Ihr Arbeitgeber ist ein staatlich anerkanntes berufliches Gymnasium mit dem Schwerpunkt Wirtschaft. Diese seit 60 Jahren bestehende, bewusst kleine Schule mit ihren gerade einmal 80 Schüler:innen, steht für einen guten Kontakt zwischen Lehrkräften und Schüler:innen. Bezogen auf das Abiturergebnis gehört das Gymnasium seit Jahren zu den besten der Region. Eine angenehme, fast erwachsene Schülerschaft, gute Ausstattung auch im technischen Bereich, die langfristige Verweildauer der Kollegen:innen sowie zahlreiche praxisnahe Projekte sind weitere Kennzeichen dieser schönen Schule. Ihre Aufgaben Neben Ihren unterrichtlichen Verpflichtungen nehmen Sie aufgrund der kleinen Schulgröße an wenigen, aber effizienten Konferenzen und Teamsitzungen aktiv teil. Gerne begleiten Sie Ihre Schüler:innen auch bei Praktika sowie auf gelegentlichen Klassenfahrten und engagieren sich bei Interesse in bestehenden Projekten. Die Schule bietet Ihnen eine unbefristete Festanstellung in Teil- oder Vollzeit (bei Teilzeit mindestens 50%), eine auch für Berufsanfänger:innen gehobene Vergütung zzgl. eines 13. Monatsgehalts und Urlaubsgeld, ein auf 24 Wochenstunden reduziertes Unterrichtsdeputat, kleine Klassen, auf Wunsch einen freien Tag pro Woche und keine Präsenzpflicht außerhalb des Unterrichts oder in den Ferien, reinen Oberstufenunterricht, eine bildungsnahe Schülerschaft mit gutem Sozialverhalten, kurze Entscheidungswege, ein ausgezeichnetes Betriebsklima und eine kooperative, zugängliche Schulleitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Platz für eigene Ideen. Die Schule wünscht sich von Ihnen ein 2. Staatsexamen für die Sekundarstufe II oder eine im Land Hessen als gleichwertig anerkannte Lehrbefähigung (z. B. Master of Education, DDR-Diplom), die Fakultas für die Fächer Deutsch und Geschichte bzw. PoWi für die Sekundarstufe II, pädagogisches Gespür und Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen. Die Beschäftigung verbeamteter Lehrkräfte ist grundsätzlich möglich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 278D, bitte ausschließlich an LehrCare, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Ilsa Schäfer gerne zur Verfügung.
Über uns Ihr Arbeitgeber ist eine Stiftung öffentlichen Rechts, die dieses traditionsreiche, fünfzügige Gymnasium (G9) betreibt. Die Schule wurde Mitte des 19. Jahrhunderts von protestantischen Christen gegründet. Die Schulgemeinschaft aus derzeit ca. 1.100 Schüler innen und ca. 85 Kolleg innen orientiert sich bis heute an einem humanistischen und christlichen Menschenbild. Gleichzeitig verfolgt sie seit Jahren konsequent das Ziel personalisierten Lernens mithilfe digitaler Medien. Dazu gehört die Nutzung von Laptops (ab Klasse 7) und verschiedener Lernmanagementsysteme (z. B. itslearning, bettermarks). Weitere Schwerpunkte dieser technisch hervorragend ausgestatteten Schule sind Musik, Mehrsprachigkeit, MINT, projektorientiertes Lernen sowie ein sehr breites Angebot an außerschulischen Aktivitäten. Ihre Aufgaben: Sie leiten, organisieren und entwickeln die Schule. Sie sichern die Qualität von Schule und Unterricht, achten auf die Einhaltung schulrechtlicher Vorgaben und vertreten die Schule nach außen, indem Sie mit der Kommune, externen Dienstleistern sowie Behörden, Eltern und anderen Interessengruppen kommunizieren. In loyaler Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung und dem Kuratorium tragen Sie außerdem Mitverantwortung für die Personalauswahl und -entwicklung und verantworten die Schüler*innenakquise. Der Träger wünscht sich von Ihnen: ein 2. Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien oder Berufsschulen/-kollegs, nachgewiesene einschlägige Leitungskompetenz, mindestens 9 Jahre Unterrichtserfahrung nach dem Referendariat, bei "Landeskindern" idealerweise eine Schulleitungsqualifikation und ein Eignungsfeststellungsverfahren, hohe fachliche, pädagogische und kommunikative Kompetenz, Führungs- und Motivationsgeschick, Affinität zum Einsatz digitaler Medien im Unterricht, die Bereitschaft, das evangelische Schulprofil und die christlichen Werte des Trägers mitzutragen. Der Träger bietet Ihnen: eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder bei Erfüllung der Voraussetzungen eine Planstelle, eine Vergütung nach A16 bzw. für Angestellte analog (TV-L 15Ü), ungewöhnlich große Gestaltungsfreiräume innerhalb des bestehenden Konzepts in Verbindung mit den entsprechenden Ressourcen zur Umsetzung Ihrer Ideen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege durch eine eigene Verwaltungsleitung, ein attraktives und von Innovation geprägtes Beschäftigungsumfeld, eine gründliche Einarbeitung durch das Schulleitungsteam und regelmäßigen Austausch auf Leitungsebene. Weitere Informationen erhalten Sie bei: Ilsa Schäfer Senior Recruitment Consultant bei LehrCare GmbH 0160 41 98 174 i.schaefer@lehrcare.de Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 181D vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format, ausschließlich an Frau Ilsa Schäfer, die Ihnen auch gern für weitere Auskünfte zur Verfügung steht. https://www.lehrcare.de/job/schulleitung-gymnasium-nordrhein-westfalen-planstelle-4811/
Einleitung Die Stiftung Adam von Trott, Imshausen e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Projektleitung der Koordinierungs- und Fachstelle der Partnerschaft für Demokratie im Landkreis Hersfeld-Rotenburg . Über die Partnerschaft für Demokratie: Die Partnerschaft für Demokratie setzt sich für Demokratieförderung, Extremismusprävention und die Stärkung der Mitbestimmung ein, insbesondere bei jungen Menschen. In enger Zusammenarbeit mit kommunalen Akteuren, der Verwaltung und der Zivilgesellschaft gestalten wir aktiv das gesellschaftliche Leben in der Region Hersfeld-Rotenburg. Das Projekt wird durch das Bundesprogramm "Demokratie leben!" gefördert und in Kooperation zwischen dem Fachdienst Kinder- und Jugendhilfe des Landkreises und der Stiftung Adam von Trott umgesetzt. Aufgaben Aufbau und Pflege eines tragfähigen Netzwerks für die "Partnerschaft für Demokratie" mit Akteur:innen aus Zivilgesellschaft, Politik und Verwaltung im gesamten Landkreis Entwicklung und Koordination eines Jugendforums gemeinsam mit den Partnern der Stiftung und dem federführenden Amt des Landkreises Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen (analog und digital) Unterstützung und Beratung von Einzelprojekten aus der Zivilgesellschaft Öffentlichkeitsarbeit (Pressearbeit, Social Media, Website) in Abstimmung mit dem federführenden Amt Projektmanagement : Antragstellung, Dokumentation, Evaluation Zusammenarbeit mit dem Landkreis in inhaltlichen und organisatorischen Fragen Mitarbeit in Kooperationsprojekten , z. B. mit dem Hessischen Finanzministerium, lokalen Schulen und weiteren Initiativen Qualifikation Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Bereich (z. B. Geistes-, Sozial-, Erziehungswissenschaften) Erfahrungen in der politischen Bildungsarbeit und/oder der Kinder- und Jugendarbeit Kenntnisse zu Themen wie Antirassismus, Diversity, Antisemitismus, Rechtsextremismus von Vorteil Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Netzwerken mit verschiedenen Zielgruppen Erste Erfahrungen im Projektmanagement (Antragstellung, Dokumentation, Evaluation) Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Veranstaltungen (analog und digital) Interesse an Demokratieförderung in ländlichen Räumen und idealerweise Kenntnis der Region Hersfeld-Rotenburg Führerschein Klasse B von Vorteil Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, anteilig im Homeoffice zu arbeiten Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team an einem wachsenden Bildungs- und Begegnungsort Kostenfreie Übernachtungsmöglichkeiten in einem unserer Gästezimmer Ein attraktiver Arbeitsplatz in idyllischer Umgebung mit viel Raum für eigene Ideen Die Möglichkeit, sich aktiv in das politische Geschehen und die Stiftungsarbeit einzubringen Noch ein paar Worte zum Schluss Rahmenbedingungen der Stelle: Vergütung: Anlehnung an TVöD 11 Arbeitszeit: 25–35 Wochenstunden (flexibel gestaltbar) Befristung: Zunächst bis Ende 2025, mit sehr guter Aussicht auf Verlängerung um weitere vier Jahre Arbeitsort: Primär Imshausen (Stiftung Adam von Trott), flexible Gestaltung nach Absprache möglich Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung in einer PDF-Datei per E-Mail bis zum 15.04.2025
Aufgaben Kundenansprache Telefonakquise: Erstkontakt mit Interessenten und Qualifizierung von Leads Unterstützung im Vertriebsinnendienst: Pflege von Kundendaten, Recherche und allgemeine Vertriebsaufgaben Du bekommst spannende Einblicke in die Arbeit unseres Vertriebs, indem du aktiv in das vielfältige Tagesgeschäft eingebunden wirst Du unterstützt bei der Planung, Koordination und Dokumentation unserer internen Vertriebsprojekte Du übernimmst Analysen zu unseren Märkten und Technologien Du wirst in die Erstellung von Marketing- und Vertriebsmaterialien eingebunden Du unterstützt bei der vertrieblichen Betreuung von Veranstaltungen Die Aufbereitung und Pflege von Informationen und Feedback unserer Kund:innen liegt in deinen Händen Qualifikation Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Vertrieb oder einer vergleichbaren Studienrichtung Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenkontakt von Vorteil, aber nicht erforderlich Kommunikationsstärke und selbstbewusstes Auftreten am Telefon Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrung mit CRM-Systemen sowie Canva Benefits Eine anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in der Verwaltung mit vielfältigen Einblicken in unterschiedliche Themen Ideale Rahmenbedingungen für Praxiserfahrung neben dem Studium Eine offene, ergebnisorientierte und kooperative Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassenMöglichkeit zur Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Die Förderung der Chancengerechtigkeit unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiges Ziel von LRS Deutschland Trainer. Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen und ermutigen sie nachdrücklich, sich zu bewerben. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Kontakt Bitte sende uns nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie deiner Immatrikulationsbescheinigung) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des Eintrittstermins zu. Bitte gib zusätzlich deine voraussichtliche Reststudiendauer an. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Hast du Fragen zu der Stelle oder dem Bewerbungsprozess? Unsere Administrationsleitung hilft Dir gerne weiter: Miriam Marschall
Einleitung Optimale Tätigkeit für Studenten, junggebliebene Rentner und alle, die Spaß an der Wissensvermittlung haben! Möchten Sie eine erfüllende Tätigkeit, bei der Sie Kinder und Jugendliche auf ihrem Bildungsweg unterstützen und ihnen helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten? Ihre Leidenschaft ist gefragt! Sie lieben es, Wissen weiterzugeben? Sie unterstützen gerne bei schulischen Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Nachhilfelehrer (m/w/d) für die Fächer: Mathematik Englisch Deutsch Aufgaben Das erwartet Sie Vorbereitung und Durchführung von Nachhilfeunterricht bei unseren Familien vor Ort Anpassung des Unterrichts an die Bedürfnisse und den Lernstand jedes einzelnen Schülers Erklärung von Unterrichtsinhalten auf verständliche Weise und Vermittlung von Lernstrategien Unterstützung bei der Vorbereitung auf Klassenarbeiten, Tests und Prüfungen Motivation der Schüler und Aufbau eines positiven Lernumfelds Regelmäßige Kommunikation und Austausch mit den Eltern über den Fortschritt der Schüler Zertifizierung zum geprüften Nachhilfelehrer inklusive Fachkundeprüfung Qualifikation Das bringen Sie mit Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau Abgeschlossene schulische Ausbildung Fachkenntnisse in den relevanten Schulfächern Geduld, Empathie und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu erklären Motivations- und Kommunikationsstärke Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität und die Bereitschaft, sich auf die individuellen Bedürfnisse der Schüler einzustellen Führerschein und PKW Benefits Das bieten wir Ihnen Flexibel gestaltbare Unterrichtszeiten, die mit den Eltern abgestimmt werden können Sie fahren zu den Schülern nach Hause und geben dort Nachhilfe Individuell anpassbarer Aktionsradius entsprechend Ihrer Möglichkeiten Die Vergütung erfolgt auf Honorar- oder Minijobbasis Bei guter Auslastung ist ein Midi-Job ebenfalls vorstellbar Angenehmes Arbeitsumfeld und kollegiales Team Zugriff auf unsere reichhaltige Lehrmitteldatenbank Stundenlohn (60 Minuten) je nach Qualifikation zwischen 17 und 25 Euro für die Einzelnachhilfe Stundenlohn (60 Minuten) je nach Qualifikation zwischen 20 und 30 Euro für die Kleingruppennachhilfe (2-4 Teilnehmer) Noch ein paar Worte zum Schluss Kommen Sie jetzt in unser Team! Wir freuen uns auf Sie!
Aufgaben In unserem Bereich Strategisches Management bündeln wir die kaufmännisch-administrative Expertise des Instituts und schaffen für unsere wissenschaftlichen Mitarbeitenden die bestmöglichen Rahmenbedingungen in den Prozessen Controlling, Finanzbuchhaltung, Personal, Beschaffung, Recht, Patente, Fachinformation sowie Informations- und Haustechnik. Durch deine Tätigkeit bei uns erhältst du einen umfassenden Einblick in unsere kaufmännisch-administrativen Prozesse und Tätigkeiten und kannst so während deines Studiums nicht nur theoretisches Wissen aufbauen, sondern deine Kenntnisse auch praxisnah anwenden. Qualifikation Du befindest dich derzeit in deinem Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Medienkommunikationsmanagement oder in einem ähnlichen Umfeld Interesse an Strategieentwicklung, Kennzahlensteuerung und Projektmanagement Du kannst schwierige Inhalte durchdringen und ansprechend gestalten Fundierte Kenntnisse der MS-Office Anwendungen und Canva Eine systematische und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation und ein gutes Kommunikationsvermögen Ein sicheres Deutsch in Wort und Schrift Benefits Eine anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in der Verwaltung mit vielfältigen Einblicken in unterschiedliche Themen Ideale Rahmenbedingungen für Praxiserfahrung neben dem Studium Eine offene, ergebnisorientierte und kooperative Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen Möglichkeit zur Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Die Förderung der Chancengerechtigkeit unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiges Ziel von LRS Deutschland Trainer. Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen und ermutigen sie nachdrücklich, sich zu bewerben. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Kontakt Bitte sende uns nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie deiner Immatrikulationsbescheinigung) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des Eintrittstermins zu. Bitte gib zusätzlich deine voraussichtliche Reststudiendauer an. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Hast du Fragen zu der Stelle oder dem Bewerbungsprozess? Unsere Administrationsleitung hilft Dir gerne weiter: Miriam Marschall
Einleitung 26.000 Studiengänge an 1.000 Hochschulstandorten in 400 Städten stehen jedem Studieninteressierten in Deutschland zur Auswahl. Sich da einen vernünftigen Überblick zu verschaffen war unmöglich. Bis heute. Anue bietet zum ersten Mal einen personalisierten Überblick des Bildungsangebots in Deutschland. Anhand eines Fragebogens ermitteln wir die Wünsche und Erwartungen unserer Nutzer:innen an ihren Studieninhalt, ihre Hochschule und ihren Standort. Diese Angaben matchen wir mit unserer Datenbank , der umfangreichsten zur deutschen Hochschullandschaft. Mit unserem Studien-Matcher haben wir bereits 70.000 junge Menschen erreicht und viele Kooperationspartner überzeugen können. Wir sind konstant auf der Suche nach neuen und besseren Partnerschaften, einerseits mit Hochschulen, andererseits mit Unternehmen. Hierfür suchen wir ein/e Partnership Manager:in! Aufgaben Du identifizierst studienrelevante Produkte und Dienstleistungen, die wir unseren Nutzer:innen noch anbieten können, um erfolgreich ins Studium zu starten. Du identifizierst die jeweils besten potenziellen Partner, mit speziellem Fokus auf Partner die insbesondere gute Angebote für Studierende haben. Du kontaktierst potenziell interessante Partner und kommunizierst diesen wie sie von unserem Zugang zu angehenden Studierenden profitieren könnten. Du managest die langfristigen Beziehungen zu unseren wichtigsten Partnern. Du stehst im Kontakt sowohl mit privaten, als auch mit öffentlichen Hochschulen und versuchst diese ebenfalls als Partner zu gewinnen. Viel telefonieren, viel E-Mails schreiben, viele Videocalls und Meetings. Qualifikation Du hast mindestens 3 Jahre Arbeitserfahrung im Partner Management, Vertrieb oder einem ähnlichen Feld. Du sprichst fließend Deutsch und mindestens sehr gut Englisch. Erfahrung im Start-Up ist ein Plus. Du bist bereit in einem Start-Up deine bisherige Expertise zu nutzen um grundlegende Strukturen mitaufzubauen. Du hast Bock in einem sehr kleinen und internationalen Team zu arbeiten. Benefits Solange du bis Deadline die Dinge tust, die wir vereinbaren, kannst du arbeiten wo und wann du willst. Mögliche Unternehmensanteile bei besonders guter Performance Aufstiegsmöglichkeiten sind vorprogrammiert, da du erst der 6. Mitarbeiter wärst. Weiterbildungsangebote können auch wahrgenommen werden. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir launchen bald die erste Alles-App für einen genauen Lebensabschnitt: der Übergang von der Schule in Studium und vond er Jugend ins Leben als Erwachsene. Wenn du Lust hast uns dabei zu unterstützen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Einleitung Optimale Tätigkeit für Studenten, junggebliebene Rentner und alle, die Spaß an der Wissensvermittlung haben! Möchten Sie eine erfüllende Tätigkeit, bei der Sie Kinder und Jugendliche auf ihrem Bildungsweg unterstützen und ihnen helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten? Ihre Leidenschaft ist gefragt! Sie lieben es, Wissen weiterzugeben? Sie unterstützen gerne bei schulischen Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Nachhilfelehrer (m/w/d) für die Fächer: Mathematik Englisch Deutsch Aufgaben Das erwartet Sie Vorbereitung und Durchführung von Nachhilfeunterricht bei unseren Familien vor Ort Anpassung des Unterrichts an die Bedürfnisse und den Lernstand jedes einzelnen Schülers Erklärung von Unterrichtsinhalten auf verständliche Weise und Vermittlung von Lernstrategien Unterstützung bei der Vorbereitung auf Klassenarbeiten, Tests und Prüfungen Motivation der Schüler und Aufbau eines positiven Lernumfelds Regelmäßige Kommunikation und Austausch mit den Eltern über den Fortschritt der Schüler Zertifizierung zum geprüften Nachhilfelehrer inklusive Fachkundeprüfung Qualifikation Das bringen Sie mit Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau Abgeschlossene schulische Ausbildung Fachkenntnisse in den relevanten Schulfächern Geduld, Empathie und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu erklären Motivations- und Kommunikationsstärke Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität und die Bereitschaft, sich auf die individuellen Bedürfnisse der Schüler einzustellen Führerschein und PKW Benefits Das bieten wir Ihnen Flexibel gestaltbare Unterrichtszeiten, die mit den Eltern abgestimmt werden können Sie fahren zu den Schülern nach Hause und geben dort Nachhilfe Individuell anpassbarer Aktionsradius entsprechend Ihrer Möglichkeiten Die Vergütung erfolgt auf Honorar- oder Minijobbasis Bei guter Auslastung ist ein Midi-Job ebenfalls vorstellbar Angenehmes Arbeitsumfeld und kollegiales Team Zugriff auf unsere reichhaltige Lehrmitteldatenbank Stundenlohn (60 Minuten) je nach Qualifikation zwischen 17 und 25 Euro für die Einzelnachhilfe Stundenlohn (60 Minuten) je nach Qualifikation zwischen 20 und 30 Euro für die Kleingruppennachhilfe (2-4 Teilnehmer) Noch ein paar Worte zum Schluss Kommen Sie jetzt in unser Team! Wir freuen uns auf Sie!
Einleitung Werde Teil der Sales (R)Evolution GmbH, einem der führenden Anbieter in den Bereichen Coaching, Akademien und Unternehmensberatung mit Schwerpunkt auf B2B Vertriebsentwicklung. Unser Unternehmen ist bekannt für seine modernen und erfolgreichen Ansätze und hat namhafte Kunden wie Bauer Media Verlag, Teufel, Spirotech, Dell, Microsoft, Carpet Concept und Merlin Entertainment. In der Rolle des Assistenten der Geschäftsleitung / Office-Managers bist Du eine zentrale Unterstützung für die Geschäftsführung und tträgst maßgeblich zur reibungslosen Organisation und Verwaltung unseres Büros bei. Du übernimmst administrative Aufgaben, koordinierst Termine und unterstützt bei der Kommunikation mit unseren Kunden und Partnern. Wenn Du ein Organisationstalent mit hoher Eigeninitiative bist und in einem dynamischen Umfeld in einem modernen Office arbeiten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Werden Teil eines schlagkräftigen, engagierten Teams in unserem neuen, modernen Office in München und gestalte mit uns die Zukunft des professionellen Trainings und Coachings. Aufgaben Aufgaben Assistenzaufgaben für die Geschäftsleitung Beschaffungsmanagement sowie Begrüßung und Betreuung von Gästen Verwaltung von Ablagen (analog und digital) sowie des Bürobedarfs Organisation von Team-Events und Meetings Buchhaltungsvorbereitung und Controlling Aufgaben Rechnungsstellung und Forderungsmanagement Qualifikation Qualifikation Du bist stolz auf eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen (Berufsanfänger (m/w/d) oder Quereinsteiger (m/w/d) sind ebenso willkommen) Du bist ein Organisationstalent und ein Teamplayer Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Cloud und IT-Programmen Du verfügst über sehr gute Umgangsformen, bist belastbar, zeigst Eigeninitiative und verfügst über ein starkes Verantwortungsbewusstsein sowie Konzentrationsvermögen Deine Kommunikation ist auf Deutsch auf Muttersprachlerniveau Benefits Benefits Flexible Arbeitszeiten Eine garantiert steile Lernkurve Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungswege Die Möglichkeit, mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen unmittelbar zum Unternehmenserfolg beizutragen Ein inspiriertes und motiviertes Team Entwicklungsmöglichkeiten für deinen individullen Werdegang Spannende Geschäftskontakte und Veranstaltungen im In- und Ausland Noch ein paar Worte zum Schluss Nutze die , Ziele und werde ! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Einleitung Hi, wir sind Distart. Endlich lernen wir uns mal persönlich kennen. Wissen ist mächtig – aber erst, wenn es strukturiert vermittelt wird. Unsere Weiterbildungen in Onlinemarketing, Digitalisierung und KI setzen genau hier an: praxisnah, interaktiv und mit echten Hands-on-Erfahrungen für unsere Teilnehmer:innen. Und hier kommst Du ins Spiel – aber nicht nur als Dozent:in, sondern als Führungskraft für unser Dozententeam ! Du bist nicht nur fachlich stark, sondern kannst auch ein Team aus internen und externen Dozenten koordinieren, motivieren, aufbauen und weiterentwickeln? Du hast den Überblick über Lehrpläne, Qualitätsstandards und Prozesse – und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft? Dann suchen wir genau Dich als Teamleitung für unser Dozententeam! Let's distart! Unser leistungsfähiges Team aus Leipzig hat sich der Mission verschrieben, unseren Kunden den Weg zu einem neuen beruflichen Leben zu ebnen – mit den bestmöglichen Weiterbildungen im Bereich Onlinemarketing und Digitalisierung. Denn was ist schon wichtiger als Freude und Erfüllung in der täglichen Arbeit? Aber lass uns mal Klartext reden. Wen suchen wir für unser Team? Aufgaben Fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Dozententeams: Du führst unser Team aus internen und externen Dozenten, entwickelst klare Prozesse und sorgst für eine kontinuierliche Qualitätssteigerung in der Lehre. Koordination & Einsatzplanung: Du stellst sicher, dass alle Kurse und Sessions optimal besetzt sind, koordinierst Verfügbarkeiten und optimierst Abläufe im Dozententeam. Qualitätssicherung & Didaktikoptimierung: Du überwachst den Lehrplan, gibst methodische Impulse und sorgst dafür, dass unsere Weiterbildungskonzepte ständig weiterentwickelt werden. Onboarding & Schulung neuer Dozenten: Du sorgst dafür, dass neue Dozenten sich schnell zurechtfinden, das didaktische Konzept verstehen und die Distart-Standards verinnerlichen. Feedback & Performance-Management: Du gibst regelmäßig Feedback an Dein Team, führst Evaluationsgespräche und entwickelst Strategien zur individuellen Weiterentwicklung. Unterstützung in der Betreuung von Praxisaufgaben und -projekten: Du sorgst dafür, dass unsere Teilnehmer nicht nur Theorie lernen, sondern ihr Wissen auch direkt anwenden können. Du gibst präzises, praxisnahes Feedback zu ihren Aufgaben und behältst den Überblick über die Abgaben und Fristen in unserer internen Pipeline. Halten und moderieren von Livesessions: In regelmäßigen Live-Sessions vermittelst Du Dein Fachwissen, erklärst komplexe Zusammenhänge verständlich und schaffst eine motivierende Lernatmosphäre. Außerdem übernimmst Du auch Q&A-Sessions und beantwortest fachliche Fragen direkt und kompetent. Beantwortung von Fachfragen: Du bist der direkte Ansprechpartner für inhaltliche Fragen, die unsere Teilnehmer während ihres Lernprozesses haben. Du gehst gekonnt auf Fragen ein und sorgst dafür, dass jeder eine fundierte und verständliche Antwort erhält. Qualifikation Fachliche Expertise in Onlinemarketing, KI und/oder Digitalisierung: Du hast fundierte Kenntnisse in mindestens einem dieser Bereiche und bringst Erfahrung aus der Praxis mit. Du kannst aktuelle Entwicklungen bewerten und didaktisch sinnvoll in unsere Weiterbildungen integrieren. Erfahrung in der Lehre & Didaktik: Du hast bereits als Dozent:in, Trainer:in oder in einer vergleichbaren Rolle gearbeitet und weißt, wie man komplexe Inhalte verständlich vermittelt. Alternativ verfügst Du über mehrjährige Berufserfahrung im Onlinemarketing, Digitalisierung und/oder KI. Führungserfahrung & Teammanagement: Du hast Erfahrung in der Leitung von Teams, idealerweise im Bildungsbereich, und weißt, wie man Dozenten motiviert, strukturiert und weiterentwickelt. Starke Moderations- & Präsentationsfähigkeiten: Du leitest Live-Sessions souverän, steuerst Diskussionen und vermittelst Wissen klar, interaktiv und praxisnah. Organisationstalent & Prozessdenken: Du behältst den Überblick über Einsatzpläne, Qualitätssicherung und die Weiterentwicklung des Dozententeams. Souveränität & Durchsetzungsvermögen: Du führst Gruppen sicher durch Diskussionen, setzt Standards durch und meisterst auch herausfordernde Situationen mit kühlem Kopf. Didaktisches Geschick: Du erklärst komplexe Themen verständlich und motivierst Teilnehmer aktiv zum Mitmachen. Sprachen: fließend Deutsch (mind. C2) & Englisch auf B2-Niveau. Benefits Company : Wir bilden Arbeitnehmer im Onlinemarketing und in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen weiter/aus und ermöglichen unseren Kunden ein neues Berufsleben. Im letzten Jahr ist unser Team auf 50 Personen gewachsen und wird in diesem Jahr auf ca. 100 Personen weiter wachsen. Payment : Transparente Gehälter je nach Level, Deutschlandticket oder PKW-Stellplatz in der Leipziger Innenstadt. Teamkultur : Eingespielt, jung und immer für ein Feierabend-Weinchen zu haben. Arbeitszeiten : 8h pro Tag, flexibel einteilbar. Wir suchen jemanden, der klare Ergebnisse bringt. Start-up-Mentalität : Geschwindigkeit > Perfektion, Ergebnisse > Zeitabsitzen. Kooperativer, ergebnisorientierter Führungsstil. Technische Ausstattung: MacBook, Desktop-Bildschirm, Tastatur, Maus, Headset etc. Office direkt in der Innenstadt von Leipzig mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Kaffee, Drucker und Getränke-Flat Gesundheitssystem : über 300 Gesundheitsleistungen und 900€ jährliches Gesundheitsbudget für Privatleistungen wie Massagen, Zahnkosten, (Sonnen-)Brille, Physio, Arznei- & Verbandmittel und viele weitere Benefits Corporate Benefits : als Teammitglied erhältst Du Rabatte auf Technik, Reisen, Events und mehr bei teilnehmenden Partnern (500+) von Corporate Benefits wie Apple, Gravis, Mediamarkt, RB Leipzig uvm. Betriebliche Altersvorsorge: Distart unterstützt Dich bei der betrieblichen Altersvorsorge und verdoppelt jeden Euro (bis max. 100€) den Du einzahlst Noch ein paar Worte zum Schluss "Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen. Was denkst Du? Viele Grüße, Lucia-Miriam Selbert, Geschäftsführerin von Distart
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