Wir suchen Dich ab sofort als Kindheitspädagogen (m/w/d) Wir bieten Dir: Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen – in Voll- oder Teilzeit oder Minijob, Integration in ein tolles Team & Unterstützung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Anspruchsvolle und vielseitige Einsätze in Wohnortsnähe Garantierte planbare Freizeit, kein Einspringen und sichere Urlaubsplanung nach individueller Absprache Fahrtkostenbeteiligung bzw. Option auf einen Firmenwagen inkl. Tankkarte zur Sicherstellung der Mobilität Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie, kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Vorstellungsgespräche sowohl bei uns als auch in Deinem Lieblingscafé / Teams / möglich Anteilige Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten möglich Mitarbeiterprämien und viele finanzielle Sonderleistungen Mitarbeiterangebote (z.B. adidas, Zalando, Sony, Sky u.v.m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Auf Wunsch: Überregionale Einsätze möglich Deine Aufgabengebiete: Betreuen und Fördern von Kindern Du analysierst die Ergebnisse nach pädagogischen Grundsätzen und beurteilst zum Beispiel den Entwicklungsstand, die Motivation oder das Sozialverhalten Du erstellst langfristige Erziehungspläne und bereitest Aktivitäten sowie pädagogische Maßnahmen vor Du förderst die körperliche und geistige Entwicklung der Kinder und Jugendlichen, indem Du sie zu kreativer Betätigung sowie zu freiem oder gelenktem Spielen anregst. Weiterhin dokumentierst Du die Maßnahmen und deren Ergebnisse, führst Gespräche, unterstützt und berätst bei schulischen Aufgaben und privaten Problemen Das bringst Du mit: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Erziehungs-, Bildungswissenschaft oder Sozialer Arbeit und die staatliche Anerkennung. Du hast bereits erste Erfahrungen in der frühkindlichen Erziehung und/oder in der Elementarpädagogik sammeln können Du besitzt die Fähigkeit, Dich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Du zeichnest Dich durch Dein freundliches Wesen, Deine gelassene Art und Dein Ideenreichtum aus Du liebst die Arbeit mit Kindern – Dein Beruf ist für Dich daher eine echte Herzensangelegenheit Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 30 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir unterstützen mit unserer täglichen Arbeit die Kinderbetreuungseinrichtungen in der Region Saarbrücken und dem Umland. Diese Einrichtungen arbeiten mit den verschiedensten Betreuungskonzepten. Von den gängigen bis hin zum Kneipp-Kita Konzept ist dabei alles vertreten. Da ist für jeden ein passendes Konzept dabei! Deine genauen Aufgabenbereiche definieren sich in jeder Einrichtung individuell. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder E-Mail: bewerbung-saarbrueckenbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Kundenberater (gn) – Mit Herz am Hörer und Lösungen im Gepäck Standort: Nürnberg Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Kundenberater (gn) – Mit Herz am Hörer und Lösungen im Gepäck Du hast eine Stimme, der man einfach gern zuhört? Service ist für dich mehr als nur ein nettes "Guten Tag" – und was dir am Telefon anvertraut wird, bleibt auch bei dir? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren Kunden in Nürnberg suchen wir einen kommunikativen Kundenberater (gn) in Vollzeit – jemanden, der am Telefon sympathisch, souverän und mit dem nötigen Feingefühl überzeugt. Klingt gut? Dann melde dich – wir freuen uns auf dich! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Du führst telefonische Gespräche mit Kunden – dabei geht es um Beratung, Klärung von Anliegen oder die Weiterleitung an Fachabteilungen • Du bist einfühlsam, verbindlich und trittst dabei jederzeit professionell auf – ganz gleich, ob jemand eine einfache Frage hat oder Unterstützung braucht • Du dokumentierst alle Gesprächsinhalte sorgfältig in den Systemen und arbeitest eng mit internen Teams zusammen • Du bist die Stimme am anderen Ende der Leitung, die für Klarheit, Vertrauen und Service steht Was Dich für den Job auszeichnet • Erste Erfahrung in der Kundenbetreuung, im Call-Center oder im serviceorientierten Umfeld – Quereinsteiger mit Kommunikationstalent sind ebenfalls willkommen • Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift – du formulierst klar, freundlich und sicher • Einen professionellen Umgangston, auch in sensiblen oder vertraulichen Gesprächen • Einen strukturierten, zuverlässigen Arbeitsstil und Freude an Kommunikation • Ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis • Keine negativen Schufa-Einträge Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops Bist Du neugierig geworden? Emilia Ott Personalmanagerin Tel: 0152 033 841 09 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: EO Abteilung(en): Kundenservice
Du bist Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, §35 bzw. §35a SGB VIII (je nach Deinen Wünschen und dem Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen-, Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-duesseldorfbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Technischer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-212343 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Im Auftrag einer erfolgreichen Werft mit Sitz im Herzen Hamburgs suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Technischer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehalt inkl. Sonderleistungen wie Weihnachtsgeld und Tantiemen Individuelle und intensive Einarbeitung Bezuschussung zum Deutschlandticket Sprachförderunterricht in Deutsch & Englisch Betriebliche Altersvorsorge Bikeleasing Ihre Aufgaben: Beschaffung von technischen Komponenten und Dienstleistungen für Schiffe Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien zur Sicherstellung der Materialverfügbarkeit Planung der Erstausrüstung von Neubauten Angebotseinholung, Prüfung und entsprechende Bestellauslösung Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Projektmanagement, Konstruktion und Qualitätsmanagement Bearbeitung von Reklamationen und Terminverfolgung Ihr Profil: Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit einem kaufmännischen Zusatz oder vergleichbare Qualifikationen Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine rasche Auffassungsgabe Hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative sowie eine zukunftsweisende Denkweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Gute Kenntnisse im MS Office-Paket Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 58.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Danny Merz (Tel +49 (0) 40 357573-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212343 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Wir suchen DICH! Senior IT-Projektleiter (m/w/d) in Mannheim Bereit für die Zukunft. Bei unserem Partnerunternehmen dreht sich alles um die Themen "Sicherheit und Gesundheit". Als Full Service IT-Provider verstehen sie sich darauf, ihren Partnern clevere Branchenlösungen zur Verfügung zu stellen. Hier erwartet dich die ideale Mischung aus technischer Kompetenz, einer starken IT und viel Fachwissen. Dein zukünftiges Aufgabengebiet Du arbeitest eng mit Deinen Kolleg/innen sowie internen und externen Kunden zusammen, um anspruchsvolle Projekt- und Transformationsvorhaben erfolgreich voranzutreiben Du stellst Dein Projektteam zusammen und übernimmst die fachliche Leitung von Teams mit 20 bis 50 Mitgliedern Du steuerst sämtliche Projektphasen von der Anforderungserhebung über die Initiierung und Umsetzung bis hin zur Übergabe in den Betrieb und zum Abschluss Du bist für die erfolgreiche Durchführung der Projekte verantwortlich und die erste Ansprechperson, wenn es um Fortschritt, Aufwand und Budgetkontrolle geht Du koordinierst alle relevanten Stakeholder während der Projektlaufzeit und präsentierst den Status sowie die Ergebnisse Deiner Projekte Du moderierst Meetings und Workshops und führst Eskalationsgespräche durch wenn es notwendig wird Du entwickelst nachhaltige Lösungen und trägst damit zum Erfolg der Kunden sowie des Unternehmens bei Dein Profil Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaft oder Technik abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Schwerpunkt Du bringst einschlägige Erfahrung im Management von großen und komplexen IT-Projekten mit, idealerweise im Umfeld der öffentlichen Verwaltung oder im Banken- bzw. Versicherungssektor Du hast bereits Teams fachlich geführt und verfügst über entsprechendes Know-how Du hast idealerweise erste Einblicke ins Programm-Management gewinnen können Zertifizierungen wie IPMA, PMI oder PRINCE2 sind ein Plus Du kennst Dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden aus, wie z. B. der Erstellung von Stakeholder-Analysen, Risikoanalysen, Kommunikationsplänen, Projektstrukturplänen, Ressourcenplänen und Earned-Value-Analysen Du bist routiniert im Umgang mit MS Office sowie Tools wie Jira und Confluence Du überzeugst durch Deine Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz, Dein Präsentationsgeschick sowie Deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Du bist bereit, deutschlandweit für Projekte zu reisen Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) runden Dein Profil ab Das ist unserem Partnerunternehmen wichtig Einer etablierten Unternehmensgruppe zugehörend, wird hier die Mischung aus Sicherheit und Innovationsdrang gelebt. Immer auf der Suche nach Verbesserungsmöglichkeiten sowie technischen Updates. Allem voran steht die Motivation, für die Kundinnen und Kunden einen Mehrwert zu schaffen. Teilst du diesen Spirit und möchtest mitgestalten? Dann bist du hier richtig! Das wird Dir geboten Kreativer Gestaltungsspielraum Interne und externe Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage + Weihnachten/Silvester frei Kollegiales Team, flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten Großzügige Remote-Arbeit Hardware-Leasing für private Zwecke Jobrad uvm. So geht es weiter Die Stellenbeschreibung klingt spannend für dich? Dann bewirbt dich jetzt! Bei weiteren Fragen kannst du dich gern telefonisch oder per Mail melden Im Anschluss sprechen wir und finden heraus, ob das Unternehmen und die Position zu Dir passt
Du liebst Deinen Job als Heilpädagogische Fachkraft? Deine Leidenschaft für Reisen, Abenteuer sowie Land und Leute kennenzulernen soll nicht zu kurz kommen? Dann gehe Deine Reise mit uns und lebe Deine Interessen mit Work & Travel aus. Wir suchen Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit. Wir bieten Dir: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Bezahlung und W&T-Zulage Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive Unterkünfte – Organisation & Kosten übernehmen wir Freier Zugang zu Online- oder Präsenzfortbildungen Möglichkeit auf einen Dienstwagen oder Mobilprämie Weitere Benefits Flexibilität bei der Auswahl Deiner Arbeitsorte in ganz Deutschland Die Möglichkeit zu Reisen und unterschiedliche Berufserfahrungen zu sammeln Unterschiedliche Praxiseinsätze in verschiedenen Feldern der Medizin und Pflege Ansprechpartner: Dein Work & Travel Team steht Dir immer zur Seite Deine Aufgabengebiete: Fördern, Erziehen und Betreuen von (Kleinst-) Kindern, Jugendlichen oder Erwachsenen mit erhöhten Förderbedarf in der frühkindlichen Bildung, stationären Jugend- Eingliederungshilfe oder anderen Feldern der Sozialen Arbeit (je nach Deinem Wunsch- Bereich und Einsatzort) Heilpädagogische Einzel- oder Gruppenarbeit mit beispielsweise Menschen mit Autismus oder anderen individuellen Beeinträchtigungen in stationären Wohngruppen Entwicklung und Umsetzung von tagesstrukturierten Abläufen für Bewohner Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Einrichtungsbezogene Projektarbeit Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern, anderen Angehörigen oder Kollegen zur individuellen Förderung Deiner Klientel Unsere Anforderungen: Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder, Jugendliche und Erwachsenen mit Behinderungen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit deinem Klientel Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten Deiner Klientel Bereitschaft zur Schichtarbeit beispielsweise bei Einsätzen in stationären Wohngruppen Flexibilität bei der Auswahl deiner Reisetätigkeit Wir von pluss sind seit über 40 Jahren Experten in der Pädagogikbranche und bieten Dir mit Work & Travel mehr Flexibilität, mehr Sicherheit und mehr Leben. Uns liegt es am Herzen, den optimalen Arbeitsplatz für Dich zu finden, denn nur glückliche Mitarbeitende sind gute Mitarbeitende. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann schick uns gerne Deine Bewerbung per Mail an: bewerbung-wtbus@pluss.de, ruf uns an unter 0521 / 96 78 53 23 oder nutze unseren Bewerbungs-Button. Für Fragen stehen wir Dir gern mit unserem WhatsApp-Service unter 0174 / 45 45 500 zur Verfügung. Wir freuen uns auf eine gemeinsame Reise! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Daran solltest Du Freude haben Workplace-IT-Management: Du verwaltest unsere IT-Arbeitsumgebung mit PCs und Macs und bist der zentrale, serviceorientierte Ansprechpartner für unsere rund 80 Mitarbeitenden. Netzwerkstabilität & Sicherheit: Du optimierst kontinuierlich die Stabilität und Sicherheit unserer Netzwerkumgebung und stellst einen reibungslosen Betrieb sicher. Server-Infrastruktur & Monitoring: Du überwachst, wartest und entwickelst unsere Serverlandschaft weiter, erkennst frühzeitig Trends und identifizierst potenzielle Herausforderungen. SaaS-Management: Du verwaltest und optimierst die zahlreichen SaaS-Tools, die unsere Mitarbeitenden täglich nutzen. Microsoft 365-Administration: Du pflegst und erweiterst unsere Microsoft 365-Umgebung mit Exchange, Entra ID und Intune, um eine effiziente und sichere Nutzung zu gewährleisten. Das bringst Du mit Ausbildung & Erfahrung: Abgeschlossenes Studium in Informatik, eine entsprechende Ausbildung oder mehrjährigepraktische Erfahrung in der Systemadministration oder Systemintegration. Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau). Windows-Expertise : Umfangreiche Erfahrung in der Administration und Optimierung von Windows-Umgebungen. Arbeitsweise : Proaktiv, kundenorientiert und lösungsfokussiert – du erkennst Herausforderungen frühzeitig und gehst sie eigenständig an. Standort & Teamarbeit : Bereitschaft, vor Ort in Berlin mit unserem Team zusammenzuarbeiten. Das erwartet Dich Unser vollstes Vertrauen in deine Fähigkeiten und viel Raum für selbstverwirklichendes und kreatives Arbeiten Einen unbefristeten Anstellungsvertrag in einem stabilen, dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen sowie flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Büro/remote Konzept Bis zu 4 Wochen "Work from anywhere" pro Jahr Das BVG-Deutschlandticket, eine Urban Sports Club Mitgliedschaft oder Verpflegungszuschüsse Touristische Benefits wie die DRV-Card und viele weitere Vergünstigungen Budget für deine individuelle Karriere und Entwicklung Auch wenn Du nicht alle genannten Anforderungen erfüllst, aber in den meisten Bereichen Erfahrung mitbringst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Wir schätzen Lernbereitschaft und freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir an Deiner Weiterentwicklung zu arbeiten. Bei GIATA sind wir bestrebt, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden geschätzt, respektiert und unterstützt fühlen. Wir sind bestrebt, eine Belegschaft aufzubauen, die die Vielfalt unserer Gemeinschaften widerspiegelt. Wir verpflichten uns zur Chancengleichheit bei der Beschäftigung, unabhängig von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Familienstand, Staatsbürgerschaft oder Geschlechtsidentität. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsplatz der Chancengleichheit zu sein. Wenn Du eine Behinderung oder besondere Bedürfnisse hast, die eine Anpassung erfordern, lass es uns bitte wissen.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Koordination und Überwachung von Tiefbau- und Straßenbauprojekten Planung und Budgetkontrolle Kommunikation mit Kunden und Behörden Qualitätssicherung und Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du verfügst über eine technische Ausbildung im Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement im Tiefbau / Straßenbau Kenntnisse in gängiger Bau- und Projektmanagementsoftware Selbstständige, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
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