Einleitung BarBrain ist eines der am schnellsten wachsenden SaaS-Startups für die Gastronomie. Unser Tool digitalisiert Inventurprozesse in Restaurants, Bars und Hotels – effizient, benutzerfreundlich und datengetrieben. Mit einer wachsenden Zahl qualifizierter Leads, einem skalierbaren Produkt und starken Referenzen schaffen wir täglich echten Mehrwert für unsere Kunden. Jetzt suchen wir Dich als motivierten Vertriebsprofi – mit Ambition, Herz und Drive. Aufgaben Du bist mittendrin im aktiven Verkaufsprozess: Du kontaktierst interessierte Betriebe, überzeugst in Verkaufsgesprächen und begleitest Kunden bis zum Abschluss – telefonisch, remote oder bei persönlichen Terminen vor Ort. Aktive Ansprache qualifizierter Leads Vorbereitung & Teilnahme an Kundenterminen – remote und vor Ort Führen von Verkaufsgesprächen, Präsentation unseres Produkts und Klärung individueller Anforderungen CRM-Management (Pipedrive) – strukturierte Pflege von Kontakten, Fortschritt und Gesprächsnotizen Nachverfolgung ruhender Leads und gezielte Reaktivierung Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Vertriebsunterlagen Enge Zusammenarbeit mit dem Onboarding- und Support-Team für eine reibungslose Übergabe Upselling-Ansätze erkennen und gemeinsam mit dem Team umsetzen Bestandskunden betreuen und Verkaufschancen kontinuierlich weiterentwickeln Qualifikation Erste Erfahrung im Vertrieb, Kundenkontakt oder Account Management Idealerweise erste Berührungspunkte mit der Gastronomiebranche – z. B. durch Nebenjobs, Praktika oder persönliches Interesse Kommunikationsfreude – Du gehst offen auf Menschen zu, am Telefon wie vor Ort Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Affinität zu digitalen Tools, Automations und Co. Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu Kundenterminen (im DACH-Raum, nach Absprache) Benefits Attraktives Fixgehalt – plus Erfolgsbeteiligung Zugang zu einem großen Pool qualifizierter Leads – kein Kaltakquise-Wildwuchs Möglichkeit, remote oder vor Ort zu arbeiten – je nach Kundentermin & Wunsch Klare Prozesse, moderne Tools & ein motiviertes Team Keine starre Hierarchie – sondern echte Zusammenarbeit Noch ein paar Worte zum Schluss Modernes Office im Herzen Münchens Mobiles Arbeiten & Homeoffice – studienfreundlich & flexibel Top-Ausstattung (Apple-Geräte inklusive) Wellpass Membership – Zugang zu 4.000+ Fitnessstudios Corporate Benefits mit vielen Markenrabatten
Einleitung Design trifft Code, Code trifft Impact: Wir bauen digitale Produkte, die die Zukunft gestalten. Willkommen in deinem nächsten Abenteuer. Wir sind eine digitale Produktagentur , die den Fokus auf Innovation und gesellschaftlichen Mehrwert legt. In einem inspirierenden Umfeld arbeiten unsere leidenschaftlichen Entwickler:innen Hand in Hand mit kreativen Designern:innen, um Software zu entwickeln, die mehr als nur technisch ausgereift sind – sie machen einen echten Unterschied. Flache Hierarchien sind bei uns nicht nur ein Buzzword, sondern gelebte Realität. Wir kommunizieren offen, direkt und auf Augenhöhe, denn wir glauben, dass die besten Ideen in einer lockeren Atmosphäre entstehen Wir investieren in deine Weiterentwicklung, denn wir wachsen, wenn du wächst. Also, bereit für dein nächstes Abenteuer? Aufgaben Du entwickelst mit uns als im agilen Team intuitiv nutzbare, gesellschaftlich nachhaltige Apps Du schreibtst automatisierte Tests Du gestaltest aktiv Entwicklungsprozesse und triffst Technologieentscheidungen Du erforscht mit uns in eigenen Projekten neue Technologien Qualifikation Du kennst dich mit Kotlin und TypeScript aus Du kannst mit Intellij & Webstorm umgehen Du hast bereits erste Springboot / Micronaut und Angular Projekte umgesetzt Du kennst gängige Bibliotheken wie RxJS, PrimeNG und das Spring Ecosystem oder bist hoch motiviert diese zu lernen Du hast dich schon mal mit Ktor oder anderen Kotlin-first Bibliotheken auseinandergesetzt Du bist interessiert an Kotlin-Multiplatform Du hast dich bereits allgemein mit Cloud(-Architektur) beschäftigt Du hast eine Leidenschaft für die Softwareentwicklung und Spaß daran, Projekte voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen Du bist bereit, über dich hinauszuwachsen Benefits Arbeite an Projekten mit Impact! Wir bringen Dich mit spannenden Startups und Vorreitern der Industrie zusammen, um gemeinsam an Produkten zu arbeiten, die die Gesellschaft positiv beeinflussen. Deine Uhr, Dein Zeitplan – Jeder hat seine eigene Arbeitsweise und das fördern wir. Bei uns gibt's keine starren 9-to-5-Schichten. Überdurchschnittliche Bezahlung ist für uns selbstverständlich . Wir schätzen Deine Skills und lassen das auch auf dem Gehaltszettel spüren. Mit Deiner Einzigartigkeit bereicherst und diversifizierst Du unsere Kultur. Gemeinsam schaffen wir eine offene, inklusive und agile Arbeitswelt, die jeder Herausforderung gewachsen ist. Wir sind Teamplayer ohne Egotrips. Bei uns zählen gute Ideen und nicht, von wem sie kommen. Außergewöhnliche Teamevents, die in Erinnerung bleiben. z.B. Windsurfen am Gardasee, Sommerurlaub auf Kreta, Kartfahren, Wiesn, ... Corporate Benefits: Shopping-Rabatte, ermäßigte Fitnessmitgliedschaften, Finn Leasing-Angebot, ... Unsere Büros sind mehr als vier Wände. Erwarte Top-Ausstattung (iPhone, MacBook und co.), zwei Terrassen, eine Küche voller kostenloser Snacks, die weit über den obligatorischen Bürokaffee hinausgehen.
Ref. Nr.: 02325 In unserer IT-Personalberatung erwarten Sie außergewöhnliche Verdienstmöglichkeiten, unternehmerische Freiheiten, ein intensiv gelebter Teamgeist und eine pulsierende Branche. Stellenbeschreibung Als selbständiger Personalberater, Managementberater und Partner (m/w/d) können Sie Ihre bisherigen Erfahrungen als IT - Vertriebsleiter, Geschäftsführer oder Sales Manager (m/w/d) in idealerweise für Ihre berufliche Zukunft und Ihren Erfolg nutzen. Aufgrund der hohen Anzahl von Kundenanfragen im Bereich der IT und Digitalisierung bauen wir unser selbständiges Beraterteam in unserer mehrfach ausgezeichneten IT-Personalberatung weiter aus. Die tägliche Arbeit als Personalberater (m/w/d) hat sehr viel mit modernem Vertrieb, professioneller Beratung, Menschen für sich zu gewinnen, Projektmanagement und Coaching zu tun. Nutzen Sie Ihre unternehmerischen Fähigkeiten für Ihren persönlichen Erfolg. Nehmen Sie Ihre Karriere selbst in die Hand und fokussieren Sie Ihre Energie und Ihr Engagement unmittelbar auf Ihr Einkommen, anstatt Ziele und Strategien zu verfolgen, hinter denen Sie nicht stehen. Sie finden die berufliche Erfüllung und die Freude an der Arbeit, indem Sie Top-Kandidaten mit namhaften Unternehmen zusammenbringen. Sichern Sie sich Ihren beruflichen Satus und Lebensstandard auch im fortgeschrittenen Alter ab und machen Sie sich unabhängig von Arbeitgeberentscheidungen. Fühlen Sie sich wohl in einem professionell aufgestellten Unternehmen und arbeiten Sie mit sympathischen Kollegen (m/w/d) im Team zusammen. Wenn Sie das anspricht oder nachdenklich stimmt, dann sollten Sie sich mit der IT-Personalberatung näher befassen! Ihr Vorteil bei der IT-Personalberatung: Sie nutzen den Namen einer etablierten und erfolgreichen Personalberatung (Nr.1 im Web-Ranking), Sie bedienen sich professioneller und ausgeklügelter Werkzeuge und Sie profitieren von einer engen Zusammenarbeit mit den sehr erfahrenen Geschäftsführern und Beraterkollegen. Außerdem bekommen Sie ergänzend zu Ihren eigenen Vertriebstätigkeiten auch Neukunden über die Organisation. Ihr Aufgabengebiet und die Verantwortung als IT-Personalberater (m/w/d) kommt einem IT-Vertriebsleiter, Sales Manager oder IT - Geschäftsführer sehr nahe. In einem sehr hohen Prozentsatz ist die Personalberatung eine verantwortungsvolle Vertriebs- und Managementaufgabe. Sie gewinnen Kunden und Kandidaten für sich und managen sensibel die kompletten Bewerbungsprozesse. Dies beginnt bei der Vertragsgestaltung und detaillierten Abstimmung der Anforderungsprofile mit Ihren Kunden, über den gesamten Vorauswahlprozess mit den Bewerbern, bis hin zum erfolgreichen Start Ihres Kandidaten im Unternehmen. Als freier Personalberater (m/w/d) in unserer IT-Personalberatung warten z.B. folgende Aufgaben auf Sie: Sie gewinnen neue Kunden und erhalten langjährige Kundenbeziehungen erfolgreich aufrecht Sie verantworten die Geschäftsbeziehung mit Ihren Kunden in allen Bereichen der IT - Personalberatung und Personalvermittlung Sie identifizieren, begeistern, gewinnen und coachen Kandidaten für spannende Positionen Dafür treten Sie im IT Markt, in Jobportalen sowie in den sozialen Netzwerken professionell und überzeugend auf Sie besetzen wichtige und erfolgskritische Positionen und sichern durch hochwertige und passgenaue Kandidaten das Business und die Marktstellung Ihrer Kunden ab Sie zeigen sich durch objektive und individuelle Beratung verantwortlich für die Karriere und Existenz Ihrer Kandidaten (m/w/d) Sie nutzen Tagungen und Fachmessen um Ihr Netzwerk zu pflegen Sie erarbeiten für sich Marktstudien und Potentiallisten von Kunden und Kandidaten Ihre gute Reputation im IT Markt sowie Ihr Kunden- und Partnernetzwerk bilden die Basis für Ihren Erfolg. Für diese selbständige IT Personalberatertätigkeit sollten Sie unternehmerische Fähigkeiten, Begeisterung für den Vertrieb, Kenntnisse aus der ITK-Branche und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Idealerweise können Sie auf ein nutzbares Netzwerk zurückgreifen. Gleichzeitig können Sie auf eine umfassende Einarbeitung sowie eine nachhaltigen Unterstützung durch die Geschäftsführer und einen Paten setzen. Es gibt keine regionale Begrenzung bei uns, Sie können deutschlandweit von Ihrem Home-Office aus tätig werden. Arbeitgeber Ihr Vorteil bei der IT-Personalberatung: Sie bekommen professionelle und ausgeklügelte Werkzeuge für die Identifikation und Ansprache von Kandidaten an die Hand und können auf Teamarbeit, hochqualifizierte Researcher und ein erfahrenes Back-Office zurückgreifen. Doch das Wichtigste ist, mit unserem Unternehmen und unserem Namen vertreten Sie eine IT-Personalberatung mit exzellentem Ruf, einer einmaligen Markstellung (Nr. 1 Ranking im Web) sowie namhaften und marktführenden Kunden. Sie arbeiten in einem kollegialen Umfeld, in welchem ein ständiger Erfahrungsaustausch mit Kollegen und Zusammenarbeit in großen Projekten selbstverständlich ist. Die IT-Personalberatung ist eine expandierende Personalberatung, die aktiv am Markt lebt, neue Trends und Bewegungen entdeckt und nützt. Dabei sind kreative Köpfe gefragt, die scharf beobachten und ihre Ideen einbringen. Natürlich setzen wir auch auf Bewährtes, wir bieten umfassende Kompetenzen bei der Suche und Vermittlung von Führungs-, Vertriebs- und Fachkräften in Festanstellung. Durch die Fokussierung auf die IT- und High-Tech Branchen hat sich das Unternehmen eine sehr gute Reputation geschaffen. Die Personalberatung ist bundesweit tätig und arbeitet eng mit Partnerunternehmen und Partnerorganisationen in Europa zusammen. Ausbildung Ihre gewonnene Erfahrungen, Kenntnisse und Fähigkeiten aus der Vergangenheit sind die Basis für Ihren Erfolg. Kenntnisse Idealerweise bringen Sie mit: Gute Menschenkenntnis und Sozialkompetenz Expertise in Führung und/oder Human Ressource Gute vertriebliche Fähigkeiten und vertriebliches Geschick Unternehmerische Skills IT-Verständnis und entsprechende Branchenexpertise Sicheres und gewinnendes Auftreten Menschlichkeit, Ehrlichkeit, Fairness und Teamgeist Erfahrungen Sales und Managementerfahrung Sie haben idealerweise selbst Fach- und Führungspositionen in der IT-Branche verantwortet Oder Sie waren selbst im Personalbereich tätig Vielleicht sind Sie auch schon selbständiger Personalberater in der IT, ideal! Standort Hamburg, Hannover, Frankfurt, Düsseldorf, Stuttgart, München im Home-Office Es erwartet Sie eine hoch interessante, verantwortungsvolle und eigenverantwortliche Herausforderung bei einer Personalberatung mit hervorragender Marktstellung. Wenn Sie der Meinung sind, Sich dieser Herausforderung stellen zu wollen und die geforderten Skills überwiegend mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Manfred Wenzel unter der Telefonnummer +49(0)711/4560584. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an wenzel@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Einleitung Unser Kunde ist eine etablierte, auf den Gesundheitsmarkt spezialisierte Kommunikationsagentur, die eine medizinisch-strategisch versierte Führungspersönlichkeit zur Verstärkung ihres interdisziplinären Teams als "Medical Director (m/w/d)" für den Standort München sucht. Aufgaben Medizinisch-strategische Begleitung von Kundenprojekten, Pitches sowie internen Konzeptentwicklungen Fachlich-inhaltliche Beratung in medizinisch-wissenschaftlichen Fragestellungen – sowohl intern als auch extern Leitung und Weiterentwicklung der medizinischen Abteilung in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Entwicklung und Bewertung von Kommunikationsstrategien im Rahmen von Kampagnen, Programmen und Schulungsmaßnahmen Aufbau und Pflege eines Netzwerks aus medizinischen Meinungsbildner:innen, wissenschaftlichen Institutionen und Branchenschnittstellen Repräsentation der medizinischen Expertise des Hauses in relevanten Gremien, Veranstaltungen und Projekten Qualifikation Promotion in Humanmedizin, mehrjährige klinische Tätigkeit erwünscht Führungserfahrung von Vorteil, idealerweise kombiniert mit Erfahrung in der medizinisch-strategischen Kommunikation Fundierte Kenntnisse im Gesundheitsmarkt sowie ausgeprägtes Verständnis für regulatorische und wissenschaftliche Rahmenbedingungen Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in unterschiedliche Indikationen und medizinische Fachthemen Erfahrung in der Koordination komplexer Projekte und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an strategischem Denken Benefits Viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und zukunftsorientierten Bereich Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielfältige Zusatzleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, Kinderbetreuungszuschuss, Sportangebote) Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und interdisziplinärer Kultur Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbungsinformationen: Kopani Consulting GmbH ist eine Personalberatung mit über zehn Jahren Erfahrung in der Rekrutierung und Beratung von Spezialisten und Führungskräften aus der Pharmaindustrie und Medizintechnikbranche. Aufgrund dieser Erfahrung können wir Fachexperten und Kunden individuell und diskret unterstützen. Schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltswunsch und frühestmöglichem Starttermin zu. Frau Elena Gottwald, Tel.: +49 (0) 89 28 70 24 403. Sie suchen eine andere Stelle? Gerne beraten wir Sie hinsichtlich weiterer Top-Positionen. Sie erhalten von uns einen vollumfänglichen Überblick der Branche, einen Benchmark zu Ihrem Gehalt sowie weitere Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Intro Discover our galaxy Join the Future of Work! Malt is Europe's leading freelance marketplace, connecting over 700,000 talented freelancers with 70,000+ companies. Founded in 2013, we're transforming how work gets done through our tech-powered, human-centered platform. What makes us different: A diverse team of 600 Malters across 6 European countries and the UAE. A culture that champions equality (50% of our Comex are women) and inclusive growth. Backing by top investors including ISAI, Serena Capital, Eurazeo Growth, Goldman Sachs, and BPI. A mission to give everyone the freedom to work differently. Are you ready to help shape the future of work? Then your next chapter starts here! Explore your future career As a Key Account Manager (f-m-d) in our dynamic DACH sales team, you won't just manage accounts – you'll drive growth! You'll be instrumental in developing and expanding your very own portfolio of clients, acting as their trusted advisor and ensuring Malt is always their first choice for top freelancing talent.With Germany being the largest economy in Europe, our ambition for Malt in DACH is huge. To succeed, you'll need an entrepreneurial mindset, adaptability, and a willingness to go the extra mile to achieve rapid growth. Tasks Key responsibilities ✨ Strategically grow a robust portfolio of enterprise accounts, including "big bet" clients like DAX40 and TECDAX companies. Identify and build strong relationships with key stakeholders, from CxOs to decision-makers in procurement and HR. Develop and execute targeted commercial strategies, utilizing a solution-selling approach to meet diverse client needs and secure new business. Rigorously qualify clients and opportunities focusing on high-potential engagements to achieve a target 30% opportunity conversion rate. Requirements About you You're an experienced professional with a university degree or comparable education and 3+ years in a B2B commercial role. Ideally, you've thrived in recruitment (staffing, IT personnel services), SaaS, or IT & services. A true results-driven sales hunter, you're insatiably curious and passionate about problem-solving. You'll relish building new client portfolios, expertly showcasing the Malt model, and exceeding your sales goals. You're a fluent communicator and sharp negotiator in both German and English, effortlessly engaging and influencing diverse stakeholders. Your strong networking skills are key to cultivating robust client relationships. You'll quickly grasp client needs and objectives, then craft and propose optimal solutions that perfectly align with your sales cycle. You possess a high degree of autonomy and self-motivation, driving initiatives quickly with an entrepreneurial mindset, strong sales planning, and superb organization. Benefits Life on planet Malt is the perfect space to thrive personally and professionally Onboarding: Before easing into your new role, you’ll spend your first days learning about our culture, products, and services with other onboardees at our office in Paris. We apply strong career path policies allowing all Malters to develop and grow equally. We offer 30 days of vacation per year; and with our Malt sabbatical, after three years with us, every Malter is entitled to one month of paid sabbatical leave. Amongst others, you can choose from flex benefits like healthy food, sports, or transportation support and receive a Malt-voiio membership with access to their training, support, leisure offerings, and employee assistance program. Closing How to join the mission? Ready to advance your sales career? We've designed a clear process to ensure a great fit for both you and Malt. Here's What to Expect: First chat with Talent Acquisition: You'll connect with our TA team to discuss your experience and learn more about Malt. Interview with your Team Lead: A deeper dive into your commercial experience, strategy, and approach to key account management. Case Study & Presentation: Showcase your skills with a relevant case study presentation to future colleagues and a BU leader. Final interview with the GM DACH Adrian: A discussion on your entrepreneurial mindset and vision for Malt's growth. We're excited to see how your expertise can help us achieve our ambitious goals in DACH! Ready? Get your ticket to Malt At Malt, we are committed to fostering an inclusive and diverse workplace. We recruit based on skills, experience, and potential, without any form of discrimination related to age, gender, sexual orientation, ethnicity, religion, or disability. Our mission is to create a work environment where everyone feels valued, respected, and safe to thrive.
Intro Do you have an understanding of IT projects, a talent for people management and a passion for working at eye level with decision-makers? If so, eAces is the right place for you! We are a boutique recruitment agency based in Munich, specialising in IT and management positions. Our mission? Connecting the right personalities with the right projects. We work directly with managing directors and project managers, and we have an in-depth knowledge of technology, organisational structures and job roles. Your mission: As a recruitment consultant at eAces, you're not just an intermediary — you're a matchmaker, consultant and networker all rolled into one. You will build relationships with top-class clients and talent, recognise potential, and bring the right people together. Tasks New customer acquisition at project manager and management level Support and advice for our existing customers Contract management and negotiations with customers & candidates Identification and selection of IT experts & consultants Conducting interviews with candidates Accompanying the entire placement process until successful placementSupport in project management Requirements Completed degree Enthusiasm for IT, technology, and digital projects. Entrepreneurial thinking and the ability to work independently Strong communication skills and empathy when dealing with people Understanding of organisational structures and roles Enjoyment of working in a small, agile team Benefits Performance-related attractive salary model Flexible home office arrangement Entrepreneurial company culture Closing Sounds like you? Then we look forward to receiving your application! Send us your documents or contact us directly for an initial meeting. Let's work together to bring IT personalities together with the right projects!
Einleitung Als Teamassistenz (m/w/d) beim Wirtschaftsbeirat Bayern erwartet Sie eine spannende und vielseitige Aufgabe in einem dynamischen Umfeld, das die wirtschaftspolitischen Interessen der bayerischen Wirtschaft vertritt. In dieser Position unterstützen Sie das Team in administrativen und organisatorischen Belangen und tragen maßgeblich dazu bei, dass unsere internen Abläufe reibungslos funktionieren. Ihr Organisationstalent und Ihre Fähigkeit, selbstständig sowie im Team zu arbeiten, sind dabei von großer Bedeutung. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das sich für die wirtschaftliche Entwicklung und Vernetzung in Bayern einsetzt und dabei auf eine langjährige Tradition und Expertise zurückgreifen kann. Wenn Sie Freude an der Kommunikation mit verschiedenen Ansprechpartnern haben und gerne in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld agieren, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einer angesehenen Institution einzubringen und aktiv zur Gestaltung der wirtschaftlichen Zukunft Bayerns beizutragen. Aufgaben Unterstützung des Teams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben Koordination von Terminen und Besprechungen sowie deren Vor- und Nachbereitung Bearbeitung der eingehenden und ausgehenden Korrespondenz Pflege und Verwaltung der Datenbank (Cobra) Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung klassischer Präsenzveranstaltungen und digitaler Formate Veranstaltungsbetreuung vor Ort Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zum/zur Veranstaltungskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Büroorganisation und administrativen Unterstützung Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Hohe Organisationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Gutes Zeitmanagement Benefits Obstkorb Kaffee- und Teeküche Zuschuss zum Deutschlandticket gute öffentliche Anbindung moderne Büroräume im Herzen Münchens Noch ein paar Worte zum Schluss Schließen Sie sich dem Wirtschaftsbeirat Bayern an und werden Sie Teil eines dynamischen kleinen Teams, das Einfluss auf die Wirtschaftspolitik in Bayern nimmt. Ihre Chance als Teamassistenz wartet. Wir freuen uns auf Sie!
Einleitung Du brennst für Community Building, Kommunikation und hast Lust, Events mit echter Bedeutung mitzugestalten? Als Werkstudent:in im Bereich Community & Event wirst du Teil unseres Teams und unterstützt uns dabei, starke Verbindungen zu unseren Teilnehmerinnen aufzubauen und unvergessliche Erlebnisse zu schaffen. Dabei erhältst du spannende Einblicke hinter die Kulissen von Miss Germany und gestaltest aktiv mit. Aufgaben Als Werkstudentin Community & Events bei Miss Germany Studios den Aufbau & Betreuung der Community sowie unterstützend für die Planung der Events in der Season verantwortlich. Du bist Ansprechpartnerin unserer MG’s (Kandidatinnen) und übernimmst die Koordination der Season bis hin zum Finale. Du unterstützt die Planung und Umsetzung der Miss Germany Season Events und begleitest die Events vor Ort. Qualifikation Wir haben ein Match, wenn Folgendes auf dich zutrifft: Direkter Kontakt mit Menschen: Du hast Freude am direkten Kontakt mit Menschen und bist in der Lage, positive und langfristige Beziehungen aufzubauen und zu pflegen. Management der WhatsApp-Community: Du bist verantwortlich für die Pflege und Moderation der Miss Germany WhatsApp-Community und sicherst eine aktive und engagierte Teilnehmerinnenbasis. Betreuung der MG's (Kandidatinnen): Du begleitest und unterstützt die Kandidatinnen (MG's) von der Bewerbung bis zum Finale und sorgst dafür, dass sie sich gut aufgehoben fühlen. Organisationstalent: Du bist hervorragend organisiert, behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und kannst mehrere Projekte gleichzeitig managen. Eventkonzeption und -planung: Du bist kreativ und hast Erfahrung in der Erstellung von Eventkonzepten. Du kannst detaillierte Eventpläne erstellen und sicherstellen, dass alle Aspekte des Events abgedeckt sind. Kreativität und Innovationsgeist: Du bringst kreative Ideen ein und hast ein Gespür für innovative Trends im Event- und Community-Management. Kundenorientierung: Du verstehst die Bedürfnisse und Erwartungen unserer Community und Kandidatinnen und kannst diese in deinen Planungen und Aktionen berücksichtigen. Start-Up-Kultur: Du bist flexibel und vertraut mit der Start-Up-Kultur. Flexibilität und Reisebereitschaft: Du hast einen Führerschein, bist reisebereit, bist fine mit ab und an am Wochenende arbeiten (bei unseren Events - natürlich mit entsprechendem Ausgleich) und freust Dich auf ein Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, Vertrauen und Selbstverantwortung. Benefits Was wir bieten: Impact Driven: Wir unterstützen mit Herzblut Frauen bei ihrer (beruflichen) Weiterentwicklung und sorgen damit für eine gleichberechtigte und vielfältige Gesellschaft. Remote Work: Co-Working Space in München, Family Office in Oldenburg + Home-Office in der Nähe der beiden Standorte nach Bedarf. No Bullshit Hierarchien: Schnelle Entscheidungen und viel Eigenverantwortung. Creative Vibes: Arbeiten in einem innovativen und coolen Team. Network Boost: Kontakt zu unseren Kandidatinnen, unseren Supportern/dem Beirat (u.a. Microsoft, Telekom), unseren Markenpartnern (u.a. LinkedIn) und Netzwerk-Partnern (Quermentor, People of Deutschland uvm.) Skill Boost: Unterstützung bei deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Nice Pay: Faire Bezahlung und coole Extras. Top Gear: Neueste Hardware (Apple) und Tools (Google Workspace) am Start. Team Fun: Regelmäßige Events für besseren Teamspirit und Spaß.
Sie haben richtig Lust auf eine Position im internationalen Umfeld und möchten Ihren Chef als „gute Seele" tatkräftig unterstützen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir suchen für unseren Kunden in München eine Assistentin GF (m/w/d) mit Leidenschaft in TZ (20 - 30 h) Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Weiterbildung im ausgeschriebenen Bereich wünschenswert - Sehr gutes Anwenderwissen in MS Office - Gute Englischkenntnisse wünschenswert - Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Pflichtbewusstsein - Teamfähigkeit, Flexibilität und sicheres Auftreten Ihre Aufgaben: - Terminkoordination sowie Kalenderpflege, insbesondere Planung und Verwaltung von Terminen, Meetings und Workshops - Planung und Buchung von Geschäftsreisen sowie Abrechnung der Reisekosten für die Geschäftsführung und das Team - Bearbeitung der internen und externen Korrespondenz - Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen, Protokollen und anderen wichtigen Dokumenten - Verwaltung von Dokumenten, Akten und allgemeinen Büroaufgaben - Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Projekten Wir bieten: - Eine attraktive Vergütung - Home-Office - Ein breites Aufgabenspektrum in einem dynamischen Team - Eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit - Intensive Einarbeitung und laufende Weiterqualifizierung Begeistert? Dann schreiten Sie am besten noch heute zur Tat und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem Gehaltswunsch und Ihrer Verfügbarkeit. Die diskrete Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. JeGa Consulting GmbH ist eine dynamisch wachsende HR Beratung, die im Bereich der Personalgewinnung auf die Überlassung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert ist. Mit ihrem intelligenten und vielfältig wirkendem Geschäftsmodell erzielt JeGa Consulting kooperative und nachhaltige Partnerschaften mit seinen Mandaten. Feste Kundenbeziehungen ermöglichen Planungssicherheit und ein hohes Maß an Verlässlichkeit. Die daraus resultierende Verantwortung erfordert höchsten Anspruch an unsere Qualität, die sich planbar in einer bemerkenswerten Erfolgsquote widerspiegelt.
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein führender Anbieter von maßgeschneiderten Komponenten im Bereich der Industrieelektronik und bietet mit seinem hochinnovativen Produktportfolio Lösungen für internationale Kunden aus allen Branchen, von der Medizintechnik, über die Halbleiterindustrie, bis hin zur Luft- und Raumfahrttechnik. Im Rahmen der Nachfolgeregelung suchen wir einen erfahrenen Leiter Finanzen (m/w/d) mit Fokus auf Bilanzierungsthemen für den Hauptstandort München. Sie verfügen über einschlägige Erfahrung in der Abschlusserstellung nach HGB und haben Interesse, Personalverantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Finanzabteilung (Bilanz- und Finanzbuchhaltung) mit direktem Reporting an die Geschäftsführung Sie agieren als Sparringspartner für die Geschäftsführung und wirken bei unternehmerischen Entscheidungen mit Sie übernehmen die disziplinarische Verantwortung für ein Team von drei Mitarbeitenden in der Buchhaltung Sie erstellen eigenständig die Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Sie agieren als Ansprechperson für Banken, Steuerberatungen und Wirtschaftsprüfungen Sie unterstützen die Geschäftsführung bei Personalthemen Profil Abgeschlossener kaufmännischer Abschluss in den Bereichen Betriebswirtschaft, Finanzen, Buchhaltung oder Steuerwesen oder eine vergleichbare Qualifikation oder Weiterbildung in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Bilanzbuchhaltung, Steuerfach oder Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung, idealerweise im mittelständischen, produzierenden Umfeld Abschlusssicherheit nach HGB Affinität für und Interessen an Personalthemen Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office Empathie und Kommunikationsstärke gepaart mit analytischen und organisatorischen Fähigkeiten sowie eine unternehmerische Denkweise runden Ihr Profil ab Vorteile Ein verantwortungsvoller und sicherer Arbeitsplatz in einem Technologieunternehmen mit stetigem Wachstum Eine positive Unternehmenskultur mit geringer Fluktuation, flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und kollegialer Zusammenarbeit Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Moderne Büroräumlichkeiten mit ergonomischer Ausstattung, guter Anbindung und kostenlosen Parkplätzen Referenz-Nr. JWH/125353
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