Senior Manager - Consulting für Förderbanken (w/m/d)
Passion for People GmbH - 10115, Berlin, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2555865GS Einsatzort: Berlin Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften. Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik. Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei. Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«. Ihre Aufgaben Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Entwicklung innovativer Lösungen für die Kunden mit Schwerpunkt Förderbanken (Modernisierung Förderkreditanträge, Umsetzung von Regulatorikprojekten und Digitalisierungsvorhaben in interdisziplinären Teams) Kreative und konzeptionelle Weiterentwicklung bestehender Prozesse, insbesondere im Hinblick auf die aktuelle und zukünftige Krisenrobustheit, verändertes Kundenverhalten, der Marktentwicklung und der Digitalisierung des Fördergeschäftes Erhebung, Analyse und Priorisierung fachlicher Anforderungen Identifikation und Umsetzung von regulatorischen Vorgaben Anpassung der Prozesse mit Fokus auf kundenorientierte Abläufe und effizientem Ressourceneinsatz zur Erhöhung der Förderwirksamkeit Mitwirkung bei der Gestaltung der Produkte und der Umsetzung von neuen Angeboten und Produktanpassungen in enger Abstimmung mit den Partnern Spezifikation von fachlichen Lösungen (Fachkonzepte, User Stories) Angebotserstellung sowie verantwortliche Mitwirkung bei der Kundensteuerung und Themenentwicklung unseres Portfolios in Förderbanken Kommunikation und Abstimmung mit Fachbereich, Entwicklung und weiteren Projekt-Stakeholdern Ihr Profil Mehrere Jahre Berufs- und Projekterfahrung in der internen Projektmitarbeit oder als Consultant in Förderbanken mit belastbarem Netzwerk Tiefgreifendes Wissen über Fachprozesse und Applikationen innerhalb einer Förderbank, über interne Steuerungsmechanismen sowie Förderinstrumente Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, um mit den Kunden kompetent und auf Augenhöhe Lösungen für ihre Fragestellungen zu entwickeln Sehr gute Kenntnisse der Akteure und deren Zusammenspiel in der End-To-End-Betrachtung der Leistungsprozesse einer Förderbank Gute Kenntnisse und Projekterfahrung in aktuellen regulatorischen Fragestellungen in Förderbanken Zusätzlich flankierende bankfachliche (Projekt)-Expertise im Bereich Kredit Gute methodische Kenntnisse im Anforderungsmanagement, der Konzeption und im Projektmanagement Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das Angebot Aktienbeteiligung Benefitmodell Feedback & Fortbildung Firmenevents flexible Arbeitszeitmodelle Kinderbetreuungszuschuss Mobilität unbefristeter Arbeitsvertrag 30+ Urlaubstage Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
ERP-Betreuer (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 44807, Bochum, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant mit Sitz in Bochum gehört als mittelständisches Familienunternehmen im Maschinenbau zu den besten Arbeitgebern in der Region. Mit einer langen Historie und Tradition hat sich das Unternehmen stetig weiterentwickelt und ist sowohl national als auch international sehr erfolgreich und weiterhin auf Wachstumskurs. Im Zuge einer langfristig angelegten Altersnachfolge suchen wir ab sofort einen ERP-Betreuer (m/w/d) für das Abas-System. Die Hauptverantwortung liegt insbesondere in der Erfassung der Anforderungen der Fachabteilungen und der Umsetzung im ERP-System. Dabei konzentrieren Sie sich vornehmlich auf kaufmännische Prozesse (Finanzbuchhaltung, Controlling etc.). Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für kaufmännische Abläufe und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge? Sie hegen eine große Begeisterung für ERP-Systeme und können Unternehmensprozesse in einem ERP-System abbilden? Sie sind ein Teamplayer und möchten mit Ihrem Engagement zur weiteren Unternehmensentwicklung beitragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Analyse und Erfassung der Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Entwicklung von Fachkonzepten in Abstimmung mit den Fachabteilungen Umsetzung und Optimierung von Prozess-, Daten- und Organisationsstrukturen Technische Implementierung einschließlich Customizing im ERP-System sowie Steuerung externer Dienstleister Koordination und Unterstützung interner Key-User Anwenderbetreuung und Schulung der Mitarbeiter sowie Erstellung von Dokumentationen Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder informationstechnische Ausbildung mit sehr gutem kaufmännischen Verständnis Berufserfahrung in der Administration und im Customizing von ERP-Systemen, idealerweise Abas ERP Gutes Verständnis für die Abbildung von innerbetrieblichen Zusammenhängen betriebswirtschaftlicher Prozesse in ERP-Systemen Vorzugsweise erste Kenntnisse im Bereich der Programmierung, idealerweise FO-/FO2-, FOP bzw. Java und SQL Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile Sichere Festanstellung in einem international erfolgreichen, familiengeführten Maschinenbauunternehmen Sehr gutes, familiäres Betriebsklima und Zusammenarbeit mit intrinsisch motivierten technischen Experten verschiedener Disziplinen Verantwortungsvolle und inhaltlich anspruchsvolle Position mit Schnittstellen in alle Unternehmensbereiche Langfristig angelegte Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber und die angrenzenden Abteilungen Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, individuelle Schulungen Langfristige Stabilität hinsichtlich der internationalen Unternehmensstrategie Diverse Benefits eines familienfreundlichen und modernen Arbeitgebers Referenz-Nr. NLE/124809
Leitender Oberarzt Orthopädie (m/w/d) | Reha
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 24103, Kiel, DE
Leitender Oberarzt Orthopädie (m/w/d) | Reha im Raum Kassel Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einer modernen Rehabilitationsklinik? Dann werden Sie Teil eines engagierten Teams und übernehmen Sie eine leitende Position in einer renommierten Einrichtung mit rund 250 Betten. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Orthopädie (m/w/d) | Reha im Raum Kassel Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer renommierten Rehabilitationsklinik mit exzellenter medizinischer Ausstattung Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer wertschätzenden Unternehmenskultur Ihr Profil als Leitender Oberarzt Orthopädie (m/w/d) | Reha im Raum Kassel Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, idealerweise mit Zusatzbezeichnung Sozialmedizin oder Rehabilitationswesen Mehrjährige Erfahrung in der konservativen Orthopädie und Rehabilitation Führungskompetenz und die Bereitschaft, Verantwortung in einer leitenden Position zu übernehmen Empathie, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten und Kollegen Engagement für die Weiterentwicklung der Abteilung und hohe Motivation zur Qualitätssteigerung Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Orthopädie (m/w/d) | Reha im Raum Kassel Leitung der orthopädischen Abteilung mit fachlicher, organisatorischer und personeller Verantwortung Diagnostik und Therapie orthopädischer Erkrankungen mit Schwerpunkt auf konservativer und postoperativer Rehabilitation Entwicklung und Implementierung neuer Rehabilitationskonzepte zur optimalen Patientenversorgung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapeuten, Pflegekräften und weiteren Fachbereichen Ausbildung und Supervision von Assistenzärzten sowie Durchführung von Fortbildungen Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, orthopädische Reha, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Orthopädie (m/w/d) | Reha im Raum Kassel.
Account Manager (m/w/d) Sekundärmarkt in Bannewitz
DIS AG - 01728, Bannewitz, DE
Mit Ihrem Gespür für Kundenbedürfnisse und Ihrem technischen Verständnis tragen Sie entscheidend zum Wachstum im Aftermarket-Bereich bei. Für unser Kundenunternehmen suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Account Manager (m/w/d) für den Bereich Aftermarket. In dieser verantwortungsvollen Position betreuen Sie Bestandskunden, identifizieren Potenziale für Zusatzgeschäfte und bauen langfristige Kundenbeziehungen weiter aus. Sie agieren als Schnittstelle zwischen Technik, Vertrieb und Service und sorgen dafür, dass Kunden auch nach dem Kauf bestens betreut werden. Wenn Sie eine spannende Herausforderung in einem innovativen und internationalen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Betreuung bestehender Endkunden (z.B. in den Branchen Stromerzeugung und Schiffbau) Ansprechpartner für Endkunden zur Klärung von Problemen und neuen Anforderungen Akquise neuer Endkunden durch die Präsentation des Produktportfolios und aktive Produktwerbung Teilnahme an nationalen und internationalen Messen Initiierung neuer Projekte Kontinuierliche Weiterentwicklung des Konzepts zur Endkundenbetreuung Durchführung von Marktanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Schiffbau- oder Großmotorenindustrie wünschenswert Kundenorientierte Denkweise und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Routinierter Umgang mit MS-Office; Kenntnisse im Umgang mit Infor ERP LN von Vorteil Reisebereitschaft Ihre Perspektiven Ein modernes Arbeitsumfeld mit vielseitigen Tätigkeiten Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Zugang zu vielfältigen Weiterbildungsangeboten Flexibles Arbeiten ... und viele mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Marie Luise Purfürst dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391028
Senior Java Entwickler - Java 17 & 21 - Kotlin (m/w/d)
MEINSTACK OHG - 80331, München, DE
About us Dein neuer Arbeitgeber – a tech-driven company! Ein erfolgreiches und dynamisches Tech-Unternehmen aus München, welches gesund wächst und dabei die neusten Technologien einsetzt. Hierbei werden neue Features entwickelt, die absolut skalierbar sind und auf dem neuesten erprobten Tech-Stack basieren. Die Abteilung besteht aus ca. 35 Engineers. Alles basiert hier auf AWS in Verbindung mit Kubernetes . Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung – Inhouse in München. Weitere Fakten: ca. 600 Mitarbeiter aus 40 Ländern mehr als 30 Millionen aktive Nutzer pro Monat mehr als 10 Millionen Kunden internationales Tech-Unternehmen mit einer erfrischenden Kultur Tasks Gesucht wird auf allen Ebenen – vom Absolventen bis Teamlead/ Engineering Manager. Gestalte die Erfolgsstory mit. Tech-Stack · Java 17 & 21, Kotlin · Spring Boot · Microservices · Apache Spark Apache Kafka · Elasticsearch · AWS · Kubernetes & Docker · react, Typescript What we offer Der fixe Gehaltsrahmen liegt bei ca.: Junior-Level – 55k-65k Mid-Level – 65k-75k Senior – 75k-95k Staff Engineer – bis 110k fix Engineering Manager – bis 123k fix Paket · keine Kernzeit – bleib flexibel · Inhouse – Top-Anbindung · Betriebssystem : frei wählbar · Home-Office: bis zu 3-4 Tage pro Woche · Weitere Themen im engeren Umfeld: - Machine Learning - Devops - Data Science Data Analytics Contact Philipp Redmann Tech Recruiter & Gesellschafter Mobil: +49 151/ 4456 7530 E-Mail: philipp@meinstack.io Web: www.meinstack.io MEINSTACK OHG
Head of HR Shared Services und Payroll (m/w/d)
Workwise GmbH - 97892, Kreuzwertheim, DE
Über Kurtz Ersa Wie möchten Sie die Welt des modernen Maschinenbaus mitgestalten? Unser Unternehmen ist ein führender Maschinenbauer, der smarte Lösungen für die Industrie und Elektronik entwickelt. Gegründet im Jahr 1779, bewegen wir uns an der Spitze von Technologie und Innovation, optimieren die Produktionsprozesse unserer Kunden und sorgen für höchste Qualität. Unsere Vision ist klar: Wir streben danach, das Nr.1-Team für nachhaltige Produktionslösungen zu sein und arbeiten unermüdlich daran, Innovationen und Effizienz in der Fertigungsindustrie voranzutreiben. Was erwartet Sie? Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft inkl. Weiterentwicklung der Qualifikationen und Kompetenzen des Payroll- und Admin-Teams Sie haben Verantwortung für die gesamte monatliche Konzernentgeltabrechnung sowie Durchführung der Abrechnung für einen eigenen Bereich Sie sind Ansprechpartner:in in sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen sowie Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden Sie betreuen die SAP-Anwendungen für Administration, Abrechnung und Zeitwirtschaft und optimieren personalwirtschaftliche Prozesse in SAP HCM Sie haben die Verantwortung für die Entwicklung der SAP-HCM-Applikation mittels Customizings durch SAP/HCM Beratungshaus und übernehmen die Planung und Durchführung von SAP-HCM-Projekten vom Konzept bis zur Produktivsetzung Sie dokumentieren Prozessverbesserungen, Neuentwicklungen und Umstellungen und unterstützen bei administrativen Aufgaben, statistischen Auswertungen, monatlichen Reports und HR-relevanten Projekten Sie sind die Schnittstelle zu relevanten internen Bereichen wie dem Personalentwicklungs- und Finanzbereich sowie zu externen Dienstleistern und sind verantwortlich für die Payroll-relevanten Betriebsprüfungen / Jahreswechseltätigkeiten Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene Hochschulausbildung oder einen vergleichbaren Werdegang mit entsprechender Weiterbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung mit entsprechender Führungserfahrung Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts und Erfahrungen in der Anwendung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen Sie haben fundierte Kenntnisse im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge und im HR-Controlling inkl. Erfahrung in Erstellung von Ad-hoc-Reports Sie zeichnen sich durch eine sehr hohe Strukturierungs-, Durchsetzungs- und Umsetzungsfähigkeit aus und haben sehr gute MS Office- sowie sehr gute SAP HCM Kenntnisse Sie haben ein sicheres Auftreten, eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hohem Analysevermögen und Methodenkompetenz Was bieten wir Ihnen? Arbeiten in einem international ausgerichteten Familienunternehmen mit Tradition und Werten seit 1779 Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in engagierten Teams mit spannenden Projekten Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein offenes und familienfreundliches Betriebsklima Gute Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen im Rahmen unseres modernen Personalentwicklungskonzepts durch professionelle Einarbeitungspläne und Onboardingtage sowie jährliche Mitarbeitergespräche und Kompetenzeinschätzungen Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer konzerneigenen Akademie (Hammer Academy) Attraktive Vergütung mit einer Mitarbeitererfolgsbeteiligung Angebote im Rahmen unseres Programms Attraktiver Arbeitgeber, wie z. B. Mobiles Arbeiten, Kinderferienbetreuung oder Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern Attraktive flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Arbeiten zwischen Spessart und Taubertal in einem Gebiet mit hohem Wohn- und Freizeitwert Zur Bewerbung Unser Jobangebot Head of HR Shared Services und Payroll (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Kurtz Ersa.
Oberarzt (m/w/d) für Anästhesiologie (1695 tt) in Berlin
Romedico GmbH - 13465, Berlin, DE
Als renommierte Unternehmensberatung sind wir auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften, ausschließlich im ärztlichen Bereich, spezialisiert. Unsere Consultants und Recruiter verfügen über langjährige Erfahrung und ein ausgedehntes Netzwerk zu Entscheidungsträgern im medizinischen Sektor. Zu unseren Auftraggebern zählen namhafte Krankenhäuser und medizinische Versorgungszentren in öffentlicher, freigemeinnütziger sowie privater Trägerschaft im gesamten Bundesgebiet. Unser Auftraggeber ist einer der größten Klinikbetreiber in Deutschland. Das Fachkrankenhaus verfügt über mehr als 150 Betten sowie über ein Zentrum für Orthopädie und Unfallchirurgie und die Fachabteilungen Diabetologie, Gefäßchirurgie, Anästhesie- und Intensivmedizin. Jährlich werden rund 5.000 Patienten (m/w/d) versorgt. Die Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin versorgt in 4 OP-Sälen jährlich rund 4.000 Narkosen mit einem hohen Anteil an Regionalanästhesie und betreut die Intensivstation mit maximal 14 Betten sowie eine PACU mit 6 Betten. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf den sonografisch gestützten Leitungsanästhesien mit und ohne Katheter. Seit Beginn 2017 wird das Spektrum um den Schwerpunkt Langzeitbeatmung und Weaning erweitert, welche sich in der Ausbauphase befindet. Sonographie (TTE/TEE), diagnostische Bronchoskopien, Dilatationstracheotomien, invasive Kühlung, Pleuradrainagen, Nierenersatztherapie und hämodynamisches Monitoring (PiCCO) gehören zum Standard der Klinik. Die multimodale Schmerztherapie setzt sich zusammen aus einem Team von Psychologen, qualifizierten Schmerztherapeuten, Schwestern, Orthopäden und Physiotherapeuten. Wöchentlich findet eine Schmerzkonferenz statt. Eine enge Schnittstelle besteht zur ambulanten Schmerztherapie im angeschlossenen MVZ. Gesucht wird ein Oberarzt (m/w/d) für Anästhesiologie Ihr Profil: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie und verfügen über langjährige Erfahrung in Ihrem Fachgebiet sowie idealerweise bereits über die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin Sie haben Expertise im Umgang mit Patienten (m/w/d) im prolongierten Lungenversagen sowie ihrer Entwöhnung von der Beatmung Sie sind eine organisationsstarke Persönlichkeit mit einem kooperativen Führungsstil Sie verfügen über erste Führungserfahrung im Bereich AINS Sie zeichnen sich durch Engagement, Kollegialität und Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeitenden aus Ihre Vorteile: eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem breit gefächerten Spektrum ein motiviertes, leistungsorientiertes Team mit kollegialem und respektvollem Umgang miteinander aktive Förderung vielfältiger Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine modern ausgestattete interdisziplinäre Intensivstation (Neubau 2017) und eine PACU (6 Betten) unter Leitung der Abteilung für AINS eine leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen wie z.B. betriebliche Altersversorgung und VWL hervorragende Vereinbarkeit von Beruf und Familie, einschließlich einer eigenen KiTa malerischer Arbeitsort mit hervorragender Anbindung an Berlin Wenn diese Vakanz Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Jetzt bewerben Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Tobias Teuscher unter der Nummer 089 / Jetzt bewerben- 22 gerne zur Verfügung. Die Stelle sagt Ihnen nicht zu? Auf Jetzt bewerben warten viele weitere Top-Stellenangebote auf Sie, schauen Sie vorbei.
Projektleiter (m/w/d) Breitbandausbau
SMC SteinMart GmbH & Co. KG - 99867, Gotha, Thüringen, DE
Über uns Für einen der führenden Dienstleister für Telekommunikationsinfrastrukturen mit zahlreichen Standorten in Deutschland, suchen wir in der Region Gotha, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Projektleiter (m/w/d) Breitbandausbau Aufgaben Steuerung und Überwachung mehrerer regionaler Bauprojekte im Breitbandausbau Fachliche und disziplinarische Führung mehrerer Bauleiter Zusammenarbeit mit Behörden, Nachunternehmern, Auftraggebern und internen Fachabteilungen Führen von Baubesprechungen und Dokumentation des Baufortschritts Personal- und Materialeinsatzplanung Termin-, Kosten-, und Qualitätskontrolle Erarbeitung von Nachträgen und Zusatzleistungen Erstellung von internen Reports und Abrechnungen der Bauprojekte Profil Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter:in oder Bauleiter:in in ähnlichen Projekten, idealerweise im Glasfaser - oder Kabeltiefbau Kommunikationsgeschick und verhandlungssichere Deutschkenntnisse Fähigkeit Teams fachgerecht und fair zu Führen Kenntnisse im Bereich des Bauvertragsrechts (VOB) Mobilität und Reisebereitschaft Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag / Festanstellung topattraktive Vergütung Viel Gestaltungsfreiraum, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, Du-Kultur und Prinzip der offenen Türen Beschäftigung in einem sicheren, stabilen und wachsenden Branchenumfeld Beteiligung am konzerneigenen Aktienprogramm, inklusive Bezuschussung von Gratisaktien Modernste Arbeitsausstattung, kostenfreie Getränke und frisches Obst Beratung bei pflegebedürftigen Angehörigen, Kinderbetreuungsangebote, Unterstützung bei privaten oder beruflichen Themen, …) Maßnahmen zur Gesundheitsprävention und Sportangebote, z.B. Bezuschussung von Fitnessstudioanbietern Zahlreiche Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in unserer Akademie Einkaufsvorteile bei über 700 namhaften Anbietern Kontakt Ihre Reise beginnt jetzt: Fühlen Sie sich von der Position Projektleiter: in (m/w/d) Breitbandausbau angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin Eda Özdemir steht Ihnen unter folgenden Kontaktdaten zur Verfügung: Telefon: +49 (0) 163 9660 536 E-Mail: oezdemir@smc-engineering.de Die Personalberatung SMC SteinMart GmbH & Co. KG. betreut die ausgeschriebene Stelle im Auftrag ihres Kunden. Chiffre: 1104880
Elektroplaner (m/w/d) mit Blick fürs Ganze gesucht
Apriva GmbH - 01737, Tharandt, DE
Hier wartet kein anonymer Großkonzern, sondern ein Maschinenbauer mit Profil: Familiengeführt, innovationsgetrieben und spezialisiert auf Endverpackungslösungen für die Lebensmittelbranche. Die Elektrokonstruktion ist ein Schlüsselbereich – hier entsteht das technische Fundament für präzise, maßgeschneiderte Anlagen. Du bringst nicht nur das nötige Fachwissen mit, sondern auch ein Auge für funktionale Abläufe? Dann könnte das Dein nächster Schritt sein. Kompetenzen - Details: • Abschluss als Techniker im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierung (m/w/d) • Erfahrung im Maschinen- oder Sonderanlagenbau wünschenswert • Sicherer Umgang mit EPLAN oder vergleichbaren CAD-Tools • Spaß an strukturierter Planung und Dokumentation Zu erwartende Tätigkeiten: • Erstellung und Pflege kompletter Elektrodokumentationen • Entwicklung von Standardmodulen für wiederkehrende Funktionen • Zusammenarbeit mit Fertigung, Projektmanagement und Software • Analyse technischer Anforderungen und Umwandlung in konkrete Pläne • Begleitung von Testläufen und Unterstützung im Fehlerfall Benefits: • Stabile Arbeitsbedingungen mit echter Perspektive • Zuschüsse zur Mobilität oder Mittagspause • Beteiligung an Unternehmenserfolgen • Ergonomischer Arbeitsplatz mit moderner Softwareumgebung Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "Elektroplaner (m/w/d) mit Blick fürs Ganze gesucht" über den Button "Jetzt bewerben" oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Frau Nehring Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 035141893334 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Berufskraftfahrer (m/w/d)* im Nahverkehr in Freiburg im Breisgau
HeiBa GmbH - 79108, Freiburg im Breisgau, DE
Starten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft in Freiburg im Breisgau als Berufskraftfahrer (m/w/d) im Nahverkehr * : HeiBa – Wo Leistung auf Persönlichkeit trifft Seit über 20 Jahren Ihr kompetenter Partner für Personaldienstleistungen und -vermittlung in Südbaden. Ihr Plus bei uns: Übertarifliche Bezahlung mit Zusatzleistungen (z.B. Urlaubs- & Weihnachtsgeld) Unbefristetes Arbeitsverhältnis Hohe Übernahmechance in Festanstellung Geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche Schneller Bewerbungsprozess und persönliche Beratung Umfangreiche und ordentliche Einarbeitung Vielseitige und spannende Aufgaben Ihre Aufgaben: Als Fahrer unserer Sammelfahrzeuge sind sie mit Absetz- und Abrollkipper auf den Straßen Ihrer Umgebung unterwegs und sorgen dafür, dass bei der Abfallsammlung alles nach Plan läuft Sie transportieren den Abfall mit Ihrem Sammelfahrzeug sicher von A nach B Sie kümmern sich um eine lückenlose Dokumentation (Transportberichte) Ihrer Fahrten Sie sind für die Pflege, Wartungsarbeiten und Reparaturen an Ihrem Fahrzeug verantwortlich und kümmern sich zuverlässig um die Instandhaltung Das bringen Sie mit: Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C/CE inkl. Eintrag der Kennziffer 95 sowie eine gültige Fahrerkarte Im Landkreis Emmendingen kennen Sie sich bestens aus Als absoluter Teamplayer stehen Leistungsbereitschaft und Flexibilität bei Ihnen an erster Stelle Sie überzeugen durch Ihre freundliche, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise Pünktlichkeit sowie ein selbstständiges und kundenorientiertes Arbeiten runden Ihr Profil ab Sie können nur gewinnen: ein kurzer Anruf genügt und wir besprechen dann alles Weitere. Bewerben Sie sich auch gerne per E-Mail. Ihr HeiBa Team Mit der Kontaktaufnahme bzw. Zusendung einer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Weiterverarbeitung Ihrer persönlichen Daten einverstanden. Charakter und Fähigkeiten sind entscheidend, nicht das Geschlecht!
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: