Chefarzt für die Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) in Leipzig WIR SUCHEN DICH! Für eine Klinik mit bestem Ruf, stellen wir ab Jetzt bewerbeneine(n) Chefarzt für die Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Das Angebot: Attraktive außertarifliche Vergütungsumfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kooperation mit Kindergärten und Tagesmüttern Den umfangreichen Datenbestand der Zentralbibliothek (online zugänglich) Eine kostenfreie Zusatzversicherung Corporate Benefits bei über 250 namhaften Anbietern Fitness-Studio am Klinikstandort Deine Aufgaben: Gestaltung der strategischen, konzeptionellen und betriebswirtschaftlichen Weiterentwicklung der Abteilung Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Zentrums für Seelische Gesundheit Leitung des stationären und ambulanten Abteilungsteams Supervision sowie Aus- und Weiterbildung der ärztlichen Kollegen und Kolleginnen Dein Profil: Eine abgeschlossene Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie Breite Expertise in der Diagnostik und Therapie der Kinder- und Jugendmedizin Mehrjährige Erfahrung in verantwortlicher Position Ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie einen patienten- und mitarbeiterorientierten Arbeitsstil Deutsch fließend in Wort und Schrift Empathie für Kind und Angehörige Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 und Masern Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Oberärztin / Oberarzt (d/m/w) - Klinik für Kinder- Jugendpsychiatrie in Großraum Leipzig WIR SUCHEN SIE! Für ein Klinikum mit bestem Ruf im Großraum Leipzig, stellen wir ab sofort eine(n) Oberarzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei. Ihr Profil: Sie besitzen die deutsche Approbation Sie sind Fachärztin/Facharzt (d/m/w) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie mit einschlägiger Berufserfahrung Neben Ihrer fachlichen Expertise sind Sie eine sozialkompetente Persönlichkeit mit einer authentischen und verbindlichen Art Ein hohes Maß an Engagement verbunden mit einem konsequenten Leistungs- und Gestaltungswillen zeichnen Sie aus Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren, runden Ihr Profil ab Ihre Aufgaben: Ärztlich-psychiatrische Versorgung der psychiatrischen Patienten Ärztliche Supervision des multiprofessionellen Behandlungsteams Beteiligung an der strukturierten Weiterbildung der Assistenzärzte Teilnahme am ärztlichen Hintergrunddienst Weiterentwicklung vorhandener Entwicklungskonzepte Ihre Benefits: Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung Hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche Betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Attraktive, leistungsgerechte Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem Haustarif Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!
Einleitung Die pacon Real Estate GmbH ist ein im Facility- und Baumanagement-Sektor agierendes mittelständisches, inhabergeführtes Dienstleistungsunternehmen mit bundesweit mehr als 90 Mitarbeitern. Um unser starkes Wachstum der vergangenen Jahre fortzusetzen und gemeinsam mit Ihnen unsere Zukunftsziele zu erreichen, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n Haustechniker (m/w/d) im Bereich Facility Management Leipzig . ab sofort . Vollzeit Aufgaben Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an technischen Anlagen und Einrichtungen Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Betriebssicherheit von Gebäudetechnik wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen Überwachung und Steuerung der Gebäudetechnik mittels Gebäudeleittechniksystemen Koordination und Überwachung von externen Dienstleistern sowie Kontrolle der ausgeführten Arbeiten Meldung und Dokumentation von Störungen und technischen Mängeln sowie Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Behebung Qualifikation Abgeschlossene, technische Ausbildung im Bereich der Gebäudetechnik (z.B. Sanitär-, Heizungs-, Klima- oder Elektrotechnik) Mehrjährige Berufserfahrung Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung Engagierter Arbeitsstil in Verbindung mit Kommunikationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse gepaart mit Zuverlässigkeit und Teamgeist Führerschein Klasse B EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office, CAFM wünschenswert) Benefits Ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub, Weihnachten und Silvester frei sowie Sonderurlaubstage Moderne Arbeitskleidung und Werkzeugausstattung Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum Attraktive berufliche Perspektiven und gezielte Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen Echte Teamarbeit, offene Türen und hilfsbereite Kollegen Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Jobticket- und Fitnesszuschuss Freie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) im Büro Firmenfeiern und Sommerfest mit Familienmitgliedern
Facharzt Innere Medizin & Kardiologie (m/w/d) in Leipzig WIR SUCHEN DICH! Für eine Klinik mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Facharzt Innere Medizin & Kardiologie (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Das Angebot: Einen modernen Arbeitsplatz mit Weiterbildungsberechtigung Eine der Position entsprechende Vergütung mit attraktiven Rahmenbedingungen und insgesamt sehr guter Work-Life-Balance Gleichzeitig nutzt Du die interessanten Austausch- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer kompetenten und dynamischen Klinikgruppe Deine Aufgaben: Strukturierte ärztliche Weiterbildung gemäß des Curriculums "Spezielle Rhythmologie" der dt. Gesellschaft für Kardiologie Qualifizierte ambulante, teilstationäre und stationäre Versorgung und Betreuung von Patientinnen:en zum Erwerb vertiefender Kenntnisse, Erfahrungen und Fähigkeiten in der speziellen Rhythmologie Fachliche Anleitung und Supervision der Assistenzärzte (w/m/d) Kollegiale, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen Möglichkeiten zur wissenschaftlich-akademischen Profilbildung (inkl. Promotion und Habilitation) Mitarbeit in der studentischen Lehre Dein Profil: Approbation als Arzt (w/m/d) Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (w/m/d) Innere Medizin / Kardiologie Du hast besonderes Interesse an neuen Entwicklungen im Fachgebiet Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit unseren Patienten:innen und Mitarbeiter:innen ist für Dich ebenso selbstverständlich wie Eigeninitiative und verantwortungsbewusstes Arbeiten Patientenorientierung, Kontaktfreude sowie kollegiales Auftreten und Führungskompetenz Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
IT-Sicherheitsarchitekt (m/w/d) – IT-Landschaften sicher gestalten! Sie sind mit aktuellen Sicherheitsstandards bestens vertraut und möchten zukunftsfähige Architekturen aktiv mitgestalten? Sie schätzen die Kombination aus strategischer Verantwortung und technischer Tiefe? Dann ist diese Position wie für Sie gemacht! Für ein innovatives Unternehmen in Leipzig suchen wir ab sofort einen IT-Sicherheitsarchitekten (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. In dieser Rolle entwickeln und optimieren Sie eine sichere, skalierbare und zukunftsorientierte IT-Architektur unter Berücksichtigung aktueller Sicherheitsanforderungen. Sie erstellen und pflegen Architekturrichtlinien, definieren technische Standards und begleiten strategische IT-Projekte zur Entwicklung innovativer Lösungen. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsfreiraum, ein modernes technologisches Umfeld und ein engagiertes Team, das gemeinsam die digitale Zukunft absichert. Bereit für den nächsten Karriereschritt in der IT-Sicherheit? Dann bewerben Sie sich jetzt - wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Sie entwickeln eine sichere, zukunftsfähige und skalierbare IT-Architektur unter Berücksichtigung aktueller Sicherheits- und Compliance-Anforderungen Sie erstellen und pflegen technische Leitlinien und definieren Architekturstandards zur Sicherstellung einer konsistenten und modernen Systemlandschaft Sie bringen Ihre Expertise in strategische IT-Initiativen ein und wirken aktiv an der Entwicklung innovativer Lösungsansätze mit Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Pflege des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) Sie begleiten Audits, bewerten Risiken und wirken an der Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominimierung sowie an der Aufklärung von Sicherheitsvorfällen mit Ihr Profil Sie verfügen über einen Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in einer relevanten Fachrichtung oder alternativ über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen Bereich mit langjähriger Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der IT-Architektur zeichnet Sie aus Sie bringen fundierte praktische Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit mit und haben bereits Auditierungen begleitet Ein gutes Kommunikationsvermögen sowie Durchsetzungsstärke gehören zu Ihren Stärken Sie überzeugen durch ausgeprägte Handlungs- und Problemlösekompetenz Das bieten wir... Erholungszeit über dem Durchschnitt und zusätzliche tarifliche Leistungen Arbeitszeit flexibel gestaltbar, inklusive Option auf mobiles Arbeiten Interessante Aufgaben mit Verantwortung und Abwechslung Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung Anerkanntes Engagement für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Filip Burmeister it-leipzig@dis-ag.com DIS AG Information Technology Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 0341/3057120
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Bauleiter TGA (m/w/d) am BREMER Standort in Leipzig sind Sie auf der Baustelle der Spezialist für die Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klima- sowie die Elektrotechnik unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben im Großraum Berlin und Land Brandenburg. Darüber hinaus erwartet Sie ein großartiges und besonders erfahrenes Team, welches sich darauf freut, Sie in Ihrer Einarbeitungsphase zu begleiten und zu unterstützen sowie als neues Mitglied in der BREMER-Familie begrüßen zu dürfen. Ihre Aufgaben Ausführungs-, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle der Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung der anderen Gewerke Koordination und Steuerung als Teil des Baustellenteams Lenkung des Bauablaufs unter Einsatz von Instrumenten des Lean-Managements Führung des technischen Baustellenpersonals Implementierung von BIM Arbeitsweisen für TGA Gewerke Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen und Inbetriebnahmen Ihr Profil Berufserfahrung Architektur, Bauwesen Abgeschlossene Ausbildung als Meister, staatl. geprüfter Techniker, Bachelor, Master oder Dipl. Ing. (m/w/d) der Fachrichtung HLSK bzw. Elektrotechnik Berufserfahrung in der Planung, Ausführung und Abrechnung technischer Gewerke Gute allgemeine EDV- und MS Office-Kenntnisse Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, innovativ und strategisch ergebnisorientiert zu denken und selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln Offenes Auftreten sowie eine klare und motivierende Kommunikation Freude und Motivation am Einsatz auf regionalen Baustellen Unser Angebot Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Hier Bewerben Denise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Die LVV Leipziger Versorgungs- und Verkehrsgesellschaft mbH agiert als Management-Holding und nimmt Leitungs- und Steuerungsfunktionen wahr. Ihr alleiniger Gesellschafter ist die Stadt Leipzig. Der Konzern umfasst eine Vielzahl von Unternehmen deren Kerngeschäfte Energie, Wasser und Mobilität im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge liegen. Mit circa 5.000 Mitarbeitern erwirtschaftet der Konzern einen Umsatz von mehr als 3 Milliarden Euro und bildet damit eine der größten Unternehmensgruppen im Freistaat Sachsen, von der wichtige Impulse für die wirtschaftliche Entwicklung der Region ausgehen. Ihre Aufgaben Erstellung von Steuererklärungen, Steuerbilanzen und Steueranmeldungen für die Unternehmensgruppe - form- und fristgerecht. Prüfung steuerlicher Sachverhalte und Erstellung gutachterlicher Stellungnahmen, insbesondere zu Ertragsteuer, Umsatzsteuer, Energie- und Stromsteuer sowie weiteren Steuerarten. Umsetzung neuer steuerlicher Anforderungen und gesetzlicher Änderungen im Unternehmen. Steuerliche Beratung und Gestaltung innerhalb der Unternehmensgruppe. Weiterentwicklung steuerrelevanter IT-Schnittstellen, inkl. Fachtests, Prozesspflege und Qualitätssicherung automatischer Buchungen. Analyse und Optimierung von Buchungsprozessen in Zusammenarbeit mit IT und externen Dienstleistern sowie Dokumentation der Ergebnisse. Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Steuern oder vergleichbarer Abschluss, Mehrjährige Berufserfahrung in einem Unternehmen der Versorgungs- und/oder der Verkehrswirtschaft, in einer Wirtschaftsprüfungs- bzw. Steuerberatungsgesellschaft oder vergleichbare Tätigkeit, Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit den Rechtsvorschriften des Handels- und Steuerrechts, insbesondere aktueller Kenntnisstand im Ertrags- und Umsatzsteuerrecht, sowie Energie- und Stromsteuerrechts, Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen (SAP und/oder DATEV), Sicherer Umgang mit MO 365 sowie modernen Präsentationstechniken, Hohes analytisches Denkvermögen sowie Handlungs- und Problemlösefähigkeit, hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Unser Angebot Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team, Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag sowie betriebliche Altersvorsorge, Zahlreiche Zusatzleistungen wie Jobticket, Gesundheitsangebote und Mitarbeiterrabatte Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vergütung nach Tarifvertrag AVEU, Hier Bewerben Auf sämtliche Fragen zur Stellenausschreibung, Ihre Unterlagen im PDF-Format und vor allem auf Ihre persönliche Energie freut sich Ihre Ansprechpartnerin: Doreen Rödel Kontakt per E-Mail Leipziger Versorgungs- und Verkehrsgesellschaft mbH | Bereich Personal | Reichsstr. 04 | 04103 Leipzig
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Bauleiter Versorgungstechnik (m/w/d) am BREMER Standort in Leipzig sind Sie auf der Baustelle der Spezialist für die Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär¬- und Klima- unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben in Mitteldeutschland und angrenzenden Bundesländern. Darüber hinaus erwartet Sie ein großartiges und besonders erfahrenes Team, welches sich darauf freut, Sie in Ihrer Einarbeitungsphase zu begleiten und zu unterstützen sowie als neues Mitglied in der BREMER-Familie begrüßen zu dürfen. Ihre Aufgaben Planungsprüfung Ausführungs-, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle der Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung der anderen Gewerke Steuerung des Bauablaufs Koordinierung und Abstimmung mit am Bau beteiligten Gewerken Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen und Inbetriebnahmen Ihr Profil Berufserfahrung Architektur, Bauwesen Bisherige Tätigkeit als bauleitender Monteur oder Ausbildung als Meister, Techniker, Bachelor, Master oder Dipl. Ing. (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. vergleichbare Tätigkeit Berufserfahrung in der Ausführung und Abrechnung technischer Gewerke Allgemeine EDV- und MS Office-Kenntnisse Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, innovativ und strategisch ergebnisorientiert zu denken und selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln Offenes Auftreten sowie eine klare und motivierende Kommunikation Freude und Motivation am Einsatz auf regionalen Baustellen Unser Angebot Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Hier Bewerben Denise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Kalkulator (m/w/d) im Erd- und Tiefbau an BREMER Standort in Leipzig übernehmen Sie die technische und wirtschaftliche Angebotskalkulation für anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Erdbau, Entwässerung und Straßenbau. Ihre Aufgaben Verantwortung für die Kalkulation der Gewerke Erdbau, Entwässerung und Straßenbau Abstimmungen mit Bauherren und Ämtern Steuerung der internen und externen Fachplaner (m/w/d) Ausschreibung und Vergabe Optimierung der Planung bzw. Entwicklung von alternativen technischen Lösungen Ihr Profil Berufserfahrung Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesen oder Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) Alternativ: Bauleiter oder Polier (m/w/d) mit umfassender Berufserfahrung Praktische Erfahrung im Tiefbau und Tiefbaukalkulation und / oder in der Planung Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe wünschenswert Sicherer Umgang mit der VOB und fundierte Kenntnisse der HOAI Unser Angebot Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Hier Bewerben Denise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie w/m/d in Leipzig WIR SUCHEN SIE! Für eine Klinik bestem Ruf im Großraum Leipzig stellen wir ab sofort eine(n) Oberarzt (w/m/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei. Ihre Aufgaben: Sie leiten und supervidieren ein eingespieltes und hochmotiviertes, interdisziplinäres Team auf einer allgemeinpsychiatrischen Station Sie sind bereit, die Klinik weiter zu entwickeln und sich mit Ihren Interessen und Schwerpunkten einzubringen Sie nehmen am fachärztlichen Hintergrunddienst (Rufbereitschaft) teil Sie übernehmen psychiatrische Konsile im Rahmen des Konsildienstes Das Angebot: Umfassende Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten, Prinzip: ein Oberarzt, eine Station Förderung der individuellen Psychotherapieweiterbildung, z.B. zum ärztlichen Supervisor Vielzahl an Bildungsangeboten für die Weiterentwicklung Ihrer medizinischen Expertise und Führungskompetenz Kostenloser Zugang zu einer Vielzahl an Fachzeitschriften über Online-Bibliothek Individuelle und flexible Dienst bzw. Arbeitszeitmodelle, Teilzeitarbeit jederzeit möglich, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ihr Profil: Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie oder für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie in Deutschland anerkannte Approbation Klinische Erfahrung in der Psychiatrie und Psychotherapie Ausgeprägte Patientenorientierung Hohe soziale und emotionale Intelligenz Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit Strukturierungsfähigkeit und Planungskompetenz Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle! Damit begeistert Sie die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
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