Sie unterstützen unsere Einrichtungsleitung, sind in Entscheidungsprozesse eingebunden, gestalten aktiv mit und vertreten sie eigenverantwortlich in Abwesenheit Als Teil des Teams, als Pädagogische Fachkraft haben Sie einen guten Einblick in den pädagogischen Alltag und können unsere Einrichtungsleitung bezüglich Bedarfe beraten und sorgen mit Ihr gemeinsam dafür, dass die pädagogische Konzeption und die Werte des Vereins umgesetzt werden Hierbei pflegen Sie eine positive Feedbackkultur und einen wertschätzenden Umgang und unterstützen das Team, durch Planung und Reflexion der pädagogischen Arbeit, eigenverantwortlich zu arbeiten Sie sind anerkannte Pädagogische Fachkraft, oder haben eine vergleichbare Ausbildung oder Studium abgeschlossen und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung Das Wohl der Kinder und das des Teams sind Ihnen genauso wichtig, wie die Organisation und die konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung Mit Ihrer partizipativen und lösungsorientierten Grundhaltung, Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihrer Konfliktfähigkeit begegnen Sie Kinder, Eltern und Ihren Kolleg*innen Arbeiten mit dem PC, den gängigen Programmen und administrative Tätigkeiten gehen Ihnen leicht von der Hand und spiegeln, neben Ihrem vorausschauenden Denken, Ihre Organisationsfähigkeit wider. Dann sind Sie richtig bei uns!
Windows System Engineer (m/w/d) für IT-Infrastruktur Referenz 12-212090 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Möchten Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Für ein Unternehmen aus der Lebensmittelbranche mit Sitz in Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Windows System Engineer (m/w/d) für IT-Infrastruktur. Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung zwischen 50.000 und 65.000 brutto/Jahr (je nach Qualifikation) Möglichkeit zum Homeoffice State-of-the-Art-Technologien und Tools für effiziente Arbeitsprozesse Gesundheitsförderung durch Fitnessstudio-Mitgliedschaften, ergonomische Arbeitsplätze und Gesundheitsprogramme Regelmäßige Events, Teambuilding-Aktivitäten und gemeinsame Ausflüge Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge für eine sichere Zukunft Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Elternzeit-Modelle und flexible Lösungen für familiäre Verpflichtungen Raum für kreative Ideen, interne Innovationsprojekte und die Möglichkeit, an neuen Technologien zu arbeiten Sehr gute ÖPNV- und Verkehrsanbindung durch die zentrale Lage Ihre Aufgaben: Analyse der IT-Infrastruktur sowie die Überwachung und Entwicklung von IT-Strategien und -Plänen Installation und Konfiguration von Windows-Betriebssystemen und Microsoft Servern Analyse der bestehenden Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzial Planung und Implementierung von Datensicherungsstrategien Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von BCM-Strategien Behebung von Störungen im Bereich der Software und Hardware Klassifizierung und Priorisierung von Tickets im Rahmen des 2nd-Level-Supports nach ITIL-Standards Auswahl und Implementierung von Monitoring-Lösungen Entwicklung und Umsetzung von IT-Security-Richtlinien Eigenständige Projektplanung, -durchführung und -kontrolle sowie die Kommunikation und Abstimmung mit allen Beteiligten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Administration der IT-Infrastruktur ist wünschenswert Erste Erfahrungen mit Microsoft-Basisdiensten wie DNS, DHCP und AD Fundierte Erfahrungen mit Windows-Servern und in der Verwaltung der Software Sicherer Umgang mit VMWare und Veeam sind von Vorteil Gelegentliche Rufbereitschaft sollte vorhanden sein Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Gute Englischkenntnisse sind vorteilhaft Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit für die Arbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laila Azizi (Tel +49 (0) 711 16240-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212090 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Du bist interessiert an der Stelle als Digital Marketing Manager (w/m/d) bei trion digital GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort einen Digital Marketing Manager (w/m/d)! Du spielst eine Schlüsselrolle bei der Konzeption, Implementierung und Analyse der digitalen Marketingkampagnen unserer Kunden aus verschiedenen Branchen, sowohl im B2C-, als auch im B2B Bereich. Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams zusammen, um innovative Kampagnenstrategien zu entwickeln und die Performance kontinuierlich zu optimieren. Tätigkeiten Du lässt deine Erfahrung in die Konzeption der Online-Marketing Strategien für unsere Kunden einfließen. Du koordinierst die Umsetzung von Performance Marketing Kampagnen (Social Ads, SEA, Display, Retargeting ...) für unsere Kunden auf verschiedenen Kanälen (Facebook, Instagram, Google, YouTube, LinkedIn, TikTok, Spotify, E-Mail/WhatsApp ...) und analysierst und optimierst diese laufend. Du verantwortest die Werbebudgets unserer Kunden. Du identifizierst und monitorest die relevanten KPIs, reportest diese regelmäßig an die Stakeholder und leitest daraus Maßnahmen zur Verbesserung der Performance-Kennzahlen ab. Du beobachtest den Markt und erkennst neue Trends im Online-Marketing. Anforderungen Du bist Vollblut-Marketer und der Job hört einfach nicht auf, dich zu begeistern. Du nutzt deine Erfahrung, um die Pains unserer Kunden zu lösen und diese auch mal über den Tellerrand gucken zu lassen. Du hast ein sehr gutes Verständnis von Social Media sowie fundierte Kenntnisse über aktuelle Trends und Entwicklungen. Du verfügst über mehrjährige praktische Berufserfahrung im Online Marketing und kennst dich sehr gut in folgenden Bereichen aus: Social Media Advertisement, Search Engine Advertisement, Messenger / E-Mail Marketing Du bist Experte im Umgang mit den relevanten Technologien & Tools und kennst die jeweiligen Best Practices: Facebook/Meta Ads, Google Ads, Google Analytics, Google Looker Studio, Google Tag Manager, LinkedIn Ads Du gibst gern Wissen weiter und lernst gern Neues dazu. Du bist ein Team-Player – Einzelkämpfer:innen suchen wir nicht! Team Du arbeitest in einem Team bestehenden aus Head of Digital Marketing, Google Ads Spezialisten, MEta Ads Spezialisten, Digital Analytics & Tracking Spezialisten, Social Media Art Director, Video Cutter, UX/UI Designern, Programmierern. Bewerbungsprozess Wir freuen und auf ein erstes Kennenlernen (remote via MS Teams). Über das Unternehmen 1994 entstanden aus einem Studenten-Start-UP der TUM, kombiniert das Team der Trion nunmehr schon seit 30 Jahren sehr erfolgreich strategisches Know-how, Kreativität und technische Umsetzungskompetenz. Die Trion erfüllt damit messbar erfolgreich die verschiedensten Kommunikations- und Werbeaufgaben im Digitalumfeld. Auf hohem Qualitätsniveau und mit viel Gespür für die Bedürfnisse der (End-)Kunden werden medienübergreifende und vor allem zukunftsweisende Kommunikationslösungen geschaffen. ✔ Seit 1994 spezialisiert auf digitale Kommunikation (wie z. B. Digital Marketing Strategieentwicklung, Corporate Websites und Portale, Online Bestell- und Buchungssysteme, Social-Media-Marketing, Suchmaschinenmarketing) ✔ Inhouse-Spezialisten für Konzeption, Design, Programmierung, Content Creation und Online-Marketing ✔ Über 2.000 abgeschlossene Projekte, zum Beispiel mit der Messe München, Firma Richter + Frenzel, BMW, Landeshauptstadt München
Finance Manager (m/w/d) Referenz 12-214545 Sind Sie ein erfahrener Finanzprofi und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt austauschen! Für ein wachstumsorientiertes Unternehmen aus der Technologiebranche suchen wir aktuell einen Finance Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten, Gleitzeit etc.) Kollegiales und unterstützendes Team Abwechslungsreiche Projekte und spannende Aufgaben Möglichkeit, Herausforderungen gemeinsam zu meistern Kostenlose Parkplätze Ihre Aufgaben: Leitung des Finanzteams und Steuerung der Buchhaltung gemäß Gruppenvorgaben Verantwortung für Vertriebscontrolling und monatliches Reporting Mitwirkung an Jahresabschlüssen, Hauptkontakt für CFO und externe Prüfer (HGB, Swiss GAAP FER) Überwachung von Steuerberichten und enge Zusammenarbeit mit dem Steuerberater Analyse des Zahlungsverhaltens und proaktive Cashflow-Optimierung Verantwortung für Risikomanagement und Unternehmensversicherungen Identifikation von Optimierungspotenzialen und Unterstützung des Managements mit Analysen Pflege der Beziehungen zu Wirtschaftsprüfern, Banken und Behörden Sicherstellung der Compliance und Überwachung gesetzlicher Vorschriften Mitwirkung bei der Erstellung und Überwachung von Verkaufs- und Finanzbudgets Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Finanzmanagement, BWL oder vergleichbare Qualifikation als Bilanzbuchhalter Fundierte Kenntnisse in internationalen Rechnungslegungsstandards und lokalen Vorschriften Erfahrung in dynamischen, internationalen Strukturen Sicherer Umgang mit Oracle und Excel Starke Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Teamführung Proaktive, verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamplayer mit positiver, lösungsorientierter Einstellung Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Großhandel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marija Zolotushkin (Tel +49 (0) 201 84125-37 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214545 per E-Mail an: accounting.essen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Essen Alfredstraße 220 45131 Essen
Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Referenz 12-209488 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht eine erfahrene Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) zur Unterstützung des Managementteams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Paderborn zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszuschuss Essenszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft Betreuung und Koordination bereichsübergreifender Projekte Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings, Sitzungen und Geschäftsreisen Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Statistiken und Reportings Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern/innen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr guter Umgang mit dem MS Office-Paket Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Serviceorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 58.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Andrea Zenau (Tel +49 (0) 521 52017-52 oder E-Mail office.bielefeld@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Bielefeld Am Lenkwerk 7, Oval Office 33609 Bielefeld
Einleitung Du bist auf der Suche nach handwerklicher Meisterkunst in der Zahntechnik? Dann bist Du bei uns genau richtig. Mit über 30 Jahren Erfahrung sind wir Profis auf unserem Gebiet. Unser voll digitalisiertes Labor findest Du im Herzen von Bad Vilbel. Das Laborteam besteht aus 27 Kollegen, welche sehr viel Wert auf einen hohen Qualitätsstandard legen. Jeder Zahnersatz ist für uns ein Kunstwerk, den wir mit sehr viel Präzision anfertigen. Wir wissen, wie wichtig ein schönes Lächeln ist und deshalb setzen wir alles daran, unseren Patienten das beste Ergebnis zu bieten. Aufgaben Herstellung von Zahnersatz aus verschiedenen Materialien wie Keramik, Kunststoffen oder Metallen Anpassung von Zahnersatz an die Bedürfnisse des Kunden oder Patienten Durchführung von Qualitätskontrollen Zusammenarbeit mit Zahnärzten und anderen Fachkräften im Bereich der Zahnmedizin Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als Zahntechniker (m/w/d) Erfahrung in der Fertigung von Zahnersatz mit verschiedenen Materialien Gute Deutschkenntnisse Benefits Attraktive Bezahlung Literatur Bonus Jobticket Fahrtkostenzuschüsse Anwerbe Bonus Vermögenswirksame Leistungen inkl. Arbeitgeberzuschuss Betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitszuschuss Selbstverständlichkeiten wie Kaffee Gleitzeit Flexible Arbeitszeiten Einarbeitungsplan Weiterbildungsmöglichkeiten Kita Zuschuss
Ihre Aufgaben Aufbau und Leitung des Amts für Kunst und Kultur mit ca. 240 Beschäftigten inklusive der Personal- und Budgetverantwortung für den gesamten Zuständigkeitsbereich Gesamtverantwortung für die Kulturentwicklung und Ausgestaltung der Kulturlandschaft und kulturellen Angebote in Friedrichshafen einschließlich der Klärung von Grundsatzfragen Sicherstellung der reibungslosen, effizienten und effektiven Erfüllung der Aufgaben des Amts Steuerung des Amts einschließlich der strategischen, organisatorischen und fachlichen Ausrichtung Entwicklung von neuen Angeboten und Formaten für eine vielfältige Kulturlandschaft sowie Identifikation, proaktives Aufgreifen und Gestalten von künftigen Herausforderungen im Bereich Kultur sowie eigenständige Entwicklung von Lösungsansätzen für aufkommende Herausforderungen und Problemstellungen Vertretung der Aufgaben, Interessen und Ziele des Amts für Kunst und Kultur innerhalb der Stadtverwaltung, in politischen Gremien wie auch nach außen gegenüber der Öffentlichkeit, Institutionen, Kulturakteuren, Kommunen, Verbänden, Unternehmen und Drittmittelgebenden sowie in interkommunalen Netzwerken Vermittlung der Aufgaben, Ziele und Inhalte des Amts in den politischen Raum und die Stadtgesellschaft hinein Eine Anpassung des Aufgabengebiets des künftigen Amts für Kunst und Kultur im Zuge der weiteren Kulturentwicklung der Stadt behalten wir uns vor.
Kinder und Jugendliche, die die Begegnungsstätte Kulturhof besuchen, bei einer sinnvollen Freizeitgestaltung unterstützen bzw. kreativ daran mitwirken Mitarbeit innerhalb des breiten Angebots: offene Jugendarbeit, Erwachsenenbildung, Migrationssozialarbeit, kulturelle Veranstaltungen, Konzerte, Zusammenarbeit zwischen Vereinen und Institutionen und Präventionsarbeit Unterstützung des sozial pädagogischen Teams bei ihrer täglichen Arbeit im Kulturhof
Aktive Mitwirkung im S/4HANA-Migrationsprojekt sowie Übernahme von Verantwortung und anschließender Betreuung, um einen reibungslosen Umstieg zu gewährleisten Entwicklung von Konzepten zur Einführung und Weiterentwicklung des SAP-Finanzwesens in enger Zusammenarbeit mit den Anwenderinnen und Anwendern (m/w/d) Aktive Mitgestaltung und Leitung von spannenden IT-Projekten Umfassende Betreuung und kompetente Beratung der Anwenderinnen und Anwender (m/w/d)
Koordination sowie Sicherung der Dienst- und Tourenpläne Planung und Koordination der Arbeitsprozesse sowie Qualitätssicherung Verwaltung ärztlicher Verordnungen Betreuung der Kunden Kontrolle, bzw. Anpassung der Leistungsplanung Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit
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