Einleitung Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches Personaldienstleistungsunternehmen, welches mittlerweile seit über 20 Jahren sehr erfolgreich am Markt etabliert ist. Der Standort agiert in der Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung von kaufmännischen Kräften. Aufgaben Als Recruiter (w/m/d) analysieren Sie den lokalen Arbeitsmarkt und stellen durch Ihr Engagement die Besetzung von offenen Positionen sicher Von der Identifikation und Öffnung von Rekrutierungswegen über die Bewertung von Bewerbungsunterlagen bis hin zum Führen von Vorstellungs- und Einstellungsgesprächen übernehmen Sie die Verantwortung für das komplette Bewerbungsmanagement Sie erstellen die Kandidatenprofile zur Versendung an die Kunden Als Ansprechpartner der Kunden erkennen Sie die unterschiedlichen Bedürfnisse und bauen die Beziehung zum Kunden aus Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung (kaufmännisch oder gewerblich) Des Weiteren verfügen Sie über erste Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche Alle gängigen Rekrutierungswege sind Ihnen bestens vertraut Sie begeistern als Netzwerker durch Ihre offene und kommunikative Art und bringen Ihre zielorientierte Arbeitsweise und offene Persönlichkeit ins Team ein. Benefits EIne intensive Einarbeitung Attraktives Festgehalt sowie Provision Homeffice-Möglichkeit Exklusive Mitarbeiterrabatte Noch ein paar Worte zum Schluss Sie lieben die Kundenbetreuung und das Recruitment und möchten gerne Teil einer wirtschaftliche starken Marke sein? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühesten Eintrittsdatums. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Einleitung Unser Nachwuchs liegt uns am Herzen. Bei Kleeblatt legen wir deshalb großen Wert auf eine fundierte und qualitativ hochwertige Ausbildung. Sie möchten die Ausbildung bei Kleeblatt aktiv mitgestalten und umsetzen? Eine enge Begleitung der Auszubildenden ist Ihnen wichtig? Dann bewerben Sie sich jetzt als Praxisanleiter (m/w/d) in Teilzeit ab 50% oder in Vollzeit und werden Teil der Kleeblatt-Familie! Aufgaben Ihre Aufgaben im Überblick eigenständige Planung und Durchführung von Anleitungsterminen Vermittlung der einrichtungsinternen Pflegestandards und Lerninhalte nach aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen Vorbereitung auf Praxisbegleitungen und Examen Leistungsbewertung verschiedener Praxissequenzen Umsetzung und Weiterentwicklung des Kleeblatt-Ausbildungskonzepts in Zusammenarbeit und Austausch mit Kolleginnen und Kollegen Sicherstellung eines kontinuierlichen Informationsaustauschs mit der Pflegedienstleitung sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen Qualifikation So passen Sie zu uns Abgeschlossene berufspädagogische Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) und Nachweis der jährlichen Pflichtfortbildungen Berufserfahrung in der Position als Pflegefachkraft (m/w/d) Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Grund- und Behandlungspflege Hohe Sozialkompetenz, absolute Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Übrigens Einsatz ausschließlich in der Praxisanleitung Hoher Stellenwert der Ausbildung im Unternehmen Austausch und gegenseitige Unterstützung in einem engagierten Praxisanleitungs-Team und umfassende Einarbeitung Benefits Das können Sie von uns erwarten Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit tollen Fortbildungsmöglichkeiten Gestaltungsfreiraum durch kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Eine leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Aufgabenstellung, Ihren Kenntnissen und Erfahrungen Umfangreiche Mitarbeitervorteile inkl. Rad-Leasing Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und eine zusätzliche kostenfreie betriebliche Krankenversicherung Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen, gemeinnützigen Unternehmen zum Wohle der uns anvertrauten Menschen Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil der Kleeblatt Familie. Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt online oder postalisch über folgende Adresse: Kleeblatt Pflegeheime gGmbH · Bereich Personal und RechtAlt-Württemberg-Allee 4 · 71638 Ludwigsburg. Ihre Daten werden nach Abschluss des Verfahrens binnen einer Frist von drei Monaten vernichtet.
Einleitung Die Kellermann Lighting GmbH und Co. KG ist ein führender Hersteller von hochwertigem Zubehör für Motorräder. Unsere Produkte, bekannt als "Kellermänner", haben in der Motorradszene Kultcharakter und setzen Maßstäbe in Qualität und Technologie. Aufgaben Social Media Management: Entwicklung und Umsetzung von B2B & B2C Marketingkampagnen zur Bekanntheits- und Absatzsteigerung. Performance Marketing : Effiziente Planung, Steuerung und Optimierung der Marketing-Kanäle (Google,Meta & Co.), inklusive Budgetüberwachung und detailliertem Reporting. SEA: Strategische Erstellung, Optimierung und kontinuierliche Performance-Überwachung unserer SEA-Aktivitäten für maximale Reichweite. SEO: Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung effektiver SEO-Strategien sowie das Monitoring relevanter Kennzahlen zur Steigerung der Sichtbarkeit. Marktforschung: Tiefgehende Analyse aktueller Trends, Tools und Mitbewerberaktivitäten zur Verbesserung unserer digitalen Marketingstrategie und Identifizierung von Wachstumschancen. Qualifikation Fachkenntnisse: Umfassende Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Reporting von Social Media Kampagnen, Performance-Marketing und SEA. Sicherer Umgang mit SEO-Tools zur Inhaltsoptimierung und erste Erfahrungen mit KI-Technologien. Teamfähigkeit: Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit. Selbstständigkeit: Proaktive und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Benefits Was wir dir bieten: Gestaltungsspielraum: Entfalte dein Potenzial und bringe deine Ideen ein, um innovative Produkte aktiv mitzugestalten. Inspirierendes Arbeitsumfeld: Erlebe eine dynamische Unternehmenskultur, die Teamgeist, Kreativität und Leidenschaft in den Mittelpunkt stellt. Spannende Herausforderungen: Übernimm Verantwortung für abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten und agilen Umfeld. Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bitte sende deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung an: Kellermann Lighting GmbH und Co. KG Ulrich Bos Auf der Hüls 184-186 52068 Aachen Tel.: +49 241 / 9 38 08-0
Anstellungsdetails Permanent Contract, Full- or Part-Time, Remote or Cologne / Darmstadt / Düsseldorf Info Who we are We operate the international online marketplaces of Kaufland: Several thousand sellers and millions of products make us one of the fastest growing online marketplaces. Ours is a dynamic corporate culture that merges a start-up mentality with the opportunities offered by a large corporation. We combine knowledge and many years of experience in e-commerce with flat hierarchies and a highly motivated team. We love flexibility! You have the freedom to choose whether you want to work remotely (within Germany) or at one of our offices in Cologne, Darmstadt, Düsseldorf, or in our co-working space in Berlin. You decide what works best for you! Day by day, our Tech & Product Team of about 400 experts pursues the goal of creating the best possible customer shopping experience for our online marketplace. Through innovative technical developments, they not only create an outstanding shopping experience but also lay the foundation for an optimal selling experience for our sellers. Learn more about our division, areas, and cross-functional teams here! We are seeking an experienced engineer to join our Frontend Foundation Team and play a pivotal role in advancing our internal services further. The Frontend Foundation Team is part of our Developer Experience & Platform Area and responsible for our frontend architecture (company-wide), establishing and maintaining company-wide coding standards, driving technical enablement as well as acting as internal consultants. In order to achieve these goals, you will be working closely with product teams, and driving innovation in the developer experience. If you are passionate about frontend architecture, infrastructural topics and have an interest in A/B testing, we want to hear from you! Aufgaben Your tasks – this is what awaits you in detail As Senior Full-Stack Engineer (all genders) in our Frontend Foundation team you play a key role in educating and actively supporting our product teams Your responsibilities extend to maintaining our essential internal libraries, which serve as the backbone for various applications across the company You will maintain and enhance the AppShell, a core application that unifies our micro-frontends into a seamless SPA-like experience. Your responsibilities include improving its performance, adding new features, and ensuring smooth integration with evolving micro-frontend requirements You will work on Luma, our proprietary front-end framework that integrates seamlessly with the AppShell and supports internal micro-frontends. This involves maintaining and improving the framework, adding new capabilities, and ensuring it meets modern front-end standards Additionally, you oversee our internal web tracking services, ensuring seamless ingestion and sharing of tracking events across our ecosystem - this complex task involves utilizing technologies like Node.js, Kafka and Kubernetes Profil Your profile – this is what we expect from you You have extensive experience as an engineer and are used to solving different engineering problems with the tools and frameworks that make sense both for the problem domain and the engineering organization You have profound knowledge of our full-stack tech stack which is JavaScript (Vue.js) and Node.js - hands-on PHP experience is a plus While prior experience with A/B testing and web tracking tools is advantageous, it is not a prerequisite, as we are committed to providing comprehensive training - however, a keen willingness to engage with and master these tools is essential You have excellent communication skills, are fluent in English (C1) and enjoy working in an international environment You are knowledgeable about testing, debugging, and deployment techniques for web applications You have the drive to continuously develop both yourself and your team further in order to become a little bit better every day You have a very high capacity for abstraction, analytical thinking and your actions are always based on partnership Benefits What we offer Create your own work-life balance: You have the flexibility to choose between working remotely (within Germany) or from one of our locations in Cologne, Darmstadt, Düsseldorf, or our co-working space in Berlin! Do you want to move to Germany? No problem – we offer you an attractive relocation package to give you a smooth start. Urban Sports Club and RSG Group Fitness Studios: Get top deals for fitness, swimming, yoga and more Mental Well-Being: We support you on your well-being journey with special offerings such as Instahelp, the digital platform for online psychological counseling Vacation & Sabbatical: Enjoy 30 days of vacation per year and the opportunity to take a sabbatical once you have been part of the team for a certain period! Option for Pluxee restaurant vouchers: Buy Pluxee vouchers through us and benefit from tax-advantaged meal allowances! ‘Deutschlandticket’: We subsidise your train season ticket for more mobility Corporate Benefits: We offer you attractive discounts with top brands Free choice of operating system: MacOS or Ubuntu Linux, it's up to you Boost your growth: Benefit from our online language learning programs, diverse in-house training, and our automated 360-degree feedback. We cover the costs for relevant conferences, training opportunities, and approved team workshops to strengthen personal interactions This is who we are: Our dynamic culture combines flat hierarchies, a start-up mentality, an international team of over 65 nationalities, and the strength of the Schwarz Group to provide you an agile and secure working environment. We are team players: From day one, you will connect not only with your team but also with others through our digital onboarding journey, the buddy program, and regular team and company events, all-hands meetings, powerful mornings, and much more! Check out our Principles& our blog for even more insights into our company culture! Diversity at Kaufland e-commerce We welcome applications from everyone, regardless of skin colour, sexual orientation, gender identity, age, disability, ethnic origin, religion and ideology. We are signatories to the Charta der Vielfalt (German Diversity Charter) – because we know that extraordinary things can only be achieved with diversity. Read more here! Bewerben Why are you the perfect fit for this position? Don't bother with cover letters - we're interested in facts and figures! How would you like to be addressed? Feel free to add the following pronouns "she/her", "him/he" or "they/them" optionally (e.g. after your name) in your CV. As we have very international teams, we would highly appreciate it to receive your CV or profile link in English. Ansprechpartner Your contact person: Verena Schilmann Kaufland e-commerce Services GmbH & Co. KG Postal address: Habsburgerring 2 50674 Köln We are looking forward to your application!
View all jobs Region Offenbach - Stellv. Teamleiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Frankfurt am Main, Hesse Standort: Offenbach am Main Suchst du eine Aufgabe, in der du aktiv gestalten kannst? Du hast Teamleitungserfahrung, bist verantwortungsbewusst und möchtest gemeinsam mit deinem Unternehmen wachsen? Dann bietet dir diese Position die perfekte Möglichkeit! Unser Kunde ist ein deutschlandweit führendes Unternehmen im Bereich der Abfallentsorgung, Logistik und Rohstoffverarbeitung. Für den Vertriebsinnendienst suchen wir einen stellvertretenden Teamleiter (m/w/d), der das Team motiviert und den Unternehmensstandort weiter voranbringt. Deine Aufgaben: Kundenanfragen annehmen und bearbeiten, inkl. Angebotserstellung und Projektabwicklung Pflege der Produkt- und Kundendaten im ERP-System Enger Austausch mit Vertrieb, Kunden und internen Abteilungen zur Optimierung der Zusammenarbeit Sicherstellung effizienter Arbeitsprozesse und kontinuierliche Prozessoptimierung Nachverfolgung von Angeboten und allgemeine Unterstützung im administrativen Bereich Teamführung, Unterstützung und Motivation der Teammitglieder Probleme selbstständig lösen und Feedback der Teammitglieder aktiv umsetzen Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Vertriebsinnendienst Führungserfahrung als Teamleiteroder in einer vergleichbaren Position Wünschenswert: Berufserfahrung in der Baubranche, jedoch nicht zwingend erforderlich Engagement und Teamfähigkeit sowie Interesse an vertrieblichen und technischen Themen Sicherer Umgang mit MS Office und Vertriebs-/Materialwirtschaftssoftware Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, unternehmerisches Denken und Durchsetzungsvermögen Verantwortungsbewusste und empathische Persönlichkeit, die Prozesse lösungsorientiert gestaltet und das Team motiviert Unser Angebot: Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen Familienunternehmen Kollegiales und erfahrenes Team mit umfassender Unterstützung in der Einarbeitungsphase und darüber hinaus Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Sicherheit und Stabilität eines wachsenden Unternehmens mit einem festen Gehalt unabhängig vom Umsatz __________________________________________________________
Einleitung Die INDUTEC-Gruppe ist ein seit 50 Jahren am Markt etablierter, permanent und dynamisch wachsender Unternehmensverbund, mit Hauptsitz in Kerpen/Köln. Unsere Kunden, u.a aus Groß- und Schwerindustrie, Automotive, Maschinen- und Anlagenbau, Energiewirtschaft schätzen unsere fachliche Kompetenz als Full-Service-Dienstleister im Bereich Instandhaltung, Industriereinigung sowie industrielle Service-Dienstleistungen. IWAGO Personalleasing GmbH ist Teil der INDUTEC Gruppe. Derzeit suchen wir zum nächstmöglichen Termin für eines unserer Kundenunternehmen einen Staplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit Einsatzort: 07768 Kahla, Im Camisch (Gewerbegebiet) Arbeitszeit: Montag bis Freitag Früh-/Spät-/Nachtschicht 5 Tagewoche Aufgaben Verladetätigkeiten mittels Gabelstapler Innerbetrieblicher Warentransport mittels Gabelstapler Verpackungs-, Paletten- und Verladungssicherung Be- und Entladen von LKW’s Unterstützung in anderen Bereichen der Materialwirtschaft, z. B. beim Kommissionieren oder bei Bestandsprüfungen Qualifikation Gute Praxiskenntnisse als Gabelstaplerfahrer, inkl. gültigen Staplerschein erforderlich Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem Sie sind zuverlässig, flexibel, diszipliniert & gewissenhaft in den Umsetzungen der Arbeiten Offene und freundliche Art deutsche Sprachkenntnisse Benefits Gehalt nach Absprache und Qualifikation Ein gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit Als Teil des INDUTEC-Teams bieten wir Ihnen beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Aufgaben. Wir leben als Familienunternehmen ein offenes und professionelles Miteinander, legen großen Wert auf den Spaß an der täglichen Arbeit und fördern unsere Mitarbeiter. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung. Telefonische Kontaktperson in Kahla: Susan Blome 0178/3701565
Berlin, Berlin Wir suchen für unseren Mandanten, ein berliner Unternehmen aus der Immobilienbranche, einen Inhouse SAP-Spezialisten (m/w/d) im Bereich BTP. Ihre Aufgaben: Geschäftsprozesse abbilden : Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur systemseitigen Abbildung der Geschäftsprozesse. Support und Prozessoptimierung : Unterstützung bei laufenden Fehlern und Optimierung der Prozesse. Betreuung und Zusammenarbeit : Enge Kooperation mit externen Dienstleister:innen, der Technikabteilung und Anwendungsexpert:innen. Stabile Verfügbarkeit und Support : Sicherstellung der stabilen Verfügbarkeit und Unterstützung der Anwender:innen bei Fragen und Problemen. Fachkonzepte und Umsetzung : Erstellung von Fachkonzepten und Begleitung deren Umsetzung, inklusive Tests und Integration mit externen Dienstleister:innen. Schulungen und Workshops : Planung und Durchführung von Schulungen und Workshops. Ihr Profil: Berufserfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung und Projekterfahrung, fundiertes Know-how in SAP BTP. Idealerweise auch Kenntnisse in weiteren Modulen sowie erste Praxiserfahrung in S/4HANA, ABAP, Fiori und/oder Cloud-Integration. Fachkenntnisse : Quereinsteiger:innen, (SAP-Anwender:in, SAP-Key-User:in) sind willkommen. Prozesskenntnisse in den jeweiligen Bereichen sind von Vorteil. Abschluss : Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Persönliche Eigenschaften : Aufgeschlossen, kommunikativ und lösungsorientiert, Freude an der Schnittstellenarbeit, gute Deutschkenntnisse. Was wird Ihnen geboten: Erholung : 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember. FlexWork : Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und 50 % mobiles Arbeiten. Persönliche Wertschätzung : Regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen. Chancengleichheit : Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität. Mobilität : Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit, ein Job-Rad zu leasen. Gesundheit im Alltag : Interner Fahrradverleih, medizinische Massagen, Sportkurse und mehr. Teamgeist : Spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und im täglichen Miteinander. Haben wir mit dieser Position Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie mir gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV mit Tätigkeitsübersicht, Zeugnisse, Zertifikate) an: d.hauch@kimberlite-consulting.com Wir geben Ihre Unterlagen selbstverständlich nicht ohne Absprache mit Ihnen an unsere Kunden weiter, daher bitten wir Sie, sich Zeit für ein kurzes Telefonat nach Eingang Ihrer Unterlagen bei uns zu nehmen. Bei Rückfragen kontaktieren Sie mich gerne unter der angegebenen Nummer oder via Xing: _____________________________________________________
Hannover, Niedersachsen HANNOVER: Business Partner (m/w/d) Rechnungswesen Grundsatzfragen - IHRE UMZUGKOSTEN WÜRDE UNSER KUNDE FINANZIELL ÜBERNEHMEN – …Die Rolle ist zu max. 85.000 € für den Einstieg bezahlt (lediglich für den Einstieg) …Die Position richtet sich durchaus auch an jüngere Kandidaten ab 2 Jahren Berufserfahrung …Sie liegen von der Berufserfahrung ab 2 Jahren und möchten sich auf die "andere Nichtberatungs-/Nichtprüfungs-Seite” entwickeln oder in einem größeren Unternehmen tätig sein? …Sie kommen vom Lehrstuhl und haben bspw. Praktika/Werkstudentenpositionen oder Internships im Financebereich? Nun möchten Sie in der Wirtschaft starten, jedoch nicht auf Prüfungs- oder Beratungsseite? – Dann sind Sie uns ebenso herzlich willkommen. …Sie suchen eine Tätigkeit im Accounting bei der Sie sich mit fachlicher Projektarbeit und Grundsatzfragen (Accounting Policies) und dies in einem Konzernumfeld beschäftigen können? …Sie suchen einen zukunftssicheren Arbeitgeber, der trotz Corona-Krise höchst profitabel war und überdurchschnittliche Gewinne erzielt hat und weiterhin erzielt? … Sie suchen eine ausgeglichene work-life-balance sowie Homeofficemöglichkeiten? …Sie suchen unternehmensweite Entwicklungsmöglichkeiten, fachlich oder zur Führungskraft? …Sie suchen eine angenehme Teamumgebung und -stimmung (Team haben wir selbst aufgebaut)? Wir haben bei diesem Kunden über 30 Kandidaten m/w/d vermittelt, so dass wir ihn bestens empfehlen können Lassen Sie uns dazu doch einfach einmal ins Gespräch kommen, um alles Weitere zu Kunde und Position zu besprechen :-) P.S.: ANHÖREN SCHADET JA NICHTS, SIE HABEN JA NICHTS ZU VERLIEREN, AUSSER INFORMATIONEN ZU GEWINNEN. :-) KONTAKT BEI UNS IM HAUS: Dazu kontaktieren Sie gerne ab 10:00 Uhr morgens – und auch gerne spätabends nach Feierabend telefonisch wochentags oder per Email, Xing oder auch gerne per WhatsApp: HR. MATO Tel +49 171 128 0 291 t.mato@kimberlite-consulting.com Bei Interesse melden sich bitte direkt bei Hr. MATO unter den oben angegebenen Möglichkeiten oder senden Sie ihm direkt Ihre Telefonnummer, um zeitnah einen ersten Kontakt zu Ihnen herstellen zu können und erste Fragen zu klären. Rhein-Neckar-Region, Baden-Württemberg Stuttgart und Umgebung, Baden-Württemberg
Einleitung Läderach – chocolatier suisse – steht für frische, handgefertigte Schweizer Schokolade-Spezialitäten. Das 1962 gegründete Familienunternehmen stellt Meisterwerke von der Kakaobohne bis zum fertigen Produkt her. Alle rund 2500 Mitarbeitenden mit über 50 Nationalitäten stehen tagtäglich rund um den Globus für dieses Geschmackserlebnis ein. Starte Deine neue Karriere in einem Schweizer Familienunternehmen, das weltweit tätig ist. Auf Dich wartet ein Job, bei welchem Ihr persönlicher Beitrag zählt. Erlebe eine Unternehmenskultur, in der du dich selbst entfalten kannst. Für unsere neue Filiale Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verkäufer (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit/Aushilfe. Aufgaben • Du gestaltest visuelle und verkaufsfördernde Warenpräsentation • Du berätst unsere Kunden aktiv und verkaufst mit Leidenschaft • Kassentätigkeit • Verpacken von Präsenten nach den Wünschen unserer Kunden • Warenannahme und Lagerpflege • Du unterstützt das gesamte Team und bringst Dich aktiv ein Qualifikation • Du teilst unsere Leidenschaft für qualitativ hochwertigste Schokolade • Du hast Spaß im Verkauf und in der Kundenberatung • Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder eine gleichwertige Qualifikation • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sowie weitere Fremdsprachen sind von Vorteil • Professionelles Auftreten und sehr gute Umgangsformen Benefits • Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einer zentral gelegenen Filiale • Eine vielseitige Tätigkeit in einem angenehmen und kollegialem Arbeitsumfeld • Interne Ausbildung zu Verkaufs- und Produktwissen • 50% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment • Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeberzuschuss Noch ein paar Worte zum Schluss Du fühlst Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Du hast noch Fragen zur Bewerbung oder der Stellenanzeige? Du kannst Dich direkt in der Zentrale unter 0221/99967-500 melden.
Einleitung Die Germania Group ist eine vielseitige Unternehmensgruppe, die sich auf hochwertige Bauprojekte, Garten- und Landschaftsgestaltung spezialisiert hat. Mit unserer eigenen Baumschule bieten wir eine breite Auswahl an Pflanzen und kombinieren Baukompetenz mit einer Leidenschaft für grüne Oasen. Als regionaler Marktführer stehen wir für Qualität, Nachhaltigkeit und innovative Lösungen in allen Bereichen. Aufgaben Vielfältige Aufgabenbereiche Anzucht und Pflege von Bäumen, Sträuchern und Zierpflanzen Gestaltung von Gärten, Grünanlagen und Außenbereichen Umgang mit moderner Technik und Maschinen im Gartenbau ♂️ Handwerk trifft Natur Abwechslungsreiche Arbeiten an der frischen Luft Fachgerechter Einsatz von Pflanzen und Naturmaterialien Mitwirkung an spannenden Garten- und Landschaftsprojekten Kompetente Ausbildung & Teamarbeit Qualifizierte Ausbilder:innen und erfahrene Kollegen Persönliche Betreuung & Entwicklungsmöglichkeiten Faire Vergütung und gute Übernahmechancen Qualifikation Interesse an Pflanzen, Natur und handwerklicher Arbeit Zuverlässigkeit, Teamgeist und Motivation Mindestens Hauptschulabschluss Benefits Abwechslungsreiche Tätigkeit: Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Kollegiales Team: Zusammenarbeit in einem freundlichen und unterstützenden Team. Weiterbildungsmöglichkeiten: Chancen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Sicherer Arbeitsplatz: Langfristige Perspektive in einem etablierten Unternehmen. Moderne Arbeitsumgebung: Gut ausgestattetes Büro mit modernen Arbeitsmitteln. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
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