen Netzwerkes im Marktsegment Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium, gerne aus den Bereichen BWL, Handel, Tourismus oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung Erste Vertriebserfahrung von Vorteil Kommunikatives, kreatives und zielgerichtetes Auftreten Kundenorientierung mit der Fähigkeit die unternehmerischen Ziele erfolgreich im Blick zu haben Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6754981 Beraterkontakt +491622160198
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