Sie haben Talent im Bereich der Kundenberatung und zeichnen sich durch eine serviceorientierte Arbeitsweise aus? Sie sind motiviert, eine neue berufliche Herausforderung anzustreben? Für unseren langjährigen Mandanten in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichsten Zeitpunkt einen Privatkundenberater (m/w/d). Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung eines eigenen Kundenstamms und Näherbringung der Leistungen und Produktangebote des Unternehmens Eigenverantwortliche Pflege und Erweiterung des Kundenstammes Begeisterung sowie Überzeugung von Menschen Kommunikation über diverse Medien (Telefonie, Videochat und E- Mail) Anwendung von Akquisetechniken bei Kundenansprache sowie eigenständige Neukundenakquise Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/frau Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Wertpapierberatung im Bankgeschäft Hohe Service- und Kundenorientierung sowie Spaß an der Beratung von Kunden Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute MS Office-Kenntnisse Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit nach der Einarbeitung Bezuschussung eines Job Tickets oder Job Rads Kollegiales Team sowie Teilnahme an gemeinsamen Teamevents Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Intro Gute Work- Life Balance Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen Unternehmen Firmenprofil Aktuell suchen wir für unseren renommierten Kunden in Frankfurt am Main einen engagierten und qualifizierten Mechaniker (m/w/d) , der das Team tatkräftig unterstützt. Aufgabengebiet Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen Diagnose und Behebung von mechanischen und technischen Störungen Durchführung von regelmäßigen Inspektionen und Wartungsarbeiten Optimierung und Anpassung von Maschinenfunktionen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Fehlerbehebung Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Produktionsqualität Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen Gute Kenntnisse in der Fehlersuche und Störungsbeseitigung Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Grundkenntnisse in MS Office und der Nutzung von Wartungssoftware sind von Vorteil Vergütungspaket Eine unbefristete Festanstellung Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Ein modernes Arbeitsumfeld in einem internationalen Unternehmen Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Schulungen Ein motiviertes und kollegiales Team Kontakt Kira Frank Referenznummer JN-082025-6811016 Beraterkontakt +4969507786025
Rahmenbedingungen & Unternehmen Standort: Südlich von Frankfurt am Main Gehalt: 70.000-85.000 Euro pro Jahr Vertragsform: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Unser Klient ist ein innovatives Hosting-Unternehmen im Bereich der Public und Private Cloud-Lösungen. Aufgrund anhaltenden Wachstums sucht das betreffende Unternehmen Verstärkung durch einen Cloud Engineer (m/w/d), der Lust hat, gemeinsam mit einem begeisterten Team hochverfügbare Cloudumgebungen zu konzipieren und implementieren. Aufgaben Gemeinsam mit deinem Team konzeptionierst, implementierst und administrierst du innovativste Azure Cloudinfrastrukturen Du baust Docker Images und orchestrierst diese mittels Kubernetes Clustern, die du planst und aufbaust Du erstellst CI/CD-Pipelines mit Jenkins oder GitLab und gewährleistest deren störungsfreien Betrieb In der Automatisierung mittels Infrastructure as Code arbeitest du mit Ansible Playbooks und Terraform Sofern du daran Interesse hast, arbeitest du dich auch in die auf VMware basierende Private Cloud ein Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (bspw. in der Systemintegration), ein abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Kenntnisse bringst du mit Du bringst fundierte Kenntnisse in der Implementierung und Administration von Public Cloud Lösungen Darüber hinaus hast du Erfahrung in der Administration von Container-Lösungen Nice to have: Cloud-Zertifizierungen Du bist bereit, an einer rotierenden und vergüteten Rufbereitschaft teilzunehmen Erforderliche Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) Wir bieten Standards: Obst, Getränke Natürlich frei wählbare Hardware und Betriebssystem 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten 40% Home Office Eltern-Kind-Büro Fitnesstudiomitgliedschaft Corporate Benefits Interne & externe Weiterbildungen sowie Zertifizierungen Kontakt Du hast Fragen? Schick‘ mir gerne eine Mail an m.ehrhard@franklinfitch.com oder schreib‘ mir direkt hier auf XING! Max Ehrhard Senior Recruitment Consultant - Server & DevOps m.ehrhard@franklinfitch.com +49 69 971 942 914
Tax Specialist (m/w/d) Für unseren Kunden, ein namhaftes Unternehmen der Produktionsbranche mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Tax Specialist (m/w/d) Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Erstellung und Prüfung von Steuererklärungen (Körperschaft-, Gewerbe-, Umsatzsteuer etc.) Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher Vorschriften und Fristen Unterstützung bei steuerlichen Betriebsprüfungen sowie Kommunikation mit Finanzbehörden Steuerliche Beurteilung von Geschäftsvorfällen und Projekten Mitwirkung bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Fokus auf steuerliche Sachverhalte Laufende Optimierung interner steuerlicher Prozesse und Abläufe Ansprechpartner für alle steuerlichen Fragestellungen innerhalb des Unternehmens Ihre Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Steuern, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen oder in einer Steuerberatungskanzlei Sicherer Umgang mit steuerlichen Gesetzen und Vorschriften sowie fundierte Kenntnisse im HGB Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bei unserem Kunden erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. In einem engagierten Team arbeiten Sie an abwechslungsreichen Aufgaben und tragen aktiv zum nachhaltigen Erfolg des Unternehmens bei. Sie sind interessiert? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Lisa Kristek! Heissen Becker & friends – the key for perfect recruitment
Compliance Officer KYC (m/w/d) Referenz 12-220326 Für eine renommierte deutsch-französische Privatbank suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Compliance Officer (m/w/d) mit Schwerpunkt KYC (Know Your Customer). Die Bank betreut anspruchsvolle Privatkunden, mittelständische Unternehmen sowie institutionelle Investoren und zählt zu den führenden Vermögensverwaltern im deutschsprachigen Raum.Nutzen Sie jetzt die Gelegenheit, Teil dieser etablierten Institution zu werden und aktiv an Ihrer beruflichen Zukunft mitzuwirken. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Compliance Officer KYC (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Teilzeitmodelle und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit Attraktives Gehalt, vergünstigtes Deutschlandticket und vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage plus 6,5 Freizeitausgleichstage (bei Vollzeit), zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Internationale Austauschprogramme und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive Sprachkurse Betriebskantine, Sportangebote und Jobrad Unterstützung durch das Employee Assistance Program bei beruflichen und privaten Herausforderungen Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Erkennung und Bewertung von Risiken in den Bereichen Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und sonstiger Finanzkriminalität Analyse komplexer Kunden- und Eigentümerstrukturen einschließlich Offshore-Konstruktionen und Trusts sowie Identifikation und Dokumentation wirtschaftlich Berechtigter (UBO) Risikobewertung von Neukunden und bestehenden Geschäftsbeziehungen gemäß interner KYC-Standards und regulatorischer Vorgaben (GwG, BaFin, EU-Richtlinien) Erkennen und Bearbeiten auffälliger Kundenkonstellationen sowie Verdachtsmomente im Rahmen der KYC-Überwachung Unterstützung der Fachbereiche bei KYC-relevanten Fragestellungen sowie Durchführung interner Schulungen und Awareness-Maßnahmen zum Thema Customer Due Diligence Sicherstellung einer revisionssicheren Dokumentation aller KYC-Aktivitäten und Risikobewertungen in den relevanten Systemen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht oder Rechtswissenschaften Mehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Bereich KYC / AML Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Kundenorientierung Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 130.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Silvan Schuster (Tel +49 (0) 69 96876-245 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220326 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Projektassistenz (m/w/d) Referenz 12-228065 Zur Verstärkung suchen wir motivierte und talentierte Mitarbeiter, die bereit sind, gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten und ihre Expertise im Bereich der Assistenz einbringen können. Denn für unseren Kunden, ein selbständig agierendes, modernes Dienstleistungsunternehmen in Frankfurt am Main , suchen wir im Rahmen der unbefristeten Festanstellung in Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektassistenz (m/w/d). Ihre Benefits: Vielfältiges und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Vergütung nach TVöD Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung und Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Kostenfreier Stellplatz Option auf Fahrradleasing und monatliche Fahrtkostenpauschale zur Unterstützung der Pendelkosten Ihre Aufgaben: Unterstützung der Abteilungsleitung bei organisatorischen, operativen und strategischen Aufgaben Erstellung von Präsentationen, Recherchen und Entscheidungsvorlagen Vorbereitung von Unterlagen für Gremien, basierend auf Projektverläufen Organisation von Meetings mit Projektbeteiligten (Terminplanung, Einladungen, Raum, Bewirtung) Korrespondenz, Protokollführung und Dokumentation von Projektunterlagen Unterstützung bei Managementmeetings, Reisen und Vertragsmanagement Vorbereitung von Vertragsunterlagen, Projektcontrolling, Kosten- und Terminplanung Koordination im Gewährleistungsmanagement Rechnungsprüfung und Projektverwaltung in SAP (Bestellungen, Kontierung, Dokumentation) Nachverfolgung von Mängeln, Fristen und Terminen Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine technische Weiterbildung Mehrjährige Erfahrung als Assistenz in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Bau- oder Immobilienbereich Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen, idealerweise Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und eine starke Serviceorientierung Organisationstalent sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstfahrten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilienverwaltung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dominik Wagner (Tel +49 (0) 69 96876-233 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-228065 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Über uns Unser Auftraggeber baut nicht nur Häuser – sondern seit über 50 Jahren echte Erfolgsgeschichten. Als inhabergeführte Bauträgergesellschaft mit Sitz in Gießen ist das Unternehmen eine feste Größe in Mittelhessen und im Rhein-Main-Gebiet. Mehr als 3.000 realisierte Projekte sprechen eine deutliche Sprache – vom lebendigen Stadtquartier über moderne Büro- und Gewerbebauten bis hin zu Schulen, Kitas & Co. Wer hier baut, baut auf Erfahrung, Qualität und eine Prise Weitblick. Kurz: Hier trifft Baukunst auf Beständigkeit – ohne dabei altmodisch zu wirken. "Wir suchen motivierte und engagierte Vertriebstalente (m/w/d), die mit Persönlichkeit, Fachwissen und Begeisterung für Immobilienprojekte unser Team bereichern und gemeinsam mit uns neue Maßstäbe setzen." Makler – Mitarbeiter Verkauf (m/w/d) im schlüsselfertigen Hoch- und Wohnungsbau effiziente Steuerung des Teams und der Projekte Was Dich bei uns erwartet: Dein Aufgabenbereich – abwechslungsreich wie ein Grundriss vom Architekten: Verkauf von spannenden Neubauprojekten und Bestandsimmobilien Individuelle und zielgerichtete Beratung unserer Kunden – ob Eigennutzer oder Kapitalanleger Mitwirken bei der Planung und Umsetzung von Marketingaktionen und Events - auch mit Häppchen! Teilnahme an Messen und Verkaufsveranstaltungen – mit Stil und Struktur Baustellen- und Objektbesichtigungen, bei Bedarf auch mit Helm Allgemeine Korrespondenz und projektbezogene Aufgaben, die es spannend halten Was Du mitbringen solltest - außer guter Laune: Erfahrung im Immobilienvertrieb oder einer vergleichbaren Position Technisches Verständnis – keine Sorge, Du musst kein Bauingenieur sein Ein feines Gespür für Kundenwünsche und den Willen, richtig gute Beratung zu liefern Eigeninitiative, Teamgeist und Zielstrebigkeit – Du packst an, denkst mit und machst es möglich Fit im Umgang mit digitalen Tools – wir kommunizieren nicht per Brieftaube Und ja: Ein bisschen Organisationstalent schadet auch nicht Was wir Dir bieten - und das ist kein leeres Versprechen: Ein attraktives Vergütungspaket mit Fixgehalt und erfolgsabhängiger Provision Moderne, spannende Immobilienprojekte und ein bestehendes Kunden-Netzwerk Firmenfahrzeug-Pool für deine Kundentermine Ein kollegiales, humorvolles Team mit flachen Hierarchien Moderne Büros und ein Arbeitsumfeld, in dem man sich gerne aufhält Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits: Altersvorsorge, Weiterbildungen und mehr Kaffee? Natürlich. Auch in stylischen Tassen Kontakt Klingt gut? Dann komm zu uns und werde Teil eines Teams, das Immobilien liebt – und dabei nicht den Spaß vergisst. Mach den nächsten Karriereschritt und kontaktiere uns! Sende deine aussagekräftigen Unterlagen unter Kennziffer UH/DO 3611 an: Uwe Happel ✉️ uh@dr-weber-partner.de 0151-7441 4215 Gerhard E. Dobrowolski ✉️ do@dr-weber-partner.de 0175-2918 148 Werde Teil einer Erfolgsgeschichte – Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Wir garantieren absolute Vertraulichkeit und begleiten Dich professionell durch den gesamten Bewerbungsprozess.
IT-Quereinsteiger / IT-Mitarbeiter (m/w/d) Referenz 12-212027 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in der IT-Welt Fuß zu fassen - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht Quereinsteiger (m/w/d) für den IT-Bereich, die mit Motivation und einer schnellen Auffassungsgabe überzeugen. Freuen Sie sich auf ein unterstützendes Team und ein Arbeitsumfeld, das gezielt auf Ihre Einarbeitung und Entwicklung ausgelegt ist . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem spannenden Berufsfeld tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als IT-Quereinsteiger / IT-Mitarbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Entwicklungsperspektiven Weiterbildungsprogramme für Quereinsteiger in der IT Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Zuschüsse zu Fitness- und Gesundheitsprogrammen Arbeit in einem modernen und dynamischen Umfeld Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Installation und Einrichtung von IT-Systemen Mitarbeit bei Rollout-Projekten und Hardware-Austausch Technischer Support und Fehlerbehebung bei Endanwendern Dokumentation von Prozessen und Lösungen Koordination von IT-Bestellungen und Lagerverwaltung Ihr Profil: IT-bezogene Ausbildung oder technische Affinität bei Quereinsteigern Erste Erfahrung im IT-Bereich von Vorteil Grundkenntnisse in Windows, Netzwerken und Hardware-Setup Lernbereitschaft, Serviceorientierung und Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 34.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Quereinsteiger / IT-Mitarbeiter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mariam Wassel (Tel +49 (0) 69 96876-627 oder E-Mail it.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hanauer Landstraße 160
Rahmenbedingungen & Unternehmen Standort: Frankfurt am Main Gehalt: 65.000-80.000 Euro pro Jahr Vertragsform: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Unser Klient ist ein renommierter IT-Dienstleister, der einen festen Kundenstamm hat und über 1000 Mitarbeitende an zehn deutschlandweiten Standorten beschäftigt. Zum Portfolio gehören die Bereiche Modern Workplace, Server, Network und IT-Security. Aufgrund anhaltenden Wachstums sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einem IT Network Engineer (m/w/d). Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Konzeptionierung und Implementierung von Netzwerkinfrastrukturen in den Bereichen Enterprise LAN sowie WAN im Cisco-Umfeld Darüber hinaus bist du für die Planung und Umsetzung von Netzwerksicherheitslösungen mit Checkpoint und Fortinet Firewalls sowie F5 Web Application Firewalls verantwortlich Du bist zudem in die Weiterentwicklung des Netzwerkportfolios involviert und kommunizierst diesbezüglich direkt mit namhaften Netzwerkherstellern Gemeinsam mit deinem Team automatisierst du die Netzwerkinfrastrukturen mit Python bzw. Ansible Außerdem entwickelst du Bestandsinfrastrukturen weiter und löst veraltete Strukturen ab Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (bspw. in der Systemintegration), ein abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Kenntnisse bringst du mit Du hast bereits umfassende Kenntnisse in der Implementierung von Netzwerkinfrastrukturen, bestenfalls mit Cisco Außerdem hast du Erfahrung in der Absicherung von Netzwerken (bspw. mit Komponenten von Fortinet, Palo Alto oder Checkpoint) Du bist bereit zu einer geringen Reisebereitschaft (ca. 10-20%) Erforderliche Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) Wir bieten Standards: JobRad, Obst, Getränke Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage 60% Home Office Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungen und Zertifizierungen Corporate Benefits Kontakt Du hast Fragen? Schick‘ mir gerne eine Mail an m.ehrhard@franklinfitch.com oder schreib‘ mir direkt hier auf XING! Max Ehrhard Senior Recruitment Consultant - Server & DevOps m.ehrhard@franklinfitch.com +49 69 971 942 914
Einleitung Willkommen bei CBTW! Wir sind ein innovatives Team mit über 3.000 Mitarbeitern in 21 Ländern und führend in den Bereichen Strategie & Governance, Software-Engineering, Datenanalyse & KI und mehr. Als Mitglied unseres Teams bei CBTW arbeitest Du in einem inspirierenden Umfeld an anspruchsvollen Projekten mit europäischen Top-Kunden. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Gestaltung, Implementierung und Optimierung von Atlassian-Lösungen – von der Plattformstrategie über komplexe Migrationen bis hin zu Training und Wissensvermittlung. Wenn Du bereit bist, die Zukunft von Cloud- und Enterprise-Plattformen mitzugestalten, bewirb Dich jetzt bei CBTW! Zusammen schaffen wir Großartiges. Aufgaben Du entwickelst und realisierst Enterprise-Strategien für die Weiterentwicklung von Atlassian-Plattformen großer Kunden. Du konzipierst skalierbare und robuste Atlassian-Lösungen, die optimal auf Geschäftsanforderungen abgestimmt sind. Du implementierst Integrationen zwischen Atlassian-Tools und Drittanbietersystemen unter Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Vorgaben. Du führst Pre-Sales-Gespräche, analysierst Kundenanforderungen und präsentierst passende Atlassian-Lösungen. Du planst und führst Kunden-Onboardings durch – von der Erstberatung bis zur erfolgreichen Einführung der Plattform. Du leitest Workshops und Trainings, um Endanwender:innen und Administrator:innen optimal auf den Einsatz von Atlassian-Produkten vorzubereiten. Du setzt neue Atlassian-Produkte und Plugins bei unseren Kunden auf, konfigurierst Workflows, Berechtigungen und Felder, um Prozesse optimal abzubilden. Du führst komplexe Migrationen und Konsolidierungen durch, analysierst bestehende Umgebungen und identifizierst Optimierungspotenziale. Du erstellst automatisierte Workflows und sorgst für optimale Plattform-Performance. Du leitest interne und externe Trainings zu Best Practices, erstellst Dokumentationen und begleitest Kunden bei der Einführung neuer Tools. Du arbeitest eng mit Enterprise-Architekten, Entwicklern und Fachbereichen zusammen und fungierst als vertrauensvoller Berater für Atlassian-Strategien. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Implementierung und Administration von Atlassian-Produkten (Jira, Confluence, Bitbucket, Bamboo, etc.). Fundierte Kenntnisse in Atlassian Cloud und Server/Data Center-Umgebungen. Erfahrung mit Integrationen (REST APIs, Webhooks, Drittanbieter-Systeme) sowie Skripting (z. B. Groovy, JavaScript, Python) zur Automatisierung. Kenntnisse im Datenbankmanagement und in SQL. Erfahrung in der Entwicklung und Anpassung von Atlassian-Plugins. Erfolgreiche Umsetzung von Enterprise-Projekten im Atlassian-Umfeld, idealerweise in agilen und DevOps-geprägten Umgebungen. Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Reisebereitschaft innerhalb Europas. Analytische Fähigkeiten, lösungsorientiertes Denken und die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln. Atlassian-Zertifizierungen (ACP-100, ACP-120, ACA o. ä.) sind von Vorteil. Es ist unwahrscheinlich, dass jede:r Kandidat:in all diese Anforderungen erfüllt. Wenn Deine Erfahrungen anders sind und Du glaubst, dass Du einen Mehrwert für die Position bieten kannst, lass uns gerne darüber sprechen! Benefits Bei CBTW erwartet Dich mehr als nur ein Job – wir bieten Dir ein Umfeld, in dem Du wachsen, mitgestalten und ganz Du selbst sein kannst. Unsere Kultur lebt von Vertrauen, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit – egal ob remote oder vor Ort. Wir treiben Innovation gemeinsam voran, feiern Erfolge und leben Vielfalt. Dass wir bereits vier Jahre in Folge als "Top Company" von kununu ausgezeichnet wurden (2022–2025), bestätigt uns in unserem Weg. Das erwartet Dich bei uns: Onboarding & Teamspirit Willkommenstag, Hello Drink & Newbie Lunch Mentoring-Programm für Deinen idealen Einstieg Afterwork-Events, Summer-Tech-Event & festliche Weihnachtsfeier Gemeinsames soziales Engagement bei Spendenaktionen Entwicklung & Karriere Individuelle Karrierepfade & regelmäßige Feedbackgespräche Vielfältige Inhouse-Trainings, Online-Kurse & externe Weiterbildungen Internationale Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus ganz Europa ♀️ Work-Life-Balance & Flexibilität Remote Work & Workation – innerhalb der EU und darüber hinaus Sabbatical-Möglichkeiten & flexible Arbeitszeitmodelle Feiertagskalender Baden-Württemberg plus die Feiertage Deines Bundeslands – doppelter Benefit 30 Urlaubstage im Jahr Ausstattung & Mobilität Guthaben zur Ausstattung Deines mobilen Arbeitsplatzes Deutschlandticket, Fahrradleasing oder Auto-Abo – Du hast die Wahl Optional: BahnCard für noch mehr Reise-Flexibilität ️ Sicherheit & Vorsorge Unterstützung bei Altersvorsorge & Vermögensaufbau Vielfältige Optionen zur finanziellen Absicherung Wellbeing & Gesundheit Zugang zum Employee Assistance Program (EAP) – auch für Angehörige Weitere Goodies Prämien für besonderes Engagement Exklusive Vorteile über unsere Corporate Benefits-Plattform Unsere CBTW-Spotify-Playlist für einen musikalischen Eindruck vom Team Jetzt fehlst nur noch Du – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 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