Über den Kunden: Mein Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen in der Baubranche und bieten umfassende Dienstleistungen in der Planung, Organisation und Umsetzung von Bauprojekten. Sein Schwerpunkt liegt im Hoch- als auch im Tiefbau. Mit einem familiären Arbeitsumfeld und flachen Hierarchien schafft er eine Atmosphäre, in der Engagement und Teamarbeit großgeschrieben werden. Zur Unterstützung seines Standortes sucht er eine engagierte Bauleitung (m/w/d), die sich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlt. Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung der Bauprojekte Gemeinsam mit einem interdisziplinären Team von Fachleuten organisieren und überwachen Sie den gesamten Bauprozess, und koordinieren die Gewerke übergreifend Ihre agile Bauprozessteuerung stellt sicher, dass Qualität, Termine und Kosten im Einklang sind Sie sind ein kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und Partnerunternehmen und tragen maßgeblich zum Erfolg unserer Projekte bei Ihr Profil: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen , eine Meister- oder Bautechnikerausbildung Erfahrungen in der Bauleitung von mind. 5 Jahren in Deutschland umfassende Kenntnisse in Kalkulation, VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung Geboten wird: Ein zukunftsorientierter, vielseitiger und moderner Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen Eine umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine attraktive Vergütung und die Option auf einen Firmenwagen Ein angenehmes Arbeitsklima und eine inspirierende Atmosphäre Kontakt: Komme jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam deine Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Du kannst dir ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
Ihr neuer Arbeitgeber Mit Ihren umfangreichen Kenntnissen in SAP ABAP sind Sie bestens gerüstet für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere als SAP ABAP Entwickler (m/w/d). Bei unserem renommierten Kunden können Sie sich in ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit einer wertschätzenden Teamkultur voll einbringen und sich beruflich weiterentwickeln. Denn die SAP-Abteilung steht nicht nur fachliche Spitzenleistungen, sondern auch eine angenehme, kollegiale Atmosphäre. Ihr zukünftiger Arbeitgeber in Stuttgart genießt einen hervorragenden Ruf als attraktiver Top-Arbeitgeber, der Erfolg, ein motivierendes Arbeitsumfeld und moderne Führung vereint. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere voranzutreiben und Ihr persönliches Potenzial in einem fördernden Umfeld zu entfalten. Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Projektbeteiligung: Aktive Mitwirkung an SAP-Projekten entlang sämtlicher Softwareentwicklungsphasen, Fokus auf SAP ABAP OO, mit Option zur Übernahme der technischen Teilprojektleitung. Architektur und Optimierung: Datenharmonisierung für eine zukunftsfähige SAP-Architektur und Optimierung der SAP-Systemlandschaft im Vorfeld von SAP S/4 HANA, enge Zusammenarbeit mit dem internen SAP Inhouse Consulting-Team. Entwicklung und Gestaltung: Formgebung und Weiterentwicklung von SAP ABAP OO Programmierungen im Kontext von SAP Logistik Applikationen. Schnittstellenlösungen: Konzeption und Realisierung von standardisierten und maßgeschneiderten, komplexen SAP-Schnittstellen, sowohl intern innerhalb von SAP-Systemen als auch extern zu Nicht-SAP-Systemen (NON-SAP), z.B. mittels BAPIs, ALE, RFC, EDI, IDocs usw. Test und Dokumentation: Verantwortlichkeit für die Planung, Umsetzung und Koordination von Funktions-, Integrations- und User-Acceptance-Tests. Erstellung technischer Dokumentationen sowie Durchführung von Performanceanalysen. Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung und Expertise: Mehrjährige SAP ABAP OO Projekt- und Programmiererfahrung, vorzugsweise mit Entwicklerwissen in der SAP Logistik. Entwicklungskompetenz: Fundierte Fertigkeiten in Dialog-, Schnittstellen- oder Reportentwicklung, zusätzlich Erfahrung in ODATA-Anbindung; Kenntnisse in CDS Views oder SAP UI5 / SAP Fiori sind von Vorteil. Persönliche Eigenschaften: Engagierte, verantwortungsbewusste Teamplayer-Persönlichkeit mit selbstständiger und analytischer Arbeitsweise. Kommunikation und Lernbereitschaft: Starke kommunikative Fähigkeiten und großes Interesse daran, sich eigenständig in neue SAP-Entwicklungsthemen einzuarbeiten. Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und wünschenswert gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten: Entdecken Sie fortschrittliche SAP-Technologien und aktualisieren Sie Ihr Wissen auf dem neuesten Stand (SAP S/4 HANA, CDS Views, Fiori, UI5 usw.) durch gezielte Schulungen und Weiterbildungen. Flexibles Arbeitsmodell: Gestalten Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance dank unseres Arbeitszeitmodells mit Zeiterfassung und Gleitzeit. Mobiles Arbeiten: Genießen Sie die Freiheit des mobilen Arbeitens mit bis zu 60% pro Woche, um Ihre Produktivität zu steigern und berufliche Flexibilität zu erleben. Umfassende Zusatzleistungen: Profitieren Sie von vielfältigen Zusatzleistungen, darunter betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, exklusive Mitarbeitervergünstigungen und für alle Mitarbeiter: innen verfügbare Parkplätze. Attraktives Jahresgehalt: Erhalten Sie ein wettbewerbsfähiges Jahresfixgehalt von bis zu € 90.000 p.a., das Ihre Leistung und Expertise angemessen honoriert. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Unser Mandant, eine internationale Werbeagentur, unter anderem für Luxusmarken, mit Standorten in Singapur, USA, Niederlande und #Stuttgart, sucht Verstärkung im Bereich Finanzbuchhaltung. Sie sind ein Experte in der Finanzbuchhaltung? Wir suchen einen erfahrenen Finanzbuchhalter (m/w/d), der das Team verstärkt. Die Position ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Kontierung und Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle (Eingangs-, Spesen- und Ausgangsrechnungen) in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Abstimmung von Konten Verbuchung von Zahlungseingängen und -ausgängen (Bank- und Kassenbelege) Führung des Mahnwesens Buchung des Zahlungsverkehrs Aktive Unterstützung in der Anlagenbuchhaltung Übernahme vorbereitender Tätigkeiten für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Korrespondenz mit Lieferanten und Behörden Erstellung von Statistiken und Meldungen Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / Weiterbildung zum Finanzbuchhalter Mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel, gehen Sie sicher um und idealerweise haben Sie schon mit dem ERP-System SAP gearbeitet gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie überzeugen durch Ihre eigenständige Arbeitsweise, Ihre Belastbarkeit sowie durch Ihre guten Kommunikationsfähigkeiten Ihre Benefits DIVERSITÄT UND MENSCHEN: Sei einfach du selbst! Bei unserem Kunden wird eine inklusive Kultur gelebt, die die Vielfalt schätzt. Einzigartigkeit wird gefeiert und gefördert, denn alle teilen die gemeinsame Mission, "Die beste Version von dir selbst zu erschaffen". Die Überzeugung besteht darin, dass Vielfalt das größte kreative Potenzial birgt. NACHHALTIGKEIT IM BLICK: Innovative Lösungen und das "Green Board" setzen Impulse für mehr Nachhaltigkeit im Büro und darüber hinaus. Die Initiative "Green Campaign Cycle" führt Kunden proaktiv in das Thema grüne Transformation ein und unterstützt sie bei der Umsetzung mit Expertise. INTERNATIONALITÄT: Neben dem Hauptsitz in Stuttgart haben sich die Büros zu vollwertigen Dependancen entwickelt, die Vernetzung und regelmäßigen Austausch innerhalb der Einheiten bieten, fernab von starren Teamstrukturen.Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie übernehmen die Aufnahme und Anlage von telefonisch/schriftlich gemeldeten Kraftfahrtschäden (KH und Kasko) Sie beraten und betreuen Kundinnen und Kunden sowie Dritte im Rahmen des aktiven Schadenmanagements, bevorzugt telefonisch Sie kommunizieren aktiv mit unseren Kooperationspartnern (Partnerwerkstätten usw.) Darüber hinaus gehört die Regulierung (Zahlung/Ablehnung) von Schadenfällen (ohne Personengroßschäden und ohne Auslandsschäden) einschließlich der notwendigen Korrespondenz zu Ihrem Aufgabengebiet Sie ermitteln und überwachen fortlaufend die Schadenreserven pro Einzelschaden Zudem verantworten Sie die Regressprüfung und -bearbeitung und arbeiten mit anderen Betriebs- und Schadenabteilungen zusammen Ihr Profil: Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Bearbeitung von Kraftfahrt-Schäden mit Sie haben Freude an der Kommunikation mit Kundinnen und Kunden, arbeiten gerne im Team und überzeugen durch Entscheidungsfreude, Verantwortungsbereitschaft und zielorientiertes sowie sorgfältiges Arbeiten Ein souveränes Auftreten, hohes Engagement, kaufmännisches Denken und Handeln, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick runden Ihre Persönlichkeit ab Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gesundheits- und Vorsorgeangebote z.B. Betriebsarzt • gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten, frischem Obst und kostenlosen Wasserspendern • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: Lisa Henkel, Tel. 0711- 898/48087 sv.de/ratings
Über uns Für ein international tätiges Unternehmen suchen wir aktuell einen Business Unit Controller (m/w/d) in Kirchheim unter Teck und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Betriebswirtschaftliche Beratung und Betreuung der größten Business Unit des Unternehmens Tätigkeit als Business Partner im Bereich Controlling mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung Erstellung und Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Analyse und Kommentierung von Monatsreportings und KPIs Durchführung von komplexen Sonderanalysen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Kalkulationen Optimierung von Prozessen und Ableitung von Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung Übernahme und Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden strategischen Projekten Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Controlling, insbesondere in kennzahlenorientiertem Controlling Gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit SAP Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lösungskompetenz Sicheres Auftreten sowie Fähigkeit, auf neue Situationen flexibel zu reagieren Klare, verbindliche und effektive Kommunikation Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Über uns Für unseren Kunden in der Banken- und Finanzdienstleistungsbranche suchen wir aktuell einen Controller (m/w/d) südlich von Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Erstellung von Risiko- und Ergebnisberichten unter Berücksichtigung der bankinternen Zielvorgaben Pflege und laufende Aktualisierung der Controllinginstrumente und zugehörigen Daten Aufbereitung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen sowie Durchführung von Benchmark-Vergleichen Mitwirkung an Projekten und betriebswirtschaftlichen Sonderaufgaben Ableitung von Maßnahmen zur Risikosteuerung und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für den Vorstand Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder – aufbauend auf einer kaufmännischen Ausbildung – einschlägige Erfahrung im Controlling, idealerweise in der Banken- oder Finanzbranche Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, fundierte finanzmathematische Kenntnisse sowie vernetztes, lösungsorientiertes und konzeptionelles Denkvermögen Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Ihr neuer Arbeitgeber Stellen Sie sich vor, Sie betreten ein Arbeitsumfeld, in dem Kreativität und Innovation Hand in Hand gehen. Ein Ort, an dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie die Freiheit haben, neue Wege zu gehen. Unser Auftraggeber im Herzen Stuttgarts ist genau dieser Ort! Für die Verstärkung seines dynamischen 20-köpfigen SAP-Teams suchen wir einen SAP FI Senior Berater (m/w/d), der bereit ist, frischen Wind in die Abteilung zu bringen. In dieser spannenden Rolle haben Sie die Möglichkeit, an herausfordernden Projekten zu arbeiten und Ihre Expertise einzubringen, um den nächsten Schritt in der Unternehmensentwicklung zu gestalten. Wenn Sie bereit sind, in einem inspirierenden Umfeld zu wirken und aktiv an der Zukunft eines etablierten Unternehmens mitzuarbeiten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Übernehmen der fachlichen Verantwortung für die Module SAP FI/CO, inklusive der Umstellung auf SAP S/4HANA und dem Durchführen zukünftiger Projekte. Analysieren und Optimieren der finanzwirtschaftlichen Prozesslandschaft in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen sowie Erstellung von Konzepten für innovative Lösungen im Bereich SAP FI/CO. Verfassen von Fachkonzepten und technische Umsetzung mittels Customizing sowie Betreuung der Schnittstellen. Planen und Durchführen von Schulungen und Trainings, einschließlich dem Erstellen von Schulungsunterlagen und Anwenderdokumentationen. Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Berufserfahrung in der SAP FI/CO Beratung oder Modulbetreuung, einschließlich Customizing. Alternativ bringen Sie Erfahrungen in der Entwicklung im FI/CO Umfeld mit. Fundiertes Prozesswissen in der Finanzwirtschaft, das Ihnen hilft, Lösungen effektiv zu gestalten. Beraterpersönlichkeit , die durch Engagement, Motivation und Lernbereitschaft besticht. Zudem verfügen Sie über exzellente Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Teamplayer mit der Fähigkeit, in interdisziplinären Projekten zusammenzuarbeiten und Kundenbedürfnisse proaktiv zu adressieren. Analytisches Denken und kreative Problemlösungsfähigkeiten, um innovative Ansätze in der Finanzwirtschaft zu entwickeln. Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Attraktives Gehaltspaket durch hauseigenen Tarif mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie und weiteren Vermögenswirksamen Leistungen von bis zu € 90.000 p.a. Langfristige Karrierechancen mit einem starken Weiterbildungsangebot und Maßnahmen zur Personalentwicklung im Unternehmen Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexiblen Arbeitszeiten mit Zeiterfassung, Gleitzeitkonto und einer 40-Stunden Woche Faire Homeoffice Regelung mit der Möglichkeit bis zu 2 Tage pro Woche remote zu Arbeiten Aktives Gesundheitsmanagement zur Steigerung des körperlichen- und geistigem Wohlbefinden Optimale Mobilität durch gute Anbindung an den Nahverkehr, eigenem Stellplatz oder Zuschuss zum Deutschlandticket Weitere ansprechende Benefits wie leckere Kantine, Betriebliche Altersvorsorge, Direktversicherung und vieles mehr Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Um was es geht: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte Elektroniker (m/w/d) , die wir durch gezielte interne sowie Herstellerschulungen zu Installationstechnikern in der Sicherheitstechnik ausbilden. Unsere Expertinnen und Experten bieten von der Planung über die Installation bis hin zur Inbetriebnahme und Wartung einen Rundum-Service für modernste und individuelle Sicherheitslösungen. Ihre zukünftigen Aufgaben: Nach Ihrer Einarbeitung und Schulung übernehmen Sie: Installation und Inbetriebnahme : Sie installieren und nehmen Sicherheitssysteme wie Brandmeldeanlagen (BMA), Einbruchmeldesysteme (EMA), Zutrittskontrollsysteme (ZUKO) und Videoüberwachungsanlagen (VÜA) in Betrieb. Wartung und Inspektionen : Regelmäßige Inspektionen und Sicherheitsüberprüfungen werden Teil Ihrer Tätigkeit sein. Kundenbetreuung : Sie stehen unseren Kunden bei technischen Fragen unterstützend zur Seite und arbeiten dabei eng mit unseren Projektleitern und der regionalen Installationsleitung zusammen. Dokumentation : Sie dokumentieren Ihre Arbeit und erstellen detaillierte Serviceberichte. Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 40 Stunden pro Woche. Arbeitsort: Unterschiedliche Projektstandorte in Ihrer Region und Baden-Württemberg Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Lehre in einem Elektro-Beruf oder eine vergleichbare Qualifikation. Spaß an der Tätigkeit in der Montage , inklusive wechselnder Einsatzorte und Reisetätigkeit. Gültiger Führerschein der Klasse B . Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B1-Niveau ). Eine selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise. Ehrenamtliches Engagement (z. B. bei der Freiwilligen Feuerwehr oder im Technischen Hilfswerk) wird begrüßt, ist aber keine Voraussetzung. Ihre Benefits bei Securitas: Top-Einstiegschancen : Durch umfassende interne und Herstellerschulungen machen wir Sie fit für Ihre neue Tätigkeit. Berufliche Sicherheit – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer Voll erholt – Dank 30 Urlaubstagen pro Jahr Immer mobil – mit Ihrem Securitas Dienstfahrzeug, inkl. Tankkarte und 365 Tage Privatnutzung Wertgeschätzt – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen Clever gespart – mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei z.B. Pay-TV Anbieter, Mobilfunk, Fitnessstudios, Banken und zahlreichen weiteren Anbietern Gut gerüstet – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20% Arbeitgeberzuschuss Immer geschützt – mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung – auch in Ihrer Freizeit Gut geschult – Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der Hersteller- und produktspezifischen Technik-Schulungen Rundum beraten – mit festen Ansprechpartner:innen in der Projektleitung Immer informiert – mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klicken Sie hierzu auf Jetzt bewerben – füllen Sie das Online-Bewerbungsformular aus und laden Sie Ihren aktuellen Lebenslauf, sowie Ihre Qualifizierungsnachweise hoch. So geht’s mit Ihrer Bewerbung weiter: Ihre Bewerbungsunterlagen werden von unserem Technology Recruiting Team innerhalb von 5 Arbeitstagen gesichtet und bearbeitet. Telefonische Kontaktaufnahme, um offene Fragen zu klären. Digitales oder persönliches Gespräch in unserer Securitas Niederlassung. Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Bei Fragen oder sonstigen Anliegen erreichen Sie uns telefonisch, montags bis freitags von 09:00 bis 16:00 Uhr, unter der Rufnummer +49 173 7064628. Ihr Ansprechpartner: Herr Höne – Recruiter Das sind wir! Securitas ist der Marktführer für Sicherheitsdienstleistungen: In der Welt und in Deutschland. Unsere Aufgaben? So zahlreich und vielfältig wie unsere Mitarbeiter:innen. Weltweit beschäftigen wir 341.000 Mitarbeiter:innen in 44 Ländern, davon 20.000 Mitarbeiter:innen in Deutschland. Durch vielfältige Kundenobjekte, einen breiten Kundenstamm und starken Teamzusammenhalt bieten wir dir Stabilität und Abwechslung in deinen Aufgaben. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft ist es unser Ziel, die Welt sicherer zu machen. Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität! Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Hinweis: Du erklärst dich mit deiner Einreichung der Bewerbung bereit, dass deine Bewerbung innerhalb der Securitas-Gruppe Deutschland sowie Kooperationspartner weitergeleitet wird. Dadurch erhöhen sich deine Bewerbungschancen. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte in deinem Schreiben mit.
Über uns Für eine regionale Bank suchen wir aktuell einen internen Revisor (m/w/d) in Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Durchführung von Prüfungen und Bewertungen des Risikomanagements, des internen Kontrollsystems und der Governance-Prozesse Erstellung von Prüfungsberichten und Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen zur Prozessverbesserung Identifikation von Schwachstellen in Geschäftsprozessen und Risikomanagementsystemen sowie Empfehlung und Begleitung von Optimierungsmaßnahmen Revisorische Begleitung und Beratung wesentlicher Projekte auf Unternehmens- und Gesamtbankebene Weiterentwicklung und Optimierung von Prüfmethoden, -prozessen und der Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann sowie eine weiterführende Qualifikation oder ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft sowie fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften und aufsichtsrechtlichen Rahmenbedingungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohe Eigenmotivation, ausgezeichnete Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie diplomatisches Geschick Begeisterung für abwechslungsreiche Aufgaben, Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Freude an der Zusammenarbeit im Team Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Willkommen bei Unique Medicum Stuttgart – wir halten, was wir versprechen. Bei uns verdienst Du mehr: mehr Gehalt, mehr Wertschätzung, mehr Kommunikation und einen Arbeitgeber, der sich für DICH starkmacht. Derzeit suchen wir motivierte Altenpflegefachkräfte (m/w/d) für Seniorenheime in Vollzeit oder Teilzeit, um unser Team in Stuttgart zu ergänzen. Das bietet Dir Unique Medicum: - Monatlicher steuerfreier Zuschuss zu den Fahrtkosten in Form von Tankgutscheinen oder BVG-Ticket - Überdurchschnittliche Bezahlung mit tariflich abgesicherten Zusatzleistungen und Zuschlägen (Mehrarbeit +25%, Sonntag +50%, Feiertag +100%) - Transparente und unbefristete Arbeitsverträge - Kostenlose Schulungen und Weiterbildungen auf Pflegecampus.de - Urlaubs- & Weihnachtsgeld - Mitbestimmung bei der Dienstplangestaltung für eine bessere Work-Life-Balance - Langfristige Einsatzmöglichkeiten und Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung - Ein unterstützendes Team vor Ort in Berlin, das immer ein offenes Ohr für deine Anliegen hat - Weitere Prämien und Zusatzleistungen, über die wir gerne im Detail informieren Deine Aufgaben in Seniorenheimen umfassen: Aufgaben: - Pflege und Betreuung von älteren Menschen - Dokumentation der Pflegeprozesse - Unterstützung bei der Mobilisation und Rehabilitation - Organisation von Freizeitaktivitäten für die Bewohnerinnen und Bewohner Das bringst Du mit: Anforderungen: - Empathie und Sensibilität im Umgang mit älteren Menschen - Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise - Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch - Bereitschaft zur Schichtarbeit Bei uns verdienst Du mehr: mehr Gehalt, mehr Wertschätzung, mehr Kommunikation und einen Arbeitgeber, der sich für DICH starkmacht.
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