Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-174506 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und spannende Aufgaben im Einkauf – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen versierten Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Beschaffungsteams. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Hamburg zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Einkaufssachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitenregelung Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Lieferantenauswahl Erstellung von Anfragen an Lieferanten Bearbeitung von Auftragsbestätigungen Überwachen von Lieferterminen und Fristen Pflege von Lieferanten-Datensätzen und Teilestämmen Nachverfolgen und Abschließen der Bestellvorgänge Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung als Einkaufssachbearbeiter wünschenswert Kenntnisse in MS Office und einem gängigen ERP-System Strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent Gute Englischkenntnisse von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 40.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Einkaufssachbearbeiter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 oder E-Mail office.hamburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Normannenweg 7
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Microsoft Azure: Du entwickelst maßgeschneiderte Azure-Lösungen und setzt fachliche sowie technische Anforderungen effizient um. Projektbegleitung: Du unterstützt bei der Projektanbahnung und bist verantwortlich für das Design von Anwendungsarchitekturen. Cloud-Expertise: Du betreust unsere Kund von der ersten Anfrage bis hin zur Produktivsetzung von Azure-Architekturen. Strategie und Implementierung: Du trägst verantwortungsvoll zur Entwicklung und Umsetzung der richtigen Cloud-Strategien bei. Automatisierung: Du identifizierst Automatisierungspotenziale und setzt sie mit Azure-Technologien um. Presales-Unterstützung: Du konzipierst technische Architekturen und nimmst Aufwandsschätzungen vor. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Azure-Expertise: Du besitzt tiefgehendes Wissen über Cloud-Architekturen und hast Erfahrung als Cloud Architect. Cloud Adoption Framework: Du hast praktische Erfahrung mit dem Microsoft Cloud Adoption Framework und Enterprise Scale. Cloud-Native Lösungen: Du konzipierst und realisierst Cloud-Infrastrukturlösungen vorzugsweise cloud-native. Microservices: Du hast Erfahrung mit Docker, Kubernetes oder OpenShift und kennst dich mit Sicherheits- und Governance-Konzepten aus. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Luftfahrt zum Anfassen – unterstützen Sie den Flugzeugbau bei Airbus in Stade! Bei einem der bedeutendsten Luftfahrtunternehmen Europas mitarbeiten? Bei Airbus Aerostructures GmbH suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung im Aufbau von Klebeteilen . Wenn Sie Wert auf saubere Verarbeitung, Teamarbeit und Präzision legen, sind Sie hier genau richtig. Jetzt als Laminierer Verbundwerkstoffe bewerben und mitgestalten, was abhebt! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 43.700 € und max. 44.700 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Laminieren von CFK/GFK-Bauteilen nach Vorgabe Vakuumaufbau vorbereiten und durchführen Feinputzen und Schleifen von Harz und Bauteilkanten auf Maß Ware kommissionieren und Materialbeschaffung anstoßen Dokumentation von Arbeitsschritten und Beanstandungen Bedienung von Hebezeugen und regelmäßige Wartung der Betriebsmittel Transport von Arbeitsmitteln innerhalb des Fertigungsbereichs Aktive Mitarbeit im Team und flexible Unterstützung an verschiedenen Bauplätzen Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, als Tischler oder als Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik Mehrjährige Berufserfahrung in der Kunststoff- und Kautschuktechnik Verhandlungssichere Deutsch- (mind. C1) und grundlegende Englischkenntnisse (mind. A2) Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schichtbetrieb Kranschein vorhanden oder Bereitschaft, diesen zeitnah nachzuholen Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Qualitätsbewusstsein, Eigenständigkeit und Teamfähigkeit Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Bei uns dreht sich alles um eine einladende Atmosphäre, starke Partnerschaften und das Schmieden von Top-Führungskräften. Wir sind mehr als nur Kaffee - wir sind ein Ort, an dem wir unsere Teammitglieder auf ihrem Weg zu den Sternen unterstützen. Wir ermutigen sie, sich neuen Herausforderungen zu stellen, ihre Fähigkeiten zu schärfen und dabei jede Menge Spaß zu haben! Unsere Manager sind die Vorreiter für unseren Erfolg - sie setzen ihre Ideen um und sehen, wie das Geschäft dank ihres Einsatzes blüht. Deine Aufgaben Du hast die Kosten des Stores unter Kontrolle: Gewinn- und Verlustbericht-Analyse, Erstellung des Jahresbudgets, Umsatzprognosen, Kostenoptimierung Du stellst den wirtschaftlichen & profitablen Betrieb sicher, indem Du langfristige Beziehungen zu den Gästen und lokalen Gemeinschaften aufbaust und so Umsatz generierst Du coachst & förderst Dein Team, indem Du regelmäßige Entwicklungs-, Feedback- und Motivationsgespräche führst Du sorgst für einzigartigen Gästeservice, indem Du einen reibungslosen operativen Ablauf im Store sicherstellst Das bringst du mit Du motivierst gern & gehst als Vorbild voraus Du bist ein Allrounder, der Verantwortung übernimmt und immer danach strebt, unseren Gästen ein wunderbares Erlebnis zu bereiten Du hast eine Ausbildung im Gastgewerbe/Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation Du hast Erfahrungen in der Mitarbeiterführung, Personaleinsatz- & Budgetplanung Du arbeitest eigenverantwortlich, selbstständig und bist lösungsorientiert Du bist kommunikationsstark und hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Arbeitsbedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeitkonto Eine bereichernde Arbeitsatmosphäre: Zusammenarbeit in leidenschaftlichen und multikulturellen Teams; Kollegen, die mehr sind als nur Arbeitspartner; regelmäßige Teamevents Faire Bezahlung: Tarifliche Vergütung, Zuschläge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jahresbonus, Bonus für besondere Leistungen Zusätzliche Benefits: Wöchentlicher Coffee-Benefit, Zuschuss zum Jobticket, freie Getränke während der Schicht und vieles mehr Förderung der persönlichen Weiterentwicklung: Umfassende Ausbildung, interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Sprachkurse, Möglichkeit sich an gemeinnützigen Aktivitäten unserer Doing Good-Community zu beteiligen Kostenlose Work-Life-Plattform mit Angeboten zu Gesundheit, Familie, Arbeit und vieles mehr Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam das beste Kaffee-Erlebnis zu schaffen! Und hey, wenn du bei uns arbeitest, hast du immer genug Kaffee, um dich durch den Tag zu rocken!.
Unsere Familie. Unser Team. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Kaltenkirchen als Vertriebsmitarbeiter:in im Innendienst (m/w/d) für den Bereich Wohnungsbau. Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-How. Ihre Aufgaben: Übernahme der telefonischen Beratung und Betreuung unserer Händler-Kunden und Architekten für den Bereich Wohnungsbau Angebotserstellung und Angebotsverfolgung Kaufmännische und technische Klarstellung für die Auftragsabwicklung Erarbeitung von Lösungen bei Reklamationen Ausarbeitung von technischen Sonderlösungen gemeinsam mit unseren Fertigungswerken Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Kaufmännische, vertriebsorientierte Berufsausbildung, z.B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement oder alternativ Erfahrung im Vertriebsinnendienst Ausgeprägtes technisches Verständnis Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und ein kundenorientiertes Denken und Handeln Freundliches und positives Wesen Dies wäre wünschenswert: Erfahrungen im Umgang mit SAP Erfahrung in der Bauzulieferindustrie Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Gute Anbindung an den ÖPNV / ausreichend Mitarbeiterparkplätze Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen zu. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft Niederlassung Hamburg Frau Evelyn Lienau Süderstraße 2 24568 Kaltenkirchen Telefon +49 4191 808717 Mail: karriere-hamburg@hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.
Für ein Unternehmen mit Sitz in Weeze, das sich durch ein starkes Netzwerk an Kunden auszeichnet, suchen wir eine Teamassistenz (m/w/d) im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich weiterzuentwickeln. Ihre Rolle ist dabei entscheidend für die Unterstützung der Führungskräfte und die Koordination von Projekten. Ihre Aufgaben Allgemeine Unterstützung des Head of IT sowie des gesamten IT-Teams (12 Mitarbeiter m/w/d), bei administrativen und organisatorischen Aufgaben Planung, Buchung und Abwicklung von Dienstreisen inkl. Reisekostenabrechnung Beschaffung von Büromaterial und IT-Hardware sowie Kontrolle der Eingangsrechnungen Koordination und Verwaltung der Urlaubsplanung im IT-Team Organisation und Begleitung des Onboardings neuer IT-Mitarbeiter Unterstützung verschiedener Führungsebenen im IT-Bereich bei operativen Themen Wiedervorlagemanagement und Fristenüberwachung Erstellung von regelmäßigen Reportings sowie ansprechenden Präsentationen Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost sowie allgemeine Büroorganisation Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Assistenz- oder Office-Management, idealerweise im IT-Umfeld Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook, Excel und PowerPoint Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse von Vorteil aber nicht erforderlich Ihre Vorteile Sie erhalten 30 Tage Urlaub, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken Sie profitieren von einem Netzwerk von Kunden Sie haben Zugang zu Re- und Upskilling-Initiativen zur beruflichen Weiterentwicklung Ihre Bezahlung erfolgt größtenteils über den Tarifvertrag hinaus Sie werden individuell unterstützt, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mia Meister karriere.essen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Girardetstraße 1 45131 Essen Telefon: +49 201/8219110
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Intro Familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Sensorik / Messtechnik Verantwortungsvolle Aufgabe, in einem stetig wachsenden Unternehmen Firmenprofil Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz im südwestlichen Deutschland, das sich auf die Entwicklung und Herstellung von Sensoriklösungen zur Füllstand- und Druckmessung spezialisiert hat. Das Unternehmen beliefert Kunden aus unterschiedlichsten Industriezweigen. Wir suchen ab sofort einen: Vertriebsingenieur (m/w/d) für den Raum Koblenz. Aufgabengebiet Aktiver Ausbau und Betreuung des bestehenden Kundenstamms im Vertriebsgebiet Technische Beratung und Bedarfsermittlung bei Kunden vor Ort (Industriekunden, Anlagenbauer etc.) Präsentation und Verkauf unserer Produkte aus der Füllstands- und Druckmesstechnik Projektverfolgung von der ersten Idee bis zur Inbetriebnahme Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und dem technischen Support Marktbeobachtung und Identifikation von Potenzialen zur Geschäftsentwicklung Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrung im technischen Vertrieb oder in der Anwendung von Sensorik / Messtechnik Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und unternehmerisches Denken Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Reisebereitschaft innerhalb der Region Sichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Vergütungspaket Eine spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Technisch anspruchsvolle Produkte mit echtem Mehrwert für die Industrie Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusmodell und Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Kollegiales Arbeitsumfeld in einem innovativen, mittelständischen Unternehmen mit internationaler Ausrichtung Kontakt Julian Hillebrandt Referenznummer JN-062025-6772734 Beraterkontakt +49173 4381064
Dein neuer Job bei einem der Marktführer im Kranbereich! Gemeinsam mit unserem namhaften Kunden, einem der Marktführer in der Herstellung von Kran - und Hebezeugen , suchen wir ab sofort 5 Industrielackierer (m/w/d) für Großbauteile am Standort in Düsseldorf . Attraktive, übertarifliche Bezahlung Realistische Übernahmemöglichkeiten Bewirb Dich noch heute an: christian.lehnhoff@permacon.de Deine Benefits: Gehe deinen beruflichen Weg bei einem TOP Arbeitgeber aus der Metall - und Elektroindustrie weiter Bei Eignung ist eine Übernahme in eine Festanstellung möglich Nutze die Vorteile eines tarifgebundenen Betriebs in der Metall - und Elektroindustrie mit attraktiven Zuschlägen Freue dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt , gesichert durch den Tarifvertrag BAP/DGB Erhalte zusätzliche Vergünstigungen, Urlaubs - und Weihnachtsgeld sowie erstklassige Sozialleistungen Profitiere von unserem Empfehlungsprogramm für Mitarbeiter Entdecke viele weitere spannende Vorteile Das bringst Du als Industrielackierer (m/w/d) mit : Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fahrzeuglackierer (m/w/d), Industrielackierer (m/w/d), Maler und Lackierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit Airlesspistolen , idealerweise auch mit Hubarbeitsbühnen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Aufgaben als Industrielackierer (m/w/d): Vorbereitung und Maskierung der Bauteile zum Lackieren Lackieren von Bauteilen mittels Airless-Verfahren sowie Rollen und Pinseln Visuelle Kontrolle der Lackierarbeiten und Durchführung von Nacharbeiten Reinigung und Pflege der Lackierwerkzeuge und -maschinen sowie ordnungsgemäße Entsorgung von Farbresten und Abdeckmaterial Dein Ansprechpartner Christian Lehnhoff Abteilungsleiter Gewerbe & Technik T: 0211/ 506699 - 23 Permacon GmbH Neuer Zollhof 1 40221 Düsseldorf
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der FMCG-Branche ist auf der Suche nach einem Key Account Manager (m/w/d). Diese Rolle bietet eine aufregende Gelegenheit, die Geschäftsentwicklung und das Wachstum von Schlüsselkunden voranzutreiben. Hast du bereits Vertriebserfahrung im FMCG-Umfeld? Dann freue ich mich von Dir zu hören. Deine Aufgaben: Management der Geschäftsentwicklung und des Wachstums von Key Accounts in Österreich und White Channel Expansion in Deutschland sowie Österreich Verantwortung für Strategieüberprüfungen, jährliche Verhandlungen, Joined Business Pläne, Listungserweiterungen, Budgetplanung und -management sowie den Aufbau von Kundenbeziehungen Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, Identifikation von Trends und Potenzialen Kundenbezogene Absatz-, Umsatz- und Budgetplanung sowie regelmäßige Kontrolle der wirtschaftlichen Kennzahlen Funktionsübergreifende Organisation und Steuerung von internationalen Projekten in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Dein Profil: Abgeschlossenes Studium mit Wirtschafts- oder Marketingschwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder vertriebsnahen Positionen in der Konsumgüterindustrie Bevorzugt erste Berührungspunkte mit Kunden in Österreich Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Erfahrung in der Kundenansprache und -kommunikation sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise Gute MS-Office-Kenntnisse Bist du derzeit auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung.
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