Ihr zukünftiger Arbeitgeber Tauchen Sie ein in eine neue Ära – dort, wo Tradition auf digitale Innovation trifft und ein Arbeitsplatz entsteht, der begeistert und inspiriert. In unserem dynamischen Team von rund 20 engagierten Mitarbeitenden erleben Sie Freiraum, Begeisterung und Vertrauen – Werte, die sich in jedem Gespräch, an jedem Schreibtisch und bei jedem gemeinsamen Event widerspiegeln. Wir arbeiten nahezu papierlos, mit modernster Technik , ergonomisch optimierten Arbeitsplätzen und fortschrittlich en digitalen Tools. Mit unserem individuellen Onboarding-Programm und maßgeschneiderten Weiterbildungen werden Sie nicht nur Teil einer zukunftsorientierten Kanzlei, sondern starten auch einen kontinuierlichen Lernprozess. Erfolge feiern wir gemeinsam. Sei es bei Teamfesten zu Weihnachten, Jubiläen oder spannenden Ausflügen. Zudem ermöglichen flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice eine perfekte Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere vielfältigen Mandanten fordern unsere digitale Kompetenz und unseren analytischen Scharfsinn. Bringen Sie diese Eigenschaften mit? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten €€€: Bis zu 65.000 Euro pro Jahr | Nettolohnoptimierung Philosophie: Wertschätzend | Vertrauensvoll | Offenheit Perspektive: Individuelles Onboarding | Maßgeschneiderte Weiterbildungen IT: Modern | DATEV | Nahezu papierloses Büro Work-Life-Balance: Flextime | Homeoffice | 28 Urlaubstage Benefits: Mitarbeiterevents | Geburtstagsgeschenke | Und vieles mehr... Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: Erstellung und Mitwirkung von Monats- und Quartals- und Jahresabschlüssen für Unternehmen verschiedener Rechtsformen (HGB) Vorbereitung von Steuererklärungen und Erstellung von E-Bilanzen Berechnung und Meldung der Umsatzsteuer (inkl. Voranmeldungen) Überwachung und Abstimmung der Finanzbuchhaltung , inklusive Anlagenbuchhaltung Kommunikation mit dem Finanzamt und Unterstützung bei Betriebsprüfungen Beratung von Mandanten in buchhalterischen und steuerlichen Fragestellungen Profil Qualifizierung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Berufserfahrung in der Steuerberatung Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office Begeisterungsfähige Persönlichkeit mit Interesse an Weiterentwicklung Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über https://www.firstchoice-consulting.de/felix-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! Chiara Felix 06341 6813114 0177 2781041 – auch per WhatsApp Felix@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Sie unterstützen das Projektmanagement-Team und die Geschäftsleitung im Tagesgeschäft Sie unterstützen die Projektteams bei administrativen Aufgaben Sie sind der erste Ansprechpartner für externe Partner und unterstützen bei der Erstellung von Verträgen Sie koordinieren Termine und Meetings und organisieren die Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen, wie z.B. Schulungen, Firmenevents, Messen und Get-togethers Sie pflegen die Stamm- und Firmendaten Sie übernehmen selbstständige Projektaufgaben Sie erstellen eigenständig Berichte, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen Anforderungen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder juristische Ausbildung Sie besitzen Kenntnisse im kaufmännischen Bereich Sie zählen ein gutes Planungs- und Organisationsvermögen sowie einen strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsstil zu Ihren Stärken Sie treten selbstsicher sowie freundlich auf und haben eine kommunikative Art Sie bringen gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office Produkten mit Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber. Unser Geschäftspartner punktet als renommiertes Unternehmen im Bereich Immobilien- und Bauwesen mit folgenden Benefits: Leistungsgerechtes und attraktives Vergütungspaket Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten für mehr Work-Life-Balance/ Teilzeit möglich Spannende Projekte und Aufgabenstellungen Eigenverantwortliche Position mit Handlungs- und Entwicklungsspielraum Ein offenes, teamorientiertes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Umfangreiche Weiterbildung und individuelle, berufliche Weiterentwicklung Kaffee, Tee und Erfrischungsgetränke stehen täglich zur Verfügung Teamevents und Firmenfeiern Ansprechpartner Norman John Teamleiter Norman.John@rle.de Tel.: 0341-24651371 Fax: 0341-24651370 E-Mail: Norman.John@rle.de www: www.rle.de
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Berate zu passenden Anwendungen: Du unterstützt bei der Beratung und Implementierung von Softwarelösungen in der gesetzlichen Krankenversicherung. Blick auf Prozesse und Strategien: Nutze die Chance, Projekte zur Automatisierung von Prozessen umfassend zu begleiten und Strategien zur Optimierung der Geschäftsprozesse zu entwickeln. Prozess- und Projektmanagement: Du berätst und unterstützt im Prozessmanagement und der dazugehörigen Organisationsberatung. Zudem übernimmst du Aufgaben im Projektmanagement und begleitest Entwicklungsprojekte. Sales Support: Du unterstützt die Vertriebsteams bei der Marktbearbeitung und Sales-Aktivitäten durch Kundentermine, die Erstellung von Angeboten und die Teilnahme an Pitches. Bringe deine Ideen ein: Du arbeitest konzeptionell und entwickelst gerne unser Leistungsangebot für Krankenkassen weiter. DEIN PROFIL Branchenrelevante Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der gesetzlichen Krankenversicherung mit IT-Kompetenz oder mehrjährige Berufserfahrung in IT-basierten Projekten der gesetzlichen Krankenversicherung mit. Produktkenntnisse: Produkten des Gesundheitswesens und Branchensoftware-Systeme wie BITMARCK_21c|ng, oscare®, TKeasy sind dir geläufig. Agile Methoden: Du verfügst über praktische Kenntnisse gängiger agiler Methoden (z.B. Scrum, Kanban) und Vorgehensmodelle im Projektmanagement. Zertifikate: Idealerweise Zertifikate wie PRINCE 2, SCRUM-Master, ISTQB Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
01.07.2025, | 40 Stunden pro Woche | Leipzig | IT-Branche | Berufseinsteiger | Projekt-ID A202549865_1S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du hast im Juli Zeit, suchst einen kurzfristigen Job und kennst Dich mit Computern aus? Perfekt! Für ein zweiwöchiges IT-Projekt suchen wir zuverlässige Leute, die beim Aufbau und der Verkabelung von Arbeitsplätzen helfen. Wenn Du weißt, wie man PCs, Monitore und Peripheriegeräte anschließt und Du Dir etwas dazuverdienen möchtest – dann melde Dich bei uns! Wir bieten Dir eine Anstellung bei univativ und die Möglichkeit, Erfahrungen in unterschiedlichen Branchen, Unternehmen und Projekten zu sammeln. Du bist von Tag eins an Teil unseres Teams und hast die Möglichkeit bei verschiedenen Kundenprojekten in der Metropolregion Frankfurt am Main zu arbeiten, Berufserfahrung zu sammeln und Dich weiterzuentwickeln! Das klingt spannend? Dann bewirb Dich noch heute und nutze die Chance univativ als Deinen Karrierebegleiter kennenzulernen! Aufgaben Ein wesentlicher Bestandteil Deiner Tätigkeit ist der Hardwareaufbau von Arbeitsplätzen Du bist verantwortlich für die reibungslose Verkabelung inkl. Dokumentation Die Testung der Anbindungen und Funktionalität runden Dein Aufgabenprofil ab Qualifikation Interesse an IT, Erfahrungen im Hardwareaufbau sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Zuverlässige und saubere Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität Benefits Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser "Recruit a Friend"-Programm Wir bilden Dich zum Experten aus und bieten Dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten on und off the Job an (z.B. verschiedene Zertifizierungen, univativ e-academy und individuelle Weiterbildungen) Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Über uns Mein neuer Job. Meine Zukunft. Unser Mandant ist ein führendes Beratungs- und Planungsunternehmen im Bereich Breitbandnetze und digitale Infrastruktur. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Bauüberwacher (m/w/d) für den Bereich Stromnetzausbau in Leipzig . Aufgaben Eigenständige und verantwortungsbewusste Umsetzung von Projekten im Bereich Energienetze (Nieder- und Mittelspannung) sowie angrenzender Gewerke Planung und Steuerung der Arbeitsabläufe zur fristgerechten und kostenbewussten Realisierung Abstimmung mit Auftraggebern, Versorgungs- und Erschließungsträgern, Behörden und weiteren Beteiligten Kontrolle der Baustellenaktivitäten unter Einhaltung der Ausführungsplanung, technischer Vorschriften und Qualitätsstandards inklusive umfassender Dokumentation Koordination der Gewerke sowie enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Organisation und Begleitung von Abnahmeprozessen Prüfung und Freigabe von Abrechnungen Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, eine Meister- oder Technikerqualifikation oder ein Studium in Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung als Bauüberwacher im Bereich Energienetze oder in angrenzenden Bereichen der Netz- und Infrastrukturtechnik Fundierte Kenntnisse über Netzaufbau und Netzstrukturen im Strombereich, insbesondere im Hinblick auf die Energiewende Sicherer Umgang mit relevanten Vorschriften und Vertragsrecht, einschließlich VOB, ZTVA, MVAS und RSA Ausgeprägte Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen sowie eine engagierte und teamorientierte Arbeitsweise Wünschenswert sind Erfahrungen in den Bereichen Projektierung, Einmessen und Tiefbau Reisebereitschaft je nach Projektstandort Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete, krisensichere Anstellung Flexible Arbeitszeiten (Mo–Fr) & Homeoffice-Möglichkeit Firmen-/Poolwagen Spesen & Übernachtungskostenübernahme Persönliche Ausstattung (Handy, Tablet, Laptop, PSA) Individuelle Einarbeitung & Mentor Betriebliche Altersvorsorge Angenehmes Arbeitsklima & wertschätzende Kommunikation Weiterbildungs- & Aufstiegsmöglichkeiten Empfehlungsprämien Zuschuss zum Deutschlandticket Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Bauüberwacher (m/w/d) für den Bereich Stromnetzausbau in Leipzig . mail@smc-engineering.de SMC SteinMart GmbH Frau Anna Ribbers Bahnhofsallee 3 40721 Hilden Tel: 0157/52577128 Chiffre: 1104286
Über uns Zurzeit suchen wir für unseren Kunden einen Client Manager / IT-Administrator (m/w/d) – 100% Homeoffice möglich . Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung ab Juli 2025 in Festanstellung, unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Unser Kunde baut ein modernes, zukunftsorientiertes Rechenzentrum auf und sucht engagierte IT-Profis. Als Teil eines kleinen, schlagkräftigen Teams übernehmen Sie zentrale Aufgaben im Bereich Windows-Client-Management und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung und langfristigen Betreuung des IT-Betriebs bei. Aufgaben Administration und Management von Windows-Clients Entwicklung und Bereitstellung von Auslieferungspaketen bzw. Softwarepaketen (IT-Service-Provider) Erstellen von wieder verwendbaren, automatisierten Installationspaketen für Software und Einstellungen Zentrale Nutzung von Microsoft Intune zur Verwaltung und Steuerung der Client-Systeme Profil Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Windows-Systemen Praktische Erfahrung mit Microsoft Intune von Vorteil Kommunikationsstärke Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein – insbesondere im Remote-Setting Teamkultur & Arbeitsweise 100% Homeoffice möglich, bei gleichzeitig zuverlässiger, eigenverantwortlicher Arbeitsweise Start mit zwei Teammitgliedern , mittelfristig geplanter Ausbau Flache Hierarchien, offene Kommunikation, viel Gestaltungsspielraum Kontakt Olga Höhne Mobil: +49 16091836612 Email: olga.hoehne@digit-xperts.com
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Moderation und Leitung von Scrum-Teams Verantwortung für Product Backlog und Priorisierung der Anforderungen Durchführung von Scrum-Events (z.B. Sprint Planning, Retrospektiven) Förderung der agilen Arbeitsweise und kontinuierliche Prozessoptimierung Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung als Scrum Master oder Product Owner sowie Zertifizierungen (CSM, CSPO) von Vorteil Sehr gute Kenntnisse agiler Methoden (z.B. Scrum, Kanban) Erfahrung mit agilen Tools (Jira, Confluence) Teamfähigkeit, problemlösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Beratung: Du analysierst Geschäftsprozesse und zeigst Unternehmen, wie sie Microsoft Dynamics CRM optimal nutzen. Projektleitung: Du übernimmst Verantwortung für Microsoft-Dynamics-Projekte und führst sie mit klarem Fokus zum Erfolg. Anpassung: Du gestaltest individuelle Lösungen und passt Microsoft Dynamics CRM an die Bedürfnisse der Kunden an. Lösungskonzepte: Du entwickelst passgenaue Strategien für spezifische Herausforderungen – immer in enger Abstimmung mit den Kunden. Workshops: Du konzipierst, planst und leitest Workshops, um Wissen zu vermitteln und Lösungen zu erarbeiten. Anforderungen: Du spezifizierst kundenspezifische Bedürfnisse und sorgst für eine reibungslose Umsetzung. DEIN PROFIL Berufserfahrung: Du kennst Microsoft Dynamics CRM in der Tiefe und hast bereits individuelle Anpassungen vorgenommen. Fachwissen: Du verstehst die Dynamics-365-Architektur sowie Prozess- und Datenmodellierung und kennst weitere Module. Kommunikation: Du tauschst dich aktiv aus, findest Lösungen und moderierst auch mal unterschiedliche Meinungen. Workshops: Du planst und führst Workshops eigenverantwortlich durch – von der Vorbereitung bis zur Nachbereitung. Kundenfokus: Du arbeitest lösungsorientiert, behältst Ziele im Blick und bist bereit, projektbezogen zu reisen. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Wir suchen aktuell: Personalberater (m/w/d) in Leipzig Unser Partner, ein deutschlandweit agierender Personaldienstleister, sucht zur Verstärkung seines internen Teams eine überzeugende Persönlichkeit und Personalberater (m/w/d) in Vollzeit am Standort Leipzig. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Vertriebsaktivitäten zur Gewinnung von Neukunden aus dem gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereich Aus- und Aufbau der bestehenden Kundenbeziehungen zur Ermittlung von Personalbedarfen Identifizieren von geeigneten Kandidaten und proaktives Recruiting via Xing, Indeed, etc. Begleiten des Bewerbungsprozesses bis zum Abschluss des Arbeitsvertrages Aufbau eines nachhaltigen Kandidatennetzwerkes Sie planen und disponieren die Einsätze der Mitarbeiter:innen beim Kundenunternehmen Individuelle Betreuung und Beratung der Kunden, Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen in allen Fragen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) Erfahrung im Bereich der Personaldienstleistung Gute Kenntnisse der aktuellen MS Office-Anwendungen Sie können Impulse setzen und andere für Ihre Ideen begeistern Unternehmerisches Denken und Handeln, Engagement und Loyalität sind für Sie Werte, die Sie leben Sie sind ein Teamplayer mit Empathie und starker Serviceorientierung Wir bieten Ihnen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Direktanstellung bei unserem Partner Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten Umfangreiche Trainings und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, starkes und motiviertes Team Diverse Mitarbeiter Benefits und eine langfristige Perspektive Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Ausschreibungsschluss: 30.05.2025 Institution / Bereich: Gewandhaus zu Leipzig Entgeltgruppe / Beamtenbesoldung: ein einzelvertraglich geregeltes Entgelt Beschäftigungsart: Vollzeit Gewandhausorchester und Gewandhaus zu Leipzig gehören zu den traditionsreichsten und erfolgreichsten Kulturmarken Europas mit einer großen Zahl von Eigenveranstaltungen in Leipzig und darüber hinaus vielen Gastspielen in den wichtigen Musikzentren der Welt. Mit dem Gewandhausorchester als das älteste bürgerliche Orchester der Welt verbindet sich eine Geschichte großer musikalischer Erlebnisse und künstlerischer Exzellenz. Das Gewandhaus selbst ist nicht nur ein Ort der Musik, sondern auch ein lebendiger Treffpunkt für Kunst und Kultur, ein Symbol für die Offenheit und Vielfalt Leipzigs. Tagtäglich vereinen die 185 Musikerinnen und Musiker sowie die rund 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Gewandhauses Tradition und Innovation. Gemeinsam mit dem Gewandhauskapellmeister, Andris Nelsons, und dem Gewandhausdirektor, Prof. Andreas Schulz, denen die künstlerische Leitung von Gewandhausorchester und Gewandhaus obliegt, können Sie die Zukunft dieses renommierten Hauses maßgeblich mitgestalten. Die Stadt Leipzig sucht zum 1. Januar 2026, befristet für zunächst fünf Jahre, eine/-n Verwaltungsdirektor/-in für das Gewandhaus zu Leipzig (m/w/d). Der Verwaltungsdirektion obliegt als Zweite Betriebsleitung gemeinsam mit dem Gewandhausdirektor als Ersten Betriebsleiter gemäß der Sächsischen Eigenbetriebsverordnung die kaufmännische und technische Leitung des Gewandhauses zu Leipzig. Eine hohe Affinität zur klassischen Musik sowie ein ausgeprägtes Verständnis von künstlerischen Belangen ist für die Tätigkeit im Gewandhaus daher essenziell. Sie übernehmen die Verantwortung für folgende Schwerpunkte: kaufmännische Leitung des Gewandhauses in enger Zusammenarbeit mit dem Gewandhausdirektor sowie in Zusammenarbeit mit der Stadtverwaltung und den Gremien alle betriebswirtschaftlichen, juristischen und administrativen Belange des Gewandhauses, die sich aus der Eigenbetriebssatzung, der SächsEigBVO, der SächsGemO, der Geschäftsordnung sowie aus den Dienstanweisungen und Beschlüssen des Stadtrates sowie des Betriebsausschusses Kulturstätten der Stadt Leipzig ergeben Verantwortung für die ordnungsgemäße Wirtschaftsführung, das Berichtswesen / Controlling sowie das Rechnungswesen, die Erarbeitung des jährlichen Wirtschaftsplanes, die Aufstellung des Jahresabschlusses und für die Überwachung und Steuerung von Risiken Vorbereitung und Begleitung der Jahresabschlussprüfung Begleitung der jährlichen Prüfungen des Rechnungsprüfungsamtes die technischen Aufgaben der Haus- und Gebäudeverwaltung, der Planung, Vergabe und Ausführung von Bauleistungen, der Umsetzung des baulichen und technischen Sanierungskonzepts und der Durchführung von Investitionsmaßnahmen sowie die Digitalisierung Verantwortung für die Personal- und Organisationsentwicklung, einschließlich der Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht für die unterstellten Bereiche Beschaffung von Fördermitteln, Drittmitteln und anderen Finanzierungen in Absprache mit dem Gewandhausdirektor Erarbeitung von Eintrittspreisen und Vermietungsentgelten Das erwarten wir von Ihnen: Für die Stelle des Verwaltungsdirektors / der Verwaltungsdirektorin für das Gewandhaus suchen wir eine Persönlichkeit mit Erfahrungen im kaufmännischen und im juristischen Bereich, vorzugsweise von Konzert- oder Bühnenhäusern oder anderen kulturellen Einrichtungen. Wir erwarten ausgeprägte Führungsqualitäten sowie ein klares Rollen- und Aufgabenverständnis, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und eine hohe Sozialkompetenz verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein. Darüber hinaus ist uns eine besondere Affinität zum Betrieb eines Konzerthauses wichtig. Unsere Anforderungen im Einzelnen: wissenschaftlicher Hochschulabschluss in der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Kulturmanagement oder eine vergleichbare Fachrichtung beziehungsweise Qualifikation langjährige Berufserfahrung in der kaufmännischen oder Verwaltungsleitung eines kulturellen Betriebes oder in leitender kaufmännischer oder juristischer Position eines Unternehmens ausgeprägte Führungskompetenz durch mehrjährige nachgewiesene Erfahrungen sehr gute betriebswirtschaftliche und juristische Kenntnisse, die sich insbesondere auszeichnen durch Kenntnisse über den Aufbau und die Arbeitsweise von Kommunen einschließlich des kommunalen Haushalts- sowie Eigenbetriebsrechts Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, vor allem im Bereich kultureller Einrichtungen Kenntnisse im Bereich des Gemeinnützigkeits- und Spendenrechts exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie Konfliktlösungs- und Teamfähigkeit Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen hohe Flexibilität und Belastbarkeit sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Das bieten wir: ein einzelvertraglich geregeltes Entgelt vielfältige Möglichkeiten der auf die Zukunft gerichteten Weiterentwicklung und Gestaltung des Gewandhauses einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität sowie sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit über 620.000 Einwohnerinnen und Einwohnern vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr 30 Tage Urlaub je Kalenderjahr eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung ein bezuschusstes Job-Ticket für den Personennahverkehr Hinweise: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit: Bewerbungsschreiben, in dem Sie auf die Affinität zum Gewandhausorchester bzw. zum Gewandhaus eingehen tabellarischem Lebenslauf Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation Kopien von qualifizierten Dienst- / Arbeitszeugnissen / Beurteilungen / Referenzschreiben oder alternativ Referenzkontakte Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen sowie zum frühestmöglichen Eintrittsdatum Weitere Hinweise zum Auswahlprozess Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Über den Verfahrensablauf sowie die Auswahl des Verwaltungsdirektors / der Verwaltungsdirektorin entscheidet eine Auswahlkommission, die sich aus dem Bürgermeister für Allgemeine Verwaltung, der Bürgermeisterin für Kultur, Vertretern des Personalamtes der Stadt Leipzig, Stadträten / Stadträtinnen und dem Gewandhausdirektor zusammensetzt. Des Weiteren können optional externe Fachexpertinnen / Fachexperten beratend in das Verfahren mit einbezogen werden. Aus diesem Grund werden Sie gebeten, Ihrer Bewerbung eine Erklärung beizufügen, dass Sie der Einsichtnahme in Ihre Bewerbungsunterlagen durch die Auswahlkommission sowie ggf. die Fachexperten / -expertinnen zustimmen. Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 847 an. Fragen zu den Arbeitsinhalten beantworten Ihnen gerne die Beigeordnete für Kultur, Dr. Skadi Jennicke, die Sie unter der Telefonnummer 0341 123-4200 oder der Gewandhausdirektor, Prof. Andreas Schulz, den Sie unter der Telefonnummer 0341 1270-330 / -331 erreichen. Für Fragen zu den allgemeinen Rahmenbedingungen steht Ihnen die Teamleiterin für Personalgewinnung, Alexandra Fließ, zur Verfügung. Sie erreichen sie unter der Telefonnummer 0341 123-2766. Ausschreibungsschluss ist der 30. Mai 2025 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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