Als ein international agierendes Unternehmen , welches innovative und hochwertige Produkte und Lösungen für unterschiedlichste Branchen anbietet, legt unser Kundenunternehmen seinen Fokus auf die Weiterentwicklung und Optimierung seiner Produkte und Qualitätsstandards . Zur Verstärkung des Teams im Einkauf suchen wir für unseren Kunden einen Mitarbeiter (m/w/d) - Einkauf in Hamburg . Das dürfen Sie erwarten eine attraktive Vergütung mit jährlichen Gehaltsanpassungen in einer soliden Branche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/Homeoffice individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit ein modernes Arbeitsumfeld in Hamburg mit einer offenen Unternehmenskultur Ihr Verantwortungsbereich Bestellabwicklung und Lieferantenmanagement: Bearbeitung von Bestellungen, Einholung von Angeboten und kontinuierliche Pflege der Lieferantenbeziehungen Einkaufsprozesse und Stammdatenpflege: Verwaltung und Optimierung des gesamten Einkaufsprozesses, einschließlich der Pflege von Lieferantenstammdaten im ERP-System Rechnungsprüfung und Wareneingangskontrolle: Kontrolle von Rechnungen sowie Abstimmung mit dem Wareneingang, um eine reibungslose Logistik sicherzustellen Prozessunterstützung: Mitwirkung an Projekten zur Optimierung der Einkaufsprozesse und Unterstützung bei der Kostensenkung Interne Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit anderen Abteilungen zur Abstimmung von Bedarfen und Sicherstellung eines effizienten Informationsflusses Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf oder Logistik Berufserfahrung im Einkauf oder in der Beschaffung, vorzugsweise in einem international agierenden Unternehmen Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und den MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann lassen Sie uns gerne in einem ersten telefonischen Interview Details zu unserem Stellenangebot und Ihrem Werdegang besprechen. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an f.aykut@peak-one.de
Intro Caiz Revolutionizing Islamic Finance with Blockchain Technology Are you ready to be part of a groundbreaking initiative that combines Islamic finance principles with cutting-edge blockchain technology? Look no further than Caiz – The First Islamic Ecosystem Built on Blockchain At Caiz, our mission is clear: to create a Fiqh compliant financial ecosystem that provides our community with fair and easy access to ethical financial products and services. We believe in empowering individuals to build a strong financial future while engaging in long-term economically beneficial behavior. Our native coin, Caizcoin, that fuels the Caizblockchain. With Caizcoin, you can make seamless payments, store value, and interact with a range of ethical financial products we are developing. The centerpiece of our ecosystem is the innovative Caizapp, giving users complete control over their digital assets. We are a passionate team reshaping finance, and we are expanding our dynamic workforce. Join us in a collaborative work environment focused on creating a fast and compliant money transfer structure. Why to Join Caiz? Innovative & Purpose-Driven : At Caiz, we combine advanced blockchain technology with the principles of Islamic finance to create an innovative and modern financial system. Join us to be part of a forward-thinking organization that is reshaping the future of finance. Ethical Impact : As part of Caiz, you'll be working in an Organization that prioritizes ethics and integrity in all its operations, ensuring that every solution we offer aligns with the core values of fairness, transparency, and respect. Growth & Learning Opportunities : At Caiz, we value personal and professional growth. You'll have the opportunity to learn, innovate, and grow within a dynamic, supportive environment, while contributing to the development of ethical financial solutions. Global Vision, Local Impact : Caiz is focused on creating an inclusive, sustainable financial system that empowers individuals globally. You’ll be contributing to a company that has a positive impact on local communities and the global financial landscape. Collaborative Culture : We believe in teamwork and collaboration. You'll work alongside passionate professionals who are committed to driving change in the crypto and blockchain space, working together to create an ethical financial future. Secure & Transparent Environment : We emphasize trust and security in all aspects of our operations. As part of Caiz, you’ll be part of a transparent organization that values customer trust and ensures the highest security standards in the crypto space. Tasks As the Director of Partner Management at Caiz, you will lead the development and execution of our global partner management strategy. You will be responsible for nurturing and growing key strategic partnerships across fintech platforms, crypto exchanges, financial institutions, DeFi providers, and ecosystem enablers. This role is essential to ensuring that our partnerships deliver long-term value and align with Caiz’s mission of building a compliant and inclusive financial ecosystem. You will collaborate closely with business development, compliance, marketing, and product teams to identify, onboard, and manage high-impact partners, supporting scalable growth and operational excellence. Responsibilities: Lead end-to-end partner management including onboarding, enablement, performance tracking, and relationship development. Develop and maintain strong relationships with key partners including crypto exchanges, PSPs, wallet providers, blockchain platforms, and institutional stakeholders. Identify and evaluate partnership opportunities aligned with Caiz’s strategic goals and product roadmap. Negotiate partnership agreements, ensuring alignment with compliance, financial, and technical standards. Collaborate with internal teams (Legal, Compliance, Product, Marketing) to support joint go-to-market efforts, product integrations, and co-branded campaigns. Manage partner lifecycle operations including business reviews, issue resolution, performance reporting, and growth planning. Ensure all partners meet Caiz’s standards for security, compliance (KYC/AML), and ethical engagement. Represent Caiz in partnership forums, blockchain consortiums, and industry networking events. Requirements Experience: 8+ years of experience in partnerships, strategic alliances, or business development, preferably in fintech, crypto, or blockchain industries. Proven track record of managing high-value partnerships across multiple geographies and markets. Strong understanding of the crypto ecosystem, digital wallets, exchanges, payment infrastructure, and blockchain integrations. Demonstrated ability to structure and negotiate partnership agreements. Experience working in a fast-paced, high-growth startup or scale-up environment. Ability to manage cross-functional initiatives with technical, legal, and business stakeholders. Excellent communication, stakeholder management, and analytical skills. Preferred Skills Experience working in Islamic finance or with Sharia-compliant financial services. Understanding of compliance frameworks including AML/KYC, data privacy, and international financial regulations. Knowledge of Web3 partnerships, token integrations, or DeFi protocols is a plus. Familiarity with CRM and partner operations tools. Level of studies: Bachelor’s or Master’s degree in Business Administration, Finance, Economics, or a related field. Language Requirements: Fluent in English Benefits Benefits at Caiz: Competitive Financial Compensation : We offer financial benefits that reflect the value of your work and dedication. Work Flexibility : Enjoy the flexibility to work from home, the office, or even abroad. Annual Holidays : Generous paid time off to help you maintain a healthy work-life balance. Relocation Assistance : We provide relocation support for employees moving to new locations. Professional Development : Opportunities for training, certifications, and career growth. Employee Recognition : Programs to celebrate and reward your achievements and contributions. Inclusive & Collaborative Culture : A supportive and diverse work environment where your voice matters. Diversity, Equality, and Inclusion : We are committed to fostering a workplace that values diversity and promotes equality and inclusion for all employees. Closing Don't miss this opportunity – apply now and be part of the Caiz revolution.
TK Maxx Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, dich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Komm in unser TJX Team – ein Fortune 100-Unternehmen und der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler. Tätigkeitsbeschreibung: Für unseren Store in Neumünster suchen wir ab sofort eine Aushilfe / Werkstudent im Verkauf (m/w/d) auf Basis von 8 Std. pro Woche. Deine Vorteile: · Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen · Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team · Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten · Personalrabatte · Betriebliche Altersvorsorge, Employee assistance program, Wellhub Fitnessangebote · Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten Deine Aufgaben: · Betreuung des Verkaufs und der Umkleide · Kassiertätigkeiten · Mitarbeit bei der Warenpräsentation · Auffüllen der Warenbestände im Verkaufsraum · Pflege der Verkaufsfläche Dein Profil: · Teamfähigkeit und Flexibilität sowie Freude am Umgang mit Menschen · Freundlichkeit und Verlässlichkeit · Immatrikulationsbescheinigung / eingeschriebene/r Student*in Diese Position ist bei TJX Deutschland Ltd. & Co. KG zu besetzen. Wir blicken nicht nur stolz auf unseren bisherigen Erfolg zurück, sondern sehen mit noch mehr Begeisterung unserer Zukunft entgegen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Unsere Entschlossenheit, immer mutiger und größer zu denken, möchten wir mit dir teilen. Unsere Zukunft startet mit dir an Bord! Wir berücksichtigen alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechteridentität, Ehe und Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft und Mutterschaft, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung und/oder sexueller Orientierung. Adresse: Holstern - Galerie Neumunster Strasse Am Teich 7-8 Standort: EUR TK Maxx DE Store 541 - Neumunster
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Planung, Entwicklung sowie Implementierung und Inbetriebnahme maßgeschneiderter Lösungen im Bereich Unified Communications Analyse der spezifischen Kundenanforderungen und Beratung hinsichtlich des breiten Leistungsspektrums Umsetzung, Inbetriebnahme, Wartung und Weiterentwicklung von bereits implementierten Lösungen je nach Projektanforderung Durchführung von Schulungen und Workshops beim Kunden in Zusammenarbeit mit dem ACM-Team Einrichtung und Durchführung von Proof of Concepts (PoCs) beim Kunden Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in folgenden Bereichen: Cisco Webex Calling, Cisco Video Devices, Cisco On-Prem-UC-Lösungen, Cisco Webex, Cisco Devices, Cisco CUBE Kenntnisse in Cisco Webex Contact Center, AudioCodes Session Border Controller, Ascom Telefonie sind von Vorteil Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der eigenen Expertise im Bereich Unified Communications, idealerweise mit vorhandenen Zertifikaten wie Cisco CCNA, CCNP oder vergleichbarem Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C1) und Englisch (mindestens B2) Wir bieten Flexible Arbeitszeiten mit individueller Anpassung Moderne Ausstattung Auszeichnungen als Top-Arbeitgeber und hohe Mitarbeiterzufriedenheit Vielzählige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Fortbildungen Viel Raum für Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Mitarbeiterevents und Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen Kontakt Leonie Feick Tel.: +49711400999718 E-Mail: leonie.feick@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Salesforce Entwicklung: Du verantwortest die Entwicklung individueller und komplexer Salesforce-Lösungen mit APEX und Lightning Web Components (LWC) mittels Pro-Code als auch Konfiguration per Low-Code. Technische Verantwortung: Du übernimmst die technische Verantwortung, Bewertung von Skalierbarkeit und Performance der entwickelten Salesforce Lösungen - unter Berücksichtigung der Salesforce Limits. Integrationen & Automatisierung: Konzepiere und manage die Salesforce-Integration in die IT-Landschaft der Kunden sowie die Identifikation von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen. DevOps & Code-Qualität: Du setzt DevOps-Prozessen auf, führst Code-Reviews durch und stellst die Code-Qualität durch automatisierte Tests sicher. Wissensvermittlung & Weiterentwicklung: Fördere dein Teams durch technische Weiterentwicklung, Mitwirken an technischen Entscheidungen im Austausch mit dem Kunden und kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Salesforce Kompetenzen durch Selbststudium mit Trailheads, Teilnahme an Produktschulungen und Abschluss weiterer Zertifizierungen. DEIN PROFIL Leidenschaft für Salesforce: Du brennst im Beruf als auch privat für Salesfroce Salesforce und bist am Puls der Zeit, wenn es um neue Salesforce Technologien und Lösungen geht. Abgeschlossenes Hochschulstudium: Du bringst ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem der folgenden Bereiche mit: (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss. Mehrjährige Salesforce Erfahrung: Du bringst einschlägige und mehrjährige Erfahrung als Senior Developer in Salesforce-Projekten mit fundiertem Verständnis der Salesforce Platform, Integrationen Best Practises als der Salesforce Limits mit. Zertifizierungen & Portfolio: Du hast relevante Salesforce-Zertifizierungen und kennst dich im Salesforce-Produktportfolio bestens aus. Soft Skills & Mentoring : Du verfügst über Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und Teammitgliedern, idealerweise mit Erfahrung im Mentoring. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie guten Englischkenntnisse runden dein Profil ab. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Einleitung Sie packen gerne an und haben alles im Griff? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil unseres Teams! Für unseren namhaften Kunden im Kreis Pinneberg suchen wir in Vollzeit und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Sie als Maschienanlagenführer (m/w/d). Aufgaben - Bedienung und Überwachung von Abfüllanlagen und Pressen - Verantwortung für die Erreichung der Leistungsergebnisse an den Produktionsanlagen - Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards - Eigenständige Durchführung von Wartungsarbeiten - Selbstständige Beseitigung von kleinen Störungen an den Maschinen - Durchführung von Reinigungstätigkeiten Qualifikation - vorrangig abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer oder vergleichbare Ausbildung oder mehrere Jahre Berufserfahrung - gutes technisches Verständnis - Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein - selbständige und proaktive Arbeitsweise - Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit - Flexibilität - Bereitschaft für Schichtbetrieb - Freude an der Arbeit im Team und hohes Maß an Eigenmotivation - Offenheit für Veränderungen und Lernbereitschaft Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung Benefits Vergütung nach Tarif (iGZ) mit Zulagen einen unbefristeten Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zu 30 Tage Urlaub interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei unseren Kunden persönliche Betreuung Respekt und Anerkennung Fahrkostenerstattung hochwertige und funktionelle Arbeitskleidung Erfahrungs- und Wissensaustausch Prämien für gute Leistungen Anerkennung und ein vollwertiges Teammitglied Arbeiten entsprechend Ihrer Fähigkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Rückmeldung! Kontaktieren Sie uns gerne!
Ein börsennotiertes Telekommunikationsunternehmen sucht am Standort Erfurt zur Verstärkung des Teams einen Abap Entwickler mit Schwerpunkt FI/CO (m/w/d) . Das bekommen Sie geboten Home-Office Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Viel Gestaltungsspielraum Attraktives Gehalt Offene Unternehmenskultur Standort / Art Erfurt/ Unbefristete Festanstellung Aufgaben Abap Entwicklung im FI/CO Umfeld Entwicklung/ betreuung von Schnittstellen Weiterentwicklung der SAP-Anwendungslandschaft im Bereich SAP Finance Mitarbeit in verschiedenen Projekten Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Erfahrung als Abap Entwickler Kenntnisse in den Modulen FI/CO von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Kontinuierliche Zusammenarbeit bei der Begleitung von Kundenprojekten, wobei aufgezeigt wird, wie und aus welchen Gründen Cisco Security in eine umfassende Unternehmenslösung integriert werden kann Engagierte Zusammenarbeit im Team zur Verbesserung der Kundenumgebungen und deren Schutzniveau durch eine ganzheitliche, effektive und konsistente Sicherheitslandschaft Mitgestalten des Portfolios und dessen Ausrichtung in enger Zusammenarbeit, um die Kunden im Bereich Cyber Security auf das nächste Level zu bringen Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare, IT-orientierte Ausbildung Mehrjährige Erfahrung mit Cisco-Security-Lösungen und erfolgreich umgesetzte Projekte, insbesondere in den Bereichen Netzwerksicherheit, VPN, Cloud Security, MFA, Applikationssicherheit und Security Analytics Fundiertes Verständnis von Security Information Policies und deren Umsetzung Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit sowie Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C1) und Englisch (mindestens B2) Wir bieten Flexible Arbeitszeiten mit individueller Anpassung Moderne Ausstattung Auszeichnungen als Top-Arbeitgeber und hohe Mitarbeiterzufriedenheit Vielzählige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Fortbildungen Viel Raum für Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Mitarbeiterevents und Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen Kontakt Eva Betz Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Sie beraten Fachbereiche hinsichtlich der Neugestaltung bzw. Optimierung von HR-Prozessen und deren Abbildung im SAP Gesamte Konzepte und Optimierungsansätze setzen Sie gemeinsam mit Ihrem Team auch technisch um (Customizing) Sie haben die Möglichkeit, Ihren Schwerpunkt innerhalb des SAP HCM Universums selbst mit zu bestimmen und auch zu variieren (R3: PY, PA, PT, OM ; SAP SuccessFactors: EC, Rec, P&G, Learning ...) Setzen Sie Ihr Wissen innerhalb kleiner und großer Projekte (Einführungen, Migrationen, Rollouts, ..) über die kompletten Projektzyklen ein (Von der Planung über die Konzeption bis hin zur technischen Umsetzung) Schulen Sie (Key-) User und Fachbereiche im HR-Umfeld und geben Sie Ihr Wissen auch innerhalb des Teams weiter Profil Relevante Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld, inkl. guter Kenntnisse in mind. 2 Bereichen / Untermodulen (z.B. PY, PA, PT, OM) Mindestens erste Berührungspunkte mit SAP SuccessFactors Bestandteilen Gutes Prozessverständnis innerhalb der HR Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse Wir bieten Familiengeführtes Unternehmen 30 Tage Urlaub, nahezu komplett remote-Arbeit möglich Firmenwagen, Mentoring-Programm, super Vergütung mit geringem variablem Anteil Wahlmöglichkeit des Laptops und Mobiltelefons Breitgefächerte Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bonuszahlungen für erfolgreiche Zertifizierungen Langfristige, regionale Projekte und Mitbestimmung, innerhalb welcher Projekte Sie arbeiten wollen --> Deshalb eine sehr geringe Reisetätigkeit Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Unser Kunde ist ein innovatives, international agierendes Unternehmen , das sein Team im Bereich Rechnungswesen weiter verstärken möchte. In einem dynamischen Umfeld, das von Wachstum und Zukunftsorientierung geprägt ist, bietet sich Ihnen die Chance auf eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Selbstständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB (IFRS von Vorteil) Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung des Buchhaltungsteams Prozessoptimierung und aktive Mitarbeit an der Digitalisierung des Finanzbereichs Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater sowie interne Abteilungen Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Optionen Umfangreiche Weiterbildungsangebote in einem modernen Umfeld Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team mit flachen Hierarchien Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Qualifikation zum geprüften Bilanzbuchhalter (bzw. ähnliche Nachweise) Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Hauptbuchhaltung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Kommunikationsstärke gepaart mit einer lösungsorientierten und pragmatischen Arbeitsweise Möchten Sie Ihre Fachkompetenz in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen und die Weiterentwicklung des Finanzbereichs aktiv mitgestalten ? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Selbstverständlich behandeln wir Ihre Unterlagen mit größter Vertraulichkeit.
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