Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Es bleibt uns deutlich mehr Zeit für die Bedürfnisse des Einzelnen, weil bei uns weniger Klienten pro Pflegekraft versorgt werden als in viele Krankenhäusern oder Pflegeheimen. Sie sind eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung, kommunikativ und einfühlsam? Auch als Wiedereinsteiger oder frisch examiniert sind Sie bei uns ganz herzlich willkommen! Zur Verstärkung unseres Teams in Halle (Saale) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) zur Versorgung der Bewohner in unserer Pflege-Wohngemeinschaft und ambulanter Pflege. Die Position ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Ihre Aufgaben - Fachgerechtes Durchführen von Grund- und Behandlungspflege - Krankenbeobachtung und Feststellung des Pflegebedarfs - Fachliche Führung der Pflegedokumentation - Einhalten von Qualitätsstandards, Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften - Sachgerechter Umgang mit medizinisch-technischen Geräten Voraussetzungen - Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege - Bereitschaft zum Früh- und Spätdienst und der Arbeit am Wochenende - Teamfähigkeit, positive Lebenseinstellung und Empathie - Geduld mit der Betreuung von Menschen mit Demenz Ihre Vorteile - Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert) - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Attraktive Vergütung sowie Wertschätzung der Leistung - Einspringprämien und Wechselschichtzulage - Geregelte Arbeitszeiten - Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie - Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Entbürokratisierte Dokumentation - Tolle Entwicklungschancen in unserem advita Haus - Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen - Gute Einarbeitung in unserem freundlichen Team Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Es bleibt uns deutlich mehr Zeit für die Bedürfnisse des Einzelnen, weil bei uns weniger Klienten pro Pflegekraft versorgt werden als in viele Krankenhäusern oder Pflegeheimen. Sie sind eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung, kommunikativ und einfühlsam? Auch als Wiedereinsteiger oder frisch examiniert sind Sie bei uns ganz herzlich willkommen! Zur Verstärkung unseres Teams in Halle (Saale)...
Das Sozialpädiatrische Zentrum ist eine interdisziplinär arbeitende ambulante Abteilung im SRH Zentralklinikum Suhl. Der überregionale Versorgungsauftrag sieht die Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit manifesten oder drohenden körperlichen, geistigen oder seelischen Entwicklungsstörungen vor sowie die Begleitung deren Familien. Die Einrichtung ist ärztlich geleitet und betreut die Patienten in einem interdisziplinären Team aus Ärzten, Psychologen, Therapeuten und Sozialpädagogen. Der Chefarzt besitzt eine begrenzte Weiterbildungsermächtigung Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin und die volle Weiterbildungsermächtigung für das Teilgebiet Neuropädiatrie sowie eine EEG-Ausbildungsermächtigung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Psychologen (w/m/d) in Vollzeit, gerne mit Vorkenntnissen, als Elternzeitvertretung, befristet vorerst für 1,5 Jahre. Wir bieten jedoch die Perspektive auf eine unbefristete Anstellung. Wir bieten: Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem vielfältigen, interessanten Aufgabengebiet sowie eine Vergütung nach dem SRH Kliniken Tarifvertrag. Unterstützung für Fort- und Weiterbildung wird angeboten, insbesondere bei der Ausbildung zum Kinder- und Jugendlichen-Psychotherapeuten. Selbstverständlich erhalten Sie vielfältige Mitarbeiterangebote des täglichen Lebens, Gesundheitsförderung (Sportprogramme, Gympass, E-Bike-Leasing) und als familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir Sie im Rahmen der Kinderbetreuung, Haus/Wohnungssuche, bei Sabbaticals/Auszeiten durch unsere Wertkonten sowie bei Ihren ehrenamtlichen Engagement (#TeilDeinGlück) Sie finden garantierte Parkplätze und eine beliebte Mitarbeiterkantine mit sehr breiter und gesunder Auswahl, zu rabattierten Preisen vor. Aufgabe: Sozialpädiatrische Behandlung von Kindern und deren Familien im interdisziplinären Team Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen des Hauses Psychologische Diagnostik bezüglich Intelligenz, Konzentration und emotionaler Störungen Psychotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen Elternberatung und -begleitung Netzwerkarbeit Profil: Abgeschlossenes Studium Psychologie (Diplom oder Master) Motivation, Engagement sowie menschliches Einfühlungsvermögen Freude an interdisziplinärer Arbeit in einem motivierten Team und neuen Projekten Flexibilität, Engagement, Teamfähigkeit Jetzt bewerben Das Sozialpädiatrische Zentrum ist eine interdisziplinär arbeitende ambulante Abteilung im SRH Zentralklinikum Suhl. Der überregionale Versorgungsauftrag sieht die Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit manifesten oder drohenden körperlichen, geistigen oder seelischen Entwicklungsstörungen vor sowie die Begleitung deren Familien. Die Einrichtung ist ärztlich geleitet und betreut die Patienten in einem interdisziplinären Team aus Ärzten, Psychologen, Therapeuten und Sozialpädagogen. Der Chefarzt besitzt eine begrenzte Weiterbildungsermächtigung Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin und die volle Weiterbildungsermächtigung für das Teilgebiet Neuropädiatrie sowie eine EEG-Ausbildungsermächtigung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Psychologen (w/m/d) in Vollzeit, gerne mit Vorkenntnissen, als Elternzeitvertretung, befristet vorerst für 1,5 Jahre. Wir bieten jedoch die Perspektive auf eine unbefristete Anstellung. Wir bieten: Wir bieten Ihnen eine...
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Mit einem Job in unserer Tagespflege ist das besonders einfach möglich, weil wir hier ausreichend Personal haben, um gut auf die Bedürfnisse unserer Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd, die Arbeit in der Altenpflege macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt. Hinzu kommt natürlich der Vorteil der Tagespflege: Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder gar Nachtschichten. Deshalb ist die Tagespflege besonders bei unseren Kollegen beliebt, die Familie oder andere private Verpflichtungen haben. Für unser advita Haus Bernhardy in Halle (Saale) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Tagespflege. Die Stelle ist in Teil- oder Vollzeit (30-40 Std./Woche) zu besetzen. Ihre Vorteile bei advita: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert) - Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte - Karrieremöglichkeiten und kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie - Einspringprämie bei Vertretung und Unterstützung von Kollegen - Prämien für das Werben neuer Mitarbeiter - Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann - Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen - Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Work-Life-Balance - Kostenfreie Getränke & Team-/ Firmenevents Ihre Aufgaben: - Unterstützung der Pflegedienstleitung - Unterstützung und teilweise Übernahme der Dienstplanung - Kontrolle der digitalen Pflegedokumentation - Unterstützung in der Abrechnung Ihre Voraussetzungen: - Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege - Führerschein Klasse B Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Mit einem Job in unserer Tagespflege ist das besonders einfach möglich, weil wir hier ausreichend Personal haben, um gut auf die Bedürfnisse unserer Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd, die Arbeit in der Altenpflege macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt. Hinzu kommt natürlich der Vorteil der Tagespflege: Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder gar...
Wir suchen für unsere Kinder- und Jugendheilkundepraxis in Suhl (Standort am SRH Zentralklinikum Suhl) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Medizinischen Fachangestellten (w/m/d) in Vollzeit, unbefristet. Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich 2 Tage frei eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung in den Sommer- und Herbstferien Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode Möglichkeit zum Leasing eines BusinessBikes oder einer E-Schwalbe Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt Aufgabe: Administrative Patientenaufnahme mit sämtlichen dazugehörigen Tätigkeiten Koordination der Patientenbetreuung, Organisation der Untersuchungsabläufe mit Termin- und Befundverwaltung Dokumentation und Abrechnung (EBM/ GOÄ) Assistenz bei Vorbereitungen zu Untersuchungen, Durchführung von Behandlungsmaßnahmen, idealerweise mit Erfahrung im Bereich der Kinderheilkunde Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (w/m/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Sicheres und sympathisches Auftreten Gute kommunikative Fähigkeiten, Aufgeschlossenheit und Freundlichkeit Selbstständige Arbeitsorganisation EDV-Kenntnisse im Umgang mit Praxissoftware inkl. Abrechnung Jetzt bewerben Wir suchen für unsere Kinder- und Jugendheilkundepraxis in Suhl (Standort am SRH Zentralklinikum Suhl) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Medizinischen Fachangestellten (w/m/d) in Vollzeit, unbefristet. Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich 2 Tage frei eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung in den Sommer- und Herbstferien Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode Möglichkeit zum Leasing eines BusinessBikes oder einer E-Schwalbe Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen...
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unserer Tagespflege ist das besonders einfach möglich, weil wir hier ausreichend Personal haben, um gut auf die Bedürfnisse unsere Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd, die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt. Hinzu kommt natürlich der Riesenvorteil der Tagespflege: Geregelte Arbeitszeiten, in der Regel von Montag bis Freitag. Deshalb ist die Tagespflege besonders bei unseren Kolleginnen und Kollegen beliebt, die Familie oder andere private Verpflichtungen haben. Für unsere Tagespflegen unserer Niederlassung Weinböhla suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegekraft (m/w/d) für den Bereich der Tagespflege. Die Stelle ist in Teilzeit (30- 35 Std./ Woche) zu besetzen. Ihre Aufgaben - Fachgerechte Führung der Pflegedokumentation - Durchführung von aktivierender Pflege - Durchführung aller regulären Pflegehilfskraft Tätigkeiten - Mitgestaltung eines bunten und abwechslungsreichen Alltags Voraussetzungen - Deutsch- Sprachlevel B2- Niveau - Weiterbildung zur Betreuungskraft nach § 43b - Teamfähigkeit und kommunikative Persönlichkeit - Kreativität und Empathie Ihre Vorteile - unbefristeter Arbeitsvertrag - 29 Tage Urlaub - Einspringprämie - attraktive Vergütung - digitale Leistungserfassung mittels iPad - Innovatives und kollegiales Arbeitsumfeld - Kostenlose Getränke, subventionierte Mittagsmahlzeit - Betriebliche Krankenversicherung (AG-finanziert) - Viele weitere Benefits Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unserer Tagespflege ist das besonders einfach möglich, weil wir hier ausreichend Personal haben, um gut auf die Bedürfnisse unsere Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd, die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt. Hinzu kommt natürlich der Riesenvorteil der Tagespflege: Geregelte Arbeitszeiten, in der Regel von Montag bis Freitag. Deshalb ist die...
Zur Verstärkung unseres Teams der Geriatrischen Reha suchen wir zum 01.08.2025 einen Krankenpflegehelfer (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich 2 Tage frei eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung in den Sommer- und Herbstferien Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode Möglichkeit zum Leasing eines BusinessBikes oder einer E-Schwalbe Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt Aufgabe: Ganzheitliche pflegerische Betreuung der Patienten Hilfe bei der Planung, Koordinierung und Sicherung der Abläufe im Stationsalltag Durchführung von Grundpflege Fachgerechte Dokumentation und Administrative Aufgaben Maßnahmen im Zusammenhang mit Aufnahme, Entlassung und Verlegung der Rehabilitanten Mitwirkung bei der Notfallversorgung und den Maßnahmen der Ersten Hilfe Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer (w|m|d) Eigenverantwortliche und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Motivation, Verlässlichkeit und Sensibilität bei der Arbeit mit unseren Patienten Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Jetzt bewerben Zur Verstärkung unseres Teams der Geriatrischen Reha suchen wir zum 01.08.2025 einen Krankenpflegehelfer (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich 2 Tage frei eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung in den Sommer- und Herbstferien Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode Möglichkeit zum Leasing eines BusinessBikes oder einer E-Schwalbe Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die...
Wir suchen für eine allgemeinmedizinische Praxis in Suhl/ Zella-Mehlis zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Medizinische Fachangestellte (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit. Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich 2 Tage frei eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode Möglichkeit zum Leasing eines BusinessBikes oder einer E-Schwalbe Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt Aufgabe: Administrative Patientenaufnahme mit sämtlichen dazugehörigen Tätigkeiten Koordination der Patientenbetreuung, Organisation der Untersuchungsabläufe mit Termin- und Befundverwaltung Dokumentation und Abrechnung (EBM/ GOÄ) Assistenz bei Vorbereitungen zu Untersuchungen, Durchführung von Behandlungsmaßnahmen Allgemeinmedizinische Kenntnisse erwünscht Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Sicheres und sympathisches Auftreten gute kommunikative Fähigkeiten, Aufgeschlossenheit und Freundlichkeit Selbstständige Arbeitsorganisation EDV-Kenntnisse im Umgang mit Praxissoftware inkl. Abrechnung Jetzt bewerben Wir suchen für eine allgemeinmedizinische Praxis in Suhl/ Zella-Mehlis zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Medizinische Fachangestellte (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit. Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich 2 Tage frei eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode Möglichkeit zum Leasing eines BusinessBikes oder einer E-Schwalbe Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert Ehrenamt wird...
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Direkt am Bahnhof in Halberstadt, dem Tor zum Harz, befindet sich unser advita Haus Bahnhofsplatz. Der seniorengerechte Neubau bietet mit Betreutem Wohnen, Pflege-Wohngemeinschaften und einer Tagespflege ein wunderbares Umfeld zum Arbeiten und Leben. Auch die Lage kommt sowohl den Bewohnern als auch den Mitarbeitern zu Gute. Direkt gegenüber vom Haus befindet sich der Hauptbahnhof Halberstadts mit Bus- und Straßenbahnhaltestellen und auch Geschäfte des täglichen Bedarfs sind fußläufig erreichbar. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegekraft (m/w/d) in Teilzeit (30-35 Std./Woche) für die Pflege-Wohngemeinschaften in unserem advita Haus in Halberstadt. Ihre Aufgaben - Kundenversorgung in einer häuslichen Umgebung - Individuelle Betreuung unserer Klienten und Angehörige - Erbringung von Grund- und Behandlungspflege (je nach Qualifikation) - Umsetzung einer digitalen Pflegedokumentation mittels iPad Voraussetzungen - Abgeschlossene LG1 Schulung - 1-jährige Ausbildung zur Pflegeassistenz oder Ähnlichem von Vorteil - Führerschein Klasse B von Vorteil - Empathisches und motiviertes Arbeiten, Teamfähigkeit und Liebe zur Pflege Ihre Vorteile - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert) - Einspringprämie und Wechselschichtzulage - Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Entbürokratisierte Dokumentation - Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen - Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team - Krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Direkt am Bahnhof in Halberstadt, dem Tor zum Harz, befindet sich unser advita Haus Bahnhofsplatz. Der seniorengerechte Neubau bietet mit Betreutem Wohnen, Pflege-Wohngemeinschaften und einer Tagespflege ein wunderbares Umfeld zum Arbeiten und Leben. Auch die Lage kommt sowohl den Bewohnern als auch den Mitarbeitern zu Gute. Direkt gegenüber vom Haus befindet sich der Hauptbahnhof Halberstadts mit Bus- und Straßenbahnhaltestellen und auch Geschäfte des täglichen Bedarfs sind fußläufig erreichbar. Wir suchen zum...
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Mit einem Job in unserer Tagespflege ist das besonders einfach möglich, weil wir hier ausreichend Personal haben, um gut auf die Bedürfnisse unserer Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd, die Arbeit in der Altenpflege macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt. Für unsere Niederlassung in Neschwitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für den Bereich der Tagespflege. Die Stelle ist in Teilzeit (35 Std./Woche) zu besetzen. Ihre Aufgaben - Fachgerechte Führung der Pflegedokumentation - Anleiten der Pflege- und Betreuungskräfte - Zusammenarbeit mit externen Berufsgruppen - Grund-, Behandlungspflege und Betreuung unserer Tagespflegegäste Voraussetzungen - Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege - Teamfähigkeit - Einsatzbereitschaft - Empathie, Kreativität und Kommunikationsstärke - Eigeninitiative und Ideenvielfalt - Positive Lebenseinstellung Ihre Vorteile - Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert) - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie - Entbürokratisierte Dokumentation - Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen - Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team - Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen - Subventionierte Speisenversorgung - Kostenfreie Getränke Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Mit einem Job in unserer Tagespflege ist das besonders einfach möglich, weil wir hier ausreichend Personal haben, um gut auf die Bedürfnisse unserer Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd, die Arbeit in der Altenpflege macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt. Für unsere Niederlassung in Neschwitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft...
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Zur Verstärkung unseres Teams in Halle (Saale) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in unserer Tagespflege. Die Position ist in Teil- oder Vollzeit (30-40 Std./Woche) zu besetzen. Ihre Vorteile bei advita - Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert) - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Attraktive Vergütung sowie Wertschätzung der Leistung - Geregelte Arbeitszeiten - Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Entbürokratisierte Dokumentation - Tolle Entwicklungschancen in unserem advita Haus - Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen - Gute Einarbeitung in unserem freundlichen Team - Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie Ihre Aufgaben - Fachgerechtes Durchführen von Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Gäste in der Tagespflege - Krankenbeobachtung und Feststellung des Pflegebedarfs - Fachliche Führung der Pflegedokumentation - Einhalten von Qualitätsstandards, Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften - Sachgerechter Umgang mit medizinisch-technischen Geräten - Anleiten der Pflege- und Betreuungskräfte - Zusammenarbeit mit externen Berufsgruppen Voraussetzungen - Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege - Bereitschaft zum Früh- und Spätdienst und der Arbeit am Wochenende - Teamfähigkeit, positive Lebenseinstellung und Empathie - Geduld mit der Betreuung von Menschen mit Demenz Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Zur Verstärkung unseres Teams in Halle (Saale) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in unserer Tagespflege . Die Position ist in Teil- oder Vollzeit (30-40 Std./Woche) zu besetzen. Ihre Vorteile bei advita - Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert) - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Attraktive Vergütung sowie Wertschätzung der Leistung - Geregelte Arbeitszeiten - ...
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