Strategischer Einkäufer (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 82166, Gräfelfing, DE
Unser Partnerunternehmen in München sucht Sie als "Strategischer Einkäufer (m/w/d)" . Aufgaben Als Strategischer Einkäufer (m/w/d) verhandeln Sie Verträge und sichern die Konsistenz der Unterlagen Dabei bewerten Sie Risiken und analysieren Business Cases im Hinblick auf RC- und NRC-Ziele Sie erstellen und prüfen Leistungsbeschreibungen, Angebotsanfragen und Ausschreibungen Sie betreuen das Onboarding von Lieferanten und überwachen laufende Verträge Zudem beraten Sie in Vertragsfragen in Abstimmung mit juristischen Partnern Qualifikation Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder über eine vergleichbare Qualifikation Zudem bringen Sie praktische Erfahrungen als Einkäufer (m/w/d), Vertragsmanager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position, bestenfalls in der Luft- oder Automobilindustrie, mit Sie arbeiten analytisch, strukturiert und kommunikationsstark Zudem zeichnen Sie Erfahrungen in der Verhandlung verschiedener Vertragstypen aus Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten Entwicklung: Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Teamspirit: Sympathische Kollegen, flache Hierarchien und spannende Mitarbeiterevents Modernes Büro: Top-ausgestattetes Büro und motivierende Arbeitsatmosphäre Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.
Koordinator für den Bau von energietechnischen Anlagen(m/w/d)
Gese & Cie. Personalberatung GmbH - 21077, Hamburg, DE
Über uns Unser Mandant ist ein erfolgreicher Anbieter im Netzausbau und Netzbetrieb von Stromnetzen. Das Unternehmen sorgt dafür, dass der Strom dort ankommt, wo er gebraucht wird. Außerdem sichert es den stetigen Ausbau der Netze, um zukünftigen Herausforderungen gewachsen zu sein. Dabei setzt man auf den Einsatz intelligenter Netztechnologien, innovatives Denken und gemeinschaftliches Arbeiten. Im Rahmen des weiteren Wachstums des Unternehmens suchen wir aktuell mit Dienstsitz an einem von mehreren Standorten in Süddeutschland (Regionen Stuttgart, Freiburg, Mannheim und Darmstadt) Sie als Koordinator für den Bau von energietechnischen Anlagen(m/w/d) Aufgaben Verantwortliche Planung und Überwachung der Umsetzung von Baumaßnahmen in den Bereichen Primärtechnik, Sekundärtechnik und Bautechnik Steuerung von Subunternehmen und Dienstleistern sowie Begleitung der Montagearbeiten Überwachung der Qualität bei der Bauausführung und der Montage Abstimmung und Koordination zwischen verschiedenen und externen Ansprechpartnern im Rahmen des Baustellentagesgeschäfts Überwachung der Einhaltung von Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutzvorgaben (HSE) auf der Baustelle Unterstützung bei der Projektvorbereitung inkl. Ermittlung der Materialbedarfe und Qualitätssicherung bei Anlieferungen Erstellung von Dokumentationen zu Bau- und Montageleistungen unter anderem durch den Einsatz von Drohnen sowie Pflege der Sachdatensysteme Profil Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker bzw. zur Meisterin oder Technikerin im Bereich Elektrotechnik oder Bauwesen (mindestens kurz vor dem Abschluss) Umfassende Berufserfahrung auf Baustellen mit elektrotechnischem Bezug, idealerweise mit energietechnischen Anlagen Gute allgemeine IT-Kenntnisse inkl. MS Office Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache Vorhandener PKW-Führerschein sowie hohe Reisebereitschaft innerhalb eines definierten Radius Wir bieten Die Möglichkeit, in einem hochattraktiven Wachstumsmarkt die Entwicklung eines modernen Unternehmens zu unterstützen Arbeiten mit Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit Sichere und zum Teil frei planbare Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Eine Vergütung oberhalb des Branchenschnitts Die Freude an der Arbeit, die durch ein gemeinschaftlich denkendes und arbeitendes Unternehmen entsteht Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an: kontakt@gese-cie.com Für Fragen steht Ihnen unser Herr Sebastian Wolf gerne unter Tel. 040 22 660 222 zur Verfügung.
Ausbildung - Kaufmann / Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d) (Gunzenhausen)
OBI GmbH & Co. Deutschland KG - 91710, Gunzenhausen am Altmühlsee, DE
Deine Zukunft - machbar mit OBI! Gemeinsam finden wir heraus, in welchem Bereich du dich am wohlsten fühlst. Werde Allrounder:in für den gesamten OBI Markt und Expert:in für Garten-, Bad- oder Küchenplanung! Wir bieten dir den Einstieg, der zu dir passt und deinen Wünschen entspricht. Kennenlernen unseres Baumarktsortiments und anschließende Spezialisierung in deinem Wunschbereich Durchlaufen aller organisatorischen Bereiche, wie Kasse, Service Center und Wareneingang Kennenlernen der Warenbestellung und wie du die Produkte optimal präsentierst Beratung unserer Kund:innen im Markt Bearbeitung von digitalen Anfragen Umsetzung von abwechslungsreichen Projekten bei uns im Markt Teilnahme an regionalen Projektwochen Erfolgreicher Schulabschluss - du hast einen guten Hauptschulabschluss, einen Realschulabschluss oder sogar Abitur Der Umgang mit Menschen bereitet dir Freude Du bist begeisterungsfähig und hast Spaß an einem abwechslungsreichen Tagesablauf Offenheit und Kommunikationsstärke Attraktive Bezahlung - Mindestens 1.120 / 1.230 / 1.370 Euro pro Monat im 1./2./3. Ausbildungsjahr sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Umsatzbeteiligung - Wenn dein Markt die Umsatzziele erreicht, beteiligen wir dich mit einem Bonus Smartphone zum Start - Du erhältst von uns ein Mobiltelefon zur beruflichen und privaten Nutzung Work-Life-Balance - Sechs Wochen Jahresurlaub Top Übernahmechancen - Wir bilden aus, um dich zu übernehmen - Verkürzung der Ausbildung bei guter Leistung möglich Buddy an deiner Seite - Erfahrene Kolleg:innen erleichtern dir deinen Start Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten - Teilnahme an verschiedenen Sortiments-, System- und Verkaufsschulungen Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein stark vergünstigtes Company-Bike Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!
Messtechniker (m/w/d)
Bertrandt AG - 71139, Ehningen, Kreis Böblingen, DE
Messtechniker (m/w/d) Arbeitsort: 71139, Ehningen Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Sie sind verantwortlich für die Durchführung von elektrischen und mechanischen Tests Sie unterstützen das Team bei der Realisierung von Zuverlässigkeitstests Sie wirken bei elektrischen Messungen mit Sie sind zuständig für den Aus- und Zusammenbau von Testgeräten Was Sie mitbringen: Berufsausbildung oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker im Bereich Mechanik, Mechatronik, Maschinenbau o. ä. Berufserfahrung im Bereich elektrisches und mechanisches Testing Spaß am tüfteln, basteln und testen Sie sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung in unserem Team? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung! Neben der Mitarbeit an zukunftsträchtigen Themen innerhalb unserer offenen Unternehmenskultur, bietet Bertrandt den nötigen Freiraum zur Gestaltung Ihrer ganz persönlichen Karriere. Was wir können: Flexible Arbeitszeiten Trainingsangebote Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Mitarbeiter-Events Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub JobRad Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Messtechniker (m/w/d) Ort: Ehningen
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
care PersonalManagement - 53343, Wachtberg, DE
Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Wachtberg WIR SUCHEN DICH! Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine Wohnbereichsleitung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Deine Aufgaben! Führen des Teams deines Wohnbereichs und das Gestalten der Dienst- und Urlaubsplanung Individuelle Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner Aktivierende und mobilisierende Tagesgestaltung Eine fachgerechte Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses Die Standards und Pflegequalität sicherstellen Als Experte auf deinem Gebiet stehst du den Bewohnern und Angehörigen für Rückfragen mit Rat und Tat zur Seite Das wird von dir erwartet! Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits-und Krankenpflege Erste Erfahrungen in einer Leitungsposition Du bist bereits vertraut mit den gängigen Systemen der Pflegedokumentation (z.B. DAN) Du überzeugst als motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Damit begeistert dich die Einrichtung! Top-Gehalt & Bonuszahlungen Betriebliche Altersvorsorge ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Qualitätsmanagement Team Events
Microsoft Azure Administrator (m/w/d)
Instaffo GmbH - 45359, Essen, Ruhr, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Microsoft Azure Administrator (m/w/d) bei Deichmann SE ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.600 Standorte umspannendes Filialnetz in 31 Ländern, mehr als ca. 8,1 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 48.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Tätigkeiten Verantwortung für die Konzeption und Gestaltung von Cloud-Architekturen auf Basis von Microsoft Azure Beratung und Unterstützung bei der Identifizierung von Azure-basierten Lösungen zur Unterstützung der Geschäftsziele Entwurf und Implementierung von skalierbaren, sicheren und hochverfügbaren Azure-Infrastrukturen Durchführung von technischen Bewertungen, Migrationen und Optimierungen bestehender Systeme in die Azure-Cloud Auswahl und Konfiguration von Azure-Diensten entsprechend den Anforderungen der Projekte Enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams, um eine nahtlose Integration der Azure-Infrastruktur sicherzustellen Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und Best Practices in der Azure-Architektur Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Implementierung von Microsoft Azure-Architekturen Tiefgreifende Kenntnisse der Azure-Dienste und -Technologien sowie der Cloud-Computing-Konzepte Erfahrung in der Migration von On-Premises-Anwendungen und -Datenbanken in die Azure-Cloud Verständnis von Sicherheitsaspekten in der Cloud und Erfahrung mit Azure Security Services Kenntnisse in der Skripterstellung (z.B. PowerShell) zur Automatisierung von Azure-Bereitstellungen Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Informationen verständlich zu erklären Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Problemlösungskompetenz und analytisches Denkvermögen Microsoft Azure-Zertifizierungen (z.B. Azure Solutions Architect oder Azure Administrator) sind von Vorteil Team Werde Teil eines erfolgreichen Teams und verantworte leistungsfähige IT-Infrastrukturen in einem internationalen Kontext. Auf Dich wartet eine motivierende und inspirierende Umgebung mit vielen Freiräumen, um nicht nur wegweisende IT-Projekte sondern auch Deine Fähigkeiten weiter zu entwickeln. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich! Bewerbungsprozess Video-Interview Triff das Team Über das Unternehmen Mit unseren flachen Hierarchien und zahlreichen Zukunftsthemen bieten wir dir ein breites und interessantes Aufgabenfeld, getreu unserem Motto: "Hier kannst du was bewegen.". Vom Verkauf über unsere Logistik, den Einkauf bis in unser IT-Team – Bei uns arbeiten Mitarbeiter*innen mit einer Hands-on-Mentalität, die eigenverantwortlich- und zielorientiert arbeiten, kommunikativ sind und mit uns die Zukunft von DEICHMANN gestalten möchten. Wenn wir auf deinen Einsatz zählen können, zählst du bei uns auf ein leistungsgerechtes, kollegiales und förderndes Unternehmensklima. Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben können, suchen wir ständig neue Talente, die uns mit Einsatz, Wissen und Begeisterung bereichern. So stellen wir jedes Jahr mehr als 1.000 neue Auszubildende ein. Mit ausgezeichneten Aussichten: Über 97% aller Deichmann-Azubis bestehen ihre Abschlussprüfung – was auch an unseren vielfältigen internen Schulungsprogrammen liegen mag. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere dich über deine beruflichen Möglichkeiten, denn bei uns erhältst du in unseren Stores, unseren Distributionszentren oder unserer Zentrale in Essen die Chance, etwas zu bewegen. Mehr dazu auf www. deichmann-karriere.de Zusätzliche Einblicke in die Welt rund um das Arbeitsleben bei Deichmann gibt es unseren Social Media-Kanälen.
HR Generalist (m/w/d)
Wegmann & Partner HR Solutions GmbH - 59555, Lippstadt, DE
Über uns Wir sind die Wegmann & Partner HR Solutions GmbH, ein mittelständisches und inhabergeführtes Personalberatungshaus aus Bielefeld und haben uns spezialisiert auf die Bereiche Office, IT und Accounting, wobei Besetzungen in anderen Fachbereichen auf Kundenwunsch auch gelegentlich vorkommen. Hier sind wir regelmäßig auf der Suche nach spannenden Fach- und Führungskräften für unsere Kundenunternehmen aus Nordrhein-Westfalen. Wir haben es uns dabei zur Aufgabe gemacht, durch einen offenen und kommunikativen Austausch mit unseren Kandidaten das passende Match für beide Seiten im Zuge der direkten Personalvermittlung zu finden. Wir suchen im Zuge einer exklusiven Beauftragung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein Unternehmen aus der Industrie im Großraum Lippstadt einen HR Generalist (m/w/d). Unser Kunde ist ein international agierendes Produktionsunternehmen mit langjähriger Tradition, das für seine innovativen Technologien und hochwertigen Produkte bekannt ist. Am Standort in der Nähe von Paderborn werden modernste elektronische Systeme entwickelt und gefertigt, die weltweit in der Branche geschätzt werden. Neben der Produktion befindet sich hier auch ein zentrales Logistikzentrum, das eine schnelle und effiziente Versorgung der Kunden sicherstellt. Das Unternehmen bietet eine stabile und zukunftssichere Arbeitsumgebung mit einem starken Fokus auf Qualität, Effizienz und Nachhaltigkeit. Aufgaben Beratung der Führungskräfte bei organisatorischen Änderungen, Personalplanung und Talentmanagement Entwicklung und Umsetzung von People & Culture-Richtlinien und Standards Steuerung und Optimierung bestehender HR-Prozesse und Teilnahme an interdisziplinären Projekten Unterstützung bei Zielvereinbarungen und Leistungsbeurteilungen Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Anliegen und Konflikten sowie Mediation zur Förderung eines positiven Arbeitsumfelds Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Talente sowie Koordination von Weiterbildungs- und Entwicklungsprogrammen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher (Metall NRW) und betrieblicher Vorgaben Pflege und Verwaltung von Personaldaten sowie Unterstützung bei administrativen Aufgaben ( z. B. Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung, Zugangskontrolle) Ansprechpartner für Behörden, Versicherungsgesellschaften und externe Prüfer Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zur/zum Personalfachkauffrau/-mann (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifrecht (Metall- und Elektroindustrie NRW), Sozialversicherungs- und Steuerrecht Erfahrung im Bereich Payroll und Kenntnisse im Umgang mit HR-Software, idealerweise Veda Horizon Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW 30 Urlaubstage pro Jahr Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Mitarbeiterrabatte, kostenlose Getränkeversorgung sowie Jobrad-Leasing Moderne Kantine mit bezuschussten Mahlzeiten Parkmöglichkeiten direkt vor Ort und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Kollegiales Arbeitsumfeld und ein dynamisches, internationales Team Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) hier über Xing oder alternativ an hgoihl@we-hr.de WEGMANN PARTNER HR SOLUTIONS GmbH Ravensbergerstr. 12b 33602 Bielefeld Website: www.we-hr.de
Schweißer | CNC | MAG | WIG (m/w/d) bis zu 3.800€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Ausführen von Schweißarbeiten nach technischen Zeichnungen (MAG, WIG, CNC) Bedienen und Rüsten von CNC-gesteuerten Schweißmaschinen Qualitätskontrolle der Schweißnähte Instandhaltung und Wartung der Schweißmaschinen sowie des Werkzeugs Erstellung von Schweißprotokollen und Fertigungsberichten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Schweißer oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im MAG- und WIG-Schweißen, idealerweise auch in der CNC-Schweißtechnik Kenntnisse der relevanten Schweißnormen und -vorschriften Präzise und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Senior Software Engineer (m/w/d)
WeMatch. - 44789, Bochum, DE
Über uns Digitale Transformation hat in verschiedenen Bereichen bereits Fuß gefasst: von der digitalen Patientenakte über den Onlinepersonalausweis bis hin zum Bezahlen per Smartphone. Doch wie sieht es im Straßenverkehr aus? Hier herrscht immer noch hauptsächlich die Nutzung von Papier und Stift vor. Unser Kooperationspartner ist jedoch darauf spezialisiert, innovative Digitalisierungsprojekte umzusetzen. Aktuell arbeiten sie unter anderem an einer Blockchain-basierten Fahrzeugdatenbank, die es ermöglicht, alle sensiblen Informationen eines Fahrzeugs sicher verschlüsselt zu speichern. Dadurch wird größtmögliche Sicherheit für Behörden, Versicherungen und Fahrzeugführer:innen gewährleistet. Wenn Sie aktiv die Digitalisierung vorantreiben möchten, laden wir Sie ein, sich als Java Entwickler (m/w/d) in Festanstellung bei uns zu bewerben. Sie haben die Wahl zwischen verschiedenen Standorten wie Dortmund, Dresden, Frankfurt, München, Hamburg oder Köln oder der Option, komplett remote zu arbeiten. Aufgaben Entwicklung neuer Webanwendungen und Erweiterung bestehender Entwicklungen Migration von Anwendungen in die Cloud Konzeption von Web- und Cloudarchitekturen Fullstack-Entwicklung mit Schwerpunkt nach Wahl Technologie-Stack: Java 11+, Spring Boot, Angular 10+, React, JavaScript, TypeScript, Azure, Kubernetes Anwendung von Test-driven Development (TDD) und domain-driven Design (DDD) Regelmäßige Code-Reviews sowie Unit- und Integrationstests Arbeit in agilen, crossfunktionalen Scrum-Teams Profil Umfangreicher Berufserfahrung in der Softwareentwicklung Fachkenntnissen im Backend mit Java und Spring oder im Fullstack mit zusätzlichem Wissen in TypeScript und React, Angular oder Vue.js Idealerweise Erfahrungen mit Microservices, Micro-Frontends und DevOps-Tools wie Docker und/oder Kubernetes Fließenden Deutschkenntnissen Wir bieten Vergütung von bis zu 110.000 € Jahresgehalt, je nach Erfahrung Flexible Arbeitsmodelle mit Home-Office, Büro und Remote-Optionen Gleitzeitmodell ohne feste Kernarbeitszeiten Überstundenausgleich und 30 Urlaubstage Freie Wahl von Hard- und Software, höhenverstellbarer Schreibtisch Wöchentliche Slack-Time für die Auseinandersetzung mit aktuellen Trends Kontakt Ich freue mich auf deine Bewerbung! Solltest Du nicht auf dieses Profil passen, jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Deine Unterlagen und rufe Dich umgehend zurück, um Deine Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 31535, Neustadt am Rübenberge, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
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