IT-Systemadministrator Windows & Linux (m/w/d) Referenz 12-224057 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der IT-Branche mit Sitz im Norden von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 65.000 Euro p. a. ! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung als IT-Systemadministrator Windows & Linux (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit (50%) Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Administration, Wartung und kontinuierliche Optimierung der Server- und Systemlandschaften auf Basis von Windows und Linux Betreuung und Weiterentwicklung interner Softwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung Einrichtung und Pflege der Benutzer-, Gruppen- und Rechteverwaltung unter Verwendung von Active Directory und LDAP Installation und Konfiguration neuer Systeme und IT-Dienste Überwachung der IT-Infrastruktur sowie Störungsanalyse und -behebung im Rahmen des 2nd Level Supports Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu Systemumgebungen, Prozessen und Änderungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Systemadministration (Windows & Linux) Gute Kenntnisse in Active Directory, Scripting & Netzwerken Erfahrung im Umgang mit VMWare & Hyper-V Selbständige & strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224057 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Intro Hoher Gestaltungsspielraum in einem wachstumsstarken Unternehmen Innovative Logistiklösungen, die den Markt verändern - nicht nur bedienen Firmenprofil Mein Kunde ist ein etablierter und gleichzeitig dynamisch wachsender Anbieter innovativer Logistiklösungen für Industrie, Handel und E-Commerce. Das Unternehmen betreibt europaweit zahlreiche Logistikstandorte und überzeugt durch maßgeschneiderte Konzepte entlang komplexer Supply Chains. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, technologischem Fortschritt und echter Kundenzentrierung. Der Fokus liegt auf nachhaltigem Wachstum und digitaler Transformation innerhalb der Logistik. Mein Kunde bietet seinen Kunden individuelle Lösungen, die weit über klassische Kontraktlogistik hinausgehen. Dabei werden sowohl standardisierte als auch hochspezialisierte Prozesse intelligent miteinander verzahnt. Mitarbeitende finden hier ein Umfeld mit flachen Hierarchien, Gestaltungsfreiheit und hoher Umsetzungsorientierung. Gesucht wird ein erfahrener Senior Sales Manager (m/w/d), der das Geschäft in einem anspruchsvollen Vertriebsumfeld mit strategischem Blick vorantreibt. Aufgabengebiet Identifikation und Akquise von Neukunden im Bereich komplexer Logistiklösungen Strategische Entwicklung des Vertriebsgebietes und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Konzeption und Präsentation kundenindividueller Logistiklösungen gemeinsam mit internen Fachteams Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Potenziale Verantwortung für die Angebotserstellung sowie die Verhandlungsführung bis zum Vertragsabschluss Enge Zusammenarbeit mit Operations, Solution Design und Management bei der Projektimplementierung Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenevents Reporting an die Vertriebsleitung sowie Mitwirkung an strategischen Sales-Initiativen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Logistik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb komplexer Logistik- oder Supply-Chain-Lösungen Ausgeprägte analytische, kommunikative und verhandlungsstarke Persönlichkeit Strategischer Weitblick gepaart mit Umsetzungsstärke im operativen Vertrieb Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft im Rahmen des Vertriebsgebietes (DACH oder europaweit) Unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität Vergütungspaket Attraktives Fixgehalt mit Bonusmodell Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (Home-Office & Büro) Individuelle Weiterbildungsangebote und Trainings Karriereperspektiven in einem wachsenden, internationalen Unternehmen Moderne Arbeitsmittel und professionelle Vertriebsunterstützung Kontakt Stefan Widholzer Referenznummer JN-062025-6770185 Beraterkontakt +49 1624227663
(Senior) Consultant Transaction Advisory (m/w/d) Referenz 12-224009 Möchten Sie nah an strategischen Entscheidungen arbeiten, Investmentprozesse mitgestalten und echte Wertschöpfung für Private-Equity-Portfolios generieren? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie. Das Unternehmen berät international agierende Private-Equity-Fonds im Small- bis Mid-Cap-Segment - mit Fokus auf Commercial Due Diligence , Digitalisierung, Buy & Build sowie ESG-Themen. Für eine dynamisch wachsende Beratungsboutique mit Sitz in München, die auf Transaktionsberatung, Commercial Excellence und Strategieentwicklung spezialisiert ist, suchen wir aktuell einen (Senior) Consultant Transaction Advisory (m/w/d). Ihre Benefits: Inspirierendes und teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten EBIT-Beteiligung & marktgerechtes Gehalt Umfangreiches Weiterbildungsbudget & individuelle Entwicklungspfade Attraktive Zusatzleistungen: ÖPNV-Zuschuss, Urban Sports Club, Essensgutscheine Regelmäßige Teamevents & ein modernes Büro im Herzen Münchens Ihre Aufgaben: Unterstützung von Finanzinvestoren bei internationalen Transaktionen mit Schwerpunkt auf Commercial Due Diligence & Buy & Build Durchführung von Markt- & Wettbewerbsanalysen sowie Target Screenings Entwicklung von Sektorstrategien & Investitionsthesen Erstellung und Präsentation von CDD-Reports Entwicklung und Validierung von Marktmodellen & Businessplänen Enge Zusammenarbeit mit Partnern, Mandanten & Portfoliounternehmen Steuerung und Mentoring von Projektteams Aktive Mitarbeit an internen Wachstums- & Innovationsinitiativen (OKR-basiert) Ihr Profil: Abgeschlossenes Masterstudium, idealerweise in Wirtschaft, Finance oder Strategy Mehrjährige Erfahrung in einer Strategieberatung, im M&A-/Investment-Umfeld oder einem dynamischen Start-up Fundierte Kenntnisse in Commercial Due Diligence, Unternehmensbewertung & Transaktionen Erfahrung in Projektmanagement Analytisches Denken, unternehmerisches Mindset & starke Präsentationsfähigkeiten Verhandlungssicher in Deutsch & Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Beratung und Consulting Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 105.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Moritz Weindl (Tel +49 (0) 89 212128-326 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224009 per E-Mail an: pv.accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Einleitung Die Westech-Solar Energy GmbH mit Sitz in München-Garching ist ein in Deutschland bestens etabliertes Unternehmen im Bereich der Erneuerbaren Energien. Das Kerngeschäft des Unternehmens basiert auf dem Vertrieb, der Entwicklung und der Produktion von innovativen Produkten und Systemen zur ökologisch erneuerbaren Energiegewinnung. Unsere Kompetenz und unser Know-how machen uns zu einem zuverlässigen Partner des Groß- und Fachhandels sowie dem Fachhandwerk. Aufgaben Bewertung der Umsetzbarkeit potenzieller Flächen und Projekte Eigenverantwortliche Berechnung und Dimensionierung der Anlagenkomponenten Planung AC/ DC, Projektierung und Feinaufmaß vor Ort von Solarstromanlagen ab 100 kWp (Dach oder Freifläche) Projektumsetzung von der technischen Planung über die Bauphase bis zur Kundenabnahme (Erstellung von Dokumentationen und Abnahmeprotokolle) Interne und externe Kommunikation mit Kunden, Netzbetreibern und (Genehmigungs-)Behörden Steuerung der Montage-Teams, d.h. Koordinierung des Personal-, Material- und Geräteeinsatzes Kooperation und Abstimmung mit Vertrieb, Logistik und Innendienst Koordination aller notwendigen arbeits-, gesundheits- und sicherheitsrelevanter Maßnahmen im Projekt Koordination von Wartung / Service von Bestandsanlagen im Rahmen der technischen Betriebsführung Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung mit Meisterbrief in Fachrichtungen Elektrotechnik, Energietechnik, Erneuerbare Energien oder einem verwandten Fachbereich. Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement im Bereich Elektrotechnik oder Photovoltaik Großanlagen, sowie Speichersysteme Planungserfahrungen mit Photovoltaik- und oder weiteren technischen Anlagen Kenntnisse von Planungsprogrammen (z.B. PV*SOL, K2, etc.) Lösungsorientierter und souveräner Umgang gegenüber Kunden und Behörden Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Gute Vernetzung in der PV-Branche wünschenswert Sie bringen regionale Reisebereitschaft mit und haben einen Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutsch- (mind. C2 Niveau) und idealerweise Englischkenntnisse in Wort und Schrift Berufserfahrung: PV*Sol: 1 Jahr (Wünschenswert) Projektmanagement PV-Projekte: 3 Jahre (Wünschenswert) Photovoltaikanlagen: 3 Jahre (Wünschenswert) Benefits Einen sicheren und krisenfesten Job in einem Wachstumsmarkt in der attraktiven Metropolregion München 30 Tage Urlaub (auf 5 Werktage Basis) Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Vorteile für Westech Produkte EGYM Wellpass Zuschuß für Ihre Gesundheit Weiterbildungsmöglichkeiten durch externe Schulungen Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance (Flexible Arbeitszeitmodelle incl. Home-Office) Hohe Eigenverantwortung in einem hochmotivierten Team sowie die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem internationalen Umfeld, die aktiv zu einer erfolgreichen Energiewende beiträgt Eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchie, die es ermöglichen sich selbst zu entfalten und Aufstiegsmöglichkeiten zu erarbeiten Firmenwagen & Firmenhandy Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie an dieser Position interessiert sind, können Sie sich bei Westech-Solar Energy GmbH für diese spannende Möglichkeit bewerben.
Über uns Sind Sie auf der Suche nach einer anspruchsvollen beruflichen Herausforderung , bei der Sie die Gelegenheit haben, vielfältige und interessante Persönlichkeiten kennenzulernen? Wünschen Sie sich eine Tätigkeit, bei der Sie nicht den gesamten Arbeitstag am Schreibtisch verbringen, sondern flexibel unterwegs sein und eigenen Gestaltungsspielraum nutzen können? Gleichzeitig werden Sie die Präsenztage in einem professionellen und dynamischen Team an unserem Standort schätzen. Für wen suchen wir? Unser Auftraggeber, ein angesehener Vermögensberater, ist spezialisiert auf Vertragsmanagement und Kostenoptimierung für private Haushalte. Ihre Hauptaufgabe wird darin bestehen, die Analyse von Kosten und Einnahmen, die Finanzberatung und die Entwicklung nachhaltiger Strategien zur Kostensenkung und Gewinnsteigerung zu Ihrer neuen Leidenschaft zu machen. Sie streben nach einem ungedeckelten Einkommen , schätzen ein dynamisches, familiäres Arbeitsumfeld und möchten Freude an Ihrer täglichen Arbeit haben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen Vertriebsmitarbeiter/innen und solche, die es werden wollen. Aufgaben Sie gewinnen Mandanten durch aktive Weiterempfehlung Ihres Kundenkreises. Die Präsentation unserer Dienstleistungen und die Erfassung von Daten bei Neukunden gehören zu Ihren täglichen Aufgaben. Sie verhandeln Verträge und gestalten Konditionen für Neukunden. Gemeinsam im Team entwickeln Sie nachhaltige finanzielle Strategien für unsere Mandanten. Sie helfen beim Ausbau und der Pflege unserer Kundendatenbank mithilfe unserer internen Software. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung in Bereichen wie Marketing, Vertrieb, Büro, Einzel- oder Großhandel, Automobilhandel oder Versicherungen. Alternativ bringen Sie als Quereinsteiger bereits Verkaufserfahrung mit. Erfahrung im Vertrieb und in Vertragsverhandlungen sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch Argumentationsstärke, hohe Motivation und Eigeninitiative aus. Kontaktfreude, Begeisterungsfähigkeit und ein überzeugendes Auftreten sind Ihre Stärken. Sie haben eine Leidenschaft für Vertrieb, Verkauf und Beratung. Als Teamplayer mit ausgeprägter Menschenkenntnis wissen Sie, wie man erfolgreich im Team arbeitet. Ein Interesse an Finanzthemen und Versicherungen rundet Ihr Profil ab. Wir bieten Einen starken Partner an Ihrer Seite, der attraktive Aufstiegs- und Karrierechancen in einer zukunftssicheren Branche bietet. Moderne und zukunftssichere Produkte , die Sie und Ihre Kunden begeistern werden. Strukturierte individuelle Einarbeitung durch intensives Coaching von Mentoren und erfahrenen Mitarbeitern sowie nachhaltige individuelle Förderung Ihrer Persönlichkeit . Ein attraktives, leistungsgerechtes Einkommen , das über dem Durchschnitt liegt. Flexible Arbeitszeiten , unbegrenzte Urlaubstage und die Möglichkeit zum Home Office . Digitale Systeme, die Ihnen den bürokratischen Aufwand minimieren. Incentives in Form von Preisen, Reisen und attraktiven Bonuszahlungen. Kontakt Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Lust auf eine berufliche Herausforderung haben, bei der Sie spannende Menschen treffen, flexibel arbeiten und Teil eines professionellen und dynamischen Teams sein möchten.
Als (Senior) technischer Berater (m/w/d) spielst Du eine zentrale Rolle dabei, unsere kundenorientierten Teams – Sales, Operations und CRM – bei komplexen und strategisch wichtigen Projekten zu unterstützen. Du bist die erste Ansprechperson, wenn es um tiefgehendes Produktwissen geht, und stellst sicher, dass unsere Lösungen optimal bei unseren Kunden implementiert werden. Gleichzeitig befähigst Du interne Teams mit dem nötigen Wissen, den richtigen Tools und der Sicherheit, um herausragende Ergebnisse zu erzielen. In dieser Position arbeitest Du an der Schnittstelle zwischen Produkt, Technik und Kunden und hast die Möglichkeit, einen direkten Einfluss auf die Weiterentwicklung unseres Produkts zu nehmen. Tätigkeiten In enger Zusammenarbeit mit den Account Executives validierst Du technische Anforderungen, entwickelst individuelle Produktanwendungen/ Lösungskonzepte und zeigst gemeinsam mit dem Vertriebsteam den Mehrwert unserer Lösung auf. Du unterstützt unser Projektmanagement und Customer-Success-Team bei der Einführung neuer Produktfeatures und begleitest komplexe Kundenprojekte von Konzepterstellung bis Go-live. Als Hauptansprechpartner für produktbezogene Themen während der Inbetriebnahme sorgst Du für reibungslose Übergaben, erfolgreiche Implementierungen und berätst zu technischen Fragen. Du sammelst systematisch Kundenfeedback – darunter Feature-Wünsche, Verbesserungsvorschläge und Fehlerberichte – und bereitest es für unser Produkt- und Technikteam auf. Du erstellst klare und verständliche Bug-Reports für unsere Entwickler und sorgst dafür, dass technische Rückmeldungen präzise und nachvollziehbar dokumentiert sind. Du trainierst regelmäßig interne Teams zu neuen Funktionen, Konfigurationsmöglichkeiten und Fehlerbehebungen, damit sie eigenständig Implementierungen durchführen können. Anforderungen Du hast mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Solution Engineering, Vertrieb oder als Consultant. Du verfügst über eine starke technische Expertise in SaaS, Hardware, IT-Infrastruktur und IT-Stacks. Du begeisterst Dich für großartige Produkte und hast ein starkes Interesse daran, deren Nutzererlebnis kontinuierlich durch echtes Kundenfeedback zu verbessern. Deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind ausgezeichnet. Du kannst komplexe technische Zusammenhänge klar und verständlich vermitteln – sowohl intern als auch extern. Mit Deiner Überzeugungskraft und Begeisterung für unser Produkt gewinnst Du Kunden und machst den Nutzen unserer Lösung greifbar. Du besitzt eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz und arbeitest gerne teamübergreifend mit Sales, Operations, CRM sowie Produkt- und Technikteams zusammen, um erfolgreiche Implementierungen sicherzustellen. Du hast idealerweise Erfahrung in einem agilen Produktentwicklungsumfeld gesammelt – zum Beispiel als Solutions Engineer, Technical Product Manager, Software Engineer oder Pre-Sales Engineer. Du arbeitest strukturiert und hast ein Talent für die systematische Dokumentation von Wissen. Team Unser Team besteht aktuell aus 2 Kollegen. Bewerbungsprozess Erstes Online-Interview mit HR (ca. 30 min) Zweites Online-Interview mit der Fachabteilung (ca. 30 min) Persönliches Kennenlernen + Case Study live (ca. 90 Min.)
Intro Führendes Unternehmen in seiner Branche Flache Hierachien und viele Fortbildungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde ist ein innovatives Handelsunternehmen mit einer starken Präsenz im deutschsprachigen Raum und darüber hinaus. Mit einem klaren Fokus auf digitale Transformation und einem multimedialen Vertriebsansatz erreicht das Unternehmen täglich Millionen von Menschen - und setzt dabei konsequent auf zukunftsfähige IT-Infrastrukturen. Zur Verstärkung des internen IT-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit für eine zentrale Rolle im Bereich der IT-gestützten Personalprozesse. Aufgabengebiet Sie übernehmen die Verantwortung für den stabilen Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der gesamten IT-Systemlandschaft im Personalbereich. Als IT-seitige Ansprechperson verantworten Sie die technischen Aspekte der HR-Prozesse, insbesondere im Umfeld moderner Cloud- und On-Premise-Lösungen. Sie analysieren Anforderungen aus dem Fachbereich, entwickeln maßgeschneiderte IT-Lösungen und begleiten deren Umsetzung - von der Konzeption bis zum Go-live. Gemeinsam mit internen und externen Partnern koordinieren Sie das operative Tagesgeschäft und sorgen für reibungslose Abläufe. Die Steuerung externer Dienstleister sowie die Verantwortung für Änderungsprozesse innerhalb der IT-Systeme liegen ebenfalls in Ihrem Aufgabenbereich. Sie testen und dokumentieren neue Funktionen, Schnittstellen und Systemintegrationen. Anforderungsprofil Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die Basis Ihrer Qualifikation. Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung in der IT-seitigen Begleitung und Optimierung von HR-Prozessen - idealerweise mehr als fünf Jahre. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, proaktiv und lösungsorientiert - Sie bringen zudem eine hohe Eigenmotivation mit. Sie besitzen tiefgehende Kenntnisse in marktüblichen HR-Systemen, vorzugsweise im Cloud-Umfeld, und verstehen sich auf deren Integration in bestehende IT-Landschaften. Ihr technisches Verständnis umfasst neben Applikationsarchitekturen auch Prozessdesigns sowie idealerweise erste Erfahrungen im Debugging oder Schnittstellenbetrieb. Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch - sowohl intern als auch mit internationalen Partnern. Vergütungspaket Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung digitaler Geschäftsprozesse mitzuwirken - in einem dynamischen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten über Fach- und Bereichsgrenzen hinweg. Eine wertschätzende Unternehmenskultur, geprägt von Offenheit, Vertrauen und Teamspirit. Flexible Arbeitsmodelle zur Förderung der Work-Life-Balance - einschließlich Mobile Work, Gleitzeit und Sabbatical-Optionen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote sowie 30 Urlaubstage zur Erholung und persönlichen Entwicklung. Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-062025-6771192 Beraterkontakt +49 162 134 2456
Über uns Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen mit innovativem und nachhaltigem Ansatz. Hier wird nicht nur diskutiert, sondern auch gehandelt. Haben Sie Lust, in einem dynamischen Umfeld mitzugestalten und Ihre Ideen aktiv einzubringen? Denken Sie lösungsorientiert und schätzen eigenverantwortliches Arbeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Teams! Aufgaben Entwicklung und Optimierung von modernen SAP Fiori-Anwendungen mit SAP UI5 Anpassung und Erweiterung bestehender Apps gemäß den Anforderungen interner Fachbereiche Sicherstellung der Funktionalität durch systematische Tests und Dokumentation der Lösungen Analyse von Geschäftsprozessen und Umsetzung in benutzerfreundliche Oberflächen Profil Abgeschlossenes Studium in BWL, Informatik oder fachlich passende Ausbildung Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit SAP UI5 sowie fundierte Kenntnisse in JavaScript/TypeScript, HTML5 und CSS Idealerweise Erfahrung mit OData, CDS Views und REST sowie Grundkenntnisse in ABAP Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Umfangreiche Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Attraktive Sozialleistungen, BAV und Gesundheitsangebote Ein modernes Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen Kontakt Wenn Sie Ihre Zukunft in einem innovativen und dynamischen Umfeld gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit wird in diesem Text das generische Maskulinum verwendet. Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität willkommen. Bitte beachten Sie, dass wir als Vermittler auftreten und die Anstellung direkt bei unserem Kunden erfolgt.
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job, Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Techniker Kälte und Klimatechnik (m/w/d) bei unserem Kunden in München. Ihre Aufgaben: - Selbstständige Planung und Projektierung von Verbund- und Sonderanlagen sowie Klimaanlagen und VRF-Systemen - Technische Auslegung von Anlagekomponenten - Betreuung und Beratung von Neukunden und Bestandskunden Ihr Profil: - Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechatronik, Kälteanlagenbau oder Änhlichem - Idealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich Kälte oder Klimatechnik - Gutes technisches Verständnis und eine hohe Eigeninitiative Was wir Ihnen bieten: - Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag - Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
CHECK24 ist das Vergleichsportal: Wir sind Marktführer und dynamisches Startup in einem. In agilen Teams treffen wir schnelle Entscheidungen und leben flache Hierarchien. Durch den gezielten Einsatz modernster Tools und Technologien sowie State-of-the-Art-Methoden der KI treiben wir datengetriebene Innovationen voran - immer mit Blick auf den Mehrwert für unsere Kunden. So arbeiten wir täglich in mehr als 50 Produkten daran, die User Experience unserer über 20 Millionen Kunden kontinuierlich zu verbessern. Du brennst dafür, digitale Produkte international erfolgreich zu machen? Dann gestalte mit uns die Zukunft unserer Plattform-Services – von Login über Payment bis hin zum Kundenkonto und Produktkatalog – und sorge dafür, dass sie in unterschiedlichen Ländern, Sprachen und Währungen genauso reibungslos funktionieren wie in Deutschland. Mit Deinem Einsatz hilfst Du uns, neue Märkte zu erobern und unsere Services an vielfältige gesetzliche Anforderungen und kulturelle Besonderheiten anzupassen. Klingt nach Dir? Dann bewirb Dich jetzt als Junior PHP/Go/JS Entwickler (m/w/d) Internationalisierung bei der CHECK24 Factory GmbH – dem Tech-Herz von Deutschlands größtem Vergleichsportal! Zu Deinen Aufgaben zählen Code mit Impact: Gemeinsam mit dem Team entwickelst Du neue Features und bringst unsere System- und Softwarearchitektur auf das nächste Level Monitoring aufbauen und betreuen: Du unterstützt beim Setup und der Pflege unserer Monitoring-Tools – damit unsere Applikationen im Produktivsystem jederzeit stabil laufen Serververwaltung mit Ansible: Du kümmerst Dich um Einrichtung und Betrieb unserer Server – zentral konfiguriert mit Ansible DevOps mitgestalten statt nur mitlaufen: Deine Ideen treiben den weiteren Ausbau unseres DevOps-Bereichs voran - inklusive smarter neuer Prozesse Features live bringen: Neue Features entwickelst Du nicht nur, sondern bringst sie mit durchdachten Deploymentprozessen (Continous Integration) auch schnell online Automatisierung mit Scripting: Du schreibst Scripts für automatische Systemkonfigurationen und optimierst bestehende Prozesse durch clevere Automatisierung Was Du mitbringst Code-Skills: Du beherrschst mindestens eine Programmiersprache oder Scripting-Umgebung richtig gut – z. B. PHP, Python, Golang, Java oder C# Digital Mindset: Lust, smarte und skalierbare Softwarelösungen zu bauen? Lernbereit, neugierig und idealerweise schon erste Berührung mit Docker und modernen Deployment-Umgebungen? Perfekt! Drive & Teamspirit: Du arbeitest gern im Team, bist kommunikationsstark und bringst eine Hands-On-Mentalität sowie ein gutes Gespür für sauberen, nachhaltigen Code mit Keine Sorge: Du musst (noch) nicht alles können: Viel wichtiger ist, dass Du offen für neue Technologien bist – besonders rund um Automatisierung, DevOps und KI-unterstützte Tools Backend, Schnittstelle, DevOps?: Wir bringen Dir alles bei, was Du für Deinen Start brauchst – und unterstützen Dich beim Lernen on the Job Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Was wir Dir bieten 20 Mio. Kunden: Dein Code hat echte Relevanz. Was Du baust, nutzen Millionen. In Echtzeit. Tech, die zählt: Von Infrastruktur bis Frontend: Alles aus einer Hand Passioniertes Team: Wir lieben, was wir tun (und stehen auf Leistung und gute Deployments) DevOps-Mindset: Wir betreiben unsere Systeme redundant und mit Hochverfügbarkeit – und feiern unsere Betriebszeit! Du kommst leicht zu uns: Zentraler Standort direkt an der Donnersbergerbrücke in unserem CHECK24 Headquarter. Dank des MVV-Jobticket, Fahrrad-/eBike-Leasing und kostenlosen Fahrradstellplätzen kommst Du klimaneutral und günstig ins Büro Flexibles Arbeiten: Mit dem "Configure YOUR Future Tool" kannst Du Deinen Vertrag nach Deinen persönlichen Bedürfnissen gestalten. Ob Arbeitszeit oder Urlaubsanspruch, alles ist individuell anpassbar Wir statten Dich aus: Leistungsstarkes MacBook, zwei zusätzliche Bildschirme oder auf Wunsch einen Curved Monitor bekommst Du direkt am ersten Arbeitstag. Du wünschst Dir individuelles Equipment wie eine ergonomische Maus, Noise-Cancelling-Kopfhörer oder einen höhenverstellbaren Schreibtisch? Kein Problem! Wir bringen Dich voran: Individuelle Förderung Deiner Karriere durch unsere große Auswahl an Fortbildungen sowie regelmäßige Feedbackgespräche und persönliches Coaching Deine Gesundheit ist uns wichtig: Halte Dich fit mit unseren internen Sportkursen oder nutze das bezuschusste externe Sportangebot (u.a. EGYM Wellpass) für den perfekten Ausgleich Bei uns kannst Du Dich wohlfühlen: Vor Ort sind wir mit u.a. kostenlosen Getränken, Müsli oder auch regionalem Bio-Obst ausgestattet. Mehrmals die Woche laden wir Dich zum kostenlosen Mittagessen ein und genießen dabei gemeinsam die Sonne auf unseren Dachterrassen
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