Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Dank moderner Technologie bilden unsere interdisziplinären Teams komplexe Kundenanforderungen im Bereich der Gebäudetechnik professionell ab. Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Entwurfs- und Ausführungsplanung im Bereich der Versorgungstechnik Dreidimensionale Planung im Zusammenspiel mit anderen Planungsdisziplinen Zielorientierte Planung in einem interdisziplinären Team Kundenorientierte Darstellung der Ergebnisse mittels CAD Planungssystematik folgt der GOLDBECK-BIM-Strategie Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner (Versorgungs- und Ausrüstungstechnik) oder als Technischer Zeichner (Gebäudetechnik) Erste Erfahrung in der Planung gebäudetechnischer Anlagen Sicherer Umgang mit CAD, idealerweise Revit MEP oder AutoCAD Engagement sowie eine strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Kommunikationsvermögen und Teamfähigkeit Unser Angebot Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. Hier Bewerben GOLDBECK Süd GmbH Integrale Planung Anna-Sigmund-Straße 2-4, 82061 Neuried Tel. +49 89 614547 632 Www.goldbeck.de/karriere
Personalreferent Payroll (m/w/d) Referenz 12-222779 Haben Sie Erfahrung in der Entgeltabrechnung und möchten Ihre Expertise in einem modernen, stabilen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld weiterentwickeln? Dann bieten wir Ihnen als Personalreferent Payroll (m/w/d) eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe bei unserem innovativen Kundenunternehmen mit Sitz in Stuttgart . Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen, attraktiven Zusatzleistungen und vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Gestalten Sie mit uns die Zukunft und entwickeln Sie Ihre Karriere in einem wertschätzenden und stabilen Arbeitsumfeld weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalreferent Payroll (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum Ein sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld Gute Erreichbarkeit durch zentrale Lage und optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Attraktive Corporate Benefits, JobRad und Zuschüsse zum Firmenticket Ihre Aufgaben: Durchführung der elektronischen Entgeltabrechnung für Mitarbeiter und Auszubildende, einschließlich Steuern, Sozialversicherungen und betrieblicher Altersvorsorge Erstellung und Steuerung von Personalkostenhochrechnungen und -prognosen Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Änderungen sowie Digitalisierung von Prozessen Prüfung und Klärung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen Vorbereitung und Begleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Erstellung und Auswertung von Personalstatistiken Durchführung von Jahresabschlussarbeiten, z. B. Rückstellungen Ihr Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht Affinität für Zahlen und eine präzise Arbeitsweise Strukturierte, detailorientierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket sowie Erfahrung mit SAP HCM und Tarifrecht von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (39 Stunden/Woche) Branche: Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222779 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Du bist interessiert an der Stelle als Sales Development Representative (m/w/d) bei camos Software und Beratung GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Du willst richtig in den Vertrieb einsteigen – aber nicht irgendwie? Sondern mit Sinn, spannenden Kunden, Raum für Eigeninitiative und echten Aufstiegschancen? Dann schau Dir das hier mal an: Unsere CPQ-Software ist ein echter Problemlöser am Markt. Wir unterstützen unsere Kunden – vom Mittelstand bis zum Weltmarktführer – ihre Vertriebsprozesse digital und effizient zu gestalten. Komplexe Produkte aus dem Maschinen- und Anlagenbau stehen dabei im Fokus, von Mikromotoren, Kaffeeröstmaschinen bis zu Baggern und Solarparks ist alles mit dabei. Tätigkeiten Als Sales Development Representative (m/w/d) bist Du unser Erstkontakt zu unseren Kunden – Du öffnest die Tür zu neuen Beziehungen, legst den Grundstein für spannende Projekte und machst neugierig auf mehr. Du arbeitest im Vertrieb – für eine Vertriebssoftware. Mehr Sales geht kaum! Deine Aufgaben bereiten Dich deshalb perfekt darauf vor, Dich perspektivisch bei camos zum Junior Sales Manager (m/w/d) weiterzuentwickeln: Du identifizierst spannende Zielunternehmen – und recherchierst im Rahmen einer Neukundenakquise, wie unsere Lösungen dort echten Mehrwert schaffen Du weckst Begeisterung bei unseren Kunden – und findest die richtigen Worte für den persönlichen Erstkontakt Du qualifizierst Leads systematisch weiter – und baust Dir Stück für Stück Deine eigene Vertriebsdatenbank auf Du entwickelst kreative Outbound-Initiativen – und nutzt Synergien aus Marketing und Vertrieb In Deiner Einarbeitung erfährst Du, was unsere Software alles kann und wie sie reale Needs unserer Kunden beantwortet. Mit Deinem Start bieten wir Dir ein sich entwickelndes Gehaltsmodell mit festem Einstiegsgehalt und einer erfolgsabhängigen Komponente ab Deinem zweiten Jahr bei uns, die mit Deinem Impact wächst. Anforderungen Und das bringst Du für einen erfolgreichen Einstieg bei camos mit: Kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, eBusiness und Ähnliches – Quereinsteiger*innen mit Vertriebsgeschick sind herzlich willkommen! Erste Erfahrung im Vertrieb, Kundenkontakt oder einem kommunikationsintensiven Umfeld sind von Vorteil Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse Wenn Du Dich hier wiedererkennst, bist Du genau richtig für diese Position: Staffelläufer*in statt Sprinter*in: Mit Beständigkeit baust Du die Sales Pipeline aus und übergibst qualifizierte Leads an Dein Team Kommunikationstalent: Du bringst komplexe Themen auf den Punkt und steckst andere mit Deiner Begeisterung für unsere Software an Digital Native: Du fühlst Dich wohl mit digitalen Tools und bist motiviert Dich in das IT-Umfeld hineinzudenken Am besten passt Du zu uns, wenn Du Lust darauf hast mit Neugier, Ausdauer und einem guten Gespür für Potenziale den ersten Funken im Vertriebsprozess zu zünden. Bewerbungsprozess In einem ersten kurzen Gespräch tauschen wir uns über deine Motivation aus und klären offene Fragen. Anschließend blicken wir in einem Telefoninterview gemeinsam auf deinen beruflichen Werdegang. In einem remote Gespräch lernst du Niklas unseren Head of Sales kennen und kannst im Bewerbungsgespräch vor Ort deine fachlichen Skills anwenden. Über das Unternehmen Deine Aufgaben in unseren Teams sind so abwechslungsreich wie unsere Kunden - neben Unternehmen wie ABB, Maxon oder Schaeffler beraten wir auch hochspannende mittelständische Betriebe. Bei camos bist du Teil der Lösung und gestaltest aktiv mit. Wir digitalisieren den Vertrieb komplexer Produkte. Unsere CPQ-Software ermöglicht mittelständischen und großen Unternehmen die Digitalisierung und Automatisierung des Vertriebsprozesses für variantenreiche Produkte. Sie schafft einen Wettbewerbsvorteil, indem der Angebotsprozess zum Kundenerlebnis wird. Seit unserer Gründung 1986 sind wir zu einer der führenden europäischen Softwarefirmen unserer Branche geworden. Doch das reicht uns nicht. Wir wollen das beste Gesamtpaket aus Software, Beratung und Support anbieten. Mit einem einzigartigen Team, das liebt, was es tut und das in der Lage ist, gemeinsam Unlösbares zu lösen .
Über uns Als international tätiges Unternehmen in der Logistikbranche hat man sich seit der Gründung vor knapp 80 Jahren zu einem der führenden Anbieter seiner Branche entwickelt. Moderne Technologien und 2.000 Mitarbeiter tragen zum Erfolg des Unternehmens bei. Das Unternehmen beliefert rund 20 europäische Länder - von Kleinunternehmen bis zu Großkonzernen - mit hochwertigen Produkten. Zum positiven Arbeitsklima tragen das agile Mindset sowie flache Hierarchien stark bei. Aufgrund von unternehmensübergreifenden Netzwerken sind den Weiterentwicklungsmöglichkeiten zudem keine Grenzen gesetzt. Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung des Netzwerks Konzeption, Aufbau und Betrieb der Netzwerkinfrastruktur Betrieb von Firewalls innerhalb der IT-Sicherheit Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder entsprechende Berufserfahrung in diesem Umfeld Kenntnisse im Netzwerkbereich, insbesondere mit den gängigsten Technologien wie z.B. Cisco, HP usw. Erste Erfahrung im Bereich IT-Security, besonders mit Firewalls, ist von Vorteil Sicheres Darstellen von Ergebnissen und Präsentation dieser auf Deutsch und Englisch Wir bieten Attraktives Gehalt und Sozialleistungen Work-Life-Balance Moderne Arbeitsumgebung Externe und interne Fortbildungen Betriebskantine, Sport- und Gesundheitsangebote uvm. Kontakt Christin Grühn - IT Profi und HR Expertin Tel.: 0711-25296611 E-Mail: christin.gruehn@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
Die Dienststelle Ausländer- und Staatsangehörigkeitsrecht ist für rund 170.000 ausländische Bürger/-innen zuständig. Die Dienststelle ist in fünf Sachgebiete mit über 170 Mitarbeitenden organisiert. Die Aufgaben dieses publikumsintensiven Bereichs sind durch die Anwendung eines sich stetig fortentwickelnden, komplexen Rechtsgebiets geprägt. Wir suchen Sie für diese vielseitige, sinnstiftende und gesellschaftlich wichtige Aufgabe. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die fachliche und rechtliche Anleitung von ca. zehn Mitarbeitenden Die rechtliche Beratung von Kund/-innen in schwierigen Fällen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Zudem verfassen Sie Ablehnungs-, Widerrufs-, Rücknahme- und Befristungsbescheide nach umfassender Rechtsprüfung in allen aufenthaltsrechtlichen Fragen Sie verfassen Vorlagenberichte an das zuständige Regierungspräsidium sowie Stellungnahmen in allen verwaltungsgerichtlichen Verfahren Kostenfestsetzungs- und Abhilfebescheide werden von Ihnen angefertigt Sie schreiben Daten im landeseinheitlichen Verfahren (KM-A) fort Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil Einen Abschluss als Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in oder einen Hochschulabschluss (Diplom, Bachelor) mit rechtswissenschaftlichem Hintergrund oder Bewerben können sich auch Verwaltungswirt/-innen mit erfolgtem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst, Verwaltungsangestellte/-r mit abgeschlossener Fortbildung als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) Bereitschaft zur Übernahme von Führungsaufgaben Sichere Rechtsanwendung im allgemeinen Verwaltungsrecht und in der Ermessensausübung Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse im allgemeinen Ausländer- und/oder Asylrecht sind von Vorteil Gewandtes und sicheres Auftreten sowie souveränes Bewältigen von Arbeitsspitzen Unser Angebot Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Öffnungszeiten Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich Attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11 / Entgeltgruppe 10 TVöD. Hier Bewerben Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Schuster unter 0711 216-91820 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Simmendinger unter 0711 216-96899 oder poststelle.32-bewerbungen@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Www.stuttgart.de/karriere . Weitere Informationen zum Amt für öffentliche Ordnung finden Sie unter www.stuttgart.de/ordnungsliebe . Unter www.stuttgart.de/jobs , Eberhardstraße 39, 70173 Stuttgart senden. Www.stuttgart.de/jobs
»Wir alle, die bei der STEG arbeiten, haben das eine Ziel: Jede Stadt und Gemeinde, jede Region einzigartig, attraktiver und lebenswerter zu machen.« Die STEG Stadtentwicklung GmbH ist seit Jahrzehnten eine der führenden Stadtentwicklungsgesellschaften in Deutschland mit Schwerpunkten in Baden-Württemberg und Sachsen. Mit unseren über 100 Mitarbeitenden sind wir für unsere Kunden ein starker Partner in der Stadterneuerung, Stadtplanung, Projektentwicklung, Projektsteuerung und Immobilienbewertung. Unsere Abteilung für Geoinformation mit Sitz in Stuttgart entwickelt und betreibt moderne QGIS-, GIS- und WebGIS-Lösungen zur Unterstützung unserer Fachbereiche. Wir arbeiten standortübergreifend mit Kolleginnen und Kollegen in Baden-Württemberg und Sachsen zusammen und setzen dabei konsequent auf Open-Source-Technologien wie QGIS sowie auf etablierte Geodatenbanksysteme. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Ihre Aufgaben Sie arbeiten in einem kleinen, engagierten Team und übernehmen vorrangig folgende Aufgaben: Konzeption, Umsetzung und Betreuung von GIS- und WebGIS-Projekten Analyse, Verarbeitung und Visualisierung von Geodaten mit QGIS Aufbau und Pflege von Geodatenbanken (PostgreSQL/PostGIS) Integration und Verwaltung von 3D-Geodaten Sicherstellung der Datenqualität und Dokumentation von Datenprozessen Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer digitalen Geo-Strategie Mitwirkung bei GIS-bezogenen Schulungen und der fachlichen Beratung unserer Fachabteilungen Gelegentliche Dienstreisen zu unseren Standorten Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Geoinformatik, Geoinformatik und Landmanagement, Geodatenmanagement, Geodäsie, Informatik gerne mit Schwerpunkt Geoinformatik oder einem verwandten Fachgebiet Praktische Erfahrung im Umgang mit QGIS sowie mit relationalen Datenbanken (PostgreSQL/PostGIS) Kenntnisse in der Konzeption und Realisierung von WebGIS-Lösungen Sicherer Umgang mit Git zur Versionsverwaltung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse sind ein Plus Verständnis von REST-APIs , Grundkenntnisse in Django sowie idealerweise Erfahrung mit Frontend-Frameworks wie React.js Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Unser Angebot Eine unbefristete Anstellung in einem sinnstiftenden Umfeld Vielseitige und eigenverantwortliche Aufgaben in einem motivierten und unterstützenden Team Freiraum für eine selbständige Arbeitsorganisation Flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit Die Möglichkeit, nach der Einarbeitung, teilweise im Homeoffice zu arbeiten 30 Urlaubstage und zusätzlich 3,5 freie Tage Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung z.B. durch individuelle Weiterbildung Vielseitige Sozialleistungen u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstrad-Leasing, attraktive betriebliche Altersvorsorge u.v.m. Ihr Arbeitsplatz befindet sich im Herzen Stuttgarts und ist ideal an den ÖPNV angebunden Seit über 60 Jahren sind wir ein starker Partner für unsere Kunden und bieten unseren Mitarbeitenden eine langfristige Perspektive. Hier Bewerben Dann senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung als PDF an bewerbung@steg.de oder bewerben Sie sich über unser Bewerbungsformular . Erste Fragen beantworten Ihnen gerne Petra Zartmann, Personalleiterin ( 0711 21068 -188 ) und bei fachspezifischen Fragen, Hamidreza Ostadabbas, ( hamidreza.ostadabbas@steg.de ). Die STEG Stadtentwicklung GmbH Standort Stuttgart, Olgastraße 54, 70182 Stuttgart www.steg.de Standort Stuttgart, Olgastraße 54, 70182 Stuttgart Bewerbung@steg.de Www.steg.de
Unser Mandant: Gemeinsam Vollgas: Steigen Sie ein in ein dynamisches Serviceteam im Sonderfahrzeugbau und entdecken Sie neue Horizonte! Unser Mandant ist ein führender Hersteller von Sonderfahrzeugen in Europa. Das Unternehmen ist bekannt für innovative Sonderlösungen, die zur Verbesserung der Infrastruktur und des Alltags auf den Straßen beitragen. Als angesehener Experte bietet unser Klient nicht nur Stabilität, sondern auch spannende Wachstumschancen. Für den reibungslosen Instandhaltungsbetrieb der sich im Einsatz befindenden Sonderfahrzeuge sucht das expandierende Service-Außendienst-Team kompetente und engagierte Verstärkung in der Region Süddeutschland. Ihre Aufgaben: Erste praktische Erfahrung als Servicetechniker im Außendienst ist wünschenswert Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Gute Kenntnisse in Hydraulik, Elektronik, Fahrzeugdiagnose und Dieselmotorentechnik Selbstständiges, teamorientiertes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise Grundlegende organisatorische und kaufmännische Kenntnisse sind von Vorteil Ihr Profil: Erste praktische Erfahrung als Servicetechniker im Außendienst ist wünschenswert Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker, Kfz-Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Gute Kenntnisse in Hydraulik, Elektronik, Fahrzeugdiagnose Selbstständiges, teamorientiertes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise Grundlegende organisatorische und kaufmännische Kenntnisse sind von Vorteil Wir bieten Ihnen: Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive Spesen Hochwertig ausgestattetes Servicefahrzeug (MB Vito), das auch privat genutzt werden kann 38,75 Arbeitsstunden pro Woche mit 30 Tagen Urlaub Keine Fremdübernachtungen , alle Einsätze sind im Tagespendelbereich Unbefristete Anstellung in einem gesunden und wachsenden mittelständischen Unternehmen Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch ein motiviertes Serviceteam Kontakt: Wir sind mit der Suche und Begleitung der Auswahl beauftragt. Die Anstellung erfolgt direkt bei unserem Klienten. Sie können mir auch erst ein Xing– oder LinkedIn-Profil mit Kontaktdaten zusenden. Gerne stehe ich Ihnen als verantwortlicher Berater bei ersten Fragen für ein Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam die Chancen sowie Passung zur Aufgabe und dem Klienten. Auch außerhalb der Bürozeiten am Abend sowie am Wochenende. Kennziffer: asap521 CAPERA Gruppe: Standort Kassel - Personalberatung, Michael Kastl Tel.: 0156 782 655 79 E-Mail: cv@capera.de
Über uns Für unseren Mandanten, ein langjähriges TGA-Planungsbüro suchen wir einen technischen Systemplaner VAT / HKLS (m/w/d) in Stuttgart . Wirken Sie mit an der Planung und Realisierung anspruchsvoller und abwechslungsreicher Projekte innerhalb der Gebäudetechnik. BIM spielt dabei im modernen Unternehmen zunehmend eine wichtigere Rolle. Aufgaben Konstruktion und Zeichnung: Sie erstellen Konstruktions-, Montage-, Revisions- und Bestandspläne sowie Vorlagen und Modelle in 2D oder 3D. Sie reichern diese mit technischen Details und Spezifikationen an, dokumentieren Änderungen und wirken an der Kollisionsprüfung mit. Berechnung: Sie führen Berechnungen durch und nutzen diese zur Auslegung, Dimensionierung, Konstruktion und Machbarkeitsprüfung von gebäudetechnischen Anlagen im Bereich HKLS. Ausschreibung und Vergabe : Sie erstellen oder bearbeiten Stücklisten, Leistungsverzeichnisse, Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen. Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als technischer Systemplaner Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d) oder Technischer Zeichner HKLS (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung ist eine solide Grundlage. Ihre selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird in diesem anspruchsvollen Bereich geschätzt. Sie haben ein umfassendes Fachwissen in der Planung von mechanischen Gewerken in der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik in Gebäuden. Lösungs- und zielorientiertes Teamplay zeichnet Sie aus. Benefits Unbefristete Vollzeitstelle in Festanstellung attraktive Vergütung flexible Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit des mobilen Arbeitens bis 30 Tage Urlaub Ergonomische Arbeitsplätze interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturiertes Onboarding gute Arbeitsatmosphäre in einem netten Team Kontakt Sie haben Interesse an der Stelle technischer Systemplaner VAT / HKLS (m/w/d) in Stuttgart ? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen an burak.durdagi@gab-solution.de. Bei Rückfragen können Sie anrufen unter 0 176 404 51884. Wir freuen uns auf Sie.
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Mit viel Entscheidungsfreiraum und Kreativität begleiten unsere Planungsteams die Projekte von der ersten Idee bis zur Fertigstellung. Ihre Aufgaben Zukunftsorientierte Planung, Systemfindung und Betreuung anspruchsvoller und wirtschaftlicher Gebäudetechnikkonzepte für den schlüsselfertigen Hochbau von der Konzept- bis zur Ausführungsplanung Projektbearbeitung unter Einbeziehung von BIM am 3D-Modell sowie Erstellung von Berechnungen und Auslegung der technischen Anlagen Unterstützung unseres Vertriebs bei der technischen Klärung und fachlichen Beratung unserer Kunden während der Angebotsphase, dabei begleitend Erkennung von Chancen und Risiken in der Planung, sowie Ausarbeitung von Nachtragskalkulation Eigenverantwortliche Erstellung von Leistungsverzeichnissen für den Bereich TGA Elektrotechnik unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen sowie Klärung von Bieterfragen und Mitwirkung bei der Vergabe an Nachunternehmer Integrale Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie Führen und Koordinieren der externen Planungspartner Erstellung von Präsentationsunterlagen und Mitwirkung bei Bauherrengesprächen sowie Projektvorstellungen Mitwirkung bei der Entwicklung neuer, innovativer Systemlösungen für die Gebäudetechnik Ihr Profil Studium der Elektrotechnik oder abgeschlossene Ausbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) Fachbereich Elektrotechnik Selbstständigkeit, Entscheidungsfreude und Begeisterung für energieeffiziente, nachhaltige und systematisierte Gebäudekonzepte Engagement und Freude an interdisziplinärem Teamerfolg Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Konzeption, Entwurfs- und Ausführungsplanung Von besonderem Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen in allen Gewerken (Heizung, Klima, Sanitär, sowie Elektrotechnik) gebäudetechnischer Anlagen Routiniertes Arbeiten mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, gute CAD-Kenntnisse (vorzugsweise Revit) sowie routinierter Umgang mit gängigen TGA-Berechnungs- und AVA-Programmen Ausgeprägte soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft und sichere Deutschkenntnisse runden ihr Profil ab Unser Angebot Die Einarbeitung durch GOLDBECK erfolgt am Hauptstandort in München. Des Weiteren werden Sie die Möglichkeit haben, auch unsere anderen GOLDBECK-Standorte sowie unsere Baustellen kennenzulernen. Wir passen unsere strukturierte Einarbeitung gerne individuell an Sie an. Das System GOLDBECK hilft Ihnen, sich schnell zurechtzufinden und persönliche Erfolge zu generieren. Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. Hier Bewerben GOLDBECK Süd GmbH Integrale Planung Anna-Sigmund-Straße 2-4, 82061 Neuried Tel. +49 89 614547 632 Www.goldbeck.de/karriere
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Sach- und Fachgerechte Aufbereitung von Instrumenten und Medizinprodukten Pflege, Funktionsprüfung sowie Verpackung von Instrumenten und Sterilgut Bedienung der Geräte in der Sterilgutversorgung Kennzeichnung, Dokumentation und Freigabe des Sterilguts mit Hilfe eines EDV-Systems Einhaltung der Prozessschritte gemäß Qualitätsmanagementsystem Ihr Profil Abschluss eines Fachkundelehrgangs für technische Sterilisationsassistenten (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung im Medizinischen Bereich PC-Kenntnisse (Word und Excel) Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit Sorgfältiges, gründliches und zuverlässiges Arbeiten Teamfähigkeit und Flexibilität Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Hier Bewerben Herr Jochen Geiger Leiter AEMP Telefon 0711/8101-5525 Herr Bruno Dos Santos Stellvertr. Leiter AEMP Telefon 0711/8101-5149
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