Einleitung Die Firma P-P-D ist ein Personaldienstleister, der sich auch schließlich auf Direktvermittlungen und vorgeschaltete Arbeitnehmerüberlassung spezialisiert hat- also keine klassische Zeitarbeit . Wir suchen für unseren tarifgebundenen Maschinenbaukunden (IG Metall) einen Facharbeiter, zeichnungssicher mit guten Schweißkenntnissen, Mag, Wig, sowie möglichst Kenntnissen in der Blechbearbeitung zur späteren Übernahme. Bei guter Eignung ist einen Direktvermittlung möglich. Die tarifliche Vergütung während der Arbeitnehmerüberlassung steigt innerhalb von 3 Monaten bis auf ca. 21 / h Euro . Nach der Übernahme verdienen Sie beim Kunden ca. 23 Euro/h. Aufgaben Schweißen nach Zeichnung MAG, Wig, ggf. Bedienen der CNC- Abkantbank und des Trumpf Laserschneiders Qualifikation Konstruktionsmechaniker, Metallbauer, Industriemechaniker mit Schweißkenntnissen Benefits alle Benefits im Bereich IGM
HAGEN GROUP ist ein international agierendes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Montreal, Kanada und gehört seit über 70 Jahren zu den führenden Unternehmen in der Heimtierbranche. Als Tochtergesellschaft HAGEN Deutschland sind wir verantwortlich für den Vertrieb der HAGEN Markenprodukte in Deutschland und in Europa. Key Account Manager (m/w/d) Export – Internationale Markterschließung Du brennst für den internationalen Vertrieb, denkst unternehmerisch und möchtest aktiv neue Märkte im Ausland mit aufbauen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Deine zukünftigen Aufgaben: · Aktive Unterstützung bei der Erschließung neuer internationaler Märkte · Betreuung und Entwicklung von Bestandskunden sowie Aufbau von Neukundenbeziehungen im Vertriebskanal Großhandel und Handelsketten · Enge Zusammenarbeit und Kooperation mit dem Export Manager · Erarbeitung von strategischen Konzepten und Zielen inkl. Definition von KPI´s · Analyse von Marktpotenzialen, Wettbewerbern und Trends zur Entwicklung geeigneter Markteintrittsstrategien · Mitwirkung bei der Erstellung von Angebots- und Vertragsunterlagen in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen · Teilnahme an internationalen Messen, Kundenterminen, Consumer- und Trade Shows und Repräsentation des Unternehmens vor Ort · Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie dem Export BackOffice, Marketing, Logistik, Produktmanagement und Customer Service Das bringst Du mit: · Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb oder internationales Management · Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von FMCG; vorzugsweise im Export · Hohe Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise · Interkulturelle Kompetenz und Freude am Umgang mit internationalen Partnern · Ausgeprägte Analysefähigkeiten als Grundlage für die Entwicklung von Strategien · Zielorientierte und effiziente Arbeitsweise mit Budgetverantwortung · Teamplayer und Kommunikation mit allen relevanten Schnittstellen · Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil · Reisebereitschaft und ein sicheres Auftreten im internationalen Umfeld · Leidenschaft für Heimtiere Das erwartet Dich bei uns: · Mitarbeit in einem international geprägten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer positiven Unternehmenskultur. · Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamisch wachsenden Umfeld · Die Möglichkeit, echte Pionierarbeit bei der Markterschließung zu leisten · Internationale Zusammenarbeit und spannende Kundenprojekte · Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team · Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein strukturiertes Onboarding Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende Deine Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und der Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an: HAGEN Deutschland GmbH & Co. KG Anika Sundermeier Lehmweg 99-105 25488 Holm anika.sundermeier@rchagen.com www.hagen.com
Einleitung Du willst nicht nur verkaufen, sondern gestalten? Du willst führen, aufbauen, bewegen – statt nur verwalten? Dann bist Du hier genau richtig! Ein dynamisches, wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich SaaS-Lösungen (B2B) sucht DICH als Head of Sales . Dein neuer Arbeitgeber steht für Innovation, Vertrauen und eine moderne, digitale Unternehmenskultur. Aufgaben Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten, motivierten Vertriebsteams. Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du nachhaltige Vertriebsstrategien für ein innovatives SaaS-Produkt – mit Fokus auf Wachstum und Kundenzufriedenheit. Du stärkst Dein Team durch Coaching, Weiterentwicklung und klare Ziele – immer auf Augenhöhe. Du arbeitest eng mit Geschäftsführung, Marketing und Produktentwicklung zusammen – gemeinsam gestaltet ihr die Zukunft des Vertriebs . KPIs und Prozesse nutzt Du, um Transparenz zu schaffen und Chancen zu erkennen – nicht um Druck zu erzeugen . Qualifikation Erste Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams , gerne auch als Teamlead oder Stellvertretung. Erfolge im SaaS-Vertrieb (B2B) – Du weißt, wie man Kunden begeistert und langfristig bindet. Ein gutes Gespür für Menschen, Märkte und Motivation – Du führst mit Klarheit, Vertrauen und Begeisterung . Erfahrung mit digitalen Tools und moderne Vertriebsansätze sind Dir vertraut. Benefits Flexible Arbeitszeiten – Weil wir auf Eigenverantwortung und Ausgeglichenheit setzen. Verantwortung und Vertrauen – Du bekommst echten Gestaltungsspielraum statt Mikromanagement. Ein modernes, wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien, Teamgeist und Offenheit für neue Ideen. Langfristige Perspektive – Dein Beitrag zählt und kann das Unternehmen aktiv mitprägen. Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig geworden? Dann melde Dich einfach bei uns – diskret, persönlich und ohne große Hürden. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und den nächsten Schritt gemeinsam mit Dir zu gehen! Kontakt: Jannis Kreip - Personalberater für Vertriebspositionen 0211 / 54239811 Linkedin: https://www.linkedin.com/in/jannis-kreip/
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Wir suchen motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d, - Vollzeit) in unserer erfolgreichen LVM-Versicherungsagentur in Castrop-Rauxel (Kreis Recklinghausen). Ihr Aufgabengebiet Fallabschließende Bearbeitung aller Geschäftsvorfälle im täglichen Privatkundengeschäft Ansprechpartner, Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden durch bedarfsgerechte und ganzheitliche Beratung und Betreuung Vermittlung der leistungsstarken Produkte der LVM selbstständige Terminierung und Wahrnehmen der daraus entstandenen vertriebsorientierten Termine im Außendienst Unterstützung der Agentur bei der Schadenregulierung vor Ort Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann und wollen sich beruflich weiterentwickeln. Werte wie vertrauensvolles Miteinander, faire bedarfsgerechte Beratung sowie ausgeprägte Kundenorientierung sind Ihnen sehr wichtig. Sie sind kommunikativ und haben Freude am Umgang mit Menschen. Sie haben Erfahrungen im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (bAV). Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Aschenbach & Pilarski oHG Marc Andre Aschenbach Bahnhofstr. 34 44575 Castrop-Rauxel 02305 10080 m.aschenbach@agentur.lvm.de https://agentur.lvm.de/aschenbach-pilarski/1
Einleitung Du liebst die frische Luft, hast Spaß am Umgang mit Menschen und packst gern mit an? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren Outdoor Sport- und Erlebnispark in Neukirch, suchen wir eine/n motivierte/n und freundliche/n Imbissmitarbeiter/in (m/w/d),der/die unsere Gäste mit Snacks, Getränken und guter Laune versorgen. Ob nach der Bike-Tour, Bogenschießen oder einer Runde Eisstockschießen – du sorgst dafür, dass keiner hungrig bleibt. Ort:01904 Neukirch/ Lausitz Art der Stelle: Minijob oder kurzfristig Beschäftigt Arbeitszeiten: am Wochenende, vereinzelt bei Gruppenbuchungen auch mal unter der Woche - im Einschichtbetrieb Aufgaben Speisenvorbereitung und Zubereitung im Imbiss und am Grill Vorbereitung von kleinen Snacks Getränkeausschank / Zapfen Vor- und Nacharbeiten im Imbiss Qualifikation du arbeitest zuverlässig und selbständig du kannst strukturiert und zügig arbeiten du hast Erfahrungen im Bereich Imbiss und Grill und kennst die Hygienevorschriften Benefits kleines familiäres Team individuelle Arbeitszeiten eigenständiges Arbeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Du fühlst dich angesprochen? Dann melde dich doch direkt hier über diese Anzeige! P.S.: Rentner sind auch gern willkommen (:
Einleitung Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Bürokauffrau bzw. Buchhalterin. Wir bieten Dir: Ein nettes Team Angemessene Bezahlung Flexible Arbeitszeiten Teamevents Aufgaben Deine Aufgaben: Buchhaltung und Kontrolle von Rechnungen und Zahlungseingängen Erfassung und Pflege von Daten in Datenbanksystemen Management von Büroabläufen und Dokumenten Buchung und Kontierung von Rechnungen Umsetzung aller anfallenden Tätigkeiten in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung für einen definierten Arbeitsbereich Qualifikation Das bringst Du mit: Eine abgeschlossene (kaufmännische) Berufsausbildung und/oder Ausbildung zur Buchhalterin Berufserfahrung im genannten Berufsfeld Eine präzise und sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office, DATEV und anderen Bürosoftware-Tools Teamfähigkeit Kunden Kommunikation Noch ein paar Worte zum Schluss Suchen Sie die Herausforderung in einem aufgeschlossenen Team dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Bewerbungsschreiben, tabellarischem Lebenslauf sowie Qualifikationsnachweisen und Gehaltsvorstellung. Weitere Details besprechen wir gerne persönlich mit Ihnen und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie fühlen sich angesprochen und sind bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich gleich bei uns über E-Mail oder auch gerne telefonisch Tel.: 0228 - 39 06 017
Aufgaben Allgemeine Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Personalbereich Mitwirkung bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen Koordination und Organisation von Vorstellungsgesprächen Unterstützung im Bewerbermanagement sowie in der Kommunikation mit Kandidat:innen Aktive Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeiterevents Betreuung und Unterstützung unserer internationalen Mitarbeitenden bei verschiedenen Anliegen Qualifikation Erste Erfahrungen im Bereich Personal oder eine kaufmännische Ausbildung von Vorteil Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel und Outlook) Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Zuverlässigkeit, Diskretion und ein freundliches Auftreten Freude an der Zusammenarbeit im Team Benefits 40 % Remote-Arbeit Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenzusatzversicherung Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten Weitere attraktive Mitarbeiter-Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Sie haben Fragen? Schreiben Sie mir gern via LinkedIn: Madeleine Janine Hein
Einleitung Wir sind ein erfolgreiches, zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Verpackung von Nonfood-Handelsware aller Art. Aufgaben Annahme, Prüfung, Kennzeichnung der Ware Transport und Verladung der Ware mittels Flurförderfahrzeugen Be- und Entladen von LKWs sowie Warenausgangskontrolle Sortieren, abzählen, etikettieren und verpacken von Waren Falten von Kartonagen Displaybau Qualifikation Sie sind motiviert, zuverlässig und arbeiten gerne im Team Sie überzeugen durch Sorgfalt, Pünktlichkeit und eine freundliche Art Sie schätzen eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie in Bewegung bleiben und aktiv mit anpacken können Sie sind flexibel hinsichtlich Arbeitszeiten (inkl. 2-Schicht-System) und Mobilität Benefits Gutes Arbeitsklima Pünktliche Gehaltzahlung 30 Tage Urlaub 38,5 Stunden-Woche Betriebliche Schulungen Aufstiegschancen Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Einleitung Das Pädagogische Zentrum in Rodenbach, Kreis Kaiserslautern, ist eine anerkannte Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe in freier Trägerschaft. Seit 2007 engagieren wir uns mit Herz und Fachkompetenz für Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenssituationen. Unser multiprofessionelles Team begleitet Kinder und Jugendliche in teilstationären und ambulanten Hilfeformen mit dem Ziel, Entwicklung zu fördern, Beziehungen zu stärken und neue Perspektiven zu schaffen. Dabei arbeiten wir ressourcenorientiert, individuell und mit hoher pädagogischer Qualität. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns Perspektiven für junge Menschen! Aufgaben Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Unterstützungsbedarf in Kita/Schule im Alter von 6 - 13 Jahren Begleitung des Tagesgruppenalltags Soziales Kompetenztraining Durchführung von Elterngesprächen Netzwerkgesprächen mit Schulen Einsatz in der ambulanten und teilstationären Jugendhilfe sowie Eingliederungshilfe Qualifikation Qualifizierte Ausbildung als Erzieher*in oder Sozialassistent*in Organisationsfähigkeit Belastbarkeit Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Führerschein und eigener Privat-PKW sind notwendig Benefits Flexible Arbeitszeitgestaltung und familienfreundliche Arbeitszeiten Voll- und Teilzeit Verdienst angelehnt an BAT 30 Tage Urlaub Supervision und Arbeit im Tandem Fort- und Weiterbildungen Integration in ein multiprofessionelles Team Gutes Arbeitsklima Vielseitige Tätigkeit Arbeitszeit ab erstem Klientenkontakt, Anfahrt zum Klienten direkt von Zuhause Tankgutschein Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich unkompliziert mit deinem Lebenslauf über Join – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Einleitung Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann verwirklichen Sie sich in einer Schlüsselposition bei REIF und wachsen Sie gemeinsam mit uns. REIF für KARRIERE? Werden Sie Teil von REIF, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus 500 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE. Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Infrastrukturbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug. Wachsen Sie zusammen mit REIF im Bereich Lean. Im Rahmen dessen sind Sie vollständig in die komplette Wertschöpfungskette integriert, gestalten die digitale Zukunft des Bauens in einem familiären Team mit hoher Eigenständigkeit und profitieren von hervorragenden Entwicklungsperspektiven sowie ausgezeichneten Vergütungsstrukturen. Standort: Ettlingen Aufgaben Implementierung und aktive Weiterentwicklung der Lean-Construction-Strategie zur nachhaltigen Optimierung unserer Bauprozesse - insbesondere im Tief-, Straßen- und Bahnbau Beratung und Begleitung unserer Baustellenteams bei der Anwendung von Lean-Methoden und -Werkzeugen wie LPS, 5S und GPA Moderation von Lean-Workshops und kooperative Phasenplanungen zur Optimierung der Bauausführung Schulung, Motivation und Kommunikation der Lean-Prinzipien bei den Anwendern – als Innovator, Multiplikator und Sparringspartner Etablierung eines einheitlichen Lean-Mindset im Unternehmen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Niederlassungsleitungen und Führungskräften Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bauwesen, Projektmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Praxiserprobte Erfahrung mit Lean Construction sowie sicherer Umgang mit Lean-Methoden und -Werkzeugen Idealerweise Erfahrung in Bau- oder Projektleitung von Infrastrukturprojekten sowie in der Umsetzung von Prozessverbesserungen und Veränderungsprozessen Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeit kombiniert mit strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise Benefits Vergütung & Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; Prämien und Sonderzahlungen zu besonderen Anlässen; Rabattportal für Mitarbeitende; attraktive Firmenwagenregelungen; JobRad Leasing Förderung & Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; Vertrauensarbeitszeit; professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser Werte & Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen Arbeitsumgebung & Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z.B. Laptop, Tablet, Smartphone (auch zur Privatnutzung), höhenverstellbarer Schreibtisch; moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur mit hauseigenem Customer Service Der REIF-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation Noch ein paar Worte zum Schluss Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben. Der untenstehende Button "Jetzt bewerben" führt Sie zum Bewerberportal.
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