IT-Projektleiter (S/ 4HANA)
Actana Consulting Services GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Wir suchen für unseren Kunden, ein namhaftes Münchner Unternehmen, im Rahmen der Direktvermittlung, einen "IT-Projektleiter (S/ 4HANA) " Aufgaben • Leitung von Projekten für die internen Kunden vom Shared Service Center mit Budget-, Zeit- und Qualitätsverantwortung sowie Fokus auf komplexe IT Projekte wie S/4HANA Einführung • Detaillierte Planung und erfolgreiches Aufsetzen von Projekten • Kontinuierliche Überwachung des Projektfortschritts und Sicherstellung der termingerechten Erreichung aller Meilensteine • Erstellung eines Business Case sowie kontinuierliches Monitoring der Projektkosten in enger Zusammenarbeit mit dem Controlling • Regelmäßige Berichte und Präsentationen für das Steering Committee • Enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Stakeholdern • Verantwortung für die Klärung der Anforderungen mit internen Kunden • Striktes Management des Projekt-Scopes inkl. des notwendigen Change Request Prozesses • Frühzeitige Identifizierung von Risiken und Einleitung notwendiger Eskalationsmaßnahmen Ihr Profil Qualifikation • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation • 10 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement komplexer (IT-)Projekte • Erfahrung in der Führung internationaler/virtueller Projekt-Teams • Umfangreiche Praxiserfahrung mit den gängigen Projektmanagementmethoden (Agil/Wasserfall) und –prozesse, • Fundiertes Wissen im Bereich Controlling ist von Vorteil • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und eine Ende-zu-Ende Denkweise • Fähigkeit, das Team hinter dem Projektziel zu vereinen und zu motivieren • Projektmanagement-Zertifizierung (PMI, IPMA) ist vorteilhaft • Kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten • Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Durchsetzungsstärke sowie sicheres Auftreten auf Managementebene • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits • Ein breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home Office und 30 Urlaubstage pro Jahr • Eine betriebliche Altersvorsorge als Teil des attraktiven Vergütungspaketes • Attraktive Familienleistungen, u.a. eine Sommerferienfreizeit für Kinder von Mitarbeitern Noch ein paar Worte zum Schluss Gestalte die digitale Zukunft als IT-Projektleiter (S/4HANA) in einem dynamischen Team. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Java Developer (m/w/d) - Software Entwickler Java
Ratbacher GmbH - 80333, München, DE
München | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45554 Firmenprofil Programmieren für ein gesundes Morgen! Ihr zukünftiger Arbeitgeber verbindet IT und Healthcare , um essenzielle digitale Lösungen für das Gesundheitswesen bereitzustellen. In agilen Teams mit bis zu 10 Mitarbeitern entstehen moderne Abrechnungssysteme, leistungsstarke Dokumentenservices und innovative Anwendungen auf Basis einer Microservice Architektur , welche den medizinischen Alltag effizienter machen. Unterstützen Sie das Team als Java Developer (m/w/d) und bewerben Sie sich noch heute an einem der Standorte in München, Hamburg, Erfurt, Düsseldorf, Berlin oder Ulm. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Konzeption, Design, Implementierung und Test von Single Page Applications (SPAs). Dabei verwenden Sie im Backend Java und Spring Boot Gelegentlich unterstützen und gestalten Sie das Frontend mit TypeScript, vue.js, Angular Gestaltung der System- und Integrationsarchitektur zur Optimierung der Softwarelösungen Mitwirkung an DevOps Prozessen zur Automatisierung der kontinuierlichen Integration und Bereitstellung von Anwendungen Ihre Qualifikationen In der Softwareentwicklung habe Sie bereits mind. 3 Jahre Berufserfahrung mit Java und modernen Frameworks (Spring Boot, Quarkus) gesammelt DevOps Prinzipien sind Sie vertraut und haben bereits praktische Einblicke gewonnen Idealerweise ist Ihnen die Entwicklung im Frontend mit vue.js und/oder Angular, React nicht fremd Für einen reibungslosen Austausch mit Ihrem Team sprechen Sie fließend Deutsch auf C1 Niveau Ihre Benefits Ein Jahresbruttogehalt von bis zu 80.000€ und zusätzlichen Leistungen durch einen Tarifvertrag Zusätzlich zum Jahresbruttogehalt profitieren Sie von einer privaten Altersvorsorge Die 39 Stundenwoche leisten Sie mit einem hohen und flexiblen Remote Anteil von bis zu 90% . Sollten Überstunden anfallen, können diese ohne Probleme abgebaut werden Aufgrund Ihrer privaten Situation streben Sie ein Teilzeitmodell an? Ab 32 Stunden/Woche sind möglich Eine bedarfs-, kompetenzorientierte, individuelle Entwicklung durch Einzel- und Teamcoachings, externe Schulungen und einem Führungskräfteentwicklungsprogramm Mobilität: kostenlose Parkplätze, Stellflächen für Fahrräder und eine zentrale Lage mit einem optimalen Zugang zu den öffentlichen Verkehrsmitteln Ihre Ansprechpartnerin Frau Tabea Ade T: +49 711 76105-846 E: t.ade@ratbacher.de
Teamleiter IT Softwareentwicklung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Teamleiter IT Softwareentwicklung (m/w/d) Referenz 12-224607 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus dem Bereich Futtermittel mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 100.000 Euro p. a. ! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Teamleiter IT Softwareentwicklung (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit (40%) Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung des unternehmensspezifischen ERP-Systems (Microsoft Dynamics NAV / C/AL) sowie der Webplattform (aktuell basierend auf Python und Perl) Umsetzung nahtloser Systemintegrationen und Förderung der Automatisierung von Geschäftsprozessen Begleitung von IT-Projekten über alle Phasen hinweg - von der strategischen Planung bis zur operativen Umsetzung Leitung des IT-Teams inklusive Koordination externer Dienstleister sowie aktive Mitwirkung in den Bereichen Systemadministration und IT-Support Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung in der Softwareentwicklung Kenntnisse in C/AL, Python oder Perl sind kein Muss - Bereitschaft, sich in die Systeme einzuarbeiten und aktiv mitzuwirken Gutes Verständnis für Geschäftsprozesse Erste Erfahrung in der Führung von Teams Strukturierte Arbeitsweise Analytisches Denkvermögen Hohe Kommunikationsfähigkeit & Eigenverantwortung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Internet und Informationstechnologie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224607 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Apotheker/in (m/w/d)
Arnika Apotheke am Herkomerplatz - 81679, München, DE
APOTHEKER/IN (m/w/d) IN TEILZEIT Die Arnika Apotheke am Herkomerplatz ist eine traditionsreiche und gleichzeitig hochmoderne Apotheke im Herzen von München-Bogenhausen. Wir bieten ein breites Sortiment an Arzneimitteln, Nahrungsergänzungsmitteln und hochwertigen Kosmetikprodukten und zeichnen uns durch einen hohen Anteil an treuen Stammkunden aus. Werden Sie Teil unseres engagierten und erfahrenen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pharmazie! IHRE AUFGABEN Kompetente Beratung in allen Fragen rund um Arzneimittel, Gesundheit und Prävention Apothekenübliche Dokumentation Beratungsschwerpunkt u.a. im Bereich Mikronährstoffe und Kosmetik Betreuung Rezepturherstellung und Analytik Durchführen von pDL Aktive Mitgestaltung des QMS Unterstützung bei Marketingaktionen WAS SIE BEI UNS ERWARTET Attraktive Vergütung und diverse Zusatzleistungen wie z.B. Jobticket/ Wertgutschein und Urban Sports Club Flache Hierarchien, familiäres Betriebsklima Förderung von Fort- und Weiterbildungen Starterbonus von € 1.500,-- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Sehr gute interne Entwicklungsmöglichkeiten … und ein klasse Team IHR PROFIL Approbation als Apotheker/in Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Kommunikationsfreude und Teamfähigkeit Flexibilität, Engagement und selbstständige Arbeitsweise Gute EDV-Kenntnisse Wirtschaftliches Denken und Handeln Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich; gute Englischkenntnisse wünschenswert HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Wenn Sie sich durch die beschriebene Aufgabenstellung angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, die Sie bitte ausschließlich im PDF-Format an bewerbung@arnika-apo.de senden. Ihre Daten im Rahmen der Bewerbung werden absolut vertraulich behandelt. Näheres dazu finden Sie unter www.arnika-apo.de/datenschutz/. Weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie auf unserer Homepage www.arnika-apo.de. Arnika Apotheke am Herkomerplatz Oberföhringer Straße 2 – 81679 München – www.arnika-apo.de
Head of Strategic Capital Acquisition Real Estate (m/w/d)
PBMS PersonalBeratung Matthias Schneider - 81249, München, DE
Im Auftrag einer unserer langjährigen Kunden, einem Wohnimmobilieninvestor im Herzen Stuttgarts mit bundesweiten Investitionsstandorten, suchen wir zur Gewinnung neuer deutscher und internationaler Investoren einen Head of Strategic Capital Acquisition Real Estate (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihren Wohnsitz können Sie (relativ) frei im Bundesgebiet wählen. Geschäftsstrategie und Hintergrundinformationen: Unser Auftraggeber ist seit Jahrzehnten darauf spezialisiert, Bestandsimmobilien im Bundesgebiet in relativ großem Stil aufzukaufen (meist Wohnanlagen mit 100-300 Wohneinheiten aus den 60er bis 90er Jahren, tw. mit kleinen Gewerbeeinheiten), umfangreich zu modernisieren und dann mittelfristig (nach ca. 4-6 Jahren) nach qualitativ hochwertigen und nachhaltigen CapEx-Maßnahmen wieder an andere Investoren zu verkaufen. Investiert wird stets nur an den Top Standorten in Deutschland, also in bedeutenden Metropolen und ihrem Umland. Für jeden Ankauf werden Objektgesellschaften gegründet, in die eigenes Kapital unseres Auftraggebers und das jeweils eines Joint Venture Partners fließen. Zur Optimierung der EK-Rendite wird ein größerer Teil über Banken finanziert. Aus diesem Geschäftsmodell, das seit Jahrzehnten mit einer sehr stabilen Geschäftsleitung und herausragender spezifischer Marktkenntnis sehr erfolgreich und beständig geführt wird, ergeben sich für institutionelle und private Großinvestoren attraktive Anlagemöglichkeiten . Der zu erwartende Gewinn resultiert neben den laufenden Mieteinnahmen (Objekte bleiben während der CapEx-Maßnahmen stets voll vermietet) und der allgemein erwarteten Wertsteigerung am deutschen Wohnungsmarkt aus der Hebung der Entwicklungspotentiale (energetische Sanierungen und generelle Modernsierungen sowie Erweiterungen wie Aufstockung, Ausbau DG oder Anbau von Balkonen oder eines Aufzugs). Zu den bisherigen langjährigen Geschäftspartnern, die alle jeweils > 100 Mio € in mehrere Objektgesellschaften investiert haben, gehören eine der vermögendsten Familien Deutschlands und europäische Investoren. Weiterhin Zieladressen zur Kapitalakquisition sind bspw. Lebensversicherungen, Pensionsfonds, Versorgungswerke, Family Offices, Stiftungen und Diözesen in Deutschland, Europa und perspektivisch weltweit. Einstiegsmöglichkeiten gibt es ab ca. 10-20 Mio € Eigenkapital , gerne auch deutlich mehr. In den nächsten 5 Jahren plant unser Auftraggeber ein Transaktionsvolumen von über 1 Mrd. €. Bisherige Stelleninhaber sind noch heute im Unternehmen oder altersbedingt ausgeschieden. Aufgabeninhalte: Ziel Ihrer Rolle ist die Gewinnung von strategischen Investoren (Joint Venture Partnern) , die Sie über bestehende Datenbankkontakte aktivieren, aus Ihrem Netzwerk überzeugen und durch systematische Marktrecherchen und Kaltakquise generieren. In Ihren ersten Tagen werden Sie sich mit den Nuancen des Geschäftsmodells bestens vertraut machen und mit der gewonnenen Sicherheit und Identifikation an den Markt herantreten. Sie werden systematisch an vorhandene Beziehungen anknüpfen und die aktuelle Interessenslage/Investitionsbereitschaft abklopfen, sich über die Marktentwicklungen austauschen etc.. Zur Erweiterung Ihres Wirkungsbereiches recherchieren Sie fortlaufend Ihre Marktpotentiale und suchen sich Ihren Weg zu den Entscheidungsträgern. Dazu gehen Sie bspw. auch auf einschlägige Messen und Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen. Neben der telefonischen, videotechnischen und schriftlichen Kommunikation ist für Sie das persönliche Treffen Ihrer (potentiellen) Geschäftspartner selbstverständlich, in Deutschland, in Europa und ggf. darüber hinaus. Die Datenbank halten Sie stets mit Status und Erkenntnissen aktuell und können so Wiedervorlagen systematisch verfolgen. Da natürlich stets die passenden Objekte gefunden werden müssen, stehen Sie in engem Austausch mit der Geschäftsleitung und der Transaktionsabteilung, die Ihnen stets kameradschaftlich zur Seite stehen werden. Anforderungsprofil: Um dieser Aufgabe gewachsen zu sein, erwarten wir einen mehrjährigen Track Record mit nachweisbaren Erfolgen in der Akquisition von Real Estate Investorenkapital in der genannten Größenordnung. Daraus ergibt sich, dass Sie über ein kapitalstarkes Kontaktnetzwerk mit Interesse an Immobilien-Investments verfügen. Um auf Augenhöhe mit den Zielpersonen reden zu können, verfügen Sie über für Investoren relevantes Wohnimmobilien-Know How (m.a.W. mindestens ein Teil Ihrer bisherigen Aktivitäten ging in diese Richtung). Sie sind stark in der Investoren(kalt)ansprache und entsprechend hochmotiviert, sehr zielorientiert und erfolgshungrig. Zugleich haben Sie eine sehr lange Ausdauer, lassen sich von einer Reihe von Rückschlägen nicht niederschlagen, weil Ihr unbrechbarer Willen stets die ganz großen Deals vor Augen hat. Da sich die Performance und die persönlichen Qualitäten unseres Auftraggebers bewährt haben, werden Sie sehen, dass das zusammen mit Ihren Farmer-Qualitäten zu Returned Business führen wird. Sie werden einen Arbeitgeber mit Wertschätzung, harmonischem Betriebsklima und niedriger Fluktuation kennenlernen, in dem man sich ergänzt und nicht mit Ellenbogen konkurriert. Sie kämpfen für Ihren Erfolg, bringen aber auch echten Teamspirit mit. Sie sind charismatisch und diplomatisch. Ihre formale Qualifikation ist sekundär, ergibt sich aber aus dem Anforderungsprofil. Typischer Weise haben Sie ein BWL-Studium o.ä. absolviert. Sowohl ihr Deutsch als auch Ihr Englisch ist verhandlungssicher . Sonstiges: Berichtslinie direkt an die Geschäftsleitung. Die Position ist mit einem unseren Anforderungen und dem langen Sales-Cycle entsprechend hohen Fixum und einer lukrativen Erfolgskomponente ausgestattet. Freie Zeiteinteilung Ihrer Aktivitäten: Kombination aus HomeOffice, Reisetätigkeiten und ca. 1-2 Tagen pro Woche in der Zentrale in Stuttgart. Aus Inhalt und Anforderungen ergeben sich als sinnvolle Wohnorte der Großraum Stuttgart bis Frankfurt und München und ggf. andere deutsche Städte mit guter Verkehrsanbindung (ICE-Anbindung, Flughafen). Gerne können Sie Ihre Bewerbung auch gleich an Bewerbung@pbms-frankfurt.de schicken. Bitte geben Sie Ihren Gehaltswunsch und den o.g. Stellentitel und die Quelle , wo Sie die Ausschreibung entdeckt haben, an.
HR Assistenz (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Ihnen bereitet die Personalbetreuung und -administration große Freude? Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Arbeitsumfeld und sind aktuell auf der Suche nach einer Position, in der Sie Ihr fachliches Wissen und Ihren Teamgeist mit einem positiven Umfeld verbinden können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren weltweit tätigen Kunden aus der Technologie-Branche im Süden von München eine HR Assistenz (m/w/d). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann finden Sie unsere E-Mail-Adresse bei dem kleinen Pfeil neben "Ihr Kontakt". Ihre Aufgaben Pflege der kompletten Personaladministration für einen definierten Mitarbeiterkreis Übernahme des Bewerbermanagements für einen definierten Bereich (Erstellung der Ausschreibung über das Führen und Begleiten der Vorstellungsgespräche bis zum Vertragsabschluss und Erstellen der Anstellungsverträge) Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen tariflichen, lohnsteuerrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten Verantwortung für die Zeitwirtschaft Organisation und Betreuung von Events Erstellen von Statistiken und Reports Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung mit erster Erfahrung im Personalbereich Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert Gute Kenntnisse mit den gängigen MS Office Anwendungen Sehr gute Kenntnisse mit SAP HCM von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse Gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise Dienstleistungsorientierung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Lange muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
IT Manager (m/w/d) im Bankenumfeld
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
IT Manager (m/w/d) im Bankenumfeld Referenz 12-224568 Sie suchen eine neue Herausforderung, in der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag einer renommierten Bank mit Sitz im Süden von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt je nach Erfahrung bei bis zu 90.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als IT Manager (m/w/d) im Bankenumfeld. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit für Homeoffice Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub mit der Möglichkeit auf Steigerung bis zu 35 Tage Moderner Arbeitsplatz Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Wertschätzendes Miteinander Ihre Aufgaben: Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen den Bankmitarbeitenden und dem externen IT-Dienstleister Gewährleistung des IT-Supports sowie einer kompetenten IT-Beratung für die Mitarbeitenden Administration des Kernbankensystems agree21 sowie die damit verbundenen Anwendungen Aktive Mitarbeit bei IT-Audits und Rezertifizierungen Definition von IT-Benutzerrichtlinien und Steuerung von technischen Berechtigungen Entwicklung von Maßnahmen für das IT-Notfallmanagement im Rahmen von BAIT, SOIT und MaRisk Überwachung, Administration und Optimierung der IT-Infrastruktur Analyse von bestehenden IT-Prozessen und Arbeitsabläufen und Weiterentwicklung dieser nach Best-Practice-Ansätzen Übernahme der Leitung von IT-Projekten innerhalb des Verantwortungsbereichs Eigenständige Durchführung von Schulungen und Einweisungen für Mitarbeitende Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Informatik, Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Atruvia-Umfeld, idealerweise innerhalb einer Genossenschaftsbank Fundierte Kenntnisse in der Administration von Bankarbeitsplatz (BAP), BankingWorkspace (BWS), SAGA und weiteren Atruvia-Anwendungen Sehr gute Kenntnisse in der Administration und im Support von Microsoft- und M365-Umgebungen, entsprechende Zertifizierungen sind von Vorteil Erfahrungen im Identity- und Access Management (IAM) inkl. Rezertifizierungsprozessen Praxiserfahrung in der Durchführung und Begleitung von IT-Audits Kenntnisse in der Netzwerktechnik sowie Erfahrung mit NFON-Telefonanlagen Gute ITIL-Kenntnisse, idealerweise mit Zertifikat Erfahrung in der Projektleitung, sowohl klassisch als auch agil Kenntnisse mit regulatorischen Anforderungen wie DORA, MaRisk, BAIT und SOIT sind von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marius Buschor (Tel +49 (0) 89 212128-146 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224568 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Elektriker / Elektroniker (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Referenz 12-213845 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Hochtechnologieunternehmens mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Verstärkung in der IT! Der Gehaltsrahmen liegt bei 60.000 Euro p. a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (bis 31.12. 2025) als Elektriker / Elektroniker (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Planung, Umsetzung, Überprüfung, Messung und Dokumentation von Patch- und Infrastrukturverkabelungen in den Rechenzentren unserer Kunden Planung und Koordination von kleinen und mittleren Projekten Analyse und Behebung von Fehlern bei LWL- und Kupfer-Datenverkabelungen in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement Durchführung von Spleißarbeiten Installation und Umrüstung aktiver Komponenten gemäß den Vorgaben des Kunden Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Kenntnisse im Bereich der Kupfer Datenverkabelung Erfahrung im Bereich der Kabelinstallation und Kabelmontage Eigeninitiative, selbstständige und flexible Arbeitsweise Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Besitz eines gültigen Führerscheins und eines polizeilichen Führungszeugnisses ohne Einträge Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213845 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Entwicklungsingenieur im Bereich Thermomanagement der Automobilbranche (m/w/d)
ARRK Engineering GmbH - 80807, München, DE
ARRK Engineering ist Teil des internationalen ARRK Firmenverbundes und spezialisiert auf die Produktentwicklung. Innerhalb der ARRK-Firmengruppe setzen wir Produktentwicklungen von der virtuellen Entwicklung bis hin zum Prototypen und der Produktion in Kleinserien um. IHRE AUFGABEN Projektleitung/Koordination aller konstruktiven Aktivitäten und Umfänge im Rahmen des Modul-/ System-/ Komponentenentwicklungsprozesses im Bereich Thermomanagement Lieferantenmanagement bezogen auf den Komponentenentwicklungsprozess unter Einhaltung von Termin- und Kostenzielen sowie Steuerung/Koordination der externen Entwicklungspartner Bauraumuntersuchungen sowie konstruktive Entwicklung der Komponenten unter Berücksichtigung von Vorschriften, Funktion, Festigkeit, Crash, Package, NVH, Kosten und Gewicht sowie Terminen und qualitätssichernden Aspekten Enge, aktiv getriebene Abstimmung mit den angrenzenden Fachabteilungen und der Projektleitung sowie regelmäßiges Reporting des Projektstatus in konzerninternen Gremien Hybrides Arbeiten im Home Office und unserem Büro in München möglich IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium einer technischen Fachrichtung idealerweise mit Vertiefungsrichtung Fahrzeugtechnik/Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Hohe Motivation, Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Teamfähigkeit, Lernbegierde sowie Mut zum Neuen Erfahrung im Umgang, der Steuerung und Koordination von Lieferanten und externen Entwicklungspartnern ist von Vorteil Sehr gute Kenntnisse der Tools Catia V5 sowie MS-Office sind von Vorteil Berufserfahrung im Bereich Bauteilentwicklung, idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Auslegung/ Konstruktion Thermomanagement (Kühlung/Klimatisierung/Kunststoffbauteile/ Luftführung/Luftregelsysteme) sind erwünscht Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse IHRE BENEFITS Spannende Projekte Flexible Zeiteinteilung Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Vergütung Gestaltungsfreiraum Bezuschusste Kantine KONTAKT Tetyana Stavniychuk-Michala career@arrk-engineering.com + 49 (0)89 / 31857-501 Datenschutzhinweise
Anlagenmechaniker Heizung/Sanitär (m/w/d) | Bayernweite Baustellen | 51.000-54.000€
Riverstate Premium Recruiting - 85356, München-Flughafen, Gem. Oberding, DE
Einleitung In Deinem neuen Job als Anlagenmechaniker Heizung / Sanitär arbeitest du im eingespielten Team mit klarer Aufgabenverteilung, hochwertigem Werkzeug und einem Fahrzeug, das Du mit nach Hause nehmen darfst. Deine Ausrüstung genau auf dich abgestimmt – hier stellst Du Dir Deine Arbeitskleidung und Werkzeuge selbst zusammen, ohne Kompromisse. Solltest Du keinen Kälteschein haben, wird dir die Weiterbildung bezahlt! Die Arbeitszeit ist geregelt, die Baustellen sind gut geplant und der Einsatz wird fair bezahlt – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, Gesundheitskarte und sogar einer Babyprämie. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt – fachlich wie persönlich. Keine Lust mehr auf 08/15, sondern auf einen Job, bei dem Dein Können zählt und Deine Erfahrung respektiert wird? Dann bewirb Dich jetzt als Anlagenmechaniker Heizung/Sanitär (m/w/d) | Bayernweite Baustellen | 51.000-54.000€ Aufgaben Du demontierst alte Heizungs-, Sanitär- und Klimaleitungen Du verlegst neue Rohrleitungen (Wasser, Abwasser, Heizung, Kälte) Du führst Dichtheitsprüfungen durch und nimmst Anlagen in Betrieb Du koordinierst mit anderen Gewerken und hältst Brandschutz- und Hygienestandards ein Du dokumentierst Deine Arbeit sauber für Abnahme und Übergabe Du arbeitest regelmäßig mit Übernachtungen von Montag bis Donnerstag auf Montage (6–8 Wochen je Baustelle) Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizung/Sanitär, z. B. Anlagenmechaniker SHK, Heizungsbauer, Installateur oder vergleichbar Du hast erste Berufserfahrung auf der Baustelle Du bringst Deutschkenntnisse auf mindestens B1–B2 Niveau mit Du hast einen Führerschein der Klasse B Benefits Attraktive Konditionen: Neben dem Gehalt erwarten Dich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, 30 Urlaubstage + frei an Heiligabend und Silvester, eine Gesundheitskarte, Direktversicherung ab Jahr 2, Dienstrad-Leasing und Babyprämie. Firmenfahrzeug zur Heimfahrt: Du kannst Dein Firmenfahrzeug mit nach Hause nehmen. Alle Fahrten werden erfasst, private Strecken lassen sich per Knopfdruck trennen. Hochwertige Ausstattung: Arbeitskleidung von Engelbert Strauss, Werkzeug, Fahrzeuge – Du bekommst Top-Material nach Deinem Geschmack: frei wählbar aus einem großen Sortiment, vom ersten Tag an. Weiterentwicklung: Für Servicetechniker im Bereich Heizung/Sanitär werden die Kosten für den Erwerb des kleinen und großen Kältescheins (Kategorie II & I) übernommen. Die Schulungen finden bei anerkannten Bildungsträgern wie TÜV oder Handwerkskammern statt und qualifizieren Dich für den professionellen Umgang mit Kälteanlagen und Wärmepumpen – ein echter Karriere-Booster! Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb Dich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deine persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31. Anlagenmechaniker Heizung Sanitär # Heizungsbauer Job # Sanitärinstallateur Stelle # SHK Monteur gesucht # Servicetechniker Heizung Sanitär # Rohrleitungsbau Job # Heizungsmonteur Bayern # SHK Handwerk Job # Sanitärtechniker München # Montage SHK Stellenanzeige # Heizungsinstallateur gesucht # Kundendiensttechniker SHK Job # Baustellenmonteur Heizung Sanitär # SHK Fachkraft Bayern # Job Heizung Sanitär Monteur # Wartung Heizungsanlagen Job # Installation Sanitär Heizung Stelle # Handwerker SHK München # SHK Berufserfahrene gesucht # Rohrleitungsinstallation Heizung Sanitär
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