Debitorenbuchhalterin / Debitorenbuchhalter [m|w|d]
Landesbetrieb IT.Niedersachsen - 30459, Hannover, DE
Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft. Ihre Aufgaben Key User Tätigkeiten im ERP System, z.B. Unterstützung bei der Einführung von Optimierungsprozessen Kontieren, Buchen und Versenden von Verkaufsrechnungen und Verkaufsgutschriften Pflege von Debitorenverträgen und Dienstleistungsaufträgen Kontenabstimmungen und vorbereitende Jahresabschlussarbeiten in der Debitorenbuchhaltung Durchführung des Mahnwesens und der Bankbuchhaltung Einrichtung und Pflege der Kreditorenstammdaten Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Berufsausbildung, z.B. als Verwaltungsfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, Bürokauffrau/Bürokaufmann oder den Verwaltungslehrgangs I erfolgreich abgeschlossen. Voraussetzungen sind eine mindestens einjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und gute Kenntnisse der kaufmännischen Buchführung und der Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung. Außerdem sind Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Produkten und einem ERP-System, idealerweise Microsoft Dynamics 365 Business Central wünschenswert. Sie bringen zudem die folgenden persönlichen Voraussetzungen mit: Motivation und Engagement, Team- und Kontaktfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative sowie selbstständiges und strukturiertes Arbeiten Unser Angebot Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient. Die Möglichkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen, während Sie stets neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben meistern. Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen. Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht. Ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Sonderzahlung zum Jahresende. 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist. Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen. Hier Bewerben Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Hartmann, Telefon (0511) 120-27015. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Frau Eichner, Telefon (0511) 120-1889 zur Verfügung. IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | www.it.niedersachsen.de
Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) für den Bereich "Smart Home" für die Region Schleswig-Holste
Somfy GmbH - 24837, Schleswig, DE
Somfy ist weltweit Marktführer auf dem Gebiet der Antriebs- und Steuerungstechnik für Rollläden, Sonnenschutzanlagen und Tore. Unsere Produkte werden sowohl im privaten Wohnungsbau als auch im kommerziellen Objektbereich eingesetzt. Erfolgsfaktoren für unser überdurchschnittliches Wachstum sind qualitativ hochwertige und innovative Produkte, eine klare Differenzierung zum Wettbewerb und die systematische Erschließung neuer Kundengruppen - und natürlich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams im externen Kundenservice suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Gebiet Schleswig-Holstein. Idealerweise leben sie im Großraum Hamburg. Ihre Aufgaben Durchführung von Inbetriebnahmen sowie Störungsbehebung an Somfy Smart Home Lösungen Telefonische Unterstützung der Kunden bei technischen Rückfragen Selbstständige technische Qualifizierung von Serviceanfragen Eigenständige Einsatzplanung in Absprache mit der internen Koordination Bedarfsabhängige Erfassung sowie Kommunikation aller relevanten Kunden- und Auftragsinformationen Nachbearbeitung der erledigten Aufträge Aktive Vermarktung von Serviceprodukten Unterstützung des technischen Produktmanagements Aktive Unterstützung beim Ausbau der Wissensdatenbank Ihr Profil Ausbildung und Erfahrung im elektrotechnischen Gewerbe (Elektriker, Elektromechaniker oder Elektroniker [m/w/d]) Erfahrung in der (Funk-)Steuerungstechnik im Bereich Gebäudemanagement bzw. Rollladen und Sonnenschutz ist von Vorteil Erfahrung im technischen Außendienst Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie in CRM-Anwendungen Software- und Netzwerkkenntnisse Gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Serviceorientierung Sehr gute Selbstorganisation Ausgeprägte Reisebereitschaft über das eigene Einsatzgebiet hinaus. Mitunter sind mehrtägige Dienstreisen innerhalb der Bundesrepublik erforderlich. Unser Angebot Neben der Tätigkeit in einem Unternehmen, das Zukunft gestaltet, bieten wir überdurchschnittliche Unternehmensleistungen und ein sehr gutes Betriebsklima. Außerdem erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortlichkeit im Denken und Handeln sowie die gemeinsame Freude am Erreichten, den Grundstein für Ihren persönlichen Erfolg und nächste Karriereschritte legen. Hier Bewerben Somfy GmbH Felix-Wankel-Straße 50 | D-72108 Rottenburg
Leitung HR (m/w/d)
ifp | Executive Search. Management Diagnostik. - 45468, Mülheim an der Ruhr, DE
Die SWB-Service-Wohnungsvermietungs- und -baugesellschaft mbH ist als kommunales Wohnungsunternehmen der größte Vermieter in Mülheim an der Ruhr. Mit rund 8.400 Wohn- und Gewerbeeinheiten und ca. 160 Mitarbeitenden bietet sie seit 1951 hochwertigen und bezahlbaren Wohnraum für alle Bevölkerungsschichten an - unabhängig von Alter oder Einkommen. Als zukunftsorientiertes Unternehmen investiert die SWB kontinuierlich auf hohem Niveau in Sanierung, Modernisierung und Neubau. Dabei setzt sie auf Nachhaltigkeit und ganzheitliche Quartiersentwicklung, die ökologische Ziele ebenso umspannt wie Aspekte der Barrierefreiheit, Mobilität und des guten sozialen Miteinanders. Um diese Entwicklung auch in Zukunft erfolgreich voranzutreiben, suchen wir eine engagierte, verbindliche und gestaltende Person als Ihre Aufgaben Aufgabenschwerpunkte. In dieser Position tragen Sie die Gesamtverantwortung für die operative und strategische Personalarbeit in direkter Anbindung an die Geschäftsführung. Sie treiben die Entwicklung einer zukunftsfähigen Personalstrategie ebenso voran wie die weitere Digitalisierung und Prozessoptimierung im Personalbereich. Dem Führungskreis bieten Sie kompetente und rechtssichere Beratung, entwickeln die Führungskultur weiter und gestalten ein HR-Controlling entlang der strategischen Ausrichtung der SWB. Zudem obliegen Ihnen die motivierende und zielorientierte Führung sowie die Weiterentwicklung eines fünfköpfigen Teams. Ihr Profil Qualifikationen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, oder eine vergleichbare Qualifikation. Darauf aufbauend haben Sie mehrjährige Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit sowie Steuerung von Veränderungsprojekten gesammelt. Im Umgang mit den relevanten arbeits-, sozial- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen und Betriebsräten sind Sie sicher. Idealerweise haben Sie erste Führungserfahrung gesammelt. Persönlich überzeugen Sie durch kontaktstarkes, souveränes und empathisches Auftreten sowie Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick. Als Führungskraft fördern Sie das positive und respektvolle Miteinander, bieten Orientierung und übertragen Verantwortung. Hier Bewerben Ansprechpartner Roman Meyer +49 (0) 221 / 20 50 61 37 Roman.meyer@ifp-online.de Frederic Stein +49 (0) 221 / 20 50 61 38
Sachbearbeiter/in Buchhaltung (m/w/d)
DIS AG - 41466, Neuss, DE
Willkommen bei der DIS AG – Ihrem Partner für den nächsten Karriereschritt im Finanzbereich! Wir suchen einen engagierten Junior Accountant (m/w/d), der unser dynamisches Finanzteam in Neuss verstärken möchte. Haben Sie ein Faible für Zahlen, Präzision und analytisches Denken? Dann bieten wir Ihnen die perfekte Gelegenheit, in einem innovativen Umfeld Ihre Karriere im Finanzmanagement zu starten. Ihre Reise als Sachbearbeiter/in in der Buchhaltung (m/w/d) beginnt hier. Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf – wir kümmern uns um den Rest! Deine Aufgaben Abwicklung der Geschäftsvorfälle im Bereich Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Vorbereitung und Durchführung von Zahlungen Unterstützung des Accounting-Teams bei der Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Buchhaltung und Pflege von Konten Überprüfung von Belegen und Rechnungen Unterstützung bei der Erstellung von Reports und Analysen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Accounting Erste Berufserfahrung im Bereich Accounting von Vorteil , jedoch nicht zwingend erforderlich Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Das können wir Dir bieten Eine umfassende Einarbeitung Die Gelegenheit, in einem motivierten Team zu arbeiten und von erfahrenen Profis zu lernen Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf HomeOffice Eine zeitnahe Rückmeldung auf Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung-duesseldorffi@dis-ag.com.Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sifa Kimona bewerbung-duesseldorffi@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929820
Kinderpfleger, Heilerziehungspflegehelfer, Sozialbetreuer (m/w/d) für unsere Heilpädagogische Tagess
Stiftung ICP München - 81377, München, DE
Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine heilpädagogische Tagesstätte. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten. In unseren Luise-Kiesselbach-Schulen ist die größtmögliche Selbständigkeit und Lebensqualität der Kinder und Jugendlichen das Ziel unseres pädagogischen Handels. Ihre Aufgaben Gestaltung und Umsetzung einer anspruchsvollen Tagesstruktur in der heilpädagogischen Tagesstätte Ganzheitliche Förderung unserer Kinder und Jugendlichen Ausführung pflegerischer und hauswirtschaftlicher Arbeiten, die unmittelbar im Zusammenhang mit der Pflege und der Erziehung der Kinder stehen Umsetzung des pädagogischen Konzeptes Mitarbeit bei der Erstellung von Entwicklungsberichten Teambesprechungen, Elternarbeit, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses Ihr Profil Ausbildung als Kinderpfleger, Heilerziehungspflegehelfer, Sozialbetreuer (m/w/d) Freude an der Arbeit mit Kindern mit einer Behinderung Freude an der Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Respektvoller Umgang mit den Kindern, Eltern und Kolleg/inn/en Vollständiger Masernschutz Unser Angebot 30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.) Fachliche Anleitung Fortbildungen Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Münchenzulage Sehr gute Verkehrsanbindung Weitere finanzielle Zulagen Hier Bewerben Wir helfen Ihnen gerne weiter Franziska Schilling +49 89 71007 - 123 Bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsApp Sebastian Gäbelein +49 89 71007 - 143 Stiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 München
Assistenzarzt (m/w/d)
Dr. Becker Klinik Juliana - 42279, Wuppertal, DE
Die Dr. Becker Klinik Juliana ist eine Rehabilitationsklinik für Psychosomatische Medizin, Psychiatrie, Psychotherapie, Rehabilitation, Prävention und privatärztliche Akutbehandlung und arbeitet nach einem integrativen, medizinisch-psychosomatisch-psychotherapeutischen Konzept. Die Therapieprogramme bzw. Therapien sind schulenübergreifend, evidenzbasiert und neurobiologisch fundiert. Eine psychodynamische Grundorientierung wird gepflegt, mit einem großen Anteil an evidenzbasierten und neurobiologisch fundierten kognitiv-behavioralen Bausteinen sowie familientherapeutisch-systemischen Elementen. Aufgrund unseres Auftrags in der psychosomatischen Rehabilitation halten wir hochkompetente sozialmedizinische Kompetenzen und Beratungsangebote vor. Hinzu kommt eine umfangreiche psychosomatische und störungsorientierte Diagnostik sowie ggf. eine fundierte, hochkompetente psychiatrische Abklärung und indizierte Psychopharmakotherapie. Ihre Aufgaben Breite Patientenklientel: Sie arbeiten mit Patient:innen verschiedenster psychosomatischer Krankheitsbilder, die sich in unterschiedlichen Phasen ihrer Erkrankung befinden. Ganzheitliches Setting & geteilte Verantwortung: In täglichen interdisziplinären Groß- und Kleinteamsitzungen sowie in Supervisionen besprechen Sie mit den Kolleg:innen die optimalen Behandlungswege für Ihre Patient:innen. Visiten sind bei uns multiprofessionell. Weiterbildungsbefugnis: 18 Monate im Bereich Psychiatrie und Psychotherapie, mit geplanter Fortführung und Ausbau; Struktureller Ausbau: Vorbereitung für eine vollständige Weiterbildung zum Facharzt / zur Fachärztin für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie; Qualitätssteigerung: Erhebliche Investitionen in die Weiterbildung durch den neuen Chefarzt Dr. med. Frank Schoeneich seit Sommer 2024; Zukunftspläne: Beantragung einer umfassenden Weiterbildungsbefugnis im Bereich Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ab 2025; Kooperation: Mitglied im führenden Weiterbildungsverbund der DGPM unter der Koordination der Universitätsklinik Essen; Erweiterung: Ausbau des Weiterbildungsangebots zur Stärkung der Fachgebiete in der Region. Ihr Profil Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie eine deutsche Approbation besitzen und idealerweise über mehrjährige Erfahrung in der Versorgung psychosomatisch Erkrankter verfügen. Wir erwarten zudem Freude an Teamarbeit, hohe Arbeitsmotivation sowie Interesse an der Gestaltung von Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen. Darüber hinaus sollten Sie an der inhaltlichen und strategischen Weiterentwicklung der Abteilung interessiert sein und die Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen mitbringen. Ihre Ansprechperson Unser Angebot Wenig Notfälle & geregelte Abläufe: Bei uns sind Ihre Arbeitszeiten planbar; Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit; Intensive Patientenbeziehungen: Sie begleiten Ihre Patient:innen über mehrere Wochen; deren Erfolge erleben Sie hautnah mit! Einen unbefristeten Arbeitsvertrag; Vereinbarkeit von Beruf und privaten Interessen durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle; Attraktives Vergütungspaket: Entgelttabelle mit Steigerungsstufen nach Betriebszugehörigkeit; 30 Urlaubstage; Bis 150,00EUR Prämie für erfüllte Gesundheitsziele in Form von Gutscheinen; Große Parkanlage zum Spazieren, für eine bewegliche Pause; Teamübergreifender Austausch; Online-Trainingscenter zur Unterstützung der fachlichen und persönlichen Entwicklung Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. kostenfreie Nutzung von hauseigenem Schwimmbad, Sauna und Fitnessraum, tolle Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit; Regelmäßige Teamevents um unsere gemeinsamen Erfolge zu feiern; Bei Krisen im persönlichen Umfeld oder einfach auch nur bei praktischen Fragen zum Mietverhältnis oder einer Versicherung - wir unterstützen Sie mit einem externen Beratungsdienst, der sich kostenlos und anonym Ihren Fragen annimmt. Hier Bewerben Nina Goliath, Personalsachbearbeitung Dr. Becker Klinik Juliana Mollenkotten 195 / 42279 Wuppertal (02 02) 28 159- 1102 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-juliana/kurzprofil-klinik Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!
Controller (m/w/d)
Schöler Fördertechnik AG - 79618, Rheinfelden (Baden), DE
Seit bald 60 Jahren sind wir, als Händler der Linde Material Handling GmbH, die Spezialisten für Gabelstapler und Flurförderzeuge im Raum Baden-Württemberg. Als starkes und expandierendes mittelständisches Unternehmen sind wir mit über 400 Mitarbeitenden Marktführer in unserem Gebiet. Von der Anwendungsberatung bis hin zur technischen Einsatzbetreuung bieten wir ein umfangreiches Produkt- und Dienstleistungsprogramm. Ihre Aufgaben Daten-Architekt: Mit deinem Gespür für Daten entwickelst du eigenständig smarte Datenbankabfragen (SQL/Query) auf Azure Server oder AS400 und verwandelst diese in aussagekräftige Power BI-Dashboards, die echte Mehrwerte für Analysen und Entscheidungen liefern Prozess-Profi: Du unterstützt beim Aufbau eines zentralen Informations- und Steuerungssystems, hilfst bei der Entwicklung und Einhaltung von Controlling-Standards sowie Prozessen Kennzahlen-Experte: Du bereitest Kennzahlenübersichten für verschiedene Funktionsbereiche auf, führst SOLL-/IST-Vergleiche durch und untersuchst Planabweichungen Berichtswesen-Maestro: Du erstellst und entwickelst das Berichtswesen weiter, darunter Auftragseingang/-Umsatzstatistik, Margen-/Deckungsbeitragsrechnung, ProfitCenter-/Kostenstellen- sowie Kostenträgerrechnungen, und bestehende Controlling-Instrumente Planungs-Strategist: Du unterstützt beim Planungsprozess, insbesondere bei der Auftragseingangs- und Kostenplanung sowie bei der Budgeterstellung Projekt-Champion: Du unterstützt beim Jahresabschluss und übernimmst Projektaufgaben und Assistenztätigkeiten Ihr Profil Ausbildung und Studium: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Wirtschaftsinformatik IT-Kompetenzen: Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint Erfahrung mit PowerBI: Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit PowerBI und kannst dieses Tool effektiv nutzen Berufserfahrung: Idealerweise bringst Du erste Erfahrung im Controlling mit - auch Berufseinsteiger mit fundiertem Wissen sind willkommen Zahlenaffinität und Analyse: Du hast eine hohe Zahlenaffinität, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und arbeitest eigenständig sowie gewissenhaft Du möchtest gerne in einem dynamischen Team und innovativem Umfeld groß werden? Unser Angebot Attraktive Vergütung: Übertarifliche Bezahlung inklusive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und zusätzliche Freistellung für besondere Anlässe Angenehme Arbeitszeiten: Eine 38,5 Stunden-Woche, die Raum für Freizeit lässt Exklusive Mitarbeiter-Benefits: Corporate Benefits für exklusive Rabatte und Angebote Sicherheit für Deine Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge und eine Unfallversicherung Teamspirit pur: Gemeinsame Betriebsausflüge und verschiedene Events sorgen für ein starkes Wir-Gefühl Weiterbildung auf höchstem Niveau: Zugang zu einer eigenen E-Learning-Plattform für Deine persönliche und berufliche Entwicklung Flexibles Arbeiten: Moderne Regelungen zum Mobilen Arbeiten, die Dir Flexibilität bieten Hier Bewerben Für Auskünfte zum Bewerbungsablauf steht Dir Herr Daniel Bechtel unter 07623/963-14 zur Verfügung.
Steuerfachangestellter (m/w/d) am Standort Wiesbaden, hybrid oder 100%
OCCUPERSO - 65183, Wiesbaden, DE
Wir von OCCUPERSO sind Deine Karriere-Wegbegleiter Zahlen sind Deine Welt und Steuererklärungen Deine Leidenschaft? Dann komm in das Team unseres Kunden – wo Steuern spannend, Kolleg:innen freundlich und Arbeit flexibel ist! Wir von OCCUPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Dich - falls gewünscht - langfristig in Deiner Karriere begleiten. Für unseren Mandanten in Wiesbaden suchen wir passionierte Steuerfachangestellte (m/w/d). Die Arbeit kannst du flexibel am Standort vor Ort, hybrid sowie als Remote-Tätigkeit ausüben. Aufgaben Als Steuerfachangestellte/r bist Du bei unserem Kunden der Star der Zahlenwelt. Du kümmerst Dich um: Mandantenbetreuung : Ansprechpartner für Unternehmen und Privatpersonen, die Deine Expertise zu schätzen wissen. Buchhaltung : Von der Finanz- bis zur Lohnbuchhaltung – Du hältst den Überblick. Steuererklärungen : Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen – für Dich ein Kinderspiel! Unterstützung : Du bist das Rückgrat des Teams und arbeitest eng mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern zusammen. Profil Das bringst Du mit: Ausbildung : Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r – idealerweise mit erster Berufserfahrung, aber auch als Berufseinsteiger bist Du herzlich willkommen! Zahlenliebe : Spaß am Umgang mit Steuern, Buchungen und Fristen. Digitaler Durchblick : Kenntnisse in DATEV und Microsoft Office – alles andere bringen wir Dir bei. Teamplayer-Qualitäten : Du bist engagiert, zuverlässig und bringst eine Prise Humor mit. Organisationsgeschick : Du arbeitest strukturiert und hast auch in stressigen Momenten alles im Griff. Wir bieten Das bietet dir unser Kunde: Flexibilität : Hybrides Arbeiten und Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen. Weiterbildung : Förderung Deiner Entwicklung – von Fachschulungen bis zu Zertifikatskursen. Teamspirit : Ein lockeres und kollegiales Umfeld mit regelmäßigen Team-Events Zentrale Lage : Modernes Büro mit guter Verkehrsanbindung – oder der perfekte Homeoffice-Platz. Kontakt Wenn das Aspekte sind, die Dich begeistern, dann: BINGO! Nimm gleich über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schick uns direkt eine kurze E-Mail. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Baukaufmann/frau (m/w/d) in der Bauabrechnung
serviceline Personal-Management GmbH & Co. KG - Berlin - 12489, Berlin, DE
Baukaufmann/frau (m/w/d) in der Bauabrechnung Standort: Berlin, Treptow Arbeitszeit: 30 - 40 Stunden pro Woche EINLEITUNG Haben Sie Lust, sich neuen und verantwortungsvollen Aufgaben zu stellen, mit netten und kompetenten Kollegen in Tempelhof zu arbeiten? Dann lassen Sie uns ins Gespräch kommen, denn wir sind im Rahmen der direkten Personalvermittlung mit der Suche nach Ihnen betraut worden. IHRE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Abrechnen von Baumaßnahmen im Verkehrswegebau in enger Zusammenarbeit mit der zuständigen Bauleitung • Zusammenstellen der Abrechnungsunterlagen für die Nachkalkulation und für die Leistungsmeldung • Vermessungsarbeiten DAS BRINGEN SIE MIT • Abgeschlossene Technikerausbildung oder abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation • Kenntnisse in einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm – gern (RibITWO, Card1) • PKW Führerschein IHRE VORTEILE • 30 Tage Urlaub • Mobiles Arbeiten nach Absprache • Teameinbindung ab dem ersten Tag • Eine umfangreiche Unterstützung bei Ihrer Einarbeitung • Altersgemischte Teams mit großem Know-how • Eine offene und von Feedback geprägte Führungskultur • Anerkennung und Wertschätzung Ihrer Leistungen • Kompetenzfördernde Weiterbildungsmöglichkeiten durch die unternehmensinterne Akademie • Eine gehobene technische Ausstattung (Laptop, Smartphone etc.) • Viele weitere Konzern-Goodies, wie z. B. betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterangebote, betriebliche Altersvorsorge Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja dann, freuen wir uns auf Ihren Bewerbung als "Baukaufmann/frau (m/w/d) in der Bauabrechnung", gern an karriere.ber@serviceline-online.de unter Angabe der Referenznummer B-SA-30042024. Für Fragen steht Ihnen Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin, gern zur Verfügung. 030/8846980- bitte einfach anrufen. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb der nächsten 3 Werktage. Wir freuen uns auf Sie! auch passend für: Kaufmännischer Sachbearbeiter Bau, Sachbearbeiter Bauabrechnung, Abrechnungsmanager Bau, Baukaufmännischer Mitarbeiter, Kaufmännischer Projektbetreuer Bau, Finanzsachbearbeiter Bauwesen, Rechnungswesen Bau, Kalkulator Bauwesen, Contract Manager Bau, Controlling-Spezialist Bau
HR Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Compensation
DIS AG - 71083, Herrenberg im Gäu, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Herrenberg bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Personalverwaltung: Sie verantworten eigenverantwortlich diverse HR-Themen, wie Neueinstellungen, Meldebescheinigungen, Personalakte, Lohn-/Gehaltszahlungen und Zeiterfassung. Beratung und Unterstützung: Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende rund um HR-Themen. Insbesondere bei Fragen zur Vergütung. Vorbereitende Gehaltsabrechnung: In enger Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro verantworten Sie die Vorbereitung, Prüfung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis. Behörden: Sie arbeiten mit diversen Behörden und Sozialversicherungsträgern zusammen und klären Einzel- und Grundsatzfragen. Analyse: Sie analysieren aktuelle Vergütungsdaten und konzipieren innovative Vergütungsstrategien, wettbewerbsfähige Gehaltsstrukturen und Anreizsystemen. Transformation und Innovation: Sie arbeiten eng mit dem gesamten HR-Team, um die interne Digitalisierung und vorhandene Prozesse zu optimieren und voranzutreiben. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Personal mit Schwerpunkt Compensation Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Hohe Empathie und Freude daran, mit Menschen zu arbeiten Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion Innovatives Denken und Pragmatismus bei der Lösungsfindung Lust auf Veränderung, Innovation und Transformation, insbesondere Konzepte durch Tatkraft in der Praxis umzusetzen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Arif Aydin stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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