Die Stelle Ob Therme oder Hallenbad hier können Sie zu Ihrem Traumjob schwimmen! Wir suchen Sie als Projektingenieur TGA für Sonderprojekte wie Freizeit- und Hallenbäder, Kurbäder, Thermen, und Bauten für den Eissport. Die Projektvielfalt ist groß und so auch Ihre Entwicklungschancen und die Freiheit, die Sie bei diesem Job erwartet! Sie arbeiten fast ausschließlich für kommunale Auftraggeber, die Ihrer Arbeit große Wertschätzung entgegenbringen. Die Bauvorhaben, die Sie betreuen, sind für die Kommunen häufig Prestigeprojekte und bringen den Menschen Spaß und Entspannung. Freuen Sie sich auf viel Gestaltungsspielraum, Top-Konditionen (Einstiegsgehalt von bis zu 72.000€, 13. Monatsgehalt), flexibles Arbeiten von zu Hause oder auch aus dem Büro in Gotha, sowie regelmäßige Teamevents wie Hoffest, Wandertag, Weihnachtsfeier. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Projektingenieur / Projektleiter TGA / HKLS (m/w/d) | flexibles Arbeiten | 48.000-72.000€ Ihre Aufgaben Sie übernehmen die eigenständige Fachplanung und Projektleitung im Bereich TGA (Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Schwimmbad- und Eistechnik) Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen und Kostenberechnungen für TGA-Gewerke Sie sind zuständig für die Verhandlung und Vergabe von Leistungen an Nachunternehmer sowie für das Nachtragsmanagement Sie überwachen und dokumentieren die Bauprojekte, inklusive Kostenkontrolle und Abrechnung Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäude- und Energietechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbar; alternativ sind Sie HLS-Techniker mit Berufserfahrung Sie haben bereits Berufserfahrung in der Planung von TGA-Projekten (LPH 1-3) Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrungen in AutoCAD, Revit oder LiNear sind von Vorteil Ihr Deutsch ist sehr gut (mind. C1) Sie sind bereit, deutschlandweit Projekte zu bearbeiten Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Je nach Vorerfahrung starten Sie mit einem Jahresgehalt zwischen 48.000 € und 72.000 € zuzüglich 13. Monatsgehalt. Flexibles Arbeiten: Sie arbeiten auf Basis flexibler Arbeitszeitmodelle. Nach der Einarbeitung haben Sie die Freiheit auch von zu Hause oder einem Ort Ihrer Wahl zu arbeiten. Hier wird mobiles Arbeiten schon seit über 10 Jahren gelebt. Langfristige Perspektive: Sie treten eine unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen mit auf Jahren gesicherter Auftragslage an. Langfristig haben Sie die Möglichkeit, als Großprojektleiter mit den außergewöhnlichsten Projekten Deutschlands zu wachsen. Hier ist kein Tag wie der andere, kein Jahr wie das zuvor. Zusätzliche Benefits: Moderne Ausstattung für mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie regelmäßige Teamevents und persönliche Aufmerksamkeiten zu Feiertagen und Geburtstagen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
DGIM ist seit 20 Jahren ein aufstrebendes familiengeführtes Immobilienunternehmen und im Sektor Health Care, seit Jahren der bundesweit führende Property Manager. In unserer Unternehmensgruppe betreuen wir mit über 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bundesweit in unsere acht Niederlassungen über 300 Immobilien, mit einem Immobilienwert von über 4,5 Mrd. Assets under Management. Unsere moderne und agile Unternehmenskultur ist entscheidend für unseren Erfolg. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen unser familiär geführtes Unternehmen. Das über die Standorte ausgeprägte Miteinander und die positive Atmosphäre ist unser Erfolgsgeheimnis. Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Nebenkostenabrechner (m/w/d) Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Heidelberg . ab sofort . Vollzeit Ihre Aufgaben bei uns Eigenständige Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen für komplexe Wohn- und Gewerbeimmobilien Erfassung und Prüfung mietvertraglicher Regelungen sowie der Umlagefähigkeit einzelner Posten in enger Abstimmung mit dem Property Management Verantwortung für eine sach- und verursachungsgerechte Kostenzuordnung Bearbeitung und Beantwortung von Anfragen zu Betriebs- und Heizkostenabrechnungen sowie eingehender Widersprüche Pflege abrechnungsrelevanter Stammdaten in verschiedenen Verwaltungssystemen Erstellung der Heizkosten- und Nutzerdaten für die Messdienstunternehmen Prüfung von Eingangsrechnungen auf sachliche und rechtliche Richtigkeit Erstellung von Verkäufer- und Stichtagsabrechnungen bei Eigentümer- oder Verwalterwechseln Das ist uns wichtig Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Buchhalterische Erfahrung und Kenntnisse im Betriebskostenrecht Idealerweise gute Anwendungskenntnisse in Verwaltungssystemen, Kenntnisse im System Nemetschek iX-Haus wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche Darauf können Sie sich freuen Mobiles Arbeiten mit modernem Equipment Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und Kernarbeitszeit Ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub Weihnachten und Silvester arbeitsfrei Attraktive berufliche Perspektiven und Weiterbildungsangebote Freie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) im Büro Firmenfeiern und Sommerfest mit Familienmitgliedern Fahrradleasing per JobRad oder mit dem Job-Ticket Zuschuss Fitnessstudio Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an Herrn Thomas Kott, bewerbung@dgim.net DGIM Deutsche Gesellschaft für Immobilienmanagement mbH Im Schuhmachergewann 6 69123 Heidelberg www.dgim.net
Zum Dezernat Finanzen, Beteiligungen und Personal gehören das Personal- und Organisationsamt, die Stadtkämmerei und das Kassen- und Steueramt. Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt. Die Betreuung und Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems der Stadt Frankfurt am Main wird künftig in der Stabstelle Tax Compliance im Dezernatsbüro angesiedelt werden. Ihre Aufgaben Zum Dezernat Finanzen, Beteiligungen und Personal gehören das Personal- und Organisationsamt, die Stadtkämmerei und das Kassen- und Steueramt. Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt. Die Betreuung und Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems der Stadt Frankfurt am Main wird künftig in der Stabstelle Tax Compliance im Dezernatsbüro angesiedelt werden. D. Tax Compliance Manager:in wirkt dort zusammen mit d. Tax Compliance Officer:in. Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln des Tax Compliance Management Systems (TCMS) für Ämter und Betriebe technisch und inhaltlich gemeinsam mit dem:der Tax Compliance Officer:in (TCO) Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Gefährdungsanalyse, einer Risikomatrix sowie einer Kontrollmatrix für Ämter und Betriebe Weiterentwickeln der Tax Compliance Kultur insbesondere durch Schulungen und Informationsveranstaltungen sowie Erstellen von Informationsmaterialien und Arbeitsanleitungen für Ämter und Betriebe Auswerten steuergesetzlicher Änderungen mit Tax Compliance relevantem Bezug Die Funktion einer zentralen Ansprechperson für Ämter und Betriebe Ihr Profil Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst, zuletzt in einem Aufgabenbereich mit annährend vergleichbaren Verantwortlichkeiten (mindestens Amtsrätin:Amtsrat, BesGr. A 12 BesO) bzw. abgeschlossenes, einschlägiges (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Bachelor / Master) z. B. der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerrechtlichem Schwerpunkt bzw. abgeschlossene Weiterbildung zum:zur Steuerberater:in bzw. vergleichbarer Abschluss mit mehrjähriger steuerlicher Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse des Steuerrechts insbesondere des Umsatz- und Körperschaftsteuerrechts Kenntnisse und Erfahrungen im Tax Compliance Management und der Besteuerung von juristischen Personen des öffentlichen Rechts (inkl. § 2b UStG) sind wünschenswert Erfahrungen mit Analysesoftware und Buchführungssoftware, idealerweise mit SAP, sowie ein Interesse an steuerorientierten Tech-Lösungen sind von Vorteil Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft Ausgeprägte Fähigkeit zum selbständigen, strukturierten und terminbewussten Arbeiten Sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit Diversitätskompetenz Unser Angebot Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre Ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen inklusive (steuer-)fachliche Fortbildungsmöglichkeiten Vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Hier Bewerben Dezernat VI - Finanzen, Beteiligungen und Personal Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Kreim , Tel. (069) 212-39688 und bei fachlichen Fragen an Frau Dr. Schaz , Tel. (069) 212-33421 oder Frau Gutberlet , Tel. (069) 212-33450. Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
Über das Unternehmen Unser Kunde ist die zentrale IT Einheit einer der größten europäischen Handelsgruppen im Bereich Werkstatt, Haus und Garten . Von ihrem Standort aus verantwortet die IT unternehmensweit die Entwicklung, Betreuung und den Ausbau moderner IT Systeme und Anwendungen , von Warenwirtschaft über E Commerce bis zu Omnichannelstrategien. Mit einem Jahresumsatz von über 6,5 Milliarden Euro und rund 28.000 Mitarbeitenden gehört die Unternehmensgruppe zu den bedeutendsten Akteuren im europäischen Einzelhandel. Die IT spielt dabei eine strategische Schlüsselrolle bei der digitalen Weiterentwicklung interner Prozesse und kundenorientierter Lösungen. Die ausgeschriebene Inhouseposition bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der technologischen Zukunft eines wachstumsstarken Handelsunternehmens mitzuwirken, in einem modernen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Verantwortung und langfristiger Perspektive. Aufgaben Verantwortung für die Konzeption, Weiterentwicklung und den Betrieb des SAP FI & CO-Moduls innerhalb einer modernen SAP S/4HANA-Systemlandschaft Analyse und Optimierung von Controlling-Prozessen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen Customizing und Implementierung von SAP FI/CO-Lösungen sowie deren Integration mit angrenzenden Modulen wie SD Mitarbeit an nationalen und internationalen Rollout-Projekten und Unterstützung bei der Weiterentwicklung der SAP S/4HANA-Instanz Zusammenarbeit mit SAP-Entwicklern zur Sicherstellung des Datenaustauschs mit bestehenden Non-SAP-Systemen Erstellung von Fachkonzepten, Programmvorgaben und Dokumentationen im Rahmen von SAP S/4HANA FI/CO-Projekten Ansprechpartner für Support- und Fehlerbehebungsanfragen im Bereich SAP FI/CO Profil Berufserfahrung in SAP FI/CO Wünschenswert: SAP S4HANA Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld Prämienbeteiligungen 30 Tage Urlaub pro Jahr Bis zu 12 Tage unbezahlter Zusatzurlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit für mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss zur Entgeltumwandlung Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen VWL Corporate Benefits Personalrabatte Parkplätze Betriebsarzt Kantine Weiterbildungsangebote und Schulungen Zugang zu Online-Sprachlernkursen Kontakt Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das Tradition und Zukunft vereint, und gestalten Sie aktiv den technologischen Fortschritt mit! Laura Hettinger E-Mail: hettinger@k4s.de
R+W ist heute mit über 250 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien, Singapur und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte. Ihre Aufgaben Abwicklung von telefonischen und schriftlichen Kundenkorrespondenzen in einem internationalen Umfeld Anlage von neuen Aufträgen in SAP Unterstützung der SAP Key-User beim Prüfen und Bearbeiten von Stammdaten Umwandlung von Angeboten sowie Unterstützung bei der Abwicklung von Kundenaufträgen Schnittstelle zu den Bereichen Engineering, Process Engineering und Sales Unterstützung der QS bei der Reklamationsbearbeitung Mitarbeit bei Projekten und Sonderthemen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie Erfahrung in der Betreuung internationaler Kunden Erfahrung im Umgang mit SAP- / ERP-Systemen Ausgeprägte technische Affinität und Prozessverständnis Freude am telefonischen Umgang mit Kunden sowie an der direkten Abstimmung mit Kolleginnen und Kollegen Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Motivation Intensive Einarbeitung, Moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Gute Verkehrsanbindung (B469) Sicherheit Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers Veranstaltungen Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Foodtruck, Weihnachtsfest) Work-Life-Balance 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio), Homeofficevereinbarung Verpflegung Bezuschusste Kantine sowie kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser) und Bio-Obst Benefits Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, BusinessBike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN Ihre Bewerbung bei R+W Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte an unsere Personalabteilung. Hier Bewerben Unser Ansprechpartner für Fragen zu Ihrer Bewerbung Lea Schwarzkopf +49 9372 9864-0 Jobs@rw-kupplungen.de Anna May HIER BEWERBEN
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Ihre Aufgaben Mitarbeit in fachbezogenen Vorstudien und Projekten (u.a. für Sparkassen und Verbundpartner) i.S. der ganzheitlichen Produktsicht Koordination und Bewertung der fachlichen Anforderungen zu Fehlerbehebungen sowie Kleinstanforderungen Testaktivitäten im Rahmen des Produktionseinsatzes Unterstützung und Koordination zu Themen der Signatur gegenüber anderen Fachbereichen Kommunikation mit den Sparkassen & Verbundpartner beim Einsatz des Produktes Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung Eigenverantwortliches Handeln, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern sowie Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld Interesse daran, sich auch in neue Themenbereiche einzuarbeiten sowie die Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterbildung Hier Bewerben Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Leroy Brown zur Verfügung. Sie erreichen Julia Werner unter Tel. 0511 510222170 Oder per E-Mail unter karriere@f-i.de .
Persönliche SAP-Job-Perspektiven Unser Angebot Wir bieten dir ein professionelles Arbeitsumfeld in einem mittelständischen Unternehmen mit langfristiger Perspektive: Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag (tariflich/außertariflich) und 30 Tagen Urlaub Ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, mobilem Arbeiten und modernem Büro Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, bis hin zu Führungspositionen Eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur mit regelmäßigen Firmenevents sowie Angeboten für Gesundheit, Sport und Ernährung, darunter Yoga-Kurse, Massagen, JobRad-Kooperationen und eine vielseitige Kantine (auch vegetarisch/vegan) Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Deine Aufgaben Als Mitglied unseres SAP-Teams bist du federführend für die SAP-Module FI/CO verantwortlich. Du entwickelst innovative Lösungen und Empfehlungen zur Prozessstandardisierung auf Basis der SAP-Standards oder passt die SAP-Module bedarfsgerecht an. Du schulst (Key-)User und operative Teams in der Anwendung und den Konzepten der SAP-Module FI/CO. Du koordinierst die Integration von Customizing und Entwicklungen. Du planst und führst Tests durch und begleitest die Abnahmen durch den Fachbereich. Du stellst einen kunden- und serviceorientierten Anwendungsbetrieb sicher und unterstützt den Anwendungssupport. Du dokumentierst Anwendungen und Prozesse mit BPMN und UML. Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Dein Profil Mehrjährige Erfahrung als SAP-Berater mit fundierter Expertise in der Analyse und Dokumentation kaufmännischer Prozesse sowie deren Abgleich mit SAP-Standardprozessen in den Modulen FI/CO Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung neuer Konzepte und Lösungen Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes logisches und methodisches Denkvermögen Kommunikationsstärke und wertschätzender Umgang mit Kollegen und Kunden Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wünschenswert: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder einem verwandten Bereich Job ID: 2190129
Bereit für den nächsten Karriereschritt? Egal ob du aktuell im Einzelhandel, in der Gastronomie, Hotellerie, im Sport- und Fitnessbereich oder in der Industrie arbeitest. Wenn du kommunikativ bist, schnelle Entscheidungen treffen kannst und hohe Ziele erreichen willst, dann suchen wir genau dich als Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt am Main! Als Recruiting-Experte für Cyber Security verbinden wir die besten IT-Sicherheitsspezialisten mit führenden Unternehmen. In einer Zeit, in der digitale Sicherheit wichtiger ist denn je, haben wir einen strukturierten Ansatz entwickelt, der Talente und Top-Arbeitgeber gezielt zusammenbringt. Deine Aufgaben: Kontaktaufnahme mit neuen Ansprechpartnern aus der Cyber Security Telefonische Bedarfsanalyse und Qualifizierung vorhandener Kontakte Koordination von Terminen für Beratungsgespräche Pflege des CRM-Systems Das solltest du mitbringen: "Hunter"-Mentalität mit hoher Eigenmotivation Ausgeprägtes Kommunikationstalent und Interesse an der Tech-Branche Bestenfalls Erfahrung in der Telefonakquise wie z.B. durch Callcenter-Tätigkeiten Hartnäckigkeit und Ehrgeiz bei der Erreichung deiner Ziele Hands-on Mentalität und Freude am Aufbau skalierbarer Prozesse Digitale Affinität und schnelle Auffassungsgabe für neue Tools und Technologien Das bieten wir dir: Attraktives Fixgehalt plus leistungsbezogenes Provisionsmodell Aufstiegschancen in Closing, Account Management und Teamleitung Direktes Mentoring durch erfahrene Sales Manager State-of-the-art Sales Tech Stack (Close CRM, etc.) Ein dynamisches Arbeitsumfeld im Herzen von Frankfurt Benefits wie ein Fitness First Blacklabel Vertrag oder Firmenwagen Regelmäßige Team-Events und eine Kultur des gemeinsamen Erfolgs Wichtiger Hinweis: Bitte beachte die weiteren Fragen in der Bewerbungsbestätigung! Wir können deine Bewerbung sonst leider nicht berücksichtigen.
Über unseren Kunden Unser Klient ist ein weltweit führender Konzern in Bau und Energieversorgung. Über 14.000 Mitarbeiter Über 1.800 Standorte weltweit Jährlichen Umsatz von ca. 70 Milliarden Euro Geprägt von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und langfristigen Partnerschaften bietet das Unternehmen ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Aufgaben Analyse und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen in SAP MM und SD Konzeption und Implementierung von Lösungen Erstellung von Fachkonzepten und Auswertungen für die Fachbereiche Mitarbeit an S/4HANA-Projekten Zusammenarbeit mit internen Teams & Partnern Steuerung externer Dienstleister Profil Berufserfahrung in SAP SD/MM Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Modernes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien Kurze Entscheidungswege Flexibles Arbeiten inkl. Home-Office und Vertrauensarbeitszeit 30 Tage Urlaub Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und möglicher Bonuszahlungen Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum Jobticket Firmeneigene Parkplätze Jobrad-Leasing Betriebsrestaurant / Kantine mit günstigen Preisen Kostenlose Kaffee- und Teeküchen Betriebssport und vergünstigte Fitnessangebote Betriebsärztin Weiterbildungsangebote (z. B. SAP-Schulungen, Sprachkurse, Corporate Benefits-Portal) Internationale Entwicklungsperspektiven Firmeneigene Kinderbetreuung / Kindergarten Nutzung firmeneigener Ferienwohnungen Firmen-Events Kontakt Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das Tradition und Zukunft vereint, und gestalten Sie aktiv den technologischen Fortschritt mit! Laura Hettinger E-Mail: hettinger@k4s.de
Wir bei Weicom Systemhaus GmbH sind ein inhabergeführtes IT-Systemhaus mit rund 20 Mitarbeitenden an den Standorten Mainz und Frankfurt am Main. Unsere Kunden - vom Mittelstand bis zum Großunternehmen mit bis zu 2.000 Mitarbeitenden - verlassen sich auf unsere Expertise in der Planung, Umsetzung und Betreuung moderner IT-Infrastrukturen. Ob Netzwerke, Windows-Server, Hyper-V-Virtualisierung oder VoIP-Telefonie: Wir liefern IT aus einer Hand - zuverlässig, partnerschaftlich und mit viel Leidenschaft. Ihre Aufgaben Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als IT-Systemadministrator (d/m/w) für den 1st-Level-Support in Frankfurt. Betreuung des IT-Betriebs bei einem Großkunden vor Ort First-Level-Support für Windows-Clients/-Server, VoIP, Medientechnik, Drucker und Netzwerkinfrastruktur (Switching, Routing, Firewalls, WLAN) Planung & Umsetzung technischer Konzepte für Netzwerke und Firewalls Organisation und Optimierung des Netz-/Firewall-Betriebs inkl. User-Support Backup-Monitoring und Restore-Checks Installation von Windows-Clientbetriebssystemen und Microsoft-Servern Konfiguration von Anwendungen gemäß Vorgaben Schulung und Einweisung der Anwender in neue oder geänderte Systeme Ihr Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in, IT-Systemelektroniker:in) oder vergleichbare Praxiserfahrung als Quereinsteiger:in Fundiertes Know-how in: LAN/WAN, VLAN, VPN TCP/IP, Routing, Switching Firewall-Systemen (DMZ, IPS) Windows Client-/Server-Systemen Microsoft 365 Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (gelegentlich auch am Wochenende) Teamgeist, Eigeninitiative und Organisationsgeschick Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten Nice-to-have: Erfahrung mit Hardware von Extreme Networks | Watchguard | Innovaphone Unser Angebot Spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum Zeitgemäße Vergütung & Erfolgsboni 30 Urlaubstage pro Jahr Flexible Arbeitszeiten (in Absprache) Dienstfahrzeug mit Privatnutzung inkl. Tankkarte Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Hier Bewerben Wir freuen uns auf dich! Schick uns deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung per Mail an: ? bewerbung@weicom.com Jetzt bewerben Www.weicom.com Weicom Systemhaus GmbH Zentrale Mainz Carl-Zeiss-Straße 55 55129 Mainz Niederlassung Frankfurt Leonardo-da-Vinci-Allee 20 60486 Frankfurt am Main
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