Einleitung Die GABO zählt zu den führenden Microsoft-365-Dienstleistern. Wir betreuen unsere Kunden langfristig rund um das Thema Microsoft 365. Gemeinsam mit unserem kompetenten und hochmotivierten Team unterstützt Du maßgeblich die technologische Ausrichtung der GABO im Bereich Microsoft. Aufgaben Du bist kommunikativ ? Du hast keine Angst vorm Telefonieren ? Bezeichnest Dich selbst als Kümmerer? Kannst Dich selbstständig strukturieren und organisieren? Homeoffice ist für Dich nicht nur Staubsaugen und Rasenmähen? Datenpflege ist kein Fremdwort? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Vertriebsassistenz (m/w/d) unterstützt Du in enger Zusammenarbeit mit den Vertriebsmitarbeitern in allen Belangen der Kundenbetreuung. Du hast die Chance auf spannende vertriebliche Aufgaben in einer Branche, die sich stehts weiterentwickelt und wächst. Mit Deinem Engagement schaffst Du gemeinsam mit Deinem Vertriebsteam erfolgreiche und nachhaltige Vertriebsaktionen. Die Stelle ist bundesweit remote im Homeoffice oder an einem unserer Standorte zu besetzen. Zeig uns, was Du drauf hast und bewirb Dich jetzt Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrung, idealerweise in der IT-Branche, wünschenswert Verantwortungsbewusstsein, Organisationsfähigkeit und ein hohes Maß an Team- und Kundenorientierung Hohe kommunikative und soziale Kompetenz sowie Kreativität (bei der Kalt-Akquise) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse im MS-Office-Paket Benefits Festanstellung in Voll- oder Teilzeit nach Wunsch Flexible Arbeitszeiten Attraktiver Arbeitsplatz mit Mischung aus Homeoffice und Büro (flexibel gestaltbar) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub Teamevents (Firmenlauf, Sommerfest, Weihnachtsfeier uvm.) Ein hervorragendes Arbeitsklima in einem jungen und erfahrenen Team Chancen und vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung Lockere Du-Kultur in einem interkulturellen und kollegialen Arbeitsumfeld Noch ein paar Worte zum Schluss Dir fehlt ein Skill: Kein Ding - wir fördern und entwickeln Dich weiter. Also: Bewirb Dich und überzeug uns von Dir als Mensch . Fachliche Fähigkeiten und Kenntnisse kannst Du mit uns erlernen. Falls Du Fragen hast, kontaktiere mich gerne via XING, LinkedIn, klassisch per Mail unter recruiting(at)gabo.(de) oder Telefon +49 911 9267 420. Noch mehr zu uns erfährst Du über unsere Website oder auf Kununu. Vielen Dank für Deine Zeit und Dein Interesse. Kathrin Conradsen Head of HR bei GABO mbH & Co. KG
Übertariflicher Lohn für Deine Unterstützung Mehr als singen und klatschen: Bei uns kannst du verdienen, was du verdienst! Als Erzieher (m/w/d) bei SMC-Kids bist Du nicht nur frei in der Wahl Deiner Gruppenform – Du wirst von uns während Deines Einsatzes fachlich und persönlich betreut. Immer. Bei allen Fragen. Bei uns steht Deine Zufriedenheit an erster Stelle. Klingt gut, oder? Melde Dich einfach heute noch bei uns! SMC-Kids - Wir geben sozialen Berufen ihren Wert zurück! Deine Aufgaben: Planung, Durchführung und Dokumentation pädagogischer Aktivitäten und Angebote für Kinder im Alter von 1-6 Jahren Förderung der individuellen Entwicklung und Entfaltung jedes Kindes unter Berücksichtigung seiner Bedürfnisse und Fähigkeiten Strukturierung des Gruppenalltags in der Kindertagesstätte Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten zur Unterstützung einer ganzheitlichen Entwicklung der Kinder Mitwirkung an regelmäßigen Teamgesprächen und pädagogischen Konzepten Du bringst folgendes mit: staatlich anerkannter Abschluss zum Erzieher (m/w/d)/ Heilerziehungspfleger (m/w/d), staatlich geprüfte Kinderpfleger (m/w/d) und Sozialassistenten (m/w/d), oder abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik / Sozialpädagogik / Soziale Arbeit / Heilpädagogik / Erziehungswissenschaften / Grundschullehramt mit einemStundenumfang von mind. 30 h / Woche Werkstudenten (m/w/d) mit 20 h/ Woche Freude und Spaß am Umgang mit Kindern soziale Kompetenz und Teamfähigkeit eine Vorbildfunktion für die Kinder, Kreativität für spannende Aktionen oder Projekte, Interesse an verschiedenen Aufgabenfelder Deine Vorteile: Attraktive / übertarifliche Vergütung ab 4.000 € bis 4250 € Fahrtkostenpauschale möglich Neue Benefits (Zusatzversicherungen) mit Beendigung der Probezeit: GesundAKTIV+4, ZahnBest+ UnfallPrivat+, Urban Sports Club, Deutschlandticket oder eine Kreditkarte mit monatlichem Guthaben Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung Stets persönliche und individuelle fachliche Betreuung vor und während des Einsatzes von unserem erfahrenen Team Individuelle Arbeitszeitmodelle Bezahlte Überstunden, Lohnfortzahlungen im Krankheitsfall sowie Weihnachts- und Urlaubsgelder nach Tarifvertrag Interesse geweckt? Dann melde Dich ganz einfach bei uns: mail@smc-kids.de oder kontaktiere uns direkt telefonisch oder über WhatsApp unter Telefon : 02103 9070813 WhatsApp : 0178 1340778 Wir freuen uns auf Dich! SMC SteinMart GmbH z. Hd. Frau Paul Bahnhofsallee 3 40721 Hilden
TK Maxx Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, dich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Komm in unser TJX Team – ein Fortune 100-Unternehmen und der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler. Tätigkeitsbeschreibung: Die 2-jährige Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) findet in unserer TK Maxx Filiale in Siegen statt und bietet dir alles, was du für einen reibungslosen Karrierestart benötigst. Der Ausbildungsstart ist am 01.08.2025. Deine Vorteile: Mögliche Verlängerung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) bei guten Leistungen Gute Übernahmechancen in einen sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten Urlaubsgeld und Personalrabatte Betriebliche Altersvorsorge, Employee assistance program und Wellhub Fitnessangebote Deine Aufgaben: Betreuung des Verkaufs und der Umkleide Kassiertätigkeiten Mitarbeit bei der Warenpräsentation / Warenverräumung Auffüllen der Warenbestände im Verkaufsraum Pflege der Verkaufsfläche Dein Profil: Mind. Hauptschulabschluss Teamfähigkeit und Flexibilität Freude am Umgang mit Menschen Freundlichkeit und Verlässlichkeit Liebe für Mode und Lust auf den Einzelhandel Wir blicken nicht nur stolz auf unseren bisherigen Erfolg zurück, sondern sehen mit noch mehr Begeisterung unserer Zukunft entgegen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Unsere Entschlossenheit, immer mutiger und größer zu denken, möchten wir mit dir teilen. Unsere Zukunft startet mit dir an Bord! Wir berücksichtigen alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechteridentität, Ehe und Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft und Mutterschaft, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung und/oder sexueller Orientierung. Adresse: Weidenauer Strasse 132 Standort: EUR TK Maxx DE Store 461 - Siegen
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren namhaften Kunden in Schwäbisch Hall, das liegt zwischen Crailsheim und Heilbronn, zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Servicem onteure (m/w/d) mit weltweiter Reisebereitschaft. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Als Servicemonteur (m/w/d) sind Sie Verantwortlich für die weltweite Ausführung von Service-, Umbau- und Reparatureinsätzen der Anlagen. Unterstützung bei der Installation , Montage und Inbetriebnahme von Neukundenanlagen am Standort und im Ausland. Erstellung von Serviceberichten und Dokumentationsunterlagen. Unterstützung der Kunden vor Ort, inklusive Durchführung von Schulungen und Produktionsbegleitungen bei Bedarf. DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossen Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Weltweite Reisebereitschaft. Einarbeitung erfolgt am Standort in Schwäbisch Hall, kein Wohnortwechsel erforderlich. Strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise. Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Führerschein Klasse C von Vorteil. WIR GARANTIEREN DIR: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Du erhältst eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Dich langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommst Du exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Dich gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Über uns Im Auftrag eines Kooperationspartners sind wir derzeit auf der Suche nach einem (Senior) SAP EWM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Heidelberg, Hamburg, Marktredwitz oder 100 % Remote. Das IT-Beratungsunternehmen beschäftigt rund 150 Mitarbeitende und hat sich auf die Digitalisierung und Optimierung von Logistikprozessen spezialisiert. Zu den Kunden gehören viele namhafte und große Marken. Das Unternehmen bietet Lösungen zur Implementierung und Integration von SAP-basierten Systemen wie SAP TM und SAP EWM sowie eine eigene Plattform zur Abwicklung von Logistikprozessen an. Dabei kommen auch KI-gestützte Technologien zum Einsatz, die beispielsweise die Zeitfensterplanung optimieren und eine effiziente Ressourcennutzung in der gesamten Lieferkette ermöglichen. Ziel ist es, die Logistikkosten zu senken und die operativen Prozesse der Kunden effizienter zu gestalten. Wenn auch Sie mit modernen Technologien wie Künstlicher Intelligenz arbeiten wollen, dann werden Sie Teil des innovativen Beratungsteams. Aufgaben Mitwirkung in nationalen und internationalen Projekten sowie Übernahme der Leitung von (Teil-)Projekten Eigenverantwortliche Analyse, Konzeption, Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen zur Digitalisierung der Lagerlogistik Verantwortlichkeit für das Reengineering von Geschäftsprozessen und Organisationsstrukturen im Einklang mit der Unternehmensstrategie Organisatorische und technische Implementierung von lagerbezogenen Geschäftslösungen auf Basis von SAP EWM Betreuung und Verantwortung für neue und junge Kollegen sowie Unterstützung beim Know-how-Aufbau, inklusive Begleitung von Vertriebsprozessen im Bereich SAP EWM Durchführung von Anwenderschulungen und aktive Pflege der Kundenbeziehungen Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP EWM Umfeld inkl. Customizing Wir bieten 100 % Remote Flexible Arbeitszeiten Firmenwagen 30 Urlaubstage Individuelle, langfristig ausgelegte fachliche und persönliche Weiterentwicklung Jobrad Teamevents Gemeinsame Radtouren Fitnessangebote Mitarbeiterrabatte Vieles mehr Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-05-08836
Über uns Das Unternehmen ist in der Mobilitätsbranche tätig und betreut deutschlandweit über 20 Standorte. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und Innovation werden kontinuierlich neue Konzepte entwickelt, um die Mobilität der Zukunft nachhaltig zu gestalten. Das engagierte Team besteht aus Experten, die leidenschaftlich daran arbeiten, Ihren Kunden den besten Service zu bieten. Es wird eine offene Unternehmenskultur gefördert, in der jeder Mitarbeiter seine Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen kann. Aufgaben Verantwortung für das Lifecycle-Management von Access Layer- und Datacenter-Switches, idealerweise mit Erfahrung in Hirschmann- und Cisco-Technologien Dokumentation, Konfiguration, Planung, Installation, IT-Sicherheit und Monitoring Projektmitarbeit und Unterstützung technischer Unternehmensbereiche Zuständig für 2nd- und 3rd-Level-Support, einschließlich Troubleshooting und Fehlerbehebung im gesamten Netzwerk Profil Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung entsprechend CompTIA Network+ oder Cisco Certified Network Associate Idealerweise ITIL-Zertifiziert Führerschein Klasse B Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeitgestaltung und Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Kostenloses JobTicket Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Hans Peter Grühn - IT Profi und HR Experte Telefon: 0711-25296622 Email: hans.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen mit einer starken Präsenz in Europa und darüber hinaus. Geprägt von einer offenen Unternehmenskultur, Teamgeist und Innovationsfreude, bietet es seinen Mitarbeitenden eine moderne Arbeitsumgebung mit spannenden Projekten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Sie erwartet ein Unternehmen mit flachen Hierarchien , bei dem das Einbringen von eigenen Ideen seitens der Mitarbeitenden besonders geschätzt wird. In diesem Herbst steht die S/4HANA-Transformation vor der Tür, wofür weitere Unterstützung benötigt wird. Ihre Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung der SAP MM/SD-Prozesse im Unternehmen Unterstützung interner Projekte sowie zukünftige S/4HANA-Transformation Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und externen Dienstleistern Bearbeitung und Steuerung von Tickets im Tagesgeschäft Betreuung internationaler Standorte , darunter Frankreich, Schweiz, Australien und USA Unterstützung bei Rollout-Projekten und Optimierung der SAP-Landschaft Das wird geboten Attraktives Gehalt , je nach Erfahrung und Qualifikation Flexible Homeoffice-Regelung (IT-Bereich: bis zu 80% möglich) Corporate Benefits: Rabatte, Auto-Leasingoptionen, JobRad (E-Bike) Betriebliche Altersvorsorge Moderne Büroausstattung Ihr Profil Erfahrung mit SAP MM und/oder SD, idealerweise im Inhouse-Bereich Erste Berufserfahrung (ab 2-3 Jahren) oder fundierte Kenntnisse im SAP-Umfeld Geringe Reisebereitschaft (remote und internationale Betreuung)
Über uns Hier eine einzigartige Stelle für Sie als Fachberater (m/w/d) bei einem renommierten Unternehmen in Süd-Baden-Württemberg. Aufgaben eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Landwirtschaft Erfahrungen in der Rinderzucht, Herdenmanagement und im Vertrieb wünschenswert Führerschein Klasse B Profil Beratung und Betreuung von Milchviehbetrieben in puncto Rinderzucht, Fruchtbarkeits- und Herdenmanagement Verkauf unserer Genetik Ausbau und Festigung von langfristigen Kundenbeziehungen Wir bieten Unbefristeten Vertrag in Festanstellung Vollzeit gedeckelte Provision 28 Tage Urlaub flexible Arbeitszeiten Homeoffice und Außendienst Dienstwagen Kontakt per Mail (miriamhennig@bro-recruiting.de ) oder telefonisch für ein kurzes Telefonat. Sie erreichen mich Montag – Freitag von 08:00 – 17:00 Uhr unter der 030 91733560.
Einleitung Seit 1986 steht RICANO , ein unabhängiges Modelabel aus Bonn, für hochwertige, langlebige und zeitlose Mode. Unser Familienunternehmen setzt auf Nachhaltigkeit, Qualität und ein Gespür für den Zeitgeist. Wir sind spezialisiert auf modische Lederbekleidung wie Lederjacken, Mäntel und Hosen, ergänzt durch hochwertige Textiljacken und -mäntel, die in Europa gefertigt werden. Unsere Kollektionen sprechen eine anspruchsvolle Zielgruppe an, die Wert auf Stil, Langlebigkeit und besondere Mode legt. Im E-Commerce vertreiben wir unsere Produkte erfolgreich über unseren eigenen Onlineshop sowie führende Marktplätze wie Zalando , Otto und Galeria , und sind europaweit präsent. Du möchtest praktische Erfahrungen im Bereich E-Commerce sammeln und hinter die Kulissen eines etablierten Modelabels blicken? Dann bewirb dich jetzt für ein Praktikum im E-Commerce und werde Teil unseres Teams! Aufgaben während deines Praktikums kann je nach deinen Stärken und Kenntnissen variieren. Hier sind einige exemplarische Tätigkeiten, die dich erwarten könnten: Artikellistung : Erstellung und Pflege von Produktlistings auf Marktplätzen wie Zalando, Otto, Galeria, Amazon, Manor, etc. Listingsoptimierung : Verbesserung bestehender Listings auf verschiedenen Plattformen, um Sichtbarkeit und Verkäufe zu steigern. Webshop-Management : Unterstützung bei der Überarbeitung und Pflege unseres Onlineshops über das System Shopware. Suchmaschinenoptimierung (SEO) : Erstellung von SEO-Content-Seiten und Durchführung von On-Page-SEO-Optimierungen. Mail- und Newsletter-Marketing : Planung und Erstellung von Mailings, um unsere Zielgruppe zu erreichen. Kaufmännische Tätigkeiten : Unterstützung bei Abrechnungen und allgemeinen administrativen Aufgaben. Auftrags- und Retourenabwicklung : Mithilfe bei der Bearbeitung von Bestellungen und Rücksendungen. Social Media Marketing : Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Social-Media-Kampagnen. Kundenservice : Unterstützung bei der Beantwortung von Kundenanfragen und bei der Betreuung unserer Kundschaft. Qualifikation Dein Profil Interesse am E-Commerce und Mode: Du hast ein grundlegendes Interesse am Bereich E-Commerce und begeisterst dich für Mode und Trends. Selbstständigkeit und Engagement : Du zeichnest dich durch eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohes Engagement aus. Technische Kompetenz : Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen, insbesondere Word und Excel. Teamgeist und Kommunikation : Du verfügst über ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten und arbeitest gerne mit anderen zusammen. Eigeninitiative und Belastbarkeit : Eine hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit und Pflichtbewusstsein runden dein Profil ab. Benefits Junges und dynamisches Team : Dich erwartet eine sympathische und motivierende Arbeitsatmosphäre. Flache Hierarchien : Wir setzen auf offene Kommunikationswege und ein kollegiales Miteinander. Eigenverantwortung und Kreativität : Du bekommst Freiraum, um eigenverantwortlich im Team zu arbeiten und kreative Ideen einzubringen. Spaß bei der Arbeit : Wir lieben, was wir tun, und legen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima. Wertschätzung : Deine Ideen und Initiativen werden bei uns ernst genommen und geschätzt. Attraktive Extras : Kostenlose Parkplätze direkt am Büro, kostenlose Getränke wie Wasser, Cola und Kaffee, sowie wie Riesen Mitarbeiterrabatte Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Du willst im dynamischen Umfeld des Online-Reisegeschäfts arbeiten und direkt unter der Leitung von erfahrenen Führungskräften durchstarten? In dieser Position hast Du die Chance, strategisches Denken, zukunftsorientierte Führung und nachhaltiges Handeln zu erlernen, während Du eng mit dem Director IT und weiteren Entscheidungsträgern der IT zusammenarbeitest. Engagiere Dich in einer Vielzahl von Projekten rund um die IT-Infrastruktur und Applikationen im Reisesektor. Baue Dir darüberhinaus ein wertvolles Netzwerk innerhalb der CHECK24 Gruppe auf. Bewirb Dich jetzt und starte Deine Karriere als (Junior) Softwareentwickler (m/w/d) in der Reise CTO Taskforce! Zu Deinen Aufgaben zählen Taskforce für die Implementierung entscheidender IT-Projekte, speziell im Reisebereich von CHECK24 Eigenständige Durchführung von IT-Prozessoptimierungen in den Plattformen der CHECK24 Gruppe Weiterentwicklung und Optimierung der reisespezifischen IT-Systeme, wie z.B. Buchungsplattformen Analyse und Aufbereitung von Informationen, speziell für den Reisebereich zur Unterstützung der Reise IT-Taskforce Unterstützung bei CHECK24-weiten Personalentwicklungsmaßnahmen, wie Hackathons oder Meetups im Reisebereich Teilnahme an Austauschformaten an anderen Reisestandorten in Deutschland Was Du mitbringst Einen exzellenten Studienabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik oder einem verwandten Bereich Gute Kenntnisse in mindestens einer Programmier- oder Skriptsprache (Python, Golang, Java, PHP, C#, etc.) Gute Kenntnisse in Linux/ DevOps Hohe Lernbereitschaft und Motivation, ständig neue Technologien und Programmiersprachen zu erlernen und einzusetzen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz Hohe Selbstmotivation und Disziplin Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür für Menschen, um in Kooperation mit den jeweiligen Fachbereichen optimale technische Lösungen zu entwickeln Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse Was wir Dir bieten Wir schätzen Deinen Einsatz : Attraktives Gehaltspaket, Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, eine bezuschusste betriebliche Altersversorgung sowie ein steuerfreier Energiebonus Für Deine Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten sowie Workation (bis zu 2 Wochen mobiles Arbeiten aus dem Ausland) und individuelle Auszeit (Sabbatical) möglich Persönliches Wachstum : Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank eines breiten Trainingskatalogs und einer spezialisierten Personalentwicklung für Deinen Karrierepfad Gestärkt durch den Tag: Kostenlose Getränkeauswahl, eine Müslibar und Obst sind bei uns selbstverständlich! Wir statten Dich aus : Arbeitsplatz mit modernem Equipment, zwei zusätzlichen Bildschirmen und höhenverstellbaren Tischen, gibt es ab dem ersten Arbeitstag Gut unterwegs : Dank bezuschusstem Job-Rad / eBike bzw. Job-Ticket sowie der ausgezeichneten Verkehrsanbindung bist Du im Handumdrehen an unseren zentralen Standorten Wir sind auch neben der Arbeit ein super Team : Wir organisieren gemeinsame sportliche Aktivitäten und feiern zusammen legendäre Firmen- und Teamevents!
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