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Financial Controller (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 31134, Hildesheim, DE

Financial Controller (m/w/d) Referenz 12-170715 Sie sind Fachexperte auf Ihrem Gebiet und suchen eine Controlling-Aufgabe in einem wertschätzenden Team mit ausreichend Entscheidungsfreiheit ? Unser Kunde im Raum Hildesheim ist ein zukunftsorientiertes und innovatives Unternehmen im produzierenden Umfeld. Aufgrund einer Teamerweiterung suchen wir für diesen Kunden im Rahmen einer Direktvermittlung in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Financial Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Controlling-Stelle mit viel Handlungsspielraum Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeit Flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur Eine gezielte Einarbeitung Diverse Mitarbeitervorteile wie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Weihnachts- bzw. Urlaubsgeld Sehr gute Verkehrsanbindung Job-Rad Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der Erstellung des monatlichen Berichtswesens nach HGB Aufbereitung und Erstellung von Standardanalysen, Ad hoc-Analysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Mitarbeit bei der Erstellung der jährlichen Unternehmensplanung sowie unterjähriger Forecasts und Mittelfristplanung Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung der Budgetverhandlungen Beteiligung an interdisziplinären und bereichsübergreifenden sowie zukunftsorientierten Projekten Optimierung und Automatisierung der bestehenden Reporting- und Planungsstrukturen und -prozesse sowie der dahinterliegenden Datenstrukturen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Controlling Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS Excel und MS PowerPoint Ergebnisorientierte Arbeitsweise Analytische und unternehmerische Denkweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Financial Controller (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Ivonne Jürgens (Tel +49 (0) 511 807184-415 oder E-Mail accounting.hannover@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Hanomaghof 4 30449 Hannover

IT-Supporter (m/w/d) 1st und 2nd Level

Amadeus Fire AG - 10777, Berlin, DE

IT-Supporter (m/w/d) 1st und 2nd Level Referenz 12-170723 Für einen unserer renommierten Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Support . Sie haben Erfahrung im IT-Support und wollen mithilfe einer neuen Herausforderung Ihre Kenntnisse vertiefen ? Sie möchte von spannenden Benefits profitieren? Dann bewerben Sie sich jetzt als IT-Supporter (m/w/d) 1st und 2nd Level. Ihre Benefits: Attraktives Gehalt bis zu 42.000 Euro im Jahr Anstellung direkt bei Amadeus FiRe Homeoffice-Möglichkeit Sehr gute Verkehrsanbindung Interessantes Tätigkeitsfeld Ihre Aufgaben: Erstellung und Abarbeitung von Tickets Troubleshooting Lokaler Support für O365 und verschiedene Software Durchführung von On- und Offboarding für Studierende, Dozierende und Mitarbeitende Abwicklung von Reparatur- und Garantiefällen sowie Ausleihe von IT-/AV-Equipment Beteiligung an IT-Projekten Installation und Inbetriebnahme von Endgeräten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung wünschenswert, Quereinsteiger auch willkommen Fundiertes Knowhow bezüglich Windows Betriebssystemen (Mac wünschenswert) Erfahrung im Umgang mit Active Directory Erfahrung mit Office365 und gängiger MS-Software Erste Erfahrung in der Softwareverteilung Vorteilhaft: Erste Erfahrung im Mobile Device Management Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Supporter (m/w/d) 1st und 2nd Level. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mario Romano (Tel +49 (0) 30 278954-277 oder E-Mail it.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin

Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 40549, Düsseldorf, DE

Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-174585 Sie halten Ausschau nach einer neuen Herausforderung im Bereich der Kreditorenbuchhaltung? Dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein! Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 42.000 Euro rechnen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein herstellendes Unternehmen am Standort Düsseldorf im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme Sie als Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Parkplätze Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ergonomische Arbeitsplätze Ihre Aufgaben: Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen Abstimmung mit dem Hauptbuch Bearbeitung von Frachtrechnungen und Drittlandrechnungen Erstellung von Auswertungen Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Vertretungsweise Unterstützung in der Debitoren- und Bankbuchhaltung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Teamorientierte Arbeitsweise mit hoher Einsatzbereitschaft Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Julius Werk (Tel +49 (0) 211 828934-16 oder E-Mail accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf

Produktionhelfer (m/w/d) Mertingen

Manpower - 86695, Allmannshofen, DE

Wir suchen ab sofort mehrere zuverlässige und motivierte Produktionshelfer in Teilzeit zur Unterstützung unseres Kunden am Standort Mertingen Starten Sie gemeinsam mit Manpower und unserem Kunden, einem Hersteller von Molkereiprodukten, durch und bewerben Sie sich jetzt online für Ihren neuen Job: Wenn Sie einen aktuellen Lebenslauf haben, können Sie auf ein Anschreiben verzichten. Der Bewerbungsprozess geht für Sie dann noch einfacher und schneller. Das sind Ihre Aufgaben als Produktionshelfer in Mertingen : Platzierung der Ware Bereitstellung der Ware auf Paletten Verpackung von Lebensmittel Allgemeine Helfertätigkeiten Das bringen Sie für Ihren Job als Produktionsmitarbeiter mit : Schichtbereitschaft (3 Schicht) Deutschkenntnisse auf einem B1-Sprachlevel um den Ablauf in der Produktion zu gewährleisten Mobilität sollte vorhanden sein Gesundheitszeugnis von Vorteil jedoch keine Voraussetzung (kann auch vor Ort durchgeführt werden) Unser Angebot an Sie als Helfer in der Produktion : Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Übernahme nach 9 Monaten möglich Ein leistungsgerechter Stundenlohn von 13,50€ brutto + Schichtzuschläge on Top Urlaubs,- und Weihnachtsgeld Eine intensive Einarbeitung in Ihren neuen Job Einen Werksverkauf Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Partnern wie zum Beispiel Adidas, Apple, WMF, Apollo uvm. Sie haben Zugang zu kostenfreien Getränken und kostenlose Verköstigungen der Produkte in den Pausenräumen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung ! Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Oder Sie schicken uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail: job.boinane@manpower.de Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) für TOP Beratung

Leuchtmehr GmbH - 68159, Mannheim, DE

Über uns Ihr zukünftiger Arbeitgeber Beruflich auf der Strecke bleiben – das werden Sie bei unserem bekannten Mandanten aus der IT- & SAP-Beratungsbranche definitiv nicht! Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP SuccessFactors Berater , Senior Berater bzw. Managing Consultant (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP SF-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners voller kreativer Köpfe und innovativer Lösungsfinder (m/w/d) und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung . Freuen Sie sich als SAP SuccessFactors Consultant , Senior Consultant bzw. Expert auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur . Hier können Sie im Home Office, remote oder in einem der deutschlandweiten Büros u.a. im Raum Mannheim arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Begleitung und Realisierung von SAP SuccessFactors Projekten über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Customizing, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) Möglichkeit die Teil- oder Projektleitung für SAP SuccessFactors Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Learning oder Compensation & Benefits zu übernehmen Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse im Personalwesen, Human Resources bzw. HXM in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen der Kunden Erstellung von Fachkonzepten und technischen Spezifikationen für die Entwicklungsabteilung sowie Systemanpassungen mittels Customizings in SAP SuccessFactors Konzeption und Integration von innovativen Applikationen im SAP SuccessFactors Umfeld Kompetenter/in Ansprechpartner/in für die Kunden bei SAP SuccessFactors Themen und relevanten Fragestellungen Leitung von SAP Workshops sowie Planung und Durchführung von SAP-Anwenderschulungen im SAP SuccessFactors Kontext Als SAP Senior Consultant agieren Sie als Mentor für SAP-Trainees und unterstützen im Presales Als SAP Managing Consultant coachen Sie SAP Consultants und Senior Consultant und unterstützen im Presales Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how im Bereich SAP SuccessFactors sowie Erfahrungen im Customizing von SAP SuccessFactors z.B. Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Learning, Payroll oder Compensation & Benefits Teil- oder Projektleitungserfahrung in SAP SuccesFactors Projekten sowie Schnittstellenwissen zu anderen SAP SuccesFactors Komponenten bzw. idealerweise zu SAP HCM Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung sowie in der Konzepterstellung im Rahmen von SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Gutes bis sehr gutes Prozessverständnis im Personalwesen, Human Resources bzw. HXM sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP SuccessFactors Einführungs-, Roll-Out-, Optimierungs- & -Harmonisierungsprojekte bei unterschiedlichen Kunden Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu 100.000 EUR p.a. - Je nach SAP SF Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit bzw. Home Office Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekte - kann auch weniger sein je nach Kundenprojekt Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Ihre Ansprechpartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611

SAP FI Berater (*MENSCH) INHOUSE im Raum Leonberg mit 60% Home Office

Leuchtmehr GmbH - 71229, Leonberg, Württemberg, DE

Über uns Unser dynamisches und umtriebiges Kundenunternehmen, ein Weltmarktführer im Bereich Automobilzulieferung, verfolgt von Beginn an und weiterhin seinen globalen Wachstumsschwerpunkt , welcher durch Innovationen und betriebswirtschaftliches Querdenkertum bestimmen wird. Diese interessante Mentalität des Unternehmens, was zu einem hervorragenden Ruf über die Standortgrenzen führt, vor allem unter IT-Fachkräften ( Mensch ), sucht derzeit aktiv nach tatkräftiger Unterstützung in Form eines SAP FI / CO INHOUSE Beraters ( Mensch ), welcher ein wichtiges Zahnrad in dieser Erfolgsgeschichte darstellen soll. Haben Sie Lust, künftig maßgeblich die SAP- und IT-Zukunft eines Unternehmens mitzugestalten und etwas zu bewirken? Dann sind Sie hier genau an der richtigen Stelle! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Eigenständige Beratung, Anpassung und Dokumentation der SAP-Module FI / CO im internationalen Kontext Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten in den SAP-Modulen FI / CO 2nd und 3rd Level Supports im SAP FI / CO Umfeld systemseitigen Anpassungen mittels Customizing (Teil-) Projektverantwortung in der S/4 HANA-Transformation für FI / CO Hauptansprechpartner für alle Fragen zu SAP FI / CO Unterstützung der Anwender Organisation und Durchführung von SAP-Workshops und Schulungen Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Betreuung der SAP-Module FI / CO Verständnis der Geschäftsprozesse rund um SAP FI / CO Schnittstellen-Know-how zu angrenzenden SAP-Modulen Erfahrung in der Teilprojektleitung von Vorteil Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und analytisches Denkvermögen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Eine dynamische und globale Arbeitsumgebung im Automobilbereich Herausfordernde Aufgaben mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung Unterstützung durch ein engagiertes Team Attraktives Gehaltspaket von bis zu € 92.000 p.a. Jahreszielgehalt , abhängig von vorhandener Erfahrung Familiäre Unternehmenskultur 60% Home Office bzw. mobiles Arbeiten Leasingangebote für Jobrad Hausinternes Fitnessstudio und attraktive Mitgliedschaftsangebote bei Sporteinrichtungen in der Region Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-12

Industriemechaniker - Instandhaltung (m/w/d)

Leadec BV & Co. KG - 68305, Mannheim, DE

Willkommen bei Leadec Mit Leidenschaft und Herzblut sind wir der Servicespezialist für die Fertigungsindustrie. Seit über 60 Jahren verlassen sich unsere Kunden nun schon auf uns. Unser Know-how dreht sich rund um die Fabrik von heute und morgen und ihre Infrastruktur. Durch unsere Dienstleistungen im Bereich Instandhaltung, technische Reinigung, Facility Management und Logistik sowie Fertigungsplanung, Automatisierung und Production IT sorgen wir im Hintergrund dafür, dass die Produktion unserer Kunden optimal läuft. Wie wir das schaffen? Wir sind Menschen, die anpacken, Problemlöser, Multitalente und wenn nötig auch mal Feuerwehr. Vor allem aber sind wir eins: Rund 22.000 hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen. Ihre Mission Für Technik begeistern: Instandhaltungsarbeiten an Industriewaschmaschinen; Fertigung von Stahlbauten; allgemeine Schlosserarbeiten Aufgaben anpacken: Warten und Instandsetzen von hydraulischen, mechanischen oder pneumatischen Komponenten Verantwortung übernehmen: Sicherstellen des störungsfreien Betriebs der zu betreuenden Anlagen Fortschritt vorantreiben: Erweiterungen und Optimierung von automatisierten Fertigungsanlagen Ihr Profil Ausbildung: Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d); Metallbauer für Konstruktionstechnik (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung: Erste Berufserfahrung in der Montage und in der Instandhaltung von Industriewaschmaschinen und Kühlschmierstoff-Anlagen; chemischen Verständnis von Vorteil Kenntnisse: Fachkenntnisse aus dem Bereich Hydraulik, Mechanik oder Pneumatik Arbeitsweise: Selbständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Einsatz: Bereitschaft zum Schichtbetrieb und ggf. an Wochenenden zu arbeiten Unser Angebot Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do" Luna Rodriguez +491741912049

Facharzt Anästhesie (gn) Schweiz

Manpower Experts GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE

Ab in die Schweiz als Anästhesist! Mit Manpower Medical in die Schweiz und neue berufliche und private Perspektiven erleben. Durch jahrelange Erfahrung und unser sehr gutes Netzwerk, können wir Ihnen eine spannende Möglichkeit bieten, um sehr gutes Geld zu verdienen und Ihren Horizont zu erweitern. Sind Sie Facharzt (gn) für Anästhesie und DAS klingt interessant für Sie? Dann melden Sie sich gerne bei uns! Die Schweiz hat ein hervorragendes Gesundheitssystem und als Arzt haben sie weitreichende Optionen sich Weiterzuentwickeln. Egal welche Region Sie im Alpenstaat interessiert, wir finden die richtige Einrichtung für Sie. Ihre Aufgaben als Facharzt: Verantwortungsvolle Mitarbeit in der Fachabteilung Anästhesie Unterstützung bei allen anfallenden Anästhesieleistungen Versorgung und Nachsorge operativer Patienten auf der Intensivstation Anwendung der gängigen Verfahren der Allgemein- und Lokalanästhesie Das ist Ihr Profil als Arzt für die Schweiz: Abgeschlossene Facharztausbildung für Anästhesie Berufserlaubnis oder deutsche Approbation Bereits angestoßene Anerkennung für die Schweiz von Vorteil, aber kein Muss Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen Fachliche Kompetenz und Freude an Ihrem Beruf Eine empathische und sympathische Persönlichkeit Manpower Medical in der Schweiz bietet Ihnen als Facharzt Anästhesie: Ein modernes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Überdurchschnittliche Bezahlung und betriebliche Altersversorgung Hilfestellung bei der Anerkennung Gute Einarbeitung und Integration Hilfestellung bei der Wohnungssuche oder Stellung einer Unterkunft Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unseren Bewerbungsbutton, herzlichen Dank. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Elektriker, Elektroniker oder Elektromonteur (gn)

Manpower GmbH & Co. KG - 99084, Erfurt, DE

Sie suchen einen neuen Job? Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen, suchen wir ab sofort einen Elektriker, Elektroniker oder Elektromonteur (gn) in Vollzeit am Standort Erfurt . Das sind Ihre Aufgaben im neuen Job: Als Fachexperte übernehmen Sie die Prüfung von elektrischen Anlagen Sie prüfen elektrische Anlagen und protokollieren die Messergebnisse Sie entwickeln individuelle Prüfkonzepte in Zusammenarbeit mit dem Kunden Sie sind Ansprechpartner für alle technischen Fragen rund um die elektrische Sicherheit von elektrischen Anlagen Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroniker oder Elektromonteur (gn) Sie konnten bereits Berufserfahrung sammeln Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie verschaffen sich schnell eine Übersicht über komplexe Anlagen Sie arbeiten gewissenhaft und zielorientiert Unser Angebot für dieses Stellenangebot: eine fest kalkulierbare Entlohnung, 15€/h - 18€/h Weihnachts- und Urlaubsgeld kostenlose Weiterbildungsangebote Unbefristeter Arbeitsvertrag Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme in Festanstellung Intensive Einarbeitung in Ihren neuen Job Work-Life-Balance gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

(Senior) Cloud Software Engineer SAP BTP (all genders)

adesso orange AG - 10178, Berlin, DE

Wir sind adesso orange, das SAP Powerhouse der adesso Group: eine der Top-Adressen in der IT-Welt mit beeindruckender Wachstumsperspektive. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso orange! Standorte Aachen, Bonn, Düsseldorf, Frankfurt, München, Reutlingen, Stuttgart, Köln, Walldorf, Essen, Jena, Karlsruhe, Nürnberg, Bremen, Hameln, Paderborn, Hannover, Leipzig, Hamburg, Potsdam, Rostock, Kiel, Stralsund, Flensburg, Münster, Saarbrücken, Berlin, Dresden, Dortmund​ DEINE ROLLE - DAS WARTET AUF DICH Als (Senior) Cloud Software Engineer SAP BTP (all genders) bist du Schlüsselspielerin oder Schlüsselspieler für unseren Unternehmenserfolg. Du bist fit im Umgang mit modernen Technologien, Frameworks und Services aus dem SAP-Umfeld? Die Business Technology Platform, wo Zukunft programmiert wird, ist dir ein Begriff? Du möchtest dabei sein, wenn wir mit unseren Kunden völlig neue Geschäftsmodelle und Digitalisierungsmöglichkeiten erdenken? Vom Kompressorverkauf zur Bezahlung von Luft? Vom Leuchtenverkauf zum Verkauf von Licht? Dann suchen wir genau dich! In interdisziplinären Projektteams treibst du das Thema Digitale Transformation voran und implementierst Softwareprojekte in modernen SAP Cloud-Umgebungen. Je nach Projektkontext nutzt du dafür zukunftsweisende Java/JavaScript-basierte Architekturen, Microservices, Webanwendungen und Cloud-Technologien. Dabei übernimmst du in deiner Rolle folgende Aufgaben: Das Entwerfen moderner Softwarearchitekturen auf der SAP BTP Platform, zum Beispiel auf Basis des Cloud Application Programming Models (CAP) Die Konzeptionierung von virtuellen Datenmodellen mit Hilfe von CDS-Views Neben dem Coden (mit z.B. Node.js / Java / ABAP Cloud) warten eine Vielzahl von weiteren spannenden Aufgaben im Cloud-Umfeld auf dich. Hands on: Gemeinsam mit dem Team und dem Kunden arbeitest du am Erfolg des Projektes und erarbeitest innovative Cloud-Lösungen unter Anwendung aktueller Technologien. Darüber hinaus bist verantwortlich für die Einhaltung von Qualitätsstandards. DEINE SKILLS - DAS BRINGST DU MIT Idealerweise bringst du ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Du erstellst gerne technische Konzepte und entwickelst kundenindividuelle Lösungen auf Basis der BTP und hast Erfahrungen mit Architekturmustern wie zum Beispiel Event-Driven-Architecture. Darüber hinaus konntest du Erfahrungen in der Cloud-Entwicklung sowie gute Kenntnisse in einer Programmiersprache (z.B. ABAP, NodeJS, Java oder JavaScript) sammeln - im Idealfall kennst du auch das SAP Cloud Application Programming Model (CAP). Domain-Driven-Design sowie Front-End-Frameworks wie Angular oder UI5 sind dir ebenfalls Begriffe. Du arbeitest gerne mit Kunden zusammen und dein Interesse an neusten SAP Technologien ist groß - du hast Spaß daran, gemeinsam Wissen aufzubauen. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Für dich ist einiges neu? Du erfüllst zum jetzigen Zeitpunkt noch nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Gemeinsam lernen wir von- und miteinander und bieten dir eine Menge an Weiterbildungsmöglichkeiten. Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi. Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So belegen wir zum wiederholten Mal den 1. Platz beim Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"!. Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.