Einleitung Bist du bereit für eine Revolution im Bereich Datenschutz & Compliance? Dann werde Teil von Proliance! Unser Name ist Programm – denn Pro fessional Comp liance steht für unseren Anspruch, eine sichere digitale Geschäftswelt mitzugestalten. Seit 2017 bieten wir Unternehmen mit unseren Domains datenschutzexperte. de und proliance. ai digitale, verständliche und umsetzbare Lösungen für Datenschutz und angrenzende Compliance-Bereiche. Auf unsere ganzheitliche Compliance-Plattform Proliance 360 vertrauen mittlerweile mehr als 2.500 Kunden aus verschiedensten Branchen, von kleinen Startups bis hin zu großen Unternehmen. Neben unserem Kundenstamm wächst auch unser 70-köpfiges Team weiter. Daher suchen wir für unsere Mission motivierte Menschen, die Lust auf ein dynamisches und agiles Scale-Up-Umfeld mit flachen Hierarchien, netten KollegInnen und abwechslungsreichen Aufgaben haben. Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Aufgaben Führung & Coaching : Leitung und Entwicklung unseres 3-köpfigen SDR-Teams mit Fokus auf Motivation und Spitzenleistungen Pipeline- & Performance-Management : Setzen und Überwachen von KPI-Zielen, datenbasierte Optimierung von Outbound-Kampagnen Outbound-Sales & Leadgenerierung : Verantwortung für einen effizienten Outbound-Funnel zur Maximierung der Neukundengewinnung Sales-Coaching & Training : Live-Coachings und 1:1-Feedback-Sessions zur Weiterentwicklung von Cold-Calling- und Sales-Skills Prozessoptimierung & Skalierung : Kontinuierliche Verbesserung der Outbound-Prozesse zur Effizienzsteigerung Teamkultur & Motivation : Aufbau einer leistungsorientierten und positiven Teamdynamik Hands-on Sales : Eigenes Engagement in der Kundenakquise zur Unterstützung des Teams Qualifikation Erfahrung im SDR-/Presales-Bereich : Mind. 5 Jahre Erfahrung im B2B/B2C Sales Development - idealerweise in einem schnell wachsenden Unternehmen Führungskompetenz : Erfolgreiche Erfahrung in der Motivation und Weiterentwicklung eines SDR-Teams Starke Kommunikations- & Coaching-Fähigkeiten : Fähigkeit, Wissen gezielt zu vermitteln und Teammitglieder zu Höchstleistungen zu motivieren. Datengetriebene Arbeitsweise : Sicherer Umgang mit Sales-KPIs und CRM-Systemen zur Performance-Optimierung. Hands-on-Mentalität : Eigeninitiative, operative Mitwirkung im Vertrieb und Vorbildfunktion im Team. Technische Affinität : Erfahrung mit gängigen Sales-Tools (z. B. Salesforce, LinkedIn Sales Navigator). Leidenschaft für Outbound-Sales : Begeisterung für den Aufbau effektiver Outbound-Prozesse, Optimierung der Leadgenerierung und Entwicklung eines leistungsstarken SDR-Teams Benefits Flexibles, hybrides Arbeiten & EU-Workation Wettbewerbsfähiges Gehalt & unbefristeter Vertrag 28 Tage Urlaub + 30 unbezahlte Urlaubstage Wellpass, Massage, diverse Getränke, Frühstück & Snacks sowie exklusive Mitarbeiterrabatte Monatliche Team-Budgets & regelmäßige Team-Events Moderne & ergonomische Arbeitsplätze im zentralen Münchner Office 1.000 € jährliches Weiterbildungsbudget & Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche mit hervorragenden Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann bewirb dich bei uns! Wir sind schon sehr auf deine Unterlagen gespannt! Bitte teile uns dabei deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellungen mit. Die Proliance GmbH setzt sich für ein offenes und tolerantes Arbeitsumfeld ein, in dem jeder unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, körperlicher Beeinträchtigung oder anderer persönlicher Merkmale gleichermaßen respektiert und geschätzt wird.
Attraktives Gehalt (75.000 - 80.000€) und Homeoffice Option | schlüsselfertiger Hochbau | hochmoderner Arbeitsplatz im Herzen Münchens Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein international tätiges Generalunternehmen, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter TGA (m/w/d) zur Unterstützung seines renommierten Familienunternehmens. Das innovative Bauunternehmen setzt starken Fokus auf lösungsorientierte und ganzheitliche Planungskonzepte. Hochmoderne Technik und Digitalisierung treiben den Erfolg an und gehören jetzt bereits zum Arbeitsalltag. Dabei priorisiert es stets seine Verantwortung für Nachhaltigkeit und setzt auf nachhaltige und ökoligische Konzepte. Das Generalunternehmen mit einem Umsatz über 5 Mrd. Euro realisiert schnell und zuverlässig schlüsselfertige Bauprojekte im Bereich des Hochbaus und Tiefbaus. Mit ihrem Schwerpunkt der TGA setzen sie international zukunftsweisende Projekte um und übernehmen dabei Aufgaben im Design, Bau und auch Serviceleistungen während des Betriebs. Die Verknüpfung von Bau- und Diensteistungskomponenten lässt das Unternehmen mit seinen Erfolgen glänzen. Mit 80 Standorten in Deutschland überzeugt der Marktführer mit seiner Erfahrung aus zehntausenden Großprojekten. Als Projektleiter TGA (m/w/d) verantworten Sie die fachkompetente Leitung von schlüsselfertigen Bauprojekten und übernehmen die Führung und Überwachung der Ausführungsplanung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter TGA (m/w/d) erwartet Sie: fachkompetente Leitung der Geweke der Versorgungs-/ Elektrotechnik beim Bau schlüsselfertiger Industrie- und Gewerbeimmobilien Führung und Überwachung über alle Bauphasen hinweg effiziente Koordination der Termin- und Personaleinsatzplanung Überwachung von Kosten und Qualität Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung mit Subunternehmen zielorientierte Betreuung der Kunden Ihre Vorteile: Als Projektleiter TGA (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (75.000 - 80.000€) flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Option Arbeitsplatz im Herzen der attraktiven Großstadt München freundschaftliches Arbeitsklima mit offener Feedbackkultur facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren, hochmodernen Arbeitsplatz exzellente Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Weiterbildungen Altersvorsorge, Job-Räder, Firmenevents und viele weitere Benefits Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter TGA (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Versorgungs-/ Elektrotechnik, Techniker oder Meister Kenntnisse in der VOB, Bauausführung-/abwicklung gebäudetechnischer Anlagen mehrjährige Berufserfahrung (gerne im ausführenden Unternehmen) eigenverantwortliches Arbeiten, konzeptionelles Denken sowie gute Teamfähigkeit sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und klare Kommunikation "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1101JM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Du möchtest unser Team bei der ventx GmbH als Senior FullStack-Developer (m/w/d) verstärken? Dann bewerbe dich einfach und unkompliziert. Dich erwartet ein tolles Team , dass dich begleitet und dich in deinen Aufgaben unterstützt
Einleitung Gegründet im Jahr 2002 und mit Standorten in München und Lissabon, sind wir ein dynamisches Team mit rund 50 Mitarbeitenden. Unsere Expertise liegt in der Spezialisierung auf Standardsoftware, kombiniert mit branchenspezifischer Beratungskompetenz und automatisierten Prozessen. Unser klares Ziel ist es, die Krankenversicherer und Beihilfestellen zu stärken. Das erreichen wir durch die Bereitstellung einer umfassenden Palette standardisierter IT-Produkte, die dazu beitragen, Komplexität mithilfe nahtloser Standards aufzulösen. GLOBAL SIDE erleichtert die Zusammenarbeit, fördert Innovationen und liefert wertorientierte Lösungen. Unser Fokus liegt darauf, die Qualität, Effizienz und Zugänglichkeit der Gesundheitsversorgung nachhaltig zu verbessern. Aufgaben Deine Rolle als IT-Support umfasst die Bereitstellung technischer Unterstützung, die Lösung von Software- und Hardwareproblemen sowie die Wartung von Systemen, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten. Du hilfst den Benutzern bei ihren technischen Problemen und sorgst für minimale Ausfallzeiten. Analyse und Support bei Softwareproblemen unserer Kunden. Hilfe bei IT-Fragen und Problemen der Benutzer. Installation und Pflege von Software. Identifikation und Behebung technischer Fehler. Erfassung, Verwaltung und Koordination von Support-Anfragen. Bearbeitung von fachlichen Fragen unserer Kunden. Training der Benutzer im Umgang mit unseren Software-Produkten. Konzeption und Durchführung von fachlichen Workshops, sowohl vor Ort als auch virtuell. Support unseres Consulting-Teams. Koordination unserer Release-Auslieferungen. Verantwortung für betriebliche Prozesse. Unterstützung von Software-Test. Qualifikation Ein respektvoller Umgang mit Kollegen ist Dir ebenso wichtig, wie ein Wertesystem. Du bist eine humorvolle Persönlichkeit, der es wichtig ist, den Team-Spirit zu fördern und zu leben. Du lebst und liebst IT, hast Lust, etwas zu bewegen und verfügst über ein/e: Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Informationsmanagement bzw. als Fachinformatiker/-in, idealerweise im einem Fintec-Unternehmen, eine Bank bzw. Versicherung. Mehrere Jahre Erfahrung im 1st und 2nd Level Support. Hohe Eigenmotivation sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Spaß am Tüfteln und beim Finden neuer Lösungen. Kommunikationsstärke und Teamgeist. Hervorragende Kenntnisse in MS Office und anderen relevanten Softwareanwendungen. Deutschkenntnisse mindestens Niveau C1, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil. Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Lösungsorientierung. Benefits Flexibles Arbeitszeitmodell mit hybrider Organisation Top moderne technische Ausstattung 30 Tage Urlaub pro Jahr Dienstrad-Leasing Deutschland-Ticket Personalisiertes Ausbildungsbudget: Für Dein berufliches Wachstum Regelmäßige Team-Events mit Spaßfaktor Jährliche Unternehmenstage an der Algarve in Portugal Jährlicher Team-Wiesn-Besuch Logisch: Obst, Getränke, Kaffee In unserer offenen und einladenden Kultur stehen Deine Stärken im Mittelpunkt. Wir glauben daran, dass die besten Jobs diejenigen sind, an denen Du persönlich wachsen kannst, die auf Deinen einzigartigen Fähigkeiten basieren und Dir tagtäglich Freude bereiten. Bei uns genießt Du die Freiheiten und die dynamische Atmosphäre eines Start-up-Unternehmens, während Du gleichzeitig von unserem tiefgehenden Fachwissen und einem seit 2002 stetig wachsenden, treuen Kundenstamm profitierst. Deine kreative Freiheit ist uns wichtig, denn wir sind fest überzeugt, dass sie der Schlüssel zu herausragenden Ergebnissen ist.
Exzellentes Gehalt (65.000€ - 75.000€) | 2-3 Tage Homeoffice | spannende Projekte | Sehr gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein renommiertes Planungsbüro, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) zur Unterstützung seines Büros in der Metropolregion München. Das 1965 gegründete Unternehmen mit 120 Mitarbeitern ist deutschlandweit an 6 Standorten vertreten und spezialisiert sich auf Gebäudetechnik, nachhaltiges Bauen und Klimadesign. Sie decken alle HOAI-Leistungsphasen (1-9) ab und setzen moderne Simulationsverfahren in ihren Projekten ein. Ihr Fokus liegt auf Neubauten in den Bereichen Forschung, Gesundheit und Bildung sowie Sanierung. Zu den Vorteilen gehören eine ausgezeichnete Verkehrsanbindung, flexible Arbeitszeiten durch Homeoffice, moderne Arbeitsplätze und die Beteiligung an wegweisenden Projekten. Als Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) München sind Sie zuständig für das Sicherstellen eines ordnungsgemäßen Projektablaufes und die Einhaltung der gesetzten Planungsziele. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) München erwartet Sie: abwechslungsreiche Tätigkeiten im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Nach Einarbeitung: Organisation und Führung der Projektarbeit sowohl intern als auch zum Kunden Prüfung und Mitwirkung bei der Planung von spannenden Projekten aus dem Bereich der TGA auch in der BIM- Methodik Erstellung von Ausschreibungs- u. Vergabeunterlagen sowie Leistungsverzeichnissen Prüfen und Erstellen von Planungsunterlagen in den Leistungsphasen 1-5 nach HOAI Ihre Vorteile: Als Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) München erhalten Sie: ausgezeichnetes Gehaltspaket (65.000€ - 75.000€) Metropolregion München mit exzellenter Verkehrsanbindung Homeoffice Option flexible Arbeitszeiten flache Hierarchien, freundschaftliches Arbeitsklima mit offener Feedbackkultur facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren, hochmodernen Arbeitsplatz exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen herausfordernde Aufgaben und Projekte, an denen Sie wachsen und sich selbst verwirklichen können Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Profil: Das sollten Sie als Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) München mitbringen eine abgeschlossene Ausbildung als Ingenieur, Techniker im Bereich der Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Kenntnisse in gängigen CAD-Programmen erste Erfahrung mit AVA-Programmen und STLB wünschenswert Kreativität und Teamfähigkeit Motivation und Innovationskraft "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1948OD. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Spaß am Arbeitsplatz | angenehmes Miteinander | familienfreundlicher Arbeitgeber | Gleitzeit- und Homeoffice-Möglichkeit Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein hochmodernes Planungsbüro, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachplaner HKLS (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams im Raum Böblingen. Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen im Raum Böblingen und seit mehr als zwei Jahrzehnten erfolgreich in der Branche tätig. Mit der umfangreichen Expertise und einem engagierten Team bietet das Unternehmen erstklassige Planungsdienstleistungen im Bereich der TGA an. Das Planungsbüro hat bereits 4500 Projekte erfolgreich zum Abschluss gebracht und hat mit ca. 45 Mio. Jahresumsatz eine kontinuierliche Wachstumsstrategie. Werden Sie Teil eines tollen Teams, bestehend aus Technischen Systemplanern, Projektingenieuren und Projektleitern, welche mit vollem Einsatz das Unternehmen vorantreiben. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Fachplaner HKLS (m/w/d) erwartet Sie: Sie beraten Kunden professionell und entwickeln Konzepte sowie Lösungen in Abstimmung mit Bauherren und Nutzern Sie übernehmen die Projektleitung von Teil- oder Gesamtprojekten im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Sie planen und projektieren gebäudetechnische Anlagen und kümmern sich um die Ausschreibung Ihre Vorteile: Als Fachplaner HKLS (m/w/d) erhalten Sie: attraktives Gehalt (55.000 - 72.000 €) mit vielen Zusatzleistungen familiäres Teamgefühl und ein wertschätzendes Miteinander betriebliche Altersvorsorge Zusammenarbeit in einem dynamischen Team abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet Gezielte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, die auf Ihre Fach-, Projekt- oder Führungsebene zugeschnitten sind und von einem persönlichen Entwicklungsplan begleitet werden Langfristige Perspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit einer offenen und unkomplizierten Unternehmenskultur Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung und Gesundheitstage mit Check-ups Ein kostenloses Angebot an frischem Obst sowie Tee und Wasser Flexible Arbeitszeitmodelle, in der Regel in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Zuschüsse für Kindergartenbeiträge sowie Zuwendungen bei Geburt oder Hochzeit. Ihr Profil: Das sollten Sie als Fachplaner HKLS (m/w/d) mitbringen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eines vergleichbaren Ingenieurstudiengangs oder haben einen gleichwertigen Meister- oder Technikerabschluss erworben Sie sind in der Lage, komplexe Zusammenhänge technischer Planungsprozesse der HOAI zu verstehen und analytisch und konzeptionell zu denken Sie haben Erfahrung in der Beratung und Planung und beherrschen den Umgang mit CAD-Programmen Sie arbeiten gerne im Team und haben Freude an lösungsorientierter und kommunikativer Arbeit. "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1570LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Wir sind nuuEnergy nuuEnergy hat es sich zur Mission gemacht, die Wärmewende anzuführen, die Europa dringend braucht. Unser Ziel ist nicht nur, fossile Heizungen zu ersetzen. Wir bauen die Infrastruktur, wie Wärme künftig erzeugt, genutzt und abgerechnet wird. Dafür bauen wir regionale Heizungsbaubetriebe der Zukunft : digital, effizient und mit echtem Impact für unsere Kund:innen und das Klima. Wir dimensionieren und installieren Wärmepumpen. Und zwar so, dass es auch funktioniert. Lokal, ehrlich, effizient. Damit ermöglichen wir es Hausbesitzer:innen, ihre Emissionen drastisch zu senken und gleichzeitig langfristig Energiekosten zu sparen. Klingt spannend? Dann werde Teil von nuuEnergy und bewirb dich noch heute! Aufgaben Warum ein Talent Pool? Weil die richtigen Menschen oft vor der perfekten Stelle auftauchen. Wir bauen ein Unternehmen für eine Zeit, die sich verändert. Und wir wissen: Die größten Hebel für Wandel sind Menschen, nicht Pläne. Ob im technischen Vertrieb und Projektplanung, Installation, Handwerk, Growth, Produkt oder Operations - wenn du spürst, dass du zu dem passt, was wir hier aufbauen – aber deine Rolle noch nicht ausgeschrieben ist: Meld dich trotzdem. Wir wollen Menschen, die Systeme mitdenken, Verantwortung übernehmen und echte Probleme lösen wollen und wenn es matcht, finden wir auch den richtigen Einstieg gemeinsam. Qualifikation Was dich bei uns erwartet: Flexibilität & Wachstum : Ein Team, das lieber baut als pitcht Impact : Du gestaltest aktiv mit, wie die Wärmewende in Deutschland umgesetzt wird Ownership : Du bekommst Verantwortung und Entscheidungsfreiheit – vom ersten Tag an Speed : Startup-Tempo trifft auf tiefes Marktverständnis und echtes Handwerk, aber mit System Team : Hochmotiviert, ehrlich, humorvoll. Und ziemlich leidenschaftlich fürs, was wir tun Benefits Was wir dir versprechen können: Zuhören. Wirklich. Nicht nur im Bewerbungsgespräch. Verantwortung. Weil Vertrauen bei uns kein Bonus ist, sondern Basis. Wachstum. Auch deins. Fachlich und menschlich. Und ein Team, das sagt: "Wir wollen gemeinsam besser werden." Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du das hier liest und dir denkst: "Ich weiß nicht genau warum, aber ich will Teil davon sein", dann reicht das für den ersten Schritt. → Bewirb dich initiativ und komm mit uns ins Gespräch.
Einleitung Octopus Energy ist Teil der Energierevolution - schließe dich an! Global, agil und zukunftsorientiert verändern wir den Energiemarkt mit neuer Technologie zum Besseren. Werde Teil des Teams und fordere den Status Quo heraus. Mit Energie, die gut für den Planeten ist und gut für dein Karma. Wir haben ehrgeizige Ziele und ein starkes Mutterunternehmen im Rücken. Weltweit versorgt Octopus Energy bereits über 5 Millionen Haushalte mit grüner Energie. Aktuell sind wir dabei, unsere Teams im Wärmepumpen und Smart Meter Bereich weiter auszubauen und suchen motivierte Kolleg*innen, die unsere Vision teilen: weg von fossilen Brennstoffen, hin zu nachhaltiger Heiztechnologie für unsere Kund*innen. Für unser Smart-Meter-Installationsteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt geschickte Handwerker*innen. Hilf uns als Elektriker*in für die Smart Meter Montage dabei, das Stromnetz smarter zu machen und starte deine Karriere bei Octopus Energy. Aufgaben Deine Aufgaben: Du führst du eigenständig den Einbau und Wechsel von Zählern, Messeinrichtungen und Zubehör durch, inklusive Prüfung und Dokumentation Du übernimmst die Wartung und den Austausch defekter Zähler Bei ausreichender Erfahrung bieten wir dir die Möglichkeit, ein eigenes Team zu übernehmen und zu führen. Qualifikation Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker*in, Elektroinstallateur*in oder vergleichbare Ausbildung Du hast Erfahrung in der Montage und Wartung intelligenter Messsysteme Du hast ein ausgeprägtes handwerkliches Geschick, sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bringst die Bereitschaft zur Reisetätigkeit in deiner Region mit Benefits ✅ Vergünstigungen & Vorsorge: Monatlicher Zuschuss zum Nahverkehrsticket von bis zu 49€ Monatlicher Zuschuss zum Mittagessen von bis zu 108,45€ Vergünstigtes Fahrradleasing Betriebliche Altersvorsorge Aktienoptionen ✅ Familie Beratungsangebote und Unterstützung bei Kinderbetreuung über Heynanny Monatlicher Zuschuss zur Kinderbetreuung von bis zu 200€ ✅ Sport & Gesundheit Zuzahlungen zu Fitness- Angeboten über Wellpass ✅ Lernen & Weiterbildung Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegsmöglichkeiten Kostenlose Sprachkurse über Busuu Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, den Energiemarkt mit uns zu revolutionieren? Bewirb dich ganz einfach in nur wenigen Schritten. Wir freuen uns auf dich! Du findest die Stelle super spannend, bist dir aber unsicher, ob du alle Anforderungen zu 100% erfüllst? Bitte zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben! P.S.: Octopusse gibt es in allen Farben, Formen und Größen. Wir freuen uns auf Mitarbeiter*innen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit und ohne Behinderungen. Für uns zählt nur eins: du passt zu uns und brennst darauf, etwas zu verändern.
Intro Shape the future of sales in a leading Munich-based high-tech company Welcome to our team, where your talents make the difference! We are an innovative company that develops groundbreaking LiDAR systems and detection software for a safe and efficient digital world. Our technology is used in robotics, smart infrastructure, industry & agriculture, security and many other areas of the Internet of Things (IoT). As a Junior Sales Manager (m/f/d), you will play a key role in identifying exciting markets and acquiring potential customers. Tasks Market analysis and customer acquisition: You are a pioneer in sales and identify innovative markets where our technology is in demand. By proactively approaching customers, you will win potential customers for our products. Customer consulting and solution presentation: You are the ambassador for our technology and convince customers of the benefits of our products through sound advice and customized solution presentations. Relationship management and customer loyalty: You build long-term relationships with our customers and continuously strengthen the bond by understanding their needs and supporting them with innovative solutions. Pipeline management and reporting: Working closely with our CRM team, you will manage your sales pipeline and produce regular reports on the progress and success of your sales activities. Requirements Passion for sales: Sales is your passion and you are eager to open up new markets and inspire customers. Enthusiasm for technology: You possess a solid background in technology, supported by relevant education or proven initial professional experience. You are well-versed in high-tech solutions and have an interest in the possible applications of LiDAR technology and detection software. Strong communicator: You are a convincing communicator who knows how to explain complex technical issues in an understandable way and inspire customers for our products. Team player: You enjoy working in a team and actively contribute your ideas and experience to achieve success together. Independence and initiative: You approach customers proactively, identify new business opportunities and implement your sales strategy independently. Language skills: Very good written and spoken German and English skills round off your profile and enable you to communicate smoothly with customers and colleagues. If you are ready to help shape the future of sales in a dynamic and innovative environment, we look forward to getting to know you! Benefits A great team that is passionate about technology: At Blickfeld, you will find like-minded people who are passionate about innovative technologies and inspire each other. A dynamic environment with fast development cycles and flat hierarchies: Here you can develop and implement your own ideas. With us, the initiative of each individual counts and flat hierarchies enable quick decisions. Hybrid working model: You have the option of working flexibly from home or in the office, depending on your personal needs and preferences. Team events and community activities: We value a positive working environment and promote team spirit through regular team events and joint activities. Sport and fitness: Thanks to a subsidized membership in the Urban Sports Club, you can enjoy fitness, yoga, swimming, climbing and team sports throughout Munich and promote your health. Excellent coffee: For the perfect start to the day and in between, we have extremely good coffee to support and invigorate you. Closing Our HR team looks forward to hearing from you and receiving your application.
Einleitung Bei der Position handelt es sich um eine Einstellung bei der WTS Advisory AG / WTS Advisory GmbH. Du hast schon viele Projekte gemeistert und willst noch höhere Berge erklimmen? Dann entwickle Dich bei der WTS Advisory zur Expeditionsleiterin/zum Expeditionsleiter mit Fokus auf Financial Advisory! Aufgaben Du übernimmst Projekte zu Unternehmenstransaktionen (Buy/Sell Side), Financial Due Diligence/Fact Books, Valuation (insbes. Unternehmensbewertungen, Fairness Opinions, Immaterielle Vermögenswerte, Kaufpreisallokationen (PPA), Impairment Test), sowie Financial Modelling oder Restrukturierungs- und Sanierungsberatung innerhalb unseres Geschäftsbereichs Transaction Advisory. Du bist für das Projektmanagement verantwortlich und in enger Kooperation mit dem (Senior) Manager, Director oder der Partnerin/dem Partner kontinuierliche Ansprechpartnerin/kontinuierlicher Ansprechpartner für unsere Mandantinnen/Mandanten. Du übernimmst erste Personalverantwortung für jüngere Kolleginnen/Kollegen und unterstützt die Manager und Partnerinnen/Partner bei Akquisitionstätigkeiten auf bestehenden Mandantinnen/Mandanten. Wenn Du an Fachpublikationen oder Studien mitwirkst, oder innovative Themenstellungen aufbereiten möchtest, freuen wir uns über Dein zusätzliches Engagement. Qualifikation Du hast Dein Master-Studium mit gutem Erfolg abgeschlossen und idealerweise einschlägige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung, Unternehmensberatung, den Big4 oder Next10 oder einer Corporate Finance Beratung. Du begeisterst Dich für das Projektgeschäft, hast idealerweise schon Erfahrung in Unternehmenstransaktionen, Financial Due Diligence/Fact Books, Valuation sowie Financial Modelling oder Restrukturierung. Du hast idealerweise bei Projekten aus dem Bereich Transaction Advisory mitgewirkt und Freude daran, weniger erfahrene Kolleginnen/ Kollegen anzuleiten. Du bist ein Teamplayer, gegenseitige Unterstützung und gemeinsames Engagement für Mandantenwünsche ist für Dich selbstverständlich. Du kannst sehr gut mit MS Excel sowie MS PowerPoint umgehen und hast Interesse bzw. erste Erfahrung mit z.B. Power Tools. In kontinuierlichem Austausch innerhalb des Teams und mit den Mandantinnen/Mandanten kannst Du fließend auf Deutsch und Englisch kommunizieren. Benefits Du entwickelst Dich in unserem individuellen Weiterbildungsprogramm fachlich und persönlich durch internes Coaching sowie externe Schulungen und Zertifizierungen weiter. Wir erbringen keine Abschlussprüfungen und agieren dadurch konfliktfrei in der Beratung. Du übernimmst Projektleitungen und coachst jüngere Kolleginnen/Kollegen. Du triffst Deine Kolleginnen/Kollegen der anderen Standorte quartalsweise zu fachgebundenen Trainings sowie zum persönlichen Austausch. Wir belohnen Deine Anstrengungen und Erfolge mit zahlreichen Teamevents und Firmenfeiern. Wir vereinbaren Beruf und Familie durch individuelle Unterstützungsmaßnahmen. Wir duzen uns und öffnen unsere Türen für alle Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter – vom Studierenden bis zur Partnerin/zum Partner. Noch ein paar Worte zum Schluss Für diese Stelle kannst du dich an den WTS Advisory Standorten München, Düsseldorf, Stuttgart und Frankfurt am Main bewerben ! Wir freuen uns auf deine Bewerbung !
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