Sachbearbeiter Krankenversicherung Abrechnung DRG (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Unser Kunde ist eine renommierte Krankenversicherungsgesellschaft mit Sitz in München, die umfassenden und maßgeschneiderten Versicherungsleistungen für Privatkunden und Unternehmen anbietet. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit bietet das Unternehmen innovative Lösungen im Bereich Gesundheit und Vorsorge. Aufgaben Prüfung von stationären Behandlungsabrechnungen auf korrekte Pflegesätze und Operationsprozeduren Betreuung von Versicherten als kompetente/r Ansprechpartner/in bei Fragen zu Abrechnungen Kommunikation mit Kliniken, Ärzten und anderen Entscheidungsträgern zu Abrechnungsfragen Eigenverantwortliche Bearbeitung von Abrechnungen diagnosebezogener Fallgruppen (DRG) unter Berücksichtigung der geltenden Versicherungstarife und Fristen Erstellung und Bearbeitung von Aufnahmemitteilungen und Entlassungsanzeigen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen mit Schwerpunkt Krankenversicherung, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Sozialversicherungsfachangestellte/r, Medizinische/r Fachangestellte/r oder Arzthelfer/in Weiterbildung als Kodierfachkraft oder Leistungsprüfer/in im Bereich DRG von Vorteil Fundierte Kenntnisse in DRG und OPS, idealerweise auch im Bereich PEPP Strukturierte und analytische Arbeitsweise Benefits So profitieren Sie mit uns: Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Telefonisches oder persönliches Interview mit anschließendem Karrierecoaching Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers. Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Frau Tabea Ferstl Tel.: 089/890 648 1040
Senior Finanzberater für akademische Kundenbetreuung (m/w/d)
Workwise GmbH - 80331, München, DE
Über MLP Finanzberatung SE Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien. Eine sinnstiftende und erfüllende Aufgabe: Sie übernehmen einen bestehenden, hochwertigen Kundenbestand als selbstständiger Finanzberater in einer unserer Geschäftsstellen Sie beraten Ihre Kundinnen und Kunden in den Bereichen Geldanlage, Vermögensverwaltung, Immobilien, Finanzierungen und Absicherung von Risiken Sie bauen Ihren Kundenstamm im akademischen Umfeld weiter aus Sie bilden sich stetig weiter, um immer die beste Beratung zu bieten Bei MLP kommen Ihre Stärken zum Einsatz: Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Privatkunden im akademischen Bereich Eine hohe Beratungsqualität und Kundenorientierung sind Ihnen wichtig Sie können idealerweise ein Studium oder eine Ausbildung im Bank-, Finanz- oder Versicherungswesen vorweisen Sie netzwerken gerne im Vertrieb, in der Kundengewinnung und -betreuung Sie können komplexe Sachverhalte in deutscher Sprache verständlich erklären MLP bietet Ihnen: Die Übernahme eines hochwertigen akademischen Kundenbestands und Weiterentwicklung durch strategische Kooperationen und Services Einen attraktiven Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen, Prämien und Multiples, durchschnittlich im sechsstelligen Bereich Unternehmerische Gestaltungsfreiheit sowie die Kontrolle über die eigene Work-Life-Balance durch Home-Office und flexible Zeiteinteilung Vollbanklizenz mit Haftungsdach für die Anlageberatung und -vermittlung Digitale Beratungstools inklusive rechtssicherer Online-Vertragsabschlüsse Ein großes Bildungsangebot an der akkreditierten MLP Corporate University: rund 300 kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten Einen schnellen Einstieg aufbauend auf Vorkenntnissen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Senior Finanzberater für akademische Kundenbetreuung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden MLP Finanzberatung SE.
Einrichtungsleitung für HPT Kinderhaus Pasing gesucht
Kinderhaus Pasing e.V. - 81241, München, DE
Einleitung Das Kinderhaus Pasing liegt direkt am Pasinger Stadtpark im Westen von München. Zu unserem Team gehören rund 25 Personen und derzeit besuchen 65 Kinder im Alter von drei bis ca. zehn Jahren unsere Einrichtung. Im Kindergarten werden die Kinder in zwei Integrationsgruppen mit jeweils 15 Kindern sowie in zwei heilpädagogischen Gruppen mit insgesamt 14 Kindern betreut. Im Hort gibt es drei heilpädagogische Gruppen mit je sieben Kindern im Grundschulalter. Aufgaben Wir suchen für unser Kinderhaus ab Herbst 2025 eine neue Einrichtungsleitung. Bist Du – eine pädagogische Fachkraft oder wissenschaftlich ausgebildete Fachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer einschlägigen sozial- oder heilpädagogischen Einrichtung? Qualifikation Willst Du – einen liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern und deren Eltern leben? Willst Du – einen wertschätzenden Umgang mit deinen Mitarbeitern leben? Willst Du – Kinder mit und ohne Schwierigkeiten aller Art in ihrer Entwicklung unterstützen? Willst Du – Deine Fähigkeiten in Deiner Arbeit zeigen können? Willst Du – gemeinsam im Team lernen und wachsen? Willst Du – gemeinsame (Lebens-) Räume gestalten? Willst Du – gemeinsam Feiern und Lachen? Willst Du – flache Hierarchien in Deiner Arbeit? Willst Du – gemeinsam Freiheiten leben und dabei Verantwortung für Dich, die Kinder und die Einrichtung übernehmen? Dann melde Dich bei uns! Wir freuen uns! Benefits Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (38,5 h), die Bezahlung richtet sich nach dem Tarif der AWO Bayern und beinhaltet die ortsüblichen Zulagen. Es ist uns sehr wichtig, stets bestmögliche Arbeitsbedingungen für all unsere Mitarbeiter zu schaffen! KINDERHAUS PASING - GEMEINSAM FREIHEITEN LEBEN
Assistenz (m/w/d) Buchhaltung
avodaq AG - 80331, München, DE
Einleitung Als wachsender IT-Dienstleister suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in München als Assistenz (m/w/d) Buchhaltung zur Unterstützung unseres Finance Teams . Hier bist du eine wertvolle Unterstützung – insbesondere im Bereich der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung . Aufgaben Du unterstützt das Finance Team im Rechnungswesen, insbesondere in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Du koordinierst Reisebuchungen für unsere internen MitarbeiterInnen (deutschlandweit) und prüfst Spesenabrechnungen Du übernimmst administrative Aufgaben, z. B. Telefonzentrale, Bestellungen und Verwaltung von Betriebsmitteln Qualifikation Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Du konntest bereits 2–3 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung sammeln Du bist sicher im Umgang mit gängiger Software, insbesondere Microsoft Office Organisationsgeschick, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus Du verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Sportangebote (Wellpass, Urban Sports Club), Bike Leasing und Firmenevents Individuelle Weiterbildung und jährliche Entwicklungsgespräche für die Gestaltung deiner Karriere Ein attraktives Arbeitsumfeld in unseren zentralen Büros mit höhenverstellbaren Tischen, zwei Bildschirmen, kostenlosem Obst und Getränken, u.v.m. Deutschlandticket sowie die Möglichkeit für einen Kindergarten-Zuschuss Wir bieten dir noch mehr! Entdecke auf unserer Karriereseite alle Benefits von uns. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit die digitale Zukunft mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung online über unsere Website. Wenn du noch Fragen hast, melde dich gerne bei unserem Talent Acquisition Team unter +4989442325377.
Sales Director - IT Services (w/m/d)
ISG Personalmanagement GmbH - 81249, München, DE
Sales Director - IT Services (w/m/d) Sie möchten IT-Vertrieb auf C-Level machen, der wirkt – statt nur PowerPoint zu präsentieren? Dann sind Sie hier genau richtig. Unser Kunde ist ein international tätiger, eigentümergeführter IT-Dienstleister mit über 500 Mitarbeitenden in Europa und den USA. Seit über 25 Jahren realisiert er maßgeschneiderte Softwarelösungen, SaaS-Produkte und komplexe IT-Services für Großunternehmen und den gehobenen Mittelstand. Für den Ausbau des deutschen Marktes suchen wir für den Standort München oder Landshut eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Sales Director (m/w/d), die neue Kunden begeistert, strategische Potenziale erkennt und den Fußabdruck in der DACH-Region nachhaltig erweitert. Ihre Aufgaben – Verantwortung mit Gestaltungsspielraum Als Sales Director (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei unserem Kunden und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung der Organisation bei. Sie verantworten den Vertrieb von IT-Services und individuellen Softwarelösungen (Cloud, Modernisierung, AI, DevOps, IT Staffing, SaaS). Sie entwickeln und realisieren Go-to-Market-Strategien in enger Abstimmung mit Management, Marketing und PreSales. Sie gewinnen Neukunden auf C-Level (CIO, IT-Leitung, Fachbereiche) – vom Erstkontakt bis zum erfolgreichen Abschluss. Sie bauen bestehende Kundenbeziehungen weiter aus und entwickeln nachhaltige Geschäftsmodelle. Sie tragen die Umsatzverantwortung für ein Vertriebsziel von rund 4 Mio. € jährlich. Sie analysieren Markt und Wettbewerb, um neue Potenziale zu identifizieren. Ihr Profil – Fachkompetenz trifft Vertriebserfahrung Sie überzeugen mit einem starken Vetriebshintergrund und besitzen bereits ein belastbares Netzwerk sowie Kundenstamm. Folgende Qualifikationen bringen Sie mit: Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung in der IT-Branche, z. B. in den Bereichen IT-Services, Individualentwicklung, Softwarelösungen oder SaaS. Sie bringen Erfahrung im Lösungsvertrieb komplexer Produkte mit – idealerweise rund um Cloud-Migration, IT-Security, Legacy-Modernisierung, DevOps, AI oder IT Staffing. Sie treten sicher auf gegenüber C-Level-Entscheidern, verfügen über ein belastbares Netzwerk und agieren mit echter Hunter-Mentalität. Sie besitzen ein technisches Verständnis auf hohem Niveau und beraten Ihre Ansprechpartner glaubwürdig und lösungsorientiert. Sie können nachweisbare Erfolge im Aufbau neuer Geschäftsfelder vorweisen. Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch und Englisch (mindestens C1-Niveau). Ihre Vorteile – Das erwartet Sie bei unserem Kunden Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen und modernen Umfeld: Sie übernehmen eine strategische Schlüsselrolle mit hoher Eigenverantwortung im deutschen Markt. Sie berichten direkt an die Standortleitung und Geschäftsführung. Sie arbeiten in einer modernen Vertriebsstruktur mit engem Support durch PreSales, Marketing und Delivery. Sie erhalten eine klare Entwicklungsperspektive: Die Übernahme von Führungsverantwortung ist nach 6 bis 12 Monaten vorgesehen. Sie profitieren von einem sehr attraktiven Gehaltspaket mit leistungsbezogener Bonuskomponente. Sie arbeiten flexibel – im Office oder hybrid, mit individuellem Reiseanteil. Sie werden Teil einer menschlichen, wertebasierten Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.284 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH D-80331 München, Herzogspitalstraße 24 Dominik Beuscher, M: +49 152 09 73 29 16 @:bewerbung.beuscher@isg.com
Kalkulator (m/w/d) Hochbau / Rohbau
HEADFOUND GmbH - 81249, München, DE
Du bist erfahrener Kalkulator (m/w/d) Hochbau / Rohbau und hast dich in deiner Karriere auf den Hochbau spezialisiert? In der Baukalkulation und im Vertragswesen schreckt dich nichts zurück? Du bist teamfähig, kommunikativ und arbeitest gerne strukturiert? Dann suchen wir genau dich für unser erfolgreiches Partnerunternehmen am Standort in München ! Benefits Jahresprämienzahlung 30 Tage Urlaub + 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Unbefristeter Arbeitsvertrag - für eine langjährige Zusammenarbeit Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Regelung Zukunftssichere und Branchen-einmalige Sozialleistungen wie Unfallversicherung privat und weltweit sowie Berufsunfähigkeitsversicherung Flache Hierarchien, hohe Gestaltungsfreiheit und kurze Entscheidungswege Modernes Arbeitsumfeld mit klimatisierten Büros, ergonomischen Arbeitsplätzen sowie Mitarbeiterkantine Dein Aufgabenbereich Erstellung von Kalkulationen für Bauprojekte im SF-/Hochbau Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen Erarbeitung von Angeboten und Kostenschätzungen Zusammenarbeit mit Projekt- und Bauleitern sowie anderen Fachabteilungen Teilnahme an Vergabeverhandlungen und Vertragsabschlüssen Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation und Ausschreibung im SF-/Hochbau Fundierte Kenntnisse in der Baukalkulation und im Vertragswesen Sicherer Umgang mit Kalkulationssoftware und MS-Office bzw. 365 Strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Teamgeist und Kommunikationsstärke Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau) Führerschein Klasse B Ansprechpartner Lucas Clemens Busse Recruiting Tel: +49 221 650 824 47 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Kalkulator (m/w/d) Hochbau / Rohbau bewerben Interne Job ID: a48b8f3a-1004-47e1-ba95-f995d8a3ee2a
Elektroingenieur Produktionsanlagen (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Lohn - EUR55'000 - 75'000 Rolle: Planung, Entwicklung und Umsetzung von Schaltplänen und Steuerungen SPS-Programmierung unter sicherheitstechnischen Aspekten Begleitung von Projekten vom Schaltschrankaufbau bis zur Inbetriebnahme Erstellung technischer Dokumentationen und CE-konformer Unterlagen Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik, idealerweise mit technischer Ausbildung Routine in TIA-Portal und ECAD-Software Kenntnisse in Automatisierung und sicherheitsgerichteter Steuerung Strukturierte, kreative Herangehensweise und Problemlösungskompetenz Benefits: Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage Internationales Umfeld Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur Sportliche Aktivitäten Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen Flache Hierarchien ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Publicis Media - Grouphead Programmatic Supply Analytics & Data (m/w/d) - München
Publicis Media GmbH - 80335, München, DE
Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Leitung des Programmatic Supply Analytics-Teams mit direkter Verantwortung für die Weiterentwicklung und Optimierung aller Analyse- und Reporting-Prozesse Sicherstellung der Grundlagen für die strategische Steuerung und Koordination der Media Daten und Tech Partner, wobei du die Rahmenbedingungen und Prozesse festlegst und die übergreifende Steuerung sicherstellst Verantwortung für die Automatisierung und Optimierung von Reporting-Prozessen um Effizienz und Genauigkeit zu steigern Entwicklung und Implementierung spezifischer Reporting-Anforderungen im Bereich Supply Path Optimization und Supply Quality Management, um die Transparenz und Nachvollziehbarkeit aller Maßnahmen sicherzustellen Nutzung von Business Intelligence und Analyse-Tools, um datenbasierte Einblicke und Entscheidungshilfen bereitzustellen und damit die Performance von Supply-Strategien kontinuierlich zu verbessern Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z. B. Inventory, AdTech und Investment, Controlling), um eine transparente und integrative Arbeitsweise sicherzustellen und bereichsübergreifende Synergien zu fördern Perspektivische Weiterentwicklung des Teams, inklusive Förderung der Mitarbeiter in fachlicher und disziplinarischer Hinsicht Regelmäßige Abstimmung und Beziehungsmanagement mit externen Partnern (Vermarkter, Data Provider, Technologieanbietern), um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen und die Reporting-Anforderungen abzustimmen Wir suchen Tiefgehende analytische Fähigkeiten und umfassende Erfahrung im Bereich Datenanalyse und -management, idealerweise in Verbindung mit digitaler Werbung oder ähnlichen datenintensiven Bereichen Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams sowie in der Optimierung von Analyse- und Reporting-Prozessen Praktische Kenntnisse im Bereich Programmatic Advertising sind von Vorteil, können aber bei Bedarf durch interne Schulungen und Weiterbildung vertieft werden Erfahrung in der Nutzung von BI-Tools (z. B. Power BI, Tableau) und Kenntnisse zur Automatisierung von Reporting-Prozessen (Python, APIs etc.) Starkes Verständnis für die Automatisierung und Optimierung von Datenprozessen und die Fähigkeit, komplexe Datenstrukturen für alle Stakeholder verständlich aufzubereiten Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Veränderungen erfolgreich zu gestalten und zu leiten Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Die "Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity & Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277
IT-Netzwerk Spezialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
IT-Netzwerk Spezialist (m/w/d) Referenz 12-208807 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Chemiebranche mit Sitz im Norden von München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT! Der Gehaltsrahmen liegt bei 65.000 Euro p. a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als IT-Netzwerk Spezialist (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit für Homeoffice Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs aller Dienste Durchführung von Konfigurationen sowie Einbau und Austausch von Netzwerkkomponenten Betreuung, Planung und Optimierung der IT-Infrastruktur Identifikation von Störungen sowie Bearbeitung von Störungsmeldungen Annahme und Bearbeitung von Anfragen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Gute Erfahrungen mit dem Betrieb von Netzwerkkomponenten Gute Erfahrungen mit der Konfiguration sowie fundierte Administrationskenntnisse Grundkenntnisse in der Programmierung von Python-basierten Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Chemie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Felix Schmidt (Tel +49 (0) 89 212128-421 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-208807 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
SAP Solution Architect HCM/SF (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
SAP Solution Architect HCM/SF (m/w/d) Referenz 12-211739 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Forschungsinstituts mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 100.000 Euro p. a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als SAP Solution Architect HCM/SF (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Überführung von Anforderungen der Fachbereiche in Lösungskonzepte Begleitung des Entwicklerteams und des Fachbereichs als technischer Solution Owner Steuerung des Entwicklerteams Unterstützung bei der Umsetzung der Anforderungen und bei der Lösungsfindung Leitung der Architektur- und Demand-Workshops Konkretisierung und Erstellung von Lösungskonzepten Ihr Profil: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom Universität), idealerweise in Informatik Über 5 Jahre Berufserfahrung in der projektseitigen Planung, Gestaltung und Umsetzung von SAP-Lösungen für komplexe Geschäftsanforderungen Tiefgreifendes Verständnis der SAP-Architektur zwischen den Modulen in HCM H4S4 und Success Factors Routine in der Anwendung von SAP-Technologien und -Produkten, einschließlich SAP S/4HANA, BW/4HANA, HCM, SAP Fiori Gute Kenntnisse in SAP-Anpassungsmöglichkeiten, einschließlich Customizing, Konfiguration, ABAP, Fiori, Schnittstellen und Datenmigration Praxis in der Leitung von Architektur-Workshops und Umsetzung der Ergebnisse in Infrastruktur- und Schnittstellen-Landscape-Diagramme Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 90.000 bis 105.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Peters (Tel +49 (0) 89 212128-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211739 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
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