Über Marti GmbH Deutschland Die Marti GmbH Deutschland mit Sitz in Stuttgart ist ein innovatives und stetig wachsendes Bauunternehmen, das sich auf den Ingenieurbau spezialisiert hat. Unsere Kernkompetenzen liegen insbesondere in den Bereichen Tunnelbau, Spezialtiefbau und Bauwerkserhaltung. Sowohl der maschinelle als auch der konventionelle Tunnelvortrieb zählen zu unseren Stärken. Ergänzend dazu bieten wir umfassende Leistungen in der Erhaltung und Instandsetzung von Betonbauwerken an. Als Teil der Marti Gruppe, die vor rund 100 Jahren in Bern gegründet wurde und heute über 80 Tochtergesellschaften umfasst, profitieren wir von einem breiten Netzwerk und umfangreichem Know-how in allen Bereichen der Baubranche. Diese Zugehörigkeit ermöglicht es uns, auf das Wissen und die Erfahrung der gesamten Unternehmensgruppe zurückzugreifen und somit Projekte effizient und kompetent umzusetzen. Unsere Philosophie basiert auf traditionellen Werten eines Familienunternehmens, kombiniert mit modernem Innovationsgeist. Wir legen großen Wert auf Qualität, Zuverlässigkeit und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnern. Das können Sie bei uns bewegen Sie wirken bei der Planung von Arbeitsabläufen im Bereich der Elektroversorgung eines Tunnelbauprojektes mit Ihre Tätigkeit findet zu 100 % auf unseren Baustellen in ganz Deutschland statt Sie unterstützen bei der Baustelleneinrichtung und der Geräteeinsatzplanung Sie überwachen die Ausführung hinsichtlich Qualität, Termin und Wirtschaftlichkeit Sie überprüfen die Einhaltung des kurzfristigen Bauprogramms (Wochenzeitplan) Sie kümmern sich um die Personaldisposition in Absprache mit der Bauleitung mit dem Ziel des optimalen Personaleinsatzes Sie führen, überwachen und dokumentieren die auszuführenden Arbeiten des unterstellten Baustellenpersonals unter dem Gesichtspunkt der Unternehmensziele Sie unterweisen und schulen das Baustellenpersonal Das bringen Sie mit, um gemeinsam die Zukunft zu gestalten Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektrotechniker (m/w/d), zum Elektroniker (m/w/d) oder zum Elektromeister (m/w/d) Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft (100%) mit, da die Einsätze deutschlandweit erfolgen können Sie besitzen Organisationsfähigkeit und ein hohes Maß an technischem und kaufmännischem Verständnis Sie haben eine Fahrerlaubnis der Klasse B Leben Sie mit uns berufliche Begeisterung Eine interessante, vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten Team Weihnachtsgeld als zusätzliche Anerkennung Ihrer Leistungen Einen Firmenwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufstrebenden Bereich einer führenden Bauunternehmung Moderne Infrastruktur und leistungsgerechte Entlohnung Die Möglichkeit, ein JobRad zu nutzen Bezahlte Weiterbildungen, um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern Eine betriebliche Altersvorsorge zur Unterstützung Ihrer finanziellen Zukunftspläne Zur Bewerbung Unser Jobangebot Elektromeister - Bauleitung / Außendienst / Tunnelbau (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Unser Auftraggeber aus dem Großraum Stuttgart ist die erste Adresse, wenn es um Mitarbeiterzufriedenheit und –wertschätzung geht. Die hohe gegenseitige Unterstützung und das angenehmen Arbeitsklima unterstreichen die Harmonie im SAP Team. Sie als SAP PP / QM Berater (m/w/x) werden dank eines spezifischen Einarbeitungsprogrammes und dem herzlichen Empfang sehr schnell ein Teil der eingespielten Mannschaft. Ein kompetenter Ansprechpartner ist dieses Unternehmen bei den Endabnehmern durch die erstklassigen Produkte, die stets den individuellen Wünschen und dem aktuellen Zeitgeist angepasst sind. Im Zuge der fortwährenden Expansion baut das Unternehmen auf helle und kreative Köpfe. Dabei setzt unser Auftraggeber auch auf neue Mitarbeiter wie Sie! Persönliche SAP-Job-Perspektiven Arbeiten in einer spannenden Umgebung, geprägt von fortschrittlichem Denken und neuen Technologien Ein gutes Teamgefühl und die geringe Fluktuation im Unternehmen beweist die angenehme Arbeitsatmosphäre Attraktives und modernes Arbeitsumfeld mit stetiger beruflicher Weiterentwicklung auf fachlicher und persönlicher Basis Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Realisierung verschiedener Projekte: Konzeption, Prototyping, Realisierung und Go-Live Verantwortung für die Prozessanalyse und -weiterentwicklung im SAP PP/QM Umfeld mittels Customizings in mindestens zwei SAP Modulen (PP/QM/MM) Betreuung und Optimierung der SAP PP/QM-gestützten Geschäftsprozesse und maßgebliche Weiterentwicklung dieser Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen sowie gemeinsame Erarbeitung zukünftiger Anforderungen an die SAP Systemlandschaft Unterstützung bei der Transformation zu SAP S/4 HANA Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job langjährige Erfahrung inkl. customizing im Bereich SAP PP und QM Erfahrungen im Projektmanagement Erste Erfahrungen im S4 HANA Umfeld wünschenswert Selbstständige, zielgerichtete Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität und hohe Teamorientierung Analytische und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Kundenorientierung und Qualitätsbewusstsein sowie sehr gute Deutschkenntnisse Reisebereitschaft Job ID: 2164225
Der Landtag ist das Herz der Demokratie in Baden-Württemberg. Damit dieses Herz reibungslos schlagen kann, braucht es eine funktionierende Verwaltung. Wir, die Verwaltung des Landtags, schaffen die Voraussetzungen für die Arbeit des Parlaments. Die Digitalisierung der Verwaltung spielt hierbei eine entscheidende Rolle. Bei der Verwaltung des Landtags von Baden-Württemberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Sachgebietsleitung I/2.2 – Rechtsangelegenheiten des Landtags, Geschäftsordnung, Plenum, Präsidium (m/w/d) zu besetzen. Der Landtag ist die gewählte Vertretung des Volkes. Er übt die gesetzgebende Gewalt aus und überwacht die Ausübung der vollziehenden Gewalt nach Maßgabe der Landesverfassung. Die Verwaltung des Landtags von Baden-Württemberg umfasst die eigenen Beratungs-, Unterstützungs- und Informationsdienste des Parlaments und schafft die Bedingungen für eine reibungslose Arbeit des Parlaments. Ihr Profil Erstes und zweites juristisches Staatsexamen, die beide mit mindestens 7 Punkten abgeschlossen sein müssen Wir erwarten von Ihnen Nach Möglichkeit Berufserfahrungen im Landesdienst Baden-Württemberg Gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Sorgfältige und gründliche Arbeitsweise Freundliches und verbindliches Auftreten, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität Bereitschaft, sich in neue Rechtsbereiche einzuarbeiten Interesse an und Kenntnisse von landespolitischen Themen Ihre wichtigsten Aufgaben Mitarbeit in folgenden Rechtsbereichen: Geschäftsordnung des Landtags von Baden-Württemberg Untersuchungsausschussrecht Abgeordneten- und Fraktionsrecht Verfassungsrecht, insbesondere parlamentsbezogenes Verfassungsrecht Petitionsrecht Verwaltungs- und Verfassungsprozessrecht Landtagswahlrecht Sonstige Rechtsangelegenheiten des Landtags Wir bieten Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Zentrum der Landespolitik Ein modernes und mit der aktuellsten Technik ausgestattetes Büro Einen Arbeitsplatz in zentraler Lage Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung (z. B. mobiles Arbeiten) Betriebliches Gesundheitsmanagement Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW Förderung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Für die Funktion steht eine Planstelle des höheren Dienstes der Besoldungsgruppe A 16 zur Verfügung. Bei Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmern (m/w/d) erfolgt die Beschäftigung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen als Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter (m/w/d) bis Entgeltgruppe 15 TV-L. Eine Einstellung kann nur erfolgen, wenn nach einer polizeilichen Zuverlässigkeitsüberprüfung sowie in einem aktuellen Führungszeugnis keine Erkenntnisse vorliegen, die gegen eine Einstellung sprechen. Die Einwilligung für die Durchführung der Zuverlässigkeitsüberprüfung und das Führungszeugnis erbitten wir von Ihnen, sofern Sie in die engere Wahl kommen. Wir bitten um Zusendung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen. Insbesondere müssen neben dem Anschreiben folgende Unterlagen beigefügt sein: lückenloser Lebenslauf, ggfls. mit Darstellung des laufbahnrechtlichen Werdegangs Zeugnisse über die geforderten Abschlüsse (einschließlich Fach- und Notenübersicht) Arbeits- bzw. Dienstzeugnisse für Ihre bisherigen Beschäftigungen (sofern vorhanden) eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zwischenzeugnis Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 07.07.2025 per E-Mail mit einer PDF-Dateianlage (Gesamtgröße max. 10 MB) an jobs@landtag-bw.de. oder an den Landtag von Baden-Württemberg, Personalreferat Konrad-Adenauer-Straße 3, 70173 Stuttgart Wir behalten uns vor, zu spät eingegangene oder unvollständige Bewerbungen nicht zu berücksichtigen. Es werden ausschließlich Bewerbungen über die genannten Kontaktwege berücksichtigt. Nähere Auskünfte zu der zu besetzenden Stelle erteilt Ihnen Herr Drißner (Telefon 0711 2063-2102, christoph.drissner@landtag-bw.de). Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Informationen finden Sie unter: Landtag BW - Employer Branding Film - YouTube
Wir sind bunt und vielfältig! Bei Anna Haag Mobil verstehen wir uns als mobile Version des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Wir führen die Tradition des »Anna« fort und sind zuverlässige Wegbegleiter im Alltag. Unsere Kund*innen unterstützen wir aktiv dabei, so lange wie möglich im eigenen Zuhause bleiben zu können. Unser Team steht den Menschen in Bad Cannstatt und Stuttgart-Ost mit Rat und Tat zur Seite. Vor Ort und ohne weite Wege bieten wir Pflege, hauswirtschaftlichen Service und betreutes Wohnen. Unsere Nachbarschaftstreffs erlauben zudem schöne gemeinsame Momente für Jung und Alt im Stadtteil. Wir sind vielseitig und gemeinnützig. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt - bei uns lässt es sich gut arbeiten! Wir setzen bei Pflege und Betreuung auf Qualität und freuen uns darauf, dass Sie unser Pflegekonzept aktiv unterstützen . An erster Stelle steht für uns die professionelle Versorgung unserer Kund*innen. Wir suchen engagierte Mitarbeiter*innen, die gemeinsam mit den Kunden herausfinden, was diese brauchen, um im Alltag gut zurechtzukommen. Ihre Aufgaben Sie setzen gute Pflege mit fachlichem Know-how, Einfühlungsvermögen und Überblick für die Belange unserer Kund*innen um. Als Teil des Anna-Haag-Teams stehen Sie für unsere Werte ein und identifizieren sich mit unserem intergenerativen Konzept. Sie bringen sich aktiv und kreativ in den Pflegealltag ein und tragen für die Menschen, die wir in ihrer häuslichen Umgebung versorgen, zur bestmöglichen Lebensqualität bei. Sie sind Teamplayer*in, unterstützen ihre Kolleg*innen und sorgen mit diesen gemeinsam für eine gute, konstruktive Arbeitsatmosphäre. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Altenpfleger*in, (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in). Sie gehen freundlich auf Menschen zu. Sie pflegen einen respektvollen Umgang mit Senior*innen und deren Angehörigen. Sie sind daran interessiert, gute Pflege mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Unser Angebot Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld mit Anbindung an Unser Mehrgenerationenhaus, ein motiviertes Und freundliches Team, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche. Hier Bewerben Ihre Ansprechpartnerin: Nicole Helmecke Telefon 0711 / 952 55-50 N.helmecke@anna-haag-mobil.de Martha-Schmidtmann-Straße 16 | 70374 Stuttgart Www.anna-haag-mobil.de | www.annahaaghaus.de
Hier ist Leben drin! Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum , eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte . Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft - wie in einer »Großfamilie«. Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig - hier lässt es sich gut arbeiten! Erfolgreich sind wir dann, wenn unsere Jugendlichen auf eigenen Beinen im (Berufs-)Leben stehen. Unsere Bildungsstätte ist eingebettet in das Gesamtgeschehen unseres Mehrgenerationenhauses. Wir bieten jungen Menschen mit Förderbedarf Möglichkeiten der beruflichen Orientierung und Ausbildung. Dabei arbeiten multiprofessionelle Teams aus Ausbilder*innen, Sozialpädagog*innen, Lehrkräften und Psycholog*innen eng zusammen, um die Teilnehmer*innen bestmöglich zu unterstützen. In unserem Berufsbildungsbereich qualifizieren wir junge Erwachsene mit Behinderung. Wir entwickeln mit ihnen eine individuelle Zukunftsperspektive und begleiten sie beim Übergang auf einen Arbeitsplatz. Ihre Aufgaben Als Sozialdienst und Bildungsbegleiter*in sind Sie zuständig für die Förderplanung. Sie stärken die beruflichen Kenntnisse und Fertigkeiten unserer Teilnehmer*innen ebenso wie ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen. Sie gestalten das Aufnahmeverfahren für den Berufsbildungsbereich und unterstützen die Teilnehmer*innen im Einzel- und Gruppensetting während der Maßnahme. Sie beziehen die Familien und das soziale Umfeld der jungen Menschen in den Förderprozess ein. Sie organisieren Praktika und Infoveranstaltungen für interessierte Schüler*innen und stehen im regen Austausch mit Lehrkräften, Eltern und Kostenträgern. Ihr Profil Sie haben Sonderpädagogik, Pädagogik oder Soziale Arbeit studiert oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung abgeschlossen. Sie konnten bereits praktische Erfahrung in der Behinderten- oder Jugendhilfe sammeln. Sie bringen ausgeprägtes Engagement mit und überzeugen durch Kreativität bei der Vermittlung unserer Teilnehmer*innen. Sie zeichnet eine hohe Organisations- und Teamkompetenz sowie ein strukturierter, selbstständiger Arbeitsstil aus. Sie sind offen für neue Ideen und Konzepte in der pädagogischen Arbeit. Unser Angebot Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche. Hier Bewerben Ihre Ansprechpartnerin: Dorothé Herz Telefon 0711 / 952 55-35 D.herz@annahaaghaus.de Martha-Schmidtmann-Straße 16 70374 Stuttgart Telefon 0711 / 952 55-0 Www.annahaaghaus.de
Sie möchten Ihre kardiologische Expertise in leitender Funktion einbringen und gleichzeitig Teil eines innovativen und engagierten Teams sein? Für eine leistungsstarke Akutklinik im Raum Erfurt mit ca. 420 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle und motivierte Persönlichkeit als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) . In dieser Position gestalten Sie die kardiologische Versorgung maßgeblich mit und übernehmen eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung des Fachbereichs. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Erfurt Verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit vielseitigem Gestaltungsspielraum in einer modern ausgestatteten Klinik. Leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge. Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein kollegiales, interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Attraktiver Standort im Raum Erfurt mit hoher Lebensqualität, guter Infrastruktur und familienfreundlichem Umfeld. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Erfurt Facharztanerkennung für Innere Medizin und Kardiologie mit fundierter Erfahrung in der Akutmedizin. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke , gepaart mit strukturierter Arbeitsweise und Teamgeist. Souveräner Umgang mit modernen kardiologischen Verfahren , idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Herzkatheter oder Elektrophysiologie. Erfahrung in leitender Position oder die Motivation, sich in eine Führungsrolle weiterzuentwickeln . Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie zur kontinuierlichen Optimierung klinischer Prozesse. Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Erfurt Oberärztliche Leitung und Organisation des kardiologischen Bereichs , inklusive Supervision und Qualitätssicherung in der Patientenversorgung. Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung , sowohl in medizinischer als auch struktureller Hinsicht. Eigenständige Durchführung und Überwachung moderner kardiologischer Diagnostik und Therapieverfahren , inkl. nichtinvasiver und invasiver Maßnahmen. Unterstützung der Chefarztleitung und enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Sicherstellung eines ganzheitlichen Behandlungskonzepts. Fachliche Anleitung und Förderung von Assistenzärzten und ärztlichem Personal , inklusive Beteiligung an Fortbildungen und klinischer Weiterbildung. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Vollzeit, Teilzeit, Akutmedizin, Akutversorgung, Herzerkrankungen, Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Führungsposition Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d) im Raum Erfurt.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Konzeptionelle Beratung: Du berätst unsere Kunden bei der Digitalisierung von Service-Prozessen entlang der Wertschöpfungskette. Pragmatismus: Du führst Workshops, Machbarkeitsstudien und Systemauswahlentscheidungen im Bereich des Aftersales Service Managements durch. Eigenständigkeit: Du erarbeitest Vorschläge für die Technologie- und Systemauswahl sowie zur Vorgehensweise bei der Projektumsetzung. Konzeption: Du konzipierst und setzt Proof-of-Concepts um bzw. kümmerst dich um Projektpilotierungen. Analyse und Design: Du analysierst Service Prozesse in der Fertigungsindustrie und begleitest unsere Kunden bis zur Lösung. Vertrieb: Du unterstützt unser Sales Team in Akquisitions- und Presales-Tätigkeiten. DEIN PROFIL Blick auf das Wesentliche: Neben einem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation, zählt vor allem eines: Leidenschaft für digitale Transformationsprozesse genauso wie die Lust, sich in neue Themen reinzudenken und neue Technologien, Tools, etc. zu entdecken. Berufserfahrung: Du hast mindestens vier Jahre Erfahrung bei der Digitalisierung von Service-Prozessen und bei der konzeptionellen Beratung im Bereich Digitale Serviceleistungen bei Industrieunternehmen. Fachliches Know-how: Begriffe wie Asset Management, Field Service Management, Remote Monitoring, ServiceNow und Ersatzteil-Management sind für dich keine Fremdwörter. IT-Kenntnisse: Dein Profil wird ergänzt durch IT Know-how - bevorzugt in der Konzeption und praktischen Umsetzung von modernen und flexiblen IT-Architekturen und Frameworks. Persönlichkeit: Du punktest mit großer Überzeugungskraft genauso wie mit deiner offenen, kommunikativen und hilfsbereiten Art, Gestaltungskraft sowie analytisch-konzeptionellem Geschick. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sie sind eine visionäre Führungspersönlichkeit mit exzellenter Expertise in der Hämatologie und Onkologie? Sie möchten die Zukunft einer innovativen Akutklinik aktiv mitgestalten und medizinische Spitzenleistungen vorantreiben? Dann erwartet Sie hier eine herausragende Karrierechance! Für eine angesehene Akutklinik im Raum Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und qualifizierte Persönlichkeit als Chefarzt Hämatologie und Onkologie | Akut (m/w/d) . Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Hämatologie und Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Düsseldorf Eine Schlüsselposition als Chefarzt (m/w/d) Hämatologie und Onkologie mit großem Gestaltungsspielraum in einer exzellent aufgestellten Akutklinik Attraktive und leistungsorientierte Vergütung mit umfassenden Zusatzleistungen Modernste technische Ausstattung und innovative Behandlungsmethoden in einer hochspezialisierten Klinik Engagiertes, interdisziplinär arbeitendes Team sowie kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Umfeld Kontinuierliche Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote Ihr Profil als Chefarzt Hämatologie und Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Düsseldorf Facharztanerkennung für Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie und Onkologie sowie fundierte Erfahrung in leitender Position Herausragende klinische Kompetenz in der modernen onkologischen und hämatologischen Therapie Nachweisbare Erfahrung in der Leitung und Motivation von Teams mit ausgeprägter Führungspersönlichkeit Hohes Maß an strategischem Denken , wirtschaftlichem Verständnis und Innovationsgeist Kommunikationsstärke, Empathie und interdisziplinäres Engagement für eine optimale Patientenversorgung Ihre Aufgaben als Chefarzt Hämatologie und Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Düsseldorf Strategische und operative Leitung der Abteilung für Hämatologie und Onkologie mit Fokus auf höchste medizinische Qualität Entwicklung innovativer Behandlungskonzepte und Optimierung interdisziplinärer Therapieansätze Fachliche und organisatorische Führung sowie gezielte Weiterentwicklung des medizinischen und pflegerischen Teams Mitgestaltung der strategischen Klinikentwicklung im Bereich Onkologie sowie Umsetzung neuer wissenschaftlicher Erkenntnisse Repräsentation der Abteilung gegenüber Fachkreisen, Kooperationspartnern und öffentlichen Institutionen Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Akutmedizin, Akutversorgung, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Hämatologie und Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Düsseldorf.
Arbeitsvermittler*in, Coach, Motivationstrainer*in, Fallmanager*in, Ratgeber*in, Kursleiter*in, Interessensvertreter*in, Mentor*in, Sozialarbeiter*in , Problemlöser*in ... ... unsere Mitarbeiter*innen besetzen viele Rollen. Doch sie haben nur ein Ziel: So vielen Menschen wie möglich zu dauerhafter und angemessener Beschäftigung zu verhelfen, die auf ihre individuellen Lebensumstände zugeschnitten ist. Ingeus ist ein internationales Unternehmen mit Schwerpunkt ganzheitliches Coaching von Arbeitsuchenden und Fallmanagement - mit dem Ziel einer nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt. Wir sind davon überzeugt, dass unser Ansatz wegweisend ist: Menschen in Würde und mit Respekt zu begegnen, in besonderem Maße kreative Intelligenz und problemlösendes Verhalten für unsere Kund*innen zu entwickeln und dies im Unternehmen durch Teamarbeit zu fördern; wir meinen dies macht uns einzigartig in unserer Branche. Ihre Aufgaben Durchführung von Einzelcoachings Erarbeitung und Umsetzung von effektiven Integrationsplänen, die auf die individuellen Situationen und Belange der Kund*innen abgestimmt sind Motivation, Aktivierung und berufliche Integration von arbeitsuchenden Menschen Erstellung aussagekräftiger & ansprechender Bewerbungsunterlagen Training von Bewerbungsgesprächen Entwicklung von Jobsearchstrategien & - methoden Ansprechpartner für Kund*innen, Kolleg*innen und Arbeitgeber*innen Ihr Profil Dem gelebte Unternehmenswerte und Teamspirit genau so wichtig sind wie Professionalität und Zielorientierung! Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (z.B. Diplom, Bachelor, Master, Magister Artium) Berufserfahrung mit der Zielgruppe Arbeitssuchende wünschenswert Freude an und Erfahrung in der Durchführung von Einzelcoachings und Workshops Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten im persönlichen Gespräch und im Schriftverkehr Eigeninitiative und Kreativität Toleranz gegenüber vielfältigen Lebensentwürfen und somit die Fähigkeit, Ihren unterschiedlichen Kund*innen jeweils auf Augenhöhe zu begegnen Unser Angebot Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer inspirierenden Unternehmenskultur Eine wertschätzende Führung und intensive Feedback-Kultur - weil wir wissen, dass wir zusammen mehr erreichen können Einen maßgeschneiderten und strukturierten Einarbeitungsprozess Lebendigkeit und kein Schema F Employee Assistance Program (EAP) Hier Bewerben Muriel Meignan unsere People & Culture Referentin, steht Ihnen bei Rückfragen gerne telefonisch unter 0911-21667-174 zur Verfügung. Weitere Informationen über Ingeus finden Sie unter www.ingeus.de
Teamleiter E5 / Meister Fahrleitung (m/w/d) SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich zur Verstärkung für unseren Fachbereich Elektrische Anlagen des Unternehmensbereichs Technische Infrastruktur. Steig ein – das sind deine Aufgaben: In deiner Rolle übernimmst du die disziplinarische Führung von Mitarbeitenden der Fahrleitungsmeisterei, bspw. der Mast- bzw. Erdungskolonne. Auch das Inspizieren, Warten und Instandsetzen von Fahrleitungsanlagen für unsere Stadtbahnen bis 1000 Volt steht auf deiner Agenda. Souverän leitest du Fahrleitungsprojekte in Fremdvergabe und Eigenleistung, einschließlich Termin- und Kostenverfolgung – bei Instandhaltungen, Neu- und Umbauten bereitest du alle Arbeiten vor. Im Rahmen von Gleisbauinstandhaltung und anderen Infrastrukturmaßnahmen betreust und koordinierst du vollumfänglich fahrleitungsrelevante Maßnahmen. Wir bauen auf dein tatkräftiges Engagement bei der Planung und Ausführung von Fahrstromabschaltungen sowie Maßnahmen zur Bahnerdung. Ferner verantwortest du eigenständig die Umsetzung und Abstimmung von Erdungs- und Streustromschutzmaßnahmen mit dem Planungsbereich für Instandhaltungs-, Neubau- und Umbaumaßnahmen an Fahrleitungsanlagen. Du unterstützt bei der Überwachung der Mastinstandhaltung und bei Fragen zum Einsatz der Zwei-Wege-, Sonder- und Standardfahrzeuge. Zu guter Letzt organisierst und überwachst du z. B. Unterweisungen in Unfallverhütungsvorschriften (UVV) und Schulungen gem. DA Gleis. Nimm Platz – mit diesem Profil überzeugst du uns: Deine Grundlage bildet eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriemeister:in bzw. Handwerksmeister:in Elektrotechnik oder Mechatronik. Idealerweise kannst du Erfahrungen in der Mitarbeiterführung aufzeigen. Darüber hinaus kannst du vollumfängliche Berufspraxis im Fahrleitungsbau vorweisen – auch mit der Fahrstromversorgung (v. a. im SSB-Netz) kennst du dich bestens aus. Ergänzend verfügst du über Kenntnisse zur Wahrnehmung der Führungsfunktion entsprechend dem SSB-internen Nachwuchsführungsprogramm Perspektive bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Ferner verlassen wir uns auf deine Expertise im Umgang mit MS Office, idealerweise sind erste Kenntnisse in SAP MM und Vemags vorhanden. Persönlich punktest du mit deiner strukturierten Arbeitsweise und Offenheit gegenüber Veränderungen sowie dem richtigen Mix aus Eigenverantwortung, hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit. Du erfüllst sowohl die gesundheitlichen Eignungsanforderungen für Betriebsbedienstete gemäß §10 BOStrab, für Gleisarbeiten gemäß der DA Gleis und für Arbeiten mit erhöhter Absturzgefahr als auch die Eignung und Bereitschaft zur Nacht- und Wochenendarbeit sowie zum Rufbereitschaftsdienst. Komm an – diese Vorteile erwarten dich: So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge Entspannt unterwegs: kostenloses Deutschlandticket Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 11 BzTV-N BW. Bei der Bewerbendenauswahl kann ein strukturiertes Auswahlverfahren bzw. Potenzialanalyseverfahren angewendet werden. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf https://www.ssb-ag.de/karriere/. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Stuttgarter Straßenbahnen AG Schockenriedstraße 50 70565 Stuttgart Standort: Stuttgart Vertragsart: Vollzeit (Teilzeit ist möglich) Ansprechpartnerin: Laura Bulke Tel. 0711 7885 2369 laura.bulke@ssb-ag.de www.ssb-ag.de/karriere
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