SAP FI/CO Consultant (m/w/d) - HO, flexibel & innovativ
Peak One GmbH - 81249, München, DE
Ein erfolgreiches internationales Produktionsunternehmen sucht einen SAP FI/CO Inhouse Consultant (m/w) , der sich auf eine Vielzahl spannender Projekte wie die Umstellung auf S/4HANA und vielversprechender Karriereperspektiven freuen kann. Sie erwartet ein Arbeitsumfeld aus einem 5-köpfigen SAP-Team , das Ihnen Raum für die Weiterentwicklung und Entfaltung Ihrer Expertise bietet. Die Position bietet Ihnen im IG Metall eine 35-Std./Woche und flexible Home-Office Regelung. Ihre Schwerpunkte: Aktive Mitarbeit bei der Einführung von S/4HANA im Bereich SAP FI/CO einschließlich Entwicklung, Konzeption oder Testing Projekt Prio: S/4HANA vom Brownfield ins Greenfield bringen! Support für SAP ECC 6.0 in verschiedenen SAP FI Modulen übernehmen Modifizierung und Zuschnitt des SAP-Systems auf die internen Bedürfnisse mittels Customizing Sie betreuen die Key-User und agieren als Schnittstelle zwischen Fachbereich und der IT und koordinieren externe Dienstleister Erstellung und Durchführung von Workshops und Schulungen Ihr Profil: Mehrjährige Berufserfahrung im SAP FI/CO-Umfeld Kombination aus Beratungskompetenz, Umsetzungsfähigkeiten und technischem Wissen Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Kunde bietet: Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehaltsmodell mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge Geringe Reisetätigkeit mit spannender Projektlage Teilnahme an ingternen und exteren SAP-Schulungen Moderne Büros in einer hochmodernen Systemumgebung Internationales Arbeitsumfeld und TOP-Unternehmenskultur: es erwarten Sie viele verschiedene Teamevents! Kostengünstiges Betriebsrestaurant und eine Barista Bar
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-219219 Unser Kunde, eine Rechtsanwaltskanzlei mit Sitz im Herzen von München , ist auf der Suche nach einem engagierten Finanzbuchhalter mit Kenntnissen in der Lohnbuchhaltung. Freuen Sie sich auf flache Hierarchien , einen modernen Arbeitsplatz und einen kollegialen Umgang . Sind Sie leidenschaftlich an Zahlen interessiert und möchten Sie Ihre Erfahrungen in der Buchhaltung erweitern? Dann bewerben Sie sich bei uns als Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Moderner Arbeitsplatz Gute Verkehrsanbindung Abwechslungsreiche Aufgaben Mitarbeiter-Benefits Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Überprüfung, Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle Abstimmung der Konten sowie Erstellung und Pflege von Stammdaten Abwicklung des Zahlungsverkehrs Überwachung und Verwaltung offener Posten sowie Durchführung des Mahnwesens Korrespondenz mit Mandanten, Lieferanten, Banken und Behörden Mitwirkung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie Kontrolle von Arbeits- und Fehlzeiten Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Verwaltung und Überwachung von Ämterkonten Reisekosten- und Kreditkartenabrechnung Übernahme von Vertretungsaufgaben im Bereich Personalmanagement Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Buchhaltung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Buchhaltung und Lohnbuchhaltung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Gute Kenntnisse und Erfahrung mit DATEV Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und proaktive Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sabrina Salihovic (Tel +49 (0) 89 212128-228 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219219 per E-Mail an: accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Servicetechniker / Elektriker (m/w/d) in Süddeutschland gesucht
DEMANE GmbH - 81249, München, DE
Einleitung Gemeinsam mit unserem Kunden, einem international tätigen Unternehmen aus dem Bereich Sicherheitstechnik, suchen wir aktuell einen Servicetechniker (w/m/d) für die Regionen München, Augsburg, Nürnberg, Stuttgart, Ulm bis Mannheim. Freuen Sie sich auf ein spannendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben rund um die Installation, Wartung und Betreuung moderner Sicherheitssysteme. Neben einer übertariflichen Vergütung erwarten Sie hochwertige Arbeitsausstattung, ein Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie zahlreiche Mitarbeiterbenefits in einem wachstumsstarken Unternehmensverbund. Das bietet Ihnen unserer Kunde: Kundendienst nur innerhalb der Region Keine Fernmontagen – Feierabend sicher zuhause Gehobene, abwechslungsreiche Kundschaft Firmenwagen , auch zur privaten Nutzung (laut interner Kfz-Regelung) Corporate Benefits & JobRad, MachtFit, Großhandel Selgros, Engelbert Strauss, Hochwertige technische Ausrüstung (z. B. Würth Master, Makita) Arbeitskleidung von Engelbert Strauss Überdurchschnittliche Bezahlung nach Qualifikation 30 Tage Jahresurlaub Karrierechancen im internationalen Konzern Weiterbildung & Förderung durch Personalentwicklungsprogramm Arbeitnehmerfinanzierte Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss Tätigkeiten Installation und Inbetriebnahme von Sicherheitssystemen (Alarmanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontrolle) Wartung und Reparatur bestehender Sicherheitssysteme Fehleranalyse und Störungsbehebung Kundenberatung und -betreuung zu Sicherheitstechnik Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektrotechniker o. Ä. Berufserfahrung in der Sicherheitstechnik von Vorteil Kenntnisse in Installation und Inbetriebnahme von Sicherheitssystemen wünschenswert Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kundenorientierung Führerschein Klasse B Bei Interesse freue ich mich auf Ihre direkte Kontaktaufnahme oder Ihre Bewerbung über den "Bewerben"-Button! Laura Pajor Principal IT Personalberater Mobil: +49 179 421 5 843 E-Mail: Laura.Pajor@demane.de
Projektleiter E-Commerce + Abo-Software (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Projektleiter E-Commerce + Abo-Software (m/w/d) Referenz 12-221720 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten IT-Dienstleisters mit Sitz im Osten von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 90.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Projektleiter E-Commerce + Abo-Software (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit für Homeoffice Flexible Arbeitszeitgestaltung 30 Tage Jahresurlaub Moderner Arbeitsplatz Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für mehrere Projekte im öffentlichen Personennahverkehr in Deutschland Primärer Ansprechpartner für die Kunden vom Kick-Off bis zum Projektabschluss sowie Schnittstelle zu internen Fachbereichen Kontinuierliche Qualitätssicherung, Terminmanagement und kostengerechtes Projektmanagement inkl. externes und internes Reporting zur Sicherstellung der erfolgreichen Projektrealisierung Fachliche Führung und Steuerung des Projektteams Planung von Software-Lieferpaketen für die Projektumsetzung Leitung von Testarbeiten, Installationen und Konfigurationen der Softwareprodukte in enger Zusammenarbeit mit den internen Bereichen Generierung von Change Requests in laufenden Projekten sowie Unterstützung des Vertriebs bei Ausschreibungen und Angebotserstellung Führung und Koordination der im Projekt involvierten externen Lieferanten und Partner Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Projektmanagement Idealerweise Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams Gute Kenntnisse in agiler, kundenspezifischer Softwareentwicklung Hohe Ergebnis- und Dienstleistungsorientierung sowie verbindliches Auftreten Hohes Maß an unternehmerischem Denken kombiniert mit einer Hands-on-Mentalität Pragmatische Herangehensweise gepaart mit strukturierter Arbeitsweise und Transparenz Moderate nationale und ggf. internationale Reisebereitschaft erwünscht Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221720 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Kinderpfleger*in oder eine pädagogische Ergänzungskraft im Haus für Kinder Polarsonne
KINDERSCHUTZ MÜNCHEN Kinderschutz e.V. - 80331, München, DE
Unser Haus für Kinder Polarsonne hat drei Kindergarten- und einer Hortgruppe in Berg am Laim. Wir sind gut vernetzt und sehen uns als Bildungsgemeinschaft mit den Familien, Kitas und Schulen sowie anderen Einrichtungen. Wir haben ein teiloffenes Konzept, das Inklusion und kulturelle Vielfalt berücksichtigt und wir legen großen Wert auf die Mitarbeit der Eltern. Unser schöner Garten und die Umgebung bieten viele Möglichkeiten für Natur- und Umwelterfahrungen. Für unser Haus für Kinder Polarsonne im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Kinderpfleger*in oder eine pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) im Kindergarten in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche. IHRE AUFGABEN Begleitung der Kinder im Gruppendienst in altersgemischten Gruppen, entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres Nachhaltigkeitsleitbildes Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Konzepts Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen Durchführung regelmäßiger Kindbeobachtung und Austausch im Team Pflegerische Tätigkeiten Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans WIR WÜNSCHEN UNS Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind willkommen Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns WIR BIETEN IHNEN Attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S4, SuE-Zulage und Münchenzulage Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November 30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich 10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung Regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung Ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte Veranstaltungen im Bereich KONTAKT Wenden Sie sich für weitere Informationen gern an: Melanie Windisch Einrichtungsleitung Tel.: 089 231716-7930 Wenden Sie sich bei Fragen zum Bewerbungsverfahren gern an: Diana Slobodnjak Personalverwaltung Tel.: 089 231716-7705 kita-bewerbung@kinderschutz.de #43438 Jetzt bewerben Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.
Projektingenieur für Dampfkesselanlagen (m/w/d)
engineering people GmbH - 80807, München, DE
Aufgaben: Bearbeitung und Steuerung von Kesselbauprojekten im nationalen sowie internationalen Umfeld mit Schwerpunkt auf Anlagen zur Abfallverwertung Koordination und Betreuung von Unterlieferanten während sämtlicher Projektphasen Sicherstellung von Qualität, Termin- und Budgetvorgaben für die verantworteten Projektbereiche Entwicklung technischer Konzepte für Neuplanungen sowie für Umbauten bestehender Anlagen Präsenz und Ansprechpartner direkt auf der Baustelle zur Projektbegleitung vor Ort Mitwirkung bei der Inbetriebnahme der Anlagen Profil: Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement ist von Vorteil idealerweise erste Berührungspunkte mit dem Kraftwerks-, Anlagen- oder Rohrleitungsbau selbstständige, engagierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Serviceorientierung sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
HR Specialist – Schwerpunkt Labor Relations (all genders) - Standort: FRA
JRWG CoachConsult GmbH - 85622, Feldkirchen, Kreis München, DE
Über uns Unser Mandant ist einer der führenden internationalen IT-Provider mit über 600.000 Mitarbeitern weltweit und einer starken und intensiv wachsenden Präsenz in Deutschland. Er gehört zu den TOP-10 Arbeitgebern und bietet seinen Kunden ein komplettes Angebotsportfolio für die digitale Transformation. Aufgaben • Gestaltung einer vertrauensvollen und ergebnisorientierten Arbeitsbeziehung zwischen Unternehmen, Betriebsräten und anderer übergreifender Gremien • Betreuung und Beratung der Führungskräfte und HR Business Partner bei allen arbeitsrechtlichen Themen besonders im Bereich des kollektiven Arbeitsrechts • Als Hauptansprech- und VerhandlungspartnerIn identifizieren Sie mitbestimmungsrelevante Themen und steuern die Erarbeitung, Verhandlung sowie Implementierung von Gesamt- und Betriebsvereinbarungen, Richtlinien, etc. • Durch Ihre Kenntnis der aktuellen Gesetzeslage und Rechtsprechungen können Sie eigenständig notwendige Maßnahmen veranlassen und stellen die Einhaltung von arbeitsrechtlichen Standards sicher Profil • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Employee / Labor Relations oder in einer vergleichbar generalistischen HR-Position • Exzellente Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht • Mehrjährige Erfahrung in der Verhandlung mit Betriebsräten • Souveränes, professionelles und verbindliches Auftreten in der Zusammenarbeit mit Führungskräften sowie Erfahrung in der vertrauensvollen Kooperation mit Betriebsräten und Arbeitnehmervertretern • Fähigkeit in einem dynamischen internationalen Arbeitsumfeld mit komplexen Matrixstrukturen zu optimalen Ergebnissen zu gelangen, interkulturelle Kompetenzen sind unerlässlich • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften/ Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Gelegentliche deutschlandweite Reisebereitschaft Wir bieten • attraktive Karriereperspektive in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen • internationales Umfeld • flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge • Mitarbeiterrabatte, Firmenhandy, gute Verkehrsanbindung • Barrierefreiheit Kontakt
Qualitätsprüfer Raumfahrtindustrie (m/w/d)
engineering people GmbH - 82024, Taufkirchen, Kreis München, DE
Aufgaben: Durchführung qualitätsrelevanter Prüfungen bis zur Produktfreigabe Vermessung und Auswertung von Triebwerks-, Ventil- und ALM-Komponenten mittels 3D-Messmaschinen Durchführung optischer 2D- und 3D-Prüfverfahren sicherer Umgang mit Prüf- und Messmitteln Dokumentation von Abweichungen und Erstellung von Qualitätsmeldungen Prüfung auf Produktkonformität gemäß Zeichnungen und technischen Vorgaben Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Fertigung und Konstruktion Profil: Industriemechaniker, Fachkraft für Metalltechnik, Industriemeister in Metall oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Messtechnik, Qualitätssicherung und im Qualitätsmanagement Erfahrung im Drehen und Fräsen von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit optischen und taktilen 3D-Messsystemen wünschenswert Kenntnisse in SAP R/3 Verständnis technischer Zeichnungen mit komplexen Form- und Lagetoleranzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reinigungskraft (m/w/d)
Münchner Kindl Facility Management GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Die Münchner Kindl Facility Management GmbH, ein renommiertes bayrisches Unternehmen mit Sitz in München, sucht eine engagierte Reinigungskraft (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Wir bieten umfassende Dienstleistungen für führende Unternehmen in der Hotellerie, dem Einzelhandel und der Automobilbranche sowohl in München als auch deutschlandweit und in Österreich an. Bei uns erwartet Sie ein umfangreiches Leistungsspektrum in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen. Unsere Arbeit ist geprägt von einer verantwortungsbewussten und sensiblen Vorgehensweise während des gesamten Arbeitsprozesses. Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams werden möchten und Wert auf Qualität und Sorgfalt legen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie die Gelegenheit, in einem professionellen Umfeld zu arbeiten, das Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. Aufgaben Durchführung der Zimmerreinigung (Auffüllen der Reinigungsmittel, Gästeartikel und frische Wäsche) in unseren Luxusobjekten Gebrauchsgeräte reinigen und auf Funktionsfähigkeit überprüfen Weiterleitung der Reparaturaufträge an die Hausdame Du meldest Wartungsmängel und reparaturbedürftige Gegenstände Qualifikation gepflegtes Auftreten Motiviert, engagiert, flexibel und zuverlässig Kommunikative, offene Persönlichkeit Interesse an unterschiedlichsten Kulturen Idealerweise hast du Erfahrung in der Reinigung - wir lernen Sie auch gerne an! Noch ein paar Worte zum Schluss Attraktiver Monatslohn, pünktliche Auszahlung Sonderzahlungen und Schichtzulagen 30 Tage Urlaub Kostenloses Essen Einen sicheren Arbeitsplatz Schneller und unkomplizierter Einstieg einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage
Cloud Solution Architect Azure - Infrastructure (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Microsoft Azure: Du entwickelst maßgeschneiderte Azure-Lösungen und setzt fachliche sowie technische Anforderungen effizient um. Projektbegleitung: Du unterstützt bei der Projektanbahnung und bist verantwortlich für das Design von Anwendungsarchitekturen. Cloud-Expertise: Du betreust unsere Kund von der ersten Anfrage bis hin zur Produktivsetzung von Azure-Architekturen. Strategie und Implementierung: Du trägst verantwortungsvoll zur Entwicklung und Umsetzung der richtigen Cloud-Strategien bei. Automatisierung: Du identifizierst Automatisierungspotenziale und setzt sie mit Azure-Technologien um. Presales-Unterstützung: Du konzipierst technische Architekturen und nimmst Aufwandsschätzungen vor. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Azure-Expertise: Du besitzt tiefgehendes Wissen über Cloud-Architekturen und hast Erfahrung als Cloud Architect. Cloud Adoption Framework: Du hast praktische Erfahrung mit dem Microsoft Cloud Adoption Framework und Enterprise Scale. Cloud-Native Lösungen: Du konzipierst und realisierst Cloud-Infrastrukturlösungen vorzugsweise cloud-native. Microservices: Du hast Erfahrung mit Docker, Kubernetes oder OpenShift und kennst dich mit Sicherheits- und Governance-Konzepten aus. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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