plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Tischler (m/w/d) in Horn-Bad Meinberg und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft Das hängt ganz von dir und deinen Stärken ab – folgende Aufgabenschwerpunkte sind möglich: Allgemeine Tätigkeiten in der Holzverarbeitung Furnier- und Lackierarbeiten Einbau von Fenstern, Treppen und/oder Türen Restaurations- und Reparaturarbeiten Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(521)9238810 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeld@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Reparatur- und Wartungsarbeiten an hochwertigen Baumaschinen und Baugeräten Fehler- und Störungsdiagnose in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen Umsetzung der technischen Service-Anweisungen der Hersteller Aus- und Umrüstung von Maschinen mit Anbauwerkzeugen und Zusatzeinrichtungen. Kundenbetreuung bei Service und Reparatur
Technischer Sicherheitsmanager (m/w/d) – Schwerpunkt Brandschutz & Risikomanagement Stellen-ID: M-ND-1202202502 Standort: Hamburg Anstellungsart(en): Vollzeit EINLEITUNG bundesweit Du suchst eine spannende und verantwortungsvolle Position im Bereich Brandschutz & Risikomanagement? Für unseren Kunden, ein modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Technischen Sicherheitsmanager (m/w/d), In dieser Position kannst du deine Expertise einbringen und entscheidend dazu beitragen, die Brandschutzstrategien deutschlandweit nachhaltig umzusetzen. Unser Kunde bietet dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer guten Work-Life-Balance kannst du Beruf und Privatleben optimal in Einklang bringen. Du wirst umfassend in deine neue Rolle eingearbeitet und hast die Möglichkeit, dich durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten weiterzuentwickeln. Werde Teil des Teams und übernimm die Verantwortung für eine Vielzahl spannender Projekte im Bereich Brandschutz! DEINE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Du verstärkst unser Team im Bereich Brandschutz und bringst starke Management-Skills, eine Hands-On-Mentalität und ein hohes Organisationsvermögen mit • Du baust das Brandschutzmanagement strategisch auf und stellst es deutschlandweit nachhaltig sicher • Du arbeitest eng mit internen Stakeholdern zusammen und übernimmst die federführende Verantwortung für alle brandschutzrelevanten operativen Themen • Du führst eine Bestandserhebung durch, identifizierst und dokumentierst den Status quo aus Due-Diligence-Prozessen, Brandbeschauen der Feuerwehren und Anforderungen der TPrüfV der Bundesländer • Du entwickelst und aktualisierst den Capex-Bedarf, um brandschutzbezogene Kosten effizient und stufenweise zu planen und umzusetzen • Du kommunizierst eng mit lokalen Behörden, um die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen sicherzustellen • Du setzt einen Prozess zur regelmäßigen Berichterstattung auf und überwachst ihn, um eine transparente Planung und Umsetzung zu gewährleisten • Du arbeitest eng mit den Heads of Operations zusammen und bist fachlich weisungsbefugt, um die standortübergreifende Umsetzung von Brandschutzprojekten sicherzustellen • Du erstellst und präsentierst Konzepte zur strategischen Umsetzung eines einheitlichen Brandschutzstandards im gesamten Portfolio DAS BRINGST DU MIT • Du hast ein technisches Studium mit starkem Bezug zur Bau- oder Immobilienbranche oder eine vergleichbare Ausbildung • Du bringst Arbeitserfahrung im Bereich Health & Safety mit und hast Weiterbildungen im Brandschutz absolviert • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Portfolio Management von Immobilien mit Fokus auf Brandschutz und entwickelst Strategien für ein vielseitiges Portfolio • Du kommunizierst sicher auf verhandlungssicherem Deutsch in Wort und Schrift • Du besitzt fundierte Projektmanagement-Kompetenzen und kannst Brandschutzmaßnahmen in Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Sachverständigen steuern und überwachen • Du bist kommunikativ, durchsetzungsstark und treibst brandschutzbezogene Projekte als fachlicher Ansprechpartner voran • Du bist bereit für bundesweite Reisetätigkeit und flexibel im Einsatzort, dein Dienstsitz ist in der Nähe Deines Wohnortes. DEINE VORTEILE • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung in einem modernen und zukunftsorientiertem Unternehmen • Unterstützung bei der Betrieblichen Altersvorsorge • Betriebliche Krankenzusatzversicherung • Dienstwagen mit Tankkarte • Work life Balance durch flexible Arbeitszeiten • Ein anspruchsvolles, vielfältiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet sowie ein positives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum • Umfassende Einarbeitung mit einem festen Partner an der Seite und interne Weiterbildungsmöglichkeiten • Gesundheitsmanagement WISSENSWERT Unser Kunde entwickelt aus ehemaligen Industrieflächen innovative Business Parks mit einer großen Nutzungsvielfalt für klein- und mittelständische Firmen. Das Unternehmen wächst weiterhin stabil und ist auf stetigem Wachstumskurs. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deinen Lebenslauf und Deine kompletten Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache für die Position als Technischer Sicherheitsmanager (m/w/d) – Schwerpunkt Brandschutz & Risikomanagement unter der Angabe der Referenznummer M-ND-1102202502 gerne per Mail an karriere.muc@serviceline-online.de und wir garantieren Dir eine Rückmeldung innerhalb von 10 Werktagen! Sehr gerne steht Dir unsere Geschäftsstellenleiterin Frau Nicole Dietrich für jegliche Rückfragen unter folgender Telefonnummer: 0170/ 855 80 32 persönlich zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich! auch relevant für: Technischer Sicherheitsmanager (m/w/d), Brandschutzmanager (m/w/d), Risikomanager Brandschutz (m/w/d), Technischer Manager Brandschutz (m/w/d), Sicherheitsmanager Brandschutz (m/w/d), Portfolio Manager Brandschutz (m/w/d), Projektmanager Brandschutz (m/w/d), Fachkraft Brandschutzmanagement (m/w/d), Health & Safety Manager (m/w/d), Brandschutzbeauftragter (m/w/d), Risk Manager Brandschutz (m/w/d), Bauingenieur Brandschutz (m/w/d), Projektleiter Brandschutz (m/w/d), Sicherheitsbeauftragter Immobilien (m/w/d), Brandschutz- und Risikomanagement (m/w/d), Manager Technisches Risikomanagement (m/w/d), Safety Manager im Bauwesen (m/w/d), Bau- und Sicherheitsmanager (m/w/d), Brandschutzplaner (m/w/d), Technischer Projektleiter Brandschutz (m/w/d).
Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung - und auf Menschen wie Sie. Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende, gehören zur Weltspitze im Klimaschutz und haben uns ein ambitioniertes Ziel gesetzt: Wir wollen bis 2035 #klimapositiv werden. Unseren strategischen Weg nennen wir das »Mannheimer Modell«. Dabei setzen wir konsequent auf die Wärmewende, die Stromwende sowie auf grüne Kundenlösungen. Auf diesem Weg freuen wir uns über tatkräftige Unterstützung. Aktuell arbeiten bereits über 6.600 Mitarbeitende an unserem Ziel. Im Zentrum unseres Handelns steht die zuverlässige, wirtschaftliche und umweltfreundliche Energieversorgung unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Privathaushalten. Mit einem Jahresumsatz von rund 7,2 Milliarden Euro zählen wir zu den führenden Energieunternehmen in Deutschland. Und mit unseren Klimazielen und Maßnahmen sind wir als erstes deutsches Energieunternehmen »Net-Zero«-kompatibel. MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig. Ihre Aufgaben Als Senior Referent Prozesse, Strukturen und Systeme (m/w/d) tragen Sie die konzeptionelle Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und die Standardisierung/Harmonisierung der rechnungswesenbezogenen Regelprozesse und deren Umsetzung in unseren IT-Systemen. Sie betreuen die Anwendungen SAP S/4HANA und SAP/R3 sowie diverse Subsysteme in diesem Umfeld Sie übernehmen die Projektleitung und arbeiten in Projekten mit, z. B. zur Einführung neuer Prozesse in SAP S/4HANA und neuer IT-Tools Sie bearbeiten und gestalten selbstständig Regelprozesse Sie sind konzeptionell verantwortlich für das Stammdatenmanagement aller Ausprägungsmerkmale im Hinblick auf Rechnungswesen und Steuern sowie die Pflege und die Aktualisierung u. a. des Kontenplans und der Verkaufsmaterialien Sie koordinieren die Digitalisierungs- und Automatisierungsmaßnahmen im Bereich und treiben diese voran Ihr Profil Abgeschlossenes Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen Fundiertes Fachwissen im Umfeld SAP S/4HANA sowie SAP R/3, insbesondere in den Modulen FIGL/AA/AP/AR Umfassende Erfahrung in der Leitung von Projekten und bei der unternehmensweiten Implementierung neuer Softwarelösungen und Prozesse Konfliktfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement sowie analytisches Denken und die Fähigkeit zur Abstraktion und zum Modelldenken Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können. Innovationskraft Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen. Wissenstransfer Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how. Arbeitskultur Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird. Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket. Hier Bewerben Bastian Schmitt +49 621 290 3275 Karriere - MVV Energie AG MVV Energie AG Luisenring 49 | 68159 Mannheim
Windows-Administrator (m/w/d) Referenz 12-220628 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Für ein namhaftes IT-Unternehmen mit Sitz im Süden von Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Windows-Administrator (m/w/d). Ihre Benefits: Einen krisensicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung zwischen 55.000 Euro und 75.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr inklusive Sonderurlaub Weiterbildungsmöglichkeiten in Zusammenarbeit mit Weiterbildungsträgern Hervorragende ÖPNV- und Verkehrsanbindung mit guter Erreichbarkeit Arbeitsweise auf Augenhöhe mit flachen Hierarchieebenen und eine offene Unternehmenskultur in familiärer Atmosphäre Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge Vergünstigte Mitgliedschaften aufgrund von Corporate Benefits, wie z.B. in einem Fitnessstudio Ihre Aufgaben: Gewährleistung einer stabilen und hochverfügbaren Serverinfrastruktur (Windows) sowie einer sicheren Datenhaltung Durchführung von IT-Rollouts im gesamten Unternehmen Bereitstellung von First- und Second-Level-Support für IT-Anfragen und -Probleme Übernahme der Verantwortung für das Backup und die Wiederherstellung von Daten Verwaltung von SAN-Komponenten wie Switches, Storage-Hardware und -Software Verantwortung für die Planung und Umsetzung von IT-Projekten Umfassende Administration der Windows 10 Clients mit Microsoft Intune Weiterentwicklung und Optimierung von Konzepten für die Integration von IT-Systemen Ihr Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung im IT-Bereich oder ähnliche Qualifikationen mit fachspezifischen Weiterbildungen Mehrjährige Berufserfahrung als Windows-Administrator sowie mit Applikationen im Microsoft 365-Umfeld Kenntnisse im Storage- und Backup-Umfeld sind vorteilhaft Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Ausgeprägte Präsentationssicherheit durch eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Mitarbeit in einem fachlich und technisch anspruchsvollen Umfeld Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Sicherheit Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220628 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-220061 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines erfolgreichen Unternehmens mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Familienfreundliche Kernarbeitszeiten 30 Tage Urlaub Mitgliedschaft im Urban Sports Club Attraktive Leistungen zur Kranken- und Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Verwaltung und Administration der internen IT-Infrastruktur (Hardware und Software) Bereitstellung des First-Level-Supports sowie zentrale Ansprechpartner für IT-Fragen der Mitarbeiter Administration, Überwachung und Pflege der Netzwerkumgebung Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu Kunden- und Lieferantensystemen Technische und inhaltliche Betreuung des ERP-Systems (Alphaplan) Analyse bestehender IT-Prozesse und Umsetzung von Optimierungspotenzialen Administration und strategische Weiterentwicklung der Cloud-Dienste (Microsoft Azure, SharePoint, Microsoft Teams) Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Umgang mit IT-Hardware sowie Erfahrung in der Einrichtung und Betreuung von Arbeitsplatzsystemen Praxiserfahrung in der Optimierung und Betreuung von IT-Prozessen, idealerweise mit ERP-Systembezug Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit einem ausgeprägten Organisationstalent Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie service- und kundenorientiertes Denken und Handeln Sicheres Englisch in Wort und Schrift Wünschenswert sind Kenntnisse in folgenden Bereichen: ERP-Systeme, Content-Management-Systeme (z.?B. TYPO3), Shopsysteme (z.?B. WordPress) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Malte Schwegat (Tel +49 (0) 40 357573-71 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220061 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Werden Sie Teil eines hochmotivierten, interdisziplinären Teams und gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft unserer Kunden. In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion in der Implementierung und Optimierung von SAP Public Cloud-Lösungen und bieten maßgeschneiderte Beratung, die einen echten Mehrwert für unsere Kunden schafft. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem innovativen Umfeld weiter auszubauen und sich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Ihre Perspektive: Work-Life-Balance wird hier groß geschrieben: mittels mobilem Arbeiten und flexibler Gestaltung deines Arbeitsalltags Ein attraktives Gehaltspaket sowie weitere soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Spannende Aufgaben und Projekte unter Einsatz neuster SAP Technologien, Methoden und Tools Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Ihre Aufgabe: Implementierung und Beratung: Verantwortlich für die Implementierung von SAP Public Cloud-Lösungen (z. B. SAP S/4HANA Cloud, SAP SuccessFactors, SAP Ariba) bei unseren Kunden aus verschiedenen Branchen. Prozessanalyse und -optimierung: Durchführung von Analyse-Workshops zur Erhebung von Geschäftsanforderungen, Identifizierung von Optimierungspotentialen und Übersetzung der Kundenanforderungen in Cloud-basierte Lösungen. Projektmanagement: Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Durchführung von Cloud-Projekten, inkl. Koordination von internen und externen Stakeholdern. Technische Expertise: Beratung und Unterstützung in der technischen Integration von SAP Public Cloud mit bestehenden Systemen sowie der Cloud-Architektur. Training und Support: Durchführung von Schulungen und Workshops für Kunden, um sicherzustellen, dass diese die SAP Cloud-Lösungen effizient nutzen können. Continuous Improvement: Enge Zusammenarbeit mit dem Kunden und dem internen Team, um kontinuierlich Verbesserungen an bestehenden Cloud-Lösungen vorzunehmen und neue Funktionalitäten zu implementieren. Change Management: Unterstützung des Change Managements, um eine reibungslose Umstellung auf SAP Public Cloud zu gewährleisten. Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Ihre Qualifikation: Fundierte Kenntnisse in SAP Public Cloud-Produkten und -Lösungen (z. B. SAP S/4HANA Cloud, SAP SuccessFactors, SAP Ariba) Mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Implementierung von Cloud-Lösungen Erfahrung mit agilen Projektmethoden (z. B. Scrum, Agile) Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Reisebereitschaft und Kundenorientierung Job ID: 2068024
Beruflich auf der Strecke bleiben, werden Sie bei diesem international tätigen Beratungshaus definitiv nicht! Als verantwortungsbewusster SAP FI/CO Berater (m/w/x) erhalten Sie hier die Möglichkeit, spannende und innovative Projekte im FI/CO mit großen fachlichen Gestaltungspielräumen eigeneständig zu betreuen. Werden Sie Teil eines dynamischen SAP Teams voller kreativer Köpfe und innovativer Lösungsfinder und profitieren Sie von einem überdurchschnittlichem Gehaltspaket und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem modernen Arbeitsumfeld mit zahlreichen Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine einzigartige, durch Professionalität geprägte Unternehmenskultur, mit zukunftsweisendem und vielversprechendem Wachstumspotenzial Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle, sowie viele weitere attraktive Zusatzleistungen Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Mitarbeit an internationalen SAP FI / CO Rollouts, mit der Perspektive die fachliche Leitung zu übernehmen Konzeption und Integration von SAP FI / CO Konzepten sowie Test neuer SAP Funktionalitäten im -Financials und Controlling Umfeld Betreuung der SAP Module FI / CO sowie die Erstellung technischer Vorgaben für die Entwicklung von Erweiterungen und Anpassungen am System mittels Customizing Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse mit Blick auf das interne und externe Rechnungswesen in enger Kooperation mit den Fachabteilungen Erster Ansprechpartner für alle SAP FI / CO relevanten Fragestellungen, Übernahme des 2nd und 3rd Level Supports sowie Leitung von SAP Workshops Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Konzeptionelles Know-How im Bereich SAP FI / CO inklusive Projektleitungserfahrung von Vorteil, gerne S/4 Finance Erfahrung (aber kein Muss) Erfahrungen im Customizing des SAP FI / CO Moduls sowie gute Schnittstellenkenntnisse Prozessverständnis im internen oder externen Rechnungswesen und analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationstalent mit Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt IT oder eine vergleichbare Ausbildung Job ID: 2169224
Leiten Sie Ihren ersten Karriereschritt ein und übernehmen Sie als SAP EWM/WM Berater (g.n.) die Verantwortung für den neu geschaffenen Lagerlogistik-Bereich in der erweiterten Version des Warehousemanagements dieses internationalen Unternehmens aus der Technologiebranche in der Region Hanau . Sie begleiten mit Ihren Qualifikationen direkt vom Unternehmensstandort aus konzernweite Roll-Out-Projekte in der Welt von S/4 HANA. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Ihre Perspektive: Die Möglichkeit, mit den neusten SAP Technologien zu arbeiten und diese zu implementieren Übernahme der Betreuung sowie aktive Gestaltung der SAP-Systemlandschaft als Teil eines motivierten Teams Attraktive Rahmenbedingungen wie Arbeitsplatzsicherheit, marktgerechtes Einkommen sowie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mobiles Arbeiten Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Ihre Aufgabe: Sie agieren als zentraler Ansprechpartner für den neugeschaffenen Lagerbereich und sind direkter Ansprechpartner für die Fachbereiche Begleitung von spannenden SAP-Projekten inkl. Teilnahme an aktuell laufenden S/4 Roll-Outs Konzernweite Betreuung des SAP EWM Moduls auf Basis neuester Technologien Kontinuierliche Optimierung bestehender Geschäftsprozesse und –systeme im SAP EWM Umfeld Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung Erste Erfahrungen im Bereich EWM wünschenswert jedoch mindestens langjährige Berufspraxis im WM Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise, Kreativität bei der Lösungsfindung und die Fähigkeit über alle Hierarchieebenen hinweg zu kommunizieren Job ID: 1902324
Du magst es ordentlich – im Plan wie in der Realität? Dann wirst Du Dich bei dieser Aufgabe wohlfühlen: Als technischer Projektierer (m/w/d) sorgst Du dafür, dass jedes Kabel dahin führt, wo es hingehört. Und dass Anlagen nicht nur sicher laufen, sondern auch noch richtig gut aussehen – zumindest auf dem Stromlaufplan. Deine Mission: • Planung von Schaltanlagen – von der Klemme bis zum Trafo • Technische Anforderungen mit Kunden & Team abklären • Pläne zeichnen, Stücklisten erstellen & alles in EPLAN sauber dokumentieren • Fertigung betreuen & Fragen klären, bevor sie zum Problem werden • Dein Projekt bis zur Kundenabnahme begleiten – mit technischem Know-how Du liebst es, wenn alles passt – technisch, planerisch und im Team? Dann bist Du hier richtig! Benefits: Zukunftssicherer Job, Technik auf neuestem Stand & keine Langeweile Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "Kabelsalat? Nicht mit Dir!" über den Button "Jetzt bewerben" oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Frau Nehring Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 035141893334 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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