Strategischer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-174504 Spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten! Unser Mandant, ein erfolgreiches Unternehmen im Handelssektor, sucht einen erfahrenen strategischen Einkäufer (m/w/d) in Festanstellung , der das Team verstärkt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Aachen zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Strategischer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Beobachtung und Analyse warengruppenbezogener Beschaffungsmärkte Auf- und Ausbau von Lieferantenbeziehungen und Sourcing Strategien Durchführung von Vertrags- und Konditionsverhandlungen Anlage und Überwachung von Rahmenverträgen Zusammenarbeit mit anderen internen Abteilungen wie Produktion, Entwicklung, Qualitätsmanagement etc. Ihr Profil: Hochschulstudium mit kaufmännischem Schwerpunkt oder eine ähnliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem ähnlichen Umfeld Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anwenderkenntnisse mit dem MS Office-Paket Umsetzungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 53.000 bis 63.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Strategischer Einkäufer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Norah Klaes (Tel +49 (0) 241 515759-21 oder E-Mail bewerbung.aachen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Karmeliterstraße 6
Intro Internationales Technologieunternehmen aus dem größeren Mittelstand Marktführender Big Player mit Karrieremöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde ist ein internationales Technologieunternehmen aus dem größeren Mittelstand und zählt zu den Marktführern innerhalb der Branche. Wir suchen im Rahmen einer aufgrund Wachstum neugeschaffenen Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Senior Accountant (m/w/d) mit Fokus HGB/IFRS in Frankfurt. Die Position sowie das Unternehmen bieten tolle Weiterbildungsmöglichkeiten. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Aufgabengebiet Verantwortung für die eigenständige Durchführung der Finanzbuchhaltung Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen (HGB/IFRS) sowie Steuererklärungen Überwachung und Analyse der finanziellen Leistungskennzahlen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Richtlinien Ansprechpartner für externe Prüfer, Steuerberater und Behörden Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Systemen im Rechnungswesen Anforderungsprofil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und IFRS Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware sowie MS Office, insbesondere Excel und SAP Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur Home-Office Möglichkeit Kontakt Vanessa Moeser Referenznummer JN-052025-6745371 Beraterkontakt +4969507786033
Über uns Diesen Arbeitgeber müssen Sie kennenlernen! Das traditionsreiche Industrieunternehmen ist seit mehr als 130 Jahren auf dem Markt erfolgreich tätig und ein Spitzenreiter seines Segments. Der anhaltende große Erfolg der Marke macht hohe Investitionen in neue Technologien möglich und schafft so eine innovative IT Landschaft, was sich vor allem in SAP Themen stark bemerkbar macht. Die hohe Mitarbeiterzufriedenheit zeichnet sich vor allem durch eine fast nicht vorhandene Fluktuation aus. Weltweit beschäftigt unser Kunde ca. 13.000 Mitarbeiter/innen, die u.a. durch das SAP Team kompetent unterstützt werden. Ihre Expertise als SAP HCM Consultant gefragt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für den Standort Lübeck. Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Betreuung und Weiterentwicklung sowie Projektleitung rund um SAP HCM mit dem Schwerpunkt auf PA, ESS und MSS Anforderungsaufnahme und -management inkl. Prozessanalyse und -optimierung Konzeptionierung neuer Lösungen sowie deren Umsetzung im System Schnittstelle zu weiteren HR-Abteilungen und den internen ABAP Entwicklern/innen 1st und 2nd Level Support sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Durchführung von Workshops und Schulungen Strategische Steuerung von externen Dienstleistern Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT Bereich oder eine Ausbildung im selben Bereich Mehrjährige Erfahrung als SAP HCM Berater mit Customizing Kenntnissen sowie Erfahrung Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profi ab Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeiterfassung und die Möglichkeit auf 50% Remote-Arbeit gelebte Möglichkeit auf Teilzeit (z.B. 4-Tage-Woche oder 30 Stunden/Woche) Vielzahl an Weiterbildungsmaßnahmen (Seminare und Mentoring) Attraktive Zusatzleistungen wie ein z.B. ein Jobrad / Jobticket oder auch gemeinsame Teamevents Kontakt Bei auftretenden Fragen steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung! Telefon: +497151 250 46-12 E-Mail:julia.meyndt@leuchtmehr.de Internet: www.leuchtmehr.de
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Rennstall-Manager" der Personalberatung! Wir schieben nicht einfach Lebensläufe durch die Boxengasse, wir bringen Menschen zusammen, die perfekt aufeinander abgestimmt sind - wie ein gut geöltes Getriebe. Hier geht's um Karrieren auf der Überholspur! Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit PS und Köpfchen: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zur nächsten Karriere-Tankfüllung! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring - der Turbo für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Kilometerbegrenzung, nur Aufstiegsmöglichkeiten! Teamspirit wie in der Boxengasse: Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig pusht und Erfolge so feiert, als hätten wir den Grand Prix gewonnen. Anforderungsprofil Mit diesen Skills schaltest du in der Personalberatung direkt in den fünften Gang: Leidenschaft für Menschen: Du hast Kunden für Autos begeistert - jetzt entdeckst du Talente, die genauso brennen für ihre nächste Herausforderung. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug hat, durchzustarten - genauso schnell, wie du den perfekten Wagen für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Du hast im Autovermietungs-Business alles reibungslos gemanagt - bei uns hältst du die Fäden in der Hand und bringst Karrieren sicher ins Ziel. Lösungsorientiertes Denken: Wenn der Deal ins Schleudern gerät, findest du immer einen Ausweg - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher zum Ziel! Vergütungspaket Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744742 Beraterkontakt +4915221749900
Das sind deine Aufgaben: Als Disponent (m/w/d) bist du in erster Linie der Ansprechpartner für Lieferanten und arbeitest eng mit den angrenzenden Fachbereichen wie zum Beispiel der Konstruktion und Produktion zusammen – mit Angebot und Nachfrage kennst du dich aus! Diese konkreten Aufgaben kommen in der Disposition auf dich zu: Du kümmerst dich um die Materialdisposition im Bereich der zugeordneten Materialgruppen unter Beachtung des optimalen Bestellzeitpunktes sowie der optimalen Bestellmenge. Du erstellst, terminierst und überwachst Fertigungsaufträge unter Berücksichtigung der verfügbaren Ressourcen. Die Liefertermine von Lieferanten im In- und Ausland hast du immer im Blick. Bei Terminabweichungen triffst du in Abstimmung mit dem Einkauf entsprechende Maßnahmen. Auftragsbestände pflegst du gewissenhaft im ERP-System ein und du bist weiterhin für die kontinuierliche Überprüfung und Optimierung aller relevanten Materialstammdaten. Du arbeitest kontinuierlich an der Fehlteilanalyse und wirkst an der Prozessoptimierung mit. Das solltest du mitbringen: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung , beispielsweise zum Industriekaufmann/-frau, Fachkaufmann/-frau Einkauf oder im Bereich der Logistik. Du konntest bereits Erfahrungen im Einkauf oder in der Disposition sammeln. Just-in-Time (JIT) und Just-in-Sequence (JIS) sind für dich zwei bekannte Bereitstellungsprinzipien, mit denen du dich auskennst. Du hast dir fundierte Kenntnisse in ERP Systemen wie zum Beispiel SAP MM / SAP PP angeeignet und kannst sicher mit den MS Office Programmen umgehen. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert. Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie ein grundlegendes technisches Verständnis im Bereich der Mechanik und Elektrik mit.
Über KRONOSPAN GmbH Lampertswalde Wir sind ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen Holzwerkstoffen. Seit unsere Geschäftstätigkeit 1897 mit einem einzigen Sägewerk begann, hat Kronospan eine einzigartige Lieferkette mit über 35 Produktionsstätten und 21 Vertriebszentren in 28 Ländern und mehr als 14.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt entwickelt. Davon rund 600 Mitarbeiter am Standort in Lampertswalde, einer unserer größten und modernsten Produktionsstandorte. Mit Stolz blicken wir auf unsere Erfolgsgeschichte zurück und expandieren kontinuierlich weiter. Was erwartet Sie? Sie kontrollieren, pflegen und überwachen die buchhaltungs- und reportingrelevanten Daten Sie erstellen monatliche Berichte und Statistiken sowie Produktkalkulationen (Vor- und Nachkalkulationen) Sie arbeiten bei der jährlichen Budgeterstellung sowie Budgetüberwachung mit, einschließlich der Erstellung eines Maßnahmeplans bei Nichterfüllung der Zielerreichung Sie unterstützen beim Monats- und Jahresabschluss, z.B. bei der Inventurbegleitung und der Bewertung von Aktiva/Passiva gemäß HGB Sie nehmen die ergänzende Aufgliederung zur Bilanz und zur Gewinn- und Verlustrechnung vor und konsolidieren die Unternehmen am Standort Sie ermitteln den Tax Forecast bzw. den Cash Flow Forecast und unterstützen bei der Vertragsprüfung und Betreuung von Rechtsfällen Sie sind Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Betriebsprüfer und übernehmen Sonderprojekte der Geschäftsleitung Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung Sie verfügen über mindestens 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Finanzcontrolling eines Industrieunternehmens oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Sie besitzen sehr gute MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie arbeiten sorgfältig und eigenständig, denken analytisch/konzeptionell und haben gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Was bieten wir Ihnen? Ein anspruchsvolles, breit gefächertes und interessantes Tätigkeitsfeld mit Verantwortung und Entfaltungsmöglichkeiten Betriebliches auf Sie zugeschnittenes Einschulungsprogramm und hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen Sehr gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege Attraktive Vergütung inkl. Anwesenheitsprämie Mittagessenversorgung mit Bezuschussung Kostenlose Bereitstellung Wasser Mitarbeitervergünstigungen Kostenlose Mitarbeiterparkplätze inkl. kostenlose E-Ladestationen Gute Anbindung (Auto und Bahn) Betriebsärztliche Versorgung Und vieles mehr Zur Bewerbung Unser Jobangebot Controller Finanzcontrolling (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Erinnerst du dich an den Nervenkitzel des Erfolgs? - Bei uns wird er zur Routine! Bei APRIORI erwartet dich die führende Personalberatung für Top-Talente in IT & SAP, Life Sciences und Engineering. Als etabliertes, mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Erfahrung und tiefgreifendem Branchen-Know-how unterstützen wir namhafte Klienten dabei, die besten Talente zu finden. Dank unseres schnellen Wachstums in Frankfurt, Berlin und Hamburg sowie ambitionierter Expansionspläne in der DACH-Region, sind wir bereit, den steigenden Bedarf an Fach- und Führungskräften in Deutschland zu decken. Gib deiner Karriere einen Boost als Senior Personalberater (m/w/d) und werde Teil unseres dynamischen Teams. Werde einer der Besten der Besten! Für einen Einblick in unseren Alltag kannst Du gerne auf unserem Instagram-Kanal vorbeischauen: https://www.instagram.com/apriori_karriere/ Was dich erwartet: Aufbau und Betreuung eines eigenen Kundenstamms. Kommunikation und Vermittlung zwischen Kunden und Kandidaten. Ausbau eines eigenen Kandidatennetzwerkes. Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess und Durchführung von Interviews mit Kandidaten. Mentoring für neue Kollegen. Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium unabhängig von der Fachrichtung. Erste Erfahrungen in der Personalberatung, speziell im 360 Grad Recruiting. Überzeugungstalent und Vertriebsaffinität sind ein Muss. Hohe Eigenmotivation und Durchhaltevermögen. Bereitschaft zur Übernahme von Ergebnisverantwortung. Professionelles und selbstbewusstes Auftreten. Du sprichst Deutsch auf mindestens C1-Niveau. Das bringen wir mit: Individuelle Führungsskills: Wir fördern Deine Laufbahn als Führungskraft mit einem intensiven Weiterbildungsprogramm, Coachings und viel Verantwortung. Herausragender Erfolg: Wir bieten Dir die besten Karrieremöglichkeiten mit einem transparenten Karrieremodell und kontinuierlichem Wachstum. Außerdem belohnen wir Deine Erfolge mit einer branchenüberdurchschnittlichen Provision. Innovatives Arbeiten: Als zukunftsorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir uns in unserem HR:LAB mit den einflussreichsten Megatrends, wie bspw. dem Metaversum. Bilde Dich bei APRIORI laufend weiter und sei vorne mit dabei wenn es um die Arbeitswelt von morgen geht. Das Top Team: Freue Dich auf ein außergewöhnlich erfolgreiches Team. Nirgendwo wirst Du ehrgeizigere Kollegen finden die Dich Tag für Tag zu Bestleistungen motivieren und diese natürlich auch bei regelmäßigen After-Work Abenden und Incentives feiern. Dein Ansprechpartner:in Frau Theresa Kern HR Managerin +49 (0)170/92 76 276 theresa.kern@apriori.de
Über Kassenzahnärztliche Vereinigung Niedersachsen (KZVN) Wir sind eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und gewährleisten die flächendeckende Versorgung der gesetzlich krankenversicherten Patienten in Niedersachsen. Als zahnärztliche Selbstverwaltung mit über 200 Mitarbeitenden betreuen wir rund 6.000 Zahnärztinnen und Zahnärzte in allen Belangen der vertragszahnärztlichen Berufsausübung. Was erwartet Sie? Sie arbeiten an interessanten EDV-Projekten aus den hauseigenen Fachabteilungen mit Sie realisieren Anforderungen in enger Abstimmung mit den technischen Fachverantwortlichen Sie führen Anforderungsanalysen durch und evaluieren Lösungsmöglichkeiten Sie konzipieren, designen und entwickeln Full-Stack Softwarelösungen weiter Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder gleichwertige in der Praxis erworbene Fähigkeiten Sie verfügen über mindestens fünf Jahre nachweisbare Erfahrungen in der Analyse, Konzeption, Dokumentation und Entwicklung als Java "Full-Stack" Entwickler:in Sie haben mindestens drei Jahre Erfahrungen in der Frontend-Entwicklung mit Angular Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript (ES6+) und moderner Webtechnologien Sie haben nachweisbare Kenntnisse im Tech-Stack: Java (Spring Boot, Hibernate, Vaadin), Angular, Jenkins, Git, IntelliJ, PostgreSQL und Oracle Datenbanken Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was bieten wir Ihnen? Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlichen Arbeitgeber mit zusätzlicher Altersvorsorge Tarifunabhängiges Gehalt 30 Tage Jahresurlaub Deutschlandticket als Null-Euro-Ticket Hansefit Firmenfitness sowie weitere verschiedene betriebliche Gesundheitsmaßnahmen Prinzip der offenen Türen, gleitende Arbeitszeit und teilweise Homeoffice Ein freundliches, kollegiales und hilfsbereites Arbeitsteam Zur Bewerbung Unser Jobangebot Angular Java Entwickler für EDV-Projekte (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Kassenzahnärztliche Vereinigung Niedersachsen (KZVN).
Einleitung Guten Tag, wir sind VIVIANUM! Mit bundesweiten Standorten im ambulanten Bereich, Senioren-Wohngemeinschaften und unserer schulischen Kinderbetreuung sind wir eine starke Arbeitgebermarke Für unsere Senioren-Wohngemeinschaft in Gladbeck, 2 Stockwerke mit jeweils 12 Betten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Pflegekraft (m/w/d) Behandlungsstufe LG 1/LG 2 in Teilzeit . Aufgaben Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege nachgeltenden Pflegestandards Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung Enge Zusammenarbeit im pflegerischen Team Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Kranken- bzw. Altenpflegehelfer m/w oder zum Gesundheits- und Pflegeassistenten oder Behandlungsstufe LG1/LG2 Verantwortungsbewusster und wertschätzender Umgang mit unseren Patienten Du bist routiniert in Pflegetätigkeiten und digitaler Dokumentation sowie Kontakt mit Angehörigen und Kollegen Benefits Wir bieten: Ein attraktives Monatsgehalt 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tagewoche Optimale Einarbeitung und umfassende Unterstützung durch das Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Corporate Benefits VWL-Zuschuss (bei Teilzeit) KITA-Zuschuss (bei Teilzeit) Wir bieten dir ein Wertschätzendes Arbeitsumfeld Verantwortungsvolle Aufgaben Noch ein paar Worte zum Schluss Noch Fragen? Dann Rufen Sie uns gerne an! (0171-2842316 oder 02043-9671010) Alles klar? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Referenz 12-174513 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht eine erfahrene Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) zur Unterstützung des Managementteams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Bielefeld zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszuschuss Essenszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft Betreuung und Koordination bereichsübergreifender Projekte Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings, Sitzungen und Geschäftsreisen Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Statistiken und Reportings Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern/innen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr guter Umgang mit dem MS Office-Paket Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Serviceorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 47.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Andrea Zenau (Tel +49 (0) 521 52017-52 oder E-Mail office.bielefeld@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Am Lenkwerk 7, Oval Office
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