Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Volljurist (m/w/d) Heinsberg Vollzeit Volljurist (m/w/d) ab sofort Vollzeit (38,5 Wochenstunden), zunächst befristet für die Dauer von 24 Monaten, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt für den Kreisverband Heinsberg Wir machen uns stark für soziale Gerechtigkeit Der Sozialverband VdK setzt sich für soziale Gerechtigkeit und eine gerechtere Sozialpolitik ein – und das seit mehr als 75 Jahren. Als Kreisverband beraten und vertreten wir derzeit rund 11.000 Mitglieder im Sozialrecht. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Ihre Aufgaben: Beratung und Vertretung im Sozialrecht, insbesondere Rentenversicherungs- und Schwerbehindertenrecht, Recht der gesetzlichen Unfallversicherung, Kranken- und Pflegeversicherungsrecht SGB II, SGB III und SGB XII, SGB XIV (BVG, OEG) eigenständige Durchführung von Antrags-, Widerspruchs- und Klageverfahren SG (bis einschließlich Klagebegründung – keine Gerichtstermine) Wahrung von Fristen Erstellen der Korrespondenz allg. Büroarbeiten Das zeichnet Sie aus: Volljurist (m/w/d) Berufserfahrung und erste Kenntnisse sowie Erfahrungen im Sozialrecht wären von Vorteil Organisationstalent, Belastbarkeit hohes Maß an Eigenverantwortung und selbständigem Arbeiten ausgeprägtes Verantwortungsgefühl und Zuverlässigkeit gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick/Überzeugungskraft sichere Anwendung moderner EDV- und Kommunikationstechnologien sicheres und freundliches Auftreten mit positiver Ausstrahlung Was Sie erwarten können: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sozialen Umfeld und kleinem Team, die viel Selbständigkeit erfordert. Eine leistungsgerechte Vergütung, flache Hierarchien, betriebliche Altersversorgung, Gleitzeit, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten an max. 2 Tagen pro Woche nach Absprache, 28 bzw. 30 Tage Jahresurlaub, 13. Monatsgehalt und ein krisensicherer sowie technisch moderner Arbeitsplatz sind nur einige Vorteile. Bitte beachten Sie: Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie an dieser Aufgabe interessiert sind, so senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins, vorzugsweise per E-Mail (max. 10 MB) bis zum 16.06.2025 an die nachstehende E-Mail-Adresse: s.koetting@vdk.de Alternativ können Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auch an folgende Adresse senden: Persönlich/Vertraulich VdK Kreisverband Heinsberg Frau Stephanie Kötting Robert-Bosch-Str. 1 52525 Heinsberg Für weitere Informationen und Rückfragen stehen Ihnen unsere Mitarbeitenden des Landesverbandes gerne zur Verfügung. Telefon: (0211) 3 84 12-90 | E-Mail: personal.nrw@vdk.de Kontakt Telefon: (0211) 3 84 12-90 E-Mail: personal.nrw@vdk.de Standort Heinsberg Sozialverband VdK Nordrhein-Westfalen e.V. Fürstenwall 132 40217 Düsseldorf nrw.vdk.de
Du bist Erzieher (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Unsere pluss Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz , der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, betreuen und fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Ihren Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-osnabrueckbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Deine nächste Erfolgsgeschichte als IT-Systemadministrator (m/w/d) in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung). Du willst mehr Verantwortung übernehmen und suchst nach neuen Herausforderungen, dann bist Du bei unserem Partnerunternehmen aus der Branche Industrielle Automatisierungstechnik genau richtig! Du wirst in eine Arbeitskultur empfangen die sich durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und kontinuierliche Prozessoptimierung auszeichnet. Deine Tätigkeiten: Sicherstellung des IT-Systembetriebs und der Serverinfrastruktur in einem internationalen Umfeld Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung von Linux-Servern sowie der zugehörigen Speicher- und Netzwerksysteme Regelmäßige Wartung und Optimierung der bestehenden IT-Landschaft Proaktive Überwachung der Systemleistung, um eine hohe Verfügbarkeit und optimale Performance sicherzustellen Leitung von Infrastrukturprojekten im ITK-Bereich Bearbeitung von Support-Anfragen und Störungen auf 2nd-Level-Niveau Das Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration, oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung mit Linux- und Windows-Systemen Idealerweise erste Kenntnisse im Bereich Server-Management Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Engagement und ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in der Betreuung größerer Serverumgebungen, damit du dich schnell in die bestehende Infrastruktur einarbeiten kannst Deine Benefits: Laufende Weiterbildung über TrainingCampus bis zu 80% remote Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge intensive Einarbeitung durch persönliche Begleitung unbefristeten Arbeitsvertrag
Über uns 42.500 Studierende, 7.750 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zukunftsperspektiven gestalten – das ist die Universität Münster. Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an. Sie möchten Verantwortung übernehmen, strategisch gestalten und die finanzielle Zukunft an einer der größten Universitäten Deutschlands aktiv mitprägen? In der Verwaltung der Universität Münster ist zum 01.01.2026 die Position der Dezernatsleitung Finanzen und Controlling zu besetzen. Angeboten wird eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Vergütung ist bis zur Entgeltgruppe 15 TV-L/ Besoldungsgruppe A16 LBesO möglich. Das Finanzdezernat verantwortet sämtliche Finanz- und Controlling-Aufgaben sowie den Zentralen Einkauf der Universität und sorgt für eine transparente und nachhaltige Mittelverwendung. Gestalten Sie mit Ihrer Expertise die strategische Ausrichtung auf Basis fundierter finanzieller Analysen und fördern Sie mit Ihrem Weitblick die wirtschaftliche Weiterentwicklung einer der größten und renommiertesten Universitäten Deutschlands. Aufgaben Sie leiten das Dezernat Finanzen und Controlling mit seinen 6 Abteilungen und rund 85 Mitarbeitenden und entwickeln es kontinuierlich weiter. Sie sind die zentrale Ansprechperson für das Rektorat, Fachbereiche, Gremien, Ministerien und Wirtschaftsprüfungen in allen Finanz-, Rechnungswesen- und Haushaltsfragen sowie bei wirtschaftlichen Fragestellungen der Universität. Sie übernehmen die Personalführung für Ihre zugeordneten Abteilungsleitungen. Sie verantworten und steuern die (Finanz-)Planung, das Controlling, den Zentralen Einkauf, die Haushaltsbewirtschaftung sowie das Rechnungs- und Berichtswesen, einschließlich der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen. Sie analysieren und bewerten wirtschaftliche Fragestellungen und bereiten strategische Entscheidungen vor, z. B. bei der Beteiligung an und der Gründung von Gesellschaften. Sie gestalten aktiv die strukturelle und prozessuale Weiterentwicklung des Finanzbereichs der Universität sowie die Optimierung der universitätsweiten Finanz- und Controlling-Prozesse, insbesondere im SAP-System. Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit dem Kanzler, dem Rektorat, den Dezernats- und Abteilungsleitungen sowie den Gremien und Dekan*innen zusammen. Profil Expertise & Erfahrung : Sie verfügen über einen abgeschlossenen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder im Bereich Finanzen und Controlling (Master oder vergleichbar). Sie überzeugen mit mindestens fünfjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise in der Steuerung öffentlicher Finanzen, in Mittelverteilungssystemen und strategischer Finanzplanung sowie mit zweijähriger Führungserfahrung (nachgewiesen durch Arbeitszeugnisse). Führungs- und Kommunikationsstärke : Sie haben eine ausgeprägte Führungs- und Managementkompetenz sowie Überzeugungskraft und Entscheidungsfreude. Zudem arbeiten Sie kooperativ und haben ein sicheres Gespür für Verhandlungen. Strategisches Denken & Innovation : Sie bringen eine lösungsorientierte, wirtschaftliche Denkweise mit und haben Freude daran, komplexe Zusammenhänge zu verstehen und Prozesse weiterzuentwickeln. Digitalisierung & Zukunftsvision : Sie sind offen für digitale Transformation und technologische Entwicklungen, insbesondere im Bereich der KI. Eigeninitiative & Gestaltungsmotivation : Sie möchten etwas bewegen und haben Freude daran, mit Eigeninitiative und ausgeprägtem Gestaltungswillen eine große Universität wirtschaftlich und finanziell erfolgreich aufzustellen. Wir bieten Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind. Mit unserer umfangreichen internen Führungskräfteentwicklung unterstützen wir Sie dabei, Ihre Führungskompetenzen gezielt zu stärken und kontinuierlich zu entwickeln. Als Führungskraft gestalten Sie eine offene, transparente und partizipative Führungskultur mit. Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser Servicebüro Familie bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen. Von Aikido bis Zumba - unsere Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z sorgen für Ihre Work-Life-Balance. Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einer Jahressonderzahlung und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist. Kontakt Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihr Interesse ist geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 01.06.2025 über unser Online-Bewerbungsformular. Verzichten Sie gerne auf ein Foto in den Bewerbungsunterlagen. Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie keine Papierbewerbung einzureichen, sondern unser Bewerbungsportal zu nutzen. Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an die zuständige Personalreferentin: Judith Schmalbrock Dezernat 3.5 - Personalentwicklung Tel.: 0251 – 83 21059 Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 25500011
Über uns Unser mandant gehört zu den führenden Arbeitgebern der Medienbranche. Von Online-Portalen über Zeitungen und Zeitschriften bis hin zu Radio und Podcast - die Vielfalt unserer Titel, Marken und Genres ist einzigartig in der deutschen Medienlandschaft. Genauso vielfältig sind auch die Talente unserer rund 1.700 Journalist innen und 3.800 Medienmacher innen, die jeden Tag in ganz Deutschland mit Leidenschaft und Innovationskraft die Zukunft der Medien mitgestalten. #wirsindFUNKE Standort: Braunschweig Aufgaben Die Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an unseren Produktionsanlagen der Druckplattenherstellung, des Rotationsdrucks und der Weiterverarbeitung liegen in Deinen Händen Du überwachst die Medienversorgung (Kälte, Wärme, Wasser, Strom und Druckluft) Die Fehlersuche und -diagnose, sowie die Optimierung der Maschinenabläufe, sind Teil Deiner Aufgaben Außerdem verantwortest Du die Inbetriebnahme und Montagen unserer Druck- und Weiterverarbeitungsanlagen Der tägliche Austausch mit den Verantwortlichen aus den einzelnen Fachabteilungen rundet Deine Aufgaben ab Profil Du blickst auf eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise als Mechatroniker in im Industriebereich, zurück Du glänzt mit umfangreichen Kenntnissen und Fähigkeiten in den Bereichen Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik Neben Kenntnissen in der Hydrauliksteuerung und Schweißtechnik punktest Du mit Erfahrung in den Bereichen Gebäudetechnik, Druckluft sowie Kälte- und Klimatechnik Du bringst Bereitschaft zum Schichtdienst mit, auch an Sonn- und Feiertagen Du hast fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen Außerdem bist Du ein e Teamplayer*in mit hoher Belastbarkeit und Hands-On-Mentalität Wir bieten Innovation trifft Tradition: Du gestaltest die digitale Transformation unserer Mediengruppe mit Entwickle Dich mit uns: Wir ermöglichen Dir die Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen unserer FUNKE Akademie Teamwork: Dich erwarten ein dynamisches Team, eine offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und ein herzliches Miteinander Corporate Benefits: Wir bieten Dir ein Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos Halte Dich fit und gesund: Profitiere von unseren Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios und lasse Dich für Deine mentale und körperliche Gesundheit individuell beraten Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt , München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg eine:n Vertriebler (m/w/d) Geschäftskund:innen , der:die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchte. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Was du zu uns mitbringst Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-052025-6737807 Beraterkontakt +491622160198
Einleitung Als Allein-Buchhalter/in A-Z (m/w/d) bei der RBI Beteiligungen und Immobilien GmbH haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld der Immobilienbranche zu arbeiten. Unser kleines, engagiertes Team ist bestrebt, Immobilienprojekte während ihres gesamten Lebenszyklus mit höchster Professionalität und Zuverlässigkeit zu begleiten. Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen, das Werte wie Ehrlichkeit, Integrität und gegenseitigen Respekt schätzt. Ihre Rolle ist entscheidend für den finanziellen Erfolg unserer Projekte, und Sie tragen durch Ihren Einsatz maßgeblich zur Sicherung des Projekterfolgs bei. Wenn Sie eine Leidenschaft für Buchhaltung haben und in einem Unternehmen arbeiten möchten, das Empowerment und persönliche Verantwortung fördert, dann freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören. Gestalten Sie mit uns die Zukunft und werden Sie Teil eines Teams, das sich durch Beständigkeit und Leistungsstärke auszeichnet. Aufgaben Führen der gesamten Buchhaltung für die Gesellschaft, einschließlich Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung. Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB. Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Überwachung der Liquidität und Kontenabstimmung. Vorbereitung der steuerlichen Meldungen und Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen in Zusammenarbeit mit externen Beratern. Unterstützung der Geschäftsführung bei betriebswirtschaftlichen Analysen und Reportings sowie Mitarbeit bei der Budgetplanung. Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Buchhaltung Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in der Immobilienbranche Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, insbesondere in den Bereichen Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office Anwendungen Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung und Integrität Benefits intensive Einarbeitung und unmittelbares Feedback attraktive Vergütung (mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld) flexible Arbeitsmodelle und Arbeitszeiten möglich passend zu Ihren Bedürfnissen Teilzeit und Arbeitszeitkonten möglich teilweise Mobile Office möglich nach Einarbeitung Unterstützung bei Kinderbetreuung, Familienarbeit oder Ehrenamt berufliche Weiterentwicklung und Fortbildung 30 Tage Urlaub Büro im Herzen der City West Bezuschussung Mitgliedschaft Fitnessstudio oder Sportverein D-Ticket kurze Wege in einem kleinen Team Karriere-Chance in wachsendem Unternehmen Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil eines wachsenden Unternehmens in der Immobilienbranche und gestalten Sie als Allein-Buchhalter/in A-Z (m/w/d) den Projekterfolg aktiv mit. Bewerben Sie sich jetzt!
Einleitung Bereit, deine Expertise im Media Buying auf die nächste Stufe zu heben? Du kennst dich mit Paid Media aus, verstehst es, Budgets effektiv zu steuern, und hast ein Gespür für datenbasierte Entscheidungen? Wenn du zudem Lust hast, in einem dynamischen Nail Beauty-Umfeld eine Schlüsselrolle zu übernehmen und unsere Media-Strategien zu optimieren, dann bist du bei uns genau richtig! Wer wir sind Maniko ist ein innovatives, schnell wachsendes Unternehmen in der Nagellackbranche, das hochwertige Produkte für anspruchsvolle Kunden weltweit anbietet. Wir sind bekannt für unsere revolutionäre, selbstklebende Nagellack-Technologie, die es unseren Kundinnen ermöglicht, professionelle Ergebnisse bequem von zu Hause aus zu erzielen. Unsere Werte werden wirklich gelebt – und nicht nur besprochen: Facts over ego : Wir setzen auf Ergebnisse und Daten – im Vordergrund steht das Team und nicht das Ego. Challenge accepted: Jede Herausforderung ist eine Chance, gemeinsam zu wachsen. Power to the People: Bei uns zählt jeder Beitrag. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und Empowerment. Who, if not you?: Wir übernehmen Verantwortung und packen selbst an. Aufgaben Deine Rolle bei uns: Als unser neuer Senior Media Buying Manager bist du die treibende Kraft hinter unserer Paid Media Strategie. Du optimierst Kampagnen mit einem klaren Blick für Performance und ROI, während du gleichzeitig als strategischer Partner das Marketing-Team mit deinem Fachwissen und datenbasierten Insights unterstützt und weiterentwickelst. Deine Aufgaben sind: Planung, Umsetzung und Optimierung von Media Buying Strategien auf Plattformen wie Meta, Google, Youtube und Pinterest Enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams um sicherzustellen, dass Paid Media Maßnahmen auf die übergeordneten Unternehmensziele abgestimmt sind Laufende Analyse und Auswertung der Kampagnen-Performance, um datenbasierte Optimierungen vorzunehmen Budgetplanung und -verwaltung Fachliche Führung und Weiterentwicklung von Junior Media Buyern innerhalb des Teams Pflege und Ausbau produktiver Beziehungen zu wichtigen Plattform- und Agenturpartnern Qualifikation Was du mitbringst: Erfahrung im Mediabuying: Du hast 2-5 Jahre praktische Erfahrung, insbesondere auf Plattformen wie Meta, Google, Youtube und Pinterest Nachweisbare Erfolge in der Optimierung von Paid Media Kampagnen im DTC-Umfeld – du verstehst, wie man Reichweite maximiert und Conversions steigert Ein analytisches Mindset: Du triffst datenbasierte Entscheidungen, behältst aber auch die kreative Ausrichtung der Kampagnen im Blick Kommunikations- und Teamfähigkeiten: Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen und bringst deine Expertise zielführend ein Eigenverantwortung und Hands on Mentalität: Du packst die Dinge an, übernimmst Verantwortung für deine Projekte und treibst Ergebnisse aktiv voran Benefits Was wir dir bieten: Einfluss und Verantwortung: Du wirst direkten Einfluss auf den Erfolg unseres Unternehmens haben und eine Schlüsselrolle in der Gestaltung unserer Wachstumsstrategie spielen. Flexibles Arbeiten: Ob im Büro oder remote, du kannst wählen, wie du am besten arbeitest (inkl. voll flexibler Arbeitszeiten) Eine Kultur, die inspiriert: Jede Person zählt. Wir legen Wert auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und echtes Teamwork Wachstumsmöglichkeiten: Sowohl persönlich als auch beruflich lassen wir dich wachsen und neue Wege beschreiten Die Chance, die unmittelbare Wirkung deiner Arbeit zu sehen und eine junge, aufstrebende Marke mitzugestalten Ein schnelllebiges, junges, dynamisches und hochmotiviertes Team im Herzen Berlins (Spittelmarkt) Viel Freiheit, deine Aufgaben nach deinen Vorstellungen zu lösen Regelmäßige Teamevents Komplette Home-Office-Ausstattung inklusive höhenverstellbarem Schreibtisch Ein Deutschland-Ticket Noch ein paar Worte zum Schluss Challenge accepted? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das große Ziele verfolgt und dabei nie den Spaß verliert. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Intro Komplexe Logistik und Service Lösungen weltweit International agierender Konzern mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde gehört als deutsches Traditionsunternehmen zu den Weltmarktführern in der Herstellung von Kunststoff-Primärverpackungen und Komponenten für pharmazeutische Anwendungen für die Bereiche Pharma, Medizintechnik und Healthcare. Das Unternehmen hält inzwischen weltweit über 100 Patente für Produkte für eine bessere Lebensqualität und strebt weiter ein stetiges und gesundes Wachstum an. Unterstützen Sie das IT Team mit Ihrer Expertise als SAP Logistik Berater (m/w/d) und bewerben Sie sich in einer angenehmen & wertschätzenden Arbeitsatmosphäre. Aufgabengebiet Als Hauptansprechpartner und Experte für unser aktuelles SAP System sind Sie für die reibungslose Funktionalität, Pflege und Weiterentwicklung verantwortlich Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Konzeption und Umsetzung ihrer individuellen Anforderungen und koordinieren die Kommunikation mit externen Dienstleistern in Bezug auf Incidents und Change Requests Eigenverantwortlich führen Sie SAP-Projekte durch, in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, um innovative Lösungen zu implementieren Sie bereiten die Organisation auf die bevorstehende Transformation zu SAP S/4HANA vor und unterstützen aktiv bei dieser Transition Die zuverlässige Dokumentation von Projektentscheidungen und Konfigurationen gehört zu Ihren Aufgaben, um Transparenz und Nachvollziehbarkeit sicherzustellen Sie analysieren die aktuellen Geschäftsprozesse im Vergleich zu SAP-Standardprozessen und fördern kontinuierlich deren Optimierung Die Unterstützung der Fachbereiche inklusive Schulungen und kontinuierlicher Weiterentwicklung ist Teil Ihrer Tätigkeit. Anforderungsprofil Berufserfahrung in der Konfiguration und Anpassung von SAP Logistik Modulen Kenntnisse im Management von SAP-Projekten ist für diese Position entscheidend Erfahrung in der Arbeit mit SAP S/4HANA und Kenntnisse der Implementierungsmethodik sind von Vorteil Sie bringen Erfahrung in der Optimierung und Harmonisierung von konzernweiten Geschäftsprozessen und deren Dokumentation mit Kenntnisse in Methoden wie SCRUM, Daten- und Prozessmodellierung sind wünschenswert Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Geschäftsprobleme zu lösen Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mit verschiedenen Interessengruppen zusammenzuarbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich Vergütungspaket Familiäre & persönliche Unternehmensphilosophie Gleichzeitig viel Freiheit durch 100% Remote Work Möglichkeit Gemeinsames fachliches & technisches Wachstum mit Unterstützung des Unternehmens Attraktives & faires Gehaltspaket Kontakt Marc Bohnen Referenznummer JN-052025-6738498 Beraterkontakt +4969507786016
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