Interner Revisor (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Für eine regionale Bank suchen wir aktuell einen internen Revisor (m/w/d) in Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Durchführung von Prüfungen und Bewertungen des Risikomanagements, des internen Kontrollsystems und der Governance-Prozesse Erstellung von Prüfungsberichten und Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen zur Prozessverbesserung Identifikation von Schwachstellen in Geschäftsprozessen und Risikomanagementsystemen sowie Empfehlung und Begleitung von Optimierungsmaßnahmen Revisorische Begleitung und Beratung wesentlicher Projekte auf Unternehmens- und Gesamtbankebene Weiterentwicklung und Optimierung von Prüfmethoden, -prozessen und der Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann sowie eine weiterführende Qualifikation oder ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft sowie fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften und aufsichtsrechtlichen Rahmenbedingungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohe Eigenmotivation, ausgezeichnete Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie diplomatisches Geschick Begeisterung für abwechslungsreiche Aufgaben, Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Freude an der Zusammenarbeit im Team Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Senior Produktionscontroller (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Für ein international tätiges Unternehmen suchen wir aktuell einen Senior Produktionscontroller (m/w/d) in Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung der jährlichen Ergebnis- und Kostenplanung sowie Betreuung des internen Rechnungswesens, der Unternehmensplanung und des Reportings Durchführung und Koordination der Controlling-Aktivitäten im Rahmen der monatlichen und jährlichen Abschlüsse Erstellung des monatlichen Management-Reportings sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Reportingstrukturen Aktive Mitgestaltung und enge Zusammenarbeit mit den Controlling-Funktionen innerhalb der Gruppe Optimierung und Ausbau des bestehenden Controlling-Systems mit Schwerpunkt auf Produktionscontrolling Vertrauensvoller Ansprechpartner und kompetenter Sparringpartner für das Management und Führungskräfte bei betriebswirtschaftlichen und controllingrelevanten Fragestellungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Controlling oder in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld Tiefgehende Kenntnisse in der Struktur- und Prozesskostenanalyse sowie in der Bewertung von Produktivität und Kapazitätsauslastung Sicherer Umgang mit SAP, gängigen Kostenrechnungs- und Planungstools sowie den Anwendungen der Microsoft 365 Suite Ausgeprägtes Verständnis der handelsrechtlichen Rechnungslegungsvorschriften Praktische Erfahrung im Produktionscontrolling ist wünschenswert Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Assistenz (m/w/d)
DIS AG - 70173, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Unterstützung der Abteilungsleitung im operativen Tagesgeschäft Allgemeine telefonische und schriftliche Korrespondenz Stammdatenpflege in der Datenbank Erstellung von Statistiken Organisation von Meetings und Events Reisemanagement Reisekostenabrechnung Mitarbeit an diversen Projekten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mehrere Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Freundliches und offenes Auftreten Freude an einer Funktion als zentrale Ansprechperson Sicherer Umgang mit MS-Office Kommunikations- und Teamfähigkeit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
BI Controller mit SQL (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Für einen internationalen Automobilplayer suchen wir aktuell einen BI Controller mit SQL-Kenntnissen (m/w/d) in Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Ansprechpartner für Controlling- und betriebswirtschaftliche Fragestellungen Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Geschäftsleitung bei der Umsetzung von Maßnahmen Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen Eigenständige Ausarbeitung von Abweichungs- und Schwachstellenanalysen Identifikation und Aufzeigen von Verbesserungspotenzialen Aktive Mitarbeit bei der Jahresplanung Erstellung und Pflege von automatisierten Berichten, Dashboards und Datenvisualisierungen Vorbereitung und Mitwirkung bei Kommentierungen (deutsch/englisch) für interne und externe Adressaten Mitarbeit in Projekten sowie Übernahme von anspruchsvollen Sonderaufgaben Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung von Arbeitsabläufen und Schnittstellen Administrative Tätigkeiten im Bereich der genutzten Datenbanken Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling, Finance, Accounting oder Wirtschaftsinformatik – alternativ eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling oder in einer ähnlichen Position Starke analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte, selbst organisierte Arbeitsweise Teamplayer-Mentalität kombiniert mit einer proaktiven und lösungsorientierten Denkweise Leidenschaft für Daten, Digitalisierung und wirtschaftliche Zusammenhänge sowie ein Interesse an Zukunftstrends Sicherer Umgang mit MS Excel, OLAP-Datenbanken und der Microsoft Power Plattform (Power BI, Power Query, Power Automate) SQL-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse in SAP Finance von Vorteil Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke im Austausch mit internen Stakeholdern Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Enterprise Architect (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Ein international tätiges Industrieunternehmen mit technologisch anspruchsvollem Umfeld sucht aktuell einen Enterprise Architect (m/w/d) . In dieser Schlüsselrolle entwickeln Sie die IT-Architektur langfristig weiter und schaffen die Voraussetzungen für eine zukunftsfähige Systemlandschaft – im engen Austausch mit IT, Business und Management. Aufgaben Analyse und Bewertung der bestehenden Enterprise-Architektur in Abstimmung mit Geschäftsprozessen Entwicklung einer ganzheitlichen IT-Architekturstrategie mit Zielbildern, Transformationspfaden und Standards Steuerung eines Projektportfolios im Bereich Anwendungs- und Schnittstellenentwicklung Beratung bei der Auswahl passender IT-Lösungen und deren Einordnung in die Zielarchitektur Enge Zusammenarbeit mit Management, IT-Verantwortlichen, Architekten und externen Dienstleistern Einführung und Nutzung geeigneter Tools für das Enterprise Architecture Management (EAM) Etablierung von Architekturrichtlinien und kontinuierliche Weiterentwicklung der Systemlandschaft Profil Mehrjährige Erfahrung im Bereich Enterprise Architecture , idealerweise mit Fokus auf komplexe Systemlandschaften im industriellen Kontext Tiefes Verständnis für IT-Systeme, Datenarchitekturen, Schnittstellen und Softwareentwicklung Erfahrung mit Frameworks und Tools wie TOGAF , LeanIX oder vergleichbaren Methoden Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Ausgeprägte konzeptionelle Stärke, Kommunikationsfähigkeit und strukturiertes Arbeiten Wir bieten Ein technisch spannendes und strategisch relevantes Aufgabengebiet Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten möglich Moderne IT-Strukturen und ein internationales Umfeld Attraktives Gehaltspaket und umfassende Zusatzleistungen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Technischer Berater Automatisierung & Inbetriebnahme (m/w/d)
Exclusive Associates - 70178, Stuttgart, DE
Über uns Ein international tätiges Technologieunternehmen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Berater (m/w/d) mit Fokus auf Automatisierung, Inbetriebnahme und Kundenworkshops. Diese Position bietet Ihnen eine spannende Mischung aus technischer Beratung, weltweiter Reisetätigkeit (inklusive regelmäßiger Einsätze in Kalifornien), und direkter Zusammenarbeit mit Kunden sowie Entwicklungsteams. Aufgaben Durchführung von Workshops und Kundengesprächen – remote und vor Ort Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Anlagen weltweit (Fokus: USA, Europa) Enge Abstimmung mit Entwicklungsteams am Standort Ulm Technische Beratung und Begleitung des gesamten Projektzyklus Schnittstellenfunktion zwischen Kunde, Projektteam und Entwicklung Eigenständige Organisation Ihrer Reisetätigkeit und Termine Profil Technischer Background (z. B. Entwickler, Automatisierung, Mechatronik o. Ä.) Erfahrung im internationalen Umfeld von Vorteil – aber keine Voraussetzung Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse (C1-C2) Kommunikationsstark, teamorientiert und kreativ Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft Führerschein Klasse B (Dienstwagen vorhanden) Wir bieten Viel Gestaltungsspielraum und abwechslungsreiche Projekte Internationale Einsätze mit Fokus auf Nordamerika Hybrides Arbeiten – Homeoffice & Präsenz (Ulm, Ludwigsburg) Dienstwagen zur privaten Nutzung Offenes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien Kontakt Falls wir dein Interesse geweckt haben, bewirb dich noch heute und sende deine Bewerbungsunterlagen an a.bamrolia@exclusive.de.com. Bei Fragen zögere nicht, Arati Bamrolia unter 0211 975 300-27 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Lohn & Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 70173, Stuttgart, DE
Sind Sie ein Profi in der Gehaltsabrechnung und haben ein Auge für Details? Lieben Sie es, Prozesse reibungslos und effizient zu gestalten und möchten in einem dynamischen Umfeld Ihre Karriere vorantreiben? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für Sie! Wir, die DIS AG, suchen für eine der renommiertesten und international tätigen Anwaltskanzleien Deutschlands einen Lohn- & Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Sie werden im Herzen von Stuttgart tätig sein. Hier übernehmen Sie nicht nur die Gehaltsabrechnungen, sondern werden ein wichtiger Teil eines hochmotivierten Teams, das aktiv die Zukunft des Kanzleiwesens mitgestaltet. Klingt das nach Ihrem nächsten Karriereschritt? Dann zögern Sie nicht – werden Sie Teil dieses herausragenden Teams und gestalten Sie die Zukunft der Entgeltabrechnung mit! Ihre Aufgaben Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für nationale und internationale Standorte Berechnung und Meldung von Sozialversicherungsbeiträgen und Lohnsteuer Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern Unterstützung bei der Abstimmung von lohn- und gehaltsrelevanten Buchungskonten Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Fragen Übernahme weiterer administrativer Tätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, ein personalwirtschaftliches Studium mit Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt/in oder Personalfachwirt/in mit Schwerpunkt Abrechnung, oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit Kenntnissen in der Abrechnungssoftware LODAS oder DATEV Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Ausgeprägte Diskretion, Integrität und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit und Flexibilität Qualitätsbewusste, dienstleistungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft Ihre Benefits Arbeiten am Puls der Wirtschaft und im Herzen von Stuttgart Ein großartiges Team und maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme Modernes Büro mit täglichem frischem Obst, Snacks, kostenfreien Heiß- und Kaltgetränken Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Pkw-Stellplätze im Bürogebäude Gesundheitsprogramme, Sportinitiativen und regelmäßige Mitarbeiterevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Sachbearbeiter (m/w/d) After Sales
DIS AG - 70191, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich After Sales im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Bearbeitung von Lieferterminen im Ticketsystem Bearbeitung von Retouren, Reklamationen, Lieferterminanfragen und Transportschäden Stammdatenpflege Schriftliche Kundenbetreuung Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Logistikpartnern Das bringen Sie mit Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit, idealerweise als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung im Vertrieb oder eine Ausbildung als Speditionskaufmann, Bürokauffrau, Bürokaufmann, Kauffrau für Büromanagement, Kaufmann für Büromanagement, Kauffrau für Dialogmarketing oder Industriekauffrau, Industriekaufmann (m/w/d) Sie haben gute Kenntnisse im gesamten MS-Office Paket sowie idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Dynamics AX oder AS400 Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie bringen ein großes Verständnis für die Prozesse innerhalb der Auftragsabwicklung mit, idealerweise erworben bei einem Handelsunternehmen Sie sind ein selbstorganisierter Teamplayer mit einem Hang zur Prozessanalyse und Verbesserungen Sie zeichnet eine strukturierte und verlässliche Arbeitsweise auch in stressigen Momenten aus Das sind Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Einblicke in ein renommiertes Unternehmen im Herzen von Stuttgart Faire Vergütung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Referent:in Rechnungslegung Schaden/Unfall
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie sind für die Bilanzierung und Geschäftsberichtserstellung nach HGB zuständig In Ihren Aufgabenbereich fällt die Bearbeitung von bilanziellen und aufsichtsrechtlichen Fragestellungen und Sonderthemen Sie erstellen Meldungen gegenüber der Aufsicht, Verbänden sowie für interne Zwecke Sie arbeiten direkt mit den versicherungstechnischen Bereichen, dem Aktuariat sowie Querschnittsbereichen im Hause der SV zusammen Ihnen obliegt die selbstständige Bilanzierung eines Tochterunternehmens des SV-Konzerns Neben den typischen Jahresabschlusstätigkeiten unterstützen Sie bei der Erfüllung der Berichtspflichten nach Solvency II Ihr Profil: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaft, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbar Idealerweise waren Sie schon im Rechnungswesen tätig und konnten bereits Kenntnisse in der Anwendung der Rechnungslegung erwerben Sie verfügen über ein gutes Zahlenverständnis und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Sie kennen sich mit den gängigen Office-Anwendungen sehr gut aus, um die Datenaufbereitung im Rechnungswesen vorzunehmen Von Vorteil sind erste Erfahrungen in SAP FI Sie arbeiten gerne mit anderen Bereichen zusammen und stehen beratend zur Seite Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihr Ansprechpartner im Personalbereich: sv.de/ratings Michael Wöhrmann, Tel. 0711/898-43718
Praktikant:in (m/w/d) im Bereich Personalwesen mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung & Change-Man
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie erhalten Einblick in unser zentrales Personalmanagement mit den Schwerpunkten Organisationsentwicklung, Change- und Talentmanagement Dabei unterstützen Sie uns bei allen Aufgaben, z.B. der Konzeption, Kommunikation und Umsetzung von Veranstaltungen Im Rahmen unseres Trainee-Programm übernehmen Sie das Bewerbermanagement, helfen bei der Planung und Koordination der Programm-Bausteine und kümmern sich um Aufgaben rund um die Weiterentwicklung des Programms Bei aktuellen Projekten übernehmen Sie Teilaufgaben Ihr Profil: Sie studieren Pädagogik, Psychologie, Wirtschafts- oder Organisationspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal oder ein vergleichbares Studienfach Mit den gängigen MS Office-Tools sind Sie bestens vertraut Ein freundlicher und wertschätzender Umgang im Kontakt mit anderen ist für Sie selbstverständlich. Dabei kommunizieren Sie souverän und serviceorientiert Selbstständiges Arbeiten, Engagement und die Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten, setzen wir voraus Was Sie bei uns erwartet: # Teil eines tollen Teams werden Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben • wertvolle Praxiserfahrung sammeln • dabei noch gut dazu verdienen # Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten • Gleitzeit • Mobiles Arbeiten • Urlaub # Wohlfühlen Moderne Arbeitsausstattung • preiswertes Essen in betriebseigener Kantine • kollegialer und wertschätzender Umgang # Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • spannende und vielfältige Aufgaben • individuelles Feedback # Fit bleiben mit uns Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • gemeinsame Laufevents Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: Fatma Arslan, Telefon 0711-898 48603 sv.de/ratings
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